Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben Planung und Steuerung von Projekten im Bereich Erneuerbare Energien (Solar, Wind, etc.) Erstellung von Zeit-, Kosten- und Ressourcenplänen Risikoanalysen und Qualitätssicherung Überwachung des Projektfortschritts und der Budgeteinhaltung Reporting und technische Dokumentation Sicherstellung der Einhaltung von Vorschriften und Standards Enge Zusammenarbeit mit Abteilungen sowie vor- und nachgelagerten Stellen Das zeichnet Dich aus Du besitzt ein abgeschlossenes Studium in Ingenieurwesen, Umwelttechnik, Energietechnik oder vergleichbare Qualifikation oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Planung und Durchführung von Projekten im Bereich Erneuerbare Energien Fundierte Kenntnisse in relevanten Projektmanagementmethoden (z. B. PMI, PRINCE2), CAD-Software und Planungstools (z. B. MS Project, AutoCAD) Reisebereitschaft und Führerschein der Klasse B von Vorteil Teamfähigkeit, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Dein Wohnsitz ist in Deutschland Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Partner bieten Dir Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Hey Du, damit wir Dich schnell zu interessanten Jobs kontaktieren können, müssen wir Dich erreichen. Schau bei Deiner Bewerbung bitte auf die Angabe Deiner aktueller Kontaktmöglichkeiten. Wir benötigen zumindest Deine E-Mail, Deinen Wohnort mit Postleitzahl und damit es ganz schnell und unkompliziert geht am besten Deine Telefonnummer . Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
Zusammenfassung Ganzheitliche Mandatsbetreuung von mittelständischen Unternehmen im Bereich Accounting, Tax & Consulting - im Sinne eines Programm Managements/Key Account Management Du hast den Blick für das große Ganze, erkennst Potenziale und bringst Transformationen wirklich voran? Bei unserem Kunden bekommst Du als ( Senior) Manager (m/w/d) - Tax, Advisory&Assurance die Bühne, um echte Wirkung zu zeigen, Verantwortung zu übernehmen und Dein eigenes Team aufzubauen. Zur Aufgabe: Koordination der Services unseres Kunden als zentraler Ansprechpartner bei großen mittelständischen Mandanten Zur Besonderheit : Ein neues Aufgabenfeld, dass Du als Führungskraft von Beginn an mitgestalten sowie das Team aufbauen kannst zum Standort : Das Team wird standortübergreifend tätig sein und daher ist diese Position flexibel an jedem der Standorte sowie als Remote-Tätigkeit umsetzbar Warum diese Aufgabe : Ganzheitliche und standortübergreifende Beratung der Mandanten - im Sinne von One-Face-to-the-Customer Zum Unternehmen: Unser Mandant ist eine national präsente Steuerberatungsgesellschaft mit aktuell 8 Standorten in Deutschland - alle Ballungsgebiete in Deutschland sind vertreten Aufgaben im Detail Ganzheitliche Mandatsbetreuung im Sinne eines Key Account Management: In Deiner Rolle als (Senior) Manager (m/w/d) übernimmst Du die ganzheitliche Betreuung komplexer Mandate und bist die zentrale Schnittstelle zwischen den Mandant*innen und den nationalen sowie internationalen Delivery-Einheiten der Steuerberatungsgesellschaft. Du bist fachlicher Sparringspartner und persönlicher Ansprechpartner der Mandanten bei allen Change-Prozessen im Finanzwesen. Dies kann sowohl eine Service-Erweiterung aufgrund der Optimierung im Bereich von Tools & Prozessen als auch aufgrund der unterschiedlichsten Sondersituationen eines Unternehmens sein. Im Bereich Tools & Prozesse können Themen wie z.B. Digitalisierung & Automation, Outsourcing, den Einsatz von KI im Finanzwesen u.v.m. relevant werden. Im Bereich der Sondersituationen des Unternehmens sind es Themen wie z.B. Carve-Outs, Unternehmenszukäufe oder -verkäufe, Umstrukturierungen oder GAAP-Konvertierungen, Betriebsprüfungen, Nachhaltigkeitsberichterstattung, Analyse steuerlicher Sondersachverhalte u.v.m. All diese Themen verlangen nach Spezialisten mit einer hohen fachlichen Kompetenz, die du in den Service Lines sowie internationalen Einheiten finden wirst. Du koordinierst diese Themen, bist in ständigem und direktem Kontakt mit den internen und externen Stakeholdern und begleitest die Umsetzung mit strategischem Know-how, Projektmanagement- und Kommunikations-Kompetenz sowie mit Fingerspitzengefühl. Du bist für die gesamte Angebotskoordination zuständig und führst die Gespräche mit Mandant*innen auf Entscheider-Ebene (bis CFO-Level). Intern agierst Du auf Augenhöhe mit Partnern und Kollegen aus den Service Lines. Parallel dazu baust Du Dein eigenes leistungsstarkes und innovatives Team auf, das die Mandate fachlich hochwertig und effizient betreut. Kurz gesagt: Du