Credit & Underwriting Analyst (m/w/d) Referenz 12-211358 Für unseren Mandanten, ein renommiertes Finanzunternehmen im Raum Frankfurt am Main, suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung einen Credit & Underwriting Analyst (m/w/d). Sie erwartet eine spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit, die Ihnen nicht nur abwechslungsreiche Aufgaben bietet, sondern auch die Möglichkeit, aktiv zur Weiterentwicklung des Unternehmens beizutragen. Darüber hinaus können Sie von attraktiven Benefits und einem dynamischen, multikulturellen Arbeitsumfeld profitieren, das Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung fördert. Bei Amadeus Fire stehen Ihre beruflichen Ziele im Mittelpunkt. Wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennenzulernen und gemeinsam mit Ihnen die nächsten Schritte Ihrer Karriere zu gestalten. Nutzen Sie diese attraktive Gelegenheit und bewerben Sie sich noch heute als Credit & Underwriting Analyst (m/w/d). Ihre Benefits: Möglichkeit auf hybrides Arbeiten Mitarbeiterkonditionen Betriebseigene Kantine Betriebliche Altersvorsorge Berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Analyse der Finanzdokumente von Unternehmen sowie Abstimmung im Rahmen von Leasinganfragen Erstellung von Ratings Optimierung des regelmäßigen Kreditreportings Bewertung und Prüfung von Finanzierungsanträgen für Leasingprodukte von Privatpersonen oder juristischen Entitäten (einschließlich Überprüfung von Kreditunterlagen) Überwachung des gesamten Kreditportfolios unter Berücksichtigung relevanter gesetzlicher Vorgaben (z. B. KWG und MaRisk) Pflege und Weiterentwicklung der Kundenbeziehungen in enger Zusammenarbeit mit den zuständigen internen Abteilungen im Hinblick auf getroffene Kreditentscheidungen Mitwirkung an Projekten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann oder ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium Berufserfahrung in der Finanzbranche als Kreditanalyst Fähigkeit zur Analyse von Unternehmensabschlüssen Starke Entscheidungsfähigkeiten Kommunikations- und Verhandlungsgeschick Flexibilität und Problemlösungsfähigkeit Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Entry Level Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Sengül Alver-Olcayto (Tel +49 (0) 69 96876-246 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-211358 per E-Mail an: financialservices.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Intro Global agierendes Unternehmen und internationales Arbeitsumfeld Übernimm Verantwortung! Du hast vielfältige und spannende Aufgaben Firmenprofil Unser Mandant ist ein technologiegetriebenes Dienstleistungsunternehmen mit moderner Unternehmenskultur. Mit einem klaren Fokus auf Innovation, Zusammenarbeit und nachhaltige Personalentwicklung versteht das Unternehmen Mitbestimmung nicht als Hindernis, sondern als echten Erfolgsfaktor. Aufgabengebiet Du bist erste Ansprechperson für alle Themen rund um Betriebsratsarbeit und Mitbestimmung Du berätst HR-Kolleg:innen, Führungskräfte und Stakeholder zu arbeitsrechtlichen Fragestellungen und Mitbestimmungsrechten Du verhandelst eigenständig Betriebsvereinbarungen und sorgst für tragfähige Lösungen Du begleitest strategische Veränderungsprozesse aus arbeitsrechtlicher Perspektive Du steuerst die formelle und informelle Kommunikation mit der Interessenvertretung Du übernimmst die Verantwortung für alle operativen Themen im Kontext der Betriebsratszusammenarbeit Du erstellst Entscheidungsvorlagen, Reports und Handlungsempfehlungen für relevante Stakeholder Anforderungsprofil Du bringst mehrjährige Erfahrung im Bereich Arbeitsrecht, Mitbestimmung oder HR Business Partnering mit Du verfügst über fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht sowie betrieblicher Mitbestimmung Du hast erfolgreich mit Betriebsräten verhandelt und Vereinbarungen eigenständig abgeschlossen Du kommunizierst souverän, zielgruppengerecht und lösungsorientiert Du arbeitest selbstständig, strukturiert und mit einem hohen Qualitätsanspruch Du sprichst verhandlungssicheres Deutsch und Englisch Vergütungspaket Ein attraktives und marktgerechtes Vergütungspaket mit zusätzlichen Benefits Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil oder hybrid zu arbeiten Individuelle Weiterbildung über digitale Lernplattformen, interne Programme und externe Schulungen Eine offene Unternehmenskultur mit echter Feedbackpraxis und effizienten Entscheidungswegen Gesundheits- und Vorsorgeangebote - von ergonomischer Ausstattung bis hin zu betrieblichen Vorsorgeleistungen Regelmäßige Team-Events, Networking-Formate und Möglichkeiten zum unternehmensweiten Austausch Kontakt Pascal Lehmann Referenznummer JN-062025-6757547 Beraterkontakt +491728519089
