Account Executive (m/w/d) Payment Cloud
Michael Page - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Herausforderndes Aufgabenfeld bei einem internationalen Konzern Junges Team und dynamisches internationalem Unternehmen Firmenprofil Mein Kunde ist ein etablierter Anbieter im Bereich cloudbasierter HR- und Payroll-Lösungen mit über 40 Jahren Markterfahrung und einem internationalen Hintergrund. Das Unternehmen gehört zu einer global agierenden Unternehmensgruppe und betreut heute mehr als 6.000 Geschäftskunden in Deutschland. Mit Standorten unter anderem in Hamburg, Berlin und Dresden und einem Team von über 200 Mitarbeitenden zählt mein Kunde zu den führenden Dienstleistern für digitale Lohn- und Gehaltsabrechnungen in Deutschland. Aufgabengebiet Eigenständige Betreuung von Geschäftskunden durch den gesamten Sales-Zyklus - von der Lead-Generierung über Bedarfsanalysen und Angebotspräsentation bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss Beratung zu modernen, cloudbasierten SaaS-Lösungen im Bereich Payroll & HR Proaktive Ansprache potenzieller Neukunden (Outbound Sales) sowie strukturierte Bearbeitung eingehender Anfragen (Inbound Sales) Übergabe neu gewonnener Kunden an das Onboarding-Team und enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen Aktiver Beitrag zur Weiterentwicklung von Vertriebsstrategien in einem dynamischen Marktumfeld Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung im Bereich Wirtschaft, IT oder einem verwandten Feld Langjährige Erfahrung im B2B-SaaS-Vertrieb - idealerweise im HR-Tech-, Payroll- oder Cloud-Umfeld Technisches fundiertes Wissen für SaaS-, Cloud- und Plattformlösungen Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungskompetenz sowie Erfahrung im vollständigen Vertriebsprozess Eigenverantwortlicher Arbeitsstil mit Hands-on-Mentalität Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Vergütungspaket Hybrides- oder 100%iges Homeoffice Arbeitsmodell möglich (innerhalb DE) inklusive Hardwarepaket Eine unbefristete Anstellung in Voll- oder Teilzeit (30-40h pro Woche) mit 30 Urlaubstagen Duz-Kultur mit regelmäßigen Teamevents Regelmäßiger (virtueller) Austausch innerhalb der Teams Betriebliche Altersvorsorge Zahlreiche Corporate Benefits & Mitarbeiterangebote (Valuenet) EGYM-Wellpass Hunde sind im Büro willkommen Tiefgarage vorhanden Kontakt Matthias Beier Referenznummer JN-052025-6741518 Beraterkontakt +49 1727965088
Controller (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 56567, Neuwied, DE
Controller (m/w/d) Referenz 12-215402 Was ist Ihnen wichtig ? Definierte Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden und zukunftsorientierten Unternehmen? Eine flache Hierarchie ? Angebote zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance oder ein attraktives Vergütungspaket ? Wie wäre es mit allem auf einmal? Dies können Sie bei unserem Kunden aus der Chemiebranche erhalten! Für den Standort im Raum Neuwied , suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung , Sie als Controller (m/w/d). Ihre Benefits: Modernes, digitales Arbeitsumfeld und gute Verkehrsanbindung Work-Life-Balance durch mobiles Arbeiten Attraktive Vergütung bis zu 62.000 Euro und betriebliche Altersvorsorge Persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenevents Ihre Aufgaben: Mitwirkung bei der Budgetplanung und Forecasts Ermittlung und Aufbereitung von Kennzahlen und Deckungsbeiträgen Erstellung und Analyse von Berichten für das Management Mitwirkung im Projektmanagement Optimierung von Controlling-Prozessen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium Berufserfahrung im Controlling Gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket und wünschenswerterweise dem ERP-System SAP FI / CO Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Analytische Fähigkeiten, Kommunikationsstärke und Zuverlässigkeit Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Gehaltsrahmen: 57.000 bis 62.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Maximilian Seitz (Tel +49 (0) 228 24987-23 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-215402 per E-Mail an: accounting.bonn@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Bonn Baunscheidtstraße 17 53113 Bonn
Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 64295, Darmstadt, DE
Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) Referenz 12-175279 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Benefits! Bei unserem Kunden, einem namhaften Unternehmen mit Sitz in Darmstadt, erwartet Sie eine spannende berufliche Herausforderung. Bei unserem Kundenunternehmen wird eine feedbackorientierte Kultur gelebt, die den Mitarbeitern regelmäßige Rückmeldungen und Entwicklungsmöglichkeiten bietet, um ihr volles Potenzial auszuschöpfen. Wagen Sie den nächsten Karriereschritt und bewerben Sie sich jetzt als Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktives Vergütungspaket Homeoffice-Möglichkeiten Flexible Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Kundenbetreuung und -beratung per Telefon und E-Mail Erstellung und Bearbeitung von Angeboten Pflege von Kundendaten und -beziehungen im CRM-System Ausbau und die Erschließung neuer Vertriebswege Unterstützung des Vertriebsaußendienstes bei administrativen Aufgaben Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikationen Erste Berufserfahrung im Vertrieb oder Kundenservice Sehr gute Kenntnisse von MS Office-Anwendungen und CRM-Systemen Ausgeprägtes Kommunikations- und Verhandlungsgeschick Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 36.000 bis 47.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Didem Uzuncimen (Tel +49 (0) 6151 50117-14 oder E-Mail bewerbung.darmstadt@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Birkenweg 14a
Buchhalter in Teil- oder Vollzeit (gn) ab € 2.400 - 3.500,-
home of jobs Berlin GmbH Standort office - 10707, Berlin, DE
Im Auftrag unseres Kunden, ein führender Hersteller für nachhaltige landwirtschaftliche Produkte und der umweltfreundlichen Herstellung von Biodiesel suchen wir einen Debitoren- und Kreditorenbuchhalter in der Festanstellung. Die Stellenbesetzung kann sowohl in Teilzeit oder Vollzeit erfolgen. Buchhalter in Teil- oder Vollzeit (gn) ab € 2.400 - 3.500,- Standort: Charlottenburg-Wilmersdorf Anstellungsart(en): Teilzeit, Vollzeit Arbeitszeit: 25 - 35 Stunden pro Woche Stellenbeschreibung • Sie arbeiten eng mit dem Steuerbüro zusammen. • Sie bereiten die Belege und buchungsrelevante Vorgänge im DATEV Unternehmen online vor. • Sie bereiten den Zahlungsverkehr vor und überwachen das Mahnwesen. • Sie fakturieren die Ausgangsrechnungen. • Sie unterstützen bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen. • Sie beteiligen sich bei Sonderaufgaben und Projekten im Bereich Rechnungswesen. Profil • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine gleichwertige Qualifikation • Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich (Finanz-)Buchhaltung • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift • Sehr gute Kenntnisse in DATEV und MS Office • Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise • Hohe Verantwortungsbereitschaft • Ausgeprägte Kommunikationsstärke Benefits • Unbefristete Stelle mit 25 - 35 Stunden pro Woche • Ausgeglichene Work-Life-Balance sowie flexibles und mobiles Arbeiten, bis zu 3 Tagen Homeoffice • 30 Tage Urlaub • Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege • Arbeitsort: Berlin Ku´damm Kontakt home of jobs Berlin GmbH Katrin Sander Geschäftsführerin Leipziger Platz 11 10117 Berlin T: +49-30-6796889-85 k.sander@homeofjobs.de Abteilung(en): büro & finanzen Art(en) des Personalbedarfs: A_Au_PV
