Viele gute Gründe für uns Neben unserer fairen und attraktiven Vergütung bieten wir Ihnen folgende Zusatzleistungen an: Attraktive Vergütung Urlaubs- & Weihnachtsgeld Mitarbeiterveranstaltungen (z.B. Sommerfeste, Grillen etc.) Mitarbeiter werben Mitarbeiter Aktionen - bis zu 1.000 € Online Mitarbeiterrabatte z.B. bei Adidas oder O2 Bis zu 30 Urlaubstage Kostenlose Arbeitsschutzkleidung Das erwartet Sie in Ihrem neuen Job als CNC-Fräser (m/w/d) in Tettnang Sie wollen anpacken und etwas bewegen? Einen sicheren Job in einem Top-Untenehmen? Da haben wir was für Sie: Unser Kunde, ein renommiertes Unternehmen der Metall- und Elektrobranche in Tettnang , sucht ab sofort mehrere CNC-Fräser (m/w/d) mit der Chance auf feste Übernahme. Klingt doch gut, oder? Programmierung sowie Ein- bzw. Umrüstung von CNC-Fräsmaschinen/Tieflochbohrmaschinen und Sägen Erstellung von Programmen nach Bauunterlagen Fertigung von Bauteilen in Einzel- bzw. Serienfertigung Prüfung der Produktqualität im Rahmen der Werkerselbstprüfung gute Erreichbarkeit mit dem ÖPNV Das bringen Sie mit als CNC-Fräser (m/w/d) Abgeschlossene Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker (m/w/d) Fachrichtung Fräsen Berufserfahrung als CNC-Fräser (m/w/d) Kenntnisse im Programmieren und der Steuerungen Siemens und Fanuc Teamfähigkeit, Engagement und Zuverlässigkeit Bereitschaft zur Arbeit in 2-Schicht Ihre Bewerbung Haben wir Ihr Interesse für die Position CNC-Fräser (m/w/d) in Tettnang geweckt? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Der schnellste Weg zu uns führt über den "Jetzt bewerben-Button" . Wir freuen uns auf Ihren Lebenslauf. Haben Sie vorab Rückfragen? Dann rufen Sie uns an – gerne beraten und betreuen wir Sie in allen Phasen der Stellensuche. Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung als CNC-Fräser (m/w/d) in Tettnang! Ihr Ansprechpartner aba Logistics GmbH Wolfgang Schmidt Paulinenstrasse 94 88046 Friedrichshafen Tel. 07541/375 127-0 *Die auf dieser Seite verwendete Bezeichnung "Mitarbeiter" sowie sonstige Personenbezeichnungen erfolgen geschlechtsunabhängig. Sie werden ausschließlich aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwendet.
Sie wollen etwas bewirken und der verlässliche Partner Ihrer Kunden sein? Wir suchen aktuell: Mitarbeiter (m/w/d) im Kunden Dialog Center in Halle (Saale) Unser Kunde ist ein renommiertes Bankinstitut mit Geschäftsstellen in Halle/Saale und Umgebung. Hier wird zum nächstmöglichen Eintrittstermin ein Mitarbeiter (m/w/d) im Kunden Dialog Center in Vollzeit am Standort Halle/Saale gesucht. Jetzt hier bewerben Ihr zukünftiges Aufgabengebiet Serviceorientierte, eigenständige Bearbeitung eingehender digitaler Kundenaufträge Terminvereinbarung und -koordination für Berater:innen Vertretung abwesender Berater:innen aus dem Kunden Dialog Center heraus Betreuung von Servicekleinstkunden inkl. Cross-Selling Mitarbeit an Prozessoptimierungen und Weiterentwicklung des Aufgabenbereichs Mitwirkung an der Weiterentwicklung digitaler und hybrider Beratungsangebote Beratung digitaler Kunden zur Erhöhung der Nutzung digitaler Vertriebswege Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bankwesen, fachbezogene Qualifikationen von Vorteil oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung Sie verfügen idealerweise über Erfahrung in Online-/EBL-Dienstleistungen und Banking-Apps, haben eine digitale Affinität und sind sicher im Umgang mit Anwendungen Sie arbeiten lösungsorientiert und sind ein Kommunikationstalent mit souveränem Auftreten Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Markt- und Kundenorientierung zeichnet Sie aus Wir bieten Ihnen Eine verantwortungsvolle Position mit langfristiger Perspektive in unbefristeter Festanstellung bei unserem Kunden Ideale Work-Life-Balance dank flexibler Arbeitszeiten und 30 Tagen Urlaub – für Erholung und Gesundheit. Gezielte Förderung durch maßgeschneiderte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Eine attraktive Vergütung, die Ihre Leistung honoriert Genießen Sie ein positives Arbeitsklima und attraktive Benefits wie bspw. Jobrad und betriebliche Altersvorsorge. Arbeiten Sie in einem motivierten Team und profitieren Sie von einem inspirierenden Arbeitsumfeld.
