Du zeichnest dich durch deine zahlenaffine und strukturierte Persönlichkeit aus? Ein hohes Maß an Sorgfältigkeit sowie eine ergebnisorientierte Herangehensweise sind dir wichtig? Dann mach jetzt deinen nächsten Karriereschritt und bewirb dich noch heute bei uns! Im Auftrag unseres Kunden suchen wir dich als Bilanzbuchhalter | Finanzbuchhalter | Bürokauffrau (m|w|d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in direkter Vermittlung in Bonn. Unser Kunde bietet dir: HOME-OFFICE: Nach erfolgreicher Einarbeitung bis zu 4 Tage mobiles Arbeiten möglich WORK-LIFE-BALANCE: Genieße 30 Tage Urlaub sowie zusätzlich freie Tage an Weihnachten, Silvester und Rosenmontag sowie ein flexibles Arbeitszeitmodell FAMILIENFREUNDLICH: Unterstützung bei der Kinderbetreuung, Eltern-Kind-Zimmer u. v. m. WEITERE BENEFITS: Urban Sports Club, Jobrad, betriebliche Altersvorsorge und vieles mehr VERPFLEGUNG: Bezuschusste Kantine und kostenlose Getränke direkt vor Ort Deine Aufgaben: Erstellung von Monats-, Quartals-, Halbjahres- und Jahresabschlüssen nach HGB für mehrere Gesellschaften Sicherstellung der vollständigen und korrekten Abbildung aller buchhalterisch relevanten Geschäftsvorfälle in SAP FI/S4 HANA Mitwirkung bei der Optimierung bestehender Buchhaltungsprozesse und SAP-Workflows Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen und -jahreserklärungen Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie Ansprechpartner (m|w|d) für Wirtschaftsprüfer (m|w|d) Unterstützung bei Sonderthemen und Mitarbeit in Projekten Dein Profil: Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation zum Bilanzbuchhalter (m|w|d) Einschlägige Berufserfahrung in der Abschlusserstellung nach HGB, idealerweise im Konzernumfeld Du hast einen sicheren Umgang mit SAP FI sowie MS Office (insbesondere Excel) Eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise gepaart mit Teamgeist und Kommunikationsstärke machen dich aus Du hast genug von langen und zähen Prozessen? Dann sende uns heute noch deinen Lebenslauf, und wir garantieren dir eine schnelle und unkomplizierte Abwicklung! Auch wenn du nicht sicher bist, ob du alle Kriterien erfüllst, freuen wir uns trotzdem sehr über deine Bewerbung. Wir bieten dir auch weitere spannende kaufmännische Vakanzen an. Bitte gib die Referenznummer 11850 an. Vorteile einer Vermittlung durch TRICONNECT: Kostenfreie und transparente Beratung bzw. Vermittlung zu deinem Wunscharbeitgeber Unterstützung und Beratung bei Gehalts- und Vertragsverhandlungen Koordination und Terminmanagement aller Gespräche bei unserem Kunden Tipps und Tricks für das perfekte Gespräch Auf Wunsch Begleitung zum Vorstellungsgespräch
Einleitung Service Manager (m/w/d) Kennziffer: 992025030BE | Standort: Frankfurt operational services (OS) ist einer der führenden ICT Service Provider im deutschen Markt und gilt als Backbone der Digitalisierung des Mittelstands. Sie ist die federführende, agile Einheit der Telekom Gruppe, um im deutschen Mittelstand die digitale Transformation nachhaltig zu beschleunigen. Mit über 1.000 hochqualifizierten Mitarbeitenden entwickelt und betreibt sie modernste Informationssysteme, managt Private & Public Cloud-Plattformen, sichert den langfristigen 24/7 Systemsupport und die Verfügbarkeit kritischer Betriebsprozesse. DER JOB DER JOB Ansprechpartner in Vertrags- und Leistungsangelegenheiten für Kunden und Mitarbeitende Entgegennahme, Koordination und Umsetzung von Kundenanfragen Entwurf, Verhandlung und Anpassung der IT-Services gem. den Kundenerwartungen Erstellung von Angeboten sowie Auftrags- und Produktkalkulationen und Business