Lohn- und Gehaltssachbearbeiter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 83313, Siegsdorf, DE
Lohn- und Gehaltssachbearbeiter (m/w/d) Referenz 12-220996 Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit. Wir erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen! Zur Unterstützung eines namhaften Unternehmens aus der Gesundheitsbranche sind wir ab sofort im Rahmen der Personalvermittlung in Teilzeit (20h) (Gehaltsrahmen bis 25.000 Euro brutto p. a.) für den Standort in der Nähe von Traunstein auf der Suche nach Ihrer Unterstützung als Lohn- und Gehaltssachbearbeiter (m/w/d). Ihre Benefits: Sichere Anstellung in einem traditionsreichen, sinnstiftenden Umfeld Flexibles Arbeiten dank Gleitzeit, Teilzeitmodellen und Home-Office-Optionen Attraktive Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Kinderzulagen Generöser Urlaub: 31 Tage plus Sonderregelungen an Weihnachten und Silvester Zusätzliche Vorteile wie betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsangebote und Mitarbeiterwohnungen (nach Verfügbarkeit) Weiterentwicklung durch Fortbildungsangebote mit Freistellung und Kostenübernahme Ihre Aufgaben: Ansprechpartner für Mitarbeiter bei abrechnungs- und personalbezogenen Anliegen Eigenständige Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnungen für einen festen Mitarbeiterkreis Klärung und Bearbeitung arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Sachverhalte Erstellung und Pflege von Verträgen, Bescheinigungen und Anträgen Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrung in der Entgeltabrechnung Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Idealerweise ergänzende Kenntnisse im Tarifrecht des öffentlichen oder kirchlichen Bereichs Sorgfältige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Freude am Umgang mit Menschen und ein serviceorientiertes Auftreten Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket, insbesondere Excel Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (20 Stunden/Woche) Branche: Gesundheit und Soziales Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 20.000 bis 25.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Dina Machtanz (Tel +49 (0) 89 212128-422 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220996 per E-Mail an: office.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
IT-Koordinator / IT-Manager (m/w/d) bis zu 7.000€ brutto
Tech Staff Solutions Heidelberg GmbH - 07743, Jena, DE
Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben Koordination und Optimierung der IT-Infrastruktur und -Systeme Leitung von IT-Projekten und Einführung neuer Technologien Überwachung der IT-Systeme, Netzwerke und Fehlerbehebung Führung und Organisation des IT-Teams Beratung der Geschäftsführung zu IT-Strategien und Lösungen Budgetplanung und IT-Sicherheitsmanagement Enge Zusammenarbeit mit Abteilungen sowie vor- und nachgelagerten Stellen Das zeichnet Dich aus Du besitzt ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der IT-Administration, Führung von IT-Teams, Projektkoordination und -management Kenntnisse in Netzwerkmanagement, Systemadministration und IT-Sicherheit Analytisches Denken, Problemlösungsfähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Kenntnisse in ITIL oder anderen Service-Management-Standards von Vorteil Dein Wohnsitz ist in Deutschland Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Partner bieten Dir Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Hey Du, damit wir Dich schnell zu interessanten Jobs kontaktieren können, müssen wir Dich erreichen. Schau bei Deiner Bewerbung bitte auf die Angabe Deiner aktueller Kontaktmöglichkeiten. Wir benötigen zumindest Deine E-Mail, Deinen Wohnort mit Postleitzahl und damit es ganz schnell und unkompliziert geht am besten Deine Telefonnummer . Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
