Einleitung Unser engagiertes Team ist auf der Suche nach kompetenter Unterstützung. Helfen Sie uns dabei, unseren Kunden/Patienten die ganze Vielfalt des Sehens zu ermöglichen – und profitieren Sie von der Erfahrung Ihrer neuen Kollegen! Aufgaben Eigenständige Durchführung umfassender Augenuntersuchungen Refraktionsbestimmungen und Kontaktlinsenanpassungen Unterstützung bei klassischen augenoptischen Tätigkeiten Mitarbeit an klinischen Studien Qualifikation Abgeschlossenes Hochschulstudium der Optometrie oder Prüfung HWK Erfahrung in der Refraktion und Kontaktlinsenanpassung Empathisches Auftreten und hohe Serviceorientierung Teamgeist, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein Benefits Abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung Arbeiten mit modernster Technik, u.a. Optomap, Pentacam und OCT Hohes Lernpotenzial durch erfahrenes Team Langfristige Perspektive Modernes und angenehmes Arbeitsumfeld | kein Ladengeschäft Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen 4,5-Tage-Woche: Mittwochnachmittags und samstags frei! Fort- und Weiterbildungen zur persönlichen und fachlichen Entwicklung Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Führung übernehmen : Du leitest ein Beratungsteam im Bereich "Enterprise Architecture Management" fachlich und disziplinarisch mit dem Ziel der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Transformation vorantreiben : Du modernisierst Geschäftsprozesse und bringst die IT unserer Kunden auf ein neues Level. Strategien operationalisieren : Du setzt Unternehmensziele in konkrete IT-Strategien und tragfähige Architekturen um. Konzepte entwickeln : Du gestaltest architektonische Richtlinien und stimmst diese mit Stakeholdern ab. Zusammenarbeit gestalten : Du arbeitest direkt mit CIOs, IT-Management und führenden Business-Vertretenden unserer Kunden zusammen. Portfolios erweitern : Du entwickelst unser EAM-Angebot weiter und steuerst Angebotsprozesse bis zum Vertragsabschluss. DEIN PROFIL Studium: Ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation bildet deine Basis für diese Rolle. Führungserfahrung: Du hast bereits erste Erfahrungen in einer Führungsposition gesammelt. Branchenwissen: Du bringst mehrere Jahre Praxis als Architect oder Consultant im Enterprise-Umfeld mit. Frameworks: Du kennst Architekturansätze wie TOGAF und nutzt sie sicher in Projekten. Zertifikate: Du bist in IT-Management-Standards (z. B. TOGAF, ITIL) zertifiziert und kennst EAM-Tools. Sprachkenntnisse: Deine sehr guten Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Kommunikation. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Einleitung Eine Idee, zwei Büros, drei Mitarbeitende – so hat CleverReach 2007 als Start-up angefangen. Seitdem sind wir stark gewachsen und konnten uns als einer der international führenden SaaS-Anbieter im E-Mail Marketing etablieren. Das //CRASH-Building im Gewerbegebiet Loy, in der Nähe der Universitätsstadt Oldenburg, ist das Zuhause unseres engagierten knapp 60-köpfigen Teams. Hier arbeiten wir mit voller Leidenschaft daran, dass Kunden wie tesa, REWE, Rotkäppchen, foodwatch und Red Bull mit unserer E-Mail Marketing Software ihre Kundenbindung stärken und Umsätze steigern können. Bei CleverReach wirst Du mit einer Menge kreativer Menschen, Strategen, Tech Geeks und vor allem ambitionierten und zielstrebigen Leuten zusammenarbeiten. Wir sind alle verschieden und arbeiten nach