Sachbearbeiter (m/w/d) Vertriebsinnendienst
Amadeus Fire AG - 37170, Uslar, DE
Sachbearbeiter (m/w/d) Vertriebsinnendienst Referenz 12-218771 Unser Kunde, ansässig in der Nähe von Göttingen, ist ein innovatives Unternehmen der Dienstleistungsbranche und möchte seinen Erfolg am Markt fortsetzen. Das Unternehmen bietet die Möglichkeit des mobilen Arbeitens, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und viele weitere Benefits. Im Auftrag dieses Unternehmens suchen wir Sie im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung als Sachbearbeiter (m/w/d) Vertriebsinnendienst. Ihre Benefits: Attraktives Gehaltspaket bis zu 50.000 Euro brutto p.a. 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten (1 Tag pro Woche) Optimale Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf Flache Hierarchien und ein sehr gutes Betriebsklima Betriebliche Altersvorsorge Moderne Arbeitsplätze Ihre Aufgaben: Prüfung von Kundenverträgen Pflege von Kundendaten Abwicklung sämtlicher administrativer Prozesse im Kunden- und Partnermanagement Verantwortung für Kreditentscheidungen im vorgegebenen Rahmen Korrespondenz mit Kunden und Fachbereichen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst Sichere Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket Kommunikationsstärke Freundliche, zuverlässige und offene Art Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Automobile und Zweiräder Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 40.000 bis 50.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Sarah Faust (Tel +49 (0) 511 807184-153 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-218771 per E-Mail an: office.kassel@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Team Kassel, Niederlassung Hannover Ricklinger Stadtweg 123 30459 Hannover
Servicemonteur (m/w/d) Mischtechnik - Großraum Sachsen, Sachsen-Anhalt, Thüringen, Bayern
Liebherr-Baumaschinen Vertriebs- und Service GmbH - 85664, Hohenlinden, DE
Die Liebherr-Baumaschinen Vertriebs- und Service GmbH ist für den deutschlandweiten Vertrieb und Service von Erdbewegungs- und Materialumschlagmaschinen sowie von Turmdrehkranen der Firmengruppe Liebherr zuständig. Die Gesellschaft ist von Dettingen an der Iller aus sowie weiteren Niederlassungen in Berlin, Dortmund, Frankfurt, Hamburg, Kaiserslautern und München tätig. Das sind Ihre Aufgaben: Durchführung von Service- und Reparaturarbeiten an Betonpumpen und Fahrmischern - überwiegend im Außendienst im Raum Sachsen, Sachsen-Anhalt, Thüringen, Bayern Fehlersuche, Diagnose und Instandsetzung von hydraulischen und elektrischen Systemen Nachrüstung und Teilinstallationen von Bausätzen Erstellung von Schadensberichten Verlässlicher Partner in maschinentechnischen Fragen rund um unsere Produkte Das bringen Sie mit: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Land- und Baumaschinen-, Nfz-/ Kfz-Mechatroniker (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung Idealerweise Berufserfahrung mit Baumaschinen von Vorteil Erfahrung als Servicetechniker (m/w/d) im Bereich Beton wünschenswert Kundenorientierte Teamarbeit Das bieten wir Ihnen: Sicherer Arbeitsplatz - unbefristeter Vertrag Faire, angemessene Vergütung im Rahmen des Tarifvertrags für Groß- und Außenhandel plus Weihnachts- und Urlaubsgeld Gute Work-Life-Balance - mit 30 Tagen Urlaub und flexiblen Arbeitszeiten Modernes Arbeitsumfeld, kollegiales Miteinander und Gestaltungsfreiraum Firmeneigenes Servicefahrzeug von Ihrem Wohnort aus Betriebliche Altersvorsorge Corporate Benefits Bikeleasing Reference 78092 Standort Liebherr-Baumaschinen Vertriebs- und Service GmbH Robert-Bosch-Straße 3 88451 Dettingen an der Iller Deutschland Kontakt Liebherr-Baumaschinen Vertriebs- und Service GmbH Herr Martin Mäser +49 40 76702-175
Mitarbeiter Customer Service (m/w/d)
DIS AG - 70174, Stuttgart, DE
