Recruiter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 55124, Mainz, DE
Recruiter (m/w/d) Referenz 12-211959 Als finanzstarkes, im Personaldienstleistungs- und Weiterbildungsmarkt breit aufgestelltes Unternehmen, bieten wir Dir optimale Bedingungen für Deinen nächsten Karriereschritt im Vertrieb mit Fokus auf die Dienstleistungen der Arbeitnehmerüberlassung (Zeitarbeit), der Personalvermittlung und des Interim Managements. Unter Anderem bieten wir Dir eine strukturierte Einarbeitung, maßgeschneiderte Weiterbildungsangebote der internen Amadeus Fire Akademie, transparente Karriere- und Verdienstmöglichkeiten sowie Flexible Arbeitszeiten. Du arbeitest bei einem führenden Personaldienstleister in Deutschland, der seit mehr als 35 Jahren an über 21 Standorten auf den kaufmännischen und IT-Bereich spezialisiert ist. Du profitierst in Deiner Tätigkeit von der langjährigen Etablierung und dem in dieser Form einmaligen Dienstleistungsportfolio aus Personaldienstleistungen bei Amadeus Fire und Weiterbildung bei unseren spezialisierten Tochtergesellschaften Steuer-Fachschule Dr. Endriss, ComCave College und GFN. Werde ein bedeutungsvoller Teil unserer Sales-Teams und gehe am Standort Mainz in unbefristeter Festanstellung Deinen nächsten Schritt als Recruiter (m/w/d). Deine Benefits: Vergütung: Attraktives Fixgehalt, ergänzt durch eine leistungsabhängige Provision - Deine Leistung wird honoriert Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und eine faire Regelung zum mobilen Arbeiten Benefits : Fahrtkostenzuschuss, Fahrradleasing über "JobRad", bezuschusste Sportangebote über EGYM Wellpass, vermögenswirksame Leistungen, Einkaufsvorteile auf der Plattform "Corporate Benefits" Einarbeitung: Eine professionelle, strukturierte und umfangreiche Einarbeitung für den gelungenen Einstieg sowie stetige Unterstützung im Team Arbeitsklima: Duz-Kultur von Azubi bis zum Vorstand Persönliche Entwicklung: Ein maßgeschneidertes und strukturiertes Weiterbildungskonzept in der Amadeus Fire Akademie sowie die Förderung der Weiterbildung zum Personalfachkaufmann bei entsprechender Leistung Karriere: Umfangreiche Karrieremöglichkeiten, z.B. mit der Entwicklungsmöglichkeit zum Teamleiter Recruiting oder durch einen Wechsel in den Vertrieb Deine Aufgaben: Du arbeitest eng mit den Kollegen aus dem Vertrieb bei der Suche nach qualifizierten Kandidaten für unsere Kundenunternehmen zusammen Mit Kandidaten führst Du sowohl persönliche, digitale als auch telefonische Vorstellungsgespräche Du baust neue, langfristige Beziehungen zu Kandidaten auf und vertiefst bestehende durch regelmäßige Nachbetreuung Du gewinnst neue Kandidaten durch Active Sourcing Aktivitäten in Berufsnetzwerken Du bearbeitest den Bewerbereingang und pflegst unser umfassendes Kandidatennetzwerk Für unsere Kundenunternehmen erstellst Du individuelle Kandidatenprofile und schaltest ansprechende Stellenanzeigen Du arbeitest mit der Bundesagentur für Arbeit sowie diversen Weiterbildungsträgern zusammen Dein Profil: Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Personaldienstleistungskaufmann, eine vergleichbare abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mindestens 2 Jahren Berufserfahrung oder ein abgeschlossenes Studium (idealerweise im wirtschaftswissenschaftlichen Bereich) Mit Kommunikationsstärke, Humor, Begeisterungsfähigkeit und Spaß schaffst Du es, Menschen für Dich zu gewinnen Du bringst verhandlungssichere Deutschkenntnisse und idealerweise gute Englischkenntnisse mit Weitere Details: Interne Position Vertragsart: Festanstellung Branche: Personaldienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Deine Bewerbung als Recruiter (m/w/d). Solltest Du Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Dir Sofia Juncker (Tel +49 (0) 6131 24050-25 oder E-Mail karriere.mainz@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Isaac-Fulda-Allee 2c
