Controller (m/w/d) für ein expandierendes Technologieunternehmen in dynamischem Wachstum
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 74523, Schwäbisch Hall, DE
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Kunde ist ein weltweit agierendes Technologieunternehmen, welches sich als Vorreiter in der Entwicklung hochinnovativer sensorischer Komponenten etabliert hat. Zusätzlich bietet das Unternehmen seinen Kunden eine cloudbasierte IoT-Softwarelösung zur Unterstützung komplexer Automatisierungsprozesse. Ein hoher Bekanntheitsgrad, kontinuierliches Wachstum und das soziale Engagement der Inhaberfamilie machen diesen Arbeitgeber zu einem Top-Unternehmen. Zur Verstärkung des Controlling-Teams suchen wir Sie - eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit mit internationaler Ausrichtung erwartet Sie. Klingt das nach einer spannenden Perspektive? Dann freue ich mich auf Ihre Bewerbung – MDT/ 113250 Aufgaben Sie erstellen regelmäßige Reports für die Geschäftsführung und überwachen das monatliche Reporting der Auslandsgesellschaften Sie sind verantwortlich für die Kostenrechnung und das Erstellen von Kalkulationssätzen Sie sind verantwortlich für die Weiterentwicklung vorhandener Controlling-Strukturen und initiieren interne Projekte zur Steigerung der Effizienz Sie wirken bei Monats- und Jahresabschlüssen sowie bei den jährlichen Planungsprozessen mit Profil Sie haben ein betriebswirtschaftliches Studium erfolgreich abgeschlossen, idealerweise mit den Schwerpunkten Controlling oder Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung mit zusätzlichen Weiterbildungen im Controlling Sie konnten bereits erste Erfahrungen im Controlling sammeln, idealerweise in einem internationalen Kontext Ein sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, ist eine Grundvoraussetzung Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab Vorteile Eigenverantwortliches Arbeiten bei einem wachstumsstarken, sicheren Arbeitgeber mit Perspektiven zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen: Sie berichten direkt an die Geschäftsführung und stimmen sich mit den internationalen Tochtergesellschaften ab Sie bauen Ihr internationales Netzwerk aus und haben die Möglichkeit zu gelegentlichen, planbaren Auslandsreisen Attraktive Entlohnung mit freiwilligen sozialen Zusatzleistungen sowie flexible Arbeitszeiten Möglichkeit zum temporären Arbeiten im Homeoffice Referenz-Nr. MDT/113250
Senior Bauingenieur/Architekt als Projektleiter (m/w/d) für zukunftsorientierten Mittelständler
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 32549, Bad Oeynhausen, DE
Das Unternehmen Unser Mandant ist ein renommiertes Bauunternehmen im Raum Minden-Lübbecke und steht für herausragende Bauqualität, Innovation und nachhaltige Bauprojekte. Das Team von engagierten Fachleuten arbeitet an vielfältigen Projekten in den unterschiedlichsten Bereichen. Aufgrund des fortschreitenden Wachstums sucht man jetzt zum nächsten Zeitpunkt Sie als Projektleiter für die Bereiche Tief-, Rohrleitungs- und Ingenieurbau. Bei dem Mandanten schätzt man Kreativität, Teamarbeit und individuelle Entwicklung. Dort bietet man nicht nur anspruchsvolle Projekte, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Ihre Fähigkeiten und Ideen gefördert werden. HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Planung und Koordination von Bauprojekten; Ansprechpartner für Projektbeteiligte. Leistungsstanderfassung, Soll-/Ist-Vergleiche, (Kosten-)Controlling, Kontrolle der Fristen und Termine des Bauzeitenplans. Qualitätssicherung, Qualitätskontrollen und Qualitätsverbesserungen. Personal- &Nachtragsmanagement. Vorbereitung und Durchführung von Baubesprechungen, ggf. Teilnahme an Verhandlungsgesprächen. Aktive Unterstützung bei neuen Prozessimplementierungen und -optimierungen und Einführung von Neuerungen/Innovationen. Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurswesen, Architektur, Projektmanagement oder Vergleichbares (Techniker/Meister). Mehrere Jahre Berufserfahrung im Bereich des Tiefbaus, des Rohrleitungsbaus oder des Ingenieurbaus. Klare strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise. Vorteile Viel Handlungsspielraum Ein exzellentes Onboarding mit Paten und klar strukturiertem Einarbeitungsprozess. Ein gemeinschaftlicher Umgang, gesunde Feedback- und Duz-Kultur auf allen Ebenen. Ein umfangreicher Schulungskatalog bestehend aus internen und externen Schulungen. Zuschüsse bei der betrieblichen Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung sowie arbeitgeberfinanzierte Zahnzusatzversicherung – alles ohne Gesundheitsprüfung. Massagen, kostenfreien Vorsorgeuntersuchungen sowie einem Fitnessstudio-Zuschuss, Jobrad uvm. Zahlreiche Mitarbeiter-Events wie Sommerfest, Weihnachtsfeier oder Teamausflüge. Referenz-Nr. NIH/112600
Teamleiter Dachfenster - Montage (m/w/d) | Duisburg
HEIM & HAUS - 47169, Duisburg, DE
Einleitung HEIM & HAUS ist das marktführende Unternehmen im Direktvertrieb exklusiver Bauelemente in Deutschland. Das Familienunternehmen vertreibt, fertigt und montiert bundesweit Dachfenster, Dachfensterrollläden, Kunststofffenster, Haustüren, Markisensysteme, Terrassenüberdachungen und Rollläden. Seit 1971 vertrauen über 1,4 Millionen Hausbesitzer auf das einzigartige HEIM & HAUS Produkt- und Dienstleistungsangebot. Über 2.500 Mitarbeiterinnen, Mitarbeiter und freiberufliche Partner arbeiten mit großer Leidenschaft und Kompetenz daran, dem Anspruch unserer Kunden jeden Tag gerecht zu werden. Im Rahmen der Unternehmensexpansion suchen wir für unseren Hauptstandort in Duisburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Zimmermann/Dachdecker – Meister, Ingenieur oder Techniker(m/w/d) als Teamleiter Dachfenster-Montage (m/w/d). Aufgaben Als Teamleiter Dachfenster-Montage sind Sie ein wichtiger Ansprechpartner unserer bundesweit angeschlossenen selbstständigen Dachdecker und helfen dabei als Produkt- und Montageexperte unseren Produkt- und Dienstleistungsbereich rund um das Renovierungsdachfenster und die Dachfenstermontage permanent zu verbessern. Zu Ihren Hauptaufgaben zählen hierbei: Technischer Ansprechpartner für unsere Dachdecker, Bauleiter und Führungskräfte für Rückfragen zu Produkteigenschaften und Montagesituationen rund um unser Dachfenster Beurteilung kritischer Montagesituationen und Begleitung komplexer Bauvorhaben Schulung von Dachdeckern und neuen Handwerkspartnern Mitwirkung an der kontinuierlichen Produktverbesserung gemeinsam mit Experten aus Produktion, Montage und Vertrieb Mitwirkung an technischen Dokumentationen, Montagerichtlinien etc. Qualifikation Dachdeckermeister, Zimmerermeister oder Dachdecker bzw. Zimmermann mit beruflicher Zusatzqualifikation wie Ingenieur oder Technikerausbildung oder Produktexperte mit gleichgestellter Berufserfahrung Umfangreiche und mehrjährige Erfahrung im Aufmaß, der Montage und dem Austausch von Dachfenstern, insbesondere in der Renovierung Hohes Produktwissen rund um Dachfenster und Dachfensterrollläden Erste Führungsverantwortung und Freude an der Zusammenarbeit im Team Motivierende, anpackende und kommunikative Persönlichkeit Temporäre Reisebereitschaft Benefits Mitarbeit in einem dynamisch wachsenden Familienunternehmen Attraktives Gehalt und erfolgsabhängige Jahresprämie Firmen-PKW zur Privatnutzung Flache Hierarchien und direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung Aufstiegs- und Entwicklungschancen im Unternehmen Moderne IT-Ausstattung und -Systeme Kostenlose Getränke und eine gute Verkehrsanbindung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gleich online bei uns. ++++++++++++++++++++++++++++++ Ihr Ansprechpartner Herr Alexander Höpken Hochstraße 7-9 47169 Duisburg ++++++++++++++++++++++++++++++ Für nähere Informationen, besuchen Sie uns auch gerne auf unserer Hompage!
