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Für eine angesehene Akutklinik im Raum Wuppertal suchen wir einen engagierten und erfahrenen Leitenden Oberarzt Geriatrie | Akut (m/w/d) . In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie die Leitung der geriatrischen Abteilung und tragen aktiv zur Sicherstellung einer optimalen Behandlung älterer Patienten bei. Sie arbeiten in einem interdisziplinären Umfeld und haben die Möglichkeit, Ihre Expertise in der Geriatrie in einer modernen, patientenorientierten Klinik einzubringen. Zudem gestalten Sie aktiv den Ausbau und die Weiterentwicklung der geriatrischen Versorgung und Prozesse mit. **** Das Angebot / Ihre Benefits als Leitender Oberarzt Geriatrie | Akut (m/w/d) im Raum Wuppertal Interessante und verantwortungsvolle Aufgaben in der Position des Leitenden Oberarztes: In dieser leitenden Position sind Sie für die fachliche und organisatorische Führung der geriatrischen Abteilung verantwortlich. Sie übernehmen eine Schlüsselrolle bei der Weiterentwicklung der Klinik und setzen Ihre Ideen und Vorstellungen in der Patientenversorgung aktiv um. Ein kollegiales Arbeitsklima und ein angenehmes Miteinander: Sie erwartet ein offenes und respektvolles Arbeitsumfeld, in dem Sie und Ihre Kollegen zusammenarbeiten, um die bestmögliche Versorgung für die geriatrischen Patienten sicherzustellen. Ein starkes Teamgefühl wird hier großgeschrieben. Leistungsgerechte Vergütung und Betriebliche Altersversorgung: Sie erhalten eine attraktive Vergütung, die Ihrer Erfahrung und Qualifikation entspricht. Darüber hinaus profitieren Sie von einer betrieblichen Altersvorsorge, die Ihnen eine langfristige finanzielle Sicherheit bietet. Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Um Ihre fachliche und persönliche Entwicklung weiter voranzutreiben, stehen Ihnen umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung. Dies fördert nicht nur Ihre Karriere, sondern auch die Weiterentwicklung des gesamten Teams. Sie haben die Möglichkeit, aktiv Prozesse auszubauen oder neu zu etablieren: Sie können die Gestaltung und Optimierung der klinischen Prozesse in der geriatrischen Versorgung aktiv beeinflussen und innovative Ansätze für eine bessere Patientenbetreuung entwickeln. Ihr Profil als Leitender Oberarzt Geriatrie | Akut (m/w/d) im Raum Wuppertal Fachliche Qualifikation: Sie haben Ihre Facharztausbildung abgeschlossen und die Zusatzbezeichnung Geriatrie erworben. Sie verfügen über fundierte Kenntnisse und umfassende Erfahrungen in der Behandlung geriatrischer Patienten. Fundierte Kenntnisse im gesamten Fachgebiet der Geriatrie: Sie sind mit sämtlichen Aspekten der Geriatrie vertraut, von der Diagnostik bis zur Therapie und Nachsorge. Dies umfasst sowohl akute Erkrankungen als auch chronische Erkrankungen, die eine spezialisierte, altersgerechte Behandlung benötigen. Erfahrung als Oberarzt in der Geriatrie: Sie bringen bereits Erfahrung als Oberarzt in der Geriatrie mit und haben sowohl die praktische als auch die organisatorische Verantwortung in einer geriatrischen Abteilung übernommen. Diese Erfahrung befähigt Sie, die Anforderungen der Abteilung zu managen und die Qualität der Patientenversorgung zu gewährleisten. Kompetenz im Umgang mit Patienten und Angehörigen: Ihre empathische und einfühlsame Art im Umgang mit älteren Patienten und deren Angehörigen ist ein wichtiger Bestandteil Ihrer Arbeit. Sie verstehen es, die Bedürfnisse der Patienten zu erkennen und gleichzeitig eine klare Kommunikation mit den Familienangehörigen zu pflegen. Einsatzfreude, Flexibilität und menschlich-soziale sowie Führungskompetenz: Sie zeigen großes Engagement und Flexibilität in der Führung eines Teams. Als Führungspersönlichkeit zeichnen Sie sich durch Empathie, Organisationstalent und die Fähigkeit aus, Mitarbeiter zu motivieren und weiterzuentwickeln. Sie fördern eine menschliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre. Ihre Aufgaben als Leitender Oberarzt Geriatrie | Akut (m/w/d) im Raum Wuppertal Führungsaufgaben in der Position des Leitenden Oberarztes: In dieser Position tragen Sie Verantwortung für die gesamte geriatrische