Flexible Arbeitszeiten - Mobiles Arbeiten - Top-Gehalt 49.000 - 61.000 € - 30 Urlaubstage - Umfassendes Weiterbildungsspektrum Gebiet: Ingolstadt Arbeitgeberbeschreibung: Unser Auftraggeber, ein renommiertes Unternehmen mit Standort in Ingolstadt, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen strukturierten CAD-Konstrukteur für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d) , um sein engagiertes Team weiter zu verstärken. Das traditionsreiche Familienunternehmen, das in der sechsten Generation geführt wird, beschäftigt rund 1000 motivierte Mitarbeiter an 11 Standorten und zählt zu den führenden Anbietern in der Technischen Gebäudeausrüstung (TGA). Hier haben Sie die Gelegenheit, Ihre Ideen und Fachkenntnisse in einem innovativen Umfeld einzubringen und die Visionen unserer Kunden in beeindruckenden Projekten zu verwirklichen. Das Unternehmen ist ein angesehener Partner für Industrie, Gewerbe und öffentliche Auftraggeber und bietet maßgeschneiderte Lösungen in den Bereichen Heizungs-, Klima-, Lüftungs- und Sanitärtechnik (HKLS), Elektrotechnik (ELT) sowie Gebäudeautomation (MSR). Die Projektpalette reicht von stilvollen Wohnanlagen und beeindruckenden Schlössern bis hin zu hochmodernen Hotels, Kliniken und großen Industrievorhaben, insbesondere im Automobilsektor. Die Unternehmenskultur legt großen Wert auf Teamarbeit und Wertschätzung, unterstützt durch regelmäßige Fortbildungsangebote, Schulungen und Coachings. Dadurch wird ein modernes, familienfreundliches Arbeitsumfeld geschaffen, das nicht nur eine hervorragende Work-Life-Balance fördert, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung bietet. In der Rolle des CAD-Konstrukteurs für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die Erstellung und Anpassung von Montage-, Bestands- und Revisionsplänen und unterstützen aktiv bei der Umsetzung der Projekte. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als CAD Konstrukteur Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d) in Ingolstadt erwartet Sie: Überarbeitung und Weiterentwicklung von Montageplänen Erstellung von Bestandsplänen auf Grundlage von Revisionsunterlagen Anfertigung und Anpassung von Schemata Erstellung von Dokumentationen für den Bestand Unterstützung bei der Erstellung von Angeboten sowie der Umsetzung von Projekten Sicherstellung von Qualität, Kosteneffizienz und Einhaltung von Zeitvorgaben Ihre Vorteile: Als CAD Konstrukteur Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d) in Ingolstadt erhalten Sie: Attraktives Gehalt im Bereich von 49.000 bis 61.000 € Umfassendes Weiterbildungsspektrum sowie finanzielle Unterstützung Möglichkeit des mobilen Arbeitens und Desk-Sharing Bonuszahlungen für Mitarbeiter Flexible Arbeitszeiten ohne festgelegte Kernarbeitszeiten Zuschuss für die Kinderbetreuung Förderungen zur betrieblichen Altersvorsorge 30 Urlaubstage, davon 5 als flexible Tage Patensystem zur Unterstützung beim Onboarding Mehrfach ausgezeichnet als familienfreundlicher Arbeitgeber mit flachen Hierarchien und guter Work-Life-Balance Jährliches, automatisches Gehaltsüberprüfungsgespräch Ihr Profil: Das sollten Sie als CAD Konstrukteur Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d) in Ingolstadt mitbringen: Abgeschlossene Ausbildung als Technischer Zeichner, Technischer Systemplaner oder Sanitärinstallateur, ergänzt durch eine Weiterbildung zum Meister oder Techniker (m/w/d) im Bereich Versorgungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige relevante Berufserfahrung im Bereich der Versorgungstechnik in einem ausführenden Unternehmen von Vorteil Fundierte Kenntnisse im Umgang mit CAD/CAE-Anwendungen "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 3191PB. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Das Unternehmen Unser Mandant ist ein erfolgreiches, international tätiges Logistikunternehmen mit Hauptsitz in Bremen. Das Unternehmen ist seit über 80 Jahren in der Branche etabliert und beschäftigt über 300 Mitarbeitende. Neben dem Transport und der Lagerung von Lebensmitteln bietet das Unternehmen weitere Dienstleistungen wie Veredelung und Abfüllung an. Im Zuge einer Nachfolgeregelung wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Real Estate Specialist (m/w/d) mit bis zu 30 Stunden pro Woche gesucht, der/die sich um das Organisieren des Gebäudemanagements und die An- und Vermietung von Lagerflächen kümmert. Wenn Sie eine spannende Position mit viel Gestaltungsspielraum und direkter Einflussnahme auf die Immobilienvermarktung suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Steuerung und Organisation des Gebäudemanagements, dazu gehören u. a. die Vermarktung und Abwicklung der An- und Vermietung von Gebäuden und Lagerflächen. Verwaltung und Überwachung von Miet- und Dienstleistungsverträgen. Sie sind die Ansprechperson für Mieter, Vermieter und Dienstleister. Organisation und Kontrolle der Betriebskostenabrechnungen sowie Klärung von Mieteranfragen zu Mietverhältnissen und Umsetzung der Maßnahmen. Begleitung und Organisation von Immobilienprojekten in enger Zusammenarbeit mit dem technischen Gebäudemanagement. Überwachung der Kosten und Mitwirkung bei der Budgetplanung. Profil Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Immobilienkaufmann/-frau oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation. Oder gern auch eine weiterführende Qualifikation, beispielsweise als Immobilienfachwirt/in. Von Vorteil wäre eine Berufserfahrung in einem ähnlichen Tätigkeitsfeld. Sie agieren mit Weitsicht und bringen eine Hands-on-Mentalität mit. Sie paaren eine kaufmännische Denkweise mit einer lösungsorientierten, strukturierten Arbeitsweise. Kommunikationsstärke im Umgang mit Interessenten und Mietern. Vorteile Diese Position ist in Vollzeit oder in Teilzeit zu besetzen Es geht um eine verantwortungsvolle Position, die viel Eigenständigkeit erfordert Unser Mandant ist ein innovativer, wachsender Mittelständler, der sich erfolgreich in einer Nische der Logistikbranche etabliert hat Es erwartet Sie ein dynamisches, internationales Arbeitsumfeld; die Entscheidungswese sind kurz Ihre Arbeitszeiten können Sie flexibel gestalten Es bestehen vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenfitness (Qualitrain) und Fahrrad-Leasing werden angeboten Vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub Ein verkehrstechnisch sehr gut angebundener Standort - sowohl mit dem PKW als auch mit dem ÖPNV Referenz-Nr. SJA/123698
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 2. Bauleiter Hochbau 3. Bauleiter Tiefbau 4. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 5. Technischer Bauleiter 6. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 7. Bauleiter für Sanierung / Umbau 8. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 9. Bauleiter im Ingenieurbau 10. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Eigenverantwortliche Leitung und Überwachung von Bauprojekten vor Ort (Neubau, Umbau, Sanierung) • Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke und Nachunternehmer • Sicherstellung der fach-, termin- und kostengerechten Ausführung der Arbeiten • Durchführung von Baustellenbegehungen und Baubesprechungen • Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation, Bautagebücher und Berichte • Abstimmung mit Architekten, Fachplanern, Behörden und Bauherren • Terminplanung, Kapazitätsplanung und Materialdisposition • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsbearbeitung und Projektübergabe • Unterstützung bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Technische Klärung von Ausführungsdetails und Lösung von Problemen im Bauablauf Profil Fachliche Qualifikationen: • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung zum Techniker / Meister im Bauwesen • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung (Hochbau, Tiefbau, Schlüsselfertigbau o. Ä.) • Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und relevanten Bauvorschriften • Erfahrung in der Koordination von Bauprojekten, idealerweise auch in der Abwicklung öffentlicher oder gewerblicher Bauvorhaben • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise AVA-Software, CAD oder BIM-Tools Aufgabenbezogene Kompetenzen: • Eigenverantwortliche Leitung von Baustellen inklusive Organisation, Termin- und Kostenkontrolle • Koordination und Führung der Nachunternehmer, Fachfirmen und externen Partner • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorschriften • Durchführung von Baubesprechungen und Kommunikation mit Bauherren, Architekten und Behörden • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsmanagement und Übergabe des Projekts Persönliche Eigenschaften: • Ausgeprägtes Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Verbindliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Partnern • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Zusätzlich von Vorteil: • Reisebereitschaft je nach Projektstandort • Führerschein Klasse B • Kenntnisse in moderner Bauprozessdigitalisierung (z. B. BIM) Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Über uns Seit über zwei Jahrzehnten steht unser Kunde für Innovation und Exzellenz im Bereich der Horizontalbohrtechnik. Unsere Maschinen setzen weltweit Maßstäbe – und das wäre ohne unsere erstklassigen Steuerungslösungen nicht möglich. Nun suchen wir Verstärkung im Bereich SPS-Programmierung, um unsere Bohranlagen noch effizienter und zukunftssicherer zu machen. In dieser Rolle hast du die Möglichkeit aktiv an der Weiterentwicklung unserer Anlagen mitzuwirken. Ob du operativ in der Programmierung brillierst oder den Wunsch hast, dich strategisch weiterzuentwickeln – bei uns findest du den passenden Rahmen. Aufgaben Deine Aufgaben: Entwicklung und Optimierung der Steuerungssoftware für unsere Maschinen mit Schwerpunkt auf CodeSys und CAN-BUS-Technologie Erstellung und Verbesserung von Visualisierungsoberflächen für unsere Maschinensteuerung Zusammenarbeit mit unserem Engineering-Team, um innovative Lösungen umzusetzen Fehleranalyse, Störungsbehebungen sowie Inbetriebnahmen im Haus Aktive Mitwirkung bei der Standardisierung unserer Steuerungslösungen, um langfristig eine höhere Effizienz und Qualität zu gewährleisten Enge Zusammenarbeit mit Elektrokonstruktion, Hydraulik und weiteren Fachbereichen, um ganzheitliche Lösungen zu entwickeln Profil Dein Profil: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder vergleichbar Fundierte Kenntnisse in der SPS-Programmierung, idealerweise mit CodeSys und IEC 61131-3 Erfahrung mit CAN-BUS-Systemen von Vorteil Analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, den Überblick zu behalten Hands-On-Mentalität: Du bist bereit, auch operative Aufgaben wie die Programmierung aktiv zu übernehmen Ambition, dich langfristig weiterzuentwickeln – bis hin zur Mitgestaltung strategischer Themen wie der Standardisierung oder einer Führungsrolle Wir bieten Bei uns wirst du Teil eines Teams, das sich leidenschaftlich für Innovation und kontinuierliche Verbesserung einsetzt. Wir bieten dir: Die Freiheit, eigene Ideen einzubringen und unsere Maschinen mitzugestalten Die Möglichkeit, dich aktiv an der Weiterentwicklung unserer Prozesse und Standards zu beteiligen Langfristige