Pflegedienstleitung / Stellvertretende Einrichtungsleitung (w/m/d)
Diakoniewerk Essen - 45149, Essen, DE
Über das Diakoniewerk Essen: Das Diakoniewerk Essen zählt mit über 1.700 Mitarbeitenden zu den größten evangelischen Trägern sozialer Arbeit in der Ruhrmetropole. Seit seiner Gründung im Jahr 1952 steht das Werk für professionelle Hilfe, gesellschaftliches Engagement und menschliche Nähe. Unter dem Leitmotiv " ZusammenLeben gestalten " bietet das Diakoniewerk heute ein breites Spektrum an Leistungen in der Kinder- und Jugendhilfe, der Behindertenhilfe, der Wohnungslosen- und Gefährdetenhilfe sowie der Senioren- und Krankenhilfe – ergänzt durch vielfältige ambulante Dienste, Beratungsangebote und Projekte zur Arbeitsförderung. Ein zentraler Bestandteil dieses vielfältigen Portfolios ist das Seniorenzentrum Margarethenhöhe, das 120 pflegebedürftigen Menschen ein modernes und umsorgtes Zuhause bietet. Gelegen in einem der schönsten Stadtteile Essens – direkt zwischen dem Gruga-Park und der denkmalgeschützten Gartenstadt Margarethenhöhe – vereint die Einrichtung ein gepflegtes Ambiente mit hoher Fachlichkeit und gelebter Zuwendung. Die Einrichtung überzeugt durch ein aktivierendes Pflegekonzept, ein lebendiges Hausleben mit tiergestützten Aktivitäten, Gottesdiensten und kulturellen Angeboten sowie eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem sanierten und ansprechend gestalteten Gebäude. Für das Seniorenzentrum sucht conqueasso® JOBS zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Essen eine Pflegedienstleitung / Stellvertretende Einrichtungsleitung (w/m/d) Das sind Ihre Aufgaben: Gesamtverantwortung für die Organisation, Steuerung und Qualitätssicherung der Pflegeprozesse im Haus Wertschätzende und kompetenzorientierte Führung, Förderung und Entwicklung des interdisziplinären Pflegeteams Verantwortung für die Dienst- und Einsatzplanung unter Berücksichtigung gesetzlicher und tariflicher Rahmenbedingungen Entwicklung, Sicherung und Kontrolle der Standards und gesetzlichen Vorgaben Enge Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung, Angehörigen, Ärzt* innen und externen Partner* innen im Sinne einer ganzheitlichen Versorgung Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege sowie die Weiterbildung zur Pflegedienstleitung Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung als Pflegedienstleitung in der stationären Altenhilfe Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Pflegedokumentation, Qualitätsmanagement und Personalplanung Eine kommunikationsstarke und empathische Führungspersönlichkeit, gepaart mit Organisationsgeschick und fachlicher Kompetenz Das sind Ihre Benefits: Strukturierte Einarbeitung sowie individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Arbeit in einem Umfeld, das Teamgeist, offene Kommunikation und ein respektvolles Miteinander aktiv lebt und fördert Flexible Arbeitszeiten, Überstundenregelungen sowie Homeoffice-Möglichkeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance Angebote zum betrieblichen Gesundheitsmanagement, Betriebssport und Bezuschussung externer Sportangebote Tarifliche Vergütung nach BAT-KF E12, betriebliche Altersvorsorge (KZVK), Jahressonderzahlung und viele weitere spannende Benefits Ist Ihr Interesse geweckt? Und Sie können sich - unabhängig von Ihrer religiösen Prägung - mit den christlichen Werten identifizieren oder stehen ihnen zumindest aufgeschlossen gegenüber? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung! Für Rückfragen stehen Ihnen Ioanna Noliou (+49 234 45273-158) und Katharina Höwner (+49 234 45273-455) gerne zur Verfügung. Absolute Vertraulichkeit und den DSGVO-konformen Umgang mit Ihren Unterlagen sichert Ihnen conQuaesso® JOBS selbstverständlich zu.