Cases Ausbau des Geschäftsvolumens Eigenverantwortliche Leitung auch externer Projekte Sicherstellung der Einhaltung von Serviceleveln Vertretung der OS und des Fachbereichs in Kundengremien Mitwirkung bei der Standardisierung der Servicemanagementmethoden der OS Mitwirkung an der Budget- und Forecastplanung für die zugeordneten Kunden YOU YOU Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Informatik, BWL) oder vergleichbare berufliche Ausbildung und Erfahrung Mehrjährige Erfahrung im Umgang mit Kunden Zertifizierter ITIL V2 ServiceManager oder ITIl V3 Expert Übergreifendes IT-Know How verbunden mit betriebswirtschaftlichen Aspekten Fähigkeit zur schriftlichen Darstellung komplexer Liefer- und Leistungsbeziehungen in Vertragsform Nachgewiesene Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise mit Zertifizierung Ausgeprägte Methoden-, Handlungs- und Lösungskompetenz Hohe Eigenständigkeit Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft Konfliktfähigkeit und hohe Belastbarkeit Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift UNSERE BENEFITS UNSERE BENEFITS Deutschlandweites mobiles Arbeiten Attraktives Gehaltspaket mit Erfolgsbeteiligung 37 Stunden/Woche mit Arbeitszeitkonten Arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungen und Zertifizierungen Ein weiteres Plus sind außerdem unser Fahrradleasing, 30 Tage Urlaub, subventioniertes Deutschlandticket, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Gruppenunfallversicherung für Arbeit und Freizeit sowie Mitarbeiterkonditionen für viele Produkte des Konzerns Deutsche Telekom. KONTAKT Ihre Ansprechpersonen OS HR-Team FMB-Bewerbung@o-s.de
Einleitung Für alle, die selbstständig Erfolge feiern wollen: Deutschlandweit beraten mehr als 3.300 freie Handelsvertreter ihre Kunden in Fragen der Baufinanzierung und des Bausparens. Sie vermitteln Finanzprodukte, die nachhaltig wirken, indem sie Menschen ein Stück Heimat ermöglichen. Werde auch du Heimatexperte. Bezirksleiter (m/w/d) Selbstständiger Handelsvertreter in Straelen (Geschäftsgebiet der Volksbank an der Niers eG) Deine Aufgaben Nachhaltige Finanzlösungen erarbeiten Vertrieb gestalten mit der Bank Kunden gewinnen Dein Profil Kaufmännische Ausbildung Erste Vertriebserfahrungen Menschen begeistern können Dein sicherer Start in die Selbstständigkeit mit Schwäbisch Hall Praxiserprobtes Trainingsprogramm zum Start Finanzielle Unterstützung in der Startphase Bewährte Patenmodelle als Hilfestellung vor Ort Schnelle Übernahme eines gewachsenen Kundenstammes Förderung der Mobilität im Außendienst Benefits Freie Zeiteinteilung Top Hard- und Softwareausstattung Rückhalt durch die Partnerbank Gezielte Weiterbildungs- und Entwicklungsmaßnahmen Passt das zu dir? Dann freue ich mich auf deine Bewerbung. Dein Ansprechpartner bei Rückfragen: Herr Benedikt Verhoeven Bezirksdirektor Mobil: 01522/ 2684897 Mail: benedikt.verhoeven@schwaebisch-hall.de
Über BFMT Gruppe Wir sind ein unabhängiges Beratungsunternehmen mit den Schwerpunkten Steuerberatung, Wirtschaftsprüfung und Unternehmensberatung, welche im Frühjahr 2007 von Dr. Bernd Fischl und Dr. Martin Trost gegründet wurde. Ausschließlich im Besitz unserer Partner verantworten wir den Geschäftserfolg von zahlreichen Unternehmen in den Bereichen Tax, Audit, Compliance und Advisory. Wir sind ein in Bayern ansässiges Unternehmen mit überregionaler Ausrichtung - etwa durch unsere Accounting- und Audit-Expertise nach amerikanischen Recht (z.B. IT Prüfungen nach SSAE 18 Standard). Mit unserem kompetenten und ehrgeizigen Team gestalten wir stets die individuell bestmögliche Lösung für