Abteilung. Sie leiten und koordinieren das Team, treffen wichtige klinische Entscheidungen und sorgen für die fachliche und organisatorische Weiterentwicklung der Abteilung. Betreuung der geriatrischen Patienten: Sie sind für die Behandlung und umfassende Betreuung der geriatrischen Patienten zuständig. Dies umfasst die Diagnostik, Therapieplanung sowie die Akutversorgung älterer Patienten mit chronischen und akuten Erkrankungen, die eine spezialisierte geriatrische Behandlung erfordern. Interdisziplinäres Arbeiten mit anderen Abteilungen: In enger Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen, wie der Inneren Medizin, der Neurologie oder der Orthopädie, stellen Sie sicher, dass alle relevanten Aspekte der Patientenversorgung berücksichtigt werden. Sie sorgen für eine enge interdisziplinäre Kommunikation und koordinieren die Behandlung der Patienten. Gemeinsame Weiterentwicklung des Hauses: Sie tragen aktiv zur Weiterentwicklung der Klinik bei, indem Sie sowohl an der Verbesserung der medizinischen Versorgung als auch an der Entwicklung von neuen Konzepten und Prozessen zur Behandlung geriatrischer Patienten mitwirken. Ihre Ideen und Verbesserungsvorschläge werden aktiv in die Strategie der Klinik einbezogen. Fachliche Weiterentwicklung der Mitarbeiter: Sie übernehmen die fachliche und didaktische Verantwortung für die Weiterbildung und Entwicklung des ärztlichen und pflegerischen Teams. Sie fördern das Wissen und die Fähigkeiten Ihrer Mitarbeiter durch regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen sowie durch Supervision und praktische Anleitung. Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen: Leitender Oberarzt, Leitende Oberärztin, Oberarzt, Oberärztin, Leitender Arzt, Leitende Ärztin, Altersmedizin, Vollzeit, Teilzeit Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hochspezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammen zu bringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamtes Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Leitender Oberarzt Geriatrie | Akut (m/w/d) im Raum Wuppertal. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan.
Du bist Pflegefachkraft (m/w/d) aus Leidenschaft und suchst eine neue Herausforderung in der ambulanten Pflege oder Tagespflege ? Dann hast du jetzt die Chance, deine Fähigkeiten in einer angesehenen Einrichtung im Raum Wolgast optimal einzusetzen und weiterzuentwickeln. Wir freuen uns auf dich! Gehaltsinformationen: Attraktives Einstiegsgehalt : 3.800 Euro bis 4.500 Euro brutto in einem unbefristeten Arbeitsvertrag Zuschläge: 21 % Nachtzuschlag + Einspringzulage von 50 Euro Deine Benefits: Sonderzahlungen: Urlaubs- und Weihnachtsgeld als zusätzliche finanzielle Anerkennung Leistungsprämien: Zusätzliche Leistungszulage für spezielle Aufgaben und Leistungen Bonus: Monatlicher Gutschein in Höhe von 50 € Weiterbildung: Kostenübernahme und Freistellung für Fort- und Weiterbildungen mit Mehrwert für die berufliche Entwicklung Karriereentwicklung: Regelmäßige Förderung und Entwicklungsmöglichkeiten für Mitarbeitende Arbeitskultur: Werteorientiertes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien Mobilität: Dienstwagen zur privaten Nutzung für Pflegefachkräfte im ambulanten Bereich Unterstützung: Hilfe bei der Wohnungssuche für eine schnelle Eingewöhnung vor Ort Kommunikation: Kurze Entscheidungswege und ein offenes Ohr der Führungskräfte Das erwartet Dein neuer Arbeitgeber: Abgeschlossene Ausbildung zum Examinierten Alten- oder Gesundheits- und Krankenpfleger Einwandfreie Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. B2-Niveau) Führerschein Klasse B Deine Aufgaben und Arbeitszeiten: Aufgaben: Individuelle Pflege und Betreuung in der Tagespflege oder im ambulanten Bereich Durchführung der Grund- und Behandlungspflege Fachgerechte Dokumentation und Zusammenarbeit mit Angehörigen, Ärzten und Therapeuten Anleitung von Pflegehilfskräften und Auszubildenden Arbeitszeiten: Schichtsystem: Arbeit im geregelten 3-Schicht-System Frühdienst: 06:00 Uhr bis 14:30 Uhr Spätdienst: 13:30 Uhr bis 21:00 Uhr Nachtdienst: 21:00 Uhr bis 06:30 Uhr Flexibel: Bereitschaftsdienste nach Bedarf Jetzt bewerben! 