Intro Arbeiten in einem traditionsreichen Unternehmen mit maritimer Geschichte Abwechslungsreiche IT-Aufgaben in einem technisch anspruchsvollen Umfeld Firmenprofil Unser Mandant ist ein renommiertes Industrieunternehmen mit Sitz in Hamburg, das seit über einem Jahrhundert im maritimen Sektor tätig ist. Es beschäftigt mehrere hundert Mitarbeitende und ist bekannt für seine hochspezialisierten technischen Lösungen im Schiffbau und in der maritimen Technik. Das Unternehmen verbindet hanseatische Tradition mit modernster Technologie und legt großen Wert auf Qualität, Sicherheit und Innovation. Die IT-Abteilung ist ein zentraler Bestandteil der digitalen Transformation und unterstützt alle Geschäftsbereiche mit maßgeschneiderten IT-Lösungen. Aufgabengebiet First- und Second-Level-Support für interne Anwender (vor Ort und remote) Installation, Konfiguration und Wartung von Hard- und Software Betreuung von Windows-Clients, mobilen Endgeräten und Peripheriegeräten Benutzer- und Rechteverwaltung in Active Directory Unterstützung bei der Umsetzung von IT-Projekten und Rollouts Pflege der IT-Dokumentation und Bearbeitung von Tickets im Helpdesk-System Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und internen Fachabteilungen Anforderungsprofil Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker/in für Systemintegration) oder vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung im IT-Support oder in einer vergleichbaren Position Gute Kenntnisse in Microsoft Windows, Office 365 und Netzwerktechnologien Erfahrung mit Active Directory und IT-Ticketsystemen Ausgeprägte Serviceorientierung und Kommunikationsstärke Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Vergütungspaket Unbefristete Festanstellung in einem traditionsreichen Unternehmen 37-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten 30 Urlaubstage sowie Sonderurlaub an Heiligabend und Silvester Zuschuss zum Deutschlandticket und zur betrieblichen Altersvorsorge Moderne IT-Ausstattung und ergonomische Arbeitsplätze Kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien Kontakt Lennart Weddigen Referenznummer JN-062025-6758115 Beraterkontakt +49 211 54025309
Energieinfrastruktur Deine Aufgaben Du führst Schweißarbeiten in den Bereichen Gas, Wasser und Fernwärme durch Du bearbeitest und montierst Rohre aus PE-HD Du unterstützt bei weiteren qualifizierten Tätigkeiten im Tiefbau/Rohrleitungsbau Du hältst die technischen Vorschriften ein und bist für die Kontrolle sowie Dokumentation deiner Tätigkeit verantwortlich Dein Profil Du hast eine Ausbildung im Rohrleitungsbau oder in einem anderen metallverarbeitenden Beruf erfolgreich abgeschlossen Du verfügst über die erforderlichen Qualifikationen, PE-HD Schweißer nach DVGW GW 330, und hast Erfahrung mit den gängigen Schweißverfahren Du besitzt eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B/BE Du arbeitest gerne im Team, bist verantwortungsbewusst und flexibel Deine Vorteile Ansprechende Rahmenbedingungen: tarifliche Sonderleistungen, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge sowie eine attraktive Vergütung, die stets pünktlich ausbezahlt wird Individuelle Förderung: Unterstützung deiner persönlichen Entwicklung (z.B. zum Werkpolier - die Kosten übernehmen wir!) Attraktive Arbeitsbedingungen: hochwertige Baustelleneinrichtungen und ein moderner Fuhr- und Maschinenpark mit GPS-Steuerung und Ausstattung unterstützen deine Arbeit Auf uns kannst du bauen: unbefristete Arbeitsverhältnisse in einem wirtschaftlich starken Familienunternehmen Jetzt bewerben und Teil unseres Teams werden.