unserem eigenen Rhythmus, aber uns alle vereint unsere Firmenphilosophie: "Jeder kann E-Mail Marketing”. Unser Unternehmensversprechen ist so einfach wie prägnant: Menschen erreichen. Alles, was wir tun, zielt darauf ab, möglichst viele Menschen zu erreichen. Dieser Grundsatz gilt für uns als CleverReach, aber auch für unsere Kundschaft. Erreichen, das heißt: ankommen und wahrgenommen werden. Und noch mehr: verstanden werden und andere berühren. Damit dieses Ziel erreicht werden kann, stellen wir die einfachste und intuitivste E-Mail Marketing Software bereit. Von Menschen für Menschen. Aufgaben Strategische Entwicklung und Akquise von Großkunden, national und international Strategische Akquise und Ausbau von Partnerschaften mit Affiliates, national und international Schulung und Know-Why-Transfer an unsere Großkunden und Partner rund um unser Produktportfolio Weiterentwicklung von Kunden- und Partnerbeziehungen durch gemeinsame Marketing Maßnahmen und Events Dein analytischer Blick hilft dir, KPIs zu bewerten, das Controlling der Partnerschaften aufzubauen sowie Reportings & Statistiken anzufertigen Kontinuierliches Wettbewerbsmonitoring zur Ermittlung neuer Potenziale Qualifikation Ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, kfm./techn. Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Du hast bereits erste Berufserfahrungen gesammelt, bist vertrieblich orientiert und verhandlungssicher Du bist kontakt- und kommunikationsstark und schaffst es, das Vertrauen und die Begeisterung bei Kunden und Partnern durch deine positive, strukturierte und lösungsorientierte Art zu wecken Du bringst Kenntnisse des SaaS Marktes idealerweise im Bereich B2B mit Du zeichnest dich durch deine proaktive und selbstständige Arbeitsweise aus und bist in der Lage, deine Prioritäten richtig zu setzen Du kannst deine Konzepte nachvollziehbar in Englisch und Deutsch aufbereiten und präsentieren Du nutzt gerne LinkedIn, XING, E-Mail und Video Call zur Kontaktpflege Nice to have: Du kennst CleverReach bereits und Tools wie Hubspot, Tableau, Confluence und Jira sind für dich keine Herausforderung Benefits Teamevents Gleitzeit Frühstück & Mittag for free Getränke & Snacks for free gute Verkehrsanbindung Bike Leasing Hansefit Duschräume Hybrid Work Wunsch-Technik Noch ein paar Worte zum Schluss Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben? Mit einem Wort: Herzlich. Bereits beim Betreten des //CRASH Building wird man mit einem freundlichen Lächeln und Hallo am Empfang begrüßt. Auch sonst herrscht hier auf jeder Etage ein lockerer Ton. Und nicht selten kommt es vor, dass unsere "Feelgood Christiane" sich bei uns erkundigt, wie es uns geht oder unser Koch nachfragt, ob es uns geschmeckt hat. Man spürt schnell, dass wir es, trotz starken Wachstums geschafft haben, im Kern familiär zu bleiben. Zum Geburtstag werden sogar handgeschriebene Karten mit einem individuell formulierten Text verfasst. Klingt evtl. oldschool, finden wir aber großartig! Wir leben ein Miteinander und sind Teamplayer, die einander offen, hilfsbereit und persönlich begegnen.
