Du willst endlich den nächsten Karriereschritt gehen? Dann könnte diese Position perfekt für dich sein! Für unseren renommierten Kunden im Gesundheitswesen , suchen wir ab sofort einen motivierten Kreditorenbuchhalter (m/w/d) , der das Team langfristig am Standort Köln unterstützt. Nutze diese Gelegenheit und werde Teil eines zukunftsorientierten Teams! Deine Aufgaben Prüfung, Kontierung und Buchung der Eingangsrechnungen, um eine präzise Bearbeitung sicherzustellen Kommunikation mit den Mitarbeitern der verschiedenen Standorte als zentrale Anlaufstelle für Rechnungsfragen Pflege der Kreditorenstammdaten, um die Aktualität und Korrektheit der Informationen zu gewährleisten Bearbeitung, Pflege und Abstimmung der Kreditorenkonten zur Sicherstellung eines fehlerfreien Kontos Abwicklung der Mahnungen und Saldenbestätigungen, um rechtzeitig auf offene Posten zu reagieren Mitarbeit bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB für eine exakte finanzielle Berichterstattung Dein Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Kreditorenbuchhaltung ist von Vorteil Sicherer Umgang mit MS Office und einer gängigen Buchhaltungssoftware Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten Selbstständige, teamorientierte Arbeitsweise mit Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein Fähigkeit zum bereichsübergreifenden Denken und Handeln Das erwartet Dich Leistungsgerechte Vergütung, die deinen Einsatz wertschätzt Flexible Home Office-Optionen für eine ideale Work-Life-Balance Attraktiver und sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive Diverse Weiterbildungsmöglichkeiten, um dich bestmöglich zu fördern Teamorientiertes Arbeitsumfeld, das Zusammenarbeit und Erfolg fördert Abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben, die jeden Tag spannend machen Umfangreiche soziale Leistungen eines modernen Unternehmens ... und noch viele weitere Benefits! Der Masterplan für Deine Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Dir passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Ivana Calascibetta koeln-financejobs@dis-ag.com DIS AG Finance Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221/2773408
Über uns Sie suchen nicht einfach den nächsten Job, sondern eine Position mit echtem Entwicklungspotenzial? Für unseren Mandanten HARTING , einen der international führenden Anbieter industrieller Verbindungstechnik und ein ausgezeichneter Arbeitgeber mit starker regionaler Verwurzelung, besetze ich exklusiv folgende spannende Rolle: Warum HARTING? HARTING steht für Innovation, Stabilität und Werte – und verbindet rund 6.000 Mitarbeitende weltweit mit einer starken Zukunft. Als regional verwurzeltes Familienunternehmen mit Hightech-Anspruch bietet HARTING nicht nur technologischen Fortschritt, sondern auch langfristige Sicherheit, Entwicklungsperspektiven und echte Wertschätzung. Besonders attraktiv: Innerhalb der nächsten Monate ist im Rahmen einer geplanten Altersnachfolge die Übernahme der Leitung im Bereich Payroll vorgesehen – ein Entwicklungspfad, der bereits heute fest verankert ist. Ihre Aufgaben im Überblick: Verantwortung für die vollständige Entgeltabrechnung inkl. Zeitwirtschaft und betrieblicher Altersvorsorge Pflege und Administration von Personalstammdaten in SAP HCM Sicherstellung aller gesetzlichen Vorgaben im Lohnsteuer-, SV- und Arbeitsrecht Kommunikation mit Behörden, Mitarbeitenden und internen Schnittstellen Erstellung von Reports, Statistiken und Unterstützung bei internen/externen Prüfungen Mitgestaltung bei Prozessoptimierung, Digitalisierung und Systemtests Schrittweise