1. Sende uns Deinen Lebenslauf zu Website: Jetzt bewerben E-Mail: Jetzt bewerben Kurzbewerbung über WhatsApp: Jetzt bewerben 2. Lerne Deinen potenziellen Arbeitgeber kennen Wir organisieren Vorstellungsgespräche, finden Termine und treffen alle nötigen Absprachen. Hierbei prüfen wir im Vorfeld Deine Wünsche an den neuen Arbeitgeber und unterstützen im Prozess. Innerhalb weniger Tage hast Du bereits Deinen potenziellen Arbeitgeber kennengelernt. Das ist natürlich völlig kostenlos für Dich als Bewerber. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Du hast Rückfragen zur Stellenanzeige? Mehr Informationen? Jetzt bewerben, Vanessa Hartwig - beantwortet gerne Deine Fragen. Bewirb dich jetzt als Pflegefachkraft (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Examinierte Pflegekraft (m/w/d), Fachkrankenschwester (m/w/d), Fachkrankenpfleger (m/w/d), Pflegefachmann (m/w/d), Medizinischer Pfleger (m/w/d), Krankenpfleger (m/w/d), Examinierte Krankenpflegekraft (m/w/d), Qualifizierte Pflegefachkraft (m/w/d), Pflegespezialist (m/w/d)
Suchst du nach einer erfüllenden Tätigkeit, in der du einen echten Unterschied im Leben anderer Menschen machen kannst? Dann bist du bei uns genau richtig! Der Mensch mit seiner Individualität und Persönlichkeit, mit seinen Wünschen und Bedürfnissen steht bei der Lebenshilfe Offenburg-Oberkirch-Lahr e. V. im Mittelpunkt unseres Handelns. Wir assistieren und begleiten Menschen mit und ohne Behinderung mit Herz, Respekt und Fachkompetenz. Wir sind überzeugt, dass diese Eigenschaften die Basis sind für die Qualität, die Kunden und wir von unserem Pflegeangebot erwarten. Von einfacher Assistenz bis umfassender Pflege - Wir bieten alles aus einer Hand. Mit unserem Pflegedienst, sowie in unserer Tagespflege und unseren Wohnangeboten bieten wir Pflege für ALLE: Menschen mit Behinderung, Senioren ohne Behinderung aber auch Familien in besonderen Situationen. So können Menschen Ihr Leben zuhause oder in unseren Wohnangeboten weiterhin selbstbestimmt gestalten. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort für unseren ambulanten und inklusiven Pflegedienst Pflegefach- und Pflegehilfskräfte. Pflegefachkraft (m/w/d) – Ambulanter Pflegedienst Offenburg in Voll- und Teilzeit, unbefristet Deine Benefits bei uns: Unbefristetes Arbeitsverhältnis Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz sowie moderne Arbeitsmittel 30 Tage Urlaub Bezahlung nach TVöD Betriebsrente der KVBW Zusatzversorgung (ZVK) 20 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Jobrad Kostenfreie Getränke Vergünstigung in ausgewählten Fitnesscentern Deine Aufgaben bei uns: Sicherung der Grund- und Behandlungspflege und Gewährleistung einer hohen Pflegequalität im ambulanten Bereich Pflegedokumentation und -planung Individuelle Betreuung und aktivierende Pflege Teilnahme an Beratungen, Fort- und Weiterbildungsangeboten Förderung der Betreuten durch ein ausgewogenes, aktivierendes Betreuungskonzept Du passt zu uns, wenn du: Eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- oder Krankenpfleger, Altenpfleger oder Pflegehelfer hast Eigenverantwortlich und selbstständig arbeitest Eine Empathische, inklusive Grundeinstellung im Umgang mit Menschen lebst Im Idealfall Erfahrung im Bereich Pflege mitbringst Bereit bist auch im Schicht-, Wochenend- und Feiertagsdienst zu arbeiten Einen Führerschein der Klasse B hast Wenn du Leidenschaft für die Pflege mitbringst und Teil eines engagierten Teams werden möchtest, freuen wir uns auf deine Bewerbung unter Angabe deiner Verfügbarkeit, Gehaltsvorstellungen und der Referenznummer YF-23738 an die Lebenshilfe Offenburg-Oberkirch-Lahr e.V. Personalabteilung Im Seewinkel 3 77652 Offenburg Für weiterführende Informationen und Fragen zu Deiner Tätigkeit und Deinen Aufgaben steht dir Frau Sophia Seiffert, unter der Mobilfunknummer +49 173 921 29 46 oder per Mail stellenangebot@lebenshilfe-offenburg.de zur Verfügung. Mehr Informationen über unseren Pflegedienst sowie unseren Wohnbereich findest du hier. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Bitte beachte: Bewerbungsunterlagen können nicht zurückgeschickt werden.