Über uns Wir beraten Unternehmen und Privatpersonen in allen steuerlichen und rechtlichen Fragen. Die persönliche Betreuung unserer Mandanten zeichnet sich durch hohe Qualität, kurze Bearbeitungszeiten und unternehmerisches Denken aus. Aktuell sind wir auf der Suche nach einem Lohnsachbearbeiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (ab 20 Stunden), der unser kompetentes Team unterstützt. Aufgaben Eigenverantwortliche und selbstständige Betreuung von Mandanten Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen Vorbereitung von Betriebsprüfungen und Beratungen Führen der elektronischen Belegablage und des elektronischen Dokumentenmanagementsystems Allgemeine Korrespondenz mit Ämtern und Behörden Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/m Steuerfachangestellten Kenntnisse in MS Office und DATEV-LODAS Anwendungen Kenntnisse in der Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen Kenntnisse in den zuvor aufgeführten Aufgabenfeldern Wunsch nach langfristiger und kollegialer Zusammenarbeit Eigenständige Arbeitsweise abwechselnd mit Teamwork Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit, Arbeitszeitkonto) 2-3 Tage Home-Office pro Woche Steuerfreie Nebenleistungen wie z. B. Fahrtkostenzuschuss (Jobticket), Kindergartenzuschuss teamgestützte, strukturierte Einarbeitung durch unser Mentoring ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ein familiäres Wohlfühlklima mit einer respektvollen "Du-Kultur" herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeiten Umfassende Aus- und Weiterbildungsprogramme sowie Entwicklungsmöglichkeiten mit einer langfristigen beruflichen Perspektive diverse sportliche Veranstaltungen wie Laufevents, Firmenfeiern und Teambuilding-Events auch standortübergreifend Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ___________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Einleitung: Bei unserem Kunden handelt es sich um ein sehr erfolgreiches Unternehmen aus Hamburg, welches aufgrund seines stetigen Wachstums inzwischen mehr als 2.000 Mitarbeiter beschäftigt und zu Europas Marktführer in seiner Branche zählt. Zur Erweiterung des motivierten IT-Teams sucht der Kunde zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Hauptstandort in Hamburg einen SAP SD Berater (m/w/d), der die Weiterentwicklung und Internationalisierung innerhalb des Unternehmens vorantreibt. Profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung, einem familiären Arbeitsumfeld, diversen Mitarbeiterrabatten, einer 37 Std.-Woche, einer Betriebsvereinbarung über 3 Tage Home Office, Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und einer Betriebskantine. Standort/Art: / Festanstellung Aufgaben: Einführung von SAP S/4HANA in dem Modul SAP SD konzipieren und implementieren von Vertriebs- und Beschaffungsprozessen innerhalb des SAP-Standards Betreuung und Weiterentwicklung des SAP-Systems in des genannten Modul Entwicklung von Verbesserungspotenzialen im Team während und nach der Einführung von SAP S/4HANA Begleitung der internen Projektleiter bei der Implementierung von SAP S/4HANA Allgemeiner Ansprechpartner für die internen Teams. Anforderungen: Kenntnisse in SAP SD ABAP Kenntnisse von Vortei Erfahrung in der Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen, sowie im Transfer der jeweiligen Prozesse in die SAP-Software Erfahrung in der Aufnahme von Anforderungen, Begleitung von Workshops, Erstellung von fachlichen und technischen Konzepten und Spezifikationen sowie der Erstellung von Entwicklungsanforderungen Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse
Einleitung Ob E-Commerce, digitales Marketing, User Experience Design, IoT, Datenanalyse oder Big Data: Die verschiedenen Unternehmen der E113 Gruppe bieten unseren Kunden ein umfassendes Lösungs- und Dienstleistungsangebot. Mit rund 135 Mitarbeitern, über 20 Jahren Markterfahrung und namhaften Referenzkunden aus allen Branchen sind wir Deine digitalen Beratungs- und Servicepartner auf Augenhöhe. Agiles Projektvorgehen, umfassende Technologie-Kompetenz und Branchen-Expertise zeichnen unsere interdisziplinären Teams aus. Aufgaben Unsere Vision: Wir wollen ein neues Unternehmen im Bereich HR Tech Consulting aufbauen und suchen dafür einen Co-Founder (m/w/d). Bei uns triffst Du auf zwei Gründer, die mit der Erfolgsgeschichte von kernpunkt und taod schon bewiesen haben, dass sie Ideen zum Erfolg führen können. Jetzt dreht sich alles um HR Tech. Wir glauben, dass dieser Bereich in Zukunft eine entscheidende Rolle spielen wird, denn der Markt bietet enormes Potenzial und Wachstumsmöglichkeiten. Wir wollen Unternehmen mit innovativen Technologien helfen, ihre HR-Prozesse effizienter und effektiver zu gestalten. Deine Aufgaben umfassen im Einzelnen: Strategische Entwicklung: Du bist maßgeblich an der Entwicklung und Umsetzung unserer Strategie beteiligt und hilfst beim Aufbau unseres Unternehmens. Geschäftsentwicklung: Du identifizierst Geschäftsmöglichkeiten und baust Netzwerke auf, um unsere Marktpräsenz zu stärken. Beratung und Implementierung: Du unterstützt unsere Kunden bei der Implementierung von HR Tech Lösungen und berätst sie zu Best Practices. Teamführung: Du übernimmst Führungsverantwortung und unterstützt den Aufbau eines einzigartigen Teams. Innovationsförderung: Du hältst dich über aktuelle Trends und Technologien im HR Tech Bereich auf dem Laufenden und integrierst diese in unsere Dienstleistungen. Qualifikation Erfahrung im Bereich HR Tech Consulting und ein fundiertes Wissen über aktuelle Technologien und Trends Großes berufliches Netzwerk in der HR Tech Branche von Vorteil Unternehmerische Denkweise sowie Mut, den Aufbau des Unternehmens aktiv mit voranzutreiben Hervoragende Präsentationsfähigkeiten und die Kompetenz, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln Leidenschaft für das Thema sowie ein großes Interesse, innovative Lösungen zu entwickeln und unsere Kunden auf ihrem Weg in die digitale Zukunft zu begleiten Benefits Enge Zusammenarbeit mit den Gründern Die Möglichkeit, die Unternehmensstrategie aktiv mitzugestalten Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit, remote zu arbeiten Zugang zu den Ressourcen und Netzwerken der E113 Holding Gesellschaft Eine faire Bezahlung sowie ein attraktives Beteiligungsmodell Noch ein paar Worte zum Schluss Interesse? Dann bewirb Dich jetzt bei uns: Wenn Du bereit bist, gemeinsam mit uns die HR-Techlandschaft zu revolutionieren, freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Sende uns gerne Deine Unterlagen oder melde Dich direkt bei unserem Gründer Simon Biela per LinkedIn oder per Telefon unter 0171 9537256. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Einleitung Trocknerheld ist ein aufstrebendes, mittelständisches Unternehmen, das sich auf die Sanierung von Wasserschäden spezialisiert hat. Dank unseres engagierten 100-köpfigen Teams und unserer kontinuierlichen Wachstumsstrategie zählen wir zu den führenden Anbietern in unserer Branche. Wir suchen aktuell eine motivierte und kundenorientierte Persönlichkeit, die unser Team als Sales Manager im Außendienst (m/w/d) für die Region Düsseldorf und Umgebung verstärkt. Aufgaben Kundenbetreuung und -ausbau: Du unterstützt unser Team bei der Betreuung und dem Ausbau unseres bestehenden Kundenstamms. Gemeinsam identifizieren wir Potenziale und arbeiten an langfristigen Kundenbeziehungen. Neukundengewinnung: Du bist Teil des Teams, das aktiv an der Akquise von Neukunden mitwirkt und somit zum Wachstum unseres Unternehmens beiträgt. Planung und Durchführung von Kundenbesuchen: Du hast die Möglichkeit, unter Anleitung eigenständig Kundenbesuche zu planen und durchzuführen, während du deine Fähigkeiten weiterentwickelst. Präsentation unserer Dienstleistungen: Du lernst, unsere innovativen Dienstleistungen rund um die Sanierung von Wasserschäden zu präsentieren und potenzielle Kunden von unserem Angebot zu überzeugen. Qualifikation Berufseinsteiger oder erste Vertriebserfahrung: Idealerweise bringst du erste Erfahrungen im Vertrieb mit, bist aber auch als motivierter Berufseinsteiger herzlich willkommen. Überzeugendes Auftreten: Du hast ein sicheres und freundliches Auftreten sowie die Bereitschaft, deine Kommunikationsfähigkeiten weiter auszubauen. Eigenmotivation: Du arbeitest selbstständig, bist hoch motiviert und hast Freude an einer zielorientierten Arbeitsweise. Teamarbeit und Kommunikation: Teamarbeit liegt dir am Herzen, auch wenn du remote arbeitest. Führerschein: Du besitzt einen Führerschein der Klasse B. Sprachkenntnisse: Du kommunizierst auf Deutsch auf muttersprachlichem Niveau. Benefits Einkommenssteigerung: Bei uns hast du die Möglichkeit, dein Gehalt und deine Verantwortung in einem wachsenden Unternehmen zu steigern. Flexible Arbeitszeiten: Wir bieten dir hohe Flexibilität bei der Planung deiner Arbeitszeiten, damit du Beruf und Privatleben optimal in Einklang bringen kannst. Wenn du nicht direkt beim Kunden vor Ort bist, hast du die Freiheit, vollständig remote zu arbeiten und deine Zeit flexibel zu gestalten. Teamkultur: Werde Teil eines aufstrebenden, offenen und sympathischen Teams, in dem Zusammenhalt und Teamgeist großgeschrieben werden. Noch ein paar Worte zum Schluss Werde Teil von Trocknerheld! Tauche ein in ein familiäres Umfeld, das von Handwerk, Teamgeist und Leidenschaft geprägt ist. Hier erwarten dich steile Lernkurven und vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft der Sanierungsbranche! Wenn du bereit bist, eine spannende Herausforderung anzunehmen, freuen wir uns auf deine Bewerbung. Bewirb dich jetzt und starte deine Karriere bei Trocknerheld!
