Seit fast 20 Jahren sorgen wir als spezialisierter Personaldienstleister in den Bereichen IT, Office und Finance dafür, die richtigen Menschen mit den richtigen Unternehmen zusammenzubringen. Mit Respekt, Begeisterung und Empathie. Wir wissen: Unsere Bewerber sind mehr als ihr Portfolio. Wir helfen ihnen kostenlos, den Job zu finden, der am besten zu ihnen und ihrem Profil passt. Persönlich. Partnerschaftlich. Fair. Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d) Sind Sie ein engagierter und erfahrener Personalsachbearbeiter (m/w/d), der bereit ist, seine Kenntnisse im Bereich Entgeltabrechnung in einem dynamischen Umfeld einzubringen? Oder haben Sie kürzlich eine Weiterbildung in der Lohnabrechnung absolviert und möchten Ihr frisches Wissen nun praktisch anwenden? In beiden Fällen sind Sie bei uns herzlich willkommen! Wir suchen für unseren Kunden aus Hannover nach motivierten Talenten, die sowohl über fundierte Erfahrung in der Personalsachbearbeitung verfügen als auch die Fähigkeit mitbringen, sich schnell in neue Aufgaben einzuarbeiten. Wenn Sie zudem eine proaktive Einstellung und eine selbstständige Arbeitsweise mitbringen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Die Stelle ist in direkter Personalvermittlung zu besetzen. Unser Kunde bietet: Eigenverantwortliche, abwechslungsreiche Tätigkeiten Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Viel Raum für eigene Ideen Betriebliche Altersvorsorge Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen Zusatzleistungen und Benefits Ihre Aufgaben: Sie unterstütze die internen Mitarbeiter während des gesamten Beschäftigungszyklus, angefangen bei der Einstellung bis hin zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses Sie sind verantwortlich für die Pflege der Personalstamm- und Bewegungsdaten im Personalmanagementsystem sowie für die Verwaltung der Personalakten Für Ihren zugewiesenen Mitarbeiterkreis führen Sie eigenständig die Gehaltsabrechnungen durch und gewährleisten einen reibungslosen Ablauf Sie erstellen Bescheinigungen für Mitarbeiter und Behörden Sie beraten Mitarbeiter und Führungskräfte in personalwirtschaftlichen Angelegenheiten Ihr Profil: Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und eine Weiterbildung im Bereich Lohn- und Gehaltsbuchhalter oder Sie besitzen mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Entgelt und Personal Sie besitzen Kenntnisse in den Bereichen Lohnsteuer-, Arbeits- und Sozialversicherungsrecht Sie bringen gute MS-Office Kenntnisse mit, idealerweise konnten Sie bereit mit P&I LOGA arbeiten Sie arbeiten strukturiert, zielorientiert und haben eine Hands-on-Mentalität Sie verfügen über eine hohe Eigeninitiative und bringen gerne eigene Ideen ein Das alles hört sich nach Ihrem neuen Arbeitsplatz an? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Kontaktieren Sie uns unter maren.kruse@maximumpersonal.de sowie Ihre Gehaltsvorstellungen an. Haben Sie noch Rückfragen? Dann rufen Sie uns einfach an. Frau Maren Kruse steht Ihnen unter der Nummer 0511 544 88 56 jeder Zeit zur Verfügung.
