Mitarbeiter (m/w/d) im Customer Service
DIS AG - 69123, Heidelberg, Neckar, DE
Sie arbeiten gern service- und kundenorientiert, sind kommunikativ, organisationsstark und behalten auch in schwierigen Situationen stets einen kühlen Kopf? Dann bewerben Sie sich jetzt als Mitarbeiter (m/w/d) im Customer Service ! Bei einem unserer namhaften Kunden im Raum Heidelberg bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Direktvermittlung. Ihre Aufgaben Selbstständige Bearbeitung von Kundenaufträgen im ERP-System Ansprechpartner für Kunden im Tagesgeschäft und bei Anfragen Unterstützung des Außendienstes bei Kundenbetreuung und -bindung Erstellung von Angeboten in Zusammenarbeit mit dem Außendienst Nachverfolgung offener Rechnungen und direkte Kundenkommunikation zur Klärung Klärung technischer Rückfragen und Abwicklung von Reklamationen Lager- und Produktionsplanung für Endkunden Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erfahrungen im Umgang mit MS-Office Gute Kenntnisse in deutscher und englischer Sprache Erste Erfahrungen im Bereich Kundenservice von Vorteil Sicherer Umgang mit ERP-Systemen, idealerweise Oracle und SAP-Ariba Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Julia Kerber mannheim-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Empfangsmitarbeiter (m/w/d)
DIS AG - 80687, München, DE
Sie haben Freude daran, Gäste mit einem Lächeln zu empfangen und sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen Perspektiven ermöglicht? Dann bewerben Sie sich jetzt als Empfangsmitarbeiter (m/w/d) für unsere freie Stelle bei unserem renommierten Kunden, einem globalen Unternehmen mit Sitz im Münchner Norden ! Ihre Aufgaben Sie agieren als Ansprechpartner am Telefon und übernehmen die Weiterleitung von Anrufen Sie begrüßen, empfangen, bewirten und betreuen Kunden bzw. Besucher Sie organisieren Meetings, Veranstaltungen und Tagungen Sie koordinieren administrative und kaufmännische Tätigkeiten Sie übernehmen die Planung sowie Buchung von Reisen Sie sind zuständig für die E-Mail- und Postbearbeitung sowie für die Abstimmung von Terminen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung ist wünschenswert Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil Sehr guter und routinierter Umgang mit MS Office Freude an der Arbeit mit Menschen Kommunikationsstärke, Freundlichkeit und Aufgeschlossenheit Soziale Kompetenz und eine strukturierte Arbeitsweise Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Thu-Trang Nguyen muenchen-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Landsberger Straße 290a 80687 München Telefon: +49 89/205074660
SAP ABAP Entwickler:in - Schwerpunkt Produktentwicklung
NTT DATA Business Solutions - 51129, Köln, DE
Empowering you – to break new ground Als NTT DATA Business Solutions sind wir mehr als nur ein Unternehmen. Wir sind ein Team von leidenschaftlichen Menschen, die Innovationen vorantreiben - von der Beratung und Implementierung bis hin zu Managed Services und darüber hinaus. Mit SAP als Herzstück und einem starken Partnernetzwerk verbessern wir kontinuierlich Lösungen und Technologien, damit sie für Unternehmen – und ihre Mitarbeitenden – funktionieren. Unser Erfolg beruht auf ZUSAMMENGEHÖRIGKEIT, INNOVATION, VERTRAUEN und NACHHALTIGKEIT – dies ist das Herzstück unserer Unternehmenskultur. Als Teil der globalen NTT DATA Gruppe, einem der Top IT-Dienstleister weltweit, stehen wir für unser offenes und nachhaltiges Handeln. Mehr als 16.700 Mitarbeitende aus über 90 Nationen in über 30 Ländern zeigen, dass Vielfältigkeit ein fester Bestandteil unserer DNA ist und wir Toleranz und Respekt tagtäglich leben. Menschen sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Wir glauben, dass jede:r Einzelne einen wichtigen Beitrag leisten kann und suchen deshalb kontinuierlich nach Talenten, die unser Team tatkräftig verstärken können. ARE YOU READY TO BREAK NEW GROUND? Standort: Bielefeld, Heidelberg, Stuttgart, Hamburg, Köln, Jena, Oldenburg, Pforzheim, Berlin, Dortmund Du brennst für Herausforderungen? Du brennst für Herausforderungen? ■ Du bist Teil unseres Produktentwicklungsteams , bestehend aus Product Owner, Scrum Master und weiteren Entwicklungskolleg:innen. ■ Du kümmerst Dich um die Implementierung, Wartung und Pflege neuer Express-Dienstleister-Schnittstellen für unsere Eigenproduktlösung im Bereich Versandlogistik. ■ Dabei setzt Du Deine Fähigkeiten in der Softwareentwicklung mit ABAP ein. Außerdem helfen Dir Deine Grundkenntnisse in SAP PI/PO und Java Development. ■ Du bist verantwortlich für das Prototyping , die Durchführung von Machbarkeitsanalysen sowie das Design neuer Express-Dienstleister-Anbindungen. ■ Gemeinsam mit unserem technischen Reaktionsteam dokumentierst Du Deine Softwarelösungen in Confluence für unsere Beratung und Kunden. ■ Um die Qualität unserer Produkte zu gewährleisten, testest