Einarbeitung in eine spätere Führungsrolle Was Sie mitbringen sollten: Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – gerne ergänzt durch Weiterbildung im Bereich Lohn & Gehalt Fundierte Erfahrung in der Entgeltabrechnung (idealerweise mit SAP HCM) Gutes Verständnis für steuer-, SV- und arbeitsrechtliche Themen Eine präzise, strukturierte Arbeitsweise und den Wunsch, fachlich Verantwortung zu übernehmen Was HARTING Ihnen bietet: Eine verbindliche Entwicklungsperspektive zur Leitung Payroll Modernes Arbeitsumfeld, starke Benefits (Jobbike, Gesundheitsbudget, ergonomische Arbeitsplätze) Familienfreundlichkeit & gelebte Work-Life-Balance Innovationskultur in einem bodenständigen Familienunternehmen Kontakt Marin Schäfer Manager nexpera GmbH Hafenweg 24a 48155 Münster Office: +49 251 91588 104 Mobile: +49 160 334 8758
Sie überzeugen mit Ihrer Offenheit gegenüber Kunden und sind gerne die administrative Unterstützung im Hintergrund ? Sie bewahren auch in stressigen Situationen einen klaren Kopf ? Dann bewerben Sie sich jetzt! Für unseren Kunden mit Sitz in Krefeld suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Customer Support Contract Administration (m/w/d) in Vollzeit. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen! Ihre Aufgaben Verwaltung von aktiven Verträgen im CRM-Modul ORACLE Abwicklung von Hardwarebestellungen, Überwachung der Backlog und Abstimmung bis zur Auslieferung und Installation Interne Kommunikation für Geräteauslieferung uns Installation Abrechnungsabwicklung Bearbeitung von Rechnungsreklamation Erstellung und Pflege von Verkaufsverträgen, Durchführung von Vertragsverlängerungen und Umsetzung von Preiserhöhungen Bearbeitung von Kundenrechnungen und -abrechnungen Verwalten von Hardware-Bestellungen Tägliche Nachverfolgung von Gerätebestellungen Bearbeitung von Kundenanfragen Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung zum/zur Industriekaufmann/Industriekauffrau oder eine vergleichbare Qualifikationen Sie bringen idealerweise erste Berufserfahrung in den Bereichen Vertragsmanagement, Versand und Rechnungsstellung mit Fließende Deutsch - und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind Voraussetzung Versierter Umgang mit MS Office und ORACLE Ihre Benefits Home-Office Möglichkeiten Attraktives Fixgehalt Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Online Zeiterfassung mit Arbeitszeitkonto Social Events (z.B. unsere Weihnachtsfeier) Regelmäßige Feedbackgespräche Umfangreiche Karriereberatung durch die DIS AG Sie werden Teil des "DIS AG Teams", das bedeutet: abwechslungsreiche Tätigkeiten und eine einzigartige Teamatmosphäre Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Fabienne Lange Bewerbung-DuesseldorfOM@dis-ag.com DIS AG Office & Management Johannstr. 1 40476 Düsseldorf Telefon: +49 211/1792980
Bei einem unserer namhaften Kunden in Leonberg bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Bearbeitung der anfallenden Aufgaben im Vertriebsinnendienst Klärung technischer Fragen / Änderungen Kalkulation von Verkaufspreisen Einholung von Lieferzeiten Angebote schreiben und nachfassen Erfassung von Bestellungen und Überwachung von Lieferterminen, ggfs. Klärung von Terminverschiebungen intern und mit dem Kunden Besuch von Kunden zusammen mit dem Außendienst Evtl. Rückverfolgung der Auslieferung bzw. Veranlassung von Direktlieferungen ab Werk Rechnungsprüfung Entgegennahme, Weiterleitung und Erfassung von Reklamationen im ERP Veranlassung von Daten- und Musterversand nach telefonischer Kundenberatung Teilnahme an Messen und Ausstellungen Ihr Profil