Einleitung "Pflegen, begleiten und leiten mit Herz!" Wir suchen ab März 2025 eine neue Pflegedienstleitung (m/w/d) für unsere Tagespflege in Vollzeit Sie arbeiten gerne in einem kleinen familiären Umfeld mit herzlichen Kollegen? ** Dann ist unsere Einrichtung genau das richtige für Sie. ** Attraktives Gehalt! 30 Arbeitstage Urlaub! 5 Tage-Woche! Weihnachtsgeld und TOP-Mitarbeitervorteile! JETZT BEWERBEN! Das Senioren und Therapiezentrum Lotti-Huber-Haus GmbH ist eine vollstationäre Pflegeeinrichtung in Kiel mit einer angegliederten teilstationären Tagespflege mit 24 Plätzen. Unsere Tagespflegeeinrichtung bietet älteren Menschen eine liebevolle und unterstützende Umgebung, in der sie tagsüber betreut werden. Wir legen großen Wert auf individuelle Förderung, soziale Teilhabe und ein respektvolles Miteinander. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte und erfahrene Pflegedienstleitung, die mit Herz und Fachkompetenz die Verantwortung für die Tagespflege übernimmt. Aufgaben In Ihrem Aufgabenbereich zeigen Sie Herz & Verstand Fachliche und organisatorische Leitung der Tagespflegeeinrichtung Sicherstellung der Lebenszufriedenheit unserer Tagespflegegäste sowie unseres Qualitätsniveaus gemäß Leitbild, Zielsetzungen und Grundsätzen der Einrichtung Führung, Schulung, Anleitung wie auch Entwicklung der Pflegekräfte unter Berücksichtigung der Pflegekonzepte, Pflegestandards sowie Qualifikationen Bedarfsorientierte Personaleinsatz-, Dienst- und Urlaubsplanung Planung, Koordination und Evaluation der Pflege- sowie der Arbeitsprozesse zuzüglich deren Qualitätssicherung Repräsentation unserer Einrichtung nach Innen und Außen als auch die Optimierung der Kundenwerbung Qualifikation Deshalb können wir zuversichtlich auf Sie setzen Staatlich anerkannter Abschluss als Fachkraft im Bereich Alten-, Gesundheits- oder Krankenpflege mit mindestens 2 Jahren Berufserfahrung Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege oder Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI Idealerweise verfügen Sie bereits über Berufserfahrung als Pflegedienstleitung oder planen den nächsten Karriereschritt Sie sind kommunikativ und beweisen soziale Stärke im Umgang mit den Tagespflegegästen, Angehörigen und Mitarbeitern Benefits Was wir Ihnen als Arbeitgeber bieten Faire durch eine auf Ihre Qualifikation und Erfahrung individuell abgestimmte Vergütung inklusive Weihnachtsgeld Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem renommierten Unternehmen 30 Arbeitstage Urlaub in der 5-Tage-Woche Viele Mitarbeitervorteile: Vermögenswirksame Leistungen, Kindergarten- oder Kita-Zuschuss, Jubiläumsbonus, Gesundheitsprämie, betriebliche Gesundheitsförderung, DeutschlandCard, kostenlose Heiß- und Kaltgetränke sowie vergünstigtes Mitarbeiteressen aus hauseigener Küche Unterstützung durch das Zentralen Qualitätsmanagements Einen modernen Arbeitsplatz in einem engagierten Team mit vielen sympathischen Kollegen Eine ausführliche und qualifizierte Einarbeitung und die Teilnahme an unseren vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Kurze Abstimmungswege: eine offene und direkte Kommunikation mit den Vorgesetzten ist jederzeit möglich Familiäre Atmosphäre: In unseren Teams wird Zusammenhalt gelebt, denn: Gemeinsam stark – gemeinsam besser! Noch ein paar Worte zum Schluss Wählen Sie einen Arbeitgeber, der auch für Sie da ist und bewerben Sie sich jetzt gleich! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung als Pflegedienstleitung für unsere Tagespflege (m/w/d). Ansprechpartnerin: Regina Hoedt (Einrichtungsleitung) Telefon: (0431) 260 44 210 Senioren und Therapiezentrum Lotti- Huber- Haus GmbH Saarbrückenstr. 48 24114 Kiel Direkt an der Bushaltestelle Lantziusstraße – sehr gut über A7 / B 215 erreichbar!
