WIR SIND: In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitende setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. Als Projektleiter (m/w/d) am Standort Potsdam agieren Sie als übergeordnete Leitungsfunktion für eine erfolgreiche Abwicklung des gesamten Projektes und werden dabei professionell in allen Phasen von Ihrem Team unterstützt. IHRE AUFGABEN: Wirtschaftliche und technische Gesamtverantwortung für die Abwicklung unserer schlüsselfertigen Bauvorhaben Zielorientierte Führung und Steuerung des Projektteams von der Planung über die Ausführung bis zur Abnahme bei Bauprojekten im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau Qualifizierte Bauherrenbetreuung sowie Abstimmung mit Behörden, Architekten und Fachingenieuren Technische Klärung und Vergabe von Nachunternehmerleistungen mit der Abteilung des technischen Einkaufs Vertrauensperson für angehende Bau- und Projektleiter (m/w/d) IHR PROFIL: Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder Architektur sowie fachbezogenes Studium bzw. Ausbildung (Mehrjährige) Erfahrung in der Bau- bzw. Projektleitung im (schlüsselfertigen) Hochbau wünschenswert Anwendungssichere Kenntnisse auf den Gebieten VOB, Vertragswesen, der Bauausführung und des Baustellencontrollings Offenes Auftreten sowie eine klare und motivierende Kommunikation Gespür dafür auf unterschiedlichen Hierarchieebenen zu interagieren Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise gepaart mit der Fähigkeit, strategisch ergebnisorientiert zu denken und selbstständig Lösungsstrategien zu entwickeln Freude und Motivation am (über)regionalen Einsatz für das Bauvorhaben UNSER ANGEBOT: Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem motivierten Team Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Hochwertige technische Ausstattung (iPhone, iPad, Laptop) auch zur privaten Nutzung BREMER-Kultur : familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben durch eigenständige Steuerung spannender Großprojekte sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie und auf der Baustelle sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits #QualitätBauenZukunftGestalten IHR KONTAKT: Denise Remitschka Personalreferentin 0 52 51 / 770-0
Du hast Lust auf echte Technik statt PowerPoint? Willkommen in einem IT-Team, das Infrastruktur wirklich lebt - mit kurzen Wegen, modernem Stack und viel Eigenverantwortung. In Hamburg wartet auf dich eine unbefristete Position als IT‑Administrator Server & Netzwerk (m/w/d) - mit echtem Teamspirit, klarer Homeoffice-Regelung und spannender Technik von VMware bis Check Point. Kundendetails Mein Auftraggeber ist ein technisch geprägter Arbeitgeber mit internationaler Anbindung: Rund 1.800 Anwender und 4.500 Devices an nahezu 40 Standorten weltweit bilden das Fundament einer dynamisch wachsenden Unternehmensgruppe. Innerhalb dieses Netzwerks übernimmt die interne IT eine zentrale Rolle - als Innovationstreiber, Dienstleister und Gestalter einer leistungsfähigen, sicheren Infrastruktur. Das rund 60-köpfige IT-Team verantwortet alle relevanten Bereiche von Netzwerk und Serverbetrieb über Cloud-Anbindungen bis zur Produktions-IT. Dabei liegt der Fokus auf einem zukunftsorientierten, skalierbaren Technologieeinsatz - verbunden mit einer hohen operativen Eigenverantwortung. Was dich erwartet: Ein modernes, kollegiales Arbeitsumfeld mit klaren Prozessen, viel Raum für technisches Know-how und gegenseitige Unterstützung. Die Feedbackkultur ist offen, der Teamzusammenhalt spürbar - auch über Altersgrenzen hinweg. Persönliche Entwicklung wird strukturiert