unsere Mandanten. Was erwartet dich? Du arbeitest bei der Durchführung von gesetzlichen Jahresabschlussprüfungen sowie Sonderprüfungen inkl. der Erstellung von Prüfberichten von kleinen und mittelgroßen Kapitalgesellschaften mit Du prüfst Abläufe und Prozesse auf Organisations- und Managementebene Du entlastest bei der Bearbeitung von kaufmännischen Fragestellungen im Mittelstand Du wirkst bei prüferischen Durchsichten von Jahresabschlüssen und betriebswirtschaftlichen Auswertungen im Rahmen der Unternehmenswerteinschätzung mit Was solltest du mitbringen? Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium mit wirtschaftlichem Schwerpunkt oder Mathematik / IT-Studium Du hast Freude an abwechslungsreichen und spannenden Aufgabenstellungen, sowie Interesse an Themen im Bereich IT-Organisation und IT-Management Du zeigst Bereitschaft zur Weiterbildung Du zeichnest dich durch deine eigenständige, organisierte Arbeitsweise und kommunikative Art im Umgang mit Kollegen und Mandanten aus Gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab Was bieten wir dir? Flexible Arbeitszeitmodelle: Wir bieten flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle, sodass für jeden eine optimale Arbeitszeiteinteilung möglich ist. Die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter steht für uns an oberster Stelle. Digitale und ortsunabhängige Arbeitsplätze: Arbeite mit der neuesten Technik in einem modernen Arbeitsumfeld. Durch die von uns zur Verfügung gestellte Hard- und Software ist das Arbeiten aus dem Home- bzw. Mobile-Office kein Problem. Auch in der Kanzlei begrüßt dich ein heller, freundlicher und ergonomischer Arbeitsplatz. Wir verfügen über top ausgestattete Konferenzräume mit großen Präsentationsbildschirmen für optimale interne und externe Meetings. Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten: Bei uns bekommst du sowohl die Möglichkeit deine Interessen zu vertiefen, als auch dein Wissen bei deinen ausgewählten Wunschthemen zu erweitern. Wir bieten ein weites Spektrum an Möglichkeiten, die der Leistungsfähigkeit von jedem gerecht werden. Werde Teil unseres Teams und entfalte dein Potenzial voll und ganz. Wir bieten unseren Mitarbeitern ständige Chancen und Entwicklungsmöglichkeiten. Darüber hinaus können kannst du dein Branchen- und Technologiewissen durch unsere individuelle Potenzialförderung vertiefen. Auf diese Weise entwickelst du dich sowohl persönlich als auch fachlich weiter. Arbeite in einem dynamischen Team: Spannende Aufgaben vom ersten Tag an: Bei der BFMT bist du sofort vollwertiges Mitglied im Team. Du arbeitetest unter anderem vor Ort beim Klienten an den Fragen der Führungsebene. Deinen Beitrag zur Lösung erbringst du eigenständig und selbstverantwortlich. Wir zeigen Teamgeist und stützen uns gegenseitig, indem wir selbst in schwierigen Situationen zusammenhalten sowie uns unterstützen und dabei einander unter die Arme greifen. Regelmäßige Teamevents: Bei uns kommt der Spaß nicht zu kurz. Bei regelmäßigen Teamevents lernst du deine Kolleg:innen besser kennen und wirst so schnell ein Teil des Teams. Die gemeinsamen Betriebsausflüge, die jährliche Grillfeier oder die Weihnachtsfeier bringen das Kollegium eng zusammen und gewährleisten so ein entspanntes und freundschaftliches Arbeitsklima. Auch bieten wir dir weitere Benefits wie die Möglichkeit auf Fahrtkostenzuschuss, Übernahme des Mitgliedsbeitrags im örtlichen Fitnessstudio, gratis Getränke und Snacks. Zur Bewerbung Unser Jobangebot (Junior) Consultant - Audit / Wirtschaftsprüfung (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden BFMT Gruppe.
Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr. Junior SAP BW Consultant (m/w/d) ab sofort und in Vollzeit in Bonn, Homeoffice möglich. Die CS ERP ist der verlässliche und leistungsstarke Partner für die Bereitstellung von Businesslösungen, die unsere Kunden zur modernen Planung und Steuerung ihrer Geschäftsprozesse benötigen. Der Bereich Personal und BI verantwortet hierbei Lösungen, Projekte, und Beratungen, die sich auf Personalprozesse und Business Intelligence sowie die Befähigung von Nutzern beziehen. Durch den Bereich Personal und BI werden im Rahmen der Nutzerbefähigung Trainingsanforderungen für alle relevanten Applikationen im Bereich ERP/SAP fachlich ausgewertet, bewertet, umgesetzt und gemeinsam mit dem Kunden das weitere Vorgehen zur Bedarfsdeckung unter Berücksichtigung begleitender Maßnahmen des Trainingsmanagements festgelegt. Ihre Aufgaben: Anforderungsanalysen, Aufwandsschätzungen, Konzeption betriebswirtschaftlicher Prozesse sowie Implementierung von Geschäftsprozessen Unterstützung bei der Konzeption und Realisierung von SAP Lösungen in agilen Projekten. Insbesondere konzeptionelle Festlegung, Customizing, Test, Cut-Over und Stabilisierung Sicherstellung der Anwendungs- und Integrationsberatung bei der ganzheitlichen Implementierung von SAP PPM Lösungen sowie der prozessübergreifenden Integrationsfähigkeit in SAP BW/BI Fachliche Koordination und Umsetzung von vereinbarten konzeptionellen Vorgaben Mitarbeit in der Realisierung von SAP Lösungen für Projekte mit unterschiedlichen Hauptprozessen für die eingesetzten Tools und Systeme der Bundeswehr Ihr Profil: Abgeschlossenes fachbezogenes Hochschulstudium oder vergleichbar in Verbindung mit 2 Jahren einschlägiger Berufserfahrung Erste praktische Erfahrungen in der Konzeption und Umsetzung von SAP Projekten im Bereich SAP BW/BI Erste Kenntnisse der SAP BW/BI-Tools im Frontend-, bzw. Backendumfeld Methodenskills im Projektmanagement und agilen Projektmethodiken (z.B. GPM oder SCRUM) Kommunikationsfähigkeit, Lernbereitschaft, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein runden Ihr Profil ab Wir bieten: Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir die IT-Sicherheit und Zukunftsfähigkeit Deutschlands Sie erwartet ein angenehmes Arbeitsumfeld, ein wertschätzender Umgang miteinander und großer Teamgeist Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit Sie können ein Wertguthabenkonto aufbauen, um dieses perspektivisch z.B. für ein Sabbatical einzusetzen An 20 Tagen im Jahr ist mobiles Arbeiten in zahlreichen europäischen Staaten möglich Sie erhalten eine digitale Sachwertkarte, die monatlich aufgeladen wird und Ihnen zur freien Verfügung steht Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich hier Bei Fragen steht Ihnen das Recruiting-Team unter Angabe der Stellen-ID: 60185 gerne zur Verfügung. Tel.: 02225 988 25000
Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn, über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement. Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Die Zentrale sucht für den Geschäftsbereich Facility Management am Arbeitsort Bonn oder Potsdam zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine: Assistenz im Fachgebiet Systemintegration (w/m/d) (Entgeltgruppe 9a TVöD Bund, Kennung: ZEFM420001, Stellen‑ID: 1293647) Die Einstellung erfolgt unbefristet. Ihre Rolle bei uns: Sie unterstützen Ihre Kolleginnen und Kollegen bei der Nutzung des zentralen Vorgangs- und Projektmanagementtools, indem Sie Änderungsbedarfe zusammenstellen, die Qualitätskontrolle der Eingaben im Blick haben und Anwendungstestungen dokumentieren. Die Auswertung umfangreicher Daten und das Erstellen von Reportings sind Teil Ihrer To‑dos. Sie wirken bei der Erstellung von Handbüchern und Schulungsunterlagen für unsere digital gestützten Geschäftsprozesse der Immobilienverwaltung mit. Sie bereiten Workshops, Vorträge und Veranstaltungen vor – beispielsweise indem Sie Präsentationen oder Grafiken erstellen und Recherchen durchführen und aufbereiten. Außerdem unterstützen Sie Ihr Fachgebiet – unter anderem durch die Organisation und Vorbereitung von Besprechungen und Dienstreisen, Terminkoordination und Rechnungsbearbeitung. Wir arbeiten mobil und flexibel. Gleichwohl fallen auf dem Arbeitsplatz gelegentlich Dienstreisen, auch im gesamten Bundesgebiet, an. Diese Dienstreisen werden grundsätzlich mit ausreichend zeitlichem Vorlauf geplant, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist. Das bringen Sie mit: Qualifikation: Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation. Fachkompetenzen: Sie haben fundierte Kenntnisse in SAP oder in vergleichbaren ERP‑Systemen. Alternativ haben Sie gute Kenntnisse in der Anwendung einer Branchensoftware im Bereich der Immobilienverwaltung. In den Microsoft-Office-Standardanwendungen, insbesondere Microsoft Excel und PowerPoint, haben Sie gute Kenntnisse. Sollten Sie bereits immobilienwirtschaftliche Grundkenntnisse haben, ist dies von Vorteil. Idealerweise haben Sie auch bereits Kenntnisse in der Anwendung von Vorgangs- und Projektmanagementtools. Weiteres: Neben einer selbständigen, sorgfältigen und strukturierten Arbeitsweise zählen Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit zu Ihren Stärken. Sie verfügen über gutes Organisationsgeschick und die Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln. Sie haben die Fähigkeit, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten. Ihre Auffassungsgabe ist gut. Sie bringen Eigeninitiative und die Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten mit. Sie arbeiten auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert. Sie verfügen über eine gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift sowie Kommunikationsfähigkeit. Sie zeigen kunden‑/adressatenorientiertes Verhalten und zielorientiertes Verhandlungsgeschick. Sie sind kritikfähig und sozialkompetent. Sie haben ein gutes Urteilsvermögen, verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen. Das bieten wir Ihnen: Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung Mobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles Arbeiten Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersversorgung Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen Kostenfreie Parkmöglichkeiten Verkehrsgünstige Lage Zuschuss zum DeutschlandJobticket (DJT) Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich online bis zum 13. Juni 2025 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen-ID 1293647 . Jetzt bewerben! Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der 28. Kalenderwoche statt. Haben Sie noch Fragen? Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Zensen unter der Telefonnummer +49 228 37787‑273 gerne zur Verfügung. Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Frau Guth unter der Telefonnummer +49 331 58178‑241. Weitere Informationen finden Sie auch unter https://karriere.bundesimmobilien.de. Hinweise zum Datenschutz und Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie hier https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz. Hinweise: Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann. Die Auswahl richtet sich nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein. Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen. Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB). Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Eine Übernahme von verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich. www.bundesimmobilien.de
Über Raiffeisenbank Oberteuringen-Meckenbeuren eG Wir machen den Weg frei Solidarität, Fairness, Partnerschaftlichkeit und Regionalität – diese genossenschaftlichen Werte sind für uns auch als Arbeitgeber maßgeblich. Sie prägen das Verhältnis zu unseren Mitarbeitern und das der Mitarbeiter untereinander. Kollegiale Nähe und Verbundenheit, Professionalität in einer positiven Atmosphäre, Rückhalt im Team und interessante Entwicklungsmöglichkeiten – all das ist bei uns gelebte Kultur. Was uns besonders macht Unsere Kunden vertrauen uns, weil sie wissen, dass sie sich auf uns verlassen können. Wir handeln ehrenwert gegenüber unseren Kunden und Mitarbeitern. Wenn wir einem Kunden außerhalb der Bank begegnen, fühlen wir uns dabei wohl – weil wir gewissenhaft beraten. Wir haben Freude daran, für unsere Kunden da zu sein und sie bei Bedarf jahrelang zu begleiten. Das zeichnet unsere Form der persönlichen Beratung aus. Hierbei ziehen unsere Mitarbeiter an einem Strang und halten sich gegenseitig den Rücken frei. Ganz nach dem Motto: Was einer allein nicht schafft, das schaffen viele. Das genossenschaftliche Modell der Kooperation bringen wir nutzenstiftend in den Kontext der Nachhaltigkeit ein. Was erwartet Sie? Sie betreuen aktiv die Ihnen zugeordneten Kund:innen in Fragen der individuellen Vermögensanlage Sie erarbeiten umfassende Problemlösungen für die Kund:innen im Rahmen unserer Genossenschaftlichen Beratung Sie treiben die Weiterentwicklung unseres Geschäftsfeldes Private Banking durch aktive Neukund:innenakquisition voran und bauen eine persönliche und vertrauensvolle Geschäftsbeziehung auf und intensivieren diese Sie führen gemeinsame Beratungen im Firmenkund:innenbereich als Wertpapierspezialist:in durch Was sollten Sie mitbringen? Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) mit entsprechender Weiterbildung Sie verfügen über fundierte Markt- und Wertpapierkenntnisse Sie haben umfangreiche Erfahrung in der Kund:innenbetreuung mit Schwerpunkt in der Anlageberatung Sie arbeiten gerne im Team und besitzen eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Sie besitzen Überzeugungs- und Durchsetzungsfähigkeit sowie eine hohe Leistungs- und Verantwortungsbereitschaft und denken lösungsorientiert Was bieten wir Ihnen? Eine abwechslungsreiche Aufgabe mit schnellen Kommunikations- und Entscheidungswegen Entscheidungsspielräume und Entfaltungsmöglichkeiten Aktive Mitgestaltung an der zukünftigen Entwicklung unserer Bank Wertschätzendes Miteinander in einem angenehmen Arbeitsumfeld Umfangreiche Sozialleistungen wie Auto-, E-Bike-, Handy- und PC-Leasing Eine attraktive Vergütung, 13. Monatsgehalt, 30 Tage Urlaub + 2 bankfreie Tage Vermögenswirksame Leistungen Kostenfreie Parkmöglichkeiten Zur Bewerbung Unser Jobangebot Berater im Private Banking (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Raiffeisenbank Oberteuringen-Meckenbeuren eG.
