Über Volksbank Bremen-Nord eG Wie sieht deine perfekte Karriere aus? Wenn du danach strebst, berufliche Herausforderungen in nachhaltiger und technologisch fortschrittlicher Weise zu meistern, dann lies weiter. Unsere Mission ist es, Menschen durch innovative Finanzdienstleistungen zu unterstützen, damit sie ihre Ziele sicher und erfolgreich erreichen können. Mit einem breiten Angebot an Konten, Finanzierungen, Geldanlagen und Versicherungen bieten wir maßgeschneiderte Lösungen für Privat- und Firmenkunden. Durch herausragende Beratung und flexiblen Service, sowohl digital als auch regional, machen wir den entscheidenden Unterschied in der Finanzwelt. Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft des Bankings mit – digital und lokal. Was erwartet Sie? Sie beraten unsere Servicekund:innen bedarfsgerecht hinsichtlich unserer standardisierten Bankprodukte/Bankdienstleistungen sowie der Produkte unserer Verbundpartner Sie fördern die Kundenzufriedenheit und bauen eine vertrauensvolle Kunde-Bank-Beziehung zur Stärkung der Kundenbindung auf Sie sprechen Kund:innen aktiv an und erkennen Signale Was sollten Sie mitbringen? Sie haben eine Berufsausbildung zur Bankkauffrau/zum Bankkaufmann (m/w/d) oder eine alternativ zur Versicherungskauffrau /zum Versicherungskaufmann absolviert Sie bringen erste Erfahrungen im Kundenkontakt mit Sie sind kontaktfreudig, engagiert und selbstbewusst Sie verfügen über gute Umgangsformen Sie sind es gewohnt, eigenständig zu arbeiten und Verantwortung zu übernehmen Sie haben Spaß daran, Kund:innen bedarfsgerecht und ganzheitlich zu beraten Sie bringen fließende Deutschkenntnisse mit Was bieten wir Ihnen? 30+ Urlaubstage Einen sicheren Arbeitsplatz mit gezielten Fortbildungs- und Entwicklungschancen Ein motiviertes und engagiertes Team in freundlicher und kollegialer Atmosphäre Einen Arbeitsvertrag nach Tarif unseres Unternehmens Urlaubs- und Weihnachtsgeld Ein umfangreiches Gesundheitsmanagement, Firmenfitness, JobRad-Leasing u.v.m Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen von internen und externen Schulungen sowie Studium Möglichkeit auf gemeinsames Mittagessen, Betriebsfeste wie eine Weihnachtsfeier Zur Bewerbung Unser Jobangebot Servicekundenberater - Bankprodukte / Kundenberatung / Kundenbindung (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Intro Modernes und innovatives Projektmanagement sowie zeitgemäße Führungskultur Transparente Kommunikation und individuelle Förderung Firmenprofil Mein Mandant blickt auf über 125 Jahre erfolgreiche Bauerfahrung zurück und verbindet Tradition mit moderner Arbeitsweise und dynamischer Unternehmensstruktur. Agile Prozesse, innovative Planungsmethoden und eine offene, teamorientierte Kultur prägen das tägliche Arbeiten. Eine transparente Feedbackkultur sowie gezielte Weiterbildungsangebote fördern die persönliche und fachliche Entwicklung der Mitarbeitenden. Spannende Projekte im Neubau und Bestand bieten Raum für Verantwortung, Gestaltung und Wachstum. Zur Verstärkung des Teams suche ich im Auftrag meines Mandanten einen engagierten Projektleiter Architektur (m/w/d), der die bauliche Entwicklung im Raum Frankfurt aktiv mitgestalten möchte. Aufgabengebiet Leitung spannender Sanierungs- und Modernisierungsprojekte im Hochbau Planung, Organisation und Steuerung komplexer Umbauvorhaben im Wohn- und Gewerbebereich Koordination aller Projektbeteiligten wie Fachplaner, Dienstleister und interne Teams Verantwortung für Termin-, Kosten- und Qualitätskontrolle im gesamten Projektverlauf Direkter Ansprechpartner für Auftraggeber und Schnittstelle zu externen Partnern Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium der Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung (mind. 5 Jahre) in der Planung und Umsetzung von Projekten im Bestand Sicherer Umgang mit MS Office sowie relevanter Planungs- und Projektsoftware (z. B. ArchiCAD, AutoCAD, Revit o. ä.) Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Umsetzungsstärke Führerschein der Klasse B sowie Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen innerhalb der Region Vergütungspaket Überdurchschnittliche Vergütung mit leistungsbezogenen Prämien Umfangreiche Zusatzleistungen sowie ein starkes, fair ausgestaltetes Sozialpaket Individuell abgestimmte Weiterbildungen zur gezielten Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Karriereziele Flexible Homeoffice-Regelung zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Firmenwagen mit Möglichkeit zur privater Nutzung Ein kollegiales Team mit klarer Kommunikation, flachen Hierarchien und echtem Zusammenhalt Attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Marken Ein moderner Arbeitsplatz, der Funktionalität mit Komfort und Design verbindet Kontakt Mert Salur Referenznummer JN-062025-6762441 Beraterkontakt +4969507786017
