Teamlead Recruiting (m/w/d)
DIS AG - 01067, Dresden, DE
Die DIS AG und ihre Tochterunternehmen in Deutschland und Österreich sind Teil der Adecco Group und gehören zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands . Der weltweit führende Personaldienstleister ist mit mehr als 30.000 Mitarbeiter:innen und rund 5.000 Niederlassungen in über 60 Ländern und Regionen vertreten. Als Marktführer in der Vermittlung von Fach- und Führungskräften haben wir uns auf die Geschäftsbereiche Finance (Finanz- und Rechnungswesen), Office & Management (kaufmännischer Bereich), Financial Services (Bankwesen), IT und Industrie spezialisiert. Mit Stolz können wir sagen, dass wir bereits 20 Mal vom Great Place to Work® Institut als einer von "Deutschlands Besten Arbeitgebern" ausgezeichnet wurden. Und das nicht ohne Grund: Denn damit unsere Mitarbeiter:innen täglich bei unseren Kund:innen ihr Bestes geben können, geben wir Ihnen die beste Unterstützung. Die Auszeichnung ist für uns Ehre und Ansporn zugleich, für Kund:innen und Mitarbeiter:innen immer besser zu werden. In der Position als Teamleiter Recruiting (w/m/d) in Dresden agieren Sie als Vorbild in der Vermittlung von Fach- und Führungskräften aus dem kaufmännischen Bereich, Finanz- und Rechnungswesen und aus dem IT-Bereich. Darüber hinaus sind Sie für die strategische Geschäftsentwicklung Ihrer Abteilung verantwortlich. Starten Sie Ihre #InterneKarriere bei uns! Ihre Aufgaben Als Teamleiter:in übernehmen Sie die strategische und operative Führung Ihrer Abteilung Als erfahrene/r Recruiter:in gehen Sie als Vorbild voran, bauen Ihre langfristige Geschäftsbeziehungen aus und gewinnen durch aktive Ansprache Kandidat:innen Mit Ihrem Team entdecken Sie neue Chancen und Marktpotenziale und setzen hierfür alle erforderlichen Rekrutierungsaktivitäten um Sie führen, fördern, motivieren und entwickeln ihre Mitarbeitenden zielorientiert und stehen diesen als Ansprechpartner:in jederzeit zur Seite Regelmäßige Feedback- und Jahresendgespräche, samt individueller Zielvereinbarungen, werden durch Sie durchgeführt Sie bauen Ihr Team weiter aus und nutzen hierfür auch Ihr bestehendes Netzwerk Kontakt zu Weiterbildungsträgern z.B. Organisation von Bewerber:innentage Regelmäßiger Austausch mit der Bundesagentur für Arbeit Betreuung diverser Projekte im Recruiting (bundesweit) Moderation wöchentlicher, bundesweiter Recruiter Weeklys Ihr Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung Ihr Recruitingtalent sowie Ihre Kompetenz als fachliche und/oder disziplinarische Führungskraft konnten Sie bereits innerhalb der Personaldienstleistung unter Beweis stellen Auf Basis Ihrer vorangegangenen Erfahrung konnten Sie bereits ein modernes und motivierendes Führungskonzept für sich entwickeln Ihr Führungsverständnis basiert auf einem stabilen Wertegerüst, das Ihre Mitarbeiter:innen gleichsam sowohl fordert als auch fördert Teamfähigkeit wird bei Ihnen großgeschrieben. Gemeinsam mit Ihrem Team bringen Sie Unternehmen und Bewerber:innen zusammen Sie überzeugen durch ein souveränes und eloquentes Auftreten sowie durch Ihr Verhandlungsgeschick und gewinnen hierdurch schnell das Vertrauen der Kandidat:innen Eine eigenständige, strukturierte und priorisierende Arbeitsweise zeichnen Sie aus, wodurch Sie stetig den Überblick behalten Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab Ihre Benefits Unbefristete Festanstellung : eingebettet in unsere Konzernstruktur gehören Sie zu einem der umsatzstärksten Anbieter für Personallösungen. Seit 58 Jahren sind wir erfolgreich am Markt und bieten Ihnen langfristig einen sicheren Arbeitsplatz Gehaltspaket : bestehend aus einem attraktiven Fixgehalt einer erfolgsbasierten und