Qualifizierte kaufmännische und/oder eine technische Ausbildung, erfolgreich abgeschlossen Sehr gutes Englisch, möglichst auch Französisch Gute EDV-Kenntnisse Unternehmerisches Denken Selbständige, initiative, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Gute Organisationsfähigkeit Reisebereitschaft Erfahrungen im Umgang mit internationalen und idealerweise mit französischen Kollegen Aufgrund des Produktportfolios sollten Elektronikkenntnisse bzw. technisches Interesse vorhanden sein Ihre Benefits 2 Tage Home Office pro Woche nach der Probezeit 30 Tage Urlaub Sehr intensive Einarbeitung (bis zu 18 Monate) Im Schnitt über 10 Jahre Betriebszugehörigkeit der Kollegen Kostenlose Parkplätze Zeiterfassung mit Gleitzeit Kostenlose Getränke Feierabend freitags bereits ab 13.00 Uhr möglich Pensionskasse, betriebliche Krankenversicherung, vermögenswirksame Leistungen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Celine Eble stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
Die LBBW hat ein klares Ziel: die beste mittelständische Universalbank zu sein! Wir bauen unsere gewachsenen Stärken konsequent aus und stellen uns den Herausforderungen des Bankensektors. Dafür suchen wir motivierte Talente, die diesen Wandel mit uns aktiv gestalten. Denn Perspektive braucht Persönlichkeit. Referenznummer : 16205 Einsatzland: Deutschland (DE) Einsatzort: Esslingen Einsatz in : Private Banking Baden-Württemberg (0064) Funktionsbereich: Private Banking Baden-Württemberg Starttermin : 01. Oktober 2025 In einem 18-monatigen Traineeprogramm bereiten wir Dich als Potenzialträger:in individuell, gezielt und professionell auf Deine anspruchsvolle Tätigkeit nach dem Traineeprogramm vor. Aufgaben: Wir trauen Dir etwas zu – von Anfang an. Mit Deinen Fähigkeiten gestaltest Du aktiv mit und übernimmst schrittweise Verantwortung für spannende Aufgaben wie z.B. systematische und effiziente Beratung und Betreuung entsprechend der BW-Bank-Beratungsqualität im Rahmen der ganzheitlichen Beratung Private Banking. Deine Erfahrungen und frischen Ideen bereichern unser Team. Du fokussierst die Ansprache-Aktivitäten auf Potenzialkunden und Erlösbringer unter der Nutzung von alten und neuen Kanälen sowie die komplexe Beratung dieser Kunden. Kein Tag wie der andere - Von der aktiven Marktbearbeitung und engagierter Neukundenakquisition über neue und alte Kanäle bis zur Erarbeitung von Vermögensstrukturempfehlungen/aktives Depotmanagement. Du leitest Kunden von der analogen in die digitale Welt über, betreibst aktive Kundenkommunikation über digitale Medien und bindest Fachberater zielgerichtet und bedarfsgesteuert ein. Du steigerst die Marktdurchdringung und die Erlöse nach vereinbarten quantitativen und qualitativen Zielen. Dir obliegt die Durchführung der umfassenden anleger- und objektgerechten Beratung in allen Nutzenfeldern einschließlich Kreditgeschäft, unter Ausnutzung aller zur Verfügung stehender Beratungstools und Einhaltung der Qualitätsaspekte wie Dokumentationspflicht und WpHG. Du schätzt den Austausch mit anderen und sorgst für einen Wissenstransfer innerhalb der LBBW. So schaffen wir gemeinsam Neues und Du kannst Dich dabei weiterentwickeln. Profil: Als Grundlage für Deinen Erfolg dient ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium (Bachelor, Master, Diplom) oder eine bankkaufmännische Ausbildung mit fachlicher Höherqualifizierung (z.B. Bankbetriebswirt). Du verfügst über Kenntnisse in den relevanten Aktiv- und Passivprodukten sowie einen sicheren Umgang mit neuen, digitalen Funktionalitäten und Medien (inkl. Kenntnisse der digitalen