begleitet, unter anderem durch jährlich definierte Entwicklungspfade und Schulungsangebote. Benefits im Überblick: großzügige Homeoffice-Regelung 37,5-Stunden-Woche mit flexiblem Gleitzeitrahmen von 6-22 Uhr 30 Urlaubstage und moderne Büroausstattung mit Kantine und Parkplätzen uvm. Stellenbeschreibung Administration und kontinuierliche Weiterentwicklung der LAN-, WAN‑ und WLAN‑Infrastruktur Verwaltung der Windows‑Serverlandschaft sowie VMware‑Cluster mit ca. 370 virtuellen Maschinen Konfiguration, Überwachung und Optimierung von Check Point Firewalls und Sicherheitskomponenten Unterstützung bei Upgrades, Migrationen und Dokumentation der IT‑Landschaft Profil Abgeschlossene Ausbildung im IT‑Bereich - z. B. Fachinformatiker - oder vergleichbare mehrjährige Erfahrung Fundierte Kenntnisse in Windows‑Serveradministration, VMware, Netzwerktechnik und Firewalls Teamorientierte, pragmatische Arbeitsweise und Motivation zur kontinuierlichen Weiterentwicklung Sichere Deutschkenntnisse (mindestens C1) und technisches Englisch für den Fachkontext Offenheit, Lernbereitschaft und Freude an einem dynamischen, generationenübergreifenden Team
Über uns Unser Ziel ist es, Sie in den richtigen Job zu bringen. Und dabei machen wir keine Kompromisse, denn eins ist uns hierbei am Wichtigsten: Sie! Als spezialisierte Personalberatung haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Sie zu Ihrem Traumjob zu bringen. Mit einem guten Gefühl. Wir arbeiten ausschließlich für renommierte Marken der Optik- und Akustik-Branche. Mit Ihren Stärken und Neigungen bringen wir Sie mit den richtigen Entscheidern zusammen. So punkten Sie bald im neuen Job und sind in Ihrer Karriere einen Schritt weiter. Wer ist Ihr Arbeitgeber? Ihr Arbeitgeber ist ein Unternehmen aus dem beratungsintensiven Optik-Segment. Ihr zukünftiges Aufgabengebiet Sie sind Ansprechpartner für die Kunden, können sich "stilistisch" in sie eindenken und führen eine fachmännische Bedarfsanalyse durch. Service schreiben Sie groß – und damit sichern Sie die Kundenbindung. Die individuelle Anpassung von Brillen und Kontaktlinsen beherrschen Sie sicher und routiniert. Sie haben Freude am Verkauf: Brillen, Sonnenbrillen und Accessoires präsentieren Sie mit Begeisterung. Ihr Enthusiasmus ist ansteckend: Sie genießen es, Ihre Kunden zu beraten und ihnen das perfekte Produkt zu empfehlen. Ihr Profil ➡️ Sie haben Ihre Ausbildung zum Augenoptiker und die Weiterbildung zum Augenoptikermeister erfolgreich abgeschlossen. ➡️ Sie haben ein Gefühl dafür, wie die aktuellen Optik-Trends sind und können das für Ihre Kunden in der Beratung einbinden. ➡️ Kundenservice wird groß geschrieben. Und in diesem Metier fühlen Sie sich wohl. ➡️ Ihre offene und kommunikative Art macht Sie zum Ansprechpartner für Kunden und Kollegen, der ihnen mit Rat und Tat zur Seite steht. ➡️ Ein sympathisches und wertschätzendes Auftreten zeichnet Sie aus, und damit tragen Sie zu einem positiven Arbeitsklima bei. Das bietet Ihnen Ihr neuer Arbeitgeber ✅ Ihr Erfolg wird belohnt: attraktives Gehalt mit monatlichem Erfolgsbonus! ✅ Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub ✅ Attraktive Mitarbeitervorteile: Rabatte auf das gesamte Sortiment – auch für Ihre Familie. ✅ Ihre Gesundheit ist wichtig: betriebliches Gesundheitsmanagement und Unfallversicherung. ✅ Ihre Karriere kann starten: regelmäßige Weiterbildungen, Verkaufsschulungen und Workshops. Vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten für spannende Perspektiven (inkl. Trainee-Programme, Führungsnachwuchs zur Filialleitung etc.) Kontakt Interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt! Senden Sie Ihre Bewerbung an bewerben@lintis.de Noch Fragen? Rufen Sie uns gerne an: 0208-848 360 10
