About us Sind Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung im Bereich IT-Security? Dann ist diese Position genau das Richtige für Sie! Aktuell sind wir auf der Suche nach einem erfahrenen IT Security Operations Engineer für unseren Kunden – ein hochinnovatives Unternehmen aus der Energiesystembranche , das einen engagierten und spezialisierten Mitarbeiter sucht. Tasks • Verwaltung und Optimierung von Sicherheits-Tools (z. B. SIEM, Antivirus, DLP, Identitätsmanagement) • Überwachung und Analyse von Sicherheitssystemen sowie Security Logs zur Erkennung von Bedrohungen und Schwachstellen • Durchführung und Verwaltung von Sicherheitsbewertungen und Schwachstellenscans • Zusammenarbeit mit Managed Security Service Providern und Koordination der IncidentResponse Profile • Abgeschlossenes IT (Sicherheit) -Studium oder eine gleichwertige Ausbildung • Mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich defensive IT Security oder SOCs • Gute Kenntnisse im IT - Security Bereich und Themen wie SIEM , EDR , Log Analyse , idealerweise Threat Hunting • Exzellente Deutschkenntnisse auf mind. C1 Niveau und gute Englischkenntnisse What we offer • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten • Attraktives Vergütungspaket inklusive betrieblicher Sozialleistungen und BusinessBike-Leasing für bis zu zwei Fahrräder • Flache Hierarchien , kurze Entscheidungswege und ein engagiertes, kollegiales Team • Sicherer Arbeitsplatz in einem internationalen Umfeld mit vielfältigen Entwicklungsperspektiven Contact Sollten Sie Interesse haben, bitte mich gerne kontaktieren. Thomas Badiu-Haltrich Research Consultant E-mail: t.badiu-haltrich@franklinfitch.com
About us Sind Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung im Bereich IT-Support? Dann ist diese Position genau das Richtige für Sie! Zurzeit suchen wir einen Service-Desk Mitarbeiter . Unser Kunde, ein hochinnovativer Managed Service Provider, ist auf der Suche nach einem engagierten und ambitionierten Mitarbeiter. Tasks • Bearbeitung und Priorisierung technischer Anfragen über verschiedene Kommunikationskanäle • Verwaltung und Dokumentation von Support-Fällen im Ticketsystem • Installation , Konfiguration und Betreuung von Windows- und iOS-Geräten • Anwendung und Ausbau von Kenntnissen in Server-Software , Netzwerktechnologien und Business-Anwendungen Profile • Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Praxiserfahrung • Sicherer Umgang mit ITSM-Tools , Microsoft Office 365 sowie Windows 10 und 11 • Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem • Hohes Maß an Eigeninitiative , Engagement und Kommunikationsstärke What we offer • Aktive Mitgestaltung in einem schnellwachsenden Unternehmen • Ein kollegiales und internationales Team , flache Hierarchien und eine Unternehmenskultur , die Wertschätzung großschreibt • Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten zum System Engineer für Professional oder Business Services • Überdurchschnittlich attraktive Mitarbeiterrabatte Contact Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – auch wenn Ihr Profil nicht alle Anforderungen erfüllt! Thomas Badiu-Haltrich Research Consultant Email: t.badiu-haltrich@franklinfitch.com
Über uns Standort: Hannover I unbefristet I Vollzeit I EG 11 I Kennziffer: 03041/23c Was uns bei IT.Niedersachsen verbindet? Wir stellen sicher, dass die Beschäftigten in der öffentlichen Verwaltung digital arbeiten können. Und wir sorgen dafür, dass Bürgerinnen und Bürger in Zukunft alle Ämter, Behörden und Ministerien online erreichen. Was wir gemeinsam als Team leisten, bringt das Land voran und dient der Gesellschaft. Aufgaben Leitung des Teilfachgebietes Scan- und Output Center mit ca. 20 Mitarbeitenden, insbesondere: Optimierung der Leistungserbringung inklusive Weiterentwicklung des Leistungsportfolios Entwicklung von Zielvorstellungen und Leitlinien für die Arbeit im Teilfachgebiet Verteilung von Aufgaben im Teilfachgebiet sowie Erstellung von grundsätzlichen Vorgaben für die Aufgabenerledigung Regelung und Steuerung des laufenden Geschäftsbetriebs Personalführung sowie Mitwirkung bei der Personalauswahl Wahrnehmung von Fachaufgaben im Scan- und Output Center, hierzu gehören: Definition und Konfiguration der Schnittstellen zu den Kunden und Erarbeitung