Servicemöglichkeiten). Du überzeugst mit Freude am Ausbau von Kundenverbindungen und arbeitest dabei kundenorientiert und dienstleistungsbereit. Neukundengewinnung ist für Dich eine motivierende Herausforderung. Darüber hinaus punktest Du mit ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten sowie Kooperations- und Verhandlungsgeschick. Mit Deinem kreativem Denken, einem ausgeprägten Leistungswillen sowie Affinität zu neuen Entwicklungen (digitale Medien und agiles Mindset) möchtest Du wachsen und bringst die Bereitschaft mit, Dich mit neuen Themen vertraut zu machen. Was wir bieten: Deine erste Woche dient gemeinsam mit allen anderen Trainees zum Netzwerken und ankommen Deine Entwicklung unterstützen wir mit Seminar- und Weiterbildungsangeboten die Dich sowohl fachlich als auch persönlich weiterbringen Du nimmst an verschiedenen Netzwerkveranstaltungen teil (Traineenetzwerk, Young Talents des Bereichs Asset- und Wealth Management) Du hast einen eigenen Mentor, der Dich begleitet und Deine individuellen Entwicklungspläne unterstützt Du erhältest einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem soliden und verantwortungsbewussten Unternehmen Förderung der Work-Life-Balance (u.a. mobiles Arbeiten, Gesundheitsmanagement)
Die Kassenärztliche Vereinigung (KV) Berlin ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts und eine wichtige Schlüsselfunktion im Gesundheitswesen. Wir sind für die Sicherstellung der ambulanten medizinischen und psychotherapeutischen Versorgung der gesetzlich Versicherten in der Hauptstadt zuständig. Wir gewährleisten diese in Zusammenarbeit mit der Ärzteschaft auf einem hohen Qualitätsniveau – rund um die Uhr. Unser Hauptsitz befindet sich in einem modernen Bürogebäude in zentraler Lage mit sehr guter Verkehrsanbindung durch Bus und Bahn. Die Kassenärztliche Vereinigung Berlin (Körperschaft des öffentlichen Rechts) sucht für ihre Abteilung Fahrender Ärztlicher Bereitschaftsdienst und Notdienstpraxen zum nächstmöglichen Zeitpunkt auf Vollzeitbasis (Teilzeit möglich) eine:n motivierte:n und engagierte:n Abteilungsleiter:in Fahrender Ärztlicher Bereitschaftsdienst und Notdienstpraxen In dieser Position verantworten Sie die Führung und Leitung der Abteilung Fahrender Ärztlicher Bereitschaftsdienst und Notdienstpraxen. Diese Abteilung sichert u.a. die ambulante Notfallversorgung in Berlin durch die ärztliche Dienstplanung für die 116117 sowie durch die Besetzung und Erweiterung der KV-eigenen Notdienstpraxen. Ihr Aufgabengebiet Fachliche und disziplinarische Leitung sowie Weiterentwicklung der Abteilung Bearbeitung von Fragestellungen und Beratung der Mitglieder zu Themen der ambulanten Notfallversorgung Erarbeitung von Beratungs- und Beschlussvorlagen für Vorstand und Gremien der KV Berlin Entwicklung, Aktualisierung und Überwachung von Verträgen im Bereich der ambulanten Notfallversorgung Begleitung, Vor- und Nachbereitung von Fachebenen- sowie Arbeitsausschusssitzungen Wahrnehmung von abteilungsinternen sowie übergreifenden Projektsteuerungsaufgaben Ihr Profil Abgeschlossene Hochschulbildung, vorzugsweise Masterabschluss aus dem Bereich Gesundheitsmanagement, Rechtswissenschaften oder Betriebswirtschaft, mit mehrjähriger Berufserfahrung oder vergleichbare Kenntnisse mit einschlägiger und mehrjähriger Berufserfahrung im Verwaltungsbereich der ambulanten Notfallversorgung bzw. des Ärztlichen Bereitschaftsdienstes Sehr gute Auffassungsgabe und Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu erfassen und schriftlich darzustellen Erste Erfahrungen in der Führung eines Teams Kenntnisse in