IT-Spezialist (m/w/d) für Netzwerkinfrastruktur
Amadeus Fire AG - 70806, Kornwestheim, DE
IT-Spezialist (m/w/d) für Netzwerkinfrastruktur Referenz 12-214873 Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister täglich Fach- und Führungskräfte aus dem IT-Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Sind Sie auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung ? Möchten Sie Ihre Kompetenzen einsetzen und Ihr Wissen im IT-Bereich erweitern? Für ein namhaftes Unternehmen in der Region Stuttgart suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Festanstellung als IT-Spezialist (m/w/d) für Netzwerkinfrastruktur. Ihre Benefits: Ein attraktives Gehalt zwischen 52.000 Euro und 58.000 Euro brutto im Jahr Flexible Gestaltung der Arbeitszeit und bis zu 4 Tage pro Woche Home Office Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung Angebote zur betrieblichen Altersvorsorge sowie Zusatzleistungen Förderung der Gesundheitsangebote und Mitarbeiterzuschüsse Optionen an Corporate-Benefits und weiteren Mitarbeiterprämien Verantwortungsvoller Aufgabenbereich und ein kollegiales Team Ihre Aufgaben: Betreuung, Optimierung und Weiterentwicklung einer DMZ-Infrastruktur auf Cisco- und Linux-Basis Administration und Support von Netzwerken mit Cisco-Routern und -Switches Bearbeitung von technischen Problemen im Rahmen des Second und Third Level Supports Analyse von Sicherheitsmeldungen aus dem SIEM-System sowie Zusammenarbeit mit dem Security Operations Center Planung, Dokumentation und Weiterentwicklung der Netzwerklandschaft Unterstützung und Mitwirkung bei IT-Projekten Mitarbeit bei der Einführung neuer Technologien wie NGFW und 802.1x Ihr Profil: Eine abgeschlossene IT-Ausbildung oder ein Studium im Bereich Informatik Mehrjährige Berufserfahrung in IP-Netzwerken sowie mit Cisco-Technologien, VPN und Proxy ist wünschenswert Kenntnisse in Multifaktor-Authentifizierung und Monitoring-Tools sind erforderlich Fundierte Kenntnisse in Firewalls, Linux und Netzwerkprotokollen wie BGP oder SMTP sind von Vorteil Wünschenswert sind Programmierkenntnisse in Shell, PHP oder Perl sowie eine Zertifizierung wie CCNP oder CCIE Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift werden vorausgesetzt Selbstständige und serviceorientierte Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Medizintechnik Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 50.000 bis 60.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Roxana Acker (Tel +49 (0) 711 16240-24 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-214873 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Teamleitung Cloud & Data Center (*) im Süden Berlins
Stolzberger GmbH - 10963, Berlin, DE
Über uns Unser Kunde ist ein etablierter Energieversorger mit langjähriger Erfahrung in der Wärme- und Stromversorgung. Im Mittelpunkt steht die nachhaltige Weiterentwicklung bestehender Versorgungsstrukturen – mit dem Ziel, schrittweise eine klimafreundliche und perspektivisch klimaneutrale Energieversorgung zu realisieren. Durch die Kombination aus technologischem Know-how, digitaler Transformation und dem konsequenten Ausbau erneuerbarer Energien gestaltet das Unternehmen aktiv die Energiewende mit. Für die anstehenden Herausforderungen