.NET Developer (m/w/d)
BUERO LERSCH - 91052, Erlangen, DE
Über uns Wir sind ein führendes Unternehmen im Bereich Software-as-a-Service (SaaS) mit Fokus auf innovative Cloud-Lösungen für [Branche, z. B. Finanzen, Gesundheitswesen, Logistik]. Unsere Plattformen helfen Unternehmen weltweit, ihre Effizienz zu steigern, Prozesse zu optimieren und ihre Geschäftsziele zu erreichen. Wir setzen auf modernste Technologien und ein dynamisches Team, das gemeinsam an zukunftsweisenden Lösungen arbeitet. Aufgaben Entwicklung und Pflege von Softwarelösungen auf Basis von Microsoft .NET-Technologien (C#, ASP.NET, .NET Core). Design, Implementierung und Testen von Anwendungen und Modulen gemäß den technischen Anforderungen. Analyse und Optimierung bestehender Anwendungen zur Verbesserung von Leistung und Benutzerfreundlichkeit. Mitwirkung bei der Erstellung technischer Spezifikationen und Dokumentationen. Enge Zusammenarbeit mit anderen Entwicklern, Produktmanagern und Stakeholdern zur Umsetzung von Anforderungen. Einsatz moderner Entwicklungs- und Testmethoden (z. B. Unit Testing, Code Reviews, CI/CD). Profil Abgeschlossenes Studium in Informatik, Softwareentwicklung oder vergleichbare Qualifikation. Fundierte Kenntnisse in C#, ASP.NET und .NET Core. Erfahrung mit Frontend-Technologien wie HTML, CSS, JavaScript, Angular oder React ist von Vorteil. Sicherer Umgang mit relationalen Datenbanken wie SQL Server. Erfahrung mit Versionsverwaltungstools (z. B. Git). Kenntnisse in der Cloud-Entwicklung (Azure, AWS oder andere Cloud-Plattformen) wünschenswert. Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Teamgeist und Kommunikationsstärke. Wir bieten Attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten. Modernes Arbeitsumfeld mit neuesten Technologien. Möglichkeiten zur Weiterbildung und beruflichen Entwicklung. Teamorientierte Arbeitskultur mit flachen Hierarchien. Betriebliche Altersvorsorge und andere Benefits. Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ https://buerolersch.de
Auch ohne Ausbildung durchstarten - Reiselustige Promoter (m,w,d) gesucht - Unterkunft vorhanden
HH-Promotion - 40213, Düsseldorf, DE
Einleitung Für Mannheim und Umgebung – eine Unterkunft ist vorhanden HH-Promotion ist auf Mitgliederwerbung für Vereine, Verbände und Non-Profit-Organisationen spezialisiert. Wir suchen Promoter, Vertriebsmitarbeiter, Außendienstmitarbeiter, Verkäufer m/w/d ab 18 Jahren für die Informationstätigkeit (Face-to-Face Marketing) von gemeinnützigen Vereinen, Verbänden und Stiftungen in Mannheim und Umgebung. Aufgaben Als Promoter / Dialoger (m/w/d) gehst Du auf die Menschen zu und informierst an Informationsständen mit Aufklärungsgesprächen und Aktionen, regional in Mannheim so wie im ganzen Bundesgebiet darüber, was in den konkreten Hilfsprojekten geleistet wird. Qualifikation kommunikativ gutes Einfühlungsvermögen einwandfreies Deutsch Freude an der Arbeit im Team und mit Menschen gepflegtes Äußeres Interesse an sozialen Projekten Benefits ein Einstiegsgehalt bis 3.000 € (Festgehalt plus Provision) eine Unterkunft ist vorhanden Attraktive Aufstiegsmöglichkeiten auch für Quereinsteiger, die sich auch finanziell auszahlen Sozialversicherungspflichtige Festeinstellung Eine intensive Einarbeitung Schulungen sowie weiterführende Seminare Zuschuss zur Altersvorsorge Promotionbekleidung wird zur Verfügung gestellt Noch ein paar Worte zum Schluss Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt ! Bitte gib deine Telefonnummer und E-Mailadresse an, damit wir zeitnah Kontakt aufnehmen können. Vertriebsmitarbeiter / Außendienst / Quereinsteiger / Social Promoter / Verkauf / Promoter
IT-Systemadministrator (m/w/d)
SOMI Group - 80336, München, DE