ungedeckelten Provision sowie 30 Tagen Urlaub Ausstattung & Arbeitsplatz : Firmenhandy und Laptop ab Tag 1, modernes Büro in zentraler Lage mit guter Erreichbarkeit per ÖPNV als auch Auto inkl. Maßnahmen zur Gesundheitsförderung über unser Werksarztzentrum Mobile Working inkl. Home Office & flexible Arbeitszeiten : freie Arbeitsgestaltung durch Home Office und mobiles Arbeiten - auch mit bis zu 30 Tagen aus dem Ausland möglich Onboarding : Wir wollen, dass Sie Sich von Anfang an wohl fühlen und direkt mit dem Netzwerken starten können. Daher erhalten Sie ein 2-tägiges Onboarding in Düsseldorf, während Sie Ihre neuen Kolleg:innen, unser Unternehmen als auch unsere Kultur kennenlernen. Danach geht es weiter mit einer individuellen Einarbeitung inkl. Einarbeitungsplan Trainings & Weiterbildungsmöglichkeiten : Wir wachsen – und wollen natürlich, dass Sie mit uns wachsen. Wir unterstützen Sie hierbei mit zielgerichteten Trainings mit unseren eigenen Trainern sowie über unsere Learningplattform TAG U. Zusätzlich haben wir transparente Fach- und Führungskräfte-Karrierewege mit klaren Zielvorgaben Great Place to Work : 20x ausgezeichnet durch unsere internen und externen Mitarbeiter:innen als bester Arbeitsgeber, u.a. aufgrund unseres starken Zusammenhaltes und der wertschätzenden Unternehmenskultur Unternehmenskultur : flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, viel Raum für Gestaltungsspielraum sowie kollegiale Atmosphäre, die wir auch gerne mal bei gemeinsamen Teamevents genießen Zusatzleistungen & Incentives : u.a. betriebliche Altersvorsorge, wöchentliche Yoga-Kurse, Corporate Benefits bei namhaften Partnern in den Bereichen Reisen, Autovermietung, Elektronikgeräte u.v.m, Everest Club Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über die Zusendung Ihres Lebenslaufs einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins unter der Kennziffer 285681. Dein Kontakt Frau Jennifer Suthof internekarriere@dis-ag.com DIS AG Talent Acquisition An der Kreuzkirche 6 01067 Dresden Telefon: +49 421 38010224
DevOps Engineer Java (all genders)
adesso SE - 44139, Dortmund, DE
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE In a nutshell: Zusammen mit deinem Team übernimmst du die Analyse, Planung und Umsetzung von Build und Deployment Pipelines und Infrastruktur-Automatisierung für geschäftskritische Systemlandschaften bei unseren Kunden. Analysiere Anforderungen: Du erfasst dazu die Anforderungen und die technische Ausgangslage des Kunden, leitest Lösungskonzepte ab und setzt diese um, ggf. auch in Ausschreibungssituationen. Plane Systemumgebungen: Du planst, dokumentierst und richtest Systemumgebungen und Prozesse ein und überwachst diese. Konzipiere Betrieb und Wartung: Du konzipierst Betrieb und Wartung der betriebenen Applikationen unter Berücksichtigung von Skalierung, Ausfallsicherheit, Alerting, Monitoring, Logging und Security. Automatisierung: Automatisiere Build-, Release- und Deploymentsprozesse (CI/CD) in komplexen Stagingumgebungen. Reibungsloses Release Management: Gewährleiste das einfache und sichere automatisierte Ausrollen von Software- und Projektreleases. Du berätst unsere Kunden hinsichtlich Qualitäts- und Prozessoptimierungen als Ansprechperson. DEIN PROFIL Praxiserfahrung: Du besitzt Automatisierungsexpertise und kennst dich mit "Infrastructure as Code"-Konzepten, CI / CD, Build-Pipelines, Containerisierung, Cloud Services und zugehörigen Tools aus. Außerdem liebst du es als Teil eines Softwareteams mit automatisierten Prozessen und Tools zu unterstützen und hierdurch stetig die Softwarequalität zu erhöhen. Entwicklungskenntnisse: Du hast sehr gute Kenntnisse in der objektorientierten Entwicklung mit