im Bereich Infrastruktur, Netzbetrieb und Security sucht unser Kunde qualifizierte Fachkräfte, die diesen Wandel mitgestalten möchten. Aufgaben Verantwortung für Aufbau, Betrieb und Optimierung von Cloud-Infrastrukturen (Schwerpunkt Microsoft Azure) Mitwirkung an der strategischen Ausrichtung der Cloud- und Rechenzentrumslandschaft Steuerung von Migrationsprojekten aus On-Premises-Umgebungen in die Cloud Bewertung und Einführung neuer Technologien sowie Definition technischer Standards Sicherstellung von Performance, Sicherheit und Kostenkontrolle der Cloud-Umgebung Umsetzung von Compliance- und Sicherheitsanforderungen (z. B. ISO 27001, SOC2) Koordination von Projekten in Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Partnern Profil Abgeschlossenes Studium in Informatik, Informationstechnik oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in Planung, Umsetzung und Betrieb von Cloud-Lösungen, idealerweise mit Microsoft Azure Führungserfahrung im IT-Umfeld (Teamleitung oder Projektverantwortung) Fundierte Kenntnisse in Azure-Diensten (z. B. Virtual Machines, App Services, SQL Database, Azure AD) Praxis mit Automatisierungs- und Skripttools (z. B. ARM Templates, Terraform, PowerShell, Azure CLI) Sicheres Verständnis von Cloud-Netzwerken (z. B. VNETs, VPNs, Firewalls) Erfahrung im Projektmanagement und in der Koordination komplexer IT-Vorhaben Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse (mind. B2) Wir bieten Verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit großem Gestaltungsspielraum Mitarbeit in einem zukunftsorientierten IT-Umfeld mit hoher technologischer Dynamik Attraktives Vergütungspaket inkl. betrieblicher Zusatzleistungen Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, inklusive einer 37-Stundenwoche Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Modern ausgestatteter Arbeitsplatz in einem innovationsgetriebenen Umfeld Kollegiales Miteinander in einem professionellen und motivierten Team Kontakt Raphael Solass Tel.: +4971140099975 E-Mail: raphael.solass@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
Erzieher (m/w/d) Kita Köln-Nippes 4.000€ - 4.500 €
SMC SteinMart GmbH - 50668, Köln, DE
Über uns Mehr als singen und klatschen: Bei uns kannst du verdienen, was du verdienst! Als Erzieher in bei SMC-Kids bist Du nicht nur frei in der Wahl Deiner Gruppenform – Du wirst von uns während Deines Einsatzes fachlich und persönlich betreut. Immer. Bei allen Fragen. Egal ob Vollzeit, Teilzeit oder als Werkstudent in, bei uns steht deine Zufriedenheit an erster Stelle. Mit unserem Engagement und unserem eigenen pädagogischen Background ist es unser Ziel mit qualifizierten Fach- und Ergänzungskräften eine bestmögliche Personallösung zu bieten. Schreib uns hier oder bei WhatsApp für weitere, unverbindliche Infos! SMC-Kids - Wir geben sozialen Berufen ihren Wert zurück! Aufgaben Planung, Durchführung und Dokumentation pädagogischer Aktivitäten und Angebote für Kinder im Alter von 1-6 Jahren Förderung der individuellen Entwicklung und Entfaltung jedes Kindes unter Berücksichtigung seiner Bedürfnisse und Fähigkeiten Strukturierung des Gruppenalltags in der Kindertagesstätte Enge Zusammenarbeit mit Eltern und Erziehungsberechtigten zur Unterstützung einer ganzheitlichen Entwicklung der Kinder Mitwirkung an regelmäßigen Teamgesprächen und pädagogischen Konzepten Profil staatlich anerkannter Abschluss zur Erzieherin / Heilerziehungspflegerin oder abgeschlossenes Studium Kindheitspädagogik / Sozialpädagogik / Soziale Arbeit/ Heilpädagogik / Erziehungswissenschaften Freude