Datenbankadministrator (*) – Oracle / SQL
Stolzberger GmbH - 01156, Dresden, DE
Über uns Sie suchen einen langfristigen beruflichen Heimathafen, bei dem Wertvorstellungen wie Vertrauen, Loyalität und Ehrlichkeit nicht nur Floskeln, sondern gelebte Realität sind? Was anderswo behauptet wird, wird hier gefördert und gefordert - und das seit über 25 Jahren. Freuen Sie sich auf ein inhabergeführtes, familiäres Unternehmen, welches sich mit seinen ca. 3.000 Mitarbeitenden mittlerweile zu einem der führenden IT Dienstleister in Deutschland entwickelt hat. Die fachliche Förderung wird hier folgerichtig genauso geschätzt wie die zwischenmenschliche Komponente. Wer diese besondere Art der Arbeitsatmosphäre einmal erlebt hat, möchte selten etwas Anderes. Technologisch bewegt man sich nicht nur am Puls der Zeit , sondern gestaltet die Zukunft der IT-Welt mit. Durch präzise und wertschätzende Auswahlprozesse wird der nachhaltige Wachstumskurs konsequent fortgeführt. Sie möchten ein Teil dieser einzigartigen Geschichte werden und aktiv daran mitwirken? Dann kommen Sie auf uns zu, stellen Sie Ihre Rückfragen oder bewerben Sie sich gerne direkt. Wir freuen uns auf Sie. Aufgaben Einrichtung und Verwaltung von Oracle- und Microsoft-SQL-Server-Datenbanken Durchführung von Backup- und Wiederherstellungsprozessen für die Datenbanken Überwachung und Analyse der Datenbankleistung zur Optimierung Durchführung regelmäßiger Wartungsarbeiten, einschließlich Patches und Updates Fehlerbehebung im Second- und Third-Level-Support für Oracle- und Microsoft-SQL-Server Verantwortlich für Incident-, Change- und Problemmanagement Beteiligung an Rufbereitschaftsdiensten Profil Abgeschlossene IT-Ausbildung, Studium in Informatik oder verwandten Bereichen, oder Quereinsteiger mit relevanter Expertise Fundierte Erfahrung in der Verwaltung von Oracle-Datenbanken (ab Version 11g) Kenntnisse in Backup- und Recovery-Prozessen (Oracle Recovery Manager) sowie Hochverfügbarkeitslösungen (Data Guard, RAC) Expertise in der Administration von Microsoft-SQL-Servern (ab Version 2012) Wünschenswert: Wissen in Monitoring (Check_MK/Nagios), Oracle Enterprise Manager, Windows Failover Cluster oder IBM Db2 Erfahrung mit ISO 27001 und Zertifizierungsprozessen Teamfähigkeit, starke Serviceorientierung und analytische Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse (C1-Niveau) für Kundenkommunikation Wir bieten Flexibilität wird großgeschrieben: Individuell anpassbare Arbeitszeiten für eine optimale Work-Life-Balance State-of-the-Art: Arbeiten mit moderner Ausstattung auf höchstem Niveau Ausgezeichnet und beliebt: Anerkennung als Top-Arbeitgeber und ein Fokus auf Mitarbeiterzufriedenheit Wachstum: Umfangreiche Weiterbildungsangebote und maßgeschneiderte Entwicklungsmöglichkeiten Verantwortung übernehmen: Gestaltungsfreiraum und eigenverantwortliches Arbeiten stehen im Mittelpunkt Gemeinsam erleben: Regelmäßige Mitarbeiterevents sowie die Chance, an renommierten nationalen und internationalen Konferenzen teilzunehmen Kontakt Raphael Solass Tel.: +4971140099975 E-Mail: raphael.solass@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
Filialleiter (m/w/d)
Action - 51643, Gummersbach, DE