Einleitung Du arbeitest gerne mit aktuellen Technologien und möchtest mit Deinem Code nicht nur digitale Produkte verbessern, sondern echte Erlebnisse schaffen? Du liebst es, wenn Deine Entwicklungen sichtbar sind – auf Screens, die Menschen weltweit nutzen? Dann ist das genau DEINE Bühne! Aufgaben DEIN Schwerpunkt liegt auf der Weiterentwicklung einer komplexen Angular-Applikation – dabei nutzt Du TypeScript, HTML5 und (S)CSS souverän Du setzt auf aktuelle UI-Frameworks wie Bootstrap oder Material und bringst CSS-Preprozessoren wie SASS oder SCSS gekonnt zum Einsatz Mit Tools wie NPM oder Yarn gehst Du routiniert um – ebenso wie mit gängigen Frontend-Frameworks Du entwickelst responsive Interfaces, die nicht nur auf Notebooks und Tablets laufen, sondern auch auf Fernsehern in tausenden Kreuzfahrtkabinen weltweit In enger Abstimmung mit Backend- und DevOps-Kolleg:innen bringst Du neue Features von der Idee bis zum Rollout – Hands-on, eigenverantwortlich und im agilen Team Falls Du bereits Erfahrungen mit Docker, GitLab-CI, Linux, React Native oder Microservices mitbringst: umso besser! Wenn nicht – wir helfen DIR, diese Skills auszubauen Qualifikation Fundierte Kenntnisse in Angular (das ist bei uns zentral!) sowie in TypeScript, HTML5 und CSS Einen sicheren Umgang mit Frontend-Tools, Frameworks und modernen Entwicklungsprozessen Teamfähigkeit, technisches Verständnis, Eigeninitiative und eine strukturierte Arbeitsweise Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten auf Deutsch und Englisch Interesse daran, Produkte aktiv mitzugestalten und langfristig weiterzuentwickeln Benefits Freiraum für Kreativität: Du arbeitest in einem Umfeld, in dem Deine Ideen zählen und Du aktiv gestalten kannst Arbeitsweise: Moderne Arbeitsausstattung, freie Wahl der Devices und Vertrauensarbeitszeit – bei uns zählt das Ergebnis Flexibilität: Mobiles Arbeiten ist bei uns genauso selbstverständlich wie flexible Zeitgestaltung Team & Kultur: Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen, gegenseitige Unterstützung und ein internationales, engagiertes Team Perspektive: Unbefristete Festanstellung in einem wachsenden Unternehmen mit klarem Fokus und nachhaltigem Erfolg Entwicklung: Schulungen, Konferenzen, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten – wir investieren in Dein Wissen Wohlfühlen: Frisches Obst, kostenlose Getränke, Firmenhandy auch privat nutzbar, monatliche Sachbezüge und eine betriebliche Altersvorsorge machen den Standort in OWL noch attraktiver Noch ein paar Worte zum Schluss DU HAST DICH WIEDERERKANNT? DANN MACH DEN NÄCHSTEN SCHRITT. Wir freuen uns auf Menschen, die mitdenken, mitgestalten und Lust auf innovative digitale Produkte haben. Bei uns bekommst Du Raum für Deine Stärken, Unterstützung, wenn Du sie brauchst – und die Freiheit, richtig gut in dem zu sein, was Du tust.
DER EINZELNE MACHT DEN UNTERSCHIED Die Nexia GmbH – das sind rund 600 Kolleginnen und Kollegen an zehn bundesweiten Standorten. Wir bieten umfassende und spezialisierte Wirtschaftsprüfung, Steuer-, Rechts- und Unternehmensberatung mit dem Fokus auf den Mittelstand und sind Teil des mit mehr als 26.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in über 120 Ländern agierenden Nexia-Netzwerks. Trotz unserer Größe und Reichweite macht bei uns aber der Einzelne den Unterschied. Werden Sie Teil des Fortschritts – werden Sie Teil von Nexia. Wir leben Teamwork, fördern die individuelle Entwicklung eines jeden Einzelnen und stehen zu unserem Wort. Ganz gleich, in welchem Fachbereich Sie bei uns tätig sind: Wir wissen, dass wir nur mit Ihnen erfolgreich bleiben können. Daher setzen wir uns dafür ein, dass Sie sich entfalten, sich wohlfühlen und gehört werden. Zufriedene Mitarbeiter sind die Basis für unseren Erfolg. Wir freuen uns auf Sie am Standort Düsseldorf! IHRE AUFGABEN: Fachliche und organisatorische Leitung eines Teams mit 5 – 7 Mitarbeitern in der Mandantenbuchhaltung mit dem Fokus auf die Finanzbuchhaltung Koordination und Mitarbeit bei den Jahresabschlussarbeiten Verantwortung für die Qualität und Weiterentwicklung der laufenden Finanzbuchhaltung IHRE KOMPETENZEN: Erfolgreich absolvierte kaufmännische Ausbildung, Ausbildung zum Steuerfachangestellten oder ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter von Vorteil aber keine Voraussetzung Mehrjährige Erfahrung in der Finanzbuchhaltung Sehr gute Kenntnisse in DATEV Aufgeschlossenheit gegenüber neuen digitalen Möglichkeiten und technischen Innovationen DARAUF KÖNNEN SIE SICH FREUEN: Moderne Arbeitsumgebung mit Wohlfühlfaktor Regelmäßige Firmenevents, um unsere Erfolge gemeinsam zu feiern Ausgeglichene Work-Life-Balance sowie flexibles und mobiles Arbeiten Unterstützung und Förderung von fachlichen und persönlichen Weiterbildungen Flache Hierarchien, Kommunikation auf Augenhöhe und kurze Entscheidungswege Eine Vielzahl von spannenden Aufgaben und Themen, die sich auf Ihre kreativen Ideen freuen Ein sicherer Arbeitsplatz, eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre und ein begeistertes Team Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte für Mitarbeitende und viele weitere Benefits Die Mitgestaltung des Wachstums eines modernen, jungen und mittelständischen Unternehmens innerhalb eines internationalen Netzwerks WERDEN SIE TEIL UNSERES TEAMS: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen. Ein Anschreiben ist dafür nicht notwendig. Es sind noch Fragen offengeblieben? Dann beantwortet Kerstin Kluth Ihnen gerne Ihre Fragen. Rufen Sie gerne direkt unter 0211 17170-177 an - wir freuen uns auf Sie.