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 2. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 3. Bautechniker 4. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 5. Technischer Bauleiter 6. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 7. Bauleiter für Sanierung / Umbau 8. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 9. Bauleiter im Ingenieurbau 10. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Eigenverantwortliche Leitung und Überwachung von Bauprojekten vor Ort (Neubau, Umbau, Sanierung) • Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke und Nachunternehmer • Sicherstellung der fach-, termin- und kostengerechten Ausführung der Arbeiten • Durchführung von Baustellenbegehungen und Baubesprechungen • Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation, Bautagebücher und Berichte • Abstimmung mit Architekten, Fachplanern, Behörden und Bauherren • Terminplanung, Kapazitätsplanung und Materialdisposition • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsbearbeitung und Projektübergabe • Unterstützung bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Technische Klärung von Ausführungsdetails und Lösung von Problemen im Bauablauf Profil Fachliche Qualifikationen: • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung zum Techniker / Meister im Bauwesen • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung (Hochbau, Tiefbau, Schlüsselfertigbau o. Ä.) • Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und relevanten Bauvorschriften • Erfahrung in der Koordination von Bauprojekten, idealerweise auch in der Abwicklung öffentlicher oder gewerblicher Bauvorhaben • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise AVA-Software, CAD oder BIM-Tools Aufgabenbezogene Kompetenzen: • Eigenverantwortliche Leitung von Baustellen inklusive Organisation, Termin- und Kostenkontrolle • Koordination und Führung der Nachunternehmer, Fachfirmen und externen Partner • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorschriften • Durchführung von Baubesprechungen und Kommunikation mit Bauherren, Architekten und Behörden • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsmanagement und Übergabe des Projekts Persönliche Eigenschaften: • Ausgeprägtes Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Verbindliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Partnern • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Zusätzlich von Vorteil: • Reisebereitschaft je nach Projektstandort • Führerschein Klasse B • Kenntnisse in moderner Bauprozessdigitalisierung (z. B. BIM) Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Über uns Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen im Themenbereich der Gebäudeautomation und MSR-Technik. Unterschiedliche Klein- und Großprojekte werden an die regionalen Standorte verteilt. Bewerben Sie sich als Spezialist:in für Gebäudeautomation (m/w/d) und gestalten Sie mit innovativen Lösungen die Zukunft Ihrer Region. Aufgaben Entwicklung von Konzepten und Standards für die Gebäudetechnik und Gebäudeautomation an Bildungseinrichtungen Fachliche Beratung und Qualitätssicherung in Bau- und Sanierungsprojekten Durchführung von Wirtschaftlichkeitsvergleichen technischer Varianten Leitung von Projektgruppen zu komplexen technischen Themen und Begleitung von Pilotprojekten im Bereich Gebäudeautomation Enge Zusammenarbeit mit Expert:innen aus der technischen Entwicklungsabteilung Profil Abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium (z. B. Gebäudetechnik, Energietechnik, Versorgungstechnik, Elektrotechnik, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen) oder Abschluss zum Techniker/Meister Mehrjährige Erfahrung im Bereich Gebäudetechnik und Gebäudeautomation Idealerweise Kenntnisse der anerkannten Regeln der Technik, der VOB und der HOAI Wir bieten Eine unbefristete Anstellung in einem öffentlichen Unternehmen mit gesellschaftlicher Relevanz Attraktive betriebliche Altersvorsorge mit großzügigem Zuschuss 30 Tage Jahresurlaub sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester Eine 39-Stunden-Woche mit Gleitzeitregelung und flexiblen, familienfreundlichen Arbeitszeiten Möglichkeit zum Homeoffice (bis zu 60 % der Arbeitszeit) Zuschuss zum Deutschlandticket sowie weitere Vergünstigungen für Sport- und Freizeitangebote Erstklassige Lage in der Hamburger Innenstadt mit modernen Arbeitsplätzen Option auf Dienstrad-Leasing und kostenfreie Kindernotfallbetreuung Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gerne direkt. Bei Rückfragen zu dieser Stellenanzeige wenden Sie sich gerne an Ihren direkten Ansprechpartner Herrn Micha Feldtmann unter +49 171 1514299 oder unter m.feldtmann@personalbude.de