IT-Security Specialist (m/w/d) Referenz 12-212008 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, die IT-Sicherheit maßgeblich zu gestalten ? das sind nur einige der Vorzüge, diediese Position bietet. Unser Mandant sucht mehrere Cyber Security Specialists (m/w/d), die mit technischem Know-How und strategischem Denken die IT-Infrastruktur schützen. Freuen Sie sich auf ein innovationsgetriebenes Arbeitsumfeld und ein engagiertes Team, das großen Wert auf Zusammenarbeit legt. Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und bietet Ihnen die Chance, in einem dynamischen Unternehmen tätig zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als IT-Security Specialist (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Optionen Zuschüsse zur Altersvorsorge Weiterbildungsprogramme Spannende Projekte in einem hochmodernen Umfeld Mitarbeit in einem dynamischen und innovativen Team Ihre Aufgaben: Analyse und Umsetzung von IT-Sicherheitsrichtlinien und -standards Überwachung und Verbesserung von Netzwerksicherheitslösungen Durchführung von Penetrationstests und Sicherheitsanalysen Sensibilisierung und Schulung der Mitarbeitenden zu IT-Sicherheitsfragen Unterstützung bei Sicherheitsvorfällen und deren Aufklärung Ihr Profil: Studium der Informatik, IT-Sicherheit oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in IT-Sicherheit oder Netzwerksicherheit Kenntnisse in Firewalls, IDS/IPS-Systemen und Verschlüsselungstechnologien Analytisches Denken, Problemlösungsfähigkeit und Teamgeist Sehr gute Deutschkenntnisse erforderlich, gute Englischkenntnisse wünschenswert Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: IT-Sicherheit Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 55.000 bis 70.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als IT-Security Specialist (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Damla Kilic (Tel +49 (0) 621 15093-63 oder E-Mail it.mannheim@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Konrad-Zuse-Ring 26
Einleitung Ihr ISO 9001:2015 zertifizierter Partner für mehr Sicherheit in der Elektrotechnik! Aufgaben Vollständige Leitung der Projekte im Bereich DGUV V3 – Prüfungen Eigenverantwortliche, wirtschaftliche, technische und termingerechte Abwicklung Deiner Projekte Steuerung unserer Prüftechniker und support in allen Belangen Kontinuierliche Überwachung und Optimierung der Kosten und projektrelevanten Daten Qualitätssicherung Eigenverantwortliche Betreuung der Kunden Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung im Elektrofachbereich, idealerweise Meister oder Techniker Berufserfahrung in einer verantwortungsvollen Aufgabe z.B. Planung, Qualitätssicherung, Projektleitung Fundierte Kenntnisse der DIN VDE / EN, TRBS und DGUV Vorschriften Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise kundenorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und didaktische Fähigkeiten Benefits eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit sicherer Job mit unbefristetem Arbeitsverhältnis flache Hierarchien mit familiärer Duz-Kultur Attraktive Verdienstmöglichkeiten (überdurchschnittlich + Prämien) Überstundenerfassung und ein flexibles Arbeitszeitkonto keine Übernachtungen, wenn nicht gewünscht 30 Tage Urlaub im Jahr Betriebliche Altersvorsorge Arbeitskleidung von Engelbert Strauss Firmenwagen auch zur Privatnutzung (auch E-Fahrzeuge mit 0,25 % Besteuerung möglich) Prüfequipment von Gossen Metrawatt / FLIR / DJI Firmenhandy und / -notebook Bike-Leasing (Dienstfahrrad) mit Zuschuss Hansefit (Best) ein unschlagbares Betriebsklima regelmäßige Firmenevents regelmäßige interne und externe Schulungen individuelle Angebote zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung/-bildung Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Deine Verstärkung!
