Senior Test Engineer (m/w/d) | Smart Metering | Energy Storage | Photovoltaik
Headmatch GmbH & Co. KG - 10117, Berlin, DE
Über Uns Unser Kunde ist ein internationales Technologieunternehmen für Smart Metering und IoT. Mit Fokus auf Nachhaltigkeit und Innovation treibt es die Digitalisierung von Energienetzen voran. Für den Standort Berlin suchen wir einen Senior Test Engineer (m/w/d). Ihre Aufgaben Testen der Funktionalität von Smart Metern und Kommunikationsmodulen Analyse und Review von technischen Anforderungen sowie Definition der Testspezifikationen Entwicklung von automatisierten Testsystemen und Testinfrastruktur Entwurf, Ausführung und Dokumentation von Testskripten sowie Fehlerberichten Zusammenarbeit mit Systemarchitekt*innen, Embedded Software- und Hardware-Teams Unterstützung des Freigabeprozesses und der Qualitätssicherung Teilnahme an Produkt- und Software-Release-Meetings 3rd-Level-Support bei Kundenproblemen und Fehlersuche Anforderungen Studium in Elektrotechnik, Informatik, Embedded Systems oder Nachrichtentechnik Mehrjährige Erfahrung als Testingenieur*in für komplexe Produkte, idealerweise in der Industrie 4.0 Sehr gute Kenntnisse in C, C++ oder Python für Testskripting Erfahrung mit LabVIEW, TestStand oder MATLAB für automatisierte Tests Know-how in Mikrocontrollersystemen und Embedded Plattformen wie Raspberry Pi oder STM32 Verständnis für IoT, Smart Grid, Kommunikationsstandards und drahtlose Protokolle Erfahrung mit Teststrategien sowie Software- und Hardware-Integration Grundkenntnisse in Cybersecurity, Verschlüsselung und Authentifizierung von Vorteil Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise sowie Team- und Kommunikationsstärke Erfahrung mit DLMS-COSEM, PLC, MBUS, MODBUS, Zigbee, LoRa oder NB-IoT Ihre Benefits Sicherheit: 84k, unbefristeter Vertrag Abwechslung: Innovatives Smart-Metering- & IoT-Umfeld Bedeutung: Beitrag zur Digitalisierung & Energiewende Zugehörigkeit: Offene Unternehmenskultur & Teamevents Wachstum: Weiterbildung, Zertifizierungen & Karrieremöglichkeiten Beitrag: Lösungen für eine nachhaltige Zukunft Flexibilität: Homeoffice & flexible Arbeitszeiten Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsprogramme Extras: 30 Urlaubstage, Jobticket, Bike-Leasing & moderne Ausstattung Ansprechpartner Charlie Krauße Recruiter charlie.krausse@headmatch.de Tel.: 030-325 320 69 E-Mail: charlie.krausse@headmatch.de
Netzwerkadministrator (*)
Stolzberger GmbH - 65183, Wiesbaden, DE
Über uns Dieses Dienstleistungsunternehmen ist aufgrund der Systemrelevanz für den hessischen Raum nicht mehr wegzudenken. Mehr als 800 Mitarbeiter tragen zu einer funktionierenden Infrastruktur Wiesbadens bei und übernehmen dabei die Verantwortung für eine bessere Umwelt. Aufgaben Betrieb und Weiterentwicklung von LAN, WAN und WLAN Betreuung der netzwerkgestützten IT-Systeme inklusive Planung, Konzeption und Administration Einhaltung der IT-Sicherheitsanforderungen gemäß BSI Bilden einer Schnittstelle zwischen den Fachabteilungen und externen Dienstleistern Durchführen von Fehleranalysen Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium der IT oder eine vergleichbare Ausbildung Erste Berufserfahrung ist wünschenswert, Berufseinsteiger sind aber auch Willkommen Kenntnisse im Bereich TCP/IP sowie im Routing und Switching Führerschein der Klasse B und den Willen Bereitschaftsdienst zu übernehmen Kundenorientierung und Freude an Eigenverantwortung Wir bieten Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeiten Attraktive Vergütung nach TVöD-VKA Hybrides Home Office Modell mit neusten Technologien 30 Tage Urlaub Kostenfreie Parkplätze und Kantine Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote BAV, Gesundheitsmanagement, Teamevents uvm. Kontakt Jens Kramer Tel.: +4971140099977 E-Mail: jens.kramer@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
CoverKingz - Mini Job für Kommissionierung und Lager (gn) Ab sofort
CoverKingz eGbR - 76761, Rülzheim, DE
