Quereinstieg Personalberatung / Account Manager (m/w/d)
Page Personnel - 22145, Hamburg, DE
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Ein Neustart im Job ist aufregend, inspirierend und ein gewaltiger Ansporn. Dieses großartige Gefühl erlebst du bei uns immer wieder. Denn genau darum geht es in unserem Business. Als global führende Personalberatung geben wir dem Leben der Menschen eine neue Richtung, pushen ihre Karriere und schaffen für Unternehmen so bleibende Werte. Dafür sind wir da - mit über 9.000 Mitarbeitenden in 39 Ländern der Welt. Willst du den Neustart zu deiner Aufgabe machen? Spannende Unternehmen mit ihren eigenen Anforderungen und einer einzigartigen Kultur kennenlernen - und DAS perfekte Match für sie finden? Dann bewirb dich jetzt als Personalberater (m/w/d) für unseren Standort in Hamburg. Aufgabengebiet Was du bei uns bewirkst Networking : Du identifizierst den Personalbedarf an Fach- und Führungskräften durch persönliche, telefonische und Video-Gespräche mit Insidern und Entscheidungsträger:innern sowie durch das regelmäßige Verfolgen des Stellen- und Kandidatenmarkts. Mit der Zeit und durch erfolgreiche Positionsbesetzungen wirst du zum anerkannten Experten oder zur anerkannten Expertin und go-to Headhunter in deinem Marktsegment (z.B. Engineering / Finance / Sales & Marketing / IT o.a.), sodass Kandidaten und Kunden bald von sich aus auf dich zukommen. Vertrieb : Du akquirierst selbstständig Suchaufträge zur Besetzung von Fach- und Führungspositionen und definierst gemeinsam mit deinen Kund:innen das jeweilige Anforderungsprofil und die Vorgehensweise bis zur erfolgreichen Besetzung der offenen Stellen. Du verhandelst die Konditionen für einzelne Suchaufträge genauso wie für Rahmenverträge und trittst gegenüber ausgewählten größeren Kund:innen als Key Account Manager:in auf. Als Teamplayer stellst Sie unsere Kolleg:innen aus anderen Fachbereichen deinen Business-Kontakten vor und akquirierst ggf. Suchaufträge für die jeweils fachlich zuständigen Kolleg:innen. Recruiting : Mithilfe des bestehenden Kandidat:innen-Pools, durch aktive Direktansprache über verschiedene Medien und Kanäle sowie über Stellenanzeigen identifizierst du geeignete Personen, die du in persönlichen, telefonischen und Video-Gesprächen, mittels Einholung von Referenzen und ggf. Assessments für deine Kund:innen vorauswählst oder für andere - besser passende Positionen bei demselben oder anderen Unternehmen - in Evidenz hältst. Anforderungsprofil Was du mitbringst Die Einzigartigkeit von Unternehmen fasziniert dich. Du brennst darauf, sie kennenzulernen und sie von deinen Fähigkeiten und unseren Services zu überzeugen: Als Personalberater:in willst du es einfach wissen - bei der Akquisition neuer Kund:innen beweist du Durchhaltevermögen, Empathie und kommunikatives Talent. Du verstehst die Unternehmen - in Bezug auf ihre Strategie, ihre Organisation, ihre Kultur und ihr Business-Modell. Darum vertrauen sie dir. Durch deine Sales-Erfahrung im B2B hast du die entscheidenden Insights und weißt, was Unternehmen wirklich brauchen - bei uns erfährst du, welche Kandidat:innen ihnen genau dies bieten könnten. Für deine Kund:innen hast du jederzeit ein offenes Ohr. Du sprichst fließend Deutsch und Englisch - und wirkst in beiden Sprachen überzeugend. Gemeinsam mit anderen etwas zu erreichen, ist genau dein Ding - gemeinsam die Erfolge feiern aber auch. Vergütungspaket Was dich bei uns erwartet Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die Page Group folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Isabelle Hachenberg Referenznummer JN-072025-6801502 Beraterkontakt +49 162 13 42 739