und Spaß am Umgang mit Kindern soziale Kompetenz und Teamfähigkeit eine Vorbildfunktion für die Kinder, Kreativität für spannende Aktionen oder Projekte, Interesse an verschiedenen Aufgabenfelder Wir bieten Attraktive / übertarifliche Vergütung, 4.000€ - 4.500 € (brutto) pro Monat Fahrtkostenpauschale möglich Neue Benefits (Zusatzversicherungen) mit Beendigung der Probezeit: Zusatzversicherungen (samt GesundAKTIV+4, ZahnBest+ UnfallPrivat+), Urban Sports Club, Deutschlandticket oder eine Kreditkarte mit monatlichem Guthaben Unterstützung bei Deiner beruflichen Weiterentwicklung Stets persönliche und individuelle fachliche Betreuung vor und während des Einsatzes von unserem erfahrenen Team Individuelle Arbeitszeitmodelle Bezahlte Überstunden, Lohnfortzahlungen im Krankheitsfall sowie Weihnachts- und Urlaubsgelder nach Tarifvertrag Kontakt Interesse geweckt? Dann melde Dich direkt bei uns: mail(a) smc-kids.de oder kontaktiere uns direkt telefonisch oder über WhatsApp unter Telefon : 02103 9070801 WhatsApp : 0178 8877767 Wir freuen uns auf Dich! SMC SteinMart GmbH z. Hd. Frau Pietrzak Bahnhofsallee 3 40721 Hilden www.smc-kids.de
IT Systemadministrator (m/w/d)
Exclusive Associates - 13589, Berlin, DE
Überblick Du hast Lust, deine IT-Skills in einem modernen Arbeitsumfeld einzubringen und mit einem tollen Team an zukunftsweisenden Projekten zu arbeiten? Unser Forschungsinstitut im Bereich IT sucht genau DICH! Hier bekommst du die Chance, direkt nach deiner Ausbildung oder mit ersten praktischen Erfahrungen richtig durchzustarten. Aufgaben Systemadministration: Du betreust und überwachst unsere hybride Windows-Umgebung mit Fokus auf Datenschutz und IT-Sicherheit. Anpassungen: Du setzt Konfigurationen gemäß der Anforderungen unserer Anwender:innen um – immer im Einklang mit höchsten Sicherheitsstandards. Prozessoptimierung: Du bringst frische Ideen ein, automatisierst Abläufe und optimierst unseren IT-Support. Technischer Support: Du bist die Ansprechperson für unsere Kolleg:innen – vor Ort oder remote. Hardwaremanagement: Du kümmerst dich um Server und Arbeitsplatzrechner, damit alles rund läuft. Weiterbildung: Bei uns lernst du nie aus – Fortbildungen und Zertifizierungen sind Teil deines Jobs! Profil Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker:in) mit ersten praktische Erfahrung. Kenntnisse in der Administration von Windows-Systemen und Microsoft 365 (Benutzerverwaltung, Rechtekonfiguration). Spaß daran, Supportanfragen zu lösen und kreative Lösungen zu finden. Interesse an IT-Sicherheit (z. B. Multi-Faktor-Authentifizierung, Datenklassifizierung). Eine strukturierte, zuverlässige und dokumentationsorientierte Arbeitsweise. Vorteile Abwechslung: Spannende Aufgaben in einem modernen Forschungsumfeld. Teamgeist: Zusammenarbeit in einem jungen und dynamischen Team mit flachen Hierarchien. Sicherheit: Unbefristete Anstellung mit fairer Vergütung. Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, bis zu 3 Tage pro Woche im Homeoffice zu arbeiten. Weiterentwicklung: Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, die dich weiterbringen. Freizeit: 30 Urlaubstage pro Jahr und ein Zuschuss für den öffentlichen Nahverkehr. Kontakt Bei Interesse senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen an p.walia@exclusive.de.com oder kontaktieren Sie uns telefonisch unter der 0211 975 300-25 . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Diese Position erfordert eine lokale Präsenz in Deutschland . Bewerbungen von Kandidaten außerhalb Deutschlands werden leider nicht berücksichtigt.