Absolvent/in - Berufseinsteiger/in - Jungbauleiter/in im Bauingenieurwesen (m/w/d)
STRABAG AG - 08371, Glauchau, DE
Aufgaben Begleitung der Projekte von der Kalkulation über das Aufmaß bis zur Abrechnung Vorbereiten der Baustelleneinrichtung, Einteilung von Personal und Maschinen Koordination der Einsätze von Fachberatern, Personal und Nachunternehmern Kontrolle des Bauablaufs und Durchführen der Baustellenergebniskontrolle Erstellen von Aufmaßen und Durchführen der Abrechnung Nachtragsgestaltung und -durchsetzung Erstellung und Pflege der erforderlichen Arbeitskalkulation Qualifikationen Abgeschlossenes Studium FH/TH im Bauingenieurwesen Erste Erfahrungen in relevanten Bereichen, z.B. durch Praktika Anwenderkenntnisse in einem Abrechnungs- und Kalkulationsprogramm Sichere MS-Office Kenntnisse Selbstständige, engagierte und motivierte Arbeitsweise Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit Führerschein Klasse B Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Wir bieten Wir bieten neben einer anspruchsvollen Arbeitsaufgabe auch interessante und individuelle Entwicklungsperspektiven in einem offenen und freundlichen Arbeitsumfeld. Einarbeitung mindestens 2 Jahre möglich. Mobiles Arbeiten/ Home Office, wenn gewünscht. Ein an der Position und Ihren Vorkenntnissen orientiertes, leistungsgerechtes Gehalt sowie die Vorteile unseres modernen Großunternehmens sind selbstverständlich. Eine gehobene technische Ausstattung (Laptop, Smartphone etc.), Firmenwagen, sowie viele weitere Konzernvorteile, wie z. B. betriebliches Gesundheitsmanagement, Mitarbeiterangebote, u.v.m. runden unser Firmenprofil ab. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen und unter Angabe der gewünschten Arbeitsstunden möglichst über das Onlineportal. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Systemadministrator (m/w/d) auch Junior
Page Personnel - 70499, Stuttgart, DE
Intro sehr Zentral gelegen langfristiger Arbeitgeber Firmenprofil Für unseren Kunden, ein innovatives Unternehmen in der IT-Branche, suchen wir einen versierten IT-Systemadministrator (m/w/d), der die Herausforderungen in der Verwaltung und Optimierung der Systemlandschaft mit Begeisterung und Fachkenntnissen meistert. Aufgabengebiet Kontinuierliche Verbesserung der Systeme hinsichtlich Benutzerfreundlichkeit und Verfügbarkeit Mitarbeit bei der Konzeption und Umsetzung sowie dem Aufbau der Infrastruktur bzw. Netze in Deutschland Installation und Betreuung der globalen und lokalen Infrastruktur in Deutschland Unterstützung bei der Erstellung eines IT-Sicherheitskonzeptes Betreuung der Client- und Benutzerverwaltung Verantwortung des Mobile Device Managements samt Verwaltung der Server, Drucker und Netzwerke bzw. des PC-Clients und Telefons Übernahme des First- und Second-Level-Supports Anforderungsprofil abgeschlossene Ausbildung mit Erfahrung im IT-Bereich z. B. fundierte Windows-Client- und Windows-Server-Kenntnisse (Software) Fundierte PC- und Netzwerk-Kenntnisse (Hardware) Routinierter Umgang mit Microsoft Active Directory Expertise im System- und Netzwerkmanagement Führerschein Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Vergütungspaket Spannende Aufgaben mit interessanten und sicheren Perspektiven in einem globalen Konzern Attraktives Gehalt Sehr gute fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten/Gleitzeitmodell Perfekte Location (U-Bahn-Haltestelle direkt vor dem Firmengebäude) und Firmenticket Fahrradabstellplätze und Mitarbeiterparkplätze Mitarbeiterrabatte Kontakt Onur Ünlü Referenznummer JN-052025-6742119 Beraterkontakt +49 15221755645