Einleitung Für unser junges aufstrebendes Unternehmen suchen wir – ab sofort - eine Aushilfe auf Mini Job Basis (555,00€) im Bereich Kommissionierung und Lager an. Arbeitszeiten jeden Montag und weitere Tage nach Absprache. In Rülzheim in Mitten der wunderschönen Pfalz ansässig, sind wir seit 2016 zuverlässiger Ansprechpartner für Handyhüllen und -zubehör jeglicher Art. Wir vertreiben unser Smartphone Zubehör sowie Handelsware über die online Plattformen Amazon, eBay, Kaufland, Otto sowie unseren eigenen Onlineshop an nationale wie internationale Kunden. Seit der Gründung von CoverKingz befindet sich unser Unternehmen in stetigem Wachstum – Limit? Only the universe… Um den täglich steigenden Anforderungen gerecht zu werden, benötigen wir ab sofort Unterstützung in unserem Team. Werde Teil unseres aufstrebenden und familiären Start-Ups! Aufgaben Bestellungen für den Versand vorbereiten und verpacken Lagerbestände regelmäßig überprüfen und auffüllen Retouren bearbeiten und erstatten Unterstützung bei der Organisation und Sauberkeit des Lagers Qualifikation Das bringst du mit: Wir ziehen alle an einem Strang, daher ist deine **Teamfähigkeit **Grundvoraussetzung für Erfolg bei und mit uns. Ungeachtet dessen müssen auch wir hin und wieder in unsere Aufgaben versinken – selbständiges Arbeiten sollte dich daher genauso wenig abschrecken. Du möchtest vorankommen? Wir auch! Deine hohe Leistungsbereitschaft bringt uns gemeinsam voran! Technisches Know-How – das A und O: Selbstredend arbeiten wir viel mit und an technischen Systemen. Neben Kenntnissen in den gängigen Anwendungen bringst du idealerweise fundierte Erfahrungen in Afterbuy oder anderen ERP Systemen mit. Staplerschein von Vorteil, aber kein Muss! Benefits Unsere Benefits für dich: Eine leistungsorientierte Bezahlung mit Aufstiegschancen ist für uns selbstverständlich. Start-Up-Klischee: Als junges Unternehmen ist ein familiäres und offenes Miteinander selbstverständlich. Hierarchie? Bei uns nur flach. Anfahrtsweg? Kein Problem – On Top erhältst du von uns einen monatlichen Tankgutschein. Parkplätze sind direkt vor der Halle. Kostenloser Kaffee und Tee Noch ein paar Worte zum Schluss Falls du Interesse haben solltest Teil unseres Teams zu werden, freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Zeugnisse).
Spezialist Service / After-Sales (m/w/d)
AVAG Holding SE - 86167, Augsburg, Bayern, DE
Über uns Die AVAG Holding SE ist eine der führenden unabhängigen Automobilhandelsgruppen Europas. Unter dem Dach der von der Augsburger Zentrale aus geführten operativen Management- und Finanzholding befinden sich zum 31. August 2024 insgesamt 68 Handelsbetriebe an europaweit 200 Betriebsstätten mit über 3,0 Mrd. Euro Umsatz. Wir sind ein eigentümergeführtes, mittelständisches Familienunternehmen mit einer über 100-jährigen Geschichte. Sie übernehmen folgende Aufgaben Betreuung unserer Autohausbetriebe im Bereich Service / After-Sales in Deutschland und Österreich Analyse, Optimierung und Umsetzung von Serviceprozessen direkt vor Ort im Autohaus Coaching der Mitarbeitenden "on the job" mit dem Ziel der nachhaltigen Prozessverbesserung Entwicklung und Weiterentwicklung von Trainingsunterlagen und Schulungskonzepten Durchführung von Workshops und Trainings in den Betrieben oder zentral organisiert Ihre Rolle ist stark von Eigeninitiative geprägt: Sie holen sich Ihre Aufgaben eigenständig aus den Betrieben, sind eng am Geschehen im Autohaus und gestalten Verbesserungen aktiv mit. Ihr Profil Praxisnaher Bezug zur Automobilbranche sowie abgeschlossene Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Aftersales- oder Servicebereich Freude am operativen Arbeiten, prozessorientiertes Denken Begeisterung für Coaching, Prozessverbesserung und Kommunikation mit Team Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise Reisebereitschaft: ca. 70–80% (Deutschland und Österreich), Ausgangspunkt: AVAG Holding in Augsburg Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse Dafür bieten wir Strukturierte, begleitete Einarbeitung mit individueller Förderung Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten in unserer Akademie Moderne technische Ausstattung für Ihre Arbeit – mobil und stationär Individuelle Leistungsprämien Betriebliche Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen Vielfältige Zusatzleistungen wie Firmenfitness (z. B. Wellpass), Bike-Leasing und exklusive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung, sowie Diensthandy und Laptop für Ihre tägliche Arbeit