Bauüberwacher / Bauleiter für Versorgungstechnik im Großraum Essen (m/w/d)
Rocksolid Personalvermittlung GmbH - 84051, Essenbach, Niederbayern, DE
Gehalt 60.000 - 76.000 € | spannende Großprojekte | Firmenwagen | flexible Arbeitszeiten | Großraum Essen Gebiet: Essen Arbeitgeberbeschreibung: Wir suchen für unseren Kunden, ein etabliertes Planungsbüro mit über 25 Mitarbeitern zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bauüberwacher HKLS (m/w/d) zur Unterstützung seines Standortes im Großraum Essen. Das mittelständische Unternehmen kann auf über 50 Jahre an Erfahrung im Bereich der TGA zurückschauen und hat sich hierbei stets als zuverlässiger Partner für renommierte Kunden präsentiert. Dabei betreut es spannende TGA-Projekte in den Bereichen Industrie, Verwaltungsgebäuden, Bildung und Forschung und vieles mehr. Bringen Sie jetzt Ihre Expertise in anspruchsvolle Projekte ein und werden Sie Teil eines zukunftsweisenden Arbeitgebers. Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance und werden Sie Teil des Planungsteams als Bauleiter im Gewerk der Versorgungstechnik (m/w/d) und übernehmen Sie regionale Großprojekte. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Bauüberwacher Versorgungstechnik (m/w/d) erwartet Sie: Objektüberwachung in der Leistungsphase 8 der HOAI enge Zusammenarbeit mit dem Projektleiter technische sowie wirtschaftliche Verantwortung für die Projekte Unterstützung des Planungsteams Teilnahme an Baubesprechungen Rechnungsprüfung und Qualitätsmanagement Ihre Vorteile: Als Bauüberwacher Versorgungstechnik (m/w/d) erhalten Sie: überdurchschnittliche Bezahlung von 60.000 - 76.000 € Firmenwagen inkl. Privatnutzung vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Möglichkeit sich und das Unternehmen Hand in Hand weiterzuentwickeln unbefristetes Arbeitsverhältnis kollegiale Arbeitsatmosphäre Freizeitausgleich fachliche und persönliche Weiterentwicklung hervorragende Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf (Work-Life-Balance) durch Home-Office Option Ihr Profil: Das sollten Sie als Bauüberwacher Versorgungstechnik (m/w/d) mitbringen: Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Versorgungstechnik oder vergleichbare Ausbildung Erste Berufserfahrung in der Planung, mit dem Schwerpunkt in der LPH 8 Sicheres Auftreten sowie gute Kommunikationsfähigkeit Sie sind Teamplayer und kommunikationsstark "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 2276. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Enterprise Software Sales Executive
BeNeering GmbH - 46236, Bottrop, DE
Einleitung BeNeering ist ein Solution Provider für den Einkauf in Unternehmen. Unser Team steht für Innovation und neue Technologien, um den digitalen Wandel bei unseren Kunden voranzutreiben. Mit der Entwicklung und dem Betrieb der BeNeering Cloud tragen wir eine große Verantwortung gegenüber Großkonzernen (DAX) und dem Mittelstand in über 85 Ländern. Wir erweitern unser Software-Vertriebsteam in Deutschland und suchen ehrgeizige Vertriebsmitarbeiter mit Erfahrung im erfolgreichen Verkauf von Cloud-Lösungen an Unternehmenskunden, um unser Team zu verstärken. Aufgaben Du bist eine energiegeladene Person mit einer sehr starken Arbeitsmoral und Fähigkeiten im Vertrieb von Geschäftslösungen sowie der Fähigkeit, Technologie mit geschäftlichem Nutzen zu verbinden. Du hast nachweisliche Erfolge beim Verkauf an Unternehmenskunden. Du bist in der Lage, andere