Werkzeugmechaniker (gn) Standort: Neumarkt in der Oberpfalz Anstellungsart(en): 3 -Schicht Job ist nicht gleich Job. Er soll zu dir passen, dich fordern und angemessen bezahlt sein. Das sehen wir auch so, deswegen bringt PAMEC dich mit den Unternehmen zusammen, die wirklich zu dir passen. Wenn du deinen Job liebst, machen wir unseren richtig – und das seit 1984. Für unser Kundenunternehmen, einen Automobilzulieferer am Standort Neumarkt, suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Werkzeugmechaniker (gn) mit Option auf Übernahme. So sieht Dein Arbeitsalltag aus • Herstellung, Weiterentwicklung, Reparatur, Pflege und Optimierung hochwertiger Folgeverbundwerkzeuge • Anfertigen der Neu- und Ersatzteilen und Durchführung von Werkzeugänderungen sowie Umbauten • Abstimmen von Neuwerkzeugen auf Pressen sowie Begleitung der Produktionsfreigabe • Unterstützung beim Einrichten sowie bei Problem in der Fertigung und Verantwortlich für die Abnahme im Werkzeugbau Was Dich für den Job auszeichnet • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Werkzeugmechaniker (gn) oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. Kenntnisse durch einschlägige Berufserfahrung • Erfahrung mit Folgeverbundwerkzeugen ist von Vorteil, aber nicht zwingend notwendig • Die Arbeit in Contischicht ist für dich selbstverständlich Das sind Deine Vorteile • Unbefristete Festanstellung mit Übernahmeoption im Partnerunternehmen • Vergütung nach BAP-Tarifvertrag inkl. ggf. Erfahrungszulagen, Urlaubs-/ Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge • Prämienzahlung "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" bis zu 400 € • Urlaubsanträge/Zeitnachweise via App, Mitarbeiterrabatte für Onlineshops, kostenlose UVEX-Sicherheitsschuhe • Partnerangebot: Obstkorb, Arbeitsplatzmassagen Bist Du neugierig geworden? Karin Fernandez Personalmanagerin Tel: +49 170 311 94 83 PAMEC PAPP GmbH Schreiberhauer Straße 5 90475 Nürnberg E-Mail: bewerbung-nuernberg@papp-gruppe.de Bitte gib folgendes Kürzel im E-Mail-Betreff an: KF Abteilung(en): Fertigung / Produktion
Intro Schneller Einstieg in ein spannendes Umfeld Internationales Umfeld Firmenprofil Für ein innovatives Unternehmen aus dem Bereich technischer Dienstleistungen mit Sitz in Holzkirchen suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung eine:n engagierte:n Sachbearbeiter:in Buchhaltung (m/w/d) mit Interesse an digitalen Prozessen und idealerweise Erfahrung in Systemumstellungen . Aufgabengebiet Buchung laufender Geschäftsvorfälle (Kreditoren, Debitoren, Sachkonten) Anlagenbuchhaltung & Stammdatenpflege im ERP-System Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen, Monats- und Quartalsabschlüssen Unterstützung bei der Jahresabschlusserstellung (HGB) Ermittlung und Buchung von Bestandsveränderungen Zusammenarbeit mit dem Steuerberater und angrenzenden Fachbereichen Mitarbeit bei Systemwechseln, Prozessdigitalisierung und IT-Projekten Anforderungsprofil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Buchhaltung/Rechnungswesen Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (z. B. DATEV, SAP, o. ä.) Ausgeprägte IT-Affinität sowie idealerweise Erfahrung in Digitalisierungsprojekten oder Systemumstellungen Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Freude an Verbesserungen Vergütungspaket Übertarifliche Vergütung Reale Work-Life-Balance Vollzeit mit 37,5 Std./Woche Flexible Arbeitszeiten, Zeiterfassung, Gleitzeit, Home-Office Corporate Benefits Umfangreiche Betreuung durch die Page Personnel eignen Mitarbeiterbetreuung Kontakt Tim Fischbach Referenznummer JN-062025-6768722 Beraterkontakt +491622738026