Java oder vergleichbaren Sprachen sowie in gängigen Scriptsprachen (z.B. Bash, Python, Groovy). CI/CD-Erfahrung: Erfahrung mit CI/CD, inkl. der dazugehörigen Tools (Jenkins, GitLab CI, GIT, SonarQube, Artifactory, Nexus, Maven, Gradle, etc.) Infrastructure as Code: Du verfügst über tiefe Einblicke in "Infrastructure as Code"-Konzepte und Orchestrierungsplattformen (Docker Compose, Swarm, Kubernetes, Terraform) und bist sicher im Umgang mit gängigen Automatisierungswerkzeugen wie Chef, Puppet, Ansible oder Saltstack. Cloud-Erfahrung: Idealerweise hast du schon Erfahrungen in den Bereichen IT-Betrieb, Public Cloud (AWS, Azure) oder Private Cloud (OpenStack, OpenShift) gesammelt. Sprachkenntnisse : Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Product Owner – SAP Integration (m/w/d)
hyrUP GmbH - 45127, Essen, Ruhr, DE
Über uns Sie möchten nicht einfach nur Projekte "abarbeiten", sondern mitgestalten, steuern und wirklich Verantwortung übernehmen? Sie haben Freude daran, komplexe Anforderungen zu strukturieren, technische Schnittstellen zu koordinieren und internationale Prozesse voranzutreiben? Dann lesen Sie weiter! Unser Kunde – ein etabliertes, innovatives Unternehmen im Osten des Ruhrgebiets – sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Product Owner – SAP Integration (m/w/d) In dieser Rolle übernehmen Sie eine zentrale Position bei der Anbindung interner Finanzsysteme an europäische Behördenportale. Dabei bringen Sie nicht nur Anforderungen aus den Fachbereichen in klare Strukturen, sondern verantworten auch die gesamte Koordination – von der Konzeption über die technische Umsetzung bis zum erfolgreichen Go-Live. Aufgaben Steuerung und Umsetzung von IT-Projekten zur EU-weiten Anbindung von internen Systemen (Buchhaltungssoftware, Kassensysteme) an behördliche Rechnungsportale Aufnahme, Abstimmung und Planung von Anforderungen nach Scrum-Methodik Erstellung und Pflege des Product Backlogs gemeinsam mit den Fachabteilungen (Finanzen, IT, Einkauf) Koordination und Steuerung von externen Dienstleistern (z. B. Angebotseinholung, Servicevereinbarungen, Änderungsanforderungen) Schnittstellenmanagement zur Anbindung der Systeme über APIs an die Rechnungsportale Erstellung von technischen Spezifikationen und Abstimmung mit internen Fachabteilungen Überwachung und Testen der Implementierung (inkl. Abnahme-Tests und Unterstützung beim Go-Live) Organisation und Durchführung von Sprint-Meetings (Dailys, Reviews, Retrospektiven) Risikomanagement, Dokumentation und regelmäßige Berichterstattung an Stakeholder Schulung und Übergabe an interne IT-Abteilungen nach Projektabschluss Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich IT, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Leitung von IT-Projekten mit Schwerpunkt Datenintegration, Systemanbindungen und Schnittstellenmanagement Idealerweise bereits Projekte im Bereich Omnichannel, Logistik oder IT-Systemanbindungen begleitet oder geführt Technisches Verständnis in der API-Anbindung, Datenflüsse und Schnittstellenarchitektur Sicherer Umgang mit Scrum-Methoden Organisationstalent, Durchhaltevermögen und eine strukturierte Arbeitsweise – auch bei Projekten, die von Grund auf neu aufgesetzt werden Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, sich in einem Umfeld mit vielen Stakeholdern zu bewegen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere EU-Sprachen von Vorteil Wir bieten Attraktive Vergütung: Ein Gehaltsrahmen zwischen 75.000 € und 100.000 € brutto jährlich – je nach Erfahrung und Qualifikation. Flexibilität, die zu Ihrem Leben passt: 30 Tage Urlaub, dazu flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, 40–60 % mobil zu arbeiten – für eine