Filialleiter (m/w/d) Anzahl Wochenstunden: 40 Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel und möchtest die Verantwortung für eine Filiale und das Team übernehmen? Dann werde Teil eines internationalen Einzelhandelsunternehmens und leite eine Filiale in Deiner Wohnortnähe. Mit wöchentlich 150 neuen Produkten fordern wir die Kreativität und den Unternehmergeist heraus und kein Tag gleicht dem anderen. Unser heutiges Wachstum bietet eine Vielzahl an Möglichkeiten - werde Manager deiner eigenen Karriere. Arbeiten wo Action ist! Du übernimmst gemeinsam mit der stellvertretenden Filialleitung die Führungsrolle für das komplette Team. Dabei sorgst Du für den richtigen Bestand der Waren und verantwortest die tägliche Kassenabrechnung. Ebenso steuerst Du den Verkauf und hast das Gesamtbild der Filiale im Blick. Du baust das Team auf, rekrutierst Mitarbeitende, förderst deren Weiterentwicklung und planst die Arbeits- und Einsatzzeiten. Im regelmäßigen Austausch mit der Regionalleitung besprichst Du die Ergebnisse und die Entwicklung der Filiale. Durch all diese Tätigkeiten trägst Du maßgeblich zum Erfolg von Action bei. Das bieten wir Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit hoher Eigenverantwortung in einem familiären Arbeitsklima mit tollen Kollegen und Vorgesetzten Die Möglichkeit, sich durch herausragende Leistungen im Rahmen unserer Filialorganisation weiterzuentwickeln und durch unser stetiges Wachstum noch mehr Verantwortung zu übernehmen Ein achtwöchiges Einarbeitungsprogramm, um dich optimal auf die täglichen Herausforderungen des Action-Alltags vorzubereiten Interne, praxisorientierte Trainings, die dich bei der fachlichen und persönlichen Entwicklung unterstützen Minutengenaue Zeiterfassung Jährliches Mitarbeiterfest Einen Mitarbeiterrabatt von 15% auf alle Produkte Das bringt unser Action Hero mit: Eine abgeschlossene Berufsausbildung und idealerweise Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel Unternehmerisches Denken und Handeln sowie ein hohes Maß an Verantwortungs-bewusstsein Du hast Freude daran, ein Team von ca. 20 Mitarbeitenden zu unterstützen, zu führen und zu motivieren Verfügbarkeit von wöchentlich 40 Stunden; 5 Tage pro Woche; regelmäßig an Wochenenden und auch abends Sinn für Ordnung, Sauberkeit und volle Regale sowie einen freundlichen Umgang mit unseren Kunden Einen kühlen Kopf, auch in stressigen Situationen Bereitschaft für eine achtwöchige Einarbeitung in einem unserer Trainerstores in Deutschland Identifikation mit den Action Werten: Teamwork, Disziplin, Kostenbewusstsein, Einfachheit, Respekt und Kundenorientierung Begeistert? Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe des möglichen Starttermins und der Gehaltsvorstellung. Action ist ein kosten- und umweltbewusstes Unternehmen. Daher bitten wir um digitale Bewerbungen über die untenstehende Schaltfläche. Gemäß der Europäischen Datenschutzgrundverordnung können postalisch eingereichte Unterlagen nicht bearbeitet und nicht zurückgesandt werden. Aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit wird im Textverlauf nur die männliche Form verwendet. Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Erzieher(m/w/d) 3.500 €
Impuls Personal GmbH - 50667, Köln, DE