Zusammen wachsen: Karriere mit der LVM Die LVM Versicherung Für unsere erfolgreiche LVM-Versicherungsagentur in Waldshut-Tiengen suchen wir motivierte Mitarbeitende, die sich und ihr Team nach vorne bringen wollen. Denn bei der LVM wollen wir nicht nur zusammen arbeiten, wir wollen zusammen weiter wachsen. Kommunikationsstarken, kundenorientierten Persönlichkeiten bieten wir sehr gute Perspektiven als Innen-/Außendienstmitarbeiter , gerne auch als Quereinsteiger (m/w/d) . Ihr Aufgabengebiet Sie sind Ansprechpartner, Vertrauensperson und Wegbegleiter für unsere Kunden und beraten diese bedarfsgerecht und ganzheitlich. Sie terminieren selbstständig und nehmen die daraus entstandenen vertriebsorientierten Termine zu gleichen Teilen im Innen- und Außendienst wahr. Sie vermitteln die leistungsstarken Produkte der LVM. Sie repräsentieren die LVM als Beratungs- und Servicekompetenz vor Ort. Sie unterstützen die Agentur bei der Schadenregulierung vor Ort. Sie erledigen klassische Büroaufgaben. Ihre Voraussetzungen Sie sind Versicherungskauffrau/-mann oder Versicherungsfachfrau/-mann und wollen sich beruflich weiterentwickeln. Oder Sie suchen eine neue Herausforderung in einer Wachstumsbranche und sind bereit, sich als Versicherungsfachfrau/-mann weiterzuqualifizieren. Werte wie vertrauensvolles Miteinander, faire bedarfsgerechte Beratung sowie ausgeprägte Kundenorientierung sind Ihnen sehr wichtig. Was bieten wir Ihnen? Bei uns erwartet Sie ein Angestelltenvertrag mit attraktiven Gehaltskomponenten und beruflichen Perspektiven als Teil eines erfolgreichen Teams. In der Einarbeitungsphase lernen Sie die Philosophie der LVM Versicherung kennen. Wir fördern und unterstützen Ihr Engagement durch bedarfsgerechte Weiterbildungsangebote. Ihr Kontakt zu uns LVM-Versicherungsagentur Nick Huber Nick Huber Klingnauer Str. 18 79761 Waldshut-Tiengen 07751 897457 nick.huber@agentur.lvm.de https://agentur.lvm.de/n-huber/1
Einleitung Du möchtest Teil eines innovativen Teams sein und einen etablierten Markt herausfordern? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir sind ein junges Unternehmen, das seit 2019 IT-Lösungen als Produkte entwickelt und damit völlig neue Wege im IT-Betrieb geht. Mit unserer digitalen Betriebsplattform, gesteuert per App, challengen wir die herkömmlichen Ansätze und bieten Unternehmen echte Freiheit. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine/n Werkstudent/in im Bereich Marketing , der/die mit uns kreative Ideen entwickelt und unsere Vision in die Welt trägt. Aufgaben Wir suchen dich als Werksstudent/in im Bereich Marketing mit einem Schwerpunkt auf Online-Marketing. Bei uns kannst du deine eigenen Ideen und Vorstellungen zum Leben erwecken und die Strategien umsetzen, von denen du überzeugt bist. Du arbeitest eng mit der Geschäftsleitung und dem Produktmanagement zusammen. Als Werksstudent/in empfangen wir dich mit offenen Armen und stellen dir alle Infos zur Verfügung, die du für eine optimale Einarbeitung brauchst. Qualifikation Du studierst Marketing oder einen ähnlichen Studiengang? Sehr gut! Ganz gleich wie weit du bist – das Mindset und die Ergebnisse zählen. Du solltest gerne die Verantwortung für Projekte übernehmen und gleichzeitig mit Tatendrang und Hands-on-Mentalität auch Einzelaufgaben pragmatisch angehen. Die Themen Digitalisierung und IT sollten für dich spannend klingen, denn in diesen Bereichen sind wir unterwegs. Keine Sorge: Technische Fachkompetenz brauchst du nicht – durch deinen Austausch mit unseren Consultants erfährst du alles, was du wissen musst. Motivation, Engagement und der Wille, sich aktiv einzubringen und Leistung zu zeigen, sind für uns wichtiger als theoretische Qualifikationen! Benefits Wir sind die Manufaktur unter den Technologieunternehmen – ohne großen Overhead, sondern mit echtem rheinischen Miteinander . Selbstverständlich bieten wir dir ein faires Gehalt! Dank einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung kannst du bei uns Job und Privatleben optimal miteinander verbinden. Hybrides Arbeiten ist selbstverständlich möglich! Bei uns hast du die Chance, ein noch junges Unternehmen mit aufzubauen und Teil des Wachstums zu werden. Dein Job wird niemals langweilig – versprochen! Wir arbeiten im Themenumfeld Digitalisierung und entsprechend kommen ständig neue Topics und Technologien auf uns zu. Wir treffen uns als Team auch außerhalb der Arbeitszeiten mal auf ein gemeinsames Essen oder einen gemütlichen Cocktail-Abend – allerdings völlig freiwillig und ohne erzwungene Team-Building-Maßnahmen. Auch hier setzen wir darauf, dass jeder Einzelne sich im Rahmen seiner Persönlichkeit ausleben kann und niemand sich zu etwas gedrängt fühlt.