SAP PO / SAP CPI Senior Berater (m/w/d) mit Homeoffice Vertrag
Leuchtmehr GmbH - 40210, Düsseldorf, DE
Ihr neuer Arbeitgeber Der SAP-Goldpartner zählt zum wiederholten Male zu den besten Arbeitgebern in Deutschland! Als motivierter, verantwortungsbewusster und teamorientierter SAP PI / PO / CPI Senior Berater (m/w/d) erhalten Sie hier die Möglichkeit, anspruchsvolle und innovative SAP Kundenprojekte eigenständig und im Team zu realisieren. Werden Sie Teil eines kontinuierlich wachsenden und kompetenten SAP-Beratungspartners und profitieren Sie dabei von einem attraktiven Gehaltspaket und von individuellen SAP-Schulungen sowie Trainings für verschiedene Methodenkompetenz für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung. Freuen Sie sich als SAP PI / PO / CPI Senior Berater (m/w/d) darauf, 360 Grad Implementierungen verschiedener Integrationen-Projekte zu übernehmen und dabei vornehmlich mit dem Toolset des SAP Netweaver PI / PO und der SAP BTP Integration Suite inklusive SCPI zu arbeiten. Gleichzeitig bleiben Sie immer auf dem neuesten Stand und untersuchen und testen neue Technologien und Produkte von SAP, um deren möglichen Einsatz und Nutzen in Kundenprojekten zu bewerten. Hierbei können Sie im Home Office / remote und im nächstgelegenen Büro arbeiten und sind regelmäßig bei Kunden vor Ort für die spannende SAP-Projektarbeit! Das erwartet Sie bei diesem SAP Job Sie übernehmen Verantwortung - Sie verantworten die Umsetzung von Applikations-Integrations-Projekten mit SAP Netweaver PI/PO und SAP Cloud Platform Integration sowie SAP BTP Integration Suite . Dabei koordinieren Sie die Anforderungsumsetzung und übernehmen die Beratung der Fachbereiche. Sie verbessern unsere Prozesse - Sie übernehmen die Konzeption und das Design von Schnittstellen und Integrationsarchitekturen und entwickeln mit dem Team die Integrationsarchitektur und -strategie kontinuierlich und zukunftsorientiert weiter (z.B. Einsatz des SAP Cloud Connectors, API-Management etc. ). Dabei berücksichtigen Sie künftige Technologietrends, die Sie nachhaltig und gewinnbringend in das Unternehmen implementieren. Sie setzen Anforderungen aktiv um – Sie führen die technische Implementierung mit Daten- und Prozessmodellierung, Struktur- und Werte-Mapping sowie die Konfiguration der Schnittstellen- und Integrationsszenarien durch. Auch betreuen Sie den laufenden Schnittstellen-Betrieb im Second Level Support und stellen einen stabilen und performanten Betrieb der Integrationsszenarien sicher. Sie sind ein Teamplayer - Sie arbeiten sowohl mit internen Fachbereichen, als auch mit externen Unternehmen (Beratungshäuser und Dienstleister) zusammen Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Sie verfügen über Erfahrung und fundierte technische Kenntnisse in SAP Netweaver PI / PO, haben gute Kenntnisse in der Nutzung der PI / PO-Swing GUI und dem SAP Netweaver Developer Studio und haben grundlegende Kenntnisse und Erfahrungen mit der SAP Cloud Platform Integration / SAP BTP Integration Suite Sie haben ein übergreifendes Verständnis von Schnittstellentechnologien (IDOC, BAPI, RFC, EDIFACT, Webservice, SOAP, REST, OData u.a.) sowie Grundkenntnisse in Java J2EE und XSLT Sie überzeugen durch Ihre Fähigkeit zur schnellen Einarbeitung in neue Themen und Techniken sowie Ihr hohes Maß an Engagement und Flexibilität, begleitet durch Ihre ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkei t sowie Zuverlässigkeit Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Einen TOP-Arbeitgeber mit DUZ-Kultur , bei dem Sie sich wohlfühlen werden und bei dem die Kommunikation