IT-Techniker (m/w/d) Berufseinsteiger Referenz 12-212092 Bewerben Sie sich bei uns und profitieren Sie von unserem starken Netzwerk. Wir empfehlen Sie an unsere Kunden und erleichtern Ihnen den Einstieg ins Unternehmen. Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Für unser langjähriges Kundenunternehmen aus der IT-Dienstleistungsbranche mit Sitz im Raum Stuttgart suchen wir ab sofort im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung Sie als IT-Techniker (m/w/d) Berufseinsteiger. Ihre Benefits: Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz Arbeit nach flexiblem Arbeitszeitmodell Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege 30 Tage Urlaub Eine betriebseigene Kantine mit kostenlosen Getränken Sehr gute Verkehrsanbindung sowie kostenfreie Mitarbeiterparkplätze Ihre Aufgaben: Aufbau, Wartung und Installation von IT-Endgeräten sowie Systemen Einrichtung und Erweiterung von Hardware-Komponenten sowie die Durchführung von Software-Updates Analyse und Behebung von IT-Störungen (Remote und vor Ort) Bedarfsgerechte Behandlung von Störungen und Ausarbeitung von Lösungsmaßnahmen Einweisung der Anwender sowie Schulungsmaßnahmen Erstellung von technischen Dokumentationen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder erste Berufserfahrung in den oben beschriebenen Bereichen Erste Kenntnisse im Bereich Infrastruktur sind von Vorteil Kenntnisse im Umgang mit Microsoft-Produkten sind wünschenswert Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind Voraussetzung Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Freude am Kundenkontakt Bereitschaft zu Reisetätigkeiten Führerschein der Klasse B Eigenständige, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: IT-Dienstleister Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 30.000 bis 35.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Anna Franziska Elmas (Tel +49 (0) 711 16240-56 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-212092 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist eine erfolgreiche & zukunftsorientierte Bank ( 300 Mitarbeiter & EUR 2 Mrd Bilanzsumme), die seit über 150 Jahren Stabilität und Erfolg in ihrer Region fördert. Mit einer starken Verankerung im regionalen Umfeld und dem Ziel, ihren Kunden in allen Lebenslagen eine zuverlässige finanzielle Partnerschaft zu bieten, steht das Unternehmen für Vertrauen und Kontinuität. Im Zuge einer Nachbesetzung übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Führung des Teams im gewerblichen Kundengeschäft. Sie gestalten die Weiterentwicklung der Mitarbeitenden aktiv mit und sorgen gemeinsam für die Erreichung der Vertriebsziele. Darüber hinaus bringen Sie sich in bereichsübergreifende Optimierungsprojekte ein. Sie sind aktuell als Firmenkundenberater, Teamleiter Gewerbe oder stv. Leiter Firmenkunden tätig? Dann ist dies Ihre Chance, Führungsverantwortung und Kundenbindung in einer attraktiven Hybrid-Position zu verbinden inkl. weiterer spannender Entwicklungsmöglichkeiten. Aufgaben Verantwortung für die Abteilung Gewerbekunden inkl. Führung des engagierten Teams Betreuung eines eigenen Kundenreferats mit operativer Verantwortung Spannende Projektarbeit zur weiteren Optimierung und Standardisierung Einhaltung der Vertriebsziele & aktive Marktsteuerung Förderung & Weiterentwicklung der Mitarbeitenden Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann mit fachlicher Weiterbildung, z. B. Bankbetriebswirt oder vergleichbare Qualifikation Fachliche Qualifikation im Kreditgeschäft Mehrjährige Erfahrung in der gewerblichen Kundenberatung, idealerweise mit erster Führungsverantwortung Kenntnisse im Agrar- oder Gewerbekundengeschäft von Vorteil Freude an Führung, Weiterentwicklung von Menschen und strukturierter Arbeitsweise Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und unternehmerisches Denken Vorteile Hoher Gestaltungsspielraum und eine fordernde und abwechslungsreiche Aufgabe Sicherer Arbeitsplatz bei einem etablierten und modernen Kreditinstitut Hybrides Arbeiten & flexible Arbeitszeiten Attraktives Gesamtvergütungspaket – Fixum & variabler Anteil, betriebliche Altersvorsorge, Absicherung der Gesundheit & weiteren Benefits Weitere spannende Entwicklungsmöglichkeiten Kollegiales, werteorientiertes Umfeld in einem starken Team Referenz-Nr. STK/126602