Bei einem unserer namhaften globalagierenden Kunden in der Nähe von Stuttgart, bietet sich diese interessante Perspektive in Leitungsfunktion im Rahmen der Personalvermittlung. Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Leitung der lokalen Kundenservice-Abteilung mit Unterstützung der Verkaufsleiter und des Sales Manager CE Unterstützung bei Vertriebsprojekten wie Schulungen, Messen, usw. Administrative Vor- und Nachbereitung zur Unterstützung der Verkaufsverhandlungen Verantwortlich für die Auftragsverfolgung, vom Eingang bis zur Bestätigung Ansprechpartner für die Kunden in Bezug auf Bestellungen, Lieferungen, Retouren und optimale Abnahmemengen Ansprechpartner für eingehende Reklamationen und deren Bearbeitung in Zusammenarbeit mit der QM (Standortübergreifende) Mitwirkung an vertriebsspezifischen Projekten Das bringen Sie mit Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Bachelor-Abschluss oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Vertrieb oder Betriebswirtschaft Erfahrung im Bereich Vertrieb / Kundenservice Erste Führungserfahrung wünschenswert Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, sowohl schriftlich als auch mündlich Dienstleistungsorientierte, analytische und teamorientierte Arbeitsweise Problemlösungsorientierte Einstellung Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Antonia Santangelo stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
Oberbauleiter Tiefbau 80-100k (m/w/d)
Riverstate International Consulting GmbH - 10963, Berlin, DE
Die Stelle Bringen Sie Ihre Erfahrung im Tiefbau und Ihr Führungsgeschick auf höchstem Niveau ein. Übernehmen Sie als Oberbauleiter die Verantwortung für wegweisende Infrastrukturprojekte in Berlin und Umgebung für namhafte Kunden wie die Deutsche Bahn, Siemens, Daimler oder die BVG. Das Unternehmen ist seit über 30 Jahren in der Baubranche etabliert und verbindet die Sicherheit eines Großkonzerns mit der Flexibilität eines mittelständischen Betriebs. Hier profitieren Sie von kurzen Entscheidungswegen, einem starken Teamzusammenhalt und einer offenen Kommunikation, in der Ihre Ideen und Ihr Engagement geschätzt werden. Freuen Sie sich außerdem auf ein Einstiegsgehalt von bis zu 100.000€, ein Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung, leistungsabhängige Boni, Home-Office-Möglichkeit und umfassende Weiterbildungsangebote. Bewerben Sie sich jetzt auf eine unbefristete Festanstellung als Oberbauleiter Tiefbau 80-100k (m/w/d) Ihre Aufgaben Sie übernehmen die Führung und Koordination von 8-10 Bauleitern und deren Projekte im Bereich Tiefbau und Infrastrukturbau Sie sind zuständig für Einsatzplanung und Projektcontrolling zur Sicherstellung der Zielvorgaben in Bezug auf Qualität, Kosten und Termine Sie pflegen Kontakte zu Bauherren, Planern und Nachunternehmern und nehmen regelmäßig an Baubesprechungen teil Sie sind verantwortlich für die Einhaltung aller Sicherheits- und Umweltvorschriften und für die Qualitätsstandards auf den Baustellen Ihr Profil Sie haben ein abgeschlossenes Studium, optimalerweise im Bereich Bauingenieurwesen oder eine ähnliche Qualifikation Sie verfügen über mindestens 8 Jahre Berufserfahrung als Bauleiter oder Oberbauleiter im Bereich Tiefbau, idealerweise im Großprojektmanagement Sie bringen sehr gute Kenntnisse der VOB mit; Erfahrung mit MS Office sowie iTWO sind wünschenswert Sie haben einen Führerschein Klasse B Ihr Profil Attraktive Vergütung: Sie erhalten ein erfahrungsabhängiges Einstiegsjahresgehalt zwischen 80.000 € und 100.000 €, dazu leistungsabhängige Boni und einen Firmenwagen zur privaten Nutzung, den sie sich selbst aussuchen dürfen. Flexibilität und Verantwortung: Sie arbeiten eigenverantwortlich und organisieren Ihren Arbeitstag selbst. Die Möglichkeit, bei Bedarf aus dem Homeoffice zu arbeiten, macht Sie dabei noch flexibler. Langfristige Perspektive: Sie treten eine unbefristete Anstellung in einem stabilen Unternehmen mit 150 Mitarbeitenden, einer offenen Unternehmenskultur und hohem Teamzusammenhalt an. Zusätzlich haben Sie die Möglichkeit sich zum Abteilungsleiter oder auch Teil der Geschäftsführung zu etablieren. Zusätzliche Benefits: 30 Urlaubstage, Firmenlaptop und -handy, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Übernahme von Umzugskosten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche Ansprechpartnerin Elena-Maria Ehinger unter +49 30 549 059 732.