Kollegen funktionsübergreifend einzubinden und gleichzeitig Verkaufszyklen mit Kunden zu leiten. Du arbeitest proaktiv und hast eine hohe Aufmerksamkeit für Details. Du kommunizierst klar und hast gute Präsentationsfähigkeiten. Du bist motiviert, neue Lösungen und Kundenprozesse zu lernen. Zu deinen Aufgaben gehören: Proaktive Suche nach Opportunities auf den Zielmärkten und in vertikalen Bereichen Aufbau langfristiger Geschäftsbeziehungen mit Kunden Erstellung von Abschlussplänen für Opportunities mit Kunden Verwaltung neuer Kunden und Opportunities bis zum erfolgreichen Geschäftsabschluss Verkaufen an mehrstufige nationale und globale Organisationen Nutzung deiner Fähigkeiten im Umgang mit Einwänden, um Hürden während des Verkaufsprozesses zu überwindenNutzung aller verfügbaren internen und externen Ressourcen zur Beschleunigung der Verkaufszyklen Qualifikation Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder vergleichbare Ausbildung 3-5 Jahre erfolgreiche Erfahrung im Vertrieb von Unternehmenssoftware Ausgezeichnete Fähigkeiten in den Bereichen Kommunikation, Einflussnahme, Teamarbeit, Präsentation, Problemlösung und Zeitmanagement Fähigkeit und Wunsch, Neues zu lernen Erfahrung im Umgang mit einem CRM-/Kontaktmanagementsystem Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Benefits Flexible Arbeitszeiten mit zusätzlicher Home-Office-Option Regelmäßige teambildende Events Vollausgestatteter Arbeitsplatz mit Laptop und Handy, auch zur privaten Nutzung Getränkeflatrate (Kaffee, Tee, Wasser) Weitere berufliche Entwicklungsmöglichkeiten, Schulungen und Lernkurse - individuell zu besprechen Noch ein paar Worte zum Schluss Mit dem Einsenden Deiner Bewerbung erklärst Du Dich mit Verarbeitung dieser zum Zwecke des Bewerbungsprozesses einverstanden und damit, dass wir Deine Daten bis zur Besetzung der Stelle bei uns speichern und für den Bewerbungsprozess nutzen.
Steuerfachangestellter/ Steuerfachwirt/ Bilanzbuchhalter (m/w/d) bei renommierter Steuerberatungsges
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 63755, Alzenau, DE
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist eine moderne, zukunftsgerichtete und renommierte Steuerberatungsgesellschaft für anspruchsvolle mittlere und große Mandanten in ganz Deutschland. Die vorausschauende, hochwertige und individuelle Beratung steht im Mittelpunkt, persönlich und digital. Wir richten uns an Personen, die Teil eines eingespielten Teams aus Steuer-Spezialisten werden möchten und sich mit Herzblut für unsere anspruchsvollen Klienten einsetzen, eigene Ideen einbringen und sich sowohl fachlich als auch persönlich weiterentwickeln möchten. Als Teamplayer mit Offenheit für digitale Arbeitsweisen und als absoluter Profi auf ihrem Gebiet sind sie bei uns genau richtig! Wir suchen für dieses Unternehmen einen Steuerfachangestellter / Steuerfachwirt / Bilanzbuchhalter (m/w/d), der profitieren möchte von attraktiven Rahmenbedingungen und einem Geschäftsführungsquartett, welches hält was es verspricht! Gefällt Ihnen das Profil? Dann bewerben Sie sich direkt! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Aufgaben Erstellen von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen verschiedener Rechtsformen Einnahme-Überschuss-Rechnungen Bearbeiten von Buchhaltungen Mitwirken bei Betriebsprüfungen Profil Abgeschlossene Berufsausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d) oder äquivalente Berufsausbildung im Idealfall mit einer Weiterbildung zum Steuerfachwirt (m/w/d) oder Finanz-/ Bilanzbuchhalter (m/w/d) Engagement, Zuverlässigkeit, Selbständigkeit und Teamfähigkeit Hohe Dienstleistungsorientierung und Freude am Mandantenkontakt Routinierter Umgang mit DATEV-Programmen wünschenswert Vorteile Sehr gute Verdienstmöglichkeit und unbefristete Festanstellung Flexible Arbeitszeitregelung inklusive Home-Office Möglichkeit Entwicklungsmöglichkeiten, breites Weiterbildungsangebot Kollegiale Atmosphäre, kurze Entscheidungswege Teamgeist, regelmäßige Betriebsausflüge Betriebliche Altersvorsorge Tankgutschein, direkte Autobahnanbindung, Parkplätze vor der Tür High-Tech-Arbeitsplatz mit Wohlfühl-Garantie, physiotherapeutische Massagen Referenz-Nr. CBU/113084
Strategische Führung - Homecare (m/w/d)
Alamedo Personal- & Projektmanagement GmbH - 37124, Rosdorf, Kreis Göttingen, DE
Einleitung Unser Mandant zählt zu den ersten Adressen in der Gesundheitsbranche mit derzeit über 200 Mitarbeitern. Höchste Ansprüche an Leistung und Qualität machte der Gesundheitsbetrieb von Anfang an für sich geltend - und setzte damit Zeichen am Markt. Mit einem umfassenden Leistungsangebot zählt unser Mandant heute zu den führenden Häusern in seiner Region. Durch das hohe Qualitätsniveau, die konsequente Orientierung an den Kundenwünschen sowie die partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Mittlern und Kostenträgern hat sich das Unternehmen eine ausgezeichnete Marktposition geschaffen. Aufgaben Berücksichtigung sowohl interne als auch externe Einflussfaktoren (unternehmensinterne Risiken- und Potentiale vs. Marktrisiken- und Potentiale), welche die nachhaltige Entwicklung des Fachbereichs beeinflussen können Arbeit an den Strukturen des Geschäftsbereichs, weniger in den Strukturen Darf und soll als Teil des Strategiekreises die Gesamtstrategie des Unternehmens beeinflussen und hat somit auch Einblick in notwendige Kennzahlen Sicherung der individuellen Personalentwicklung des unmittelbaren Fachbereichs und tritt als People-Partner im direkten Verantwortungsbereich/Team auf Setzt selber notwendige und geeignete Meetingstrukturen für den Fachbereich Sicherung aller notwendigen Netzwerk- und Vertriebsstrukturen für den Fachbereich Qualifikation Hohes Interesse und Fähigkeiten an Strukturen und Prozessen zu arbeiten (raus aus dem Tagesgeschäft) und damit Strategien mit zu gestalten Interesse und Fähigkeiten wirtschaftliche Verantwortung zu tragen Starkes Interesse Mitarbeitende zu entwickeln und zu befähigen Hohes Interesse den Zielmarkt (Patienten) zu verstehen und dessen Interesse zu wahren Interesse an Produktkenntnissen Gute PC-Kenntnisse PKW-Führerschein Klasse B Benefits Die Dotierung erfolgt in Abhängigkeit von der Qualifikation und Berufserfahrung durch ein sehr attraktives, monatliches Festgehalt. Vermögenswirksame Leistungen zur privaten Nutzung Arbeiten bei einem attraktiven und wirtschaftlich erfolgreichen Arbeitgeber Entwicklung- und Weiterbildungsmaßnahmen Vielseitige Maßnahmen im betrieblich Gesundheitsmanagement Exklusive Mitarbeitervorteile- und RabatteFreie Getränke und weitere Goodies
Export Manager (m/w/d) für rennomiertes Familienunternehmen aus der Gesundheitsbranche
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 33334, Gütersloh, DE