inspirierst, führst, berätst – und sorgst dafür, dass die Mandanten bestens für die Zukunft aufgestellt sind. Qualifikation, Umfeld & Aufgaben auf einen Blick: Als ( Senior) Manager (m/w/d) Tax, Advisory&Assurance (Service Line übergreifend) mit Schwerpunkt auf der ganzheitlichen Mandatsbetreuung übernimmst Du eine Schlüsselrolle: Du begleitest Unternehmen auf ihrem Wachstumskurs, optimierst Finanzprozesse, implementierst innovative Lösungen und bist strategischer Sparringspartner auf Augenhöhe. Dein fachlicher Hintergrund & Qualifikation: Dieses Aufgabenfeld ist (noch) sehr selten und untypisch. Wichtig ist Deine umfassende Erfahrung in der Steuerberatung, der Wirtschaftsprüfung o. aus dem Consultingumfeld (mit dem Fokus der Optimierung von Finanzprozessen bei Mandanten). Für dieses Aufgabenfeld ist kein Steuerberater- oder WP-Examen notwendig, um den Mandanten ganzheitlich zu beraten - auch wenn ein Examen selbstverständlich als Kompetenznachweis Anerkennung findet. Vielmehr ist ein breites Verständnis der Finanz-Prozesse & Aufgaben, die Freude an der ganzheitlichen Beratung sowie eine hohe Kommunikationsfähigkeit und Interesse an einem innovativen Aufgabenfeld mit einem hohen Freiheitsgrad wichtig. Deine Aufgaben auf einen Blick: Ganzheitliche Mandatsbetreuung : Zentraler Ansprechpartner für mehrere Großmandanten und die internen Service Lines – entlang der gesamten Prozesskette von Projekten Transformationsbegleitung & Projektmanagement : Steuerung von Outsourcing- und Change-Prozessen (Carve-Outs, Unternehmenskäufe/-verkäufe, Umstrukturierungen, GAAP-Konvertierungen u.v.m). Optimierung & Beratung : Koordination der Services für die fortlaufende Analyse und Weiterentwicklung der Finanzprozesse der Mandanten Digitalisierung & Innovation: Beratung zur Einführung von KI-gestützten Tools und nachhaltigen Reporting-Lösungen. Angebots- und Stakeholdermanagement : Koordination von Angeboten, Begleitung der Projekte, Ansprechpartner*in für das C-Level des Mandanten und die internen Partner der Service Lines. Teamaufbau & Führung : Aufbau & Entwicklung deines leistungsstarken Teams, das die Mandanten kompetent begleitet. Was unser Mandant Dir bietet: Rahmenbedingungen : Der Gehaltsrahmen entspricht den hohen Anforderungen und ist abhängig von der Qualifikation der Person. Der Gehaltsrahmen liegt bei ca. €87.000 - 125.00 pro Jahr. Unser Mandant ist eine national präsente Steuerberatungsgesellschaft mit aktuell 8 Standorten in Deutschland - alle Ballungsgebiete in Deutschland sind vertreten. Dein Team wird Standort übergreifend tätig sein und daher ist diese Position flexibel an jedem der Standorte sowie als Remote-Tätigkeit umsetzbar. Deine Wünsche & Vorstellungen Was sind Deine Wünsche und Vorstellungen? Könnte die ganzheitliche Mandatsbetreuung in allen denkbaren Rechnungswesen und Finanzprozessen ein interessantes Aufgabenfeld für Dich persönlich sein? Bist Du Dir nicht sicher, ob dein privater Lebensmittelpunkt nah genug ist oder ist eine Kombi aus Office und Remote Tätigkeit bzw. passt sogar eine reine Remote Tätigkeit besser in Deine aktuelle Lebensphase ? Ist für Dich die klassische Vollzeit position oder doch eher eine Teilzeit- Position passender? Hast Du Bedenken, dass die ganzheitliche Mandatsbetreuung vielleicht zu eng oder zu breit für Dich sein könnte? Würdest Du Dich lieber auf andere Fachbereiche im Steuerwesen fokussieren wollen - oder eine Kombination davon? Zu all diesen Fragen und vielen mehr, geben wir Dir gerne in unserem ersten digitalen Gespräch umfassende Antworten und verstehen uns - im Sinne unserer langfristig orientierten Headfarming-Philosophie - auch als Dein Inspirations- und Sparringspartner. Bewerbe Dich gerne direkt bzw. sende uns eine Nachricht. Wir freuen uns auf den Austausch mit Dir! (egal ob für Dich aktuell oder erst perspektivisch ein neues Umfeld und Aufgabenfeld relevant ist)
Wir suchen Verstärkung im Raum Schweinfurt! Wörner Gabelstapler GmbH ist ein solides Handwerksunternehmen in der Gabelstaplerbranche, das innovative Lösungen und einen exzellenten Kundenservice bietet. Wir sind stolz darauf, unseren langjährigen Stammkunden hochwertige Dienstleistungen anzubieten, um deren Effizienz und Produktivität zu erhalten. Aufgaben Ihre Aufgaben als Servicetechniker für Gabelstapler umfassen: Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten an Gabelstaplern Durchführung von UVV-Prüfungen sowie Sicherheitsprüfungen Diagnose und Behebung technischer Störungen Installation und Inbetriebnahme neuer Gabelstapler Beratung und Unterstützung unserer Kunden vor Ort Dokumentation der durchgeführten Arbeiten