Bei einem unserer namhaften Kunden in Herrenberg, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung. Ihre Aufgaben Administrative Durchführung von Reisekostenabrechnungen nach dem Landesreisekostengesetz Baden-Württemberg Beratung der Beschäftigten in allen Fragen zum gesamten Reiseprozess Bearbeitung von Anträgen für den Arbeitgeberzuschuss zum öffentlichen Personennahverkehr sowie Mitarbeiterausweise für berechtigte Personengruppen Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen Mitarbeit bei der Optimierung von Prozessen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise mit Erfahrung in der Reisekostenabrechnung oder allgemeinen Verwaltungstätigkeiten Versierte IT-Kenntnisse in verbreiteter Software wie MS-Office Eigenständige Arbeitsweise, Flexibilität, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Ihre Benefits Attraktive Vergütung Gewährleistung aller üblichen Leistungen im Rahmen des öffentlichen Dienstes Flexible Arbeitszeitregelungen Umfangreiche betriebliche Altersvorsorge als herausragende Sozialleistung Ausgezeichnete Bezuschussung für den öffentlichen Nahverkehr Zusätzliche Angebote zur Abrundung des Gesamtpakets Strukturierte Onboarding-Phase für das Kennenlernen des Teams, des Aufgabenbereichs und der Einrichtung Offenes und teamorientiertes Arbeitsumfeld Anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet Kontinuierlicher Ausbau der Fach-, Sozial- und Methodenkompetenz durch die unternehmenseigene Akademie Vielfältige Sportangebote, einschließlich eigenem Fitnessstudio, zur Förderung der Mitarbeitergesundheit Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Jessica Cassini stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
Über Uns Bei "Das Kontaktwerk" erwartet Sie ein agiles Team mit viel Herz und Verstand. Als fachkundige und diskrete Personalberatung begleiten wir Sie durch den gesamten Bewerbungsprozess - vom Erstkontakt bis zur Vertragsunterzeichnung bei unserem Kunden. Lernen Sie uns kennen! Ihr Team von "Das Kontaktwerk" Ihre Aufgaben Eigenständige Erstellung von rund 600 Lohn- und Gehaltsabrechnungen pro Monat Pflege von Personalstammdaten, Abwicklung von Meldungen und Bescheinigungen Ansprechpartner:in für Mandanten in lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen Kommunikation mit Behörden, Sozialversicherungsträgern und Krankenkassen Mitwirkung bei der Optimierung interner Prozesse Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich (z. B. Lohnbuchhalter:in, Personalfachkraft, Steuerfachangestellte:r) Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung – egal ob aus Kanzlei, Unternehmen oder öffentlichem Dienst Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise Freude an digitalen Arbeitsprozessen und Teamarbeit Offenheit für abwechslungsreiche Aufgaben und neue Perspektiven Ihre Benefits Top-Arbeitgeber – mehrfach ausgezeichnet für Arbeitskultur & Mitarbeiterzufriedenheit Vielfältige Mandantenstruktur – aus unterschiedlichsten Branchen Teamkultur & Austausch auf Augenhöhe – kollegial, offen, wertschätzend Feelgood-Umfeld – modernes Büro, kreative Freiräume, echte Work-Life-Balance Individuelle Weiterentwicklung – z. B. Fortbildungen, Spezialisierung, Karrierepfade Fitnessstudio-Zuschuss – Gesundheitsförderung inklusive Jobrad-Leasing – clever mobil, steuerlich attraktiv Attraktive Vergütung Flexible Arbeitszeitmodelle – Vollzeit, Teilzeit ab 30 Std., auch 4-Tage-Woche Flexibles Homeoffice – keine starren Regelungen 30 Urlaubstage, kaum Überstunden, kein Fristendruck Papierlose Kanzlei – komplett digitalisiert Mitgestaltung erwünscht – Prozesse aktiv verbessern Ansprechpartner Christopher Uhlenberg Senior-Recruiter karriere@daskontaktwerk.de Tel.: 04082216000 E-Mail: karriere@daskontaktwerk.de www: www.daskontaktwerk.de