Polier (m/w/d)
BUERO LERSCH - 47475, Kamp-Lintfort, DE
Über uns Inhabergeführtes Bauunternehmen mit langer Tradition und breitem Leistungsspektrum im Hoch- und Ingenieurbau. Mit über einem Jahrhundert Branchenerfahrung realisiert das Unternehmen anspruchsvolle Projekte im öffentlichen und privaten Sektor. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Teamgeist, Verlässlichkeit und modernem Führungsstil – flache Hierarchien und kontinuierliche Weiterentwicklung inklusive. Position: Polier (m/w/d) im Bereich Hoch- und Ingenieurbau . Gehalt: 60.000 - 70.000€ Aufgaben Eigenverantwortliche Umsetzung von Bauprojekten in enger Abstimmung mit der Bauleitung Führung und Einsatzplanung des Baustellenpersonals sowie der Nachunternehmer Sicherstellung von Qualität, Termintreue und Arbeitssicherheit auf der Baustelle Effizienter Einsatz von Geräten, Maschinen und Baumaterialien Profil Abgeschlossene gewerblich-technische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Werkpolier oder geprüften Polier Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position im Hoch- oder Ingenieurbau Teamorientiertes Arbeiten, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive Attraktives Vergütungspaket inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub gemäß Tarifvertrag Firmenfahrzeug (z. B. VW Caddy) zur privaten Nutzung Strukturierte Einarbeitung und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten Modern ausgestattete Baustellen und Maschinenpark Anspruchsvolle Projekte und ein motiviertes, kollegiales Team Kontakt und Bewerbung: Diese Position wird im Auftrag eines etablierten Ingenieurbüros diskret besetzt. Eine vertrauliche Erstansprache ist möglich – gerne auch ohne vollständige Unterlagen. Kontakt Thomas Lersch (+49)-160-97375452 thomas.lersch@buerolersch.net
Polier (m/w/d)
BUERO LERSCH - 31785, Hameln, DE
Über uns Inhabergeführtes Bauunternehmen mit langer Tradition und breitem Leistungsspektrum im Hoch- und Ingenieurbau. Mit über einem Jahrhundert Branchenerfahrung realisiert das Unternehmen anspruchsvolle Projekte im öffentlichen und privaten Sektor. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Teamgeist, Verlässlichkeit und modernem Führungsstil – flache Hierarchien und kontinuierliche Weiterentwicklung inklusive. Position: Polier (m/w/d) im Bereich Hoch- und Ingenieurbau . Gehalt: 60.000 - 70.000€ Aufgaben Eigenverantwortliche Umsetzung von Bauprojekten in enger Abstimmung mit der Bauleitung Führung und Einsatzplanung des Baustellenpersonals sowie der Nachunternehmer Sicherstellung von Qualität, Termintreue und Arbeitssicherheit auf der Baustelle Effizienter Einsatz von Geräten, Maschinen und Baumaterialien Profil Abgeschlossene gewerblich-technische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Werkpolier oder geprüften Polier Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position im Hoch- oder Ingenieurbau Teamorientiertes Arbeiten, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive Attraktives Vergütungspaket inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub gemäß Tarifvertrag Firmenfahrzeug (z. B. VW Caddy) zur privaten Nutzung Strukturierte Einarbeitung und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten Modern ausgestattete Baustellen und Maschinenpark Anspruchsvolle Projekte und ein motiviertes, kollegiales Team Kontakt und Bewerbung: Diese Position wird im Auftrag eines etablierten Ingenieurbüros diskret besetzt. Eine vertrauliche Erstansprache ist möglich – gerne auch ohne vollständige Unterlagen. Kontakt Thomas Lersch (+49)-160-97375452 thomas.lersch@buerolersch.net