Das Unternehmen Unser Mandant hat einen Namen in der Gesundheitsbranche und verfügt über ein vielseitiges Produkt-Portfolio. Das inhabergeführte Unternehmen agiert seit vielen Jahrzehnten im nationalen und internationalen Umfeld und ist für die hohe Produktqualität und Dienstleistungstiefe bekannt. Bei unserem Mandanten ergibt sich eine Stelle als Export Manager (m/w/d), in welcher Sie die Möglichkeit haben, die internationalen Märkte weiter auszubauen, Ihre eigenen Ideen einbringen können und in direkter Abstimmung mit der Geschäftsführung einen entscheiden Erfolg zum Unternehmen beitragen. Wir suchen einen "Macher" (m/w/d) welcher Lust hat, die im Ausland angesiedelten Vertriebspartner weiter zu entwickeln und die Bekanntheit der Brand in neuen Märkten steigern will (z.B. Ausbau des Marktes in der USA). Sie haben den "Drive" Themen anzupacken und gemeinsam mit Ihren Kollegen Erfolge zu feiern? Sie suchen ein Umfeld in dem Sie Verantwortung übernehmen und mitgestalteten können? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Aufgaben Ausbau und Betreuung der internationalen Vertriebspartner Betreuung von Projekten im gesamten Exportbereich Schnittstellenarbeit zwischen Vertrieb, Logistik, Einkauf und Produktion Überwachung von Terminen (z.B. Transporte) und enge Abstimmung mit Dienstleistern und Kunden Begleitung der Export- und Importabwicklung Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium sowie einschlägige Berufserfahrung in einem internationalen Umfeld Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen wünschenswert Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Gelegentliche Reisebereitschaft Vorteile Vielseitiges Aufgabengebiet mit Gestaltungsspielraum Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Angenehme, moderne und kollegiale Arbeitsatmosphäre Wirtschaftlich sehr gut aufgestelltes Unternehmen und ein sicherer Arbeitsplatz Sehr gute Verkehrsanbindung Individuelle Entwicklung und langfristige Perspektive Referenz-Nr. RPU/109986
Duales Studium (m/w/d) Bachelor of Arts // Fitness First Winnenden
MA Holding GmbH - 71364, Winnenden, Württemberg, DE
Einleitung Deine Zukunft bei Fitness First! Wir vergeben duale Studienplätze in Fitnessökonomie, Sportökonomie, Gesundheitsmanagement oder Fitnesstraining. Du bist sportlich und zukunftsorientiert? Du bist aufgeschlossen, kontaktfreudig und liebst es, Menschen zu motivieren? Dann bist Du hier bei uns genau richtig. Aufgaben Was erwartet Dich? Das duale Studium ist sehr vielfältig! Du betreust Mitglieder, aber bringst Dich auch in den Vertrieb ein, planst und organisierst im Projektmanagement. Du übernimmst ab dem ersten Tag Verantwortung. Qualifikation Mindestalter 18 Jahre Allgemeine Hochschulreife, Fachhochschulreife – auch mit dem schulischen Teil der Fachhochschulreife ist ein direkter Einstieg möglich Abschluss als Meister/Fachwirt Fachschulabschluss Berufsfortbildungsabschluss Benefits Wir bieten Dir: Einstiegsgehalt von 800€ Brutto monatlich (aufsteigend nach Ausbildungsjahr) Übernahme der Studiengebühren/Weiterbildungskosten Erfahrene Betreuer während des Studiums Abwechslungsreicher Job in der Fitnessbranche Eine eigene interne Akademie Eigenständiges und verantwortungsvolles Arbeiten Einen sicheren Arbeitsplatz sowie erstklassige Aufstiegsmöglichkeiten Wechselnde Aufgaben in der Unternehmensstruktur Kostenloses Training in unseren Fitnessstudios Jährliche Mitarbeiterevents Noch ein paar Worte zum Schluss Als Teil eines aufstrebenden Unternehmens stehen Dir auch nach Deiner Ausbildung viele Türen offen. Worauf wartest Du noch?