Einleitung Wir sind ein leistungsfähiges Stadtwerk, welches im Querverbund die Versorgung mit Strom, Erdgas, Wasser, Fernwärme und Telekommunikation sicherstellt. Wir erbringen mit rund 140 Mitarbeitern Dienstleistungen für über 64.000 Kunden. Wir suchen derzeit einen Projektleiter Tiefbau (m/w/d) , der/die unser Team verstärkt. Als Teil unseres Unternehmens werden Sie die Möglichkeit haben, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten und Ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft der Energiebranche mit! Aufgaben Ganzheitliches Projektmanagement für Tiefbauprojekte von aktuell bis zu 6 Mio. € im Bereich Netze und Anlagen Organisation, Koordination und Kontrolle der Baustellen unter Sicherstellung von Kosten, Terminen und Qualität Selbstständige Abwicklung der Baustelle vor Ort als Vertreter des Auftraggebers Erstellung von Ausschreibungsunterlagen und Mitwirkung bei der Vergabe Zusammenarbeit mit und Koordination von Stadtwerken, Kunden, öffentlichen Institutionen und externer Dienstleister Profil Um erfolgreich in dieser Position zu sein, sollten Sie folgende Qualifikationen und Fähigkeiten mitbringen: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen; Energiewesen oder vergleichbares technisches Studium Kenntnisse der Vergabe- und Vertragsordnung für Bauleistungen (VOB) Fähigkeit zur strategischen Planung und strukturierten Vorgehensweise Ausgeprägte Kommunikationsstärke Teamgeist, Engagement, Selbstständigkeit und hohe Motivation Exzellente Deutschkenntnisse Besitz der Führerscheinklasse B Vorteile Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Unternehmen einen krisensicheren Arbeitsplatz Eine attraktive Vergütung mit Sozialleistungen wie z.B. betrieblicher Altersvorsorge, Erfolgsbeteiligung und Möglichkeit der Dienstwagennutzung für Fahrten zwischen Wohnung und Arbeitsstätte Eine familienfreundliche Personalpolitik zur Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice Ein breites Angebot an fachlichen und persönlichen Weiterbildungsmöglichkeiten Jungen und fachfremden Ingenieuren bieten wir eine ausführliche Einarbeitung in neue Fachgebiete Wollen Sie einen Job in einem geregelten Umfeld, bei dem Sie nicht nur über Nachhaltigkeit und Umweltschutz reden, sondern selbst gestalten? Fangen Sie an bei einem der größten Fernwärmeversorger Baden Württembergs und helfen Sie mit die mit unsere Netze fit für die Zukunft zu machen. Kontakt Anne Krass Teamleiterin Personal
Sie arbeiten an Lösungen, die digitale Abläufe in technischen Servicebereichen auf ein neues Niveau heben: von der Auftragserfassung über die Teileverwaltung bis zur Lagerauslastung. Ziel ist es, klare Schnittstellen, automatisierte Kommunikationswege und aussagekräftige Berichte zu ermöglichen – damit Werkstatt- und Serviceteams schneller reagieren und Führungskräfte strategischer steuern können. Ihr Architekturansatz ist gefragt, um komplexe Prozesse einfach nutzbar zu machen – zuverlässig, skalierbar und zukunftsgerichtet. Ihre Aufgaben: - Entwurf robuster Softwarearchitekturen - Technologie- und Frameworkauswahl - Weiterentwicklung bestehender Systeme - Fachliche Unterstützung von Entwicklerteams - Dokumentation und Review von Architekturentscheidungen Ihr Profil: - Relevantes Studium oder gleichwertige Praxiserfahrung - Tiefes Verständnis von Softwaredesign und Systemarchitektur - Erfahrung in Backend- und Frontendtechnologien - Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise - Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeiten Freuen Sie sich auf: - Moderne Entwicklungsumgebung - Eigenverantwortung mit Raum für Gestaltung - Weiterbildungsmöglichkeiten - Kollegiales Arbeitsklima Bringen Sie Ihre Erfahrung dort ein, wo sie direkt Wirkung zeigt – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Bewerbung bei Apriva: Wir möchten Ihnen den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich gestalten und benötigen daher kein Anschreiben, da wir lieber persönlich mit Ihnen in Kontakt treten wollen. Unkompliziert bewerben für "Technischer Visionär (m/w/d) für Softwarearchitekturen " über den Button "Jetzt bewerben" oder per Email an bewerbung@apriva.de Im nächsten Schritt erfolgt ein Erstgespräch in telefonischer oder digitaler Form (Email, Videochat) – somit können wir für Sie bundesweit und zeitlich flexibel tätig werden. Unsere Beratungsleistung ist für Arbeitnehmer kostenfrei. Informationen zum Datenschutz finden Sie unter https://apriva.de/datenschutz . Kontakt für dieses Gesuch: Apriva GmbH Frau Mickan Werdauer Str. 1-3 01069 Dresden 035141893336 Dieses Angebot gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
ÜBER UNS Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das Perfect Match zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob! Für unseren internationalen Kunden aus dem Bereich Automotive besetzen wir folgende Position: DATA ENGINEER (M/W/D) ENTITY-RELATIONSSHIP-MODEL IHR AUFGABENPROFIL Sie analysieren und erfassen den Ist-Zustand der Applikationen durch Identifikation der Daten- und Informationsobjekte sowie deren Beziehungen. Sie erstellen ein Entity-Relationship-Modell (ERM). Sie modellieren die Daten- und Informationsobjekte nach DIN 62264 im Group Data Catalog. Sie führen die notwendige Harmonisierung der Daten- und Informationsobjekte durch. Sie zeigen die Informationsflüsse auf. Sie erarbeiten einen Architekturvorschlag unter Berücksichtigung der Referenzarchitektur gemäß DIN 62264. IHR QUALIFIKATIONSPROFIL Erfahrung im Data Engineering: Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung und Produktion oder einem ähnlichen Bereich. Sie verfügen über einen Studienabschluss der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Physik, Mathematik oder einem vergleichbaren Studiengang. IT-Kenntnisse: Sie beherrschen den Umgang (Must-Have) mit LeanIX, Collibra, ERM-Tools und sind sicher im Umgang mit JIRA, Confluence, Microsoft Teams und Microsoft Office. Kommunikationsstärke: Sie können effektiv mit internen und externen Partnern zusammenarbeiten. Sie beherrschen Deutsch und Englisch mindestens auf B2 Niveau gemäß CERF Analytisches Denken: Sie sind in der Lage, die Zusammenhänge zwischen SPS-Bausteinen/Anwendungen und deren Anbindung an die Cloud zu verstehen. Durchhaltevermögen: Sie zeigen Ausdauer und Entschlossenheit bei der konsequenten Zielerreichung. Proaktive Herangehensweise: Sie finden effektive Lösungen und gehen Aufgaben proaktiv an. WIR BIETEN Top-Arbeitsumgebung – Modern ausgestattete Büros für maximalen Komfort Work-Life-Balance – Flexible Arbeitsgestaltung dank Gleitzeit & 30 Tage Urlaub Freiraum für Ideen – Kreatives Arbeiten in einem motivierten Team mit abwechslungsreichen Aufgaben Freuen Sie sich auf spannende Angebote bei starken Marken durch unsere Corporate Benefits Sie erhalten einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Gemeinschaft & Spaß – Teamevents, die den Zusammenhalt stärken Genuss am Arbeitsplatz – Kostenlose Kaffee-, Tee- & Obstbar sowie vergünstigtes Mittagessen INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