Über uns ----------------------------------------- Aufgaben Unterstützung bei der Konzeption, Verwaltung und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur Planung, Implementierung und Inbetriebnahme von Client- und Serverumgebungen Installation, Überwachung und Fehlerdiagnose von IT-Systemen in verschiedenen Technologiebereichen, einschließlich Virtualisierung mit VMware und Microsoft Hyper-V, Netzwerkinfrastruktur und Microsoft Exchange Sicherstellung der hohen Verfügbarkeit und Zuverlässigkeit der gesamten IT-Infrastruktur Administration und Wartung der virtuellen Serverlandschaft (VMware und NetApp) Erstellung und Pflege von Runbooks sowie Durchführung von Softwarepaketierung und -verteilung Bearbeitung und Dokumentation serverbezogener Incidents sowie kontinuierliche Optimierung der Serverinfrastruktur Einhaltung und Umsetzung definierter Prozesse gemäß ITIL-Richtlinien Profil Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich, z. B. als Fachinformatiker für Systemintegration oder IT-Systemelektroniker Erste Berufserfahrung in der Systemadministration, idealerweise als Junior Systemadministrator oder IT-Systemtechniker Kenntnisse im Umgang mit Windows-Servern, einschließlich Client-Management, Support (Fehleranalyse & Troubleshooting) sowie Netzwerk-Topologie (TCP/IP) Erfahrung in der Administration von Microsoft-Systemen, insbesondere Windows Server (2008/2012), DNS, DHCP, Active Directory, VMware und Exchange Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kontakt dennis.tepass@somi.de
Erzieher*in (w/m/d) oder pädagogische Kraft (m/w/d)
Stadt Schwarzenbek - 21493, Schwarzenbek, DE
Einleitung Schwarzenbek (rd. 17.500 Einwohner*innen) liegt ca. 30 km östlich von Hamburg am Sachsenwald mit günstiger Verkehrsbindung nach Hamburg. Alle Schularten sind am Ort vorhanden. Die Stadt Schwarzenbek, Kreis Herzogtum Lauenburg (Schleswig-Holstein), sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Erzieher*in (w/m/d) oder pädagogische Kraft (m/w/d) für das Jugendzentrum Es handelt sich um eine Teilzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 37,5 Stunden, von denen 23,5 Stunden unbefristet und 14 Stunden zunächst bis zum 31.07.2028 befristet zur Verfügung stehen. Die Arbeitszeit liegt überwiegend wochentags in den Nachmittags- und Abendstunden. Die Vergütung für diese Stelle erfolgt je nach persönlicher Qualifikation bis Entgeltgruppe S 8b TVöD. Die Stadt Schwarzenbek unterhält zwei Einrichtungen der offenen Kinder- und Jugendarbeit. Die Arbeit vor Ort orientiert sich über die klassische Jugendarbeit hinaus konzeptionell am aneignungstheoretischen Ansatz und bietet seinen Besucher*innen innovative Angebote im Bereich von Jugendkultur- und Medienprojekten. Sie arbeiten in einem Team von vier weiteren Erzieher*innen, einer Auszubildenden und einer Sozialpädagogin als Leitung. Aufgaben Planung und Durchführung von Angeboten im offenen Bereich Jugendprojekten und Veranstaltungen Ferienangeboten und Freizeiten Aufrechterhalten und Erweitern der örtlichen Angebotsstruktur Umsetzung und Weiterentwicklung des vorhandenen Konzeptes im Jugendzentrum in kollegialer Zusammenarbeit mit dem Team Qualifikation Eine abgeschlossene 3-jährige pädagogische Ausbildung oder ein abgeschlossenes pädagogisches Studium Erste Erfahrungen in der offenen Kinder- und Jugendarbeit/Gruppenarbeit sind wünschenswert Teamfähigkeit, Lernfähigkeit und Reflexionsfähigkeit Bereitschaft sich mit den künstlerischen und technischen Dimensionen des Konzeptes auseinander zu setzen Organisationsfähigkeit und Kooperationsfähigkeit Konfliktfähigkeit und Durchsetzungsvermögen Führerschein Kl. B ist wünschenswert Benefits Interessante Aufgaben in einem engagierten, aufgeschlossenen und kreativen Team der offenen Kinder- und Jugendarbeit Zwei Einrichtungen der offenen Kinder und Jugendarbeit mit sehr guter medientechnischer Ausstattung Eine betriebliche Altersversorgung 30 Tage Urlaub und zwei zusätzliche freie Tage am 24.12. und 31.12., sowie zwei Regenerationstage pro Jahr Nutzung des Angebotes der Ferienbetreuung für grundschulpflichtige Kinder Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung sowie regelmäßige Supervisionen Eine sehr gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr Fahrtkostenzuschuss zum Deutschland-Ticket oder Zuschuss zum Kauf eines Fahrrads Firmenfitness in der Zusammenarbeit mit Hansefit Noch ein paar Worte zum Schluss Die Stadt Schwarzenbek wertschätzt Vielfalt und begrüßt daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, mit Beeinträchtigungen, Alter sowie sexueller Identität. Wir sind im Sinne der Gleichstellungsregelungen insbesondere bestrebt, den Anteil von Frauen in allen unterrepräsentierten Bereichen und Funktionen zu erhöhen. Ihre aussagekräftige Bewerbung sollte ein persönliches Anschreiben, einen Lebenslauf sowie alle relevanten Zeugnisse enthalten. Die Stellenausschreibung und weitere Informationen über die Stadt Schwarzenbek können Sie auch auf unserer Internetseite finden. Gerne können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen postalisch inkl. eines frankierten und adressierten DIN-A4 Rückumschlages an Stadt Schwarzenbek Personalangelegenheiten Ritter-Wulf-Platz 1 21493 Schwarzenbek senden. Bei Interesse reichen Sie Ihre Bewerbung bis zu 15. März 2025 bei uns ein. Weitere Informationen erhalten Sie von Herrn Kaulbars unter der Telefon-Nr. 04151/881134. Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich Ende März statt. Auslagen für Fahrtkosten können nicht erstattet werden.
Anästhesietechnischer Assistent (ATA) (m/w/d)
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Kiel - 24768, Rendsburg, DE
Wir suchen Dich ab sofort als Anästhesietechnischer Assistent (ATA) (m/w/d) Was pluss Dir bietet: Arbeitszeiten, die sich Deinem Leben anpassen – mit Arbeitszeitkonto, planbarer Freizeit und Urlaub auch während der Probezeit. Unbefristeter Arbeitsvertrag mit fairer Vergütung, Zuschlägen und Prämien – inklusive Option auf einen Firmenwagen oder Fahrtkostenerstattung. Wohnortnahe Einsätze & Stabilität- Wenig wechselnde Einsatzorte – in der Regel langfristige Einsätze bei einem Kunden in Wohnortnähe. Persönliche Betreuung durch Fachkräfte mit Erfahrung und ein starkes Team, das Dich im Einsatz begleitet. Für Dein Wohlbefinden: Live-Coaching und Online-Kurse über die OpenUp-App, betriebliches Gesundheitsmanagement, Zuschüsse fürs Fitnessstudio – plus finanzielle Extras wie exklusive Mitarbeiterrabatte bei Top-Marken. Wissen, das Dich weiterbringt: mit kostenfreien Fort- und Weiterbildungen durch qualifizierte Dozentinnen und Dozenten – und anrechenbaren Punkten für die Pflegekammer. Gemeinsam mehr erleben – mit regelmäßigen Teamabenden und Veranstaltungen. Deine Aufgabengebiete: Assistenz des Anästhesisten bei der Anwendung gängiger Anästhesieverfahren Assistenz bei Diagnostik und Therapie in der Ambulanz / Notfallaufnahme Assistenz bei der Endoskopie Begleitung und Betreuung von Patienten Umsetzung von Schmerztherapien Vorbereitung, Bedienung und Nachbereitung von medizinisch-technischen Geräten Unsere Anforderungen an Dich als Anästhesietechnischer Assistent (ATA) (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Anästhesietechnischer Assistent (ATA), Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach "Ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit pluss Personalmanagement ist seit 40 Jahren Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pflegebranche! Ob in der Kranken- oder Altenpflege: Du leistest verantwortungsvolle Arbeit. Umso mehr liegt es uns am Herzen, für Dich den optimalen Arbeitsplatz zu finden, damit Du Dich beruflich verwirklichen kannst. Unsere Experten aus dem Bereich Care People sind mit Leidenschaft für Dich da. Unser Ziel: eine erfüllende Arbeitswelt für unsere Mitarbeiter. Eine wohnortnahe Beschäftigung ist uns ebenso wichtig. Du suchst nicht direkt an diesem Ort? Sprich uns gerne an und wir finden eine Alternative. Hast Du noch offene Fragen? Gerne stehen wir Dir auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Du erreichst uns unter: 0174 / 45 45 500 Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewirb Dich gerne per E-Mail: bewerbung-kiel@pluss.de oder ruf uns an unter: 040 / 18 12 90 285 Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Senior GL Accountant (m/f/d)
Robert Walters Germany GmbH - 15232, Frankfurt (Oder), DE