Küchenmitarbeiter/-in (m/w/d) Senioren-Zentrum Eppelheim
Haus Edelberg Senioren-Zentren - 69214, Eppelheim, Baden, DE
Mit Liebe. Mit Pfeffer. Miteinander. Das Haus Edelberg „ICH und WIR“-Programm bietet von individuellen Fortbildungen über ein Mitarbeiterbonusprogramm bis hin zu Team-Events zahlreiche Vorteile. Das macht uns zu einer starken Gemeinschaft. Werde ein Teil davon Wir bieten Ihnen: - Umfangreiches Mitarbeiter-Bonus-Programm - Teamorientierte und konstruktive Arbeitsatmosphäre - Regelmäßiges Mitarbeiter-Frühstück - Mitarbeiterfeste und regelmäßige Team-Events - Die Möglichkeit, kreativ und eigenverantwortlich zu arbeiten - Gutes Netzwerk zwischen den naheliegenden Haus Edelberg Einrichtungen - Unterstützung der individuellen Weiterentwicklung durch interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten Das bringen Sie mit: - Zuverlässigkeit und Selbstständigkeit - Gefühl für Sauberkeit und Hygiene - Gepflegtes Auftreten - Verantwortungsbewusster Umgang mit Reinigungsutensilien und -mitteln - Freundlicher Umgang mit Bewohnern und Kollegen Ihre Aufgaben: - Vorbereiten und Ausgeben der Mahlzeiten - Servicetätigkeiten - Spül- und Reinigungstätigkeiten Ihr Arbeitgeber: Die Haus Edelberg-Unternehmensgruppe wurde im Jahr 1980 ins Leben gerufen und besteht heute aus 29 erstklassigen Pflegeeinrichtungen in Baden-Württemberg, Rheinland-Pfalz und dem Saarland mit insgesamt über 2.750 Pflegeplätzen. Mit Herzlichkeit, Verlässlichkeit und Qualität sorgen wir für mehr Lebensqualität älterer und pflegebedürftiger Menschen. Gesellschaft zu leisten, für Geborgenheit und Sicherheit zu sorgen aber auch professionelle Betreuung und Pflege auf höchstem Niveau zu bieten, ist dabei eine Selbstverständlichkeit. Die Seniorenzentren sollen jeden Tag aufs Neue in einen Ort voller Leben, Lachen, Freude und Herzlichkeit verwandelt werden. Bei Rückfragen kontaktieren Sie uns geren unter der Telefonnummer06221-7569 400. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Mit Liebe. Mit Pfeffer. Miteinander. Das Haus Edelberg „ICH und WIR“-Programm bietet von individuellen Fortbildungen über ein Mitarbeiterbonusprogramm bis hin zu Team-Events zahlreiche Vorteile. Das macht uns zu einer starken Gemeinschaft. Werde ein Teil davon Wir bieten Ihnen: - Umfangreiches Mitarbeiter-Bonus-Programm - Teamorientierte und konstruktive Arbeitsatmosphäre - Regelmäßiges Mitarbeiter-Frühstück - Mitarbeiterfeste und regelmäßige Team-Events - Die Möglichkeit, kreativ und eigenverantwortlich zu arbeiten - Gutes Netzwerk zwischen den naheliegenden Haus Edelberg Einrichtungen - Unterstützung der individuellen Weiterentwicklung durch interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten Das bringen Sie mit: - Zuverlässigkeit und Selbstständigkeit - Gefühl für Sauberkeit und Hygiene - Gepflegtes Auftreten - Verantwortungsbewusster...
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