Geschäftsführer, Manager, Quereinsteiger, Macher als Franchisepartner im Sauerland
Franchise Business Club - 34508, Willingen (Upland), DE
Wenn Sie nach einem Franchise-System suchen ... ... dann haben Sie es gerade GEFUNDEN! Das Team des Franchise Business Club bietet Ihnen viele spannende Herausforderungen verbunden mit einer unternehmerischen Tätigkeit regional, an Ihrem Standort - und das seit über 20 Jahren! Wir arbeiten mit etablierten und aufstrebenden Franchise-Systemen zusammen, die wir persönlich kennen und schätzen. Heute stehen aber SIE im Mittelpunkt! Uns interessiert, was Ihnen wirklich wichtig ist und was Sie sich wünschen! Als Franchise-Unternehmer profitieren Sie von vielen Vorteilen einer Partnerschaft , die ein großes Unternehmen bietet. Die Geschäftsidee ist erprobt und erfolgreich, das minimiert das Gründungsrisiko. Sie profitieren von Marketing, Bekanntheit, Prozessen, Einkaufsvorteilen und der Organisation des Systems und der Marke. Im Gegenzug zahlt der Franchise-Nehmer eine Eintritts- und laufende Gebühr an den Franchise-Geber . WICHTIG! Sie brennen für das, was Sie tun! Sie haben Spaß an selbstständiger Arbeit Sie haben Leidenschaft ❤️ und wollen etwas bewegen Sie verfügen über Know-how, können Produkte ✅ oder Dienstleistung verkaufen Sie können Menschen führen, begeistern und motivieren Sie können sich verkaufen und mögen Menschen Sie sind offen für Ideen und haben Hands-On-Mentalität Dann finden wir für Sie das passende Franchisesystem! Die große Branchenvielfalt zeichnet die Franchiseszene aus: Wir unterteilen diese in 8 Franchisewelten: Dienstleistungen , Fitness, Gastronomie, Handel, Immobilien, Pflege , Handwerk und Beratung und werden in Unterkategorien unterteilt. Selbstständig, Investition- und Risikobereitschaft Die Herausforderung besteht darin, Ihr eigenes Geld zu investieren , ins Risiko zu gehen und ein rechtlich selbstständiges Unternehmen aufzubauen . Der Franchisegeber hilft und unterstützt dabei, Ihren Standort zu etablieren, diesen managementfähig zu machen und dann ggfls. mit weiteren Filialen zu expandieren . Für Ihre Selbstständigkeit benötigen Sie Eigenkapital . Je nach System (von Buchhaltung bis Systemgastronomie) sind das zwischen 10.000 Euro und 500.000 Euro. Dazu kommen Liquiditätsreserven, um Ihren Lebensstandard in der Anlaufzeit zu gewährleisten. In der Regel erwarten die Banken 25 % Eigenkapital der Gesamtinvestition . Entscheidend ist jedoch Ihr persönlicher Einsatz und die Unterstützung Ihrer Familie , sowie eine gute Bonität und das Sie sich mit der Marke identifizieren. Was Sie von uns erwarten dürfen! Im D/A/CH Bereich gibt es über 1.000 Systeme, da ist es schwierig einen Überblick über den Markt zu erhalten. Wir bieten Ihnen eine kostenlose Beratung und unser gesamtes Wissen zu den Themen Franchise, Franchising und Masterfranchise. Ziel unserer Beratung ist, dass zu Ihnen passende Sytem zu finden und zu empfehlen! Unsere Berater haben langjährige Erfahrung in der Franchise-Wirtschaft. Sie haben als Franchise-Geber, Franchise-Nehmer, Franchise-Partner, Investor oder Mitarbeiter in Franchise-Zentralen gearbeitet. Wir heißen alle Menschen m/w/d gleich welche Herkunft oder Indentität herzlich willkommen, unsere Ansprache ist genderneutral. Sie haben Interesse? Wie geht es jetzt weiter? Sie nennen uns Ihre Wünsche und Vorstellungen und wir suchen das für Sie passende Franchisesystem! Klicken Sie den Button "Einfach bewerben" oben in der Anzeige und wir melden uns kurzfristig bei Ihnen. Jochen Ewald, der Initiator des Franchise Business Club und das Team um Michael Jerzynski stehen Ihnen gerne für eine Beratung zur Verfügung. Franchise Business Club by MEHR.team GmbH Co. KG | Telefon 02203-806715-0 | franchise@mehr.team | Wir freuen uns auf Sie!
Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) B2B - Akquise mit Charakter
serviceline PERSONAL-MANAGEMENT GmbH & Co.KG - 10709, Berlin, DE
Einleitung BERLIN ODER MÜNCHEN| VOLLZEIT ODER TEILZEIT | UNBEFRISTET Telefonheld*in gesucht – Du hast keine Angst vor "Nein"? Du suchst einen Job, der alles andere als langweilig ist? Dann ruf uns nicht an – ruf andere an. Für uns. Du hast kein Problem mit einem "Nein" – und bleibst trotzdem höflich und hartnäckig? Du gehst gerne in den direkten Kontakt, überzeugst mit Charme, Klarheit und einer Portion Hartnäckigkeit? Dann bist Du genau die Art Mensch, die wir suchen. Wir suchen jemanden, der keine Angst vor Akquise hat. Der unsere Dienstleistung am Telefon mit Herzblut erklärt und aus einem zögerlichen "Mal sehen …" ein klares "Ja" macht. Kein Callcenter, keine abgelesenen Skripte. Sondern echter B2B-Vertrieb mit Charakter. Aufgaben • Du recherchierst gezielt Unternehmen, die zu unserem Angebot passen könnten – und greifst dann beherzt zum Telefon • Du stellst Entscheider*innen unsere Dienstleistung vor – ehrlich, überzeugend und mit Persönlichkeit • Du hörst zu, fragst nach, entwickelst ein Gefühl für Bedarf e – und machst neugierig auf mehr • Du vereinbarst qualifizierte Gespräche oder Termine für unsere Berater*innen – und legst damit die Basis für neue Geschäftsbeziehungen • Du dokumentierst Deine Aktivitäten sorgfältig, analysierst, was funktioniert – und entwickelst Dich ständig weiter • Du arbeitest eng mit unserem Team zusammen – Feedback, Austausch und gemeinsame Erfolge inklusive Qualifikation • Lust auf Vertrie b – und keine Angst vorm Telefon • Eine klare, sympathische Stimme und Freude an echter Kommunikation • Erste Erfahrung im Vertrieb • Ein gutes Gefühl für Menschen, Situationen und Gesprächsführung • Motivation, Humor, Zielstrebigkeit und Teamgeist Wir freuen uns darauf, von Dir zu hören Wir möchten, dass Du Dich bei uns wohlfühlst – als Mensch! Diese Haltung leben wir seit über 30 Jahren. Die persönliche und individuelle Betreuung unserer Kunden und Kandidat*innen, ganz nach ihren Wünschen und Bedürfnissen, steht für uns an erster Stelle. Mit offener und ehrlicher Kommunikation sowie einer transparenten Feedbackkultur sorgen wir dafür, dass offene Positionen wirklich passend besetzt werden. Drei Werte stehen bei uns im Mittelpunkt: Nähe zum Menschen, Verbindlichkeit und Kreativität. Und das gilt nicht nur nach außen – sondern auch innerhalb unserer familiären Teams. Benefits • Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitmodelle • Attraktive Vergütung mit Erfolgsbeteiligung – Dein Einsatz zahlt sich aus • Gesundheitspaket: private Zusatzversicherung, Sportzuschuss & Prämien • Arbeiten mitten in München oder Berlin • Ein Team mit Herz, Hirn und Hands-on-Mentalität • Und nicht zu vergessen: Unsere Feelgood-Manager Romy, Ruby und Mo (vier Pfoten, großes Herz) Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Du Lust hast, Teil unserer Teams zu werden , dann schick uns Deinen Lebenslauf in deutscher Sprache für die Position Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) B2B – Akquise mit Charakter in der Personalberatung – unter Angabe der Referenznummer SER-IN-16052025 – gerne per Mail. Wir garantieren Dir eine Rückmeldung innerhalb von 10 Werktagen! Bei Fragen kannst Du Dich gerne direkt an unsere Geschäftsstellenleiterinnen wenden: In München ist Nicole Dietrich unter 089 / 54324940 für Dich da, in Berlin erreichst Du Susanne Arlt unter 030 / 884 6980 .
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