Mein Kunde ist ein international aufgestelltes Unternehmen mit mehreren Tausend Mitarbeitenden und einem starken Fokus auf technologische Innovation. Im Zuge der konzernweiten digitalen Transformation wird das SAP-Team am Standort Berlin weiter verstärkt – insbesondere im Bereich Business Intelligence & Reporting. Wenn du Erfahrung in SAP FI mitbringst und Lust hast, moderne Reporting-Lösungen aktiv mitzugestalten, bist du hier genau richtig! SAP FI Berater (m/w/d) Attraktives Vergütungspaket nach Tarif inkl. Sonderzahlungen ⏰ 37-Stunden-Woche (Option auf 35 Std.), flexible Arbeitszeiten & Zeitkonto Mobiles Arbeiten & hybrides Modell Individuelle Weiterbildungsangebote & Entwicklungsperspektiven ♀️ Familienfreundliches Umfeld mit Kinderbetreuung & Gesundheitsangeboten Zuschuss zu ÖPNV oder Fahrrad sowie Umzugskostenunterstützung Deine Aufgaben: Beratung der Fachbereiche bei der Umstellung auf Konzern- und internationale Finanzstandards Konzeption und Umsetzung moderner SAP-Lösungen (on-premise & Cloud) Eigenständiges Customizing oder Zusammenarbeit mit externen Partnern Enge Abstimmung mit Key-Usern zur Prozessoptimierung (Teil-)Projektleitung und Kommunikation mit relevanten Stakeholdern Weiterentwicklung der digitalen SAP-Finance-Landschaft Dein Profil: Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder eine fundierte Ausbildung im IT- und SAP-Umfeld Mindestens 3 Jahre Beruferfahrung Fundierte Kenntnisse in den SAP-Modulen FI und FI-AA Sehr gute Deutschkenntinsse, gute Englischkenntnisse
TGA Deine Aufgaben Du unterstützt die Projektleitung bei Projekten in der Planung im Bereich HLSK Berechnung und Dimensionierung von Komponenten in der Planung Konstruktion von gebäudetechnischen Anlagen mittels CAD mit den Programmen Revit und plancalnova Teilnahme an Projektboardstehungen, Projektgesprächen und am Leitungsboard Dein Profil Du absolvierst ein Studium im Studiengang Gebäude- und Energietechnik, Versorgungstechnik oder einen vergleichbaren Studiengang Idealerweise hast du bereits erste Praxiserfahrung im Bereich Heizung-Lüftung-Kälte-Sanitär gesammelt (z. B. durch Praktika oder eine abgeschlossene Ausbildung) Eine gute Organisationsfähigkeit, selbstständige Arbeitsweise und Engagement zeichnen dich aus Du hast Freude an der Koordination komplexer Prozesse, bist teamfähig und flexibel Du hast Spaß daran, dich in komplexe Sachverhalte einzudenken Deine Vorteile Ansprechende Rahmenbedingungen: attraktive Vergütung deiner Tätigkeit, abwechslungsreiche Aufgaben und ein moderner Arbeitsplatz Vielfältige Zusatzangebote: Mitarbeiterangebote sowie Teamevents, Sommer- und Weihnachtsfeste Exzellente Einstiegschancen: bei Stellenbesetzungen bauen wir gerne auf unsere Werkstudierenden und Praktikanten Flexible Arbeitszeiten: für eine optimale Vereinbarung von Studium und Job Jetzt bewerben und Teil des Teams werden.