Perspektiven, zum Beispiel in Richtung einer Führungsrolle im Bereich Steuerungstechnik Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein dynamisches Arbeitsumfeld Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services _______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Einleitung MEIN ARBEITGEBER Unser Kunde, ein Schulträger mit zehn Schulen an zentralen Standorten in Niedersachsen, wie Vechta, Cloppenburg, Oldenburg und Wilhelmshaven sucht motivierte Lehrkräfte für seine Oberschulen, Gymnasien und Berufsbildenden Schulen. Aufgaben Planung und Durchführung des Unterrichts in den Fächern Mathematik (sowie gern weitere MINT-Fächer), Deutsch oder Englisch Erstellung eines Lehrplans in Zusammenarbeit und mit Unterstützung weiterer Lehrkräfte sowie der Schulleitung Dokumentation und Aufbereitung der Lehrstände der Schüler Korrektur und Benotung von mündlichen und schriftlichen Schülerarbeiten Pädagogische Begleitung der Schüler in ihrem Lernalltag Qualifikation Erfolgreich abgeschlossenes Studium an einer Universität, Fachhochschule oder gleichwertiger Hochschule mit einem Diplom, Master oder einem gleichwertigen Abschluss in Fächern Deutsch, Englisch oder mit Studienschwerpunkten aus dem Ingenieurwesen, Mathematik, Informatik oder einem Fach der Naturwissenschaften (auch ohne Lehramtsbefähigung) Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1-Niveau, nach Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen) Verantwortungsbewusstsein sowie Spaß und Freude an pädagogischer Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen Quereinsteiger / Seiteneinsteiger mit fachlicher und pädagogischer Kompetenz Benefits Modern ausgestattete Schulen die großes Ansehen in der Region genießen Umfangreiche Unterstützung im Rahmen der Einarbeitung in einem kleinen und aufgeschlossenen Kollegium Voll- oder Teilzeitbeschäftigung möglich Möglichkeiten zur Umsetzung eigener Ideen und persönlichen Weiterentwicklung Benefits, wie vermögenswirksame Leistungen, leistungsbezogene Gratifikation, Dienstfahrradleasing sowie Fort- und Weiterbildungen Noch ein paar Worte zum Schluss Referenznummer: 673604/1
Einleitung LIVINDA ist ein junges, dynamisches Start-up mit Hauptsitz in Krefeld , das sich auf E-Commerce im Bereich Möbel, Home und Lifestyle spezialisiert hat. Unsere Mission: modernes Design, hohe Qualität und bezahlbare Preise in Einklang bringen. Mit kreativen Ideen und einem motivierten Team schaffen wir einzigartige Produkte, die den Alltag verschönern. Für unser Lager in Krefeld suchen wir ab sofort einen Lageristen (m/w/d) in Teilzeit zur Verstärkung unseres Teams. Aufgaben ✅ Annahme, Kontrolle und Einlagerung von Waren ✅ Kommissionierung und Verpackung von Kundenbestellungen ✅ Vorbereitung und Organisation von Warenausgängen und Lieferungen ✅ Ordnung und Sauberkeit im Lagerbereich sicherstellen ✅ Unterstützung bei Inventuren und Bestandskontrollen Qualifikation Erste Erfahrung im Lagerbereich wünschenswert – Quereinsteiger willkommen Zuverlässige, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise Körperliche Belastbarkeit und Teamgeist Grundkenntnisse in MS Office von Vorteil Gabelstaplerschein von Vorteil, aber kein Muss Benefits ✨ Attraktive Vergütung mit zusätzlichen Leistungsprämien ✨ Ein motiviertes Team und ein angenehmes Arbeitsumfeld ✨ Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege ✨ Mitarbeiterrabatte auf unser gesamtes Sortiment ✨ Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung deiner Karriere Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt nach dem passenden Job für dich? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen! Sende uns deine Bewerbung per E-Mail an Mert Evler oder rufe uns direkt an unter 0152 57682426 .