Projektleiter Elektrotechnik (w/m/d) Landkreis Reutlingen
WeMatch. - 72818, Trochtelfingen, DE
Über den Kunden Mein Kunde ist ein mittelständisches Elektrounternehmen, welches seit über 50 Jahren in dem Bereich Elektro- und Energietechnik tätig ist. Zu seinem Kerngeschäft gehören das Planen, Betreuen und Ausführen sämtlicher elektrotechnischer Aufgabenstellungen rund um modernste Elektroanlagen, Transformatoren und Energiemanagement-Systeme. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht mein Kunde im Landkreis Reutlingen einen Projektleiter Elektrotechnik (w/m/d) : Ihre Aufgaben Projektsteuerung und -überwachung im Hinblick auf Qualität, Kosten und Termine Führung von Akquise- und Beratungsgesprächen Materialbestellung sowie die Mitarbeiterdisposition Bausprechungen und Kundenberatung Ihr Profil Abgeschlossene elektrotechnische Berufsausbildung als Meister in oder Techniker in / Fach- oder Betriebswirt*in Sichere Kenntnisse im Bereich der VDE-Vorschriften sind vorhanden Idealerweise hast du einschlägige Berufserfahrung in der Bau- oder Projektleitung Interesse an stetiger beruflicher Weiterentwicklung Führerschein Klasse B Was wird geboten Flache Hierarchie mit einer familiären "Du-Kultur" Umfangreiche freiwillige Mitarbeiterangebote wie z.B. Pluxee, Businessbike, Corporate Benefits Ein eigenes Aus- und Weiterbildungszentrum, sowie ein firmeninternes Coachingangebot BAV, Firmenfahrzeug, 30 Tage Urlaub, Urlaubs- & Weihnachtsgeld Regelmäßige Teamevents in einem angenehmen Arbeitsklima Kontakt Kommen Sie jederzeit gerne auf mich zu und wir klären gemeinsam in einem ersten Gespräch alle offenen Fragen, um gemeinsam Ihre Erwartungshaltung an einen potentiellen Arbeitgeber zu reflektieren. Sie können sich ganz bequem unter folgendem Link einen Termin für einen ersten telefonischen Austausch buchen: https://calendar.app.google/vE4uQ3ui3KBbNwLz7 Sonst erreichen Sie mich auch unter folgenden Kontaktdaten: Mobil: +49 151 14197618 E-Mail: w.hartmut@wematch.de
Gruppenleitung für Kita (m/w/d)
Kita Schatzinsel e.V. - 53757, Sankt Augustin, DE
Einleitung Ahoi! Gruppenleitung gesucht – Komm an Bord der KiTa Schatzinsel! Wir suchen dich – eine erfahrene, herzliche und engagierte pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Vollzeit, die bereit ist, bei uns die Leitung einer Gruppe zu übernehmen und gemeinsam mit uns die Segel zu setzen. Start: ab sofort oder später – wir richten uns nach dir! Was dich bei uns erwartet: Als Gruppenleitung übernimmst du die Verantwortung für deine Gruppe – pädagogisch, organisatorisch und im Miteinander. Du gestaltest den Alltag mit, entwickelst neue Ideen, hast ein Auge für jedes einzelne Kind und behältst gleichzeitig das große Ganze im Blick. Aufgaben Du planst, begleitest und reflektierst die pädagogische Arbeit in deiner Gruppe – gemäß KiBiz und unserer Einrichtungskonzeption Du führst, unterstützt und organisierst das Team deiner Gruppe – inklusive Anleitung von Praktikant:innen Du arbeitest eng mit unseren Leitungen zusammen – immer mit dem Ziel, Kinder stark zu machen Du pflegst eine vertrauensvolle, offene Kommunikation mit den Eltern und bindest sie aktiv mit ein Du bist verantwortlich für den Raum, das Material und die Atmosphäre in deiner Gruppe Qualifikation Eine anerkannte Ausbildung als Erzieher:in oder gleichwertige Qualifikation nach § 26 Abs. 3 Nr. 3 KiBiz Erfahrung in der Arbeit mit Kindern im U3- und Ü3-Bereich – Leitungserfahrung ist ein Plus, aber kein Muss Herz, Humor und Organisationsgeschick Den Mut, Verantwortung zu übernehmen, sowie Freude an Teamarbeit und offener Kommunikation Benefits Ein engagiertes, warmherziges Team in einer lebendigen Elterninitiative Viel Raum für Mitgestaltung und persönliche Entwicklung Regelmäßige Fortbildungen Bezahlung angelehnt an den TVöD Ein Ort, an dem du sein kannst, wie du bist – mit deinen Ideen, Stärken und deiner Persönlichkeit Noch ein paar Worte zum Schluss Neugierig? Dann melde dich bei uns! Sende deine Bewerbung oder schau einfach mal vorbei – wir freuen uns auf dich! KiTa Schatzinsel e.V.
