Über uns: Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Leipzig Elektroniker (m/w/d) im Bereich der Verdrahtung von Industrieschaltanlagen. Die Position ist im 2-Schichtsystem im Rahmen einer 36-Stunden-Woche zu besetzen. Folgende Herausforderungen erwarten Sie: Verdrahtung von Schaltanlagen und Modulen gemäß Stromlaufplan Montage von Baugruppen und Einschüben Durchführung vorbereitender Tätigkeiten für den Fertigungsprozess Kennzeichnung und Beschriftung von Schaltschränken Ihr Profil: Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker (m/w/d), Elektroniker (m/w/d) oder in einem vergleichbaren elektrotechnischen Berufsfeld Idealerweise bringen Sie erste Berufserfahrung in der Verdrahtung von Schaltanlagen mit Sie beherrschen das Lesen und Verstehen von Stromlaufplänen sowie technischen Zeichnungen sicher Sie sind bereit, im 2-Schichtsystem zu arbeiten (montags bis freitags, gegebenenfalls auch samstags) Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab Das bieten wir Ihnen: Einen unbefristeten Vertrag zur sicheren Zukunftsplanung Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit im Rahmen eines innovativen Umfeldes Flexible Arbeitszeiten sowie die Option zum mobilen Arbeiten zur optimalen Vereinbarung von Familie und Beruf Herausfordernde Tätigkeiten mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung Eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung Corporate Benefits über unsere Online-Plattform Offene Kultur und familiäre Arbeitsatmosphäre Ihr Ansprechpartner: Fabian Jakob Account Manager 0911 2403 00615 fabian.jakob@grey-engineering.com
Einleitung Für alle, die selbstständig Erfolge feiern wollen: Deutschlandweit beraten mehr als 3.300 freie Handelsvertreter ihre Kunden in Fragen der Baufinanzierung und des Bausparens. Sie vermitteln Finanzprodukte, die nachhaltig wirken, indem sie Menschen ein Stück Heimat ermöglichen. Werde auch du Heimatexperte. Bezirksleiter (m/w/d) Selbstständiger Handelsvertreter in Krefeld (Geschäftsgebiet der Volksbank Krefeld eG) Deine Aufgaben Nachhaltige Finanzlösungen erarbeiten Vertrieb gestalten mit der Bank Kunden gewinnen Dein Profil Kaufmännische Ausbildung Erste Vertriebserfahrungen Menschen begeistern können Dein sicherer Start in die Selbstständigkeit mit Schwäbisch Hall Praxiserprobtes Trainingsprogramm zum Start Finanzielle Unterstützung in der Startphase Bewährte Patenmodelle als Hilfestellung vor Ort Schnelle Übernahme eines gewachsenen Kundenstammes Förderung der Mobilität im Außendienst Benefits Freie Zeiteinteilung Top Hard- und Softwareausstattung Rückhalt durch die Partnerbank Gezielte Weiterbildungs- und Entwicklungsmaßnahmen Passt das zu dir? Dann freue ich mich auf deine Bewerbung. Dein Ansprechpartner bei Rückfragen: Herr Dominik Weekes Bezirksdirektor Mobil: +4915222684408 Mail: Dominik.Weekes@schwaebisch-hall.de
Über uns Die Eishockey Cracks Bad Nauheim GmbH & Co. KG mit Sitz in Bad Nauheim ist ein traditionsreiches Eishockeysportunternehmen und nimmt seit der Saison 2013/2014 mit seinem Spielbetrieb an der DEL2 teil. Aufgaben Strategische und operative Führung der Unternehmung in enger Abstimmung mit dem Aufsichtsrat Wirtschaftliche Gesamtverantwortung: Budgetplanung, Controlling, Buchführung, Finanzberichte Organisation und Personalführung: Leitung des operativen Teams, Koordination aller Geschäftsbereiche Sponsoring & Marketing: Entwicklung, Akquise und Betreuung von Sponsoren, Ausbau der