Für unseren Kunden, ein renommiertes Unternehmen im Raum Frankfurt am Main, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Direktvermittlung einen Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Supply Chain Management - Materialplanung/Disposition. Wenn Sie Erfahrung in der verbrauchsorientierten Bedarfsplanung mitbringen, eine hohe Belastbarkeit sowie eine präzise Arbeitsweise zu Ihren Stärken zählen, dann ist dies Ihre Chance auf eine neue Herausforderung! Bewerben Sie sich noch heute direkt mit Ihrem Lebenslauf! Ihre Aufgaben Bestellauslösung im ERP-System und Verfolgung im engen Austausch mit den Lieferanten AB (Auftragsbestätigung)-Kontrolle Rückstandsüberwachung und Engpasskoordination Unterstützung bei Analyse und Bewertung von Bestandsabweichungen Kommunikation und Problemlösung mit Lieferanten Aktive Mitarbeit in Projekten sowie kontinuierliche Verbesserung der Prozesse Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium Mehrjährige Erfahrung im Produktions- oder Logistikumfeld Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS-Office Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse Selbstständige, zuverlässige und analytische Arbeitsweise Benefits Tarifvertragliche Bezahlung (unter Berücksichtigung einschlägiger Berufserfahrung) Mobiles Arbeiten im Rahmen der betrieblichen Regelungen Betriebliche Altersvorsorge und Jubiläumsleistungen Attraktive Karrieremöglichkeiten innerhalb der Unternehmensgruppe Bezuschussung zum Jobticket Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Sabrina Michelle Bärmann frankfurt-bewerbung@dis-ag.com DIS AG Office & Management Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194254
Über uns In Kooperation mit unserem Kunden sind wir derzeit auf der Suche nach einem Senior SAP EWM Berater (m/w/d) in Hamburg für eine unbefristete Festanstellung. Unser Kunde ist ein innovatives Unternehmen aus Hamburg, das sich auf maßgeschneiderte IT-Lösungen und Softwareentwicklung spezialisiert hat. Mit einem klaren Fokus auf Digitalisierung unterstützt es Unternehmen dabei, komplexe Prozesse zu optimieren und moderne Technologien effektiv einzusetzen. Das erfahrene Team vereint technisches Know-how mit kreativen Ansätzen, um individuelle Lösungen zu entwickeln, die exakt auf die Bedürfnisse der Kunden zugeschnitten sind. Ob Beratung, Entwicklung oder Implementierung – unser Kunde steht für Qualität, Innovation und eine zuverlässige Zusammenarbeit, um den digitalen Wandel erfolgreich voranzutreiben. Aufgaben Eigenverantwortliche Betreuung von Projekten – von der Analyse und Optimierung bis hin zur erfolgreichen Implementierung Verantwortung für die Einführung und Verbesserung von Lagerprozessen und IT-Anwendungen Durchführung von Analysen zu Prozessen und Anforderungen in Bereichen wie Wareneingang, Warenausgang, Produktionsintegration, Intralogistik und internen Lagerabläufen Entwicklung von Konzepten zur Steigerung von Effizienz, Transparenz und Digitalisierung Möglichkeit zur Übernahme von Aufgaben in der Teilprojektleitung Mitwirkung bei der Schulung und dem Coaching von Kunden und Kollegen Profil Fundierte Berufserfahrung in der SAP EWM Beratung inkl. Customizing Wir bieten 30 Urlaubstage Homeoffice Möglichkeit (bis 100%) Flexible Arbeitszeiten Firmenwagen Weiterbildungen und Schulungen Mentoring Sabbatical und Sonderurlaube Fahrradleasing Bezuschussung der Fitnessstudio-Mitgliedschaft Kostenlose Getränke und Obst Parkplätze in der Hamburger Innenstadt Flache Hierarchien Familiäre Arbeitsatmosphäre Regelmäßige Teamevents Und vieles mehr! Kontakt Email: Gamze Zimmermann Referenznummer: OPP-23-06-08329
Senior Accountant Finance (m/w/d) Unser Kunde, ein namhaftes Immobilienunternehmen in der City von Frankfurt am Main, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior Accountant Finance (m/w/d) Aufgaben: Erstellung der Einzelabschlüsse nach HGB für einen festen Stamm an Gesellschaften Verantwortlich für die Finanz- und Anlagenbuchhaltung Bearbeitung von Umsatzsteuer Themen Fertigstellung von Reportings Enge Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern und Steuerberatern Projektarbeit zu unterschiedlichen Finance Themen Anforderungen: Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, oder Bilanzbuchhalter (IHK) / Steuerfachangestellter Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Bilanzbuchhaltung, alternativ aus der Wirtschaftsprüfung Abschlusssicherheit nach HGB Englischkenntnisse nicht relevant Fundierte MS-Office Kenntnisse Teamfähigkeit Selbstständige und genaue Arbeitsweise Unser Kunde bietet verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterveranstaltungen werden auch sehr gerne organisiert. Sie sind interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung an Tina Eggers. Heissen Becker & Friends – the key for perfect recruitment