Einleitung Ob Forschungs- & Medizingebäude, denkmalgeschützte Gebäude, Theater oder Gebäude der Automobilindustrie – die H2 Ingenieurgesellschaft ist ein Ingenieur- und Sachverständigenbüro mit Brandschutz-Expertise für den Gewerbe- und Sonderbau, sowohl für Neu- als auch Bestandsbauten. Für unsere spannenden und anspruchsvollen Brandschutzprojekte suchen wir für unseren Standort in Hamburg einen "Bauzeichner / Technischer Zeichner (m/w/d)". Aufgaben Erstellung und Bearbeitung von brandschutztechnischen Plänen (z.B. Feuerwehrpläne, Flucht- und Rettungspläne, Pläne zum Brandschutzkonzept) Anfertigung von CAD-Zeichnungen auf Basis von Architektenplänen und Ingenieurvorgaben Abstimmung mit Projektleitern, Fachplanern und Sachverständigen Pflege und Verwaltung von Planunterlagen sowie Dokumentationen Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung als Technischer Zeichner, Bauzeichner oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Bereich Hochbau, TGA oder Brandschutz von Vorteil Sicherer Umgang mit CAD-Programmen (z.B. AutoCAD, Revit) und MS Office Technisches Verständnis und eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Benefits Eine unbefristete Festanstellung mit leistungsgerechter Vergütung Ein dynamisches Arbeitsumfeld in einem wachsenden Unternehmen Ein hochwertiges Kundenportfolio mit anspruchsvollen und vielseitigen Projekten Ein junges, motiviertes Team mit offener Kommunikationskultur Die Möglichkeit, schnell verantwortungsvolle Aufgaben zu übernehmen Große Aufgeschlossenheit für Eigeninitiative und neue Ideen Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Noch ein paar Worte zum Schluss Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per Online-Bewerbung, Email oder an folgende Adresse: H2 Ingenieurgesellschaft mbH Herr René Hentschel Paul-Dessau-Straße 5 22761 Hamburg Bei weiteren Fragen zur Position wenden Sie sich gern jederzeit an Herrn René Hentschel, Tel. 040 / 605 90 97-56. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Ref. Nr.: 02311 Als Sales Manager, Vertriebsmanager Supply Chain (m/w/d) bist Du Teil eines erfolgreichen Vertriebsteams und verantwortlich für den Ausbau der Marktpräsenz durch den Verkauf der hochmodernen Softwarelösungen für Supply Chain. Du berätst und begleitest Unternehmen bei der Anpassung an die neuen digitalen Anforderungen im Supply Chain Umfeld. Wir wissen genau, was unser Auftraggeber sucht und können Dir dadurch Türen öffnen! Wir beraten Dich objektiv, gehen auf Dein Profil und Deine Vorstellungen individuell ein, erarbeiten mit Dir die optimalen Bewerbungsunterlagen und coachen Dich durch den gesamten Bewerbungsprozess. Stellenbeschreibung Als Vertriebsmanager, Salesmanager, Senior Sales Manager (m/w/d) bist Du Ansprechpartner(in) für Neukunden und baust bestehenden Kundenbeziehungen weiter aus. Diese Rolle fordert strategisches Denken und Handeln, um Unternehmen zu identifizieren und zu gewinnen, die eine integrierte Lösung für ihre Prozesse im Supply Chain Umfeld benötigen. Dein Focus liegt auf den Vertrieb der innovativen Saas-Lösungen, mit dem Ziel neue Kunden zu gewinnen und bestehende Beziehungen zu stärken. Welche Aufgaben hast Du konkret: Kundenakquise: Proaktive Gewinnung neuer Kunden und Vertiefung bestehender Kundenbeziehungen. Vertriebsstrategie: Entwicklung und Umsetzung effektiver Vertriebsstrategien für Supply Chain und SaaS-Angebote. Verhandlungsführung: Führung von