Ihre Chance - zu den mehr als 200 Kollegen und Kolleginnen in über 100 Kundenunternehmen dazuzugehören! Mit unserer 4,3 ★★★★☆ Bewertung auf kununu erhielten wir ein weiteres Mal auch 2025 die Auszeichnung als "Top-Company". Die PINK Personalmanagement GmbH ist seit 20 Jahren Ihr zuverlässiger Partner für moderne Personallösungen. Wir bringen gewerbliche, kaufmännische sowie qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern zusammen. Unser Ziel ist es, Menschen und Unternehmen auf dem Arbeitsmarkt nachhaltig zu verbinden. Mit unserem Hauptsitz in Lübbecke und weiteren Standorten in Bielefeld und Bendorf sind wir bestens aufgestellt, um Sie individuell bei Ihrer Karriere oder Personalplanung zu unterstützen. Ihre Aufgaben Wir suchen für unseren Kunden am Standort Bielefeld ab sofort einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit . Bei diesem Stellenangebot handelt es sich um eine Direktvermittlung. Ihre Tätigkeiten als Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Bielefeld: Unterstützung der Geschäftsleitung, Führungskräfte und Mitarbeitenden in personalrelevanten Angelegenheiten Erstellen von Lohn- und Gehaltsabrechnungen Melde- und Bescheinigungswesen Erstellen von Arbeitsverträgen und anderen personalrelevanten Dokumenten Vorbereitung und Umsetzung von Personaleinzelmaßnahmen Lohn- und Gehaltskontierung und Jahresabschlussarbeiten Recruiting Verwaltung und Kontrolle der Zeiterfassung Ihr Profil als Personalsachbearbeiterin (m/w/d) in Bielefeld: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Industriekaufmann (m/w/d), Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d), Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation (mit Ausbilderschein) Eine mindestens zweijährige Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung und Personalabrechnung (DATEV Lohn & Gehalt) Erweiterte Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht sowie Arbeitsrecht Gute Kenntnisse und sicherer Umgang mit MS Office und Zeitwirtschaftssytemen Hohes Maß an Sorgfalt und gewissenhafte Arbeitsweise Ihr Weg zu uns: Für einen ersten Kontakt steht Ihnen Tina Schmitz unter 0521 23 83 10 12 gerne zur Verfügung oder Sie melden sich schnell und unkompliziert per WhatsApp 0151 57 12 11 97 . Alternativ senden Sie uns Ihren Lebenslauf per Online-Bewerbungsformular oder per E-Mail an: job.bi@pink-personal.de Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Unser Kunde ist ein international aufgestelltes Bauunternehmen und Teil eines leistungsstarken Unternehmensverbunds. Es steht für Qualität, Verlässlichkeit und eine nachhaltige Weiterentwicklung in allen Bereichen des Bauens. An zahlreichen Standorten in Europa realisieren engagierte Teams täglich anspruchsvolle Projekte – vom Hoch- und Tiefbau über den Tunnel- und Brückenbau bis hin zur Baustoffproduktion und dem technischen Gebäudemanagement. Mit einem ganzheitlichen Ansatz verfolgt das Unternehmen das Ziel, Bauprojekte effizient, zukunftssicher und verantwortungsvoll umzusetzen. Aufgaben Projektabwicklung: Planen und führen Sie bundesweite Bauprojekte im Bereich Bahnbau strukturiert und zielgerichtet durch Baustellenkontrolle: Überwachen Sie den Bauablauf und übernehmen Sie die Ergebniskontrolle direkt vor Ort Beschaffung: Organisieren Sie die benötigten Geräte, Maschinen und Materialien kostenoptimiert und termingerecht Koordination: Stimmen Sie sich regelmäßig mit der Gruppen- bzw. Bereichsleitung zu technischen Fragestellungen