Verschaffen Sie Ihrer Karriere mit ARTS einen Vorsprung in einem internationalen und innovativen Arbeitsumfeld. Als vertrauensvoller, kreativer Partner, Berater und Wegbegleiter für HR-Services, schlüsselfertige Industrielösungen und innovative organisationale Konzepte in den unterschiedlichsten Hochtechnologie-Branchen kennt ARTS die qualitativen Anforderungen des Marktes und bietet zukunftsweisende Services. Die folgende Stelle ist in Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen. Sie behalten den Überblick, wenn andere längst den Faden verlieren? Dann ist das Ihre Bühne: Bei Airbus Aerostructures GmbH in Hamburg-Finkenwerder suchen wir einen Technischer Einkäufer / Disponent , der mit technischem Verständnis, Planungsgeschick und einem Auge fürs Detail die Material- und Ersatzteilversorgung für die Produktion sicherstellt. Sie arbeiten in einem internationalen Umfeld, mit direktem Draht zu Lieferanten, Herstellern und internen Partnern. Jetzt bewerben und Teil eines engagierten Teams werden! Das Bruttojahresgehalt liegt, je nach Qualifikation, zwischen 55.300 € und max. 58.300 €. Bitte beachten Sie, dass wir ausschließlich Kandidaten berücksichtigen können, die über eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die EU (kein Studentenvisum) verfügen. Aufgaben: Beschaffung und Disposition von Anlagen und Ersatzteilen für den gesamten Werksstandort Angebotseinholung und Bewertung in enger Abstimmung mit internen Bedarfsträgern Fehlteilmanagement inklusive Einleitung von Sofortmaßnahmen bei internen und externen Engpässen Optimierung des Ersatzteilmanagements unter Einhaltung standardisierter Prozesse Monitoring von Kennzahlen (KPIs) sowie Bewertung der internen Kundenzufriedenheit Stammdatenpflege im SAP-System Lieferantenkommunikation auf internationaler Ebene Beratung bei Neuanschaffungen und Maßnahmen zur Steigerung der Anlagenverfügbarkeit Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker, Industriemechaniker oder Maschinenschlosser, jeweils mit Qualifikation zum Meister ODER: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Logistik oder Supply-Chain-Management Mehrjährige Berufserfahrung in der Disposition und Materialbeschaffung sowie in der Instandhaltung Fundierte technische Kenntnisse, insbesondere im Lesen von Zeichnungen Erste praktische Erfahrung mit SAP zudem ist ein sicherer Umgang mit Google Workspace von Vorteil Sehr gute Deutsch- (mind. C1) und gute Englischkenntnisse (mind. B2) Führerschein Klasse B erforderlich und Gabelstaplerschein wünschenswert Eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die Europäische Union (kein Studentenvisum) zwingend notwendig Unsere Leistungen: Optimale Work-Life-Balance – perfekte Balance zwischen Arbeit und Leben durch anpassungsfähige Arbeitszeitmodelle Attraktive Vergütung – faire Entlohnung nach dem Equal Pay-Modell, sowie Jahressonderzahlungen und großzügige übertarifliche Zuschläge und Zulagen Erholung mit großzügigem Urlaubsangebot – 30 Tage Urlaub und extra freie Tage für besondere Anlässe Perspektiven durch globale Weiterbildungsangebote – Gestaltung Ihrer beruflichen Zukunft mit internationalen, konzernweiten Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Soziale Absicherung – betriebliche Altersvorsorge mit großzügigem Arbeitgeberzuschuss Erstklassige Versorgung – dank Vor-Ort-Einrichtungen wie Kantine und Cafeteria Flexible Mobilität – Mitarbeiterparkplätze und Zuschuss zur Proficard des Hamburger Verkehrsverbunds (HVV-Abo)
Ihr zukünftiger Arbeitgeber Sie als SAP Basis Consultant bzw. SAP Basis Administrator ( Mensch ) möchten gerne ein breites SAP Basis Aufgabenspektrum haben und Ihre volle SAP-Basis-Expertise einbringen? Dann bewerben Sie sich bei Leuchtmehr und finden Sie bei unserem Auftraggeber im Raum Mannheim genau den richtigen Arbeitgeber. Das Unternehmen zählt bereits seit Jahren zu den führenden Anbietern seiner Industrie. Die Arbeitsatmosphäre ist dabei geprägt von einem angenehmen und wertschätzende Umgang miteinander, einer offenen Kommunikation über alle Hierarchiestufen hinweg und einem mittelständischen Unternehmensumfeld mit gesundem Pragmatismus. In Ihrem neuen SAP Job als SAP Basis Consultant bzw. SAP Basis Administrator ( Mensch ) bereiten Sie federführend die Umstellung auf SAP S/4HANA vor und betreuen anschließend die SAP S/4HANA Systemlandschaft . Sie können dabei bis zu 60% remote aus dem Home Office arbeiten. Freuen Sie sich auf Ihren nächsten SAP-Karriereschritt mit der Unterstützung von Leuchtmehr. Das erwartet Sie in diesem SAP Job SAP Basis Administration: Betreuung der SAP R/3 und zukünftig SAP