Über uns Unser Kunde ist ein international agierendes Industrieunternehmen mit langjähriger Erfahrung in der Entwicklung und Fertigung technisch anspruchsvoller Anlagen und Systeme. Die Organisation ist für ihre hohe Qualität, individuelle Kundenlösungen und Innovationskraft bekannt. Aufgaben Elektrische Inbetriebnahme komplexer Maschinen und Systeme Parametrierung und Optimierung von Antriebstechnik Anpassung und Konfiguration von Steuerungskomponenten (SPS/CNC) Aufbau und Prüfung von Schaltschränken Analyse und Behebung technischer Störungen – intern und bei Kundeneinsätzen weltweit Profil Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Inbetriebnahme technischer Anlagen Kenntnisse in der Steuerungs- und Antriebstechnik wünschenswert Sicherer Umgang mit technischen Unterlagen und Schaltplänen Gute Kenntnisse im Umgang mit Standard-Software Eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise Bereitschaft zu gelegentlichen internationalen Dienstreisen Wir bieten Vergütung nach einem attraktiven, tariflich angelehnten Modell Flexible Arbeitszeiten Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen Umfeld Unterstützung im Bereich Gesundheit und Mobilität (z. B. Zuschüsse zu Fitnessangeboten, Dienstrad-Optionen) Mitarbeiterverpflegung und gute Erreichbarkeit des Standorts Kontakt Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Sende deine Unterlagen an Carina Salzsiedler unter c.salzsiedler@exclusive.de.com oder kontaktiere uns telefonisch unter 0211 975 300-15. Hinweis: Diese Position erfordert eine lokale Präsenz in Deutschland. Bewerbungen von Kandidaten außerhalb Deutschlands können leider nicht berücksichtigt werden.
Einleitung Du bist ein Allround-Talent und liebst abwechlungsreiche Arbeit und nascht gerne? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wir suchen Dich in Vollzeit (40h/Woche) für die Goethe Chocolaterie Markt 11-13 04109 Leipzig Wir bieten ein junges aufgeschlossenes Team und ein hohes Qualitätsbewusstsein für unsere Produkte. Uns verbindet mit unseren Gästen die Liebe zum Genuss. Und wir genießen es, an Feiertagen und Sonntagen generell frei zu haben. Die Chocolaterie ist von Montag bis Samstag von 10 bis 19 Uhr geöffnet, Du arbeitest 5 Tage die Woche und bist ein Teamplayer von 4. Aufgaben hausgekochtes Eis aus frischen Zutaten herstellen Pralinen und Schokolade kreieren Beratung und Service unserer Kunden Kurs leiten und durchführen Qualifikation wünschenswert ist eine Ausbildung zum Konditor/ Koch oder etwas Vergleichbares Kommunikationsfähigkeit Teamfähigkeit Belastbarkeit Flexibilität gute Deutschkenntnisse Benefits kleines Familienunternehmen junges Team mit Liebe zum Beruf flache Hierarchie den frisch gerösteten Kaffee trinkst du bei uns umsonst Festanstellung und Bezahlung nach Qualifikation Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre/Deine Bewerbung!