IT-Mitarbeiter (m/w/d) im 2nd Level Support
Amadeus Fire AG - 50968, Köln, DE
IT-Mitarbeiter (m/w/d) im 2nd Level Support Referenz 12-215950 Sie möchten Ihre berufliche Karriere vorantreiben? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Machen Sie mit uns den nächsten Karriereschritt und eröffnen Sie sich neue Perspektiven. Wir suchen für ein Unternehmen im Raum Köln im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung einen motivierten IT-Mitarbeiter (m/w/d) im 2nd Level Support. Ihre Benefits: Unbefristeter Arbeitsvertrag Home-Office Option Flexible Arbeitsgestaltung für eine ausgewogene Work-Life-Balance Möglichkeit zum Abschluss einer betrieblichen Altersvorsorge 30 Urlaubstage pro Jahr Strukturierte Einarbeitung Positives Miteinander und schnelle Entscheidungswege Der Gehaltsrahmen liegt je nach Qualifikation und Erfahrung zwischen 40.000 und 45.000 Euro. Ihre Aufgaben: Verwaltung des Ticketsystems und Bearbeitung von Anfragen Fachgerechter Support per Telefon und vor Ort Einrichtung und Betreuung von Telefonen, Smartphones und weiteren Geräten Verwaltung von Benutzerkonten in der Azure Cloud sowie Zuweisung von Zugriffsrechten Installation und Demontage von Hardwarekomponenten Erstellung und Pflege einer detaillierten Dokumentation der IT-Infrastruktur und Verkabelung Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z.B. Fachinformatiker) oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in Microsoft Client-Server-Betriebssystemen Erfahrung im Umgang mit Ticketsystemen Analytische Denkweise und ausgeprägte Lösungsorientierung Starke Teamfähigkeit und hervorragende Kommunikationsfähigkeiten Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Großhandel Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 38.000 bis 45.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Daniel Najdanovski (Tel +49 (0) 221 921368-41 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-215950 per E-Mail an: it.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
Planungskoordinator Straßenbau (m/w/d)
LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG - 97980, Mönchshof bei Bad Mergentheim, DE
Im Straßen- und Tiefbau setzen wir u. a. den Neubau, Umbau oder Ausbau von Straßen und Wegen, Außenanlagen, Flugbetriebsflächen, Erschließungen, Kanälen, Deponien und Flüssen um. Einen besonderen Fokus legen wir auf die aktive Mitgestaltung der Energiewende: Gemeinsam mit unseren Partnern tragen wir zur Realisierung bedeutender Energieinfrastrukturprojekte bei, die die Basis für eine nachhaltigere Energieversorgung in Deutschland schaffen. Das sind Ihre Aufgaben: Sie steuern unsere Planungsleistungen und koordinieren die Schnittstellen mit allen Planungspartnern Sie überprüfen die Planung auf Vertragskonformität sowie die Einhaltung von relevanten Gesetzen, Normen und Richtlinien Sie bewerten die Plausibilität, die Funktionalität und die Wirtschaftlichkeit von Planungsleistungen sowie die Chancen und Risiken Sie sind für alle planerischen Belange sowohl erster Ansprechpartner (m/w/d) für beteiligte Planungsbüros als auch für unsere Kollegen (m/w/d) in der Angebots- und Ausführungsphase Sie wirken aktiv bei der Freigabe von Planunterlagen zur Bauausführung mit und nehmen an Besprechungen mit Projektbeteiligten teil Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium zum Bauingenieur (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise Erfahrung in der Planungskoordination von komplexen Bauprojekten Hohes technisches Verständnis sowie klare Vorstellungen von Regelbauweisen und Baukonstruktionen Interesse an Planungsleistungen und der Zusammenarbeit mit Planungsingenieuren Strukturierte Arbeitsweise, Organisationsfähigkeit, Kommunikationsstärke und kooperatives Verhalten im Team Interesse an innovativen Planungsmethoden und digitalen Prozessen sowie Reisebereitschaft zu Baustellen und Besprechungen Das bieten wir Ihnen: Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto /- 40 Stunden. Mobiles Arbeiten möglich Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 € Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier Firmenwagen mit privater Nutzung