ab Anforderungen Qualifikation: Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens (Diplom, Bachelor, Master), idealerweise mit Schwerpunkt Verkehrswegebau oder vergleichbare Ausbildung Berufserfahrung: Erste Praxis in ähnlicher Position wünschenswert Know-how: Kenntnisse in VOB, BG Bau, MS Office und branchenspezifischen Tools wie ARRIBA/iTWO Arbeitsweise: Selbstständiges, qualitätsbewusstes Arbeiten mit einem sicheren Umgang mit Termin- und Kostendruck Mobilität: Bereitschaft zu deutschlandweiten Dienstreisen im Rahmen der Projektabwicklung Benefits Sicherheit: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag direkt beim Kunden gibt Ihnen eine langfristige Perspektive Flexibilität: 30 Urlaubstage (zusätzlich freie Tage am 24.12. und 31.12.) und mobiles Arbeiten ermöglichen Ihnen eine optimale Work-Life-Balance Zusatzleistungen: Neben einer leistungsgerechten Bezahlung erwarten Sie zahlreiche Mitarbeiterrabatte, ein Jobrad und weitere Vorteile Gesundheit: Profitieren Sie von betrieblichem Gesundheitsmanagement und zahlreichen Sportangeboten Karriere: Entwickeln Sie sich in einem großen Unternehmen weiter und nehmen Sie vielfältige Schulungen und Weiterbildungen in Anspruch
Job ID: 11086-16 Ihr neuer Arbeitgeber: Ein führendes Unternehmen im Bereich der produzierenden Industrie - gehobener Mittelstand und Marktführer in einer attraktiven Zukunftsbranche. Ihr neues Aufgabengebiet: Prozessanalyse und Konzeption von komplexen SAP Lösungen im Bereich SAP FI und CO, sowie (in geringem Umfang) im MM. Systemseitige Umsetzung der Konzepte und Business Blueprints. Durchführung von Testverfahren und Qualitätssicherung für neue und veränderte Prozesse und Systemfunktionen. Steuerung und Betreuen des projektbegleitenden Change Management Prozesses in der Linienorganisation. "Schnittstellenfunktion" zwischen Business und IT. Selbstständige Planung und eigenverantwortliche Durchführung von (Teil-) Projekten und Changes mit dem genannten Schwerpunkt. Ihr Profil: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium. Sie verfügen über mindestens 4-5 Jahre Erfahrung im Bereich Konzeption und Implementierung der oben beschriebenen Teilgebiete. Dabei bringen Sie fundierte Kenntnisse im SAP FI oder CO, sowie sehr gute Kenntnisse in Konzeption + Implementierung bzw. Customizing mit. Sie haben Freude an der Lösung komplexer Aufgabenstellungen in Zusammenarbeit mit den Anwendern und IT-Kollegen. Angebot: Sie arbeiten an komplexen und herausfordernden Aufgabenstellungen, anhand derer Sie Ihr Know-how und Ihr fachliches Können zunehmend ausbauen und weiter entwickeln. Eigene Gestaltungsansätze werden gefördert und gefordert. Ihre fachliche Entwicklung wird mit Ihnen in individuellen Vereinbarungen unterstützt. Unsere Unternehmenskultur legt Wert auf Entfaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten für Mitarbeiter, sowie Spaß an der Arbeit im Team und eine optimale Work-Life Balance. Geboten wird ein krisensicherer Arbeitsplatz mit einem leistungsbezogenen Vergütungspaket und Zusatzleistungen. Weitere Benefits in der Rolle: eine großzügige Altersvorsorge, Sozialleistungen und eine Home Office Regelung (ca. 50%). Please apply only, if you speak the languages required for this job. A minimum requirement would be: German on a good B2 level or better. Bitte sprechen Sie uns an: Telefonisch: +49 221 29996290 oder E-Mail: de@biber-associates.com
Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen im Bereich Bau- und Infrastruktur, das auf eine lange und erfolgreiche Geschichte zurückblicken kann. Gegründet im Jahr 1900 als reines Gleisbauunternehmen, hat es sich zu einer innovativen, mittelständischen Unternehmensgruppe entwickelt. Heute beschäftigt es über 7.700 Mitarbeitende weltweit und ist in nahezu allen Sparten des Bauens tätig, wie zum Beispiel Straßen- und Netzbau, Gleisbau, Ingenieur- und Schlüsselfertigbau, Steinsanierung und Denkmalpflege. Ergänzt wird das umfassende Leistungsportfolio durch Spezialprodukte wie Kabelkanäle und Dienstleistungen rund um moderne Versorgungs- und Telekommunikationsnetze. Aufgaben Kabelnetze: Bau und Instandhaltung von Kabelnetzen bis 30 kV Hausanschlüsse: Herstellung und Erneuerung von Hausanschlüssen Straßenbeleuchtung: Installation von Straßenbeleuchtungsanlagen Anlagenwartung: Wartung elektrischer Anlagen und Schaltanlagen Anforderungen Ausbildung: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroinstallateur, Energieanlagenelektroniker, Mechatroniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Führerschein: Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B oder BE Soft Skills: Sorgfalt, Einsatzbereitschaft, Flexibilität sowie Teamgeist Arbeitsweise: Selbstständiges und zielstrebiges Arbeiten Sprachkenntnisse: Grundlegende Deutschkenntnisse Benefits Arbeitsvertrag: Unbefristeter Arbeitsvertrag direkt beim Kunden Vergütung: Übertarifliche Leistungen wie 25 % Mehrarbeitszuschläge, Auslöse von 45,00 € und Verpflegungszuschüsse zwischen 8,00 € und 15,00 € Zusatzleistungen: Ergebnisbeteiligung, Prämien, zusätzliches Urlaubsgeld und betriebliche Altersvorsorge Verpflegung: Verpflegungsmöglichkeiten wie Casino und Essensgutscheine Gesundheit: Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnesskooperationen Arbeitsumfeld: Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik
Du willst eine neue berufliche Herausforderung annehmen und den nächsten Karriereschritt machen? Für ein mittelständisches Unternehmen in Berlin suchen wir Dich als engagierte Nachwuchsführungskraft (m/w/d) für den Bereich Finance & Controlling . Deine Aufgaben Abwicklung der laufenden Finanzbuchhaltung Mitwirkung bei der Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse Überwachung und Abwicklung der Zahlläufe Liquiditätsplanung Überprüfung der Gewinn- und Verlustrechnung sowie der Bilanz Budget- und Forecasterstellung sowie Reporting Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Prozesse in der Buchhaltung und im Controlling Dein Profil Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder Zusatzqualifikation als Bilanzbuchhalter oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Praktische Berufserfahrung in der Buchhaltung oder Controlling Solide Englischkenntnisse Sichere Anwenderkenntnisse mit MS Excel und idealerweise einem gängigen ERP-System Analytisches Denkvermögen und hohe Zahlenaffinität Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen Deine Benefits: Attraktives Gehaltspaket Flexible Arbeitszeiten und Home Office Möglichkeit Weiterbildungsmöglichkeiten Umfangreiche Einarbeitung Gute Verkehrsanbindung Modernes Büro Der Masterplan für Deine Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Dir passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Gesundheit und Sicherheit haben für uns bei allen Tätigkeiten höchste Priorität - in der aktuellen Situation umso mehr. Wir und unsere Kunden beraten uns kontinuierlich mit Medizin- und Gesundheitsexperten und treffen in unseren Gebäuden und Geschäftsräumen alle empfohlenen Vorsichtsmaßnahmen, um die Gesunderhaltung unserer Mitarbeiter/innen und aller anderen Menschen zu gewährleisten. Dein Kontakt Frau Corinna Büttner corinna.buettner@dis-ag.com DIS AG Finance Leipziger Straße 124 10117 Berlin Telefon: 49 30 20398481