von individuellen Lösungen Sicherstellung, Betreuung und Weiterentwicklung der softwaregestützten Anwendungen im Scan Center (z.B. Scan Client) sowie Output Center (z.B. Infoprintmanager) Vorbereitung von Maßnahmen für Neuaufträgen des Scan- und Output Centers Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene Hochschulausbildung (Bachelor bzw. entsprechender Hochschulabschluss) der Fachrichtung Informatik oder einer anderen IT-nahen Fachrichtung oder Sie bringen eine mindestens vierjährige Berufserfahrung in der IT mit Außerdem sind Kenntnisse in folgenden Bereichen wünschenswert: Netzwerksysteme, Infrastrukturdienste, Datenschutzkenntnisse Kenntnisse des ScanClient und für am Markt verfügbare Scanlösungen sowie der OCR-Verarbeitung Persönliche Voraussetzungen: Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein, ein hohes Maß an Eigeninitiative sowie selbständiges Arbeiten Konfliktlösungsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen Wir bieten Ein Job, der das Land voranbringt und der Gesellschaft dient. Die Möglichkeit, selbstständig Entscheidungen zu treffen, während Sie stets neue Herausforderungen und abwechslungsreiche Aufgaben meistern. Alle Sicherheiten, die der öffentliche Dienst mit sich bringt. Eine Tätigkeit, die zu Ihrem Leben passt – dank Gleitzeit, Homeoffice und Teilzeitmodellen. Ein starkes Team, das einander unterstützt und wertschätzend miteinander umgeht. Ein Regelgehalt der Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Eine Sonderzahlung zum Jahresende. 30 Tage Jahresurlaub bei einer Fünf-Tage-Woche sowie arbeitsfreie Zeit an Heiligabend und Silvester. Eine eigene Zusatzversorgung, die vergleichbar mit Betriebsrenten der Privatwirtschaft ist. Weiterbildungsangebote Rahmenbedingungen Für die Arbeit bei IT.Niedersachsen ist es notwendig, dass Sie die deutsche Sprache in Wort und Schrift sicher beherrschen. Mit Blick auf die Aufgabe ist eine Sicherheitsüberprüfung nach den Regelungen des Sicherheitsüberprüfungsgesetzes erforderlich. Sie können die ausgeschriebene Tätigkeit nur dann übernehmen, wenn nach dem Überprüfen keine Bedenken bestehen. Bewerbende mit einer Schwerbehinderung oder die diesen gleichgestellt sind, werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitten wir Sie, uns bereits in Ihrem Bewerbungsschreiben einen Hinweis auf Ihre Schwerbehinderung zu geben. IT.Niedersachsen strebt ein Erhöhen des Frauenanteils in allen Bereichen und Positionen an, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen von Frauen sind deshalb besonders erwünscht. Außerdem freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten. Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten. Grundsätzlich ist die Stelle auch teilzeitgeeignet. Die Details richten sich nach den Gegebenheiten im Fachgebiet. Kontakt Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann bewerben Sie sich! Auf dem schnellsten Wege bewerben Sie sich über unser Online-Bewerbungsmodul oder per E-Mail an bewerbung@it.niedersachsen.de. Bitte fügen Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Arbeitszeugnisse) bei. Alternativ können Sie uns gern Ihre Bewerbung postalisch an IT.Niedersachsen, Fachgebiet 21, Göttinger Chaussee 259, 30459 Hannover senden. Bitte geben Sie in Ihrem Anschreiben unbedingt die Kennziffer 03041/23c an. Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen. Bitte schicken Sie diese bis zum 14. August 2025. Wie es mit Ihrer Bewerbung weitergeht, lesen Sie auf unserer Website unter dem Menüpunkt Karriere. Ihre Ansprechpersonen Fachliche Fragen beantwortet Ihnen gern Frau Dr. Möller, Telefon (0511) 120-1671. Für allgemeine Auskünfte steht Ihnen gern Frau Eichner, Telefon (0511) 120-1889 zur Verfügung. Bewerbende aus dem öffentlichen Dienst geben bitte die Kontaktdaten ihrer Personalstelle an und bestätigen bitte in ihrem Anschreiben, dass sie mit der Einsichtnahme in ihre Personalakte einverstanden sind. Sie haben sich postalisch beworben und möchten Ihre eingereichten Unterlagen gerne zurückerhalten? Dann geben Sie uns bitte Bescheid. Aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) müssen wir Sie über das Verarbeiten der von Ihnen bereitgestellten personenbezogenen Daten informieren. Bitte beachten Sie daher den Hinweis zum Datenschutz auf unserer Homepage.