Erlösquellen Repräsentation des Clubs gegenüber Medien, Öffentlichkeit, Verband (DEL2), Stadt und Fans – auch abends und an Wochenenden (Spiele, Events, Netzwerktreffen) Enge Zusammenarbeit mit der sportlichen Leitung Profil Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Sportmanagement, Marketing oder vergleichbare Berufsausbildung Mehrjährige Berufserfahrung auf Geschäftsleitungsebene, idealerweise im Profisport oder Veranstaltungs-/Sponsoring-Umfeld Fundierte Kenntnisse im Finanzmanagement, Vertrieb sowie Marketing Unternehmerisches Denken und Handeln Führungskompetenz, Teamorientierung und kreatives Denken Hands-on-Mentalität und hohe Eigenmotivation Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Loyalität und Belastbarkeit Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und sicheres Auftreten Identifikation mit der Region und den Werten eines traditionsreichen Eishockeyclubs Bestehendes Netzwerk in der Region und zur Sponsoringbranche Erfahrung im Change-Management und in der Umstrukturierung von Organisationen Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten Gestaltungsspielraum mit hoher Eigenverantwortung Ein engagiertes Team mit einem vielseitigen Verantwortungsbereich Attraktives Gehaltspaket inkl. Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung Arbeiten mit voller technischer Ausstattung (Laptop, Diensthandy) 30 Tage Erholungsurlaub Vollzeitstelle mit hoher Präsenz in der Geschäftsstelle in Bad Nauheim Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen, gerne unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bitte senden Sie diese per E-Mail an AR@ec-bn.de.
Über uns PHP Developer (m/w/d) – Hamburg oder Remote Einsatzort: Hamburg Gehalt: bis zu 85.000 € Vertragsform: Unbefristete Festanstellung Als mehrfach ausgezeichnetes und europaweit bekanntes Unternehmen gehören wir zu den beliebtesten Arbeitgebern Hamburgs im Bereich Touristik. Wir setzen auf Innovation, agile Arbeitsweisen und ein motiviertes Team mit echter Hands-on-Mentalität. Aufgaben Weiterentwicklung und Optimierung unserer Web-Software-Lösungen Entwicklung kundenorientierter Anwendungen Einrichtung, Wartung und Performance-Optimierung von Softwarelösungen Implementierung von Datenauswertungen Betreuung und Weiterentwicklung interner Software Arbeiten in kleinen, agilen Teams mit viel Eigenverantwortung Profil Sehr gute Kenntnisse in objektorientierter Programmierung mit PHP Erfahrung mit Symfony oder Laravel Sehr gute Kenntnisse im Bereich Unit Testing Erfahrung mit relationalen Datenbanken (z.?B. MySQL, PostgreSQL) Erste DevOps-Kenntnisse sind ein Plus Offenheit für neue Technologien, Flexibilität und Begeisterungsfähigkeit Wir bieten Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Remote-Work Attraktive Mitarbeiterangebote und individuelle Weiterbildung Büroverpflegung sowie Zuschuss zum ÖPNV (z.?B. HVV) Kurze Entscheidungswege und eigenverantwortliches Arbeiten Sehr gute Vergütung in einem stabilen Arbeitsumfeld Kontakt Interesse? Dann freue ich mich auf deine Bewerbung per E-Mail – gerne mit deinem Lebenslauf, deiner Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin. Beheshta Faqiri E-Mail: b.faqiri@zabelglobal.com Telefon: +49 170 6539186