Augenoptikermeister - Filialleiter (m/w/d) in Limburg a. d. Lahn
Lintis GmbH - Joining People - 65549, Limburg an der Lahn, DE
Über uns Unser Ziel ist es, Sie in den richtigen Job zu bringen. Und dabei machen wir keine Kompromisse, denn eins ist uns hierbei am Wichtigsten: Sie! Als spezialisierte Personalberatung haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Sie zu Ihrem Traumjob zu bringen. Mit einem guten Gefühl. Wir arbeiten ausschließlich für renommierte Marken der Optik- und Akustik-Branche. Mit Ihren Stärken und Neigungen bringen wir Sie mit den richtigen Entscheidern zusammen. So punkten Sie bald im neuen Job und sind in Ihrer Karriere einen Schritt weiter. Wer ist Ihr Arbeitgeber? Ihr Arbeitgeber ist ein Unternehmen aus dem beratungsintensiven Optik-Segment. Ihr zukünftiges Aufgabengebiet Sie sind Ansprechpartner Nr. 1 für Ihr Team und Ihre Kunden und leiten Ihre Filiale mit Spaß und Engagement. Optik ist Ihr Steckenpferd – Sie führen die fachmännische Bedarfsanalyse durch, beraten und finden mit Einfühlungsvermögen für jeden Kunden die perfekte Sehhilfe. Ihre Fachkenntnis ist Ihre Stärke: Refraktion beherrschen Sie sicher. Sie verantworten den Erfolg Ihrer Filiale und sorgen für tolle Einkaufserlebnisse Ihrer Kunden. Sie führen Ihr Team verantwortungsvoll und wertschätzend und sorgen für ein tolles Betriebsklima. Ihr Profil ➡️ Sie verfügen über einen Abschluss als Augenoptikermeister oder ein Studium im Bereich Augenoptik. ➡️ Führungserfahrung ist kein Muss – bei Bedarf bereitet Sie ein spezielles Trainee-Programm auf Ihre neue Aufgabe vor! ➡️ Für eine ansprechende Präsentation Ihres Ladengeschäfts und Ihrer Produkte haben Sie ein gutes Gefühl. ➡️ Personalführung und Unterstützung Ihres Teams zählen zu Ihren Aufgaben. ➡️ Verkauf und Beratung haben Sie im Blut und arbeiten hier eng mit Ihrem Team zusammen. ➡️ Sie konzentrieren sich auf Ihre Zahlen und Ziele, um den Erfolg Ihrer Filiale zu sichern. Das bietet Ihnen Ihr neuer Arbeitgeber ✅ Ihr Arbeitsplatz ist sicher – ohne Befristung. ✅ Tolles Gehalt, variable Erfolgsbeteiligung, 30 Tage Urlaub! ✅ Sie bleiben am Ball und entwickeln sich weiter: Weiterbildungen, Verkaufsschulungen und Workshops. ✅ Attraktive Mitarbeitervorteile: Gratis-Brillen, Bezuschussung des Fitnessstudios, Corporate Benefits für zahlreiche Vorteile bei vielen Unternehmen ✅ Ihre Gesundheit ist wichtig: Firmenfahrrad, Zuschuss zur betrieblichen Altervorsorge ✅ und vieles mehr Kontakt Interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt! Senden Sie Ihre Bewerbung an bewerben@lintis.de Noch Fragen? Rufen Sie uns gerne an: 0208-848 360 10
Sachbearbeiter Einkauf (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 53113, Bonn, DE
Sachbearbeiter Einkauf (m/w/d) Referenz 12-219009 Sie suchen eine vielfältige Herausforderung im Einkauf , in der Sie Ihr Know-how produktiv einsetzen können? Nutzen Sie dann die Möglichkeit, sich bei uns zu bewerben! Nicht nur das Fachwissen, sondern auch Ihre Persönlichkeit zählt für uns! Wir suchen für ein mitarbeiterfreundliches Unternehmen in Bonn Sie als Sachbearbeiter Einkauf (m/w/d). Ihre Benefits: Wertschätzung und die Chance, über sich hinauszuwachsen Corporate Benefits, frisches Obst und viele weitere betriebliche Vorteile Flexible Arbeitszeiten in Form von Homeoffice-Möglichkeiten und freier Arbeitsgestaltung Ein Gehaltsrahmen zwischen 40.000 und 45.000 Euro Ihre Aufgaben: Unterstützung bei der Betreuung internationaler Lieferanten und Kunden Sicherstellung der qualitäts- und termingerechten Materialanlieferung inklusive der Terminüberwachung Einholung von Angeboten und Erstellung von Angebotsvergleichen zur Optimierung der Beschaffungskosten Beobachtung des Beschaffungsmarktes, Lieferantenbewertung und -entwicklung Suche nach Optimierungsmaßnahmen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Erste Erfahrung im Einkauf ist von Vorteil Sicherheit im Umgang mit dem MS Office-Paket Kommunikationsstärke und Zuverlässigkeit Hohe Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (40 Stunden/Woche) Gehaltsrahmen: 40.000 bis 45.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Mihriban Bayindir (Tel +49 (0) 228 24987-17 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-219009 per E-Mail an: office.bonn@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Bonn Baunscheidtstraße 17 53113 Bonn