Verkaufs- und Vertragsverhandlungen mit dem Ziel, nachhaltige Geschäftsabschlüsse zu erzielen. Präsentationen: Überzeugende Präsentation der Lösungen, untermauert durch Dein tiefes Verständnis für die Produkte und des Marktes. Marktanalyse: Zusammenarbeit mit dem Marketingteam zur Durchführung von Markt- und Kundenanalysen, um gezielte Vertriebsinitiativen zu fördern. Arbeitgeber Unser Auftraggeber ist ein führender mittelständischer Softwareanbieter intelligenter Supply-Chain- und Omnichannel-Lösungen für Handel-, Logistik- und Industrieunternehmen aller Branchen mit Unternehmenszentrale in Deutschland. Ein hochmotiviertes Team von ca. 500 MA entwickelt und vertreibt an 17 Standorten weltweit - davon 6 in Deutschland, seit über 30 Jahren erfolgreich und kontinuierlich Innovationen und Verbesserungen an internationale Kunden. Als stark wachsendes IT-Unternehmen ist unser Auftraggeber kontinuierlich auf der Suche nach neuen, motivierten Talenten. Die angebotenen Lösungen sind im Einsatz bei rund 3000 Kunden. Unser Auftraggeber gestaltet mit seinem Unified-Commerce-Ansatz den Handel der Zukunft maßgeblich mit. Kunden profitieren von dem vorhandenen Beratungs-, Implementierungs- und Betreuungs-Dienstleistungen. Die Firmenkultur hat einen hohen Stellenwert. Eine gelebte, familiäre Unternehmenskultur ist die Basis für maximale Flexibilität und beste Arbeitsleistungen. Neben sympathischen Kolleginnen und Kollegen erwartet Dich ein professionelles Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum. Eine umfangreiche Einarbeitung im Rahmen des Onboarding-Konzepts und eine kontinuierliche Weiterbildung sind die Basis für die erfolgreiche Umsetzung von herausfordernden Kundenprojekten. Unser Auftraggeber bietet Dir den nötigen individuellen Freiraum, den Du zur optimalen Ausführung Deiner Aufgaben benötigst. Du hast ein Projektteam an Deiner Seite, dass Dich tatkräftig unterstützt und profitierst von kurzen Entscheidungswegen in äußerst flachen Team-Strukturen. Du wirkst pro aktiv am Unternehmenserfolg mit. Erwarten kannst Du eine attraktive und leistungsorientierte Bezahlung. Grundsätzlich finden Deine beruflichen und privaten Belange individuelle Berücksichtigung. Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, Vertrauensarbeitszeit sind dabei nur einige Stellschrauben mit denen unser Auftraggeber auf Deine individuellen Bedürfnisse reagieren kann. Du kannst erwarten: ein tolles hochmotiviertes Team und eine tolle Unternehmenskultur spannende Projekte und sympathische Kunden Remote Office und Home Office regelmäßige Aus- und Weiterbildung - Fehlende Kompetenzen werden gezielt ergänzt durch Weiterbildungsmaßnahmen und Training-on-the-job Projekte Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge JobRad-Leasingsmöglichkeit Mitarbeiterrabatte Firmenwagen (bei Bedarf) Gratis Kaffee, Kakao, Wasser und Obst in den Firmenstandorten Regelmäßige Firmenevents Zuschuss zum Deutschlandticket berufliche Entwicklungsmöglichkeiten Ausbildung Eine kaufmännische Ausbildung oder Studium der Betriebswirtschaft oder vergleichbare in der Praxis erworbene Qualifikation. Kenntnisse Was bringst Du mit als Vertriebsmanager/Salesmanager Supply Chain (m/w/d): Mehrjährige Erfahrung im Verkauf beratungsintensiver Softwarelösungen, vorzugsweise im Supply Chain-Umfeld Verhandlungsgeschick: Ausgezeichnete Fähigkeiten in Präsentation und Verhandlung gepaart mit Abschlusssicherheit Du motivierst Dich