Steckbrief: Stellenangebot: Oberarzt (m/w/d) - Anästhesiologie Spezialisierung: - keine Angabe - Arbeitsort: südliches Thüringen Kennziffer: SHC-089-28-N (bei Bewerbung bitte angeben) Stellenbeschreibung: Im Auftrag eines Mandanten suchen wir einen Facharzt (m/w/d) für Anästhesiologie, zur Besetzung einer Stelle als Oberarzt (m/w/d). Bei unserem Auftraggeber handelt es sich um ein Krankenhaus der Schwerpunktversorgung mit 25 Hauptabteilungen und einer Größenklasse von 650 - 700 Betten. Die Klinik für Anästhesiologie, Intensivmedizin, Notfallmedizin und Schmerztherapie betreut alle operativen Patienten im OP- und Intensivbereich. Die anästhesiologischen Arbeitsplätze bieten die Möglichkeit zur umfassenden Überwachung aller lebenswichtigen Organfunktionen, sowohl in den 13 verfügbaren Operationssälen, mit ca. 16.500 Anästhesieleistungen pro Jahr, als auch im großen Aufwachraum des Hauses. Aufgabgengebiet: verantwortungsvolle Mitarbeit in der Klinik für Anästhesie und Intensivmedizin Aus- und Weiterbildung der Assistenzärzte Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Abteilung Folgende Weiterbildungsermächtigungen liegen vor: Intensivmedizin - voll Notfallmedizin - voll Palliativmedizin - voll Spezielle Schmerztherapie - voll Anforderungsprofil: Sie verfügen über: die Facharztanerkennung für Anäthesiologie die Zusatzbezeichnung Notfallmedizin (wünschenswert) mehrfährige Berufserfahrung Sie zeichnen sich aus durch: Organisationsvermögen Kooperationsfähigkeit hohe soziale und fachliche Kompetenz Angebot: Es erwartet Sie eine vielseitige und interessante Tätigkeit, mit der Möglichkeit zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung. im Einzelnen: anspruchsvolle Aufgaben strukturierte Weiterbildung optimale Arbeitsbedingungen vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine der Bedeutung der Position angemessene und attraktive Vergütung Stelleninformationen: Position: Oberarzt (m/w/d) Fachrichtung: Anästhesiologie Klinik/Einrichtung: Akutklinik Versorgungstufe: Schwerpunktversorgung Größenklasse: 650 - 700 Betten Staat: Deutschland Bundesland: Thüringen PLZ-Gebiet: DE-98xxx Ort/Region: südliches Thüringen Befristung: unbefristet Arbeitszeit: Vollzeit - 40 h / Woche Verdienst: Tarif Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Werde Postbote für Pakete und Briefe in Bamberg Was wir bieten 17,40 € Tarif-Stundenlohn inkl. 50% Weihnachtsgeld, ggf. regionale Arbeitsmarktzulage Weitere 50% Weihnachtsgeld im November Bis zu 332 € Urlaubsgeld Du kannst sofort befristet oder unbefristet in Vollzeit starten, 38,5 Stunden/Woche Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc Deine Aufgaben als Postbote bei uns Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag) Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge Was du als Zusteller bietest Du darfst einen Pkw fahren Du kannst dich auf Deutsch unterhalten Du bist wetterfest und kannst gut anpacken Du bist zuverlässig und hängst dich rein Werde Postbote bei Deutsche Post DHL Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Post- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben und bist fünf Werktage pro Woche (zwischen Montag und Samstag) unterwegs. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist! Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer, am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf. MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN #werdeeinervonuns #werdeeinervonunspostbote #bambergsea #jobswürzburg #jobsnlwuerzburg #F1Zusteller #kampagnenwü