Über uns Für unseren Mandanten, eine renommierte ausführende Firma im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung (TGA), suchen wir einen Projektleiter Gebäudetechnik / SHK (m/w/d) in München . Wirken Sie mit an der Realisierung interessanter und abwechslungsreicher Projekte innerhalb der Haustechnik wie beispielsweise in Büro- und Verwaltungsgebäuden oder im Gesundheits- oder Industriebau. Aufgaben Projektleitung : Sie sind verantwortlich für die Leitung anspruchsvoller TGA-Projekte. Diese umfasst die Koordination der mechanischen Gewerke, die Kosten-, Qualitäts- und Terminkontrolle sowie die Kommunikation mit dem Kunden. Führung eines Projektteams : Als Projektleitung sind Sie für die Zusammenarbeit und Koordination des Teams verantwortlich und überzeugen durch effektive Kommunikation und Teamarbeit. Fachtechnische Beratung und Konzeption : Sie entwickeln technische Lösungen und Konzepte und setzen Ihr fundiertes Fachwissen strukturiert ein. Repräsentation des Unternehmens : Sie sind das Gesicht des Unternehmens gegenüber externen Stakeholdern. Daher kommunizieren Sie professionell und vertrauensvoll. Qualifikation Ein abgeschlossenes Studium der Versorgungstechnik oder eine vergleichbare Ausbildung (Meister-/Techniker-Fortbildung) ist eine solide Grundlage. Ihre selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise wird in diesem anspruchsvollen Bereich geschätzt. Sie haben ein umfassendes Fachwissen in der Ausführung und Projektleitung von Projekten in Neubau und Sanierung in der Gebäudetechnik. Lösungs- und zielorientiertes Teamplay zeichnet Sie aus. Sie können delegieren, entscheiden gerne und haben Freude daran Ihr Wissen weiterzugeben. Benefits Unbefristete Vollzeitstelle in Festanstellung attraktive Vergütung, VWL, Sonderzahlungen flexible Arbeitszeitmodelle bis 30 Tage Urlaub PKW zur Privatnutzung Jobradleasing Firmenevents interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten strukturierte Einarbeitung Gesundheitsvorsorge Rabatte bei Partnern für Mitarbeitende Kontakt Sie haben Interesse an der Stelle Projektleiter Gebäudetechnik / SHK (m/w/d) in München ? Dann senden Sie uns gerne Ihre Unterlagen an michael.stohldreyer@gab-solution.de. Bei Rückfragen können Sie anrufen unter 0157 5015 7370. Wir freuen uns auf Sie.
Über das Unternehmen Unser Kunde ist die zentrale IT Einheit einer der größten europäischen Handelsgruppen im Bereich Werkstatt, Haus und Garten . Von ihrem Standort im Raum Mannheim aus verantwortet die IT unternehmensweit die Entwicklung, Betreuung und den Ausbau moderner IT Systeme und Anwendungen , von Warenwirtschaft über E Commerce bis zu Omnichannelstrategien. Mit einem Jahresumsatz von über 6,5 Milliarden Euro und rund 28.000 Mitarbeitenden gehört die Unternehmensgruppe zu den bedeutendsten Akteuren im europäischen Einzelhandel. Die IT spielt dabei eine strategische Schlüsselrolle bei der digitalen Weiterentwicklung interner Prozesse und kundenorientierter Lösungen. Die ausgeschriebene Inhouseposition bietet Ihnen die Möglichkeit, aktiv an der technologischen Zukunft eines wachstumsstarken Handelsunternehmens mitzuwirken – in einem modernen Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen, hoher Verantwortung und langfristiger Perspektive. Aufgaben Konzeption, Entwicklung und Implementierung von Reporting-Lösungen auf Basis von SAP BW/4HANA und SAP Analytics Cloud (SAC) Verantwortung für die Datenmodellierung, Anbindung und Datenextraktion aus SAP- und Non-SAP-Systemen Mitarbeit an unternehmensweiten Projekten im Bereich SAP BW, SAP BI, SAP BW/4HANA, SAP Analytics und Datasphere über alle Projektphasen hinweg Begleitung des