und der Kundenanfragen Profil Sie bringen mit: Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker, Mechaniker oder eine vergleichbare Qualifikation Eventuell Erfahrung in der Wartung und Reparatur von Gabelstaplern Gute Kenntnisse in der Hydraulik und Elektrik Selbstständige und serviceorientierte Arbeitsweise Führerschein der Klasse B Unser Angebot Wir bieten Ihnen: Ein attraktives Gehaltspaket Flexible Arbeitszeiten mit Kernarbeitszeit und Arbeitszeitkonto Nach der Einarbeitungszeit ein eigenes Werkstattfahrzeug Umfassende Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten Modernen Arbeitsplatz mit hochwertiger Ausstattung Ein dynamisches und sehr kollegiales Arbeitsumfeld Zufriedene Stammkunden Abwechslungsreiche Tätigkeit vor Ort bei unseren Kunden Kontakt Wenn Sie an dieser spannenden Herausforderung interessiert sind, freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte über unsere E-Mailadresse einreichen: j.woerner@woerner-stapler.de
Zusammenfassung Ganzheitliche Mandatsbetreuung von mittelständischen Unternehmen im Bereich Accounting, Tax & Consulting - im Sinne eines Programm Managements/Key Account Management Du hast den Blick für das große Ganze, erkennst Potenziale und bringst Transformationen wirklich voran? Bei unserem Kunden bekommst Du als ( Senior) Manager (m/w/d) - Tax, Advisory&Assurance die Bühne, um echte Wirkung zu zeigen, Verantwortung zu übernehmen und Dein eigenes Team aufzubauen. Zur Aufgabe: Koordination der Services unseres Kunden als zentraler Ansprechpartner bei großen mittelständischen Mandanten Zur Besonderheit : Ein neues Aufgabenfeld, dass Du als Führungskraft von Beginn an mitgestalten sowie das Team aufbauen kannst zum Standort : Das Team wird standortübergreifend tätig sein und daher ist diese Position flexibel an jedem der Standorte sowie als Remote-Tätigkeit umsetzbar Warum diese Aufgabe : Ganzheitliche und standortübergreifende Beratung der Mandanten - im Sinne von One-Face-to-the-Customer Zum Unternehmen: Unser Mandant ist eine national präsente Steuerberatungsgesellschaft mit aktuell 8 Standorten in Deutschland - alle Ballungsgebiete in Deutschland sind vertreten Aufgaben im Detail Ganzheitliche Mandatsbetreuung im Sinne eines Key Account Management: In Deiner Rolle als (Senior) Manager (m/w/d) übernimmst Du die ganzheitliche Betreuung komplexer Mandate und bist die zentrale Schnittstelle zwischen den Mandant*innen und den nationalen sowie internationalen Delivery-Einheiten der Steuerberatungsgesellschaft. Du bist fachlicher Sparringspartner und persönlicher Ansprechpartner der Mandanten bei allen Change-Prozessen im Finanzwesen. Dies kann sowohl eine Service-Erweiterung aufgrund der Optimierung im Bereich von Tools & Prozessen als auch aufgrund der unterschiedlichsten Sondersituationen eines Unternehmens sein. Im Bereich Tools & Prozesse können Themen wie z.B. Digitalisierung & Automation, Outsourcing, den Einsatz von KI im Finanzwesen u.v.m. relevant werden. Im Bereich der Sondersituationen des Unternehmens sind es Themen wie z.B. Carve-Outs, Unternehmenszukäufe oder -verkäufe, Umstrukturierungen oder GAAP-Konvertierungen, Betriebsprüfungen, Nachhaltigkeitsberichterstattung, Analyse steuerlicher Sondersachverhalte u.v.m. All diese Themen verlangen nach Spezialisten mit einer hohen fachlichen Kompetenz, die du in den Service Lines sowie internationalen Einheiten finden wirst. Du koordinierst diese Themen, bist in ständigem und direktem Kontakt mit den internen und externen Stakeholdern und begleitest die Umsetzung mit strategischem Know-how, Projektmanagement- und Kommunikations-Kompetenz sowie mit Fingerspitzengefühl. Du bist für die gesamte Angebotskoordination zuständig und führst die Gespräche mit Mandant*innen auf Entscheider-Ebene (bis CFO-Level). Intern agierst Du auf Augenhöhe mit Partnern und Kollegen aus den Service Lines. Parallel dazu baust Du Dein eigenes leistungsstarkes und innovatives Team auf, das die Mandate fachlich hochwertig und effizient betreut. Kurz gesagt: Du inspirierst, führst, berätst – und sorgst dafür, dass die Mandanten bestens für die Zukunft aufgestellt sind. Qualifikation, Umfeld & Aufgaben auf einen Blick: Als ( Senior) Manager (m/w/d) Tax, Advisory&Assurance (Service Line übergreifend) mit Schwerpunkt auf der ganzheitlichen Mandatsbetreuung übernimmst Du eine Schlüsselrolle: Du begleitest Unternehmen auf ihrem Wachstumskurs, optimierst Finanzprozesse, implementierst innovative Lösungen und bist strategischer Sparringspartner auf Augenhöhe. Dein fachlicher Hintergrund & Qualifikation: Dieses Aufgabenfeld ist (noch) sehr selten und