auf Augenhöhe Teil der Unternehmensphilosophie ist Eine SAP-Mannschaft mit echtem Teamgeist , in welcher sich jeder einbringt und man sich gegenseitig tatkräftig unterstützt Vielfältige SAP-Optimierungs-, -Harmonisierungs- und S/4HANA-Einführungs- und Roll-Out-Projekte bei unterschiedlichen Kunden Die Möglichkeit SAP S/4HANA Erfahrung im Greenfield- , Bluefield- oder Brownfield Approach zu sammeln – je nach Kundenprojekt Modernste SAP-Technologien & Methodenkompetenz sowie eine hohe Wertschätzung für Ihre Arbeit Kontinuierliche Weiterbildungen und die Auswahl aus einem Trainingskatalog mit über 300 Schulungen Ein Jahreszielgehalt von bis zu € 115.000 p.a. - je nach SAP-Beratungserfahrung Firmenwagen oder Car Allowance Flexible Arbeitszeiten und Remote Arbeit und , bis zu 70% mobiles Arbeiten, je nach Kundenprojekt Abwechslungsreiche Reisetätigkeit von bis zu 30% für Kundenprojekt Möglichkeit auch in Teilzeit ab 30 Stunden pro Woche auf 4 oder 5 Tage verteilt zu arbeiten Kontakt Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Carolin Wolz vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: carolin.wolz@leuchtmehr.de +49 7151 250 4611
Steuerfachangestellter (m/w/d)
ROCKZ Consulting GmbH - 21255, Tostedt, DE
Dein neuer Job Dein Kursziel: Du entscheidest, was Du machen willst! ROCKZ Consulting ist die etwas andere Personalberatung, spezialisiert in der Branche der Steuerberatung & Wirtschaftsprüfung sowie der Rechtsberatung. Finanzbuchhaltung? Jahresabschlüsse? Steuererklärungen? Lohn? Du hast die Wahl. Unser Mandant – eine sympathische, mittelständisch geprägte Steuerberatungskanzlei im grünen Tostedt – tickt anders. Hier bekommst Du nicht irgendeinen Job, sondern Deinen Wunschjob. Egal, ob Du Zahlen in der Finanzbuchhaltung liebst, in der Jahresabschlusserstellung & Steuererklärung aufblühst oder Dich für moderne Lohnbuchhaltung begeisterst – hier gestaltest Du Deinen Arbeitsalltag aktiv mit. Keine starren Strukturen, keine verstaubte Hierarchie – sondern echter Teamspirit, moderne Tools und Flexibilität, wie sie sein sollte. Das erwartet Dich: Du kannst Dich auf einen Bereich spezialisieren oder mehrere kombinieren – ganz nach Deinem Interesse: Finanzbuchhaltung für Unternehmen unterschiedlichster Branchen Erstellung von Jahresabschlüssen nach HGB Anfertigung von betrieblichen und privaten Steuererklärungen Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Betreuung lohnsteuerlicher und sozialversicherungsrechtlicher Fragestellungen Korrespondenz mit Mandanten und Finanzämtern Digitale Zusammenarbeit mit Mandanten (DATEV Unternehmen online etc.) Diese Schubkraft bringst Du mit ein: Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte:r, Steuerfachwirt:in, Bilanzbuchhalter:in oder eine vergleichbare Qualifikation Erste oder fundierte Berufserfahrung – wir suchen keine Lebensläufe, sondern Menschen mit Haltung Lust auf Eigenverantwortung, Teamarbeit und echte Gestaltungsmöglichkeiten Interesse an einer Umgebung, die Dich fragt: "Was macht Dir Spaß?" – und es dann auch ermöglicht Diese Anker halten Dich: Wirklich flexible Arbeitsgestaltung – Deine Schwerpunkte, Deine Stärken Homeoffice-Möglichkeit und moderne digitale Infrastruktur Ein Team, das auf Augenhöhe zusammenarbeitet Fortbildungen, Entwicklungsmöglichkeiten und die Sicherheit eines etablierten Arbeitgebers Und das Beste: Tostedt – ruhig, grün, lebensfreundlich – mit Hamburg in Reichweite Dein Kontakt: Sebastian Ockelmann 040 33442236 www.rockz-consulting.de/kontakt/ Merksatz für später: "Die Stelle, bei der ich zum ersten Mal gefragt wurde, was ich machen möchte – nicht nur, was ich kann."