Einleitung Wir suchen aktuell erfahrene Autoaufbereiter zur Unterstützung in unserem Betrieb in Recklinghausen Palais vest. Aufgaben Innen und aussenreinigung. Polieren. Waschen mit Dampf. Versieglung Qualifikation Gerne mit Berufserfahrung. Auch Quereinsteiger sind willkommen Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn du interessiert bist melde dich Gern bei uns
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE SAP Energiedatenmanagement: Du unterstützt renommierte Unternehmen der Energiewirtschaft bei den Themen SAP IS-U und S/4HANA Utilities, insbesondere im Bereich Energiedatenmanagement. Nah am Kunden: Du übernimmst die Beratung bei der Integration und Implementierung von energiewirtschaftlichen Kundenservice-Prozessen in den Kundensegmenten B2C und B2B. Lösungskonzepte: Das Durchleuchten von Prozessen und die Erstellung von Lösungskonzepten für optimierte Geschäftsabläufe und IT-Architekturen in der Versorgungswirtschaft gehören ebenfalls zu deinen Schwerpunkten. Projektarbeit: Innerhalb des Projektteams unterstützt du bei der Umsetzung des Konzepts in ein funktionierendes Anwendungssystem bis hin zum Roll-out und bei der anschließenden, inhaltlichen sowie formalen Gewährleistung der fachlichen und softwaretechnischen Qualität. DEIN PROFIL Qualifikation: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Energiewirtschaft, Energietechnik, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder eine betriebliche Ausbildung mit deutlichem Energie- oder IT-Bezug bildet dein Fundament für die Rolle. SAP-Skills: Mehrjährige Berufserfahrung im Beratungs- und/oder SAP-Umfeld mit Kenntnissen in den Themen, Einbindung des SAP EDM in das zentrale Datenmodel des IS-U bzw. S/4 HANA Utilities, Abbildung spartenunabhängiger energiewirtschaftlicher Zeitreihen, Profilverwaltung, RTP Abrechnung, Bilanzierung. Schnittstellen: Du bist mit fachlichen Schnittstellen zur Marktkommunikation, ZFA, BI und CRM Systemen vertraut? Umso besser! Technisches Verständnis: Coding ist kein Fremdwort für dich: Erfahrung mit ABAP und Debugging sind von Vorteil, aber kein Muss. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Die Stelle Mit voller Kraft durchs Schienennetz – aber ohne Großkonzern-Flair. Als Triebfahrzeugführer für anspruchsvolle Gleisbauprojekte bei diesem Unternehmen erwarten Sie kurze Entscheidungswege dank flacher Hierarchien und eine offene Kommunikation auf Augenhöhe. Hier finden Sie genau das richtige Gleis: Ein bodenständiges, eingespieltes Team aus Bauprofis, das sich durch Humor, Eigenverantwortung und Zusammenhalt auszeichnet. Hier ist jeder Kollege ein geschätzter Teil des Ganzen. In einem Umfeld, das auf Wertschätzung und Weiterentwicklung setzt, warten vielseitige Einsatzorte, moderne Technik und ein sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive. Jetzt einsteigen – bei einem mittelständischen Bauunternehmen mit klarer Mission: Schienenverkehr logistisch exzellent unterstützen. Lokführer Transportlogistik(w/m/d) | 36.000-48.000 € monatlich + Auslöse Ihre Aufgaben Sie bedienen Lokomotiven und Triebfahrzeuge im Nah- und Fernverkehr, inklusive Zug- und Rangierfahrten (EuroDual BR 248, V100 BR 203.1, G 2000 BB) Sie transportieren Baumaterialien termingerecht zu und von den Baustellen Sie führen Vorbereitungs- und Abschlussdienste durch, einschließlich Sicherheitsprüfungen, Pflege und Wartung Sie übernehmen verantwortungsvolle Aufgaben als Arbeitszugführer oder Rangierbegleiter Sie kommunizieren eng mit der Leitstelle und holen alle notwendigen betrieblichen und örtlichen Einweisungen ein Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Triebfahrzeugführer sowie einen EÜ-Führerschein Sie bringen Berechtigungen als Bremsprobeberechtigter, Wagenprüfer und Rangierbegleiter mit Sie verfügen über Kenntnisse in LZB und PZB Ihr Deutsch ist sehr gut (mind. C1) Sie haben Erfahrung in der Transportlogistik Sie sind bereit zu Schicht-, Wochenend- und Feiertagsdiensten sowie mehrtägigen Reisen Sie besitzen den Führerschein Klasse B Ihre Perspektiven Attraktive Konditionen: Freuen Sie sich auf Diensthandy, Tablet, bezahlte Arbeitskleidung, Zuschüsse zur Krankenkasse (bis zu 1.000 €/Jahr), betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen sowie Unterstützung bei Umzugskosten nach der Probezeit. Regionaler Fokus: Sie arbeiten überwiegend in Berlin, Brandenburg und Mecklenburg-Vorpommern – mit einem durchdacht geplanten Reiseaufwand und regelmäßigen freien Tagen nach längeren Einsätzen. Weiterentwicklung: Perspektiven zur Höherqualifizierung, z. B. Aufstieg zum Wagenprüfer Stufe 4, verbunden mit klar strukturierten Einarbeitungsphasen. Familiäre Atmosphäre: Sie starten in einem mittelständischen Unternehmen mit flachen Hierarchien und einem Team, in dem sich jeder auf den anderen verlassen kann – von der Geschäftsführung bis zum Bauleiter. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche Ansprechpartnerin Mary Vlasuk unter +49 30 549 059 733.
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