S/4HANA-Systemlandschaft (SAP ECC, SAP S/4HANA, SAP HCM, SAP EWM etc.) inkl. Sicherstellung des reibungslosen SAP Basis Betriebs SAP Basis Projektarbeit: Mitarbeit an unternehmensweiten SAP-Projekten u.a. SAP S/4 HANA-Umstellung und zukünftige SAP Basis Release-Wechsel, Upgrades und Einspielen von EHPs SAP Schnittstellen: Schnittstellenbetreuung zu anderen SAP-Systemen und externen SAP- und NON-SAP-Systemen sowie Administration der SAP HANA Datenbank SAP Systemperformance: Durchführung von SAP-System-Monitoring auf Basis von SAP Solution Leistungs- und Performanceanalysen, um Schwachstellen aufzudecken Jobsteuerung und Lizenzmanagement: Unterstützung bei der Jobsteuerung im SAP-Kontext sowie bei Patch- und Lizenzmanagement innerhalb der SAP S/4HANA Systemlandschaft Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Teamorientierte Persönlichkeit: Begeisterter SAP Basis Consultant mit analytischem Denkvermögen, einer eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Teamgeist SAP Enthusiasmus: Starkes Interesse und Lernbereitschaft für neue SAP-Technologien sowie ein abgeschlossenes Studium bzw. Ausbildung und sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; gute Englischkenntnisse von Vorteil SAP Basis Expertise: Erfahrung in der SAP Basis Beratung bzw. SAP Basis Administration, gute Kenntnisse in Datenbanken wie SAP HANA Datenbank, MaxDB, SAP ASE oder Sybase und versierter Umgang mit den Betriebssystemen Linux und Windows SAP Projekt-Know-how: Erfahrung in der SAP Projektarbeit, im SAP Solution Manager bzw. SAP Cloud ALM sowie idealerweise erste Erfahrung mit Clouds wie AWS, Google Cloud bzw. Microsoft Azure Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Unternehmensumfeld: Ein herzliches Arbeitsumfeld, das Ihnen die Möglichkeit bietet, eigenständig und wirkungsvoll zu arbeiten. Onboarding: Ein umfassender Einarbeitungsplan sowie ein fester Ansprechpartner für alle Ihre Fragen. Aufgabenvielfalt: Ein breites Spektrum an SAP Basis-Aufgaben und spannende Projekte im SAP-Bereich. Weiterbildung: Vielfältige Trainings und Schulungen zur Entfaltung Ihres Potenzials. Gehalt: Bis zu 90.000 EUR p.a. , abhängig von Ihrer bisherigen Qualifikation im SAP Basis-Bereich. Flexibilität: Bis zu 3 Tage im Büro oder 60% mobiles Arbeiten möglich. Weitere Benefits: Kantine, Jobticket oder JobRad, betriebliche Altersvorsorge sowie ein Gesundheitsmanagement am Arbeitsplatz. Ihre persönliche SAP-Karrierepartnerin Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Carolin Wolz vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: carolin.wolz@leuchtmehr.de +49 7151 250 4611
Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben Design und Konstruktion von innovativen Produkten und Bauteilen unter Anwendung von CAD-Software Entwurf und Fertigung von Prototypen zur Validierung und Optimierung von Designkonzepten Durchführung technischer Berechnungen zur Auslegung von Bauteilen und Systemen Erstellung von Konstruktions- und Wartungsunterlagen, sowie technischen Dokumentationen Enge Zusammenarbeit mit vor- und nachgelagerten Stellen Das zeichnet Dich aus Du besitzt ein abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Produktdesign oder Mechatronik oder eine vergleichbare Qualifikation Mit Konstruktionsregeln- und Fertigungsverfahren, sowie Normen und Standards (z.B. DIN, ISO) kennst Du Dich aus Fundierte Kenntnisse in CAD-Software (z.B. AutoCAD, CATIA V5, Inventor, SolidWorks, Rhino) Erfahrung in der Konstruktion und Produktentwicklung Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und selbständige Arbeitsweise Dein Wohnsitz ist in Deutschland Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Partner bieten Dir Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Hey Du, damit wir Dich schnell zu interessanten Jobs kontaktieren können, müssen wir Dich erreichen. Schau bei Deiner Bewerbung bitte auf die Angabe Deiner aktueller Kontaktmöglichkeiten. Wir benötigen zumindest Deine E-Mail, Deinen Wohnort mit Postleitzahl und damit es ganz schnell und unkompliziert geht am besten Deine Telefonnummer . Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