Sie fühlen sich im Sales zuhause und möchten schnellstmöglich eine neue berufliche Herausforderung antreten ? Sie zeichnen sich durch Ihre ausgeprägte Vertriebsorientierung sowie durch Ihre strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise aus? Sie möchten in einem internationalen Umfeld durchstarten und sich weiterentwickeln? Dann haben wir die passende Herausforderung für Sie! Im Auftrag unseres Kunden, einem Maschinenbauunternehmen am Standort Ratingen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Inside Sales Specialist (m|w|d) UNSER KUNDE BIETET IHNEN: Ein sehr wettbewerbsfähiges Vergütungspaket mit Grundgehalt und Verkaufsprovision 30 Tage Urlaub pro Jahr Flexible Arbeitszeiten mit Home-Office Option IHRE AUFGABEN: Zeitnahe Erstellung von Angeboten als Antwort auf Anfragen von Kunden und dem Vertriebsteam Nachverfolgung bestehender und neuer Leads in ganz Deutschland und Europa durch umfangreiche ausgehende Telefonate und E-Mails Marktrecherchen mithilfe des Internets und verschiedener Branchenlisten, um potenzielle Kunden zu finden, Führen von Telefongesprächen, um die richtigen Kontakte bei den Zielkunden zu finden Bereitstellung von grundlegenden Wertvorschlägen, technischen Informationen und Erklärungen für interessierte Parteien Unterstützung des Vertriebsteams bei der Organisation von Vor-Ort-Demos bei potenziellen Kunden Erfassung aller Informationen über qualifizierte Interessenten im CRM-System zur weiteren Bearbeitung durch das Vertriebsteam Erstellung von Verkaufsberichten für die Kommunikation und Analyse Upselling zusätzlicher Produkte und Dienstleistungen an bestehende Kunden IHR PROFIL: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung bzw. Studium 2-3 Jahre nachweislicher Erfolg im Innen- oder Außendienst für ein technisches Produkt oder eine technische Dienstleistung mit täglichen Outbound-Anrufen bei potenziellen Kunden Sie haben keine Probleme damit, potenzielle Kunden anzurufen, die Sie noch nie getroffen haben. Fließende deutsche und englische Sprachkenntnisse, weitere Fremdsprachenkenntnisse sind willkommen Gute MS-Office (insbesondere Excel) und Salesforce-Kenntnisse Fundierte Computerkenntnisse, insbesondere im Umgang mit dem Internet, sozialen Medien und Web-Präsentationstools Gute Kommunikationsfähigkeiten, Freude am Vertrieb, Belastbarkeit sowie die Fähigkeit, Prioritäten bei der Arbeit zu setzen, runden Ihr Profil ab MÜDE VON LANGEN UND ZÄHEN PROZESSEN? Dann schicken Sie uns heute noch Ihren Lebenslauf und wir garantieren Ihnen eine schnellstmögliche und unkomplizierte Abwicklung. BITTE BEZIEHEN SIE SICH BEI IHRER BEWERBUNG AUF DIE REFERENZNUMMER 11913 VORTEILE EINER VERMITTLUNG DURCH TRICONNECT: Steuerung und Beratung bei Vertrags- und Gehaltsverhandlungen Terminmanagement und Koordination aller Gespräche bei unserem Kunden Tipps und Tricks für das perfekte Vorstellungsgespräch Auf Wunsch die Begleitung zum Vorstellungsgespräch
PERM4 | Permanent Recruiting unterstützt Sie als Fach- und Führungskraft in den Berufsfeldern Sales und Marketing, IT, Engineering, Construction/Property und Supply Chain Management bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Indem wir Sie, Ihre Fähigkeiten, Erwartungen und Wünsche kennenlernen und Ihnen dann ausschließlich passende Festanstellungen bei attraktiven Arbeitgebern anbieten. Dieser Karriereservice ist für Sie selbstverständlich absolut kostenlos. Sie werden im Rahmen unserer Zusammenarbeit viel von uns erhalten. Aber niemals eine Rechnung. Ingenieur Beratung Service Energietechnik (w/m/d) Ref.