Senior General Ledger Accountant (m/f/d) Location: Frankfurt am Main, Hessen Our client is a family-owned business, founded on inspirational ideas and a game-changing approach to delivering turnkey capital projects for clients in Food, Pharmaceutical, Logistics, Hi-Tech Manufacturing, Mega Sheds, and Data Centres. Over the past 20 years, our client has assembled talented teams of the brightest and most innovative people to work closely with Specialist Designers, Project Managers, Commercial Managers, Construction and Technical Support Teams, ensuring clients are supported at every stage, from conception to construction and handover of their project. Following a period of rapid growth over the past 4 years, our client has increased the group turnover to £1b. The workforce is spread across the UK, Europe, North America, and Australia, employing over 700 people across Group Services and site operations. As part of this growth, our client is seeking a Senior GL Accountant (m/f/d) with Leadership Potential to join the Finance Team in Frankfurt . This role reports to the Finance Director and involves close collaboration with Local Finance, Group Finance, Local Team, Tax Advisors & Tax Authorities, and External Auditors . The position requires full-time office hours, emphasizing the importance of onsite work five days a week to foster a strong team spirit and collaboration. About the Opportunity Our client's recent growth has created several exciting new opportunities for the organization to address. One of these is investing in steadily growing the Finance Team core capability within Germany to support the expansion of the business. Role Purpose The focus for this role is to work as part of the German Finance Team to ensure our client is well-positioned for continued sustainable growth. Due to the strong team spirit and collaboration within the Frankfurt office, it is essential that employees work onsite five days a week to foster a productive and cohesive work environment. Your Responsibilities: Building and leading the finance team, including recruiting, training, and developing team members. Developing and implementing financial structures and processes to ensure the efficiency and accuracy of financial reporting. Managing operational finance tasks, including budgeting, forecasting, cash flow management, and financial analysis. Ensuring compliance with all legal and regulatory requirements. Collaborating with other departments to develop and implement financial strategies that support company growth. Preparing and presenting financial reports and analyses to management and the executive board. Your Profile: A degree in Business Administration, Finance, or a related field. Proven experience in building and leading finance teams. Strong knowledge in developing and implementing financial structures and processes. Extensive skills in operational finance and financial management. Excellent analytical and conceptual abilities. Strong communication and teamwork skills. Fluent in German and English. The Company Offers: A challenging and varied role in a dynamic environment. The opportunity to build a finance team from the ground up and significantly contribute to the company's success. Attractive compensation and benefits. Opportunities for further training and development.
Facharzt (m/w/d) Innere Medizin mit Schwerpunkt Gastroenterologie - bis zu 15.500 € Grundgehalt
Pacura doc GmbH - 40221, Düsseldorf, DE
Über uns Pacura doc ist Ihr idealer Arbeitgeber, wenn Sie sich mehr Flexibilität wünschen. Wir gestalten Zeitarbeit für Therapeuten (m/w/d) und Ärzte (m/w/d) neu! Ob als Therapeut oder Arzt in Festanstellung oder als Honorararzt für Vertretungseinsätze – bei uns können Sie Ihrer Berufung in verschiedenen Einrichtungen nachgehen. Sie sind bereit für neue berufliche Herausforderungen? Egal, ob Sie nach Abwechslung oder mehr Stabilität suchen – wir schaffen die Arbeitsbedingungen, die auf Ihre Bedürfnisse passen. Ihr Profil Facharzt oder Arzt (m/w/d) in fortgeschrittener Weiterbildung (mind. 5. WBJ) für Innere Medizin mit Schwerpunkt Gastroenterologie Sie verfügen über eine deutsche Approbation oder entsprechende Anerkennung Flexibilität bzgl. des Einsatzortes Ausgewiesene Stärken in der patientenorientierten und ganzheitlichen Versorgung Ausgeprägte Fachkompetenz sowie Empathie und Kommunikationsstärke Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit Ihre Aufgaben Stationäre Patientenversorgung (u.a. Visiten, interdisziplinäre Fallbesprechungen, Blutentnahmen, etc.) Körperliche Untersuchung und Anamneseerhebung Mitbetreuung der Patienten in der Notaufnahme Je nach Fachbereich spezifische Diagnostik Verlaufskontrollen einschätzen und individuelle Behandlungsmöglichkeiten planen Gespräche und Informationsaustausch mit Angehörigen Unser Versprechen Flexible Arbeitsmodelle: Wählen Sie zwischen Honorareinsätzen oder Festanstellung in Voll- oder Teilzeit. Einsatzvielfalt: Abwechslungsreiche Einsätze in renommierten medizinischen Einrichtungen. Work-Life-Balance: Als festangestellter Arzt gestalten Sie Ihre Dienstzeiten mit und planen Ihren Urlaub flexibel – bis zu 30 Tage im Jahr. Als Vertretungsarzt wählen Sie Ihre Einsätze ganz nach Ihren Präferenzen. Attraktives Gehalt: verdienen Sie bis zu bis zu 15.500 Euro im Monat , zzgl. Zuschläge als festangestellter Arzt und 110 € pro Stunde als Vertretungsarzt. Auswahl ob regionale oder überregionale Einsätze – bei weiter Entfernung kostenlose Unterkunft inklusive. Persönliche Betreuung: Ihr fester Ansprechpartner steht Ihnen bei allen Fragen zur Seite. Das erwartet Sie als festangestellter Arzt bei Pacura doc on top: Firmenwagen-Option – auch zur privaten Nutzung. Betriebliche Altersvorsorge – arbeitgeberfinanziert mit 400 Euro. Weiterbildungsbudget in Höhe von 1.000 € und fünf Fortbildungstage pro Kalenderjahr Ansprechpartner Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - egal ob telefonisch, per Whatsapp oder über unser Expressbewerbungsformular. Kathrin Michel T: +49 211 1760 6740 E-Mail: bewerbung@pacura-doc.de Pacura doc GmbH Kesselstraße 3 40221 Düsseldorf www.pacura-doc.de *Personen- und Funktionsbezeichnungen stehen für alle Geschlechter gleichermaßen.
Tech Sales Manager - Cybersecurity & Software Lösungen (m/w/d)
Intercon Solutions GmbH - 50667, Köln, DE
Einleitung Im Auftrag eines dynamisch wachsenden Tech-Unternehmens im Bereich Cybersecurity und SaaS suchen wir einen Sales Manager (m/w/d), der den internationalen Vertrieb innovativer Sicherheitslösungen mitgestalten möchte. Unser Mandant bietet ein modernes, agiles Arbeitsumfeld mit Start-up-Charakter, starkem finanziellem Rückhalt und hoher Remote-Flexibilität. Wohnort deutschlandweit möglich. Wenn Sie Freude daran haben, Kunden zu beraten, neue Märkte zu erschließen und in einem technologiegetriebenen Umfeld zu arbeiten, ist diese Position genau das Richtige für Sie. Aufgaben Sie übernehmen den aktiven Vertrieb von erklärungsbedürftigen SaaS- und Sicherheitslösungen an B2B-Kunden – mit Fokus auf Norddeutschland sowie angrenzende europäische Länder. Sie identifizieren neue Geschäftsmöglichkeiten, bauen nachhaltige Kundenbeziehungen auf und begleiten den gesamten Sales Cycle – von der Lead-Generierung bis zum Abschluss. Sie beraten Interessenten auf Augenhöhe, verstehen deren Herausforderungen und entwickeln passende Lösungskonzepte – im Sinne eines beratenden, partnerschaftlichen Vertriebs. Sie organisieren Ihre Arbeit eigenverantwortlich im Remote-Setting – ein Wohnort in ganz Deutschland ist möglich. Voraussetzung ist eine Reisebereitschaft von ca. 6–10 Tagen pro Monat für persönliche Kundentermine. Qualifikation Sie haben mehrere Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb – idealerweise mit komplexen, beratungsintensiven Lösungen. Erfahrung im Bereich Cybersecurity, IT-Security oder Managed Services ist ein großer Pluspunkt. Sie bringen Interesse an Technologie mit und verstehen es, Kundenbedarfe in passende Lösungen zu übersetzen. Sie kommunizieren sicher auf Deutsch und Englisch – schriftlich wie mündlich. Persönlich überzeugen Sie durch Eigeninitiative, Verhandlungsgeschick und ein sicheres Auftreten im Gespräch mit Entscheidern. Benefits Remote-First-Arbeitsmodell: Arbeiten von überall in Deutschland – mit voller Flexibilität und Vertrauen. Innovatives Umfeld: Ein technologiegetriebenes Unternehmen mit klarer Vision und starkem finanziellem Rückhalt. Start-up-Mentalität mit Stabilität: Kurze Entscheidungswege, direkte Kommunikation und die Möglichkeit, wirklich etwas zu bewegen. Internationale Ausrichtung: Zusammenarbeit mit Kunden und Partnern in verschiedenen Ländern – für alle, die gern über den Tellerrand hinausblicken. Gestaltungsspielraum: Sie bringen nicht nur Umsatz, sondern auch Ideen ein – und prägen aktiv den weiteren Wachstumskurs mit. Professionelles Onboarding & Support: Sie werden nicht allein gelassen – vom ersten Tag an. Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bei Fragen zur Position oder zum Unternehmen stehe ich Ihnen gerne zur Verfügung – selbstverständlich vertraulich.