Die Stelle Kommen Sie an Bord eines renommierten Gleisbauunternehmens und übernehmen Sie die Realisierung außergewöhnlicher Bahnbauprojekte im Raum Berlin/Brandenburg. Dabei genießen Sie maximale Freiheit bei der Gestaltung Ihres Arbeitsalltags, wozu auch die Möglichkeit auf Homeoffice bzw. mobiles Arbeiten gehört. Außerdem profitieren Sie von einer leistungsgerechten Vergütung, Weihnachts- und Urlaubsgeld, zuzüglichen Boni und Sonderzahlungen sowie einem Dienstwagen zur privaten Nutzung. Perspektivisch bietet sich ihnen die Chance, sich zur Projekt- oder Oberbauleitung weiterzuentwickeln. Nicht zuletzt erwartet Sie ein technisch sowie menschlich starkes Team, welches viel Wert auf Zusammenhalt und ein harmonisches Miteinander legt. Egal ob Veteran, frische Absolventen oder erfahrene Bauleiter – das Schienennetz braucht Sie! Bewerben Sie sich jetzt auf eine unbefristete Festanstellung als Bauleiter Gleisbau (m/w/d) | 60.000 – 65.000 € | Dienstwagen & mobiles Arbeiten Ihre Aufgaben Die eigenverantwortliche Abwicklung unserer Gleisbauprojekten, vorwiegend im Bereich der Schienenverkehrsinfrastruktur, von der Arbeitsvorbereitung, über die Bauleitung und Abrechnung bis zur Projektabnahme Kontakt zu Auftraggebern und Kunden in Zusammenarbeit mit der Projektleitung Verantwortliches, selbstständiges Führen des unterstellten Personals auf der Baustelle Verantwortlich für die Umsetzung des Arbeitsschutzes im Baustellenbereich Ihr Profil Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen o.ä. ODER eine abgeschlossene Ausbildung, Bautechniker, (Werk-)Polier, Meister o.ä. Sie bringen erste Berufserfahrung in der Bauleitung im Tiefbau und/ oder Gleisbau mit Sie kennen sich mit gängigen EDV-Tools wie MS-Office aus Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und bringen Grundkenntnisse in Englisch mit Ihre Perspektiven Konditionen: Zuzüglich zum Gehalt kommen Sonderzuschläge und Leistungsboni in Form von Prämien sowie ein Dienstwagen zur privaten Nutzung. Freuen Sie sich außerdem eine moderne technische Ausstattung. Arbeitsklima: Das Unternehmen steht für ein familiäres, ehrliches und bodenständiges Miteinander. Die geringe Fluktuation spricht dabei für sich. Dabei wird kein großer Wert auf einen Uniabschluss oder eine Ausbildung gelegt, viel mehr wird der Mensch gesehen und der Wille, etwas zu erreichen. Flexibilität: Als Bauleiter ist es vor allem wichtig, die Projekte am Laufen zu halten. Unabhängig davon wird Ihnen hohes Vertrauen in der Zeiteinteilung entgegengebracht. Zudem besteht die Möglichkeit auf mobiles Arbeiten, sofern es das Projekt erlaubt. Weiterentwicklung: Dank Schulungen und Seminaren ist eine Entwicklung zum Branchenspezialisten möglich. Perspektivisch können auch höhere Positionen Richtung Projekt- oder Oberbauleitung angestrebt werden. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche Ansprechpartnerin Maria Kranert unter +49 30 549 059 736.
Über uns Max Mustermann – Die Personalberater. Ja, wir heißen wirklich so. Wir sind dein persönlicher Karriere-Guide und begleiten dich bei deinem Aufstieg zum Gipfel – denn einen Gipfel erklimmt man nicht alleine! Du suchst einen Arbeitgeber, der deine Stärken fördert und spannende Projekte bietet? Eine Position mit Perspektive, Weitsicht und Verantwortung? Du willst dich vom Kalkulator (m/w/d) in eine Führungsposition entwickeln? Dann bist du hier richtig! Für unseren Kunden, ein etabliertes und inhabergeführtes Unternehmen aus dem südlichen Emsland in der Baubranche, suchen wir einen Kalkulator im Bauwesen (m/w/d). Deine Aufgaben Angebotsbearbeitung & Kalkulation : Du wählst passende Angebote und Ausschreibungen aus, prüfst Verträge, koordinierst