echte Work-Life-Balance. Mehr als Standard-Benefits: JobRad, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits, kostenlose Parkplätze, eigene Kantine sowie attraktive Zusatzversicherungen – hier wird rundum gedacht. Individuelle Weiterentwicklung: Zugang zu einem umfangreichen, maßgeschneiderten Fortbildungskatalog – ob fachlich, methodisch oder persönlich. Kontakt Konnten wir Ihr Interesse wecken? Lassen Sie keine Zeit verstreichen und bewerben Sie sich noch HEUTE auf die ausgeschriebene Stelle als Product Owner – SAP Integration (m/w/d) bei Herrn Philip Heldmann (p.heldmann@hyrup.de). Sie erreichen mich unter der Rufnummer (0211 54247134) Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Teamleitung (gn) Accounting
Jungwild GmbH - 79244, Münstertal, DE
Du willst in einer verantwortungsvollen Position den Wandel im Accounting aktiv mitgestalten? Du bringst Führungserfahrung mit und möchtest dein Team durch komplexe Finanzprozesse sicher und zukunftsorientiert führen? Du suchst eine Aufgabe, bei der du strategisch mitwirkst, über den Tellerrand hinausschaust und gleichzeitig im operativen Tagesgeschäft mit anpackst? Dann könnte das dein nächster Karriereschritt sein! Der Arbeitgeber: Ein modernes, wachstumsorientiertes Unternehmen mit starkem Fokus auf Teamspirit, Gestaltungsfreiheit und digitalem Fortschritt. Hier erwartet dich ein Umfeld, das auf Vertrauen, Entwicklung und echten Impact setzt. Du wirst Teil eines Teams, das gemeinsam Verantwortung übernimmt - für Zahlen, Prozesse und Menschen. Das wird geboten: Sicherheit & Flexibilität: Unbefristeter Vertrag, hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten, bis zu 4 Wochen "Work from Anywhere" Erholung: 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche Sonderurlaube zu besonderen Anlässen Ausstattung & Umfeld: Moderne Arbeitswelten, kostenlose Parkplätze, Getränke und Raum für Austausch und Ideen Teamkultur: Du-Kultur, flache Hierarchien und offene Kommunikation in einem familiären Umfeld Entwicklung: Flankierende Weiterbildungen, Mitgestaltungsmöglichkeiten und Zugang zu interdisziplinärem Know-how Extras: Jobrad, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeiterrabatte & regelmäßige Team-Events Das könnten deine Aufgaben sein: Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung deines Accounting-Teams - und entwickelst deine Kollegen fachlich wie menschlich weiter Du wirkst aktiv bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB mit und koordinierst die Zusammenarbeit mit Steuerberater und Prüfer Du unterstützt bei der Erstellung monatlicher Finanzberichte (z. B. in OneStream) und gewährleistest reibungslose Abläufe bei internen sowie externen Prüfungen Du bringst dich strategisch ein, arbeitest eng mit dem Controlling zusammen und denkst dabei stets unternehmerisch Du bist zentrale Ansprechperson für alle Fragen rund um Rechnungslegung und Steuerrecht - und steuerst souverän externe Dienstleister Das bringst du mit: Du hast eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung (z. B. Bilanzbuchhalter) oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen Du bringst Erfahrung in der Führung von Accounting-Teams mit - und bist im Austausch mit Prüfer und Steuerberatungen versiert Du verfügst über fundiertes Know-how in laufender Buchhaltung, HGB-Abschlüssen sowie idealerweise in der Konsolidierung Du kennst dich im Unternehmenssteuerrecht aus und behältst bei komplexen Sachverhalten einen kühlen Kopf Du treibst gerne Prozesse voran, denkst digital und hast ein Faible für Automatisierung und moderne Tools wie DATEV oder Excel Neugierig geworden? Dann melde dich einfach telefonisch oder per WhatsApp bei Katharina unter 0176 47695713.
