Prüfungsleiter (all genders) - Frankfurt am Main
Forvis Mazars - 60596, Frankfurt am Main, DE
Salary: 50.000 - 70.000 € per year Requirements: Bachelor-/Masterabschluss sowie einschlägige Berufserfahrung in der Jahresabschlussprüfung nach HGB und/oder in der Prüfung von Reporting Packages nach IFRSErste Führungserfahrung verbunden mit einer ausgeprägten KommunikationsfähigkeitAnalytisches Denkvermögen und hohe ProblemlösungskompetenzSehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseHohes Maß an Leistungsbereitschaft, Serviceorientierung und Eigeninitiative Responsibilities: Als Prüfungsleiter*in bin ich für die fachliche Leitung und Motivation von Projektteams verantwortlich und agiere gleichzeitig als zentrale Ansprechperson für unsere MandantenIch übernehme Jahres- und Konzernabschlussprüfungen in der Industrie-, Dienstleistungs- und/oder Handelsbranche im nationalen sowie internationalen UmfeldIch profitiere von einer steilen Lernkurve und arbeite eng mit erfahrenen Wirtschaftsprüfer*innen zusammenIch habe die Möglichkeit, durch einen Auslandsaufenthalt einen Perspektivwechsel zu erleben oder an übergreifenden Projekten in Bereichen wie Innovation und Nachhaltigkeit/ESG mitzuwirkenIch genieße Flexibilität und Abwechslung dank Homeoffice oder Arbeiten im Büro, Überstundenregelung sowie bezuschusste Wertkonten für eine längere Auszeit zusätzlich zu 30 Tagen Urlaub im Jahr Technologies: More: Wir sind Forvis Mazars und befinden uns in mehr als 100 Ländern, da wir aus Audit, Tax und Advisory weltweit nicht wegzudenken sind. Als integrierte Partnerschaft mit über 40.000 Professionals, davon mehr als 2.700 an 13 deutschen Standorten, gehören wir zu den führenden Prüfungs- und Beratungsgesellschaften und setzen unsere Stärken für Unternehmen jeder Größe ein. Ich lade dich ein, zahlreiche Entwicklungsprogramme und Trainingsangebote auf unserer globalen Lernplattform zu entdecken, darunter individuelle Lernpfade, Grundlagenschulungen, Offsites sowie Zugang zu LinkedIn Learning für deine persönliche und fachliche Entwicklung. Wir investieren in dich, indem wir die finanzielle Förderung von Berufsexamina sowie weiteren berufsrelevanten Qualifizierungen anbieten. Entdecke neue Horizonte durch einen Auslandsaufenthalt oder die Möglichkeit der Mitwirkung bei übergreifenden Projekten in Bereichen wie Innovation und Nachhaltigkeit. Wir bleiben in Bewegung – ob mit dem BusinessBike ins Office oder beim After-Work-Fitness dank der Flatrate von Urban Sports Club. Dein Wellbeing ist uns wichtig, daher bieten wir individuelle Coachings, Teamworkshops sowie Zugang zu kostenlosen, anonymen Beratungsangeboten bei beruflichen oder privaten Herausforderungen für dich und deine Angehörigen. Zudem zählen deine Zeit und Flexibilität – mit mobilem Arbeiten, 30 Tagen Urlaub sowie bezuschussten Wertkonten für eine flexible Arbeitszeitgestaltung (z.B. Sabbatical).