Preisanfragen und erstellst detaillierte Angebotskalkulationen. Außerdem bewertest du Chancen und Risiken und verfolgst Angebote konsequent nach. Verhandlungsführung & Entscheidungsfindung : Du nimmst an Angebots- und Auftragsverhandlungen sowie Analysegesprächen teil und trägst aktiv zur Entscheidungsfindung bei. Arbeitsvorbereitung & Projektunterstützung : Du bist Ansprechpartner für Bauleiter in der Arbeitsvorbereitung und Kalkulation und unterstützt bei der projektspezifischen Arbeitskalkulation. Marktanalyse & Kundenbetreuung : Du beobachtest den Markt, analysierst Wettbewerber und knüpfst sowie pflegst Kontakte zu Kunden, Auftraggebern und Behörden. Organisation & Prozessoptimierung : Du hilfst mit, die Angebotsbearbeitung effizient zu strukturieren und die Aufgabenverteilung im Kalkulationsteam zu optimieren Dein Profil Du hast ein technisches oder kaufmännisches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung und bereits erste Erfahrungen, idealerweise in der Baubranche. Du kennst dich mit Baumaterialien aus und hast Erfahrung in der Baukalkulation, z. B. als Kalkulator oder Bauleiter, Kenntnisse in der VOB sind ein Plus. Du arbeitest detailgenau, selbstständig und organisiert und hältst deine Abgaben und Termine zuverlässig und fristgerecht ein. Du kommunizierst klar, kannst dich durchsetzen, Menschen mitnehmen und hast Lust, gemeinsam das Unternehmen weiterzuentwickeln. Was dir geboten wird Dein zukünftiger Arbeitgeber bietet dir: Eine sehr spannende, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe mit Sicherer Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden Unternehmen Hervorragende Vergütung, einen Firmenwagen und technisch hochwertige Ausrüstung. Eine partnerschaftliche wertschätzende Zusammenarbeit auf Augenhöhe auf allen Ebenen und die Möglichkeit, dich gemeinsam mit dem Unternehmen zu entwickeln sowie Verantwortung zu übernehmen. 30 Tage Urlaub und das zugehörige Urlaubsgeld. Bikeleasing, ein Betriebsrestaurant, Bonusprogramme und einen hochmodernen Arbeitsplatz. Contact Du findest dich in der Stellenausschreibung wieder? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Absolute Diskretion sichern wir selbstverständlich zu! *Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Einleitung Schon mal vom Schreibtisch aus in eine Baugrube geschaut? Denn wir bei DeepUp erfassen und dokumentieren mittels unserer hochauflösenden 3D-Scan-Technologie die Realität des Netzausbaus in as-built-Qualität. Kurz und knapp: Wir revolutionieren die unterirdische Netzinfrastruktur. Durch unsere vielseitige Produktvision bieten sich Dir unzählige Möglichkeiten, Dich, Deine Vorstellungen und Ideen aktiv in die DeepUp-Historie einzubringen und gemeinsam Großes zu bewirken. Aufgaben Aufbereitung : Du bereitest Dokumentationsdaten der unterirdischen Netzinfrastruktur zur Weiterverarbeitung in geografischen Informationssystemen auf. Technologieeinsatz : Du arbeitest mit modernen Tools und neuesten Technologien zur effizienten Datenverarbeitung. Qualitätssicherung : Du stellst sicher, dass alle Daten den Qualitätsstandards von verschiedenen Dokumentationsrichtlinien entsprechen. Projektvertretung : Du unterstützt das Team, indem Du bei Bedarf die Vertretung des projektverantwortlichen Kollegen übernimmst. Qualifikation Dein Profil : Du studierst Geografie, Geodäsie oder einen vergleichbaren MINT-Studiengang in Vollzeit und befindest Dich mindestens im 2. Semester Dein Einsatz: 