Property Accountant (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 60325, Frankfurt am Main, DE
Property Accountant (m/w/d) Referenz 12-222757 Just the right time for a change? ...we will advise you individually in your search for the right position. We are currently supporting an international developer of European warehouse properties in the heart of Frankfurt am Main in their search for personnel. Our client is represented throughout Germany with several locations, and the accounting is handled in Frankfurt am Main. We are looking for you to start as soon as possible on a permanent basis as a Property Accountant (m/w/d) . Ihre Benefits: Mobile working Good opportunities for further training International environment Central location Ihre Aufgaben: Property accounting Accounts receivable and accounts payable accounting Invoice verification, invoice processing, and invoicing Balance and account reconciliation Tenant account management Dunning and collection processes Preparation of the annual service charge statement in collaboration with property managers Preparation of monthly, quarterly, and annual financial statements Ihr Profil: Successfully completed degree in business administration or completed training in accounting Preferably with further education as a certified accountant Solid professional experience in property accounting for commercial real estate Experience with real estate ERP systems, preferably Yardi Strong numerical affinity and independent working style Team-oriented mindset Proficient use of MS Office (especially Excel) Good command of English Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Transport und Logistik Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 60.000 bis 70.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Daniel Wohlmuth (Tel +49 (0) 69 96876-120 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222757 per E-Mail an: accounting.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Fullstack Python Entwickler (m/w/d)
Polarstern Experts - 40213, Düsseldorf, DE
Einleitung Wir suchen am Standort Düsseldorf für ein kleines Team baldmöglichst einen Kollegen (m/w/d) für die Fullstack Python Entwicklung Aufgaben Gestalte unsere Public API aktiv mit : Entwickle und optimiere gemeinsam mit uns die Plattform, auf der wir innovative Produkte mit generativer KI aufbauen. Übernimm Verantwortung : Von der Konzeption bis zur Umsetzung – du entwickelst eigenständig API-Endpunkte, integrierst Content-Quellen und KI-Modelle und sorgst für höchste Performance und Skalierbarkeit. Arbeite eng mit Stakeholdern : Du verstehst die Anforderungen unserer Geschäftskunden und setzt diese in smarte Lösungen um. Innoviere im Team : In unserer agilen Umgebung bringst du eigene Ideen ein, entwickelst kreative Lösungsansätze und machst unser API-Ökosystem fit für die Zukunft. Optimiere kontinuierlich : Gemeinsam mit deinem Team evaluierst und verbesserst du relevante KPIs, um die Servicequalität und Performance unserer API stetig zu steigern. Setze neue Maßstäbe in Sicherheit und Datenschutz : Du implementierst moderne Sicherheitskonzepte und sorgst dafür, dass unsere API den höchsten Standards entspricht. Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung von APIs und Microservices, idealerweise im B2B-Umfeld Expertise in Python und gängigen Frameworks wie FastAPI oder Django Fundierte Kenntnisse in der Gestaltung und Optimierung von RESTful APIs sowie in der Anbindung und Konsolidierung von Content-Quellen Sicherer Umgang mit modernen Entwicklungswerkzeugen (Git, Github, Docker, Kubernetes) und Cloud-Plattformen (AWS, Azure, GCP) Erfahrung mit ETL-Praktiken und Datenaggregation aus verschiedenen Quellen Wünschenswert: Know-how in der Produktentwicklung mit KI-Modellen (z.B. Sprachsynthese, generative KI, Predictionmodelle, Vektordatenbanken) Vertraut mit API-Security (OAuth, JWT) und Datenschutzanforderungen Benefits Ein innovatives, agiles Team mit viel Gestaltungsspielraum Die Möglichkeit, die Entwicklung von KI-Produkten maßgeblich zu beeinflussen Modernste Technologien und ein Umfeld, das kontinuierliche Weiterbildung fördert Die Chance, mit deiner Arbeit echten Impact zu schaffen Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt interessant? Dann melde dich per Mail oder rufe mich gerne an, dann besprechen wir die Details dazu: 0221 2823119 Ich würde mich sehr freuen.