Fachbetreuer in Automatisierung (M/F/X)
Clariant Plastics & Coatings (Deutschland) GmbH - 86368, Gersthofen, DE
Salary: 30.000 - 30.000 € per year Requirements: Abgeschlossene Berufsausbildung als Techniker*in (Energietechnik und Prozessautomatisierung) oder Meister*in oder gleichwertige AusbildungMehrjährige Berufserfahrung wünschenswertSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftSelbstständigkeit und hohe BelastbarkeitZuverlässigkeit und FlexibilitätIdealerweise Kenntnisse und Erfahrung mit Prozessleitsystem ProLeit Plant iT sowie mit Steuerungen der Siemens S7 FamilieVorteilhaft sind Kenntnisse im Explosionsschutz Responsibilities: Eigenverantwortliche Durchführung von Programmierungen, Änderungen, Erweiterungen, Optimierungen, Datenarchivierungen und Wartungsarbeiten an komplexen AutomatisierungsanlagenTermin-, fach- und kostengerechte Vorbereitung und Ausführung von Projekten unter Einhaltung der gesetzlichen BestimmungenAktive Mitarbeit bei der technischen Weiterentwicklung und ständigen Verbesserung der Produktionsanlagen und Gewährleistung des erreichten StandesEigenverantwortliche Störungssuche und -behebung an den AutomatisierungssystemenMitarbeit bei der Gewährleistung der IT-Sicherheit der Automatisierungssysteme Technologies: More: Wir suchen für unsere Instandhaltungsabteilung in Gersthofen ab sofort eine/n Fachbetreuer*in Automatisierung. Als Fachbetreuer*in Automatisierung bei Clariant erwarten Sie ein interessantes und anspruchsvolles Aufgabengebiet in einem internationalen Konzern. Wir bieten Ihnen eine attraktive Vergütung, einen unbefristeten und tarifgebundenen Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaub sowie flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell.Zusätzlich profitieren Sie von vielfältigen modernen Zusatzleistungen wie unserem Langzeitkonto, Gesundheitsangeboten, Pflegezusatzversicherung und einer betrieblichen Altersvorsorge. Wir sind ein fokussiertes Spezialchemieunternehmen, das Lösungen schafft, die die Nachhaltigkeit in verschiedenen Industrien fördern. Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung.
Prüfungsleiter (all genders) - Mannheim
Forvis Mazars - 68163, Mannheim, DE
Salary: 50.000 - 70.000 € per year Requirements: Bachelor-/Masterabschluss sowie einschlägige Berufserfahrung in der Jahresabschlussprüfung nach HGB und/oder in der Prüfung von Reporting Packages nach IFRSErste Führungserfahrung verbunden mit einer ausgeprägten KommunikationsfähigkeitAnalytisches Denkvermögen und hohe ProblemlösungskompetenzSehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseHohes Maß an Leistungsbereitschaft, Serviceorientierung und Eigeninitiative Responsibilities: Du bist für die fachliche Leitung und Motivation von Projektteams verantwortlich und agierst gleichzeitig als zentrale Ansprechperson für unsere MandantenDurchführung von Jahres- und Konzernabschlussprüfungen in der Industrie-, Dienstleistungs- und/oder Handelsbranche im nationalen wie internationalen UmfeldSteile Lernkurve sowie enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Wirtschaftsprüfer*innenPerspektivwechsel durch einen Auslandsaufenthalt oder Möglichkeit der Mitwirkung bei übergreifenden Projekten in Bereichen wie Innovation und Nachhaltigkeit/ESGFlexibilität und Abwechslung dank Homeoffice oder Arbeiten im Büro, Überstundenregelung sowie bezuschusste Wertkonten für eine längere Auszeit zusätzlich zu 30 Tagen Urlaub im Jahr Technologies: More: Bei Forvis Mazars sind wir in mehr als 100 Ländern tätig und aus den Bereichen Audit, Tax und Advisory weltweit nicht wegzudenken. Als integrierte Partnerschaft mit über 40.000 Professionals, davon mehr als 2.700 an 13 deutschen Standorten, gehören wir zu den führenden Prüfungs- und Beratungsgesellschaften und setzen unsere Stärken für Unternehmen jeder Größe ein. Wir fördern dich mit zahlreichen Entwicklungsprogrammen und Trainingsangeboten auf unserer globalen Lernplattform, einschließlich individueller Lernpfade, Grundlagenschulungen, Offsites sowie Zugang zu LinkedIn Learning für deine persönliche und fachliche Entwicklung. Wir investieren in dich durch finanzielle Förderung von Berufsexamina sowie weiteren berufsrelevanten Qualifizierungen. Du hast die Möglichkeit, Perspektivwechsel durch einen Auslandsaufenthalt oder die Mitwirkung bei übergreifenden Projekten in Bereichen wie Innovation und Nachhaltigkeit zu erfahren. Dein Wellbeing ist uns wichtig, deshalb bieten wir individuelle Coachings, Teamworkshops und Zugang zu kostenlosen, anonymen Beratungsangeboten bei beruflichen oder privaten Herausforderungen für dich und deine Angehörigen. Mit flexiblem Arbeiten, 30 Tagen Urlaub sowie bezuschussten Wertkonten für eine flexible Arbeitszeitgestaltung (z.B. Sabbatical), zählen wir auch deine Zeit!