Über Dr. Födisch Umweltmesstechnik AG Als 1991 der Grundstein für die Firma gelegt wurde, standen die Zeiten für Wachstum mehr als schlecht. Kreativität in allen Bereichen war gefragt. Visionen und der Glaube daran, die Welt ein Stück zu verbessern durch Technologien, die unsere Umwelt und den Menschen nachhaltig schützen können, trieb uns an. Heute blicken wir mit Stolz auf das Erreichte zurück. Unsere Messgeräte unterstützen Betreiber von Industrieanlagen weltweit bei der Einhaltung von Emissionsgrenzwerten sowie bei der Überwachung diverser Prozesse. Seit 2015 neu im Portfolio ist Messtechnik für Immissionsmessungen (Luftgütebestimmung). Im Unternehmensverbund werden Synergien genutzt, um gemeinsam strategische Lösungen für unterschiedlichste Mess- und Automatisierungsaufgaben im Bereich Energie, Luft und Wasser zu entwickeln und weltweit einzusetzen. Aus dem einstigen 25-Mann-Betrieb ist eine Unternehmensgruppe mit bis zu 250 Mitarbeitern und einer Dachgesellschaft entstanden. Was sind Ihre Aufgaben? Wartung, Service und Montage von Umwelt- und Prozessmesstechnik Organisation und Dokumentation der Wartungs- und Serviceeinsätze Bearbeitung von Kundenanfragen zu technischen Problemen (Remote-Support) Selbstständige Problemanalyse und Erarbeitung von Lösungen unter Hinzuziehung unserer Fachexperten Bereitschaftsdienst (inkl. Wochenende) im kollegial geregelten Wechsel aller Servicetechniker Womit können Sie uns begeistern? Abgeschlossene Ausbildung zum Techniker (E-Technik, Verfahrenstechnik, Informatik) oder Berufsausbildung im technischen Bereich mit anwendungsbereiter Berufserfahrung Gute Kenntnisse im Bereich Elektrik, Automation und/oder Mechatronik Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten, gepaart mit Teamorientierung und Freude an abwechslungsreichen Aufgabengebieten Höhentauglichkeit & hohes Qualitätsbewusstsein Führerschein Klasse B Verhandlungssichere Deutsch- und anwendungssichere Englischkenntnisse Was erwartet Sie? Arbeitsalltag: Da wir langfristig und nachhaltig zusammenarbeiten, sind unsere Stellen unbefristet. Profitieren Sie von einem zukunftssicheren Arbeitsplatz eines international agierenden Unternehmens im Wachstumsmarkt der Umweltmesstechnik. Bei uns arbeiten Sie selbstständig und genießen von Beginn an Vertrauen und Verantwortung. Wir haben kein Schichtsystem, sondern arbeiten im Gleitzeitsystem. Individuelle und bedarfsgerechte Weiterbildungsmöglichkeiten runden unser Gesamtpaket ab. Unternehmenskultur: Wir verkörpern einen innovativen Unternehmergeist, welcher uns zu einem der führenden Anbieter für Messsysteme gemacht hat. Über alle Standorte hinweg herrscht ein angenehmes und teamorientiertes Betriebsklima. Um unserer innovativen Vorreiterrolle gerecht zu werden, leben wir kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien. Außerdem können Sie sich auf regelmäßige Firmenevents freuen. Extrameile: Die private Nutzung unserer Dienstwagen (1%-Regel) und ein Provisionssystem sind besondere Aufmerksamkeiten für unsere Außendienst-Kolleg:innen. Zur Bewerbung Unser Jobangebot Servicetechniker - Messtechnik / Wartung / Remote-Support (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Teamleitung Accounting (m/w/d) Referenz 12-223303 Im Auftrag eines renommierten Unternehmens aus dem Bereich Anlagenbau mit Sitz im Raum Appenweier suchen wir Sie im Rahmen einer direkten Personalvermittlung in Festanstellung als Teamleitung Accounting (m/w/d) . In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie die fachliche