SPS-Programmierer (m/w/d)
Amoria Bond GmbH - 81249, München, DE
Über uns Das Unternehmen ist ein Mittelständler mit über 50 jährigem Bestehen und Teil einer großen Firmengruppe im Raum München, Spezialisiert ist das Unternehmen im Sondermaschinenbau v.a. im Bereich der Industriellen Automatisierung und Medizintechnologie. Durch ein stabiles Wachstum, wird nun für den Servicebereich ein SPS Programmierer gesucht. Aufgaben Sie beschäftigen sich mit der Inbetriebnahme und Softwareimplementierung von Erweiterungen an den Anlagen der Kunden via Fernwartung und bei Bedarf beim Kunden vor Ort Sie sind verantwortlich für die Softwareoptimierung und -modifikation der Bestandsanlagen Sie realisieren interne Projekte, wie die Optimierung der Bestandsprodukte und Service Prozesse Sie unterstützen die Kunden digital oder vor Ort beim Kunden (Reisetätigkeit weltweit ca. 40%) Profil Sie haben Berufserfahrung in der Automatisierungs- und Antriebstechnik Sie sind sicher im Umgang mit den entsprechenden Steuerungssystemen und -Tools, wie Siemens S7 und TIA Sie haben sehr gute Kenntnisse in der SPS-Programmierung mit KOP Sie haben Erfahrung mit Feldbussystemen, wie Profibus, Profinet u.Ä., sowie mit verschiedenen Softwaremodulen, wie HMI und WinCC flexible Sie kommunizieren verhandlungssicher auf Deutsch und Englisch Wir bieten Gehalt nach Tarifvertrag sowie Arbeitgeber- und Leistungszulagen Reisezeit ist Arbeitszeit, Reisen werden so gelegt, dass Sie am Wochenende zu Hause sind Mobiles Arbeiten außerhalb von Service Einsätzen Von der Firma gezahlte Travel Card – Checken Sie und eine weitere Person jederzeit kostenlos in über 1200 Hotels ein Zugang zur Weiterbildungs-Academy, JobRad, Fitnessraum, Kantine
SAP ILM Manager (all genders)
adesso business consulting - 60308, Frankfurt am Main, DE
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE ILM-Beratung: Deine Expertise im SAP Information Lifecycle Management ermöglicht es dir, komplexe Datenlebenszyklen zu verstehen und zu steuern, um die Einhaltung von Vorschriften und Datenschutzrichtlinien sicherzustellen. Workshops: Du gestaltest und moderierst Workshops, um gemeinsam mit Kunden und Projektteams Anforderungen zu identifizieren. DSGVO: Mit deinem Fachwissen führst du interessante DSGVO-Projekte und sicherst ihren erfolgreichen Abschluss. Hands on: Du identifizierst personenbezogene Daten und setzt Datenschutzanforderungen technisch um. Standards: Um eine effiziente ILM-Struktur zu gewährleisten, legst du technische Integrationsstandards und Referenzarchitekturen fest. DEIN PROFIL Projekterfahrung: Deine Erfahrung zeichnet sich durch die erfolgreiche Leitung und Koordination anspruchsvoller Projekte im Bereich DSGVO, SAP ILM und Archivierung aus. SAP-Expertise: Du kennst SAP ILM in allen Facetten, vom Customizing bis zu Archivierungsstrategien. Kundenorientierung: Kundentermine und Workshops führst du souverän und bringst deine Kommunikationsstärke ein. Sales: Deine Fähigkeit zur Entwicklung maßgeschneiderter Archivierungs- und ILM-Strategien sowie die Unterstützung von Kolleg:innen im Vertrieb bei Presales- und Angebotserstellung runden dein Profil ab. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Steuerberater (m/w/d)
FirstChoice Consulting GmbH - 10829, Berlin, DE