Python Entwickler / Backend Developer / Softwareentwickler (m/w/d) bis zu 9.600€ brutto
Tech Staff Solutions Heidelberg GmbH - 48143, Münster, DE
Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben Entwicklung und Optimierung von Backend-Systemen und APIs mit Python Design und Implementierung skalierbarer Softwarelösungen Integration von Datenbanken (z. B. PostgreSQL, MySQL) und externen Services Performance-Analyse und -Optimierung von Anwendungen Erstellung und Pflege von Tests (Unit, Integration) zur Qualitätssicherung Dokumentation und kontinuierliche Verbesserung des Codes Enge Zusammenarbeit mit Abteilungen sowie vor- und nachgelagerten Stellen Das zeichnet Dich aus Du besitzt ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Entwicklung und Optimierung von RESTful APIs Sehr gute Kenntnisse in Python und gängigen Backend-Frameworks (z. B. Django, Flask) Erfahrung mit relationalen Datenbanken (MySQL, MariaDB, PostgreSQL) und Software-Architektur, CI/CD und Versionierung (Git) Problemlösungsorientierte Arbeitsweise und analytische Fähigkeiten und Teamfähigkeit Dein Wohnsitz ist in Deutschland Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Partner bieten Dir Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Hey Du, damit wir Dich schnell zu interessanten Jobs kontaktieren können, müssen wir Dich erreichen. Schau bei Deiner Bewerbung bitte auf die Angabe Deiner aktueller Kontaktmöglichkeiten. Wir benötigen zumindest Deine E-Mail, Deinen Wohnort mit Postleitzahl und damit es ganz schnell und unkompliziert geht am besten Deine Telefonnummer . Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
Manager Rohwareneinkauf & Disposition (m/w/d) Getreide / Agrar in Bayern
Bavaria Human Capital GmbH - 80333, München, DE
Über uns BAVARIA HUMAN CAPITAL ist eine führende Personalberatung. Wir begleiten erfolgreich große, marktführende, nationale wie internationale Unternehmen der Lebensmittelbranche in den Bereichen Personal und Organisation. Im Auftrag unseres Kunden, eines der modernsten Mühlenunternehmens Deutschlands mit langer Tradition, besetzen wir aktuell die Position Manager Rohwareneinkauf & Disposition (m/w/d). Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine fachlich versierte, proaktive und lösungsorientierte Persönlichkeit, die mit hoher Selbständigkeit und Koordinationsgeschick den verantworteten Bereich weiterentwickelt. Aufgaben Durchführung von Bedarfsanalysen zur Sicherstellung von Mengenverfügbarkeiten und Kapazitäten Getreideeinteilung: Koordination und Planung des richtigen Getreides zur richtigen Zeit in Absprache mit der Produktionsplanung Abwicklung der Rohstofflieferungen (Organisation der Anlieferungen und Lieferantentermine, Abwicklung von Zuganlieferungen) Überwachung von Kontraktabrufen und -laufzeiten Betreuung der Landwirte im Rahmen der Erzeugergemeinschaft Preisverhandlungen mit Landwirten Beobachtung der Weltmärkte hinsichtlich Mengen, Qualitäten und Preisen Betreuung von Lieferanten sowie aktive Weiterentwicklung der Zusammenarbeit Zusammenarbeit mit Vertrieb, Mühle, Getreidesilo, Labor und Qualitätsmanagement mit dem Ziel der größtmöglichen Produktsicherheit und Kundenzufriedenheit Reklamationsbearbeitung unter Berücksichtigung der QM-Richtlinien Profil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im kaufmännischen Bereich Berufserfahrung im Agrar- oder Lebensmitteleinkauf (Getreide- oder Rohstoffhandel) bevorzugt aus einem mittelständisch geprägten Unternehmensumfeld Hervorragende Kenntnisse der Rohstoffmärkte Ausgeprägte Kunden-/ Lieferantenorientierung Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsstärke Selbständige, ergebnisorientierte und zuverlässige Arbeitsweise, verbunden mit Teamfähigkeit und Engagement Durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit der Fähigkeit mit unterschiedlichen Personenkreisen auf Augenhöhe zu kommunizieren Verhandlungsgeschick mit ausgeprägter einkaufsspezifischer Art Selbständige Arbeitsweise und proaktiver, lösungsorientierter Hands-on-Mentalität Sicheres, seriöses Auftreten sowie unternehmerisches, ergebnisorientiertes Denken und Handeln Wir bieten Die Position Manager Rohwareneinkauf & Disposition (m/w/d) bietet dem künftigen Stelleninhaber eine spannende, auf Langfristigkeit ausgelegte Tätigkeit in einem aufgeschlossenen und kollegialen Team, in dem man vertrauensvoll zusammenarbeitet - in direkter Berichtslinie zur Geschäftsführung, mit echtem Gestaltungsspielraum und in einem stabilen mittelständischen Umfeld. Kontakt Claudia Mundl Senior Consultant +49 151 64687413 cmundl@bavaria-group.com