Personalreferent (m/w/d) Referenz 12-222873 Sind Sie ein HR-Experte mit einer Leidenschaft für operative und strategische Personalarbeit? Wünschen Sie sich ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Verantwortung, Gestaltungsspielraum und Entwicklungsperspektive in einem modernen, internationalen Umfeld? Wir haben genau das Richtige für Sie: Unser Kunde - ein global agierendes Industrieunternehmen mit Sitz im Raum Heilbronn - sucht im Rahmen der direkten Personalvermittlung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalreferenten (m/w/d) . In dieser Position übernehmen Sie die umfassende Betreuung von Mitarbeitern und Führungskräften und wirken aktiv an der Weiterentwicklung moderner HR-Strukturen und -Prozesse mit. Klingt das nach Ihrer nächsten Herausforderung? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Personalreferent (m/w/d). Ihre Benefits: Festanstellung in einem internationalen Unternehmen Attraktive, leistungsgerechte Vergütung sowie eine betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeitgestaltung Vielseitiges Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum und Verantwortung Vielfältige Angebote zur individuellen Weiterbildung Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Gesundheits-, Sport- und Ernährungsangebote Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche Betreuung und Beratung von Mitarbeitern sowie Führungskräften in allen operativen und strategischen HR-Fragestellungen Aktive Mitgestaltung in HR-Projekten sowie im betrieblichen Gesundheitsmanagement und Themen der Arbeitssicherheit Verantwortung für die Personalbeschaffung und -entwicklung zur Sicherstellung einer nachhaltigen Personalplanung Umsetzung personalrelevanter Maßnahmen sowie Begleitung organisatorischer Veränderungen Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat bei mitbestimmungspflichtigen Themen Durchführung der Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt Vertretungsweise Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnung inklusive Zeitwirtschaft Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann oder ein Studium mit personalwirtschaftlichem Schwerpunkt Fundierte Praxiserfahrung in der operativen Personalarbeit, idealerweise im industriellen bzw. produzierenden Umfeld Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht, Betriebsverfassungsrecht und idealerweise im Tarifrecht Erfahrung in der Entgeltabrechnung sowie in der Anwendung von Zeitwirtschaftssystemen Ausgeprägte kommunikative Kompetenz mit einem empathischen und adressatengerechten Auftreten Sicherer Umgang mit dem gängigen MS Office-Paket Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Kunststoff und Gummiwaren Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 50.000 bis 70.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jessica Sohail (Tel +49 (0) 711 16240-23 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222873 per E-Mail an: office.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Über Volksbank Mittweida eG Erlebe, wie Leidenschaft und Innovation zusammenkommen, um die Finanzwelt neu zu gestalten. Unsere Mission: Digitalisierung und Nachhaltigkeit in der Bankbranche voranzutreiben, während wir gleichzeitig unsere regionale Wirtschaft stärken. Hier erwarten Sie spannende Aufgaben mit echtem Einfluss auf die Zukunft des Bankwesens und einer Kultur, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in den Mittelpunkt stellt. Werden Sie Teil eines Teams, das Veränderung als Chance sieht und gemeinsam an einem nachhaltigen unternehmerischen Erfolg arbeitet. Was erwartet Sie? Laufende Überwachung der Risikosituation der Bank sowie Erstellung von Entscheidungsvorlagen und Risikoberichten, z.B. Risikoinventur und Stresstests Verantwortung für die Steuerung der Kreditrisiken, Marktrisiken, operationellen Risiken und Liquiditätsrisiken Mitwirkung bei der Gesamtbankplanung und ertragsorientierten Feinsteuerung zur Überwachung und Lenkung von Geschäftsfeldern und -prozessen Unterstützung des Vorstands bei der Erarbeitung der Geschäfts- und Risikostrategie sowie der Ableitung entsprechender Maßnahmen Weiterentwicklung der Risikomanagementsysteme, Validierung der Ergebnisse und Prüfung der Angemessenheit der eingesetzten Verfahren Was sollten Sie mitbringen? Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen und Controlling oder Bankausbildung mit betriebswirtschaftlicher Zusatzqualifikation Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in einer Bank erforderlich Praxiserfahrung im Bereich Controlling Erfahrung mit der genossenschaftlichen Steuerungssoftware VR-Control und sicherer Umgang mit MS Excel Teamorientierung, starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie strukturierte, selbstständige Arbeitsweise Affinität für mathematische und statistische Rechenmethoden sowie Offenheit für fachliche Veränderungen Interesse an aufsichtsrechtlichen Fragestellungen (MaRisk, EBA-Guidelines) und Fähigkeit, komplexe Sachverhalte präzise und adressatengerecht zu präsentieren Was bieten wir Ihnen? Mobiles Arbeiten und zeitlich flexibles Arbeiten (Teilzeit möglich) Moderne IT-Ausstattung (u.A. dienstliches iPad zur privaten Nutzung) 13. Monatsgehalt, Gewinnbeteiligung, vermögenswirksame Leistungen und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge 30 Tage Erholungsurlaub, sowie 24.12. und 31.12. frei Zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Starke Unternehmenskultur, sowie gemeinsame Events Zuschuss zu sportlichen Aktivitäten Job-Bike-Leasing Zur Bewerbung Unser Jobangebot Referent für Gesamtbanksteuerung (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Volksbank Mittweida eG.