Steuerfachangestellte (m/w/d) in Gelsenkirchen
MINT Solutions - 45879, Gelsenkirchen, DE
Einleitung Flexible Arbeitszeiten | Homeoffice-Option | Eigene Mandanten Dein neuer Arbeitsplatz: Wir sind eine moderne und gut etablierte Steuerkanzlei in Gelsenkirchen und suchen eine engagierte Steuerfachangestellte (m/w/d), die unser Team mit Fachwissen und Leidenschaft verstärkt.Du suchst einen abwechslungsreichen Job, in dem du eigenständig arbeiten kannst? Du möchtest einen eigenen Mandantenstamm betreuen und mehr Verantwortung übernehmen? Flexibilität ist dir wichtig – sei es durch Homeoffice, flexible Arbeitszeiten oder Unterstützung beim Wiedereinstieg nach Elternzeit oder Pflegezeit? Dann bist du bei uns genau richtig! Aufgaben Lohn- & Finanzbuchhaltung – mit DATEV & Co. alles im Griff Vorbereitung von Jahresabschlüssen & Steuererklärungen – dein Know-how zählt! Direkter Kontakt mit Mandanten – als kompetenter Ansprechpartner Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte (m/w/d) Erfahrung in der Lohn- & Finanzbuchhaltung Gute Kenntnisse in DATEV – oder Lust, dich hier weiterzuentwickeln Selbstständige & strukturierte Arbeitsweise – du liebst es, eigenverantwortlich zu arbeiten Freundliches Auftreten & Teamgeist – weil Arbeiten auch Spaß machen soll Benefits Wahl zwischen Teilzeit (ab 25 Std./Woche) oder Vollzeit – deine Arbeitszeit, dein Tempo! Ein sicherer, langfristiger Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten Homeoffice nach Absprache – für mehr Flexibilität Eigener Mandantenstamm – mehr Eigenverantwortung & Vertrauen Flexible Arbeitszeiten – perfekt für Familie & Freizeit Kostenlose Parkplätze direkt vor der Tür – stressfrei zur Arbeit Zentrale Lage in Gelsenkirchen-Buer – gut erreichbar Angenehme & moderne Büroräume für ein tolles Arbeitsklima Gründliche Einarbeitung & Unterstützung – egal, ob Wiedereinstieg oder neuer Karriereabschnitt Noch ein paar Worte zum Schluss Gerne erzähle ich Ihnen in einem ersten Gespräch mehr über die Möglichkeiten, die Flexibilität unseres Kunden und die Aufgabe. Ich freue mich wieder von Ihnen zu hören. Sie können mich jederzeit unter 089 / 2000 374 80 erreichen oder per Mai
Architekt (m/w/d) Entwurfs- und Ausführungsplanung
LHH Recruitment Solutions - 40476, Düsseldorf, DE
Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer beruflichen Entwicklung gehen und suchen eine Position, die sowohl zu Ihrer Qualifikation als auch zu Ihren persönlichen Lebensumständen und Karrierezielen passt? Für unseren Kunden suchen wir einen Architekten (m/w/d), der mit Leidenschaft und Expertise anspruchsvolle Bauprojekte gestaltet und umsetzt. Bewerben Sie sich jetzt und lernen Sie uns kennen – wir freuen uns, Sie auf Ihrer weiteren beruflichen Reise begleiten zu dürfen! Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Erstellung von Entwurfs- und Ausführungsplänen im Hochbau Entwicklung und Pflege von BIM-Modellen zur Unterstützung der Ausschreibungs- und Ausführungsphase Eigenständige Ausarbeitung konstruktiver Ausführungsdetails Abstimmung und Koordination mit externen Fachplaner:innen Mitwirkung bei vertriebsunterstützenden Aufgaben Das bringen Sie mit Abgeschlossenes Studium der Architektur Wünschenswert sind Erfahrungen mit den HOAI-Leistungsphasen 1 bis 5 Idealerweise sicherer Umgang mit Graphisoft Archicad oder vergleichbaren Programmen Leidenschaft für 3D-Modellierung und Interesse an innovativen, digitalen Arbeitsweisen Teamfähigkeit, pragmatisches Denken und eine strukturierte Arbeitsweise Ihre Vergütung Attraktive Vergütung Abwechslungsreiche Aufgaben mit Entwicklungschancen Strukturierte Einarbeitung für einen starken Start Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten Wertschätzendes, kollegiales Arbeitsumfeld Flexible Arbeitszeiten, Teilzeit- und Homeoffice-Optionen Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Dein Kontakt Frau Eva Wöstemeyer Eva.Woestemeyer@lhh.com LHH Recruitment Solutions Johannstrasse 1 40476 Düsseldorf Telefon: +49 1522 8377371