Ihr zukünftiger Arbeitgeber In Deutschland beschäftigen wir an 17 verschiedenen Standorten insgesamt etwa 600 hochengagierte Mitarbeitende, von denen 70 ihre Tätigkeit auf dem attraktiven EUREF-Campus in Berlin ausüben. Unser Fokus liegt auf der vollumfänglichen Beratung und Prüfung von national und international agierenden Unternehmen, mitunter auch in komplexen Holdingstrukturen. Unsere Unternehmenskultur betont effiziente und damit papierlose Prozesse sowie eine intensive, interdisziplinäre Kommunikation. Möchten Sie in einer Nische tätig sein? Kein Problem. Wir unterstützen Sie zum Fachberater! Haben Sie internationale Interessen? Dann bieten wir Ihnen global agierende Mandanten und auch die Möglichkeit auf Auslandserfahrungen, die Sie durch unser Austauschprogramm mit über 150 globalen Partnerkanzleien sammeln können. Die Schaffung moderner Büroräumlichkeiten bildet einen integralen Bestandteil unserer Arbeitsumgebung. Flexible Arbeitszeiten, eine großzügige Urlaubsregelung mit 31 Urlaubstagen sowie der Möglichkeit des Homeoffice sind für uns selbstverständlich. Teilen Sie diese Werte? Dann laden wir Sie herzlich ein, Teil unseres Teams zu werden! Wir bieten Arbeitgeber, die Ihre Rahmenbedingungen erfüllen, beispielsweise: Gehalt? Bis zu 120.000€ zzgl. Nettolohnoptimierung Work-Life Balance: Gleitende Arbeitszeiten, Homeoffice, 31 Urlaubstage Digitalisierung? Nahezu papierloses Arbeiten mit DATEV Mobilität: Jobbike Leasing und Fahrtkostenzuschuss Health? Betriebliche Altersvorsorge und ein betriebliches Gesundheitsmanagement Sprechen Sie Ihre Fortbildungswünsche an: Bei Interesse internationale Austauschprogramme und Weiterbildungsangebote z.B. zum Fachberater Aufgaben Ihr Steckenpferd liegt in einem bestimmten Aufgabenfeld? Kein Problem, dies berücksichtigen wir gerne! Oder arbeiten Sie lieber generalistisch? Dann könnte Ihr Tätigkeitsbereich so aussehen: Erstellung von Jahresabschlüssen und komplexen Steuererklärungen für Personen- und Kapitalgesellschaften Erstellung von komplexen Steuererklärungen für vermögende Privatpersonen Anspruchsvolle Projekt- und Sonderaufgaben Beratung Ihrer Mandanten bei steuerlichen Fragestellungen Fachlicher Ansprechpartner für Mitarbeiter Auf Wunsch können Sie auch in der Wirtschaftsprüfung tätig sein Profil Erfolgreich abgelegtes Steuerberaterexamen oder kurz davor Sicherer Umgang mit DATEV und MS Office Hohe Service- und Dienstleistungsorientierung Klare Kommunikation und sicheres Auftreten Lust, sich in ein charismatisches Team einzubringen Sie möchten mehr erfahren? Dann vereinbaren Sie Ihren vertraulichen Austausch mit mir gerne über https://t1p.de/2d6q1 oder rufen Sie mich einfach an! Jennifer Schmidt 06341 6813111 0174 3924491 – auch per WhatsApp schmidt@firstchoice-consulting.de FirstChoice Consulting Entdecken Sie die neue Ära des Stellenmarkts! Anstatt sich mühsam durch endlose Bewerbungsprozesse zu kämpfen, bringen wir die besten Jobangebote direkt zu Ihnen. Unser innovativer Ansatz bedeutet, dass Sie maßgeschneiderte Karrieremöglichkeiten erhalten, die perfekt zu Ihren Fähigkeiten und Interessen passen – und das alles ohne Kosten, ohne den Stress traditioneller Bewerbungsmarathons und vollständig anonym. Lassen Sie uns Ihnen den Weg zu Ihrer Traumkarriere ebnen!
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