Über uns Wir suchen für den Standort Köln für unsere Kita Kunden motivierte Erzieher (m/w/d*) in Festanstellung. Seit über 30 Jahren finden Menschen abwechslungsreiche, gut vergütete und sozial abgesicherte Beschäftigungen bei und über Impuls Personal in Deutschland. Werde auch Du Teil des Teams. Impuls Personal steht für abwechslungsreiche, gut vergütete und sozial abgesicherte Personaldienstleistungen im Pädagogischen . Als bundesweiter Personaldienstleister mit über 600 Mitarbeiter an 12 Standorte n sind wir für Dich v or Ort und decken ein breites Portfolio an Personaldienstleistungen ab: Arbeitnehmerüberlassung, Personalvermittlung und Direktansprache. Wir stehen für den Zugang zu attraktiven regionalen Unternehmen. Aufgaben Du betreust, versorgst und unterstützt in der Durchsetzung nach pädagogischem Leitfaden und Konzeptionen Du erstellst gemeinsam mit den Erzieherin Angebote für den Nachwuchs Du bist für die Kinder Ansprechpartner, Abenteurer und Vorleser, aber auch Streitschlichter und Tröster Du motivierst und ermutigst Kinder, sich mit Ihrer Umwelt auseinanderzusetzten und diese spielerisch zu entdecken Profil Einen staatlich anerkannten Abschluss als Erzieher oder eine sonstige Qualifikation gemäß Kinderbildungsgesetz NRW (KiBiz) Eine große Sorgfalt, sowie die Freude und den Spaß am Umgang mit Kindern Soziale Kompetenz und selbstverständlich Teamfähigkeit Wir bieten Wir suchen für den Standort Köln für unser Kita-Team mehrere Erzieher (m/w/d*) mit einer Arbeitszeit von 35 Wochenstunden, bei entsprechender zeitlicher Flexibilität ist auch Teilzeit ab 20 Stunden möglich. Der Vertrag wird unbefristet geschlossen. Deine Vorteile bei uns: attraktives, übertarifliches Monatsgehalt von 3.500 Euro volle soziale Absicherung bei unbefristeter Beschäftigung 30 Tage Urlaub kostenloses Deutschlandticket flexible Arbeitszeitkonten Steuerfreie Zuschläge ( z.B. Fahrtkostenzuschuss, Verpflegungsmehraufwand) Betriebliche Altersvorsorge individuelle Arbeitszeitmodelle von Vollzeit bis Teilzeit Urlaubs- und Weihnachtsgeld Jubiläumsauszahlungen für Betriebszugehörigkeit Option auf Übernahme - finden Sie Ihre Wunsch-Kita langfristige Einsätze - Sie können den Kindern eine Bezugsperson sein Empfehlungs- und Bonusprogramm (bis zu 1000,-€) individuelle Urlaubsplanung - unabhängig von der Einrichtung, in der Sie eingesetzt sind Viele Mitarbeiter Benefits (z. B. mehr Urlaub, ein eigenes E-Bike, EGYM Wellpass u.v.m.) Kontakt Du bist interessiert dann bewirb Dich noch heute: E-Mail: Bewerbung.koeln@impuls-personal.de WhatsApp: 015737195275 Über das Eingabeformula r bzw. den Bewerberbutton dieser Webseite Über unsere Webseite : www.impuls-personal.de Komme einfach an unserem Bewerbertag immer mittwochs von 9 bis 12 Uhr oder von 14 bis 16 Uhr in unser Büro in Köln vorbei Du hast weitere Fragen? Frau Gademann steht Dir gerne telefonisch unter 02212726173 zur Verfügung. Alle Berufs- und Tätigkeitsbezeichnungen dieser Stellenanzeige richten sich an alle Geschlechter. Unsere Datenschutzerklärung findest Du unter impuls-personal.com/datenschutz
Finanzbuchhalter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 50968, Köln, DE
Finanzbuchhalter (m/w/d) Referenz 12-220920 Sind Sie auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung im Bereich der Buchhaltung ? Dann könnte diese Position genau das Richtige für Sie sein! Unser Partnerunternehmen aus dem Bereich sozialer Dienstleistungen in Köln sucht Verstärkung für seine Buchhaltung. In seinem Auftrag suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung . Wir freuen uns auf Sie als Finanzbuchhalter (m/w/d). Ihre Benefits: Homeoffice-Möglichkeiten sowie flexible Arbeitszeiten Förderung der betrieblichen Altersvorsorge Jobticket sowie Tiefgaragenplätze Betriebseigene Kantine Ihre Aufgaben: Kontierung sowie