Führungsmethoden und -instrumenten sowie Personalentwicklung Teamfähigkeit, Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit, Zuverlässigkeit, Engagement und Verantwortungsbewusstsein Wir bieten Ihnen Vergütung nach TV-L Berlin, inklusive einer Jahressonderzahlung und 30 Tage Urlaub 38,5 Stunden/Woche (Vollzeit) und flexible Arbeitszeiten/Teilzeitmodelle Bis zu 11 Tage mobiles Arbeiten monatlich (nach Ende der Probezeit) KV-Card (50 € monatlicher Sachbezug) zum Einkaufen in der Region Zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung und unternehmenseigene Fitnessräume Sehr gute ÖPNV-Verkehrsanbindung, gesicherte Fahrradabstellplätze und kostenlose öffentliche Parkplätze Weitere attraktive Benefits und Informationen über die KV Berlin finden Sie auf unserer Karriereseite Eingruppierung: EG 14 TV-L Wir stehen für Chancengleichheit und fördern die berufliche Gleichstellung der Geschlechter. Ebenso begrüßen wir auch die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung von Frauen ist ausdrücklich erwünscht. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Aussagekräftige Bewerbungsunterlagen sind das A und O . Wir freuen uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung bis zum 18.05.2025 unter Angabe der Kennziffer . Diskretion und die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung sind selbstverständlich. Hinweise zur Verarbeitung Ihrer Daten finden Sie in unseren Datenschutzhinweisen .
Operativer Einkäufer (m/w/d) Arbeitsort: 87700, Memmingen Jetzt online bewerben! Jetzt online bewerben! Was Sie erwartet: Beschaffung von Baugruppen und Zeichnungsteilen (Dreh- und Frästeile): Hier sind Sie der Dreh- und Angelpunkt für die Versorgung mit essenziellen Komponenten Eigenverantwortliche Durchführung von Dispositionsaufgaben: Sie übernehmen die volle Verantwortung für die Planung und Steuerung der Materialflüsse Prüfung und Koordination der Bedarfe: Sie sorgen dafür, dass die richtigen Materialien zur richtigen Zeit am richtigen Ort sind Kontrolle und Überwachung von Lieferterminen und -fristen: Sie behalten stets den Überblick und stellen die termingerechte Lieferung sicher Einholung von Angeboten und Materialstammdatenpflege: Sie verhandeln geschickt und pflegen wichtige Daten sorgfältig Reklamationsmanagement und Qualitätssicherung in Zusammenarbeit mit der Qualitätssicherung: Sie gewährleisten höchste Qualitätsstandards und lösen Probleme effizient Bestandsmanagement: Sie optimieren die Lagerbestände und minimieren Kosten Bearbeitung von Störungen der Lieferversorgung: Sie sind ein Problemlöser und sorgen für reibungslose Abläufe Sicherstellung der Materialverfügbarkeit in enger Abstimmung mit der Produktionsplanung: Sie sind ein wichtiger Partner für die Produktionsabteilung Unterstützung des strategischen Einkaufs bei der Weiterentwicklung des Material- und Lieferantenmanagements: Sie bringen Ihre Expertise ein und gestalten die Zukunft des Einkaufs mit Mitarbeit bei Wertanalysen: Sie tragen zur kontinuierlichen Verbesserung der Prozesse bei Was Sie mitbringen: Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Einkauf oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im operativen Einkauf, vorzugsweise im Maschinenbau Gutes technisches Verständnis Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein Sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen Analytisches, gesamtheitliches und lösungsorientiertes Denken Hohe Lernbereitschaft, Teamfähigkeit und Belastbarkeit Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen sowie idealerweise SAP-Erfahrung im Modul MM Als