HR Assistenz (m/w/d)
DIS AG - 80687, München, DE
Ihnen bereitet die Personalbetreuung und -administration große Freude? Sie arbeiten gerne in einem dynamischen Arbeitsumfeld und sind aktuell auf der Suche nach einer Position, in der Sie Ihr fachliches Wissen und Ihren Teamgeist mit einem positiven Umfeld verbinden können? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen für unseren weltweit tätigen Kunden aus der Technologie-Branche im Süden von München eine HR Assistenz (m/w/d). Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann finden Sie unsere E-Mail-Adresse bei dem kleinen Pfeil neben "Ihr Kontakt". Ihre Aufgaben Pflege der kompletten Personaladministration für einen definierten Mitarbeiterkreis Übernahme des Bewerbermanagements für einen definierten Bereich (Erstellung der Ausschreibung über das Führen und Begleiten der Vorstellungsgespräche bis zum Vertragsabschluss und Erstellen der Anstellungsverträge) Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises in allen tariflichen, lohnsteuerrechtlichen und sozialversicherungsrechtlichen Angelegenheiten Verantwortung für die Zeitwirtschaft Organisation und Betreuung von Events Erstellen von Statistiken und Reports Ihr Profil Eine abgeschlossene Ausbildung als Personalkaufmann/-frau oder vergleichbare Ausbildung mit erster Erfahrung im Personalbereich Grundkenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht wünschenswert Gute Kenntnisse mit den gängigen MS Office Anwendungen Sehr gute Kenntnisse mit SAP HCM von Vorteil Fließende Deutschkenntnisse Gute Kommunikationsfähigkeit sowie eine selbständige und sorgfältige Arbeitsweise Dienstleistungsorientierung Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Caroline Lange muenchen-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Landsberger Straße 290a 80687 München Telefon: +49 89/205074660
Personalsachbearbeiter (m/w/d)
DIS AG - 66111, Saarbrücken, DE
Gestalten Sie Ihre Zukunft mit – in einer Position, die nicht nur Verantwortung, sondern auch Flexibilität, Entwicklungsperspektiven und ein modernes Arbeitsumfeld bietet! Im Auftrag eines Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Personalsachbearbeiter (m/w/d) im Raum Saarbrücken . Ihre Qualifikationen passen? Dann bewerben Sie sich jetzt! Ihre Aufgaben Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten Unterstützung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung Anwendung und Nutzung von SAP HCM oder vergleichbaren HR-Systemen Erstellung von Bescheinigungen, Verträgen und Änderungsvereinbarungen Durchführung und Dokumentation abrechnungsrelevanter Vorgänge Mitarbeit bei administrativen HR-Prozessen und Sonderthemen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Englischkenntnisse in Wort und Schrift Mindestens 6 Monate Erfahrung in der Personalsachbearbeitung Kenntnisse in der Entgeltabrechnung und Stammdatenpflege (nicht zwingend) Selbständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise Ihre Benefits Unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeitmodell Kollegiales Miteinander und strukturierte Einarbeitung Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Julia Kerber mannheim-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Bilanzbuchhalter (m/w/d)
plusswerk GmbH Niederlassung Lübeck - 23562, Lübeck, DE
plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Bilanzbuchhalter (m/w/d) in Lübeck und Umgebung Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Einen unbefristeten Arbeitsplatz mit allen gesetzlichen und tariflichen Sozialleistungen (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Bezahlung auf Basis des GVP-Tarifvertrag; ggf. übertarifliche Bezahlung Persönliche Betreuung und Einsatzbegleitung Sichere Urlaubsplanung Mitarbeiterangebote (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.) Dein Job, deine Zukunft: Durchführung der Buchungsvorgänge in der Finanz- und Anlagenbuchhaltung Unterstützung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Durchführung der monatlichen Umsatzsteuervoranmeldungen und Umsatzsteuerkorrekturen Prüfung und Erfassung von Ein- und Ausgangsrechnungen Berichtswesen und Datenauswertung Bilanzerstellung Stärken, die dich auszeichnen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung wünschenswert Gute MS-Office-Kenntnisse Kenntnisse in der gängigen Buchhaltungs-Software Dienstleistungsorientiertes Denken und Handeln Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49(451)7022224 oder per E-Mail: bewerbung-luebeck@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Exportsachbearbeiter (m/w/d)
DIS AG - 71332, Waiblingen, DE
Bei einem unserer namhaften Kunden in Waiblingen bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Ihre Aufgaben Planung und Abwicklung von Versandvorgängen in EU-Länder und Drittländer Erstellung von Einzelerklärungen für Lieferanten Aufnahme und Lenkung von Kundenbestellungen Stärkung der Kundenbeziehungen zu Unternehmen in der EU und in Drittländern Organisation und Lenkung von Spezialtransporten Beratung von Kunden per Telefon und schriftlich Abwicklung von Zollformalitäten Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Berufserfahrung im Export - Berufseinsteiger gerne gesehen Erfahrung in der Kommunikation mit Kunden, idealerweise im Bereich Export Sicher im Umgang mit MS Office und SAP sehr gute Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil Zuverlässigkeit sowie eine selbständige, zielorientierte und qualitätsbewusste Arbeitsweise Organisationstalent, Einsatzbereitschaft, Dienstleistungsorientierung Team- und Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Reza Zollner stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
SAP HCM Inhouse Berater (m/w/d)
K4S GmbH - 73033, Göppingen, DE
Über uns Für unseren Kunden, eines der führenden Unternehmen in seiner Branche mit mehreren Standorten und einer international ausgerichteten Unternehmensstruktur, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine n SAP HCM Inhouse Berater *in (m/w/d) In dieser Position übernehmen Sie Verantwortung für die Weiterentwicklung und Optimierung der SAP Prozesse. Ihr Fokus liegt dabei auf nachhaltigen, zukunftssicheren Lösungen sowie einer modernen, anwenderorientierten Systemlandschaft. Aufgaben Gestalten Sie aktiv die SAP HCM Landschaft (S/4HANA) Übernahme von Projektverantwortung Customizing und Support Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen Koordination von externen Dienstleistern Profil Berufserfahrung in SAP HCM Umfeld Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Interesse an innovativen Themen Wir bieten Hoher Homeoffice-Anteil Kita-Kooperationen & Ferienbetreuung Zeitwertkonten Parkplätze Sportlicher Zuschuss Kontakt Nutzen Sie die Chance und bewerben Sie sich direkt über Xing oder antworten Sie einfach auf die erhaltene Nachricht! Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören. Kontaktdaten: Malina Jung jung@k4s.de