und organisatorische Führung des Buchhaltungsteams und tragen maßgeblich zur Weiterentwicklung der Finanzprozesse im Unternehmen bei. Teamleitung Accounting (m/w/d). Ihre Benefits: Möglichkeit zum Homeoffice bzw. mobilen Arbeiten Flexible Arbeitszeiten Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Leistungsgerechtes Vergütungspaket sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge Zusatzleistungen wie Fahrradleasing und Unterstützung bei Betriebssportangeboten Bezuschusste Kantine Kostenfreie Parkplätze Ihre Aufgaben: Verantwortung für die fachliche und disziplinarische Führung eines rund 10-köpfigen Accounting-Teams Erstellung und Konsolidierung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB sowie Unterstützung bei der Konzernberichterstattung Fachliche Betreuung und Beratung nationaler sowie internationaler Tochtergesellschaften in buchhalterischen Fragestellungen Erstellung von Berichten für das Management und Unterstützung bei der Entscheidungsfindung Mitwirkung bei der Budgetplanung sowie bei der Erstellung und Nachverfolgung von Finanzprognosen Identifizierung und Implementierung von Verbesserungen in den Buchhaltungsprozessen Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen sowie externen Partnern, wie Wirtschaftsprüfern und Steuerberatern Leitung von Projekten und konstruktive Mitarbeit an diesen Ihr Profil: Abgeschlossenes BWL-Studium mit Schwerpunkt Finanzen, Rechnungswesen, Controlling, Finanzwirtschaft oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung, z.B. (intern.) Bilanzbuchhalter (m/w/d). Mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen, idealerweise mit erster Führungsverantwortung Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere in Excel Gute SAP-Kenntnisse Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie eine hohe Affinität für Zahlen und Details Strukturierte, verantwortungsbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise Ausgeprägte Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke sowie souveränes Auftreten mit Führungspotenzial bzw. Führungserfahrung Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Daniel Brüstle (Tel +49 (0) 761 388450-11 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-223303 per E-Mail an: bewerbung.freiburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Freiburg Heinrich-von-Stephan-Straße 20 79100 Freiburg
Verschaffen Sie Ihrer Karriere mit ARTS einen Vorsprung in einem internationalen und innovativen Arbeitsumfeld. Als vertrauensvoller, kreativer Partner, Berater und Wegbegleiter für HR-Services, schlüsselfertige Industrielösungen und innovative organisationale Konzepte in den unterschiedlichsten Hochtechnologie-Branchen kennt ARTS die qualitativen Anforderungen des Marktes und bietet zukunftsweisende Services. Die folgende Stelle ist in Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen. Präzision trifft Luftfahrt – Ihre Technik sichert den Flug! Sie möchten bei einem der weltweit führenden Unternehmen der Luft- und Raumfahrt arbeiten? Dann bietet Ihnen die Airbus Helicopters Deutschland GmbH in Donauwörth die ideale Plattform. Als Fluggerätmechaniker Hubschraubermontage werden Sie Teil eines hochspezialisierten Teams, das täglich an der Sicherheit und Qualität modernster Luftfahrtsysteme arbeitet. Klingt interessant? Bewerben Sie sich jetzt! Das Bruttojahresgehalt liegt, je nach Qualifikation, bei max. 40.700 €. Bitte beachten Sie, dass wir ausschließlich Kandidaten berücksichtigen können, die über eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die EU (kein Studentenvisum ) verfügen. Aufgaben: Montage von Hubschrauber-Unterbaugruppen nach technischen Vorgaben Herstellen von Drahtsicherungen an Komponenten Bohren und Nieten an Strukturbauteilen Kleben und Einpressen von Buchsen und Lagern Aufbringen von Kantenabdichtungen sowie Korrosionsschutz Arbeiten nach Airbus-Zeichnungssystemen Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Fluggerätmechaniker, alternativ technische oder gewerbliche Berufsausbildung mit vergleichbarer Qualifikation Langjährige Erfahrung in der Fertigung / Produktion (mind. 3 Jahre) Kenntnisse im Airbus-Zeichnungssystem erforderlich Deutschkenntnisse verhandlungssicher (mind. C1), Englischkenntnisse auf Grundlagenniveau (mind. A2) Bereitschaft zur 2-Schichtarbeit Eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die Europäische Union (kein Studentenvisum) zwingend notwendig Unsere Leistungen: Optimale Work-Life-Balance – Ausgeglichenheit durch flexible Arbeitszeitmodelle Verdienst mit attraktiven Zusatzleistungen – faire Bezahlung nach dem Equal Pay-Modell sowie Jahressonderzahlungen und übertarifliche Zuschläge und Zulagen Erholung mit großzügigem Urlaubsangebot – 30 Tage Urlaub und extra freie Tage zu besonderen Anlässen Globale Weiterbildungsangebote – Entfaltung der beruflichen Perspektive mit internationalen, konzernweiten Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Soziale Absicherung – betriebliche Altersvorsorge mit großzügigem Arbeitgeberzuschuss Erstklassige Versorgung – mit Vor-Ort-Einrichtungen wie Kantine und Cafeteria Flexible Mobilität – Mitarbeiterparkplätze und Zuschuss zu Fahrtkosten
Ihr neuer Arbeitgeber Stellen Sie sich vor, Sie arbeiten bei einem innovativen Arbeitgeber, der Ihnen nicht nur Verantwortung überträgt, sondern Ihnen auch die Möglichkeit bietet, aktiv zu gestalten und echte Veränderungen zu bewirken. Unser Kunde, ein führendes Unternehmen der Fertigungsindustrie im Raum Waiblingen mit rund 3.000 Mitarbeitern, bietet genau das. Freuen Sie sich auf spannende SAP-Projekte in einer modernen S/4HANA Systemumgebung, die 2024 live gegangen ist. Hier können Sie Ihre Expertise weiter ausbauen und Ihre SAP-Karriere auf das nächste Level bringen. Als SAP MM Senior Berater / Teamleiter (m/w/d) übernehmen Sie die Hauptverantwortung für Ihren Modulbereich und arbeiten eng mit einem engagierten 15-köpfigen SAP-Team zusammen. Ihre Aufgaben Das erwartet Sie bei diesem SAP Job Gestalten und Optimieren der SAP MM Modullandschaft in der S/4HANA Systemumgebung inkl. Customizing Teamleitung von einem 5-köpfigen SAP Logistik Team Teilprojektleitung für die SAP Projekte im SAP MM Umfeld sowie Erstellen von Machbarkeitsstudien hinsichtlich der neuen SAP-Funktionalitäten Abstimmungen mit den internen Fachbereichen und Konzeption von SAP-Lösungen innerhalb der SAP-Architektur im S/4 HANA Umfeld Durchführung von Trainings und Schulungen für die SAP MM Key-User Fachliche und / oder disziplinarische Verantwortung für das SAP MM Team Ihre Erfahrungen Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Mehrjährige Erfahrung im Bereich der SAP MM Beratung und Customizing Fachliche Führungserfahrung im Rahmen von SAP Projekten Ausgeprägtes Verständnis für die Prozesse in einem produzierenden Unternehmen und Begeisterung für den Bereich Materialwirtschaft Kommunikative Persönlichkeit mit analytischem Denkvermögen, hoher Teamfähigkeit, guten konzeptionelle Fähigkeiten und einer selbständigen Arbeitsweise Motivation und Engagement, sich