Prüfungsleiter (all genders)
Forvis Mazars - 80339, Munich, DE
Salary: 50.000 - 70.000 € per year Requirements: Bachelor-/Masterabschluss sowie einschlägige Berufserfahrung in der Jahresabschlussprüfung nach HGB und/oder in der Prüfung von Reporting Packages nach IFRS.Erste Führungserfahrung verbunden mit einer ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit.Analytisches Denkvermögen und hohe Problemlösungskompetenz.Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.Hohes Maß an Leistungsbereitschaft, Serviceorientierung und Eigeninitiative. Responsibilities: Als Prüfungsleiter*in bin ich für die fachliche Leitung und Motivation von Projektteams verantwortlich und agiere gleichzeitig als zentrale Ansprechperson für unsere Mandanten.Durchführung von Jahres- und Konzernabschlussprüfungen in der Industrie-, Dienstleistungs- und/oder Handelsbranche im nationalen wie internationalen Umfeld.Ich erlebe eine steile Lernkurve und habe enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Wirtschaftsprüfer*innen.Ich habe die Möglichkeit für einen Perspektivwechsel durch einen Auslandsaufenthalt oder kann bei übergreifenden Projekten in Bereichen wie Innovation und Nachhaltigkeit/ESG mitwirken.Flexibilität und Abwechslung durch Homeoffice oder Arbeiten im Büro, Überstundenregelung sowie bezuschusste Wertkonten für eine längere Auszeit zusätzlich zu 30 Tagen Urlaub im Jahr. Technologies: More: - Lass dich fördern – Zahlreiche Entwicklungsprogramme und Trainingsangebote auf unserer globalen Lernplattform, darunter individuelle Lernpfade, Grundlagenschulungen, Offsites sowie Zugang zu LinkedIn Learning für deine persönliche und fachliche Entwicklung. - Wir investieren in dich – Finanzielle Förderung von Berufsexamina sowie weiteren berufsrelevanten Qualifizierungen. - Auf zu neuen Horizonten – Perspektivwechsel durch einen Auslandsaufenthalt oder Möglichkeit der Mitwirkung bei übergreifenden Projekten in Bereichen wie Innovation und Nachhaltigkeit. - Wir bleiben in Bewegung – Ob mit dem BusinessBike ins Office oder beim After-Work-Fitness dank der Flatrate von Urban Sports Club. - Dein Wellbeing ist uns wichtig – Individuelle Coachings, Teamworkshops sowie Zugang zu kostenlosen, anonymen Beratungsangeboten bei beruflichen oder privaten Herausforderungen für dich und deine Angehörigen. - Deine Zeit zählt – Mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub sowie bezuschusste Wertkonten für eine flexible Arbeitszeitgestaltung (z.B. Sabbatical). - Für die Bearbeitung von Bewerbungen nutzen wir die Plattform Greenhouse Software, Inc. Nähere Informationen zur Datenverarbeitung und -speicherung findest du in unserer Datenschutzerklärung.