Im Auftrag unseres Kunden suchen wir eine/n Customer Service Agent (m/w/d), um das Team im Bereich Kundenbetreuung zu erweitern. Wenn Sie also Freude daran haben, sich mit Kunden zu beschäftigen und Anliegen zu lösen, dann bewerben Sie sich jetzt! Ihre Aufgaben Ansprechperson für Kundenanfragen Bearbeitung von Reklamationen Datenpflege und CRM-Management Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen Ihr Profil abgeschlossen kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Kundenorientierung und Kommunikationsstärke Sicher im Umgang mit MS Office Gute Deutschkenntnisse, Englisch von Vorteil Das bietet die DIS Schnelle Rückmeldung zu Ihrer Bewerbung Offener Austausch per Telefon, digitalen Kanälen oder persönlichen Treffen Aussicht auf langfristige Karrierechancen, die über die aktuelle Stellenausschreibung hinausgehen Unterstützung bei der Vorbereitung, dem Briefing und Coaching für Vorstellungsgespräche mit unseren Kunden Eine unterstützende und vertrauensvolle Begleitung während des gesamten Bewerbungsprozesses Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Herr Fabian Schlösser koblenz-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Heerstr. 31 56179 Vallendar Telefon: +49 261/29350330
Verantwortung übernehmen für die Umwelt, seine Mitarbeiter und für die Gesellschaft – davor schreckt unser ambitionierter Auftraggeber aus dem Raum Würzburg nicht zurück und konnte daher auch mehrere Auszeichnungen für sich gewinnen. Unser Mandant ist Innovationsführer in seinem Segment und betreibt darüber hinaus ein umfassendes Nachhaltigkeitsmanagement. Das Unternehmen stellt die Bedürfnisse und Anforderungen seiner Kunden in den besonderen Fokus und hat neben den gängigen SAP Komponenten auch die Lösung SAP CS eingeführt. Zeigen Sie sich verantwortlich für die effiziente Verwaltung und Abwicklung von Kundendienstaufträgen und definieren Sie gemeinsam mit dem SAP Team die IT-Systemlandschaft neu. Persönliche SAP-Job-Perspektiven Ihre Perspektive: Flache Hierarchien ermöglichen es Ihnen, erarbeitete Lösungsansätze eigenverantwortlich auf den Weg zu bringen. Ein spannendes, abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit enormen Entwicklungspotential und hervorragenden Aufstiegsmöglichkeiten Ein moderner Arbeitsplatz in einem hoch motiviertes Team sowie eine leistungsgerechte Bezahlung Die Herausforderungen dieses SAP-Jobs Ihre Aufgabe: Weiterentwicklung der SAP Applikationen CS sowie Analyse und anschließende Behebung von Fehlermeldungen mittels Customizing Optimierung und Implementierung der Prozesse im SAP CS Umfeld Verantwortung für die (Teil-)Projektleitung mit der Planung, Durchführung und (Erfolgs-) Kontrolle von modulübergreifenden SAP-Projekten in Zusammenarbeit mit dem Fachbereich Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen für das Management sowie Beratung hinsichtlich der Weiterentwicklung der SAP-Systemlandschaft Ihre Qualifikation für diesen SAP-Job Ihre Qualifikation: Aus der Praxiserfahrung erlangtes Know-how in der Betreuung des Moduls SAP CS, idealerweise mit guten Kenntnissen im Bereich SAP SD Erfahrung in der fachlichen Leitung von modulübergreifenden SAP Projekten im Rahmen von Implementierungen und Roll-outs Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung sowie idealerweise Branchenkenntnisse im Bereich der Fertigungsindustrie Fundierte Kenntnisse in der Planung, Konzeption, Umsetzung und der Kontrolle komplexer Projektlösungen Job ID: 1695032
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