Entwicklungsspezialist mit mehr als 14 000 Mitarbeitern an über 50 Standorten arbeiten wir im Auftrag unserer Kunden weltweit an spannenden Projekten. Bereit für Ihre nächste berufliche Herausforderung? Dann laden Sie in nur wenigen Minuten Ihren Lebenslauf hoch. Auf ein Anschreiben können Sie verzichten, denn wir lernen Sie lieber direkt in einem Gespräch persönlich kennen. Was wir können: Mobiles Arbeiten Flexible Arbeitszeiten Trainingsangebote Mitarbeiter-Events Betriebliche Altersvorsorge und BU-Versicherung Urlaubs- und Weihnachtsgeld JobRad Kontakt: Verena Lober Tel.: +49 7034 656-12462 Kontakt: Verena Lober Tel.: +49 7034 656-12462 www.bertrandt.com/karriere Kontakt: Verena Lober Tel.: +49 7034 656-12462 www.bertrandt.com/karriere Teilen: Jetzt online bewerben! Der Bertrandt-Konzern bietet seit über 40 Jahren Entwicklungslösungen für die internationale Automobil- und Luftfahrtindustrie sowie die Branchen Maschinen- und Anlagenbau, Energie, Medizintechnik und Elektroindustrie in Europa, China und den USA. Insgesamt stehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe Kundenorientierung. Operativer Einkäufer (m/w/d) Ort: Memmingen
Über Uns Wir sind TEKATH. Wir sind Headhunter. Wir öffnen Türen! Unser Mandant ist eine familiengeführte Unternehmensgruppe mit starken regionalen Wurzeln. Direkte Kommunikation, kurze Entscheidungswege und ein außergewöhnlich großer Gestaltungsspielraum sind die Basis für unseren langfristigen Erfolg. Ihre Aufgaben Ihre Aufgaben: Verantwortung: Sie übernehmen die Verantwortung für Ihre Niederlassung und sind damit maßgeblich am wirtschaftlichen Erfolg beteiligt. Führung: Für die internen Mitarbeitenden sind Sie ein Leader, ein Motivator und ein Vorbild. Vertrieb: Im Vertrieb verantworten Sie sowohl den strategischen als auch den operativen Bereich. Dabei analysieren Sie das Marktpotenzial Ihrer Region, setzen Ziele, generieren neue Geschäftsmöglichkeiten und positionieren Ihre Niederlassung erfolgreich am Markt. Kundenbetreuung: Als geschätzte Ansprechperson für Ihren Kundenstamm erweitern Sie Ihr Netzwerk kontinuierlich. Anforderungen Ihre Expertise: Vertriebsstärke: Ihre Leidenschaft gilt dem Vertrieb – Sie identifizieren potenzielle Kunden, überzeugen sie von einer Zusammenarbeit und pflegen diese Beziehungen mit Hingabe und einer ausgeprägten Hands-on-Mentalität. Branchenerfahrung in der Personaldienstleistung: Arbeiten Sie mit Begeisterung in der Personaldienstleistung? Haben Sie bereits erfolgreich Mitarbeitende als Team-, oder Niederlassungsleiter geführt? Dann bringen Sie ideale Voraussetzungen mit! Budgetplanung: Zu Ihren Aufgaben gehören auch die Budgetplanung und -kontrolle, um sicherzustellen, dass die finanziellen Ziele erreicht werden und die Ressourcen effizient eingesetzt sind. Ihre Benefits Ihr neuer Arbeitgeber bietet: Weiterbildungswünsche sind willkommen: Ihre persönlichen und beruflichen Entwicklungsziele werden unterstützt. Ihre Weiterbildungswünsche werden bei unserem Mandanten gerne gesehen und gefördert, sodass Sie Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse kontinuierlich erweitern können. Haustierfreundliches Büro: Ihr vierbeiniger Freund ist im Büro herzlich willkommen. Ihr neuer Arbeitgeber schätzt die Bedeutung von Haustieren und bietet Ihnen ein haustierfreundliches Arbeitsumfeld, in dem Sie und Ihr Hund sich wohlfühlen. Ausstattung: Als zusätzlicher Vorteil stellt Ihr neuer Arbeitgeber Ihnen sowohl einen Firmenwagen als auch ein E-Bike zur Verfügung. Ansprechpartner Christina Morlang Consultant morlang@tekath-headhunting.de Tel.: +49 2365 6990929 Fax: E-Mail: morlang@tekath-headhunting.de www: http://www.tekath-headhunting.de