Du Deine Softwarelösungen mittels ABAP Unit Tests und Zephyr Scale. Überzeuge uns mit Deinem Potential! Überzeuge uns mit Deinem Potential! ■ Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Mathematik , über eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung oder eine vergleichbare Qualifikation. ■ Du besitzt gute Kenntnisse in der ABAP Entwicklung und in SAP PI/PO ■ Darüber hinaus bringst Du Erfahrung in der Entwicklung mit APIs in SOAP oder REST und ABAP Unit Tests mit. ■ Optional verfügst Du über Grundkenntnisse in einem oder mehreren der folgenden Bereiche: ■ Java ■ SAP SD oder EWM ■ Adobe Forms Entwicklung ■ Entwicklung mit ABAP Proxies ■ Du verfügst über fließende Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch. ■ Für die Einarbeitung vor Ort in Bielefeld bringst Du eine entsprechende Reisebereitschaft mit. Das darfst Du von uns erwarten: Das darfst Du von uns erwarten: Wir haben die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden ganzheitlich im Blick. Eine ausführliche Übersicht der Benefits während der verschiedenen Lebensphasen findest Du hier . ■ Gestalte Arbeitsort und -zeit flexibel: u. a. Workation, mobiles Arbeiten, Teilzeitmodelle und Sabbatical ■ Deine Weiterentwicklung nach Plan: themenspezifische Einarbeitung, gezielte Karriereförderung basierend auf Karrieremodellen, Programmen und eigener Academy ■ Family first: z. B. KiTa-Zuschuss, bezahlte Karenztage und Väternetzwerk ■ SAP Platinum Partnerschaft: starke SAP-Partnerschaft, großes Wissensnetzwerk sowie SAP Learning Hub- und Zertifizierungsmöglichkeiten ■ Wir sorgen vor: bspw. 25 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und Kooperation mit Fitnessanbietern ■ Mit uns kommst Du von A nach B: Dienstwagen (je nach Bereich), Vergünstigung für die Nutzung von öffentlichen Verkehrsmitteln und Fahrradleasing via JobRad® Bewirb Dich jetzt! Bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns über Deine Onlinebewerbung inkl. Standortwunsch, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin. Get empowered by NTT DATA Business Solutions! Julia Czernitzki Tel.: (+49) 1732120408 E-Mail: careers-solutions-de@nttdata.com Du hast Fragen zum Thema Diversität, Gleichberechtigung und Inklusion bei NTT DATA Business Solutions? Hier findest Du weitere Informationen. Gerne kannst Du auch unsere Kolleg:innen unter diversity-solutions-de@nttdata.com kontaktieren. We transform. SAP® solutions into Value
Web Developer (m/w/d)
Seehoff GmbH - 27777, Ganderkesee, DE
Der Job Die Seehoff GmbH – Deine erste Anlaufstelle für IT-Jobs in Norddeutschland! Du suchst eine neue Herausforderung? Dann bist du hier genau richtig! Wir suchen für ein Unternehmen aus Ganderkesee einen Web Developer (m/w/d). Deine Mission ✔ Weiterentwicklung und Pflege bestehender Plattformen, Anwendungen und Schnittstellen – mit Fokus auf Performance, Skalierbarkeit und Nutzerfreundlichkeit ✔ Mitgestaltung eines digitalen Service-Hubs für einen führenden Anbieter im Telekommunikationsbereich – das Team agiert als datenverarbeitende Kraft im Hintergrund und stellt moderne, effiziente Lösungen bereit ✔ Entwicklung von Anwendungen mit direktem Kundenkontakt – insbesondere für digitale Endkundenprozesse und intuitive Nutzererlebnisse ✔ Digitalisierung und Optimierung von Servicestrecken – etwa durch präzise Trackinglösungen, die dem Kunden eine transparente Terminverfolgung bieten (ähnlich dem Prinzip von Paket-Trackingsystemen) ✔ Zusammenarbeit mit Servicedienstleistern – die entwickelten Tools kommen bei Störungsfällen und Supportprozessen zum Einsatz und unterstützen die Kommunikation zwischen Kundenservice und Technik Hier kannst du richtig was bewegen! Hier wird nicht blind dem nächsten Trend hinterhergelaufen – das Team hat sich ganz bewusst dafür entschieden, auf große Frameworks zu verzichten. Die Erfahrung zeigt: Wer unabhängig bleiben will, setzt besser auf solide, native Technologien. Deshalb wird hier mit reinem PHP und JavaScript gearbeitet – direkt, schlank und ohne unnötigen Ballast. Natürlich muss nicht alles selbst gebaut werden: Wenn ein Tool echten Mehrwert bringt, wird es auch mal zugekauft. Für die Datenhaltung gibt es ein eigenes, bewährtes Abstraktionstool – klar strukturiert und leicht erweiterbar. Eine Stelle für alle, die Technologie verstehen wollen, nicht nur bedienen – und die wirklich etwas bewegen möchten. Dein Skillset Sehr gute Kenntnisse in PHP – du arbeitest strukturiert und verstehst, was sauberen Code ausmacht Erfahrung im Frontend mit JavaScript (ES6 oder höher) – idealerweise mit Vanilla JavaScript, ganz ohne Framework Nice to have: Erfahrung mit GitLab – Versionskontrolle, Merge Requests & Co. sind dir nicht fremd Nice to have: Umgang mit Ticketsystemen (z. B. Jira, Redmine oder ähnliche) Auch wenn du nicht alle Anforderungen vollständig erfüllst, sollten wir ins