WIR UNTERSTÜTZEN MENSCHEN – IN ZUKUNFT MIT IHNEN Im Funktionsbereich IT-Infrastruktur und Schul-IT des Fachbereichs IT und Digitalisierung ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als NETZWERK-ADMINISTRATORIN/ NETZWERK-ADMINISTRATOR (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit zu besetzen. Als Dienstsitz kommt die Hauptverwaltung in Kassel oder die Regionalverwaltung in Wiesbaden in Frage. Der Fachbereich ist u.a. für die Betreuung selbst entwickelter Software zur Unterstützung der Aufgabenwahrnehmung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (m/ w/d) zuständig. Wir pflegen eine moderne Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und offenen Türen und sind ein zukunftssicherer Arbeitgeber im öffentlichen Dienst. Ihre Aufgaben: Installation, Administration und kontinuierliche Weiterentwicklung der hessenweiten Cisco Netzwerk-Infrastruktur zur Gewährleistung einer reibungslosen Kommunikation und Datenübertragung Analyse und Beseitigung von Netzwerkstörungen zur Sicherstellung der Verfügbarkeit und Leistungsfähigkeit der Systeme Leitung und Mitwirkung an laufenden sowie zukünftigen IT-Projekten zur aktiven Gestaltung der digitalen Zukunft Eigenständige Pflege der Betriebsdokumentationen und Erstellung technischer Dokumentationen zur Sicherung von Wissen und Förderung des Informationsflusses im Team Ihre Qualifikation: Sie bringen ein abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium der Fachrichtung Informatik, Wirtschaftsinformatik, Verwaltungsinformatik oder in vergleichbaren Studiengängen mit oder verfügen über vergleichbare Qualifikationsabschlüsse mit langjähriger Praxis in den genannten Aufgabenbereichen Ihr weiteres Profil: Umfassende Netzwerkkenntnisse, insbesondere im Betrieb von Cisco Switches und Routern Fundierte Kenntnisse der allgemeinen Netzwerktechnik, einschließlich LAN/WAN, MPLS, TCP/IP, VLAN und NAC Gute Kenntnisse im Bereich WLAN, idealerweise in einer controllerbasierten Cisco WLAN-Infrastruktur Wünschenswert sind zudem Kenntnisse in Cisco Telefonanlagen, Mobile Device Management für iPads und iPhones sowie im Umgang mit Load Balancern Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Sprachniveau C1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen) Kooperation und Teamfähigkeit Kommunikationsfähigkeit und Adressatenorientierung Lernfähigkeit und Flexibilität Stabilität und Belastbarkeit INKLUSION IST UNSER AUFTRAG Der LWV Hessen wird getragen von den hessischen Landkreisen und kreisfreien Städten und ermöglicht die gesellschaftliche Teilhabe behinderter Menschen: Er finanziert die Unterstützung behinderter und sozial benachteiligter Menschen in ihrem Alltag und im Beruf. Er ist Träger von Förderschulen und Frühförderstellen. Er ist Alleingesellschafter der Vitos gGmbH und der ANLEI-Service GmbH. IHRE PERSPEKTIVEN Die Vergütung erfolgt nach den Entgeltgruppen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD VKA) zuzüglich aller im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen und richtet sich nach Qualifikation und Tätigkeit. Es besteht die Möglichkeit der Zahlung von Zulagen. Bitte machen Sie Angaben zu Ihren Gehaltsvorstellungen Flexible Arbeitszeitgestaltung und vielfältige Formen der Teilzeitbeschäftigung Möglichkeit der Arbeit im Homeoffice nach individueller Abstimmung Umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot Angebote zur Gesundheitsförderung Finanzielle Zusatzleistungen bspw. vergünstigtes Deutschlandticket, Betriebliche Altersvorsorge Sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem attraktiven Aufgabengebiet Offene und wertschätzende