Wenn Sie eine herausfordernde Position in einem dynamischen und professionellen Umfeld suchen und über die erforderlichen Fähigkeiten und Qualifikationen verfügen, um als Risikomanager erfolgreich zu sein, laden wir Sie herzlich dazu ein, sich bei uns zu bewerben. Unser Kundenunternehmen aus dem Bankensektor, eine führende Bank in Frankfurt, ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt auf der Suche nach einem engagierten und erfahrenen Risikomanager (m/w/d), der das Team verstärkt. Als Risikomanager sind Sie verantwortlich für die Identifizierung, Analyse und Überwachung verschiedener Risikobereiche, um die finanzielle Stabilität und den Erfolg der Bank zu gewährleisten. Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Durchführung von Risikoanalysen und -bewertungen, einschließlich Markt-, Kredit-, operationellem und Liquiditätsrisiko Überwachung und Bewertung von Risikokennzahlen sowie Entwicklung und Umsetzung von Risikominderungsstrategien Erstellung von Reports für das Management und Aufsichtsbehörden Bewertung der Risikotragfähigkeit der Bank und Entwicklung von Richtlinien und Verfahren zur Risikobegrenzung Kontinuierliche Überwachung regulatorischer Anforderungen und Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten Vorschriften Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern wie dem Front Office, der Finanzabteilung und dem Compliance-Team, um Risikomanagementprozesse zu verbessern Unterstützung bei der Entwicklung und Implementierung von Risikomanagement-Tools und -systemen Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Finanzen oder eines verwandten Bereichs Berufserfahrung im Risikomanagement, vorzugsweise in einer Bank oder einem Finanzinstitut Umfangreiche Kenntnisse der relevanten regulatorischen Anforderungen (z. B. Basel III) und Erfahrung mit gängigen Risikomessungsmethoden Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Risikosituationen zu verstehen und angemessene Lösungen vorzuschlagen Hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, um komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln Teamplayer mit ausgeprägter Problemlösungskompetenz und einem hohen Maß an Eigeninitiative Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Perspektiven Sie profitieren von einem attraktiven Gehaltspaket Anteilige Homeoffice Regelung nach der Einarbeitung Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Regelmäßige Teamevents Zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Janina Sonneck Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Financial Services Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194-227
PHP Entwickler (m/w/d) Referenz 12-218957 Im Auftrag eines spezialisierten Unternehmens aus der IT-Branche mit Sitz im Raum Mönchengladbach suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen PHP-Entwickler (m/w/d). Die Position ist im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung zu besetzen. Werden Sie Teil eines agilen, dynamischen Teams und bewerben Sie sich jetzt als PHP Entwickler (m/w/d). Ihre Benefits: Unbefristete Festanstellung Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Homeoffice-Option Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Gute Erreichbarkeit mit Auto und ÖPNV Diverse Weiterbildungsmöglichkeiten Corporate Benefits Attraktives Bruttojahresgehalt zwischen 60.000 und 75.000 Euro Ihre Aufgaben: Neu- und Weiterentwicklung der hauseigenen Web-Applikationen und Apps Enge Zusammenarbeit mit Kollegen zur Optimierung und Weiterentwicklung der Systeme und Prozesse Technische Verantwortung für das Produkt, Einsatz moderner Frameworks und Entwicklung einer leistungsstarken Anwendungsarchitektur Fortlaufende Dokumentation und Pflege der Webapplikationen Fachliche Unterstützung der weiteren Fachabteilungen sowie Durchführung von Anwenderschulungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung Mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung mit PHP und MySQL Sichere Kenntnisse in der Frontend-Entwicklung mit JavaScript, HTML5 und CSS3 sowie in jQuery, Ajax und Bootstrap Selbstständige Arbeitsweise, hohes Verantwortungsbewusstsein und ausgeprägte Problemlösungsfähigkeit Begeisterung für IT-Trends und neue Technologien Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Software Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 60.000 bis 75.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen David Thelen (Tel +49 (0) 211 828934-66 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-218957 per E-Mail an: pvim.duesseldorf@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Düsseldorf Bennigsen-Platz 1 40474 Düsseldorf
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