durch Erfolge und Herausforderungen und bringst einen ausgeprägten Leistungs- und Erfolgswillen mit - von Rückschlägen lässt Du Dich nicht unterkriegen. Kommunikations-, Moderations- und Präsentationskenntnisse/Methoden Zuverlässigkeit, Vertrauen und Verlässlichkeit sind für Dich die tragenden Säulen langfristiger Beziehungen Du denkst unternehmerisch und (ver-)handelst kundenorientiert mit Überzeugungskraft, um erfolgreiche Geschäftsabschlüsse zu erzielen. Du visualisierst auch komplexe Sachverhalte mittels geeigneter Präsentations-Medien einfach und verständlich und scheust Dich nicht, das Grundprinzip der Lösungen auch "live" zu präsentieren sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und verhandlungsfähige Englischkenntnisse Erfahrungen Praktische nachweisliche Vertriebserfolge erklärungsbedürftiger Softwarelösungen vorzugsweise im Supply Chain Umfeld. Du zögerst, weil Du vielleicht nicht alle Anforderungen in Summe erfüllst? Das ist vollkommen normal und kein Grund, die Bewerbung zurückzuhalten, denn oft erkennt man erst im persönlichen Gespräch dass man ideal zusammenpasst. Diese Chance unseren Auftraggeber kennen zulernen sollten Du unbedingt nutzen. Standort Dortmund, Hamburg, Bad Hersfeld, Ludwigsburg, Berlin, Regensburg bzw. DACH-weit im Homeoffice Wenn Du diese Herausforderung interessant findest, dann freuen wir uns Dich kennen zu lernen. Deine Fragen vorab beantwortet Dir gerne: Frau Sonja Groell-Archut unter der Telefonnummer +49 (0) 171 93 94 593 Sende bitte Deine Bewerbung direkt per Mail an groell-archut@it-personalberatung.de mit idealerweise folgenden Inhalten: (Ref. Nr.) Kurzes Anschreiben mit Darstellung Deiner Eignung für diese Position Prägnanter Lebenslauf, gerne mit Foto, mit Deinen rfahrungen, Kenntnissen und Erfolgen Zeugnisse bevorzugt als pdf-file Früheste Verfügbarkeit Ungefähre Einkommensvorstellung Ich freue mich auf Deine Bewerbung! Diskretion und eine umfassende Wahrnehmung Deiner Interessen sichern wir Dir ausdrücklich zu. Bitte beachten Sie unsere Datenschutzhinweise: it-personalberatung.de/datenschutzhinweise.html .... weitere Jobangebote finden sie unter www.it-personalberatung.de
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Standort Jülich einen Mechaniker/in (m/w/d) (PA-Nr.: 13/25) ETC ist ein internationales High-Tech-Unternehmen, dessen Hauptgeschäft die Entwicklung, Herstellung und Installation von Gaszentrifugen zur Urananreicherung ist. ETC liefert seinen Kunden dafür auch Aluminiumrohrleitungen und ist ein Anbieter von Projektmanagement-, Anlagendesign- und Ingenieurdienstleistungen. Dies macht ETC zu einem hochspezialisierten Anbieter innerhalb der Kernenergiebranche, der in zahlreichen Ländern der Welt einen wesentlichen Beitrag zur Energieversorgung mit CO2-armer Kernenergie leistet. Das Unternehmen arbeitet nach den höchsten Sicherheitsstandards und schützt seine sensible Technologie auf verantwortungsvolle Weise. ETC ist mit seinen Tochtergesellschaften auch in anderen Marktsegmenten tätig. Pronexos ist ein ETC-Unternehmen, das spezialisierte Fertigungsprodukte und -dienstleistungen für High-Tech-Industrien mit besonderem Schwerpunkt auf Carbonfaserprodukte anbietet. Stornetic bietet hochwertige Technologielösungen in Form von Schwungradsystemen mit Fokus auf nachhaltige Energieversorgung. ETC beschäftigt derzeit rund 800 Mitarbeiter an seinen fünf Standorten in Capenhurst (Großbritannien), Jülich (Deutschland), Almelo (Niederlande), Tricastin (Frankreich) und Eunice (USA) und wächst aufgrund der weltweit steigenden Nachfrage nach CO2-armer Energie. WAS SIND IHRE AUFGABEN? Bedienung und Überwachung von computergesteuerten Sägeanlagen, Biegemaschinen und Fräsmaschinen Rüstung und Einstellung der Maschinen Anfertigung von Rohrbauteilen nach Zeichnung für die Serienproduktion Durchführung von Qualitäts- und Maßkontrollen, sowie deren Dokumentation Bearbeitung der Kundenaufträge innerhalb der Qualitätsanforderungen und Zeitvorgaben Mitwirkung an der kontinuierlichen Verbesserung unserer Produktionsprozesse Reinigung, Wartung und Instandhaltung der Maschinen WAS SIE MITBRINGEN Abgeschlossene Ausbildung in einem metallverarbeitenden Beruf Einschlägige Berufserfahrung und Kenntnisse im Bereich der metallverarbeitenden Prozesse Sicherer Umgang mit Werkzeugen sowie einfachen Prüf- und Messmitteln Verständnis für technische Vorgänge und Zusammenhänge Sehr gutes räumliches Vorstellungsvermögen sowie eine sorgfältige und präzise Arbeitsweise Ausgeprägte Teamfähigkeit und schnelles Auffassungsvermögen Hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität Kenntnisse im Umgang mit MS-Tools WAS WIR BIETEN Barrierefreiheit Betriebliche Altersvorsorge Betriebliche Zusatzversicherungen Betriebsarzt Brückentagsregelung Firmenlaptop Flexible Arbeitszeiten Fort- und Weiterbildung Gesundheitsmaßnahmen Gute Verkehrsanbindung Hunde geduldet Kantine Kostenlose Getränke Lange Mitarbeiterzugehörigkeit Mitarbeiterevents Mitarbeiterprämien Mitarbeiterrabatte Mobile Arbeit Parkplatz Sport- und Fitnessangebote Vertrauensvoller und wertschätzender Umgang Weihnachtsgeld Kontakt Wir freuen uns über Ihre Bewerbung. Ihr Ansprechpartner: Nadja Pelzer HR Business Partner Tel: 02461-65 0 Jetzt bewerben Enrichment Technology Comp. Ltd. Zweigniederlassung Deutschland Personalabteilung | Stetternicher Staatsforst | 52428 Jülich | www.enritec.com
Einleitung Bei uns erwartet Dich eine lockere und entspannte Arbeitsatmosphäre, wo das Wort Team nicht nur eine Floskel ist. Ohne Vertrauen und einen Draht zur Praxis und ihren Werten, können wir nicht gemeinsam stark sein. Deshalb gehen wir hier respektvoll miteinander um, teilen Kritik konstruktiv mit, ohne dass es wehtut, zeigen Eigeninitiative und schätzen die Meinung des anderen. Aufgaben Durchführung von professionellen Zahnreinigungen Anleitung der Patienten zu optimaler Mundhygiene und Prophylaxe-Maßnahmen Unterstützung bei der Diagnostik und Dokumentation von Prophylaxe-Maßnahmen Beratung der Patienten hinsichtlich individueller Prophylaxe-Pläne Enge Zusammenarbeit mit dem Prophylaxe-Team und anderen Fachbereiche Qualifikation Abgeschlossene Berufsausbildung als zahnmedizinische Fachangestellte, Zahnarzthelferin / ZFA und eine Weiterbildung zur zahnmedizinischen Prophylaxeassistentin, ZMP, Fachassistentin ZMF oder ein Abschluss zur Dentalhygienikerin DH (m/w/d) Röntgenschein Grundkenntnisse mit Computern sind von Vorteil Kenntnisse über Hygiene- und Sicherheitsstandards in einer Praxis Benefits Attraktive Bezahlung Bis zu 30 Tage Urlaub Weiterbildungsmöglichkeiten Berufseinsteiger, Wiedereinsteiger sowie Teilzeitkräfte sind willkommen Flexible Arbeitszeiten Mitarbeiterevents Pate / Mentor / Buddy-Programm Parkplätze Sollten Überstunden anfallen, hast Du die Wahl zwischen Freizeitausgleich oder Vergütung
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