Unternehmenskultur Strukturierte und begleitende Einarbeitung IHRE BEWERBUNG Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bitten wir Sie, uns Ihre vollständige Bewerbung per E-Mail an bewerbung@lwv-hessen.de (vorzugsweise in einer pdf-Datei) zukommen zu lassen Wir bitten möglichst von Bewerbungen auf dem Postweg abzusehen Weitere Stellenangebote und allgemeine Informationen zu Ihrer Bewerbung und zum Bewerbungsverfahren finden Sie hier: www.lwv-hessen.de/lwv-politik/arbeitgeber-lwv/ihre-stelle-beim-lwv/ Der LWV Hessen will seinen Beitrag zur beruflichen und gesellschaftlichen Gleichstellung der Frau leisten. Wir fordern Frauen deshalb ausdrücklich zur Bewerbung auf. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt IHR WEG ZU UNS Ihre Bewerbung senden Sie uns bitte unter Angabe der Kennziffer N1023 + gewünschtem Dienstsitz bis zum 24. Juni 2025 zu. Wir freuen uns darauf. Kassel, den 11. Juni 2025 Fachliche Fragen richten Sie bitte an die Leitung des Funktionsbereichs, Herrn Klemt, Telefon 0561 1004 - 2663 Fragen zur Bewerbung beantwortet Ihnen das Team vom Bewerbermanagement, Telefon 0561 1004 - 5114 LWV Hessen Hauptverwaltung Fachbereich Personal Ständeplatz 6-10 34117 Kassel bewerbung@lwv-hessen.de www.lwv-hessen.de
Einleitung Wir verkabeln Deutschland- WIR gemeinsam für die Zukunft! Wir sind verantwortlich, für unsere Auftraggeber, den besten Qualitätsstandard zu liefern. Dabei setzen wir konsequent auf digitale Technologien und haben dabei die Nachhaltigkeit im Focus. Du bist bereit für neue Herausforderungen? Du hast Bock auf den besten Arbeitgeber Deutschlands? Erfolgreich sind wir, weil wir als Team lösungsorientiert und innovativ handeln. Werde Teil unseres motivierten Teams und starte mit uns zusammen durch! Bewirb Dich genau jetzt! Aufgaben Du koordinierst parallel mehrere - zum Teil spartenübergreifende – Projekte im Trassenbau Du steuerst die Personaleinsätze und die beauftragten Nachunternehmen Du überwachst alle Arbeiten und kontrollierst die Bauleistungen Du bist verantwortlich für die Leistungserfassung, die zeitnahe Abrechnung und die abschließenden Dokumentationen Du wickelst die Baumaßnahmen unter Einhaltung der gesetzlichen/behördlichen Vorschriften und Auflagen sowie unter Beachtung der arbeitsschutzrechtlichen Bestimmungen und Verordnungen ab Du stimmst zusammen mit der Unternehmenskommunikation die notwendige Baustellenkommunikation ab Qualifikation Du hast ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Bauingenieurwesen oder verfügst über eine abgeschlossene Weiterbildung zum/zur Meister*in / Techniker*in oder eine vergleichbare Qualifikation Du verfügst idealerweise über mehrjährige Berufserfahrung im zuvor beschriebenen Aufgabengebiet Du besitzt Kenntnisse der HOAI und der VOB Du hast Fachwissen über die Funktionsweise von Rohrleitungs- und Kabelnetzen in einer der folgenden Sparten: Gas, Wasser, Strom und Telekommunikation inkl. LWL Du überzeugst durch selbständige und zielstrebige Aufgabenwahrnehmung Sicherer Umgang mit den gängigen IT-Anwendungen und der fortschreitenden Digitalisierung der Arbeitswelt sind dir nicht fremd Unternehmerisches Denken und Gespür für die Wirksamkeit von Baumaßnahmen im öffentlichen Bereich sind dir bekannt Du hast einen Führerschein der Klasse B Benefits Firmenwagen (mit Privatnutzung) Flexible Arbeitszeiten (abhängig vom Berufsfeld) Erholungsbeihilfe Spesen/Verpflegungsmehraufwendungen Unterkunftsbuchung und Bezahlung übernimmt direkt unser Travelmanagement für dich Mobiles Arbeiten (abhängig vom Berufsfeld) Betriebliche Altersvorsorge Dienstrad - Leasing Firmenfitnessprogramm (Hansefit) Corporate Benefits Viele gemeinsame Events und Veranstaltungen Unternehmen mit Start-up-Flair Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Dich!
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