15 Std./Woche, in Hochphasen auch mal 20 Std./Woche Money, money, money : 15€ brutto pro Stunde für Deinen wertvollen Beitrag! Erfahrung: Du konntest bereits erste Erfahrungen im GIS sammeln Was Du mitbringst : Du arbeitest selbstständig, strukturiert und ergebnisorientiert - gleichzeitig arbeitest Du gerne im Team und scheust Dich nicht davor mit anzupacken Vertragslaufzeit : 1 Jahr – aber Deine Reise bei DeepUp könnte erst der Anfang sein! Benefits Arbeite hybrid oder vollständig remote - die Entscheidung liegt bei Dir First Day vor Ort in Bonn – inklusive Teamlunch und Einführung in die Welt von DeepUp (Start auch remote möglich) Gemeinsame Events in unserem modernen Bonner Office, bei denen Networking und der gemeinsame Spaß im Vordergrund stehen Eine gemütliche Coffee-Lounge, um in Deinen Pausen zu entspannen Gestalte Deinen (Arbeits-)Alltag flexibel in Abstimmung mit Deinem Team Buddy-Programm für ein gelungenes Onboarding Moderne Arbeitsausstattung Freu Dich über 30 Tage Urlaub (ausgehend von einer 5-Tage-Woche) sowie Weihnachten und Silvester als feste freie Tage on top Noch ein paar Worte zum Schluss Du arbeitest in selbstorganisierten und kooperativen Teams Eine offene und integrative Unternehmenskultur, in der wir uns auf Deinen einzigartigen Input freuen Ein Arbeitsumfeld in dem Deine Meinung gefragt ist und Du etwas bewegen kannst Kollaborativer Arbeitsstil: Wir arbeiten gemeinsam an unseren Zielen und unterstützen uns gegenseitig Peer-to-Peer Learning: Lerne von- und miteinander im #TeamDeepUp Die Möglichkeit bei DeepUp Teil von etwas Großem zu sein und in einem bedeutsamen Zukunftsmarkt mitzuwirken
Über Uns Für unseren Mandaten, einer Einrichtung der Universitätsmedizin im Norden Deutschlands, sind wir auf der Suche nach engagierten Fach- und Führungskräften, die gemeinsam mit einem starken Team die Zukunft der Gesundheitsversorgung mitgestalten möchten. Unser Mandant verbindet moderne Spitzenmedizin mit langjähriger akademischer Tradition und schafft so ein Umfeld, in dem Patientenversorgung, Forschung und Lehre auf höchstem Niveau stattfinden. Wenn Sie Ihre Expertise in einem dynamischen und innovativen Umfeld einbringen möchten, freuen wir uns, Sie kennenzulernen. Ihre Aufgaben Organisatorische Leitung der neurologischen Tagesklinik mit Verantwortung für Struktur, Prozesse und Qualität der teilstationären Versorgung Koordination und Weiterentwicklung multimodaler Behandlungskonzepte in enger Zusammenarbeit mit ärztlichen Abteilungsleitungen (z. B. Kopfschmerzzentrum, Multiple Sklerose, Bewegungsstörungen, Demenzen) sowie therapeutischen und pflegerischen Berufsgruppen Medizinische Verantwortung und inhaltliche Profilbildung in einem eigenen klinischen Schwerpunktbereich (z. B. Bewegungsstörungen, neuromuskuläre Erkrankungen – ohne Beschränkung auf diese Beispiele) Sektorübergreifende Einbindung des Schwerpunktbereichs in ambulante, teilstationäre und stationäre Versorgungsstrukturen nach Bedarf Planung und Umsetzung wissenschaftlicher Projekte mit Drittmitteleinwerbung Engagement in der Lehre sowie Mitgestaltung von Fort- und Weiterbildungsveranstaltungen Anforderungen Abgeschlossene Facharztausbildung für Neurologie Fundierte Kenntnisse in neurologischer Funktionsdiagnostik (insbesondere neurophysiologische Verfahren und neurologischer Ultraschall; Zertifikate der Fachgesellschaften von Vorteil) Ausgewiesene Expertise in einem Schwerpunktbereich der klinischen