Über uns Wir sind ein familiengeführtes Unternehmen in dritter Generation. Rund 700 engagierte Mitarbeiter setzen sich mit Leidenschaft und Erfahrung für unser traditionelles Bäckerhandwerk ein. In unseren rund 70 Filialen im Ruhrgebiet und Rheinland erhalten Sie täglich: Frisch gebackenes Brot und Brötchen Feingebäck und Kuchen Snacks und Brotzeiten für Zuhause und unterwegs Zusätzlich bieten wir für Wiederverkäufer ein breites Sortiment an Tiefkühlbackwaren, die höchsten Genuss garantieren. Aufgaben Als Qualitätsmanager (w/m/d) erwarten Sie folgende Hauptaufgaben: Begleitung von internen und externen IFS Food Audits – Kenntnisse in HACCP Konzepten sind erforderlich Umsetzung interner Qualitätssicherungsmaßnahmen – Dazu gehören Hygienechecks, Abklatschproben sowie Trinkwasser- und Produktanalysen Durchführung sensorischer Prüfungen Professioneller Umgang mit Endverbrauchern – Bearbeitung von telefonischen Reklamationen und Kommunikation mit dem Lebensmittelüberwachungsamt sowie Auditoren Sicherer Umgang mit Microsoft Navision – oder ähnlichen Warenwirtschaftssystemen Profil Abgeschlossenes Studium: Erfolgreich abgeschlossenes naturwissenschaftliches (Hochschul-) Studium, idealerweise in Oecotrophologie oder einem verwandten Bereich Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung in der Lebensmittelindustrie, vorzugsweise in einer ähnlichen Funktion Teamfähigkeit: Ausgeprägte Teamfähigkeit, gepaart mit Gelassenheit und Durchsetzungsvermögen Sprachkenntnisse: Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil Wir bieten Vielfältige Aufgaben: Übernehmen Sie Verantwortung in einem spannenden Arbeitsumfeld Weiterbildungsmöglichkeiten: Nutzen Sie Angebote zur persönlichen und beruflichen Entwicklung Flache Hierarchien: Profitieren Sie von schnellen Entscheidungen und direktem Austausch Mitarbeiterrabatte: Genießen Sie attraktive Vergünstigungen auf unsere Produkte Betriebliche Altersvorsorge: Sichern Sie Ihre Zukunft mit einem soliden Vorsorgeangebot Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Per E-Mail als PDF-Datei an: bewerbung@brinker.de Per Post an: Bäckerei Brinker GmbH Personalbüro Friedrich der Große 8 44628 Herne
Einleitung Schwäbisch Hall. Ein großer Name, dem wir mit mehr als 7 Mio. glücklichen Kunden gerecht werden – als einer der größten Baufinanzierer Deutschlands. Wir bieten 7.000 MitarbeiterInnen eine berufliche Heimat mit Zukunft. Denn bei uns kannst du Vorausdenker und Mitgestalter sein. Du profitierst von moderner Arbeitskultur, transparenter Kommunikation sowie einem sicheren Arbeitsplatz. Entdecke sinnvolle Aufgaben, jede Menge Wertschätzung und leiste dein Bestes. Ausbildung zum Bankkaufmann im Außendienst (m/w/d) Ort: Löbau Zittau, Ausbildungsbeginn September 2025 Deine Aufgaben Du wechselst zwischen Theoriephasen in Schwäbisch Hall und Praxisphasen nahe deines Wohnortes Du eignest dir Spezialwissen anhand von Originalfällen an und übersetzt es im Kundengespräch Du bereitest dich auf deine Selbstständigkeit mit erfahrenen Ausbildern und Heimatexperten vor Dein Profil Abitur, Fachhochschulreife oder mittlere Reife mit erfolgreich abgeschlossener Berufsausbildung Es fällt dir leicht, Andere von deinen Ideen zu begeistern Du arbeitest selbstständig, kannst dich gut organisieren und hast viel Selbstvertrauen Unser Angebot Eine 2-jährige, vertriebsorientierte Ausbildung fokussiert auf Baufinanzierung Innovatives Arbeiten bei einem der größten Baufinanzierer Deutschlands Exzellente Qualifizierung, fachlich und persönlich, mit modernster technischer Ausstattung Aussicht auf überdurchschnittlichen Verdienst als freier Handelsvertreter nach der Ausbildung Benefits flexible Arbeitszeiten Weiterbildung Feedback gute Übernahmechancen Passt das zu Dir? Dann freue ich mich auf Deine Bewerbung. Dein Ansprechpartner bei Rückfragen: Herr Michael Demeter Bezirksdirektor Mobil: 01522/ 2683933 Mail: michael.demeter@schwaebisch-hall.de schwaebisch-hall.de/michael.demeter
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