Chefarzt für Neuropädiatrie - Reha (m/w/d) Stellen-ID: 3190 Standort: Dortmund Anstellungsart(en): Vollzeit Ihr neuer Arbeitsplatz: Rehabilitationszentrum mit rund 300 Betten im Raum Dortmund. Das Zentrum bietet die Weiterbehandlung nach neurochirurgischen Eingriffen und neurologischen Erkrankungen in der frühen und den sich anschließenden Rehabilitationsphasen - Phasen B (C+), C und D - an. Im Kinder- und Jugendhaus werden Patienten (m/w/d) mit neuropädiatrischen Erkrankungen vom Säuglingsalter bis hin zu jungen Erwachsenen auf rund 70 Betten rehabilitiert. Ihre Vorteile: Breit gefächertes Spektrum der Neuropädiatrie mit besonderem Schwerpunkt Rehabilitation Verantwortungsvolle Chefarztposition Interessante Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum Leitung des Kinderhauses Führung eines interdisziplinären Teams Etablierung neuer Schwerpunkte Gut aufgestelltes, multidisziplinäres Team Eigenes Fortbildungsbudget Landschaftliche reizvolle Lage Attraktive Vergütung inkl. betrieblicher Altersvorsorge Unbefristete Anstellung Ihr Profil: Facharzt (m/w/d) Kinder- und Jugendmedizin Gerne Zusatzbezeichnung Neuropädiatrie, Rehabilitationsmedizin, Sozialmedizin Erfahrung in der Neurologie wünschenswert Führungserfahrung Ihr Ansprechpartner: Bauer B+V Personalberatung Frau Lena Schwarz Grafenberger Allee Jetzt bewerbenDüsseldorf T.: 0211 - Jetzt bewerbenE.: Jetzt bewerben
Oberarzt für Kinder- und Jugendpsychiatrie und Psychotherapie (m/w/d) Stellen-ID: 1191 Standort: Bielefeld Anstellungsart(en): Teilzeit - flexibel, Vollzeit Ihr neuer Arbeitsplatz: Spezialisierte und renommierte Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie in der Region Bielefeld mit ca. 90 Behandlungsplätzen (inkl. Tagesklinik). Es wird das gesamte Spektrum der Entwicklungsstörungen und psychiatrischen Erkrankungen des Kindes- und Jugendalters betreut. Ihre Vorteile: Abwechslungsreiche Tätigkeit der medizinisch-psychiatrischen und psychotherapeutischen Behandlung Große persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten Freundliches und engagiertes Team Attraktive Vergütung Unterstützung und Förderung von Weiterbildungen Ihr Profil: Facharzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendpsychiatrie und Psychotherapie Fundierte Kenntnisse im Fachbereich Erfahrung in Verhaltenstherapie bzw. tiefenpsychologischer Psychotherapie Idealerweise zusätzliche Zertifikate, z.B. Systemische Therapie Multifamilientherapie Schematherapie o.ä. Engagement und Teamfähigkeit Ihr Ansprechpartner: Bauer B+V Personalberatung Herr Marius Schramm Grafenberger Allee Jetzt bewerbenDüsseldorf T.: 0211 - Jetzt bewerbenE.: Jetzt bewerben
Einleitung Wir sind eine interdisziplinäre Praxis in Obersulm, die Physiotherapie, Ergotherapie und Naturheilkunde unter einem Dach vereint. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n Physiotherapeut/in in Voll- oder Teilzeit. Aufgaben - eigenständiges Arbeiten am und mit dem/der Patient/in - Erstellen von Trainingsplänen (Gerätetraining und Wellengang) Qualifikation Wir wünschen uns: - eine abgeschlossene Berufsausbildung als Physiotherapeut/in - Berufserfahrung ist von Vorteil aber kein Muss - Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke - Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit Benefits Wir bieten: - finanzielle Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen - attraktive Vergütung und Arbeitsbedingungen - angenehmes Arbeitsklima in einem kollegialen Team - Zusatzleistungen (monatlicher Tankgutschein und betriebliche Altersvorsorge) Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Sie gerne in einem interdisziplinären Team arbeiten und unseren ganzheitlichen Ansatz unterstützen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Worum gehts? Du kennst die Hotellerie – oder willst mit Deiner Erfahrung aus dem Hotel-Alltag in den B2B-Bereich wechseln? Als Projektmanager:in bei Event Inc bist Du das Gesicht für unsere Hotelpartner. Du weißt, wie Gastgeber:innen ticken – und bringst Persönlichkeit, Drive und den Wunsch mit, etwas zu bewegen. Du arbeitest mit klaren Arbeitszeiten (Montag bis Freitag, ohne Schichtdienst), übernimmst Verantwortung und entwickelst Deine Region gemeinsam mit Deinem Team weiter. Wir suchen Menschen mit Lust auf Lernen, Kommunikation und Gestaltung – egal ob Du aus dem Eventbereich kommst, erste B2B-Erfahrung mitbringst oder als Quereinsteiger:in im Vertrieb durchstarten willst. Deine Rolle Du baust aktiv neue Partnerschaften in der Hotellerie auf und entwickelst bestehende gezielt weiter Du erkennst Potenziale bei unseren Partnern und nutzt Cross- und Upselling-Möglichkeiten mit sicherem Gespür und Überzeugungskraft Du bist im engen Austausch mit Deinen Kontakten – ob per Telefon, Video-Call oder vor Ort – und hast Freude an aktiver Kommunikation Du verhandelst fair, aber bestimmt – und trittst dabei selbstbewusst und lösungsorientiert auf Du arbeitest eng mit Sales, Partner Success und unserem Kundenberatungsteam zusammen Du bringst eigene Ideen ein, stellst den Status quo infrage und hast den Drive, Dinge besser zu machen Du repräsentierst Event Inc auf Messen und Netzwerkveranstaltungen – präsent, authentisch und mit Leidenschaft Was uns gefällt Du hast Erfahrung in der Hotellerie – z. B. im Eventbereich, Gruppenreservierungen oder Sales – oder willst genau dort ansetzen Du bist offen, lernbereit und bringst Lust mit, Dich im B2B-Umfeld weiterzuentwickeln Du liebst den Austausch mit Menschen, trittst sicher auf und hast keine Scheu, den Hörer in die Hand zu nehmen Du bringst Eigeninitiative, Struktur und Drive mit – und arbeitest gern lösungsorientiert Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Du bist bereit, gelegentlich (ca. alle paar Monate) zu reisen (z. B. für Events oder Messen) Was Dir gefällt Keine Wochenenden, keine Feiertagsdienste, keine Nachtschichten – endlich planbare Arbeitszeiten mit Kernzeit von 10 bis 17 Uhr. Transparenz ist uns wichtig: Für einen stressfreien Einstieg erhältst Du in den ersten drei Monaten eine garantierte Mindestprovision Im 1. Jahr liegt Dein Zielgehalt (inkl. Provision) zwischen 56.000 und 62.000 Euro – abhängig von der Vorerfahrung). Ab dem zweiten Jahr steigert sich das das Zielgehalt auf 60.000 bis 68.000 Euro. Deine Provision ist von Tag 1 an ungedeckelt. Individuelle Weiterentwicklung mit 300 € Learning Budget pro Jahr. Zuschüsse für Deine Zukunft: Bis zu 100 € extra im Monat für Altersvorsorge und Vermögensaufbau (bAV und VWL). Benefits, die zu Dir passen: 20 € für das Deutschlandticket oder Benefitsy. Modernes Arbeiten in Hamburg mit direktem Elbblick Afterwork auf der Dachterrasse, Spieleabende, Culture Nights & Team-Events, die wirklich Spaß machen. Corporate Benefits & PepXpress-Rabatte auf Reisen, Marken und mehr. Obstkorb, Müslibar, Kaffee, Tee und kalte Drinks natürlich inklusive. Deine Ansprechpartnerin Hellen, unsere Talent Acquisition Managerin
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