Process Manager SAP FI / RE-FX (m/w/d)
REWE Group - 61191, Rosbach vor der Höhe, DE
Salary: 45.000 - 75.000 € per year Requirements: Du kennst dich gut in SAP FI ausDu besitzt bereits einige Kenntnisse in RE-FX und bist bereit, dich einzuarbeitenDeine analytischen Fähigkeiten sind stark, und du arbeitest gerne eigenständigDu denkst gerne in Prozessen, kommunizierst gut und kannst dich durchsetzen, wenn es darauf ankommtMit deiner Lösungsorientierung und Überzeugungskraft gehst du Projekte zielstrebig anEin agiles Arbeitsumfeld liegt dir und du fühlst dich darin wohlDu bist fit in Deutsch und Englisch, sowohl mündlich als auch schriftlichDu bist offen für neue Herausforderungen und baust schnell ein Netzwerk auf Responsibilities: Du übernimmst Verantwortung, entwickelst und optimierst betriebswirtschaftliche Prozesse im Rechnungswesen, insbesondere im Bereich der kaufmännischen ImmobilienverwaltungDu analysierst fachliche Anforderungen der Prozesse und sorgst für eine unternehmensweit übergreifende KoordinationIn Zusammenarbeit mit dem internen Kunden und der internen IT-Abteilung erarbeitest du Fachkonzepte und Richtlinien und stehst als fachlicher Berater unseren Schnittstellen zur VerfügungDu bist Ansprechpartner für unsere Kolleginnen und Kollegen im europäischen AuslandDu übernimmst fachliche Verantwortung in der Projektarbeit und arbeitest aktiv an Veränderungsprozessen mit Technologies: SAP More: In unserem Bereich Betriebswirtschaft & Organisation sind wir bei der REWE Group die Experten für alle betriebswirtschaftlichen Abläufe. Mit Fach- und Systemexpertise für das Rechnungswesen und angrenzende kaufmännische Bereiche innerhalb der REWE Group gestalten wir Prozesse und Guidelines. Im zugehörigen Team Commercial Real Estate stellen wir die betriebswirtschaftliche und organisatorische Betreuung der kaufmännischen Immobilienverwaltung sowie die Abbildung der Prozesse in IT-Systemen sicher. Im Rahmen unserer S4/HANA Transformation begleiten wir die Rollout-Projekte unserer nationalen und internationalen Gesellschaften. Wir unterstützen unsere Fachabteilungen im Rahmen eines Key User Konzepts und arbeiten eng mit der IT zusammen. Wir bieten dir die Chance, die von dir betreuten Prozesse stetig weiterzuentwickeln, zu optimieren und auch neue Ideen einfließen zu lassen. Die REWE Group als einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas bietet einzigartige Voraussetzungen für alle, die etwas bewegen wollen. Entdecke einen lebensnahen Arbeitgeber, der dir Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten: attraktive Vergütung mit Sonderleistungen, Zuschüsse für Kantine, Mitarbeitendenrabatt und vieles mehr. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Angabe deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Körper- und Geistigen Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.