Zusammen wachsen: Selbständig mit der LVM LVM Versicherung Wir suchen engagierte Unternehmerinnen und Unternehmer, die sich und ihre Agentur gemeinsam mit uns nach vorne bringen wollen. Denn bei der LVM wollen wir nicht nur zusammen arbeiten, wir wollen zusammen weiter wachsen.Die LVM Versicherung ist ein traditionsreiches sowie modernes und innovatives Unternehmen mit hohem Verantwortungsbewusstsein für seine Kunden, Vertriebspartner und Mitarbeitende. Versicherungsfachleuten im Raum Minden bieten wir sehr gute Zukunftschancen als Agenturnachfolger (m/w/d) mit Bestandsübernahme. Ihr Aufgabengebiet Sie leiten eine LVM-Agentur als selbstständiger Unternehmer in eigener Verantwortung. Sie bauen Ihren Kundenbestand auf und aus. Sie sind Ansprechpartner, Vertrauensperson und Wegbegleiter für unsere Kunden, beraten und betreuen diese bedarfsgerecht und ganzheitlich. Sie vermitteln die leistungsstarken Produkte der LVM. Sie führen Ihre Mitarbeitenden. Ihre Voraussetzungen Sie sind Versicherungskauffrau/-mann oder Versicherungsfachfrau/-mann und seit mehreren Jahren erfolgreich im Versicherungsaußendienst tätig. Sie denken unternehmerisch und handeln vertriebsorientiert. Sie haben Erfahrungen im Umgang mit modernen Kommunikationsmitteln. Sie legen Wert auf ein vertrauensvolles Miteinander, faire bedarfsgerechte Beratung sowie ausgeprägte Kundenorientierung. Was bieten wir Ihnen? Umfangreiche Unterstützung beim nachhaltigen Auf- und Ausbau Ihrer Agentur mit marktgerechten Produkten zu günstigen Beiträgen Eine sichere finanzielle Basis in den Aufbaujahren Gegenseitige Ausschließlichkeit als alleiniger Vertriebsweg Einen direkten Draht zur Direktion und damit kurze Entscheidungswege Ein mehrfach prämiertes Agentur-DV-System Ihr Kontakt zu uns LVM Versicherung Till Freytag 0251702 912205 t.freytag@lvm.de https://karriere.lvm.de/in-den-agenturen/agenturinhaber?dbaNr=2205
Über uns Wir beraten Unternehmen und Privatpersonen in allen steuerlichen und rechtlichen Fragen. Die persönliche Betreuung unserer Mandanten zeichnet sich durch hohe Qualität, kurze Bearbeitungszeiten und unternehmerisches Denken aus. Aktuell sind wir auf der Suche nach einem Lohnsachbearbeiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (ab 20 Stunden), der unser kompetentes Team unterstützt. Aufgaben Eigenverantwortliche und selbstständige Betreuung von Mandanten Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen Vorbereitung von Betriebsprüfungen und Beratungen Führen der elektronischen Belegablage und des elektronischen Dokumentenmanagementsystems Allgemeine Korrespondenz mit Ämtern und Behörden Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/m Steuerfachangestellten Kenntnisse in MS Office und DATEV-LODAS Anwendungen Kenntnisse in der Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen Kenntnisse in den zuvor aufgeführten Aufgabenfeldern Wunsch nach langfristiger und kollegialer Zusammenarbeit Eigenständige Arbeitsweise abwechselnd mit Teamwork Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit, Arbeitszeitkonto) 2-3 Tage Home-Office pro Woche Steuerfreie Nebenleistungen wie z. B. Fahrtkostenzuschuss (Jobticket), Kindergartenzuschuss teamgestützte, strukturierte Einarbeitung durch unser Mentoring ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ein familiäres Wohlfühlklima mit einer respektvollen "Du-Kultur" herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeiten Umfassende Aus- und Weiterbildungsprogramme sowie Entwicklungsmöglichkeiten mit einer langfristigen beruflichen Perspektive diverse sportliche Veranstaltungen wie Laufevents, Firmenfeiern und Teambuilding-Events auch standortübergreifend Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ___________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
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