Neurologie Erfahrung mit pumpenbasierter Therapie und Tiefenhirnstimulation von Vorteil Wissenschaftliche Qualifikation, belegt durch Drittmitteleinwerbung und Publikationen Teamfähigkeit, strukturiertes Arbeiten, Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsstärke Bereitschaft zur aktiven Mitgestaltung und Weiterentwicklung interdisziplinärer Versorgungsmodelle Ihre Benefits Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen Fortbildungsmöglichkeiten Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Möglichkeit, mit führenden Experten aus verschiedenen Fachbereichen zusammenzuarbeiten und von einem interdisziplinären Ansatz in Forschung und Praxis zu profitieren. Forschungsförderung Work-Life-Balance Hanseatischer Standort Ansprechpartner Carolin Weber Junior Recruiterin carolin.weber@headmatch.de Tel.: 030 325 320 075 E-Mail: carolin.weber@headmatch.de
Einleitung Gesunde Mitarbeitende. Erfolgreiche Unternehmen. Starke Zukunft. FAKTOR MENSCH ist spezialisiert auf die Einführung und Betreuung betrieblicher Krankenversicherung (bKV) – als innovativer Benefit, der Unternehmen dabei hilft, Teams zu binden, zu motivieren und gesund zu halten. Wir denken betriebliche Gesundheitsvorsorge neu: pragmatisch, digital und partnerschaftlich.Dich erwartet ein kleines, engagiertes Team mitten in Hamburg, das mit echter Leidenschaft an einer besseren Arbeitswelt arbeitet – mit offener Fehlerkultur, Loyalität und viel Gestaltungsspielraum. Aufgaben Als Account Manager bist du die zentrale Ansprechperson für unsere Firmenkunden und Versicherungspartner. Dein Fokus: langfristige Beziehungen stärken, Prozesse optimieren und echten Mehrwert schaffen. Was du bei uns bewegst Du betreust unsere Bestandskunden – vor allem Ansprechpersonen in HR-Abteilungen und Geschäftsleitungen – mit Weitblick, Empathie und Fachlichkeit Du stärkst die Zusammenarbeit, entwickelst bestehende Kundenbeziehungen weiter und erhöhst aktiv Zufriedenheit und Bindung Du organisierst Kundenveranstaltungen und sorgst für lebendigen, partnerschaftlichen Austausch Du pflegst Kundendaten, unterstützt bei administrativen Aufgaben und bringst dich in interne Abläufe ein Du entwickelst unsere Prozesse weiter und bringst eigene Ideen ein, um Abläufe noch effizienter und serviceorientierter zu gestalten Qualifikation Erfahrung im Account Management, Kundenservice oder einer vergleichbaren Rolle Sicherer Umgang mit MSOffice365 Optional: Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen wie Hubspot Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Lust auf eigenverantwortliches Arbeiten Ein Gespür für Menschen und Motivation, gemeinsam etwas zu bewegen Benefits Ein kleines, agiles Team (aktuell 5 Personen) mit offener Kommunikation und flachen Hierarchien Ein hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten Ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz in der Hamburger Innenstadt sowie Laptop zur eigenen Verfügung 30 Tage Urlaub, Zuschuss zur betrieblichen Krankenversicherung, Möglichkeit auf erfolgsabhängige Boni Die Chance, deine Rolle aktiv mitzugestalten und echte Entwicklungsperspektiven zu nutzen Werte, die bei uns gelebt werden: Loyalität, Offenheit und Vertrauen Noch ein paar Worte zum Schluss Werde Teil von FAKTOR MENSCH als Account Manager (m/w/d) und gestalte mit uns gemeinsam eine bessere Arbeitswelt! Flexibles Arbeiten, innovative Projekte und persönliches Wachstum erwarten dich. Bewirb dich jetzt!