Cloud Engineer (AWS) (m/w/d)
BUERO LERSCH - 53757, Sankt Augustin, DE
Über uns Wir sind ein zukunftsorientiertes IT-Unternehmen mit Fokus auf moderne Cloud-Lösungen, Digitalisierung und IT-Sicherheit. Unsere Kunden kommen aus unterschiedlichen Branchen – vom Mittelstand bis zum Großkonzern – und setzen auf unsere Expertise in der Entwicklung, dem Betrieb und der Optimierung skalierbarer Cloud-Infrastrukturen. Bei uns triffst du auf ein engagiertes Team, das Innovation, offene Kommunikation und stetige Weiterentwicklung lebt. Wir setzen auf moderne Technologien, agile Methoden und eine starke Teamkultur. Als Cloud Engineer mit Schwerpunkt Amazon Web Services (AWS) bist du maßgeblich an der Entwicklung, Umsetzung und Optimierung moderner Cloud-Infrastrukturen beteiligt. In enger Zusammenarbeit mit unseren DevOps-, Security- und Entwicklungsteams unterstützt du dabei, stabile und sichere Systeme für unsere internen Prozesse und Kundenprojekte bereitzustellen. Aufgaben • Konzeption, Implementierung und Betrieb von Cloud-Infrastrukturen auf Basis von AWS • Automatisierung von Deployments und Infrastruktur mit Infrastructure-as-Code (z. B. Terraform, AWS CloudFormation, CDK) • Weiterentwicklung von CI/CD-Pipelines • Monitoring, Logging und Performance-Optimierung von Cloud-Workloads • Beratung interner und externer Stakeholder zu AWS-Architekturen, Skalierbarkeit und Sicherheit • Unterstützung bei der Migration bestehender Systeme in die Cloud Profil • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder vergleichbare Qualifikation • Mehrjährige Erfahrung im Umgang mit Amazon Web Services • Kenntnisse in der Automatisierung von Infrastruktur und im Bereich DevOps • Erfahrung mit Tools wie AWS CloudFormation, Terraform, AWS CDK, CodePipeline, GitHub Actions oder ähnlichen • Verständnis für Netzwerksicherheit, Identity & Access Management (IAM) und Cloud-Governance • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf 100 % Remote-Arbeit • Spannende Projekte mit modernen Technologien und namhaften Kunden • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Zertifizierungen (z. B. AWS Solutions Architect, DevOps Engineer) • Ein kollegiales, offenes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien • Attraktives Gehaltspaket und zusätzliche Benefits Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Dortmund Care People - 58089, Hagen, Westfalen, DE
Du bist Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)? In Vollzeit und Teilzeit bist Du bei uns in Dortmund und Umgebung im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung herzlich willkommen! pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Gemeinsam finden wir den optimalen Arbeitsplatz für Dich . Unsere pluss - Punkte: Vergütung im Einklang mit den Anforderungen Wertschätzung und Anerkennung Deiner Leistungen und Erfolge Individuelle Fortbildungen im eigenen Kompetenzzentrum Bedürfnisorientierte Betreuung und regionale Einsatzplanung Deine Aufgabengebiete: Grund- und Behandlungspflege von kranken und pflegebedürftigen Menschen im Rahmen Deiner Fachkompetenz und ärztlich veranlassten Maßnahmen Abwechslungsreiches und individuelles Arbeiten in verschiedenen Einrichtungen und Strukturen Du assistierst bei Untersuchungen und dokumentierst verantwortungsvoll die Pflegeprozesse der Dir anvertrauten Menschen Das bringst Du mit: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) o.ä. Qualifikation Sowohl erfahrene Fachkräfte als auch Einsteiger sind bei uns willkommen Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0162 / 29 41 062 oder per E-Mail: bewerbung-dortmund@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
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