untypisch. Wichtig ist Deine umfassende Erfahrung in der Steuerberatung, der Wirtschaftsprüfung o. aus dem Consultingumfeld (mit dem Fokus der Optimierung von Finanzprozessen bei Mandanten). Für dieses Aufgabenfeld ist kein Steuerberater- oder WP-Examen notwendig, um den Mandanten ganzheitlich zu beraten - auch wenn ein Examen selbstverständlich als Kompetenznachweis Anerkennung findet. Vielmehr ist ein breites Verständnis der Finanz-Prozesse & Aufgaben, die Freude an der ganzheitlichen Beratung sowie eine hohe Kommunikationsfähigkeit und Interesse an einem innovativen Aufgabenfeld mit einem hohen Freiheitsgrad wichtig. Deine Aufgaben auf einen Blick: Ganzheitliche Mandatsbetreuung : Zentraler Ansprechpartner für mehrere Großmandanten und die internen Service Lines – entlang der gesamten Prozesskette von Projekten Transformationsbegleitung & Projektmanagement : Steuerung von Outsourcing- und Change-Prozessen (Carve-Outs, Unternehmenskäufe/-verkäufe, Umstrukturierungen, GAAP-Konvertierungen u.v.m). Optimierung & Beratung : Koordination der Services für die fortlaufende Analyse und Weiterentwicklung der Finanzprozesse der Mandanten Digitalisierung & Innovation: Beratung zur Einführung von KI-gestützten Tools und nachhaltigen Reporting-Lösungen. Angebots- und Stakeholdermanagement : Koordination von Angeboten, Begleitung der Projekte, Ansprechpartner*in für das C-Level des Mandanten und die internen Partner der Service Lines. Teamaufbau & Führung : Aufbau & Entwicklung deines leistungsstarken Teams, das die Mandanten kompetent begleitet. Was unser Mandant Dir bietet: Rahmenbedingungen : Der Gehaltsrahmen entspricht den hohen Anforderungen und ist abhängig von der Qualifikation der Person. Der Gehaltsrahmen liegt bei ca. €87.000 - 125.00 pro Jahr. Unser Mandant ist eine national präsente Steuerberatungsgesellschaft mit aktuell 8 Standorten in Deutschland - alle Ballungsgebiete in Deutschland sind vertreten. Dein Team wird Standort übergreifend tätig sein und daher ist diese Position flexibel an jedem der Standorte sowie als Remote-Tätigkeit umsetzbar. Deine Wünsche & Vorstellungen Was sind Deine Wünsche und Vorstellungen? Könnte die ganzheitliche Mandatsbetreuung in allen denkbaren Rechnungswesen und Finanzprozessen ein interessantes Aufgabenfeld für Dich persönlich sein? Bist Du Dir nicht sicher, ob dein privater Lebensmittelpunkt nah genug ist oder ist eine Kombi aus Office und Remote Tätigkeit bzw. passt sogar eine reine Remote Tätigkeit besser in Deine aktuelle Lebensphase ? Ist für Dich die klassische Vollzeit position oder doch eher eine Teilzeit- Position passender? Hast Du Bedenken, dass die ganzheitliche Mandatsbetreuung vielleicht zu eng oder zu breit für Dich sein könnte? Würdest Du Dich lieber auf andere Fachbereiche im Steuerwesen fokussieren wollen - oder eine Kombination davon? Zu all diesen Fragen und vielen mehr, geben wir Dir gerne in unserem ersten digitalen Gespräch umfassende Antworten und verstehen uns - im Sinne unserer langfristig orientierten Headfarming-Philosophie - auch als Dein Inspirations- und Sparringspartner. Bewerbe Dich gerne direkt bzw. sende uns eine Nachricht. Wir freuen uns auf den Austausch mit Dir! (egal ob für Dich aktuell oder erst perspektivisch ein neues Umfeld und Aufgabenfeld relevant ist)
Verschaffen Sie Ihrer Karriere mit ARTS einen Vorsprung in einem internationalen und innovativen Arbeitsumfeld. Als vertrauensvoller, kreativer Partner, Berater und Wegbegleiter für HR-Services, schlüsselfertige Industrielösungen und innovative organisationale Konzepte in den unterschiedlichsten Hochtechnologie-Branchen kennt ARTS die qualitativen Anforderungen des Marktes und bietet zukunftsweisende Services. Die folgende Stelle ist in Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen. Sie entwickeln Materialien nicht nur – Sie verstehen, wie sie wirken? Bei der Airbus Operations GmbH in Bremen übernehmen Sie als Projektingenieur Faserverbundtechnologien eine zentrale Rolle in der Entwicklung und Qualifizierung neuartiger Verbundwerkstoffe für hybride Luftfahrtstrukturen. In einem internationalen Umfeld mit agiler Teamstruktur gestalten Sie Innovationen, die Bestand haben – technisch, wirtschaftlich und nachhaltig. Das Bruttojahresgehalt liegt, je nach Qualifikation, zwischen 82.500 € und max. 85.400 €. Bitte beachten Sie, dass wir ausschließlich Kandidaten berücksichtigen können, die über eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die EU (kein Studentenvisum) verfügen. Aufgaben: Entwicklung, Qualifizierung und Einführung robuster Verbundwerkstoffe und Prozesse für Composite- und