in neue SAP-Themen einzuarbeiten sowie sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse Ihre Benefits Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Ein familiäres und internationales Unternehmensumfeld mit flachen Hierarchien Spannende und vielfältige Aufgaben in der S/4 HANA Systemumgebung eigenverantwortliches Arbeiten sowie kontinuierliche fachliche und persönliche Entwicklung durch ein breites Weiterbildungsangebot Ein attraktives Gehaltspaket bis zu 95.000 € p.a. Home-Office Option mit 80% mobilem Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge und Corporate Benefits Kontakt Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Miriam Sartorius vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: miriam.sartorius@leuchtmehr.de +49 7151 250 46-13
Intro Innovatives und zukunftsorientiertes Arbeitsfeld! Innovatives Unternehmen im Herzen von Stuttgart! Firmenprofil Mein Kunde ist ein Höhenprofi mit Bodenhaftung - Spezialist für Arbeitsbühnen, der überall dort hinkommt, wo andere nicht rankommen. Mit starker Technik und smarter Logistik sorgt das Team aus Leonberg dafür, dass jede Höhe erreichbar wird - sicher, schnell und zuverlässig. Aufgabengebiet Mit Ihrer Leidenschaft für Zahlen übernehmen Sie die Bearbeitung und Buchung von Rückstellungen, Abgrenzungen sowie die Mitwirkung in der Anlagenbuchhaltung Sie wirken mit bei der Erstellung und Abstimmung des Jahres- und Monatsabschlusses nach HGB Bei der Klärung und Umsetzung bilanzieller Sachverhalte nach HGB und Steuerrecht bringen Sie sich aktiv ein Es bereitet Ihnen Freude, sich kontinuierlich in die Weiterentwicklung und Verbesserung unserer Prozesse sowie bei der Einführung eines neuen Buchhaltungssystems einzubringen Sie unterstützen bei abteilungsübergreifenden, globalen und regionalen Projekten, was Ihr Aufgabenfeld abwechslungsreich gestaltet Anforderungsprofil Sie verfügen über ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine kaufmännische Berufsausbildung z. B. als Industriekaufmann/-frau oder Kaufmann/-frau für Büromanagement, idealerweise mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position konnten Sie bereits gesammelt Erste Kenntnisse in Verrechnungspreisen und der internen Abstimmung zwischen Unternehmen bringen Sie mit Sie besitzen fundierte Kenntnisse in der Rechnungslegung nach HGB Ihr sicherer Umgang mit den MS Office Produkten setzen wir voraus Sie sind kommunikationssicher in deutscher und englischer Sprache Ihre proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise trägt dazu bei, unser Team erfolgreich zu unterstützen Vergütungspaket Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, systematische Einarbeitung, Paten-Programm, produkt- und spezifische Schulungen sowie Weiterbildungen nach Absprache Mitgestaltung durch unsere flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswege, damit Sie und das Buchhaltungs-Team in Deutschland zusammen erfolgreich sein können Gemeinsam Erfolge feiern - Sie erwartet ein offenes und engagiertes Kollegium beim Marktführer Moderne Arbeitsmittel, flexible Arbeitszeiten, Bike- und PC-Leasing, vermögenswirksame Leistungen, Gesundheitsförderung und Fitness-Zuschuss Kontakt Lorenzo Wahl Referenznummer JN-072025-6791819 Beraterkontakt +49 711 722317143