Wenn Sie Lust auf eine neue berufliche Herausforderung haben und sich für das Bankenwesen begeistern, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Für unseren renommierten Kunden im Großraum Frankfurt am Main suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter (m/w/d) im Bankenwesen in Voll- oder Teilzeit. Wir der Geschäftsbereich Financial Services der DIS AG in Frankfurt am Main sind spezialisiert auf gezielte Positionen im Banken- und Versicherungsbereich Wir laden Sie herzlich zu einem unverbindlichen Interview ein, um gemeinsam Ihre individuellen Vorstellungen, Konditionen und Wünsche zu besprechen. Wir freuen uns sehr auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Telefonische und schriftliche Korrespondenz mit Kunden und externen Partnern Verwaltung und Prüfung von Zahlungsvorgängen und Transaktionen Betreuung und Beratung der Kunden in Abstimmung mit anderen Abteilungen Unterstützungstätigkeiten und Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen Mitwirkung an verschiedenen Projekten Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Quereinsteiger mit mehrjähriger Berufserfahrung Gute Kenntnisse in der Buchhaltung, Zahlungsverkehr und Kontenpflege Zahlenaffinität, Lernbereitschaft und Teamfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse, idealerweise gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit MS-Office Programmen Ihre Benefits Fachliche Einarbeitung und Unterstützung durch einen Mentor Flexibilität und anteilige Homeoffice-Regelung Attraktive Vergütung und vielseitige Mitarbeitervorteile Betriebliche Altersvorsorge Spannende Tätigkeiten in einem motivierten Arbeitsumfeld Umfassende Einarbeitung und Schulungsprogramme zur Weiterentwicklung Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Alexander Friemann Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Financial Services Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194-221
Sie zeichnen sich durch Ihr Organisationstalent und Ihre Kommunikationsstärke aus? Sie besitzen eine Leidenschaft für die Verwaltung und unterstützen gerne im Hintergrund? Für unseren Kunden in Düsseldorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen motivierten Mitarbeiter im Backoffice (m/w/d) im Rahmen der direkten Festanstellung in Vollzeit. Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Ihre Aufgaben Verwaltung und Organisation von Dokumenten und Unterlagen Dateneingabe und Pflege von Unternehmensdatenbanken Terminplanung und Koordination von Meetings Allgemeine Büroorganisation und -verwaltung Unterstützung bei internen Projekten Kommunikation mit internen und externen Partnern Unterstützung bei administrativen Aufgaben Ihr Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Sie bringen bereits erste Berufserfahrung im relevanten Bereich mit Sie haben sehr gute Anwenderkenntnisse in MS Office und SAP Sie verfügen über sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Organisationstalent und Kommunikationsstärke zeichnen Sie aus Was wir Ihnen bieten Home-Office Möglichkeiten Attraktives Fixgehalt Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Online Zeiterfassung mit Arbeitszeitkonto Social Events (z.B. unsere Weihnachtsfeier) Regelmäßige Feedbackgespräche Umfangreiche Karriereberatung durch die DIS AG Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Laura Finken Bewerbung-DuesseldorfOM@dis-ag.com DIS AG Office & Management Johannstr. 1 40476 Düsseldorf Telefon: +49 211/1792980
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