Verbuchung der anfallenden Geschäftsvorfälle Durchführung von Arbeiten für den Jahresabschluss sowie die Erfassung der dafür relevanten Belege Bearbeitung der Rückstellungen Durchführung des Zahlungsverkehrs Pflege der offenen Posten (Sachkonten, Debitoren und Kreditoren) Bearbeitung des Mahnwesens Korrespondenz mit Kunden Unterstützung in verschiedenen Projekten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, Studium mit Schwerpunkt Finance oder eine vergleichbare Qualifikation Weiterbildung als Finanzbuchhalter Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung Kenntnisse in SAP FI Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Idealerweise Berufserfahrung im gemeinnützigen Bereich Analytische Denkweise sowie gutes Zahlenverständnis Verantwortungsbewusste und selbständige Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Sonstige Dienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 50.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Serhan Hizli (Tel +49 (0) 221 921368-22 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220920 per E-Mail an: accounting.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
Leitung Werkzeugbau (m/w/d)
FRÜH Schnellbautechnik GmbH - 72654, Neckartenzlingen, DE
Einleitung FRÜH Schnellbautechnik ist ein innovatives, schwäbisches Familienunternehmen und gehört zu den weltweit führenden Anbietern von Montage- und Befestigungssystemen. Mit unserer langjährigen Tradition und Expertise gestalten wir die Zukunft des Bauwesens und setzen auf höchste Qualität, Innovation und Kundenorientierung. Sie suchen eine neue Herausforderung im Bereich Werkzeugbau? Dann freuen wir uns Sie kennenzulernen! Aufgaben Leitung der Abteilung Werkzeugbau Konzeption, Konstruktion und Fertigung von Werkzeugen Instandhaltung, Wartung und Optimierung der bestehenden Werkzeuge Unterstützung der Geschäftsführung bei der weiteren Markterschließung Unterstützung der Produktion bei der Behebung werkzeugbedingter Störungen und Verbesserung der Prozessabläufe Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung zum Werkzeugmacher mit Weiterbildung zum Meister oder vergleichbare Ausbildung Umfangreiche Erfahrungen im Bereich Werkzeugbau mit Schwerpunkt Stanztechnik Gute Kenntnisse im Bereich CNC-Bearbeitung, vorzugsweise Heidenhain-Steuerung Kenntnisse im Umgang mit 3D-CAD/CAM idealerweise VISI Umsetzungsstarker Macher mit Blick fürs Wesentliche Präzise und strukturierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch im Team zu arbeiten Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Unbefristete Anstellung in Vollzeit mit einer leistungsgerechten Vergütung Geregelte und planbare Arbeitszeiten in Normalschicht, die auf deine persönlichen Bedürfnisse Rücksicht nehmen Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub im Jahr Eine leistungsorientierte Vergütung Ein vielseitiges Aufgabengebiet mit Freiraum für eigene Ideen und neue Konzepte Kurze Dienstwege, flache Hierarchie Attraktive Rahmenbedingungen Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Die Sicherheit und Stabilität eines erfolgreichen Marktführers Noch ein paar Worte zum Schluss Werde Teil von FRÜH Schnellbautechnik als Leitung Werkzeugbau (m/w/d) und gestalte mit uns innovative Lösungen. Bewirb dich jetzt und bringe deine Leidenschaft für Präzision und Qualität ein! Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über unser Join-Portal ein.