-Nr.: PERM4-043034 Branche: Anlagenbau, Kraftwerkstechnik Arbeitsmodell: hybrid Ort: Köln Exklusives PERM4 | Stellenangebot: Ihre Aufgaben Fachkundige Beratung von Kunden aus der Energie- und Prozessindustrie zu mechanischen Ersatz- und Verschleißteilen sowie Umrüstungen von energieverfahrenstechnischen Großanlagen Technische Klärung im Rahmen der Angebotserstellung Unterstützung bei der Projektabwicklung und Kundenbetreuung bis zur Lieferung Aufbau und Pflege des Netzwerks - Schwerpunkt Deutschland, Benelux Ihr Profil Bereitschaft zur gelegentlichen Arbeit im Büro im Oberbergischen Kreis östlich von Köln oder Essen (Homeoffice möglich, also ca. 1 Tag/Woche im Büro) Diplom Ingenieur, Master, Bachelor, staatlich geprüfter Techniker Maschinenbau, Energietechnik, Verfahrenstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Mechanical Engineering etc. Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung im Anlagenbau bevorzugt bei EPC-Contractor oder Lieferanten von Großkomponenten für z. B. Apparate, Behälter, Feuerungssysteme, Fördertechnik o. Ä. Vertriebsaffinität oder mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb Deutsch C2, Englisch fließend Reisebereitschaft innerhalb Europas (50 - 60 %) Ihre Vorteile Attraktives Vergütungsmodell Betriebliche Weiterbildung Betriebsrestaurant/ Kantine Erfolgsbeteiligung/ ungedeckelte Provision Firmenevents Firmenfahrrad Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeit Jobticket Kinderbetreuung Kostenloser Parkplatz Mitgliedschaft im Fitnessstudio Unbefristeter Vertrag Vermögenswirksame Leistungen Weiterbildungsprogramme Zusätzliche Urlaubstage (> 30 Tage) Ihr Arbeitgeber Sie finden es attraktiv für einen prestigeträchtigen, deutschen Qualitätsführer aus dem schlüsselfertigen Anlagenbau (EPC) zu arbeiten? Sie sind offen, Ihr technisches Know-How zur Gewinnung von Folgeaufträgen oder Neukunden im Bereich der Instandhaltung oder Umrüstung komplexer Großanlagen der thermischen Verfahrenstechnik gewinnbringend einzubringen? Ihr Ansprechpartner Oliver Röwer Principal Karriereberater ENGINEERING – Entwicklung und Konstruktion +49 30 333 063 818 +49 151 461 013 58 oliver.roewer@perm4.com Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Über uns Unsere Mandantin ist ein Unternehmen aus dem Bereich Automotive mit Sitz in der Region Braunschweig. In dieser neugeschaffenen Position erstellen Sie die Abschlüsse für die deutsche Gesellschaft und sind verantwortlich für das Reporting an die Muttergesellschaft. Die Mitarbeit bei der Einführung neuer IT Systeme und Abläufe runden die Position ab. Aufgaben Eigenständige Betreuung einer deutschen Gesellschaft des Mandanten in allen buchhalterischen Fragen Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB sowie später IFRS Erstellung Reporting an die Muttergesellschaft Mitwirkung an der Liquiditätsplanung Verantwortlichkeit / Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldungen und –erklärungen Sachkontenabstimmungen Ansprechpartner / Teamleader für die Debitoren- / Kreditorenbuchhaltung Kontierung und Buchung von Geschäftsvorfällen im Sachkonten- und Kreditorenbereich sowie Differenzenklärung Abrechnung Anlagevermögen / Aufstellung Anlagenspiegel Ermittlung / Kontierung von Rückstellungen Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer und Steuerberater Bilanzielle Sonderaufgaben / Optimierung und Digitalisierung der Prozesse Schnittstelle / Unterstützung des Controllings Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit einer Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder betriebswirtschaftliches Studium Mehrjährige relevante Berufserfahrung im Rechnungswesen eines Industrieunternehmens Sehr gute HGB sowie IFRS-Kenntnisse Sicherer Umgang mit MS-Office Sehr gute Englischkenntnisse Offene, klare Kommunikation und Kritikfähigkeit Eigenverantwortliche, zielorientierte Arbeitsweise Flexibilität und Lösungsorientierung Wir bieten Vielfältiges Aufgabenfeld mit Gestaltungsspielraum Flexibles Arbeitszeitmodell und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Weiterbildungsangebote, durch gezielte Schulungen und Entwicklungsprogramme Kontakt Ihre Bewerbung übersenden Sie bitte per E-Mail unter der Referenz CS1659 an: Christiane Schuster cs@f-finance.de Fricke Finance & Legal GbR Eschenheimer Anlage 1 60316 Frankfurt am Main 0173 – 39 30 841
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