Hybrid-Baustrukturen Abstimmung mit internen Kunden zu Projektumfang, Budget und Zielsetzungen Erstellung technischer und finanzieller Projektfortschrittsberichte Mitarbeit in Forschungs- und Entwicklungsprojekten mit internen und externen Partnern Unterstützung bei der Werkstoffprüfung und -auslegung , insbesondere im Composite-Bereich Arbeit in agilen, internationalen Projektteams mit offener Kommunikationskultur Anforderungen: Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Werkstoffwissenschaften oder Techniker / Fachwirt in Ingenieurwesen oder Chemie Mehrjährige Berufserfahrung im Engineering, davon mind. 1 Jahr in der Werkstoffprüfung Gute Kenntnisse im Projektmanagement Kenntnisse in der Werkstoffauslegung und Verfahrensentwicklung von Vorteil Sicherer Umgang mit Google Workspace Sehr gute Englischkenntnisse (mind. B2) Eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die Europäische Union (kein Studentenvisum) ist zwingend erforderlich Lebenslauf in englischer Sprache erforderlich Unsere Leistungen: Optimale Work-Life-Balance – perfekte Balance zwischen Arbeit und Leben durch anpassungsfähige Arbeitszeitmodelle Attraktive Vergütung – faire Entlohnung nach dem Equal Pay-Modell, sowie Jahressonderzahlungen und großzügige übertarifliche Zuschläge und Zulagen Erholung mit großzügigem Urlaubsangebot – 30 Tage Urlaub und extra freie Tage für besondere Anlässe Perspektiven durch globale Weiterbildungsangebote – Gestaltung Ihrer beruflichen Zukunft mit internationalen, konzernweiten Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Soziale Absicherung – betriebliche Altersvorsorge mit großzügigem Arbeitgeberzuschuss Erstklassige Versorgung – dank Vor-Ort-Einrichtungen wie Kantine und Cafeteria Flexible Mobilität – Mitarbeiterparkplätze und Zuschuss zur Proficard des Hamburger Verkehrsverbunds (HVV-Abo)
About us Sind Sie bereit, Ihre Karriere in einem inspirierenden Umfeld voranzutreiben? Bei unserem angesehenen Mandanten aus der IT- und SAP-Beratungsbranche erwarten Sie spannende Perspektiven und Herausforderungen! Als mehrfach ausgezeichneter SAP-Goldpartner gehört dieses Unternehmen zu den besten Arbeitgebern in Deutschland und bietet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines engagierten und dynamischen Teams zu werden. In der Position als motivierter und teamorientierter SAP ABAP Senior Entwickler ( Mensch )können Sie anspruchsvolle und innovative SAP S/4HANA-Kundenprojekte eigenständig und im Team umsetzen. Seien Sie Teil eines kreativen Beratungsumfelds, das kontinuierlich nach neuen Lösungen strebt. Profitieren Sie von einem attraktiven Gehaltspaket sowie maßgeschneiderten Schulungen und Trainings, die Ihre fachliche und persönliche Entwicklung gezielt fördern. Freuen Sie sich auf ein modernes Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum und einer einzigartigen Unternehmenskultur. Arbeiten Sie flexibel im Home Office oder in einem der zahlreichen Büros und bringen Sie Ihre Ideen bei spannenden SAP-Projekten direkt vor Ort ein. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft – und schaffen einen echten Mehrwert für die Kunden! Tasks Das erwartet Sie bei diesem SAP Job Begleitung und Realisierung von SAP Entwicklungsprojekten über alle Projektphasen hinweg (Value, Readiness Check, Fit-Gap-Analyse, Detailkonzept, Datenmigration, Entwicklung, Test, Go-Live und Hypercare-Phase) Begleitung der digitalen Transformation bei Kunden und deren Beratung zu neuesten SAP-Technologien wie SAP S/4HANA, SAP Cloud Produkte inkl. Fiori-App-Entwicklung Aktive Unterstützung der Kunden und des Consulting Teams hinsichtlich der Entwicklungsanforderungen Als SAP Senior Entwickler auch Mentoring von SAP-Trainees oder Unterstützung im Presales Profile Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Fundiertes Know-how im Bereich SAP Entwicklung mit SAP ABAP/OO, sowie Kenntnisse in schnittstellenrelevanten Entwicklungsthemen (BADIs / BAPIS, User Exits, IDOCs, ALE) und WebDynpro Teil- oder Projektleitungserfahrung in SAP Development Umfeld wünschenswert sowie gutes Schnittstellenwissen zu weiteren SAP Modulen Fundiertes Branchen- und SAP-Lösungswissen, sowie Erfahrung in der Geschäftsprozessanalyse und -optimierung Erfahrung in der Konzepterstellung im Rahmen von SAP-Projekten wie z.B. SAP-Einführungen, SAP-Roll-Outs, SAP Carve Outs oder SAP-Harmonisierungsprojekte Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Beraterpersönlichkeit mit hands-on Mentalität und Teamplayermentalitäten sowie Leidenschaft und Begeisterung für die SAP-Entwicklung Freude an der SAP-Projektarbeit und eine Reisebereitschaft