Domain Lead SAP FiCo (m/w/d)
Coroplast Fritz Müller GmbH & Co. KG - 42279, Wuppertal, DE
Salary: 48.000 - 60.000 € per year Requirements: Mehrjährige Erfahrung im SAP FiCo-Umfeld als z. B. Projektleiter, Teamleiter, Product Owner o.ä.Mehrjährige Erfahrung in der SAP FICO-Modulbetreuung mit fundierten Kenntnissen im Controlling, insbesondere Produktionscontrolling (CO-PC, CO-PA, CO-OM).Nachweisbare Erfolge in diesem Tätigkeitsfeld.Starke analytische Fähigkeiten kombiniert mit der Fähigkeit, pragmatische Lösungen zu entwickeln.Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.Resilienz und Entscheidungsstärke. Responsibilities: Verantwortung für das Finance und Controlling Modul von SAP (zunächst fachlich, perspektivisch disziplinarisch).Interne Beratung hinsichtlich relevanter FiCo-Prozesse in Bezug auf technische Machbarkeit, Standard-Konfigurationen, Kosten und User-Anforderungen.Übersetzung fachlicher Anforderungen aus dem Finanzbereich in technische Lösungskonzepte einschließlich Umsetzung und Optimierung.Incident-Management unterschiedlicher Level.Durchführung von Testings, Rollouts, Migration und Schulungen.Perspektivisch: Führung des Teams (die beiden ausgeschriebenen FI- und CO-Positionen). Technologies: Product OwnerSAPSAP FICO More: Mit rund 7.100 Mitarbeitern weltweit erzielen wir einen Umsatz von rund 780 Millionen Euro (2023) und gelten mit unseren drei Marken Coroplast Tape, Coroflex und WeWire als Technologieführer und Global Player in den Bereichen Automotive, Handel und Industrie. Wir produzieren innovative und maßgeschneiderte Klebebänder, Kabel & Leitungen nicht nur am Stammsitz in Wuppertal, sondern auch an 15 Standorten weltweit. Als internationales Familienunternehmen berücksichtigen wir Kandidaten unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Orientierung. Wir glauben an eine Kultur der Vielfalt und des gegenseitigen Respekts. Was wir bieten: - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - 30 Tage Urlaub pro Jahr - 2 Tage mobiles Arbeiten pro Woche - Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten - Moderne Arbeitsplätze in einer zunehmend automatisierten Produktion - Kostenlose Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio - Bezuschusste Betriebsgastronomie und kostenlose Getränke - Betriebliche Krankenzusatzversicherung mit 600€ Jahresbudget - Corporate Benefits - Aus- und Weiterbildung mit unserer CoroAcademy - Gute Verkehrsanbindung - Kostenlose Parkplätze - E-Ladesäulen - Coro-Bike Leasing - Regelmäßige Firmenveranstaltungen - Intensives Onboarding - Regelmäßige Teamevents und Ausflüge - Betriebliche Gesundheitsangebote
Dev Engineer – Java Microservices (w/m/d) - Nürnberg
ING Deutschland - 90449, Nürnberg, DE
Salary: 50.000 - 65.000 € per year Requirements: Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung (z. B. Fachinformatik) bzw. QualifikationErfahrungen in der Softwareentwicklung (Frontend und/oder Backend) und den Prinzipien von Softwaredesign, insbesondere im Bereich Microservices / SCSPraxis mit CI/CD, REST und Clean CodeTech Stack: Java EE, Spring (Boot), Hibernate, Apache Kafka, ELK, Azure DevOps, Red Hat OpenShift (Kubernetes)Kenntnisse in Linux- und Windows-Betriebssystemen, vor allem im Bereich DevOps, mit grundlegenden Administratorenkenntnissen, z. B. für JBoss und DockerVertraut mit der agilen Softwareentwicklung und komplexen Projekten sowie agilen, internationalen und verteilten ProjektteamsGutes Abstraktions- und Analysevermögen, lösungsorientierte, strukturierte ArbeitsweiseKommunikationsgeschick, Lern- und Weiterentwicklungsbereitschaft kombiniert mit Technologieoffenheit und Interesse an ForschungsarbeitInnovationsfreude und ein Sinn für nachhaltige LösungenVerhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Responsibilities: Kompetent und kreativ strickst Du maßgeschneiderte IT-Lösungen für unsere Microservices im Java EE-Umfeld und bringst Dich dabei tatkräftig im gesamten Entwicklungsprozess ein: von Analyse und Konzeption über Design verteilter IT-Architekturen bis hin zu Implementierung, Test und Dokumentation.Während der (Weiter-)Entwicklung integrierst Du unsere Anwendungen auf nationaler wie internationaler Ebene sorgfältig in bestehende Strukturen, baust unsere Deployment Pipeline aus und überwachst mit automatisierten Tests Softwarequalität und Richtlinien-Compliance.Kommunikationsprozesse bildest Du in unseren Datenbanken ab, bist fit in Denodo und Oracle SQL und greifst auch gerne fachkundig Deinen Teamkolleg*innen beim Servicemanagement unter die Arme.Dabei klopfst Du – gemeinsam mit Deinem Team – in jedem Schritt unsere Prozesse und IT-Lösungen auf Tauglichkeit ab, findest Optimierungsmöglichkeiten und prüfst neue Features, Produkte und Technologien auf Machbarkeit und Best Fit.Und selbstverständlich trumpfst Du auch in teamübergreifenden Projekten und Aufgaben mit klarer und effektiver Kommunikation auf und holst so andere Squads, Architekt*innen und andere Stakeholder aus der ING Group mit ins Boot. Technologies: AzureBackendCI/CDDevOpsDockerELKFrontendHibernateJBossJavaJava EEKafkaKubernetesLinuxOpenShiftOracleRESTSQLSpringWindowsmicroservicesCloudSpring Boot More: Dein Herz schlägt für die Java-Entwicklung? Ob Microservices oder Datenbanken, Du hast den Durchblick? Im Team läufst Du zur Höchstform auf? Und Du legst Wert auf eine Unternehmenskultur, in der man sich auf Augenhöhe begegnet, voneinander lernt und Lebensläufe bunt sein dürfen? Klingt gut? Dann bewirb Dich jetzt – zum ersten Kennenlernen genügt uns Dein Lebenslauf.Freu Dich auf zahlreiche BenefitsBetriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, kostenloses Deutschlandticket & Bike LeasING, BetriebsrestaurantHybrides Arbeitsmodell: Zusätzlich zur Arbeit im Büro kannst Du auch mobil arbeiten – im Rahmen betrieblicher, gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen.Individuelle Arbeitszeitmodelle, Sabbatical, Bezuschussung von Pflege- & KinderbetreuungskostenEigene Budgets für persönliche Entwicklung und Gesundheit plus persönliches Ausstattungsbudget für Deinen mobilen Arbeitsplatz
Senior Softwareentwickler Backend (m/w/d) - Osnabrück
Hellmann Worldwide Logistics SE & Co. KG - 49090, Osnabrück, DE
Salary: 60.000 - 80.000 € per year Requirements: Ausgeprägte Erfahrung in der Architektur und Umsetzung unterschiedlicher Software-AnwendungenSehr gute Kenntnisse in Java und Spring Boot oder vergleichbaren TechnologienErfahrung in digitaler Produktentwicklung und agilen ArbeitsweisenLeidenschaft für Modellierung, Clean Code und Behaviour-Driven TestingIdealerweise Kenntnisse in Eventsourcing/CQRS, Event Driven Architecture, Kubernetes, Docker und Cloud-Native basierten UmgebungenEin Verständnis dafür, dass ein Fullstack-Mindset in einem digitalen Produktteam unabdingbar istGrundlegende Kenntnisse in Typescript und anderen Frontend-Technologien wären von Vorteil, sind aber kein MussGute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftEine regelmäßige Präsenz an den Standorten Osnabrück oder Hamburg ist erforderlich Responsibilities: Implementierung und Modellierung nutzer- und anforderungsgetriebener Business Software vorwiegend im BackendAktive Mitwirkung und Mitgestaltung des BackendsFördern und Aufbauen von sinnvollen Standards und KonventionenDeine Kenntnisse und Fähigkeiten fließen in die anforderungsgetriebene Entwicklung der Businessprozesse ein, insbesondere im Bereich der Backend-ArchitekturDu bist Teil der intensiven Zusammenarbeit mit unseren Produktspezialisten aus Logistik und UX, um neue Funktionen gemeinsam