Das sind wir SIGNAL IDUNA ist ein Versicherungs- und Finanzdienstleister mit Hauptsitz in Hamburg und Dortmund. In den letzten Jahren haben wir uns als Unternehmen stark verändert. Wir haben eine moderne Arbeitswelt geschaffen und innerhalb unserer neuen Organisationsstruktur etablieren sich agile Arbeitsweisen. Wir arbeiten nutzerzentriert, entscheiden datenbasiert und vertrauen einander. Wir sind bereit für Neues und haben Raum für Ideen. Wir möchten gemeinsam mit dir das Jetzt verändern. Wie Du das "Jetzt" mitgestaltest Das erwartet Sie: 2 Jahre Angestelltenvertrag für Ihre Planungssicherheit Garantiertes Mindesteinkommen Danach Wechsel als Vermittler §84 HGB mit 10-Jahres Garantie Permanente Begleitung durch einen Vertriebsprofi Sie werden Teil eines motivierten Teams Betreuung, Beratung und Ausbau des übertragenen eigenen Kundenbestandes Unterstützung bei Kundenwünschen und -fragen Du das "Jetzt" mitgestaltest Ein zwei-jähriger Angestelltenvertrag für deine Planungssicherheit Garantiertes Mindesteinkommen Anschließender Wechsel als Vermittler §84 HGB mit 10-Jahres Garantie Permanente Begleitung durch einen Vertriebsprofi Betreuung, Beratung und Ausbau des übertragenen eigenen Kundenbestandes Unterstützung bei Kundenwünschen und -fragen Was wir Dir versichern können Nachhaltige Entwicklungsperspektiven und sehr gute Einkommensmöglichkeiten Unterstützung durch Spezialisten vor Ort Eine persönliche Agenturberatung Hochmoderne Vertriebstools Praxisorientierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Eine starke Ausschließlichkeits-Organisation höchste Unternehmensstabilität aufgrund Versicherungsverein a. G. zahlreiche Zugangswege über Handel- Handwerk und öffentlicher Dienst Was Du mitbringen solltest Eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzanlagen (IHK) (maximal 12 Monate zurückliegend) Erfahrungen im Vertrieb Organisationstalent und eine hands-on Mentalität Das bieten wir Ihnen: Nachhaltige Entwicklungsperspektiven und sehr gute Einkommensmöglichkeiten Unterstützung durch Spezialisten vor Ort Eine persönliche Agenturberatung Hochmoderne Vertriebstools Praxisorientierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Eine starke Ausschließlichkeits-Organisation höchste Unternehmensstabilität aufgrund Versicherungsverein a. G. zahlreiche Zugangswege über Handel- Handwerk und öffentlicher Dienst Ansprechpartner: Verkaufsleiter Torsten Heyden 0163/2073348 E-Mail: torsten.heyden@signal-iduna.net http://www.signal-iduna-vertrieb.de/torsten.heyden xing Ansprechpartner: Torsten Heyden Regionalmanager 0163/2073348 E-Mail: torsten.heyden@signal-iduna.net http://www.signal-iduna-vertrieb.de/torsten.heyden xing Was wir Dir versichern können Nachhaltige Entwicklungsperspektiven und sehr gute Einkommensmöglichkeiten Unterstützung durch Spezialisten vor Ort Eine persönliche Agenturberatung Hochmoderne Vertriebstools Praxisorientierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Eine starke Ausschließlichkeits-Organisation höchste Unternehmensstabilität aufgrund Versicherungsverein a. G. zahlreiche Zugangswege über Handel- Handwerk und öffentlicher Dienst Was Du mitbringen solltest Eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzanlagen (IHK) (maximal 12 Monate zurückliegend) Erfahrungen im Vertrieb Organisationstalent und eine hands-on Mentalität Das bieten wir Ihnen: Nachhaltige Entwicklungsperspektiven und sehr gute Einkommensmöglichkeiten Unterstützung durch Spezialisten vor Ort Eine persönliche Agenturberatung Hochmoderne Vertriebstools Praxisorientierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Eine starke Ausschließlichkeits-Organisation höchste Unternehmensstabilität aufgrund Versicherungsverein a. G. zahlreiche Zugangswege über Handel- Handwerk und öffentlicher Dienst Ansprechpartner Verkaufsleiter Torsten Heyden 0163/2073348 E-Mail: torsten.heyden@signal-iduna.net http://www.signal-iduna-vertrieb.de/torsten.heyden xing Ansprechpartner: Torsten Heyden Regionalmanager 0163/2073348 E-Mail: torsten.heyden@signal-iduna.net http://www.signal-iduna-vertrieb.de/torsten.heyden xing
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