Neuaufbaus des unternehmensweiten Reportings im Rahmen der S/4HANA-Transformation Beratung interner Kunden hinsichtlich neuer Applikationen, Funktionen und Optimierungen im SAP Analytics / SAP Business Intelligence Umfeld Einarbeitung in SAP Datasphere (SAP Data Warehouse Cloud), SAP Business Technology Platform (SAP BTP) und weitere innovative Technologien zur zielgerichteten Nutzung in SAP BW/4HANA bzw. SAP BI Tätigkeiten und Projekten Durchführung von Anwenderschulungen zur Unterstützung und Qualifizierung Profil Berufserfahrung in SAP BI/BW/SAC Wünschenswert: SAP Datasphere Sehr gute Deutschkenntnisse Wir bieten Attraktives Gehalt Urlaubs- und Weihnachtsgeld Prämienbeteiligungen 30 Tage Urlaub pro Jahr Bis zu 12 Tage unbezahlter Zusatzurlaub pro Jahr Flexible Arbeitszeitmodelle Möglichkeit für mobiles Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge mit Zuschuss zur Entgeltumwandlung Berufsunfähigkeitsversicherung zu Sonderkonditionen VWL Corporate Benefits Personalrabatte Parkplätze Betriebsarzt Kantine Weiterbildungsangebote und Schulungen Zugang zu Online-Sprachlernkursen Kontakt Werden Sie Teil eines innovativen Unternehmens, das Tradition und Zukunft vereint, und gestalten Sie aktiv den technologischen Fortschritt mit! Laura Hettinger E-Mail: hettinger@k4s.de
Einleitung Primelog ist ein spezialisierter Immobilienberater für Lager- und Logistikflächen. Mit fundierter Marktkenntnis und einem starken Netzwerk unterstützen wir unsere Kunden bei der erfolgreichen Vermittlung und Vermietung von Gewerbeimmobilien. Als wachsendes Unternehmen bieten wir dir die Möglichkeit, Teil eines dynamischen Teams zu werden, in dem Eigenverantwortung und Teamgeist großgeschrieben werden. Aufgaben Akquisition von Kunden durch Aufbau eines Kontaktnetzes und telefonische Kaltakquise Telefonkontakt nach Anzeigenschaltungen sowie telefonische Nachbearbeitung betreuter Interessenten Vereinbarung und Wahrnehmung von Vermittlungsgesprächen und Objektbesichtigungen mit Interessenten und Eigentümern Mietvertragsverhandlungen mit Interessenten und Eigentümern Betreuung von Interessenten in vertragsrechtlichen und objektbezogenen bautechnischen Angelegenheiten Akquisition und Bearbeitung von Alleinvermittlungs- und -suchaufträgen Aufbereitung vertriebsrelevanter Unterlagen und Durchführung von Vermarktungsmaßnahmen (z. B. Inserate, Mailings, Präsentationen) Vorbereitung und Teilnahme an Notarterminen Nachbetreuung von Kunden nach Vertragsabschluss Akquisition von allgemeinen Vermietungsaufträgen Aufbau und Pflege einer strukturierten Immobiliendatenbank Recherchearbeit zu lokalen Immobilienmärkten sowie enge Zusammenarbeit mit Wirtschaftsförderungsgesellschaften und städtischen Behörden Qualifikation Erste Erfahrung im Bereich Immobilienvermittlung, idealerweise im Logistik-/Gewerbesektor Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten am Telefon Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Kenntnisse im Vertragsrecht von Vorteil Sicherer Umgang mit gängigen Office-Tools und CRM-Systemen Hohes Maß an Kundenorientierung und Abschlussstärke Benefits Abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung Flache Hierarchien und direkte Kommunikation Attraktive Vergütung mit Provisionsmodell Moderner Arbeitsplatz und digitales Makler-Tool Unterstützung bei der persönlichen Weiterentwicklung Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich persönlich kennenzulernen! Werde Teil von Primelog und gestalte mit uns den Logistikimmobilienmarkt von morgen.
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