Linux Systemadministrator (m/w/d) | 50.000 - 60.000 | Hybrid
Franklin Fitch Limited - 82319, Starnberg, DE
About us Sind Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung im Bereich Linux? Dann ist diese Position genau das Richtige für Sie! Zurzeit suche ich einen Linux Systemadministrator . Unser Kunde, ein Unternehmen aus der Luft- und Raumfahrtindustrie, sucht nach einem spezialisierten und erfahrenen Mitarbeiter. Sie sollten Freude an kreativen Freiräumen und der Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung haben. Tasks • Sicherstellung des reibungslosen Betriebs und der Wartung der Linux IT-Systeme, inklusive präventiver Maßnahmen und Fehleranalyse • Eigenständige Bearbeitung von Hardware- und Software-Störungen sowie Weiterleitung komplexer Themen an spezialisierte Support-Teams • Verwaltung und Pflege von Benutzer- und Administrationskonten auf den Systemplattformen • Dokumentation aller Systemänderungen und Supportfälle im Ticketsystem sowie aktive Teilnahme an Team- und Koordinationsmeetings Profile • Abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare IT-Ausbildung (z. B. Fachinformatiker/in für Systemintegration) • Praktische Erfahrung in der Administration von Linux- und Windows-Servern sowie sichere Nutzung der Kommandozeile • Kenntnisse in Netzwerkprotokollen, Datenbanksystemen und idealerweise Erfahrung im Bereich Server-Hardware und Virtualisierung • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und exzellente Deutschkenntnisse auf mind. C1 Niveau What we offer • Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Optionen und 30 Urlaubstage plus Sonderurlaub an ausgewählten Tagen • Kollegiales, internationales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und wertschätzender Unternehmenskultur • Subventionierte Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Konferenzbesuche • Marktüberdurchschnittlich-attraktive Mitarbeitervergünstigung Contact Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – auch wenn Ihr Profil nicht alle Anforderungen erfüllt! Thomas Badiu-Haltrich Research Consultant Email: t.badiu-haltrich@franklinfitch.com
System Engineer (*) Virtualisierung
Stolzberger GmbH - 22145, Hamburg, DE
Über uns Als innovativer IT-Dienstleister mit über 30 Jahren Erfahrung und deutschlandweiter Präsenz an sechs Standorten hat sich unser Kunde als Technologieführer in den Bereichen IT-Infrastruktur, Security und Digitalisierung etabliert. Mehr als 150 engagierte Mitarbeitende arbeiten täglich daran, die Anforderungen von über 650 Kunden erfolgreich umzusetzen. Hier stehen spannende Projekte, modernste Technologien und eine teamorientierte Unternehmenskultur im Mittelpunkt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem individuellen Karrieremodell und zahlreichen Benefits bietet unser Kunde ein Arbeitsumfeld, das sowohl berufliche als auch persönliche Entwicklung fördert. Aufgaben Abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld: Entwicklung und Umsetzung von Projekten im Bereich VMWare und/oder Citrix Analyse von Fehlern und methodische Lösung technischer Probleme Bearbeitung von kundenspezifischen Supportanfragen und Störungsmeldungen Dokumentation technischer Sachverhalte und Erfassung erbrachter Leistungen Installation, Betrieb und Service von Systemen Übernahme von Verantwortung: Technische Betreuung der Kunden und Implementierung von Lösungen vor Ort Erfolgreiche Teamarbeit: Enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Spezialisten im Team Profil Erfolgreicher Abschluss einer Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration oder eines technischen Studiums. Mehrjährige relevante Berufserfahrung, beispielsweise in den Bereichen IT-Administration oder System Engineering. Kenntnisse und Softskills: Umfangreiche Expertise im Bereich Virtualisierung mit einem der folgenden Stacks: VMWare und VSphere oder Hyper-V und Azure HCI. Praktische Erfahrung in der Konfiguration und Inbetriebnahme von physischen Servern, insbesondere von Herstellern wie Dell, Fujitsu und HPE, ist von Vorteil. Kenntnisse im Citrix Produktportfolio (Virtual Apps & Desktops, Netscaler) werden bevorzugt. Fachwissen in den Bereichen Microsoft Server, Storage und Netzwerk ist von Nutzen. Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sind vorhanden. Stark ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, Teamgeist und hohe Kundenorientierung. Wir bieten Gründliche Einarbeitung: Unsere Mentoren stehen dir jederzeit zur Seite, um den Einstieg zu erleichtern Flexibilität unterwegs: Ob mit Jobrad oder personalisiertem Dienstwagen zur privaten Nutzung, unsere Angebote ermöglichen es dir, mobil zu bleiben Intensive Förderung: Du profitierst von zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten, herausfordernden Aufgaben und umfangreichen Trainingsmaßnahmen, unterstützt durch unser eigenes Testcenter 30 Tage Urlaub und attraktive Vergütung: Bei uns erhältst du nicht nur eine angemessene Bezahlung, sondern auch genügend freie Zeit, um sie zu genießen Gestaltungsfreiheit: Wir legen Wert auf eigenverantwortliches Arbeiten und bieten dir Raum, deine Ideen und Initiative einzubringen und dich gemeinsam mit uns weiterzuentwickeln Wohlfühlfaktor: Mit kostenfreien Getränken, regelmäßigen Sport- und Firmenevents, geregelten Arbeitszeiten und moderner Arbeitsplatzausstattung schaffen wir eine angenehme Arbeitsatmosphäre New Work: Bei uns findest du die optimale Mischung aus Teamwork, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Kostenfreie Parkplätze: Stehen dir in unseren Niederlassungen zur Verfügung Kontakt Lisa Schäufele Tel.: +4971140099974 E-Mail: lisa.schaeufele@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
Techniker - Projektabwicklung / CAD / SAP (m/w/d)
Workwise GmbH - 34117, Kassel, Hessen, DE
Über GASCADE Gastransport GmbH Wir sind mit einem 3.700 Kilometer langen Pipeline-Netz einer der größten Betreiber von Ferngasleitungen in Deutschland. Wir garantieren eine sichere Energieversorgung in Deutschland und Europa – dafür transportieren wir zuverlässig, effizient und umweltfreundlich Gas. Mit unserer jahrelangen Expertise treiben wir den Wandel der Energiewirtschaft aktiv voran. Mit unseren Projekten "AquaDuctus" und "Flow – Making Hydrogen Happen" sind wir beim Aufbau der neuen Wasserstoffinfrastruktur für Deutschland ganz vorn mit dabei. Ihre Aufgaben: Sie übernehmen die technische und administrative Steuerung unserer Investitionsprojekte und sind dabei bundesweit direkt vor Ort auf den Baustellen aktiv. Ihre Hauptaufgaben: Sie erstellen Anfrage- und Ausschreibungsunterlagen. Sie fertigen Materialauszüge an und initiieren Materialbestellungen. Sie erfassen Bedarfsmeldungen, analysieren Angebote, überwachen Lieferungen und Leistungen, buchen Wareneingänge und prüfen Rechnungen im SAP. Sie erstellen Isometrien sowie Rohr- und Aufstellungspläne. Sie überarbeiten und aktualisieren technische Dokumentationen. Sie koordinieren Aufgaben für eine termingerechte, funktionale und kosteneffiziente Projektabwicklung mit Planungs-, Bau- und Montagefirmen. Sie entwickeln das GASCADE-Ingenieurhandbuch weiter und optimieren bestehende Inhalte. Ihre Qualifikationen: Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau oder eine abgeschlossene Techniker-Ausbildung mit Schwerpunkt Maschinenbau. Idealerweise bringen Sie Berufserfahrung im Rohrleitungsbau und in ähnlichen Tätigkeitsfeldern mit. Sie sind hoch mobil und bereit, von Montag bis Freitag im gesamten GASCADE-Netz eingesetzt zu werden. Sie verfügen über eine ausgeprägte IT-Affinität sowie sehr gute Kenntnisse in MS Office und CAD (AutoCAD). Sie arbeiten teamorientiert und besitzen ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten. Sie beherrschen die deutsche Sprache sehr gut und haben idealerweise gute Englischkenntnisse. Unser Angebot: Ein attraktives