für Kundenprojekte in Deutschland von bis zu 40% im Durchschnitt (variiert je nach Kundenprojekt) Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift What we offer Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Einen TOP-Arbeitgeber mit DUZ-Kultur , bei dem Sie sich wohlfühlen werden und bei dem die Kommunikation auf Augenhöhe Teil der Unternehmensphilosophie ist Eine SAP-Mannschaft mit echtem Teamgeist , in welcher sich jeder einbringt und man sich gegenseitig tatkräftig unterstützt Vielfältige SAP-Optimierungs-, -Harmonisierungs- & SAP-Einführungs- und Roll-Out-Projekte bei unterschiedlichen Kunden Moderne SAP-Technologien & Methodenkompetenz sowie eine hohe Wertschätzung für Ihre Arbeit Kontinuierliche Weiterbildungen und die Auswahl aus einem Trainingskatalog mit über 300 Schulungen Ein Jahreszielgehalt von bis zu € 110.000 p.a. - je nach SAP-Beratungserfahrung Firmenwagen oder Car Allowance Remote Arbeit Flexible Arbeitszeiten, bis zu 80% mobiles Arbeiten – je nach Kundenprojekt Abwechslungsreiche Reisetätigkeit von bis zu 40% für Kundenprojekt Möglichkeit auch in Teilzeit ab 30 Stunden pro Woche auf 4 oder 5 Tage verteilt zu arbeiten Contact Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Miriam Sartorius vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: miriam.sartorius@leuchtmehr.de +49 7151 250 46-13
Über uns IT-Systemadministrator / Unbefristete Festanstellung / Hybrides Arbeiten möglich / bis 65.000€ Für ein wachsendes Unternehmen aus unserem Kundenumfeld suchen wir einen IT-Systemadministrator (m/w/d). Du suchst eine Umgebung, in der du Systeme nicht nur verwaltest, sondern sie aktiv mitgestalten, modernisieren und voranbringen kannst? Dann ist diese Position genau das Richtige für dich. Hier arbeitest du nicht einfach Aufgaben ab – du entwickelst gemeinsam mit einem motivierten Team zukunftsfähige IT-Lösungen, treibst Automatisierungen voran, optimierst Prozesse und hast die Möglichkeit, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Ob Microsoft 365, Windows-Server oder virtuelle Umgebungen – dein Know-how ist gefragt, dein Beitrag zählt. Wenn du gerne Verantwortung übernimmst, technologische Herausforderungen liebst und Lust auf ein modernes, wertschätzendes Arbeitsumfeld mit flexiblen Strukturen hast, dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen. Aufgaben Administration und Weiterentwicklung der Windows-Serverlandschaft sowie virtualisierter Umgebungen (VMware) Verwaltung von Clients und Benutzeridentitäten in Active Directory und Microsoft 365 Umsetzung von IT-Projekten und Mitwirkung bei Rollouts und Systemoptimierungen Verantwortung für Backup-Lösungen (z.B. Veeam) und Sicherheit der Systemumgebung Technische Unterstützung beim On- und Offboarding Pflege der technischen Dokumentation und Erstellung interner Anleitungen Profil Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich ( z. B. Fachinformatiker Systemintegration) oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Systemadministration Sehr gute Kenntnisse in Microsoft-Serverbetriebssystemen, Active Directory, Microsoft 365 und Virtualisierung Eigenständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und Begeisterung für neue Technologien Wir bieten Hybrides Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten Moderne IT-Ausstattung und abwechslungsreiche Aufgaben Kollegiales Umfeld mit flachen Hierarchien Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, JobRad, Gesundheitsangebote und freie Getränke Kontakt Wenn Sie Interesse an dieser Position haben, senden Sie bitte Ihre Bewerbung an m.born@franklinfitch.com Marius Born Recruitment Consultant +49 69 971 942 912
Über uns Franken Personal ist ein bundesweit tätiges Unternehmen mit langjähriger Branchenerfahrung und Kompetenz im Bereich der Personalberatung. Mit uns steht Ihnen ein engagiertes Team und ein leistungsstarker Partner in allen Fragen des Personalmanagements zur Seite, alles aus einer Hand. Für unseren Kunden aus Ludwigshafen am Rhein suchen wir eine*n Lohn- und Gehaltsbuchhalter*in / Personalsachbearbeiter *in (m/w/d) Aufgaben Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen Vorbereitung und Betreuung der Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfung Verantwortung des Melde- und Bescheinigungswesens Ansprechpartner*in für Vorgesetzte und Kollegen bei sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Fragestellungen Pflege der elektronischen Zeiterfassung sowie der Personalstammdaten Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern, Ämtern und Behörden je nach Qualifikation ggf. Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Kündigungen, Erstellen und Veröffentlichung von Stellenanzeigen, etc. Profil Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Steuerfachangestellte*r (m/w/d) oder als Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) Optional eine Weiterbildung zum/zur Lohnbuchhalter*in (m/w/d) oder zum/zur Personalsachbearbeiter *in (m/w/d) Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung Kenntnisse im Steuer- / Sozialversicherungsrecht Spaß an digitaler Arbeit DATEV und MS Office Kenntnisse Wir bieten Ansprechendes Gehalt Home-Office Möglichkeiten Flexible Arbeitszeitgestaltung Vorhandene Weiterentwicklungsmöglichkeiten Professionelles und digitales Arbeitsumfeld Vielseitige und abwechslungsreiche Aufgaben Nette und teamorientierte Arbeitsatmosphäre Kontakt Und jetzt? Bewerben natürlich! Und morgen schon starten: Der schnellste Weg ist eine kurze Mail an info@frankenpersonal.de
Wir suchen Dich! Für ein wachsenden, international tätigen Broker im Rhein-Main-Gebiet suchen wir einen engagierten Teamleiter (m/w/d) Zoll . In dieser Position übernimmst Du Verantwortung für Dein Team bzw. für die operative Zollabwicklung, entwickelst Prozesse weiter und bist zentrale Ansprechperson für interne und externe Partner rund um alle Zollthemen. Dich erwartet ein sehr modernes Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum und kurzen Entscheidungswegen. Diese Aufgaben werden Dich erwarten: Leitung eines 6-8köpfigen Teams Fachliche Verantwortung für die korrekte Ein- und Ausfuhrabfertigung unter Einhaltung aller zollrechtlichen Bestimmungen Erster Ansprechpartner für das Zollabfertigungsteam Durchführung und Sicherstellung der operativen Zollabfertigung: AES, EZA, NCTS, EDEC (Schweiz) für Land-, Luft- und Seefracht Beratung und Betreuung von Kunden bei allen operativen Zollfragen Kommunikation und Abstimmung mit Zollbehörden, Kunden und Dienstleistern Analyse, Weiterentwicklung und Digitalisierung der operativen Zollprozesse Umsetzung von Automatisierungsinitiativen zur Effizienzsteigerung Erstellung von kundenspezifischen Reports und Auswertungen Unterstützung der Geschäftsführung durch aktive Mitgestaltung der Organisationsentwicklung Das sollten Du mitbringen: Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Spedition, Logistik oder vergleichbaren Berufsfeldern mit Spezialisierung auf Zollabfertigung und Präferenzrecht Operatives Know-how in der Zollabwicklung, insbesondere Import und Export für verschiedene Verkehrsträger Erfahrung in der fachlichen Führung oder Steuerung von Teams Sehr gute Kenntnisse verschiedener Abfertigungssoftwares (z. B. AEB, Riege, Blujay, IVEAS, SAP GTS etc.) sowie hohe IT-Affinität Fähigkeit, komplexe Sachverhalte strukturiert darzustellen und lösungsorientiert umzusetzen Eigenverantwortliche, präzise und teamorientierte Arbeitsweise mit hoher Leistungsbereitschaft Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel, Word, Outlook) Was unser Partner bietet: Verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit aktivem Gestaltungsspielraum Innovatives, stark wachsendes Unternehmen mit Investitionen in Digitalisierung und Automatisierung (u.a. eigene, hochmoderne Zollsoftware) Modernes, inspirierendes Arbeitsumfeld mit flexiblen Home-Office-Möglichkeiten Familiäre, wertschätzende Teamkultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Attraktive Vergütung inkl. Schichtzulagen und zusätzlicher Sonderzahlungen Umfangreiche Zusatzleistungen: betriebliche Altersvorsorge, Weiterbildung, Mentoring-Programme, kostenloses Obst und Getränke, Kantinenzuschuss inkl. Barista-Bar Next Step: Was uns wichtig ist: Du als Mensch! pioneers4partner ist Dein Ansprechpartner, wenn es um die Platzierung von Führungskräften und Experten sowie die Besetzung von selbstständigen Beratern im kaufmännischen Umfeld geht. Wir legen aufgrund unserer Expertise den Schwerpunkt auf die Transport- und Logistikbranche. Neben Qualifikationen, Fachkenntnissen und Werdegängen, steht für uns vor allem die Persönlichkeit im Fokus. Unser Job ist es Menschen zueinander zu führen, die zueinander passen. Wir sind Pioniere unserer Partner: der Kandidaten, der Freelancer, der Unternehmen. Wir schlagen Brücken, ebnen Wege, denken neu, gehen voraus!Wenn wir Dich neugierig gemacht haben, dann freuen wir uns Dich kennenzulernen. Meld Dich bei uns! Für einen ersten vertraulichen Kontakt stehen wir Dir unter 06131/2120870 sehr gerne auch nach 18:00 Uhr zur Verfügung. Oder bewirb Dich gleich per Mail unter info@pioneers4partner.deoder geh drei kurze Schritte über den Bewerberbutton . P.S. Wir freuen uns auf Dich.