Head of Production (m/w/d)
Peak One GmbH - 40212, Düsseldorf, DE
Für ein dynamisches Unternehmen im Bereich der regulierten Industrie, das in der Produktion und Verpackung höchste Qualitätsstandards verfolgt, suchen wir eine verantwortungsvolle Führungskraft zur Leitung der Produktion . Mit einem engagierten Team übernehmen Sie die Verantwortung für die Produktionsabläufe, von der Qualitätssicherung bis hin zur Implementierung neuer Technologien und Effizienzsteigerungen. Als zukünftige Führungspersönlichkeit gestalten Sie aktiv die Weiterentwicklung und Optimierung der Produktionsprozesse in einem innovativen und zukunftsorientierten Umfeld. Wenn Sie eine Leidenschaft für Führung, Prozessoptimierung und die Digitalisierung von Produktionsabläufen haben, ist dies die ideale Gelegenheit für Sie, Verantwortung zu übernehmen und Ihre Expertise weiter auszubauen. Ihre Aufgaben: Verantwortung und Leitung für die Produktion Mitgestaltung und Optimierung der Produktionsabläufe zur Effizienzsteigerung Sicherstellung der Produktqualität und Prozesssicherheit Implementierung von Digitalisierungselementen und modernen Technologien Führung und Weiterentwicklung des Produktionsteams Teilnahme an strategischen Entscheidungen und Umsetzung von Change-Management-Prozessen Benefits: Verantwortungsvolle Position mit Entwicklungspotenzial Einbindung in strategische Entscheidungen und die Weiterentwicklung des Unternehmens Dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum Attraktive Vergütung Sozialleistungen Langfristigen Perspektiven Regelmäßige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Flache Hierarchien Work-Life-Balance Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium, idealerweise in einem technischen oder naturwissenschaftlichen Bereich Produktionserfahrung in der Pharmaindustrie Ausgeprägte Führungskompetenzen und Teamorientierung Erfahrung in der Prozessoptimierung, Qualitätssicherung und der Einführung von Digitalisierungselementen Ausgeprägte analytische und strategische Denkweise Kommunikations- und Durchsetzungsstärke Bereitschaft, Veränderungen aktiv voranzutreiben und neue Arbeitsmethoden zu etablieren Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Immobilienkaufmann (m/w/d) in der Vermietung (30 oder 40 Std./Woche)
GCP – Grand City Property - 47051, Duisburg, DE
GCP ist ein stabiles und finanzstarkes Immobilienunternehmen mit Fokus auf Wohnimmobilien. Seit über einem Jahrzehnt bewirtschaften wir viele tausend Wohnungen im eigenen Bestand in allen Fachbereichen der Wertschöpfungskette. Gemäß unserem Leitsatz "Bei uns in guten Wänden" verbessern wir Wohnraum und Wohnumfeld und sorgen dafür, dass guter, bezahlbarer Wohnraum geschaffen wird und erhalten bleibt. So schaffen wir eine hohe Mieterzufriedenheit durch den Kontakt auf Augenhöhe. Wir tun alles dafür, dass Wohnen Zuhause ist und bleibt. Wir handeln verlässlich, denken langfristig, finden Lösungen und fördern die Gemeinschaft nach innen und außen. Wir sind vielfältig, agil und weltoffen – und stolz auf unser wertschätzendes Miteinander. Unseren Mitarbeitenden bieten wir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. GCP ist ein Tochterunternehmen von Aroundtown, eines der größten Immobilienunternehmen Europas. Wir suchen Dich schnellstmöglich als Immobilienkaufmann (m/w/d) in der Vermietung (30 oder 40 Std./Woche) Mögliche Standorte: Duisburg, Essen, Bochum, Gelsenkirchen, Werdohl, Bremen, Hamburg, Hannover, Cuxhaven, Bremerhaven, Kiel, Boizenburg Deine Aufgaben: Akquisition geeigneter Mieter sowie die Bearbeitung aller eingehenden Mieteranfragen über eine eigene CRM-Software Zusammenstellung aller erforderlichen Unterlagen von der Prüfung der Mietinteressenten bis zur Vertragsunterschrift Kreative Gestaltungsmöglichkeit für die Nutzung der üblichen Vermarktungsinstrumente wie etwa ImmobilienScout, Immonet, Printmedien, Radiospots, Direktmarketing und Vermietungsschilder in Kooperation mit unserer Marketingabteilung Eigenständige Organisation und Durchführung der Wohnungsbesichtigungen Enge Zusammenarbeit mit den Property Managern vor Ort Dein Profil: Ausbildung zum Immobilienkaufmann / zur Immobilienkauffrau oder eine andere kaufmännische Ausbildung wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich Motivierte Quereinsteiger sind willkommen Praktische Berufserfahrungen im Bereich Marketing sowie kreativer und lösungsorientierter Umgang mit Online- und Offline-Instrumenten sind von Vorteil Kenntnisse des deutschen Wohnimmobilienmarktes Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und hohe Sozialkompetenz Selbstständige sowie teamorientierte Arbeitsweise Homeoffice-Arbeitsplatz und Führerschein vorhanden Zeitliche Flexibilität, da eine Fahrbereitschaft erforderlich ist Deine Perspektive: Interessantes, abwechslungsreiches und breites Aufgabenspektrum in einem der größten Immobilienunternehmen Deutschlands und Europas Gutes Betriebsklima, Kommunikationskultur "per Du" und angenehme Arbeitsatmosphäre in einem Umfeld mit flachen Hierarchien Individuelle Trainings und Coachings für berufliche und persönliche Weiterentwicklung in unserer Academy und durch unseren hauseigenen Business Coach Professionell ausgestattetes, hauseigenes Fitnessstudio mit Trainer und Kursen im Headquarter in Berlin sowie Fitness- und Gesundheitsangebote durch die Plattform Wellhub an allen Außenstandorten Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebliche Altersvorsorge Unterstützung auf dem Arbeitsweg durch Zuschuss für die Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel und die Möglichkeit des Fahrrad-Leasings durch Eurorad Modernes IT-Equipment wie Laptop und Mobiltelefon Mobilität und Flexibilität durch die Nutzung von Pool- und Dienstwagen zur Ausführung der Tätigkeiten Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für noch bessere Work-Life-Balance Spannendes virtuelles Angebot an familienfreundlichen Benefits, darunter Ferienprogramme, Freizeit- und Sportangebote sowie Beratungsservices mit unserem Partnerunternehmen Voiio Möglichkeit von Zuschauerbesuchen bei Bundesligaspielen des FC Union Berlin, unseres Herzensvereins Rabatte in ausgewählten Hotels weltweit mit bis zu 30 % auf Übernachtungen und Sonderkonditionen auf Speisen und Getränke Mitarbeiterrabatte für Sonderkonditionen aus den Bereichen Media, Mode, Freizeit, Einrichtungen u.v.m. über ein Partnerunternehmen Getränke und eine Auswahl an Obst Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann klicke unten auf JETZT BEWERBEN und Jakob Zimmermann freut sich auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit nutzen wir in unseren Stellenanzeigen zur Bezeichnung von Personen oder Personengruppen lediglich die männliche oder weibliche Schreibweise. Sie ist jedoch immer als geschlechtsneutral zu verstehen. Grand City Property Ltd – Zweigniederlassung Deutschland, Personalabteilung, Wittestraße 30, Haus F, 13509 Berlin
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