IT Consultant (*) Cloud Security & Compliance in Ludwigsburg
Stolzberger GmbH - 71696, Möglingen, Kreis Ludwigsburg, DE
Über uns Unser Kunde zählt zu den führenden Service- und Solution Providern für IT-Infrastrukturen und digitale Transformation. Mit Schwerpunkten wie Cloud, Managed Services, IT-Security und Prozess-Digitalisierung bietet das Unternehmen maßgeschneiderte Lösungen für Mittelstand, Konzerne und öffentliche Auftraggeber. Von mehreren Standorten in Baden-Württemberg aus, darunter ein eigenes Rechenzentrum, betreut ein Team von über 360 Expert seine Kunden mit höchster Servicequalität. Aufgaben Beratung der Kunden zu Themen wie Cloud Security, M365 Security Stack, Identity Protection, Compliance etc. Konzipierung, Konfigurierung sowie Implementierung komplexer IT-Security-Lösungen im Microsoft Umfeld Umsetzung von Pilotprojekten und Workshops Unterstützung im 3rd-Level Support Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium/Ausbildung im Bereich IT oder eine vergleichbare Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung in den Bereichen Cloud Security und Compliance Fundierte Kenntnisse in Azure AD, Defender Suite und M365 Microsoft Zertifizierung (z.B. MS/AZ-500/SC-100) ist ein Nice-to-have Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse Regionale Reisebereitschaft sowie PKW-Führerschein Wir bieten Attraktive Vergütung mit steuerfreier Zusatzleistung Flexible Arbeitszeiten und Home Office Unbefristeter Arbeitsvertrag Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Modernes Arbeitsumfeld Auszeichnungen als Top-Arbeitgeber Kontakt Leonie Feick Tel.: +49711400999718 E-Mail: leonie.feick@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
IT-Consultant Conversational AI (all genders)
adesso SE - 04328, Leipzig, DE
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Beratung: Du unterstützt unsere Kundschaft bei der Umsetzung von Conversational AI Usecases unter Berücksichtigung gängiger Regulatorik und Governance Frameworks. Präsentation: Du führst Vertriebstermine und Kundenworkshops eigenständig durch und leitest Kundenprojekte. Vertrieb: Du erstellst Angebote und entwickelst Sales-Prozesse mit Zielstrebigkeit weiter. Content-Erstellung: Du entwickelst und aktualisierst Präsentationen zu GenAI, Conversational AI und Contact-Center-Lösungen. Technologien bewerten: Du erkennst, bewertest und erschließt neue Akteure, Technologien und regulatorische Anforderungen. Wissenstransfer: Du organisierst Schulungen, Fachbeiträge und Konferenzen und stärkst unsere interne ConvAI-Community. DEIN PROFIL IT-Ausbildung: Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung mit IT-Bezug oder vergleichbare Erfahrung bildet die Basis für deine Rolle. Fachwissen und Leidenschaft: Du begeisterst dich für Conversational AI und deren Nutzen für unsere Kunden. Beratungskompetenz: Du bringst mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Beratung, Partner- und Projektmanagement mit. Technisches Know-how: Du besitzt ein Verständnis über Programmierung, Softwarearchitekturen, Hyperscaler, KI Governance und Regulatorik. Branchenexpertise: Du hast fundierte Kenntnisse in einer der gängigen Conversational AI Plattformen (z.B. KoreAI; Cognigy; Parloa etc.) und Agenten Systeme sowie GenAI, LLM, RAG. Sprachkenntnisse: Deine sehr guten Deutsch- und Englischkenntnisse ermöglichen dir eine effektive Kommunikation. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
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