Einleitung Die Hilpert Gruppe ist ein familiengeführtes Unternehmen mit über 35 Jahren Erfahrung im Bereich Immobilieninvestment. Unser Fokus liegt auf dem Berliner Immobilienmarkt, wo wir uns als eines der größten eigentümergeführten Unternehmen etabliert haben. Mit besonderer Expertise in Wohn- und Hotelimmobilien gestalten wir die Hauptstadt aktiv mit und legen großen Wert auf nachhaltiges Wachstum und Qualität. Unsere Unternehmenskultur zeichnet sich durch flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein familiäres Umfeld aus. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Teil eines engagierten Teams zu werden, das Verantwortung übernimmt und gemeinsam zukunftsorientierte Projekte realisiert. Wir schätzen innovative Ideen, Eigeninitiative und ein partnerschaftliches Miteinander, das den Grundstein für unseren langjährigen Erfolg bildet. Werden Sie Teil der Hilpert Gruppe und gestalten Sie als Bauingenieur (w/m/d) für Projektentwicklung/ Bauherrenvertretung mit uns die Zukunft des Berliner Immobilienmarktes! Aufgaben Selbstständige Steuerung und Überwachung unserer Neubauprojekte als Bauherrenvertretung – von der Planung bis zur Fertigstellung Erstellung und Prüfung von Bauunterlagen, Spezifikationen sowie Kostenschätzungen Koordination aller Projektbeteiligten (Planer, Gutachter, Bauunternehmen) Überwachung von Terminen, Qualitäten und Kosten Klärung technischer Fragen und proaktive Lösungsfindung bei Herausforderungen auf der Baustelle Qualifikation Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Bauleitung oder Projektsteuerung, idealerweise bei einem Generalunternehmer oder Bauträger Sicherer Umgang mit Projektmanagement-Tools und MS Office Analytisches Denkvermögen, Hands-on-Mentalität und eigenverantwortliche Arbeitsweise Teamfähigkeit und Flexibilität in einem dynamischen Arbeitsumfeld Benefits Attraktiver Arbeitsplatz in einem neu renovierten Altbau mit Kuppeldach in Berlin-Lichtenberg Kollegiales Team mit offener Kommunikationskultur Sonderzahlungen und leistungsbezogene Boni Regelmäßige Teamevents (Sommerfest, Betriebsausflüge etc.) Noch ein paar Worte zum Schluss Sie möchten zeigen, was in Ihnen steckt? Dann freuen wir uns auf ein erstes Gespräch – gerne bei einem Cappuccino in unserem Büro in Berlin-Lichtenberg.
Über uns Das Unternehmen ist ein moderner und großer Player im Gesundheits- und Sozialwesen mit insgesamt über 14.000 Mitarbeitenden, welches bereits seit über 150 Jahren existiert. Mit über 100 Kolleg:innen in der IT Infrastruktur ist man hier bestens aufgestellt, damit alle Krankenhaussysteme stets auf dem neuesten Stand der Technik sind. Damit die Work-Life-Balance nicht zu kurz kommt, werden hier neben 32 Tagen Urlaub und einer 39h-Woche noch viele weitere Benefits geboten, die den Arbeitgeber on top attraktiv machen. Aufgaben Bilden der Schnittstelle zwischen IT und den Fachbereichen Klärung und Lösungsfindung von fachspezifischen Aufgabenstellungen in Abstimmung mit der IT Prüfung und Abnahme von neu entwickelten Systemlösungen Durchführung von Schulungen Mitwirkung an der Umsetzung von Projekten im KIS-Umfeld Leitung von definierten Projekten Profil Qualifikation im Bereich IT und eine sehr hohe IT-Affinität Sehr gutes Verständnis von klinischen Prozess- und Arbeitsabläufen Kenntnisse mit dem Krankenhausinformationssystem ORBIS sind von Vorteil Hohe Verantwortungsbewusstsein und eine strukturierte Arbeitsweise Wir bieten Hoher Home Office Anteil und flexible Arbeitszeiten Tarifgebundene Vergütung Freistellung für Fort- und Weiterbildungen Mitarbeiterrabatte, Zuschüsse, Cafeteria uvm. Kontakt Sean Sellner Tel.: +4971140099978 E-Mail: sean.sellner@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
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