Lohn- und Gehaltsbuchhalter*in / Personalsachbearbeiter*in (m/w/d) Mönchengladbach
Franken Personal - 41063, Mönchengladbach, DE
About us Franken Personal ist ein bundesweit tätiges Unternehmen mit langjähriger Branchenerfahrung und Kompetenz im Bereich der Personalberatung. Mit uns steht Ihnen ein engagiertes Team und ein leistungsstarker Partner in allen Fragen des Personalmanagements zur Seite, alles aus einer Hand. Für unseren Kunden aus Mönchengladbach suchen wir eine*n Lohn- und Gehaltsbuchhalter*in / Personalsachbearbeiter *in (m/w/d) Tasks Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen Vorbereitung und Betreuung der Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfung Verantwortung des Melde- und Bescheinigungswesens Ansprechpartner*in für Vorgesetzte und Kollegen bei sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Fragestellungen Pflege der elektronischen Zeiterfassung sowie der Personalstammdaten Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern, Ämtern und Behörden je nach Qualifikation ggf. Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Kündigungen, Erstellen und Veröffentlichung von Stellenanzeigen, etc. Profile Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Steuerfachangestellte*r (m/w/d) oder als Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) Optional eine Weiterbildung zum/zur Lohnbuchhalter*in (m/w/d) oder zum/zur Personalsachbearbeiter *in (m/w/d) Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung Kenntnisse im Steuer- / Sozialversicherungsrecht Spaß an digitaler Arbeit DATEV und MS Office Kenntnisse What we offer Ansprechendes Gehalt Home-Office Möglichkeiten Flexible Arbeitszeitgestaltung Vorhandene Weiterentwicklungsmöglichkeiten Professionelles und digitales Arbeitsumfeld Vielseitige und abwechslungsreiche Aufgaben Nette und teamorientierte Arbeitsatmosphäre Contact Und jetzt? Bewerben natürlich! Und morgen schon starten: Der schnellste Weg ist eine kurze Mail an info@frankenpersonal.de
SAP SD/MM Inhouse Berater (m/w/d) | Hannover
ADVERGY GmbH - 30161, Hannover, DE
Über uns In enger Zusammenarbeit mit einem weltweitführenden Unternehmen seiner Branche sind wir aktuell auf der Suche nach einem SAP SD/MM Inhouse Berater (m/w/d) zur unbefristeten Festanstellung in Hannover. Das Unternehmen ist ein international tätiger Hersteller von hochwertigen Produkten für den Transport und die Verarbeitung in verschiedenen Industrien. Es bietet Lösungen für zahlreiche Anwendungen, darunter die Lebensmittelverarbeitung, Logistik, Textil- und andere Fertigungsbereiche. Mit einem globalen Netzwerk aus Produktions- und Vertriebsstandorten sowie einem umfangreichen Serviceansatz, ist das Unternehmen weltweit präsent und konzentriert sich auf innovative und maßgeschneiderte Lösungen für seine Kunden. Es bietet eine tarifliche Vergütung und ergänzt diese durch attraktive außertarifliche Leistungen, um sich als attraktiver Arbeitgeber zu positionieren. Aufgaben Anpassung und Weiterentwicklung von SAP Systemen mit Fokus auf die Module SD/MM Zusammenarbeit mit internationalen Tochtergesellschaften und deren Unterstützung Projektverantwortung für spannende SAP Projekte Analyse von Systemen und Entwicklung von Schnittstellenkonzepten Überwachung und Umsetzung des internen Kontrollsystems in SAP sowie Begleitung von Audits Profil Fundierte Kenntnisse in einem der Module SD und/oder MM Prozess- sowie Customizingkenntnisse Erfahrung mit Projektarbeit Wir bieten Attraktive außertarifliche Vergütungen Tarifliche Vorteile Flexible Arbeitszeiten bei einer 37,5 Std./Woche Homeoffice Kostenlose Parkplätze Firmeneigene Schulungsacademy Jobrad Jobticket Eigene Kantine Betriebliche Altersvorsorge Und vieles mehr Kontakt Email: Gamze Zimmermann Referenznummer: OPP-25-01-00090
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