Einleitung Wir stehen für unabhängiges Ticketing und erfolgreiche Online Shops für die Veranstaltungsbranche. Wir unterstützen Veranstalter, Künstler und Sportclubs, mitreißende Live-Erlebnisse erfolgreich an ihre Fans zu verkaufen. Während wir im Hintergrund agieren, rocken unsere Partner wie das Wacken Open Air oder der THW Kiel die Show. Bist du bereit, Events auf das nächste Level zu bringen? Als unser Client Services & Content Manager bist du die Schlüsselfigur für eine optimale Kundenerfahrung und sorgst dafür, dass Wünsche und Anforderungen unserer Partner reibungslos und effizient umgesetzt werden. Gemeinsam mit dem Team steuerst du die Events im System präzise und termingerecht – von der ersten Einrichtung bis zum Einlass. Aufgaben Event Management und Konfiguration: Du übernimmst eigenständig die Einrichtung und Konfiguration von Veranstaltungen und betreust den gesamten Event Zyklus für unsere Kunden – präzise, fristgerecht und serviceorientiert. Exzellenter Service: Du bist das Gesicht von white label eCommerce und AXS Germany und sorgst für eine reibungslose Kommunikation, unterstützt bei Fragen und stehst unseren Kunden als verlässlicher Partner zur Seite. Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen: Du bringst Interesse an unseren Partnern mit und unterstützt sie mit Rat und Tat in enger Zusammenarbeit mit den Account Managern. Implementierung von Best Practices: Du entwickelst Best Practices zur Eventeinrichtung und sicherst damit optimale Abläufe. Detailliertes Monitoring: Du überwachst Verkäufe und Event Details und dokumentierst alle wesentlichen Informationen, sodass im Team stets ein klarer Überblick besteht. Qualifikation Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit vergleichbarer Qualifikation und Berufserfahrung, Quereinsteiger sind willkommen. Du hast idealerweise Erfahrung im Ticketing für Musik, Sport oder Theater und weißt, wie man in dynamischen Teams organisiert und proaktiv agiert. Du packst gerne an, bist neugierig auf neue Tools und Systeme und arbeitest strukturiert. Flexibilität, ein hohes Tempo und Liebe zum Detail zeichnen dich aus – kurzum: Du hast den Blick fürs Wesentliche und die Energie, um Dinge voranzutreiben. Möchtest du das Ticketing mitgestalten und das Erlebnis für unsere Kunden und deren Fans revolutionieren? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams! Benefits Nichts ist vergleichbar mit Live: Gänsehautmomente und große Emotionen bei den bekanntesten Festivals und Künstler:innen unserer Zeit. Flexibilität in Arbeitsort und -zeit: u.a. mobiles Arbeiten, Workation und Teilzeitmodelle. Wir bieten dir Raum für Kreativität und eigene Ideen. Arbeite in einem dynamischen Umfeld, in dem neue Technologien und Lösungsansätze gefördert werden. Kurze Entscheidungswege und eine offene Kommunikation auf Augenhöhe – bei uns kannst du etwas bewegen. Einzigartiges Team: hoher Zusammenhalt, Hilfsbereitschaft und eine offene "Come-as-you-are” Kultur. Wertschätzung von Diversität jeglicher Art gehört für uns zum Alltag. Team Events sind genauso selbstverständlich wie regelmäßiges Feedback. Beste Lage: Unser Büro ist super zentral gelegen und bestens mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder dem Rad zu erreichen. Noch ein paar Worte zum Schluss Du bist unsicher, ob die Position zu dir passt? Wir bringen dich gerne für ein Gespräch mit Kolleg:innen zusammen. Du möchtest das Team gerne vor deinem Start erleben? Teil des Bewerbungsprozesses ist ein Meet-the-Team.
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