Performance Marketing Manager (m/w/d)
Online Marketing United GmbH - 38122, Braunschweig, DE
Einleitung 100 % remote – Vollzeit – mit echter Projektverantwortung und strategischem Impact in einem Team, das noch viel erreichen will. Du denkst Online Marketing nicht nur in einzelnen Kanälen und Maßnahmen, sondern ganzheitlich – von der Positionierung bis zur Skalierung? Du liebst es, Paid-Social-Kampagnen und Google Ads datenbasiert zu steuern, hast ein strategisches Mindset und Lust auf ein Team, das gemeinsam wachsen will? Dann könnte das hier dein nächster Schritt sein. Über uns Wir sind Online Marketing United – eine seit 2014 inhabergeführte Online Marketing & Webdesign Agentur mit einem starken, interdisziplinären Remote-Team. Was uns verbindet: Neugier, Haltung, Out-of-the-Box-Denken, Team-Power, Verantwortungsbewusstsein und der Anspruch, echte Wirkung für unsere Kundenprojekte zu schaffen. Unser Fokus liegt auf performanceorientiertem Marketing – vor allem im Bereich Meta- und Google Ads –, eingebettet in zielorientierten Marketingstrategien, nachhaltigen Kundenbeziehungen und einem von Wertschätzung und Respekt geprägten Miteinander. Wir denken nicht in Dienstleistungs-Tickets, sondern in langfristigem gemeinsamen Erfolg für unsere Kunden und Freude an dem, was wir tun. Aufgaben Was du bei uns machst Du entwickelst und steuerst s trategische Performance-Marketing-Kampagnen (schwerpunktmäßig Meta, Google, LinkedIn) Du denkst über Kampagnen hinaus: Funnel, Zielgruppen, Landingpage Nutzerführung und Conversionoptimierung – du verlierst nie das Big Picture Du betreust unsere Kunden und Kundinnen proaktiv, entwickelst mit ihnen smarte Lösungen und hast ihre Ziele im Blick Du organisierst dich eigenständig, setzt sinnvolle Prioritäten und bringst gerne auch neue Impulse ein Qualifikation Was wir uns wünschen Mind. 3 Jahre Erfahrun g im Performance Marketing (ideal: Agenturkontext) Du kannst Strategien nicht nur denken, sondern auch sauber umsetzen Du arbeitest strukturiert, zielgerichtet und mit Eigeninitiative Du hast keine Angst, dich in neue Tools, Probleme oder Themen reinzufuchsen Bonus: Erfahrung mit Conversiontracking, Google Tag Manager, Canva, ggf. sogar Wordpress Benefits Worauf du dich freuen kannst 100 % Homeoffice & Flexibilität: Du arbeitest, von wo du willst und flexiblen Arbeitszeiten um eine Kernarbeitszeit– mit echter Vertrauenskultur Projektverantwortung von A bis Z: Du steuerst Kundenprojekte strategisch und eigenverantwortlich - Deadlines, Prioritäten, To-dos. Proaktive Kundenkommunikation, Eigenständigkeit und Selbstmanagement sind für dich kein gut klingendes Buzzword-Bingo, sondern dein Standard Ein Team, das sich gegenseitig stärkt: Interdisziplinär, kreativ, unterstützend, herzlich, lösungsorientiert Faire Vergütung und ergänzende leistungsabhängige Boni Persönliches Wachstum: Jährliches Weiterbildungskontingent + Raum für deine Entwicklung sowie gemeinsames Wachsen mit dem gesamten Team Gestaltungsspielraum: Deine Ideen zählen – nicht nur deine Conversionzahlen. Wir sind kein festgefahrener Konzern, wir sind ein Team im Aufbau – hungrig, ehrgeizig und auf Wachstumskurs. Wenn du nicht nur Dienst nach Vorschrift suchst, sondern mit uns gemeinsam die Agentur auf das nächste Level bringen willst: Let’s go! Noch ein paar Worte zum Schluss Unsere Werte Verantwortung: Wir stehen