zu konzipieren und zu entwickelnDu arbeitest intensiv mit anderen Entwicklern im Pair oder Mob-Programming zusammen und führst Code Reviews durch Technologies: BackendCloudCQRSDockerFrontendFullstackJavaKubernetesProduct OwnerSpringSpring BootTypeScriptUX UI DesignAWSCI/CDDDDDevOpsElasticSearchJuliaKafkaKotlinMobileReduxWebmicroservices More: Bei Hellmann stehen unsere Mitarbeitenden im Zentrum all unseres Handelns – denn für uns zählen Beziehungen. Wir bauen die Zukunft des Transportmanagements und suchen Menschen, die bereit sind, diese aktiv mitzugestalten. Du bist beteiligt an der größten Softwareproduktentwicklungsherausforderung bei Hellmann. Von Discovery bis Maintenance, Du bist in alle Aspekte des Software-Lifecycle aktiv eingebunden. Zusammen mit dem Product Owner, UX Designern, agilen Coaches und anderen Entwicklern (Frontend und Backend) arbeitest du als Senior Software Engineer selbstorganisiert in einem digitalen Produktteam. Wir fördern eine Kultur, die Verantwortung, Unternehmertum, Weitblick und Zuverlässigkeit schätzt. Dies beinhaltet flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, betriebliche Altersvorsorge und viele weitere Vorteile. Inklusion und soziale Vielfalt sind fest verankerte Werte in unserer Unternehmenskultur. Wenn dich diese tolle Chance begeistert und du die passenden Voraussetzungen mitbringst, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Development Lead Mobile Solutions (m/w/d)
AIDA Cruises - 18055, Rostock, DE
Salary: 40.000 - 60.000 € per year Requirements: Hochschulabschluss in (Wirtschafts-)Informatik, Ingenieurwesen oder eine vergleichbare QualifikationNachgewiesene Erfahrung in der Leitung von Softwareentwicklungsprojekten, insbesondere bei der Entwicklung und dem Betrieb von Mobile SolutionsErfahrung mit kontinuierlichen Integrations- und Deployment-Prozessen (CI/CD)Fundierte Kenntnisse im Umgang mit verschiedenen Programmiersprachen, Frameworks und Architekturdesigns, die für die Mobile App-Entwicklung relevant sindKenntnisse zur Überwachung und Optimierung der Performance von ApplikationenErfahrung in der Softwareentwicklung sowie im Management von third-party Developern und SuppliernSehr gute Englisch- und gute Deutschkenntnisse sowie sicher im Umgang mit MS Office 365Hervorragende kommunikative und zwischenmenschliche Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, technische Konzepte an branchenfremde Stakeholder zu vermitteln Responsibilities: Management der Entwicklung und Wartung von Mobile Applikationen im Rahmen des gesamten Software-LebenszyklusLeitung des (externen) EntwicklungsteamsDefinition und Gewährleistung hoher Qualitäts- und LeistungsstandardsPlanen und Dokumentieren technischer Spezifikationen für eine klare Development-RoadmapEntwickeln und Konfigurieren von Applikationen, um Anforderungen des Business zu erfüllenAufbau interner Entwicklungskapazitäten, falls erforderlichDefinieren von Standards für testbaren, skalierbaren und effizientem Code sowie Durchführung von Code-ReviewsMentoring für jüngere Teammitglieder und Förderung von Best Practices in der BrancheAktive Neugier für relevante neue Technologien und Branchentrends, um Innovationen innerhalb des Softwareprodukts voranzutreiben Technologies: CI/CDMobileOffice 365 More: Wir haben ein internationales, erfahrenes und interdisziplinär arbeitendes Team mit großartigen Kollegen. Technologie spielt für unsere weltweit eingesetzten Schiffe eine immer wichtigere Rolle, um unseren Gästen eine unvergessliche Urlaubszeit an Bord von AIDA zu bieten. Wir erweitern unsere Kompetenz kontinuierlich durch den Einsatz modernster Applikationen und Systeme, praxisnahe Weiterbildung und qualifizierte Mitarbeiter. Werde auch du Teil unseres Teams! Deine Benefits: - 30 Tage Urlaub - Attraktive Vergütung inklusive 13. Gehalt - Flexible Arbeitszeitmodelle & teilweise hybrides Arbeiten - Arbeiten in einem internationalen Umfeld - Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge - Vergünstigte Kreuzfahrten (für dich, deine Familie & Freunde) - Einzigartiger Team Spirit durch After Work Events - Vergünstigungen in Rostock, z.B. Jobticket, Mietwagen, Restaurant-Rabatte etc. - Kostenlose Wellbeing Angebote wie Yoga-Kurse, Ernährungsworkshops & Health-Vorträge - Kooperations-Kindergarten in Rostock - Kostenlose Schiffsbesuche für dich, deine Familie und Freunde - Vielfältige Trainings & Schulungen - Kostenloses Obst- und Kaffeeangebot - Kostenloses Nutzen der AIDA Fahrräder
Expert UX/UI Design (m/w/d)
DPD Deutschland GmbH - 63741, Aschaffenburg, DE
Salary: 45.000 - 75.000 € per year Requirements: Über 3 Jahre Erfahrung als UX/UI Designer in einem Umfeld der digitalen Produktentwicklung, idealerweise in der Logistik oder ähnlichen BereichenExpertenkenntnisse in Figma sowie starke UX/UI Designfähigkeiten, die in deinem Portfolio demonstriert werdenKenntnisse in der Arbeit mit UX-Spezifikationen in Tools wie Miro, Confluence und JiraFachwissen in den Standards für Barrierefreiheit und den Prinzipien der interaktiven UXDVertrautheit mit dem Service Design Thinking Toolkit, einschließlich der Fähigkeit zur Workshop-Moderation in schriftlicher und mündlicher FormErfahrung in einem mehrsprachigen und multikulturellen Umfeld mit der Bereitschaft, sich anzupassen und aus verschiedenen Arbeitskulturen zu lernenFließend in Englisch in Wort und Schrift; Deutsch und Französisch von VorteilReisebereitschaft Responsibilities: Design und Entwicklung von UX-Konzepten für Desktop- und mobile Anwendungen in Zusammenarbeit mit Produktverantwortlichen, Entwicklern und UX-DesignernÜbersetzung von Geschäftsanforderungen und Forschungsergebnissen in Produktmerkmale unter Verwendung von Design-System-KomponentenModeration von UX-Workshops mit einer Service Design Thinking-Mentalität zur Unterstützung und Gestaltung von GeschäftskonzeptenErstellung von UX/UI Konzepten mit einer praktischen Herangehensweise unter Verwendung von Figma, Miro und anderen relevanten Design-ToolsBeitrag zur digitalen Beschleunigung des Unternehmens und zur Weiterentwicklung seiner digitalen ProduktlandschaftAktive Teilnahme und Beitrag zur Design- und Entwickler-Community in einer multikulturellen Umgebung Technologies: ConfluenceFigmaJIRAMobileUX UI DesignSupport More: Willkommen bei DPD - willkommen in der Zukunft. Geopost versendet in 230 Länder und Gebiete weltweit und verfügt über ein einheitliches Netz von 83.000 Pickup Punkten mit harmonisierten Services auch im grenzüberschreitenden Versand. Im vergangenen Jahr haben rund 120.000 Mitarbeitende sowie Geschäftspartner in ganz Europa dafür gesorgt, dass mehr als 2 Milliarden Pakete an Kunden erfolgreich zugestellt wurden. Die Muttergesellschaft von DPD ist Geopost, eine hundertprozentige Tochtergesellschaft der französischen Groupe La Poste. Geopost erzielte im vergangenen Jahr einen konsolidierten Jahresumsatz von 15,6 Milliarden Euro. Wir bieten Mitarbeiterangebote von Bike- und IT-Geräte Leasing, über Corporate Benefits bis hin zur betrieblichen Altersvorsorge und einem Unterstützungsprogramm bei persönlichen Herausforderungen. Nutze unser breites Weiterbildungsangebot in der DPD-Akademie und gestalte deinen individuellen Karriereweg. Entfalte deine eigenen Stärken in einem internationalen Konzern mit fairen und pünktlichen Gehaltszahlungen sowie planbaren Arbeitszeiten. Freue dich auf offene und vielfältige Teams, für die Respekt, Toleranz und Gleichbehandlung selbstverständlich sind. Interessiert? Wir freuen uns auf dich!
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