Gehaltspaket inkl. 13. Monatsgehalt, Urlaubsgeld und variabler Bonuszahlung Verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit vielen Freiräumen in der täglichen Arbeit, schnellen Entscheidungswegen, Berücksichtigung fachlicher Stärken und Interessen Wegweisende Ziele und Aufgaben dank unserer neuen innovativen Wasserstoff-Projekte Entwicklung und Förderung durch ein strukturiertes Onboarding- und Mentorenprogramm und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Team-Spirit dank flacher Hierarchien, einem wertschätzenden Miteinander, Team-Events und fachlichem Austausch auf Augenhöhe Finanzielle Extras durch die Bezuschussung monatlicher Kinderbetreuungskosten, Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge und Krankengeldzuschuss Viele weitere Benefits wie Gesundheitsvorsorge, moderne Büro- & IT- Ausstattung, Kantine, Betriebssport, Fahrradleasing Zur Bewerbung Unser Jobangebot Techniker - Projektabwicklung / CAD / SAP (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Netzwerk Security Engineer (*)
Stolzberger GmbH - 51129, Köln, DE
Über uns Sie suchen einen langfristigen beruflichen Heimathafen, bei dem Wertvorstellungen wie Vertrauen, Loyalität und Ehrlichkeit nicht nur Floskeln, sondern gelebte Realität sind? Was anderswo behauptet wird, wird hier gefördert und gefordert - und das seit über 25 Jahren. Freuen Sie sich auf ein inhabergeführtes, familiäres Unternehmen, welches sich mit seinen ca. 3.000 Mitarbeitenden mittlerweile zu einem der führenden IT Dienstleister in Deutschland entwickelt hat. Die fachliche Förderung wird hier folgerichtig genauso geschätzt wie die zwischenmenschliche Komponente. Wer diese besondere Art der Arbeitsatmosphäre einmal erlebt hat, möchte selten etwas Anderes. Technologisch bewegt man sich nicht nur am Puls der Zeit , sondern gestaltet die Zukunft der IT-Welt mit. Durch präzise und wertschätzende Auswahlprozesse wird der nachhaltige Wachstumskurs konsequent fortgeführt. Sie möchten ein Teil dieser einzigartigen Geschichte werden und aktiv daran mitwirken? Dann kommen Sie auf uns zu, stellen Sie Ihre Rückfragen oder bewerben Sie sich gerne direkt. Wir freuen uns auf Sie. Aufgaben Einrichtung und Verwaltung diverser Netzwerk- und Sicherheitskomponenten Planung und Implementierung neuer Systeme in Netzwerkinfrastrukturen, einschließlich Sicherheitsmaßnahmen Bearbeitung von Incidents sowie Durchführung von Change- und Problemmanagement Teilnahme an Rufbereitschaftsdiensten Profil Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung im Bereich Systemintegration, ein Studium der Informatik oder Wirtschaftsinformatik – auch Quereinsteiger mit entsprechenden Fachkenntnissen sind willkommen Umfassende Erfahrung in der Planung, Konfiguration und dem Betrieb von Netzwerkkomponenten und/oder Firewalls Praktische Kenntnisse in der Nutzung von Produkten renommierter Hersteller wie Check Point, Fortinet, Palo Alto, Cisco, HPE Aruba und Dell Hohes Maß an Serviceorientierung, Teamgeist sowie eine strukturierte und organisierte Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) und gute Englischkenntnisse (mindestens B2) Wir bieten Flexibilität wird großgeschrieben: Individuell anpassbare Arbeitszeiten für eine optimale Work-Life-Balance State-of-the-Art: Arbeiten mit moderner Ausstattung auf höchstem Niveau Ausgezeichnet und beliebt: Anerkennung als Top-Arbeitgeber und ein Fokus auf Mitarbeiterzufriedenheit Wachstum: Umfangreiche Weiterbildungsangebote und maßgeschneiderte Entwicklungsmöglichkeiten Verantwortung übernehmen: Gestaltungsfreiraum und eigenverantwortliches Arbeiten stehen im Mittelpunkt Gemeinsam erleben: Regelmäßige Mitarbeiterevents sowie die Chance, an renommierten nationalen und internationalen Konferenzen teilzunehmen. Kontakt Sean Sellner Tel.: +4971140099978 E-Mail: sean.sellner@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
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