für das, was wir tun – mit Herz, Verstand und Haltung. Verantwortung heißt für uns: Wir handeln bewusst, packen an, treffen Entscheidungen und sind füreinander da. Echtheit: Bei uns musst du dich nicht verstellen. Wir sagen, was wir meinen, meinen, was wir sagen – offen, ehrlich und mit dem Mut zur Klarheit. Authentizität ist für uns keine Attitüde, sondern einer der wichtigsten Bausteine im Leben und damit auch im Berufsalltag. Lernkultur: Wir glauben daran, dass Wachstum nie aufhört. Wir sind neugierig, lernbereit und reflektieren regelmäßig – nicht nur unsere Arbeit, sondern auch uns selbst. Entwicklung sehen wir als etwas, das wir gemeinsam gestalten. Zusammenarbeit: Wir ziehen gemeinsam an einem Strang – mit Vertrauen, Offenheit und echtem Teamgeist. Wir begegnen uns mit Wertschätzung, Respekt und unterstützen einander. Denn gute Arbeit entsteht, wo man sich gesehen und getragen fühlt. Nachhaltigkeit: Wir bauen lieber etwas Echtes auf als heiße Luft zu produzieren. Für uns zählt, was wirkt – langfristig, ehrlich, mit Substanz. Für unsere Kunden. Für unser Team. Und für das, was wir gemeinsam auf die Beine stellen. Verbundenheit: Wir glauben nicht an Agentur-Burnout, sondern an echte Zusammenarbeit auf Augenhöhe und mit Herz – über Projekte, Phasen und vielleicht sogar Lebensabschnitte hinweg. Wer bei uns ankommt, soll gerne bleiben wollen. Weil man hier wachsen, wirken und sich wohlfühlen kann. Klingt nach dir? Dann freuen wir uns riesig, dich kennenzulernen! Schick uns einfach eine kurze, ehrliche Bewerbung – was dich wirklich antreibt, was du suchst, und was du mitbringst. Leite uns gern auch dein Ergebnis vom 16Personalities-Test (https://www.16personalities.com/de) mit den Prozentwerten der einzelnen Ausprägungen weiter. So kriegen wir ein noch besseres Gefühl dafür, was dich ganz individuell ausmacht. Betreff: Bewerbung Performance Marketing Manager Ansprechpartner: Tim Schmitz Oder connecte dich direkt mit uns auf LinkedIn und sag Hallo! Wir freuen uns auf den Austausch mit dir! So läuft unser Bewerbungsprozess ab: 1. Bewerbungseingang – wir prüfen deine Unterlagen/Antworten 2. Erstgespräch via Microsoft Teams für ein persönliches Kennenlernen 3. Probeaufgaben 4. Rücksprache mit der Geschäftsführung 5. Finale Entscheidung & Einstellung
Financial Accountant (m/w/d)
Surplex GmbH - 40213, Düsseldorf, DE
Bist du bereit, Verantwortung für unsere Finanzprozesse zu übernehmen und für einen reibungslosen Ablauf im Finanzbereich in Kontinentaleuropa zu sorgen? Kannst du dir vorstellen, mit deiner Expertise im Rechnungswesen zum Wachstum und Erfolg einer etablierten Marke beizutragen? Dann ist das deine Chance! Wir lassen uns leiten von unserem Anspruch an Wert, Transparenz und Innovation. Unser Ziel ist es, für Bietende und Verkaufende erstklassige Auktionserlebnisse zu schaffen – und dabei unsere Prozesse kontinuierlich zu verbessern. Unser Team ist vielfältig und kooperativ. Was uns verbindet: Kund:innenorientierung, Ergebnisfokus und Mut zu klaren Entscheidungen. Wir sind praxisnah, proaktiv und wollen einen positiven Unterschied machen. Deine Aufgaben: Als Financial Accountant übernimmst du Verantwortung für zentrale Finanzprozesse in unserer kontinentaleuropäischen Organisation. Du kümmerst dich um buchhalterische Vorgänge im Hauptbuch, Bankabstimmungen, Rechnungsverarbeitung sowie um die Verwaltung von Kreditoren- und Debitorenprozessen. Dabei arbeitest du eng mit der Buchhaltungsabteilung und deiner Führungskraft zusammen und trägst zu einem strukturierten, transparenten und effizienten Finanzmanagement bei. Deine Verantwortlichkeiten: Bearbeitung der täglichen Buchhaltungsaufgaben im Hauptbuchsystem , einschließlich Bankabstimmungen, Buchungen sowie Verwaltung der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung Prüfung, Kontierung und Verbuchung eingehender Rechnungen sowie Freigabe von Zahlungstransaktionen im ERP-System (Diamant) Unterstützung bei Monatsabschlüssen sowie Abstimmung von Hauptbuchkonten zur Sicherstellung der Datenintegrität Sicherstellung der ordnungsgemäßen steuerlichen Behandlung aller relevanten Geschäftsvorfälle sowie Unterstützung bei steuerbezogenen Prozessen und der Zusammenarbeit mit externen Partnern und Behörden Abwicklung und Prüfung von Reisekosten-, Spesen- und Kreditkartenabrechnungen unter Einhaltung gesetzlicher und interner Vorgaben. Mitwirkung an der Optimierung von Finanzsystemen und -prozessen sowie Pflege relevanter Dokumente und administrativer Aufgaben Was du mitbringst: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Rechnungswesen oder in einem verwandten Fachgebiet; ein Bachelor-Abschluss in Accounting ist von Vorteil Mindestens 3 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Position, insbesondere in der Kreditorenbuchhaltung Fundierte Kenntnisse im Steuerrecht , insbesondere im Bereich Umsatzsteuer; Erfahrung mit internationalen Steuerfragen ist von Vorteil Erfahrung mit Finance-ERP Systemen und sichere Anwendung von Microsoft Excel Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse ; weitere europäische Sprachen sind von Vorteil Erfahrung mit steuerlichen und Compliance-Themen ist ein Plus Teamplayer mit lösungsorientierter Denkweise Auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst, freuen wir uns auf deine Bewerbung. Bei Surplex zählen Neugier, Lernbereitschaft und Entwicklung mehr als ein perfektes Häkchen bei allen Kriterien. Was wir dir bieten Unabhängige und abwechslungsreiche Rolle in einem unternehmerischen und innovativen Unternehmen Berufsunfähigkeitsversicherung und Gruppenunfallversicherung 30 Urlaubstage Passendes IT-Equipment Bis zu 30 Tage Workation pro Jahr Weiterbildungsmöglichkeiten Modernes Office mit ausreichend Parkplätzen Weitere Benefits wie Zuschüsse für Urban Sports Club, Deutschlandticket, Jobrad und mehr Ein Team aus Profis, bei dem harte Arbeit und Humor Hand in Hand gehen ✨ Das ist Surplex Surplex ist seit über 25 Jahren eines der führenden Industrie-Auktionshäuser Europas und handelt weltweit mit gebrauchten Maschinen und Industrieanlagen. Unser engagiertes Team mit über 200 Mitarbeitenden arbeitet sowohl an unserem Hauptsitz in Düsseldorf als auch in 15 Niederlassungen in ganz Europa. Seit August 2024 sind wir Teil von TBAuctions – der führenden europäischen Multi-Brand-Plattform für digitale B2B-Auktionen gebrauchter Güter mit über 1.200 Mitarbeitenden. Innerhalb dieser Struktur verantworten wir die kontinentale Division und bringen unsere Expertise in den internationalen Markt ein. Bei Surplex verbinden wir die Vorteile des modernen Online-Handels mit persönlichem, klassischem Kundenservice. Wir begleiten unsere Kund:innen durch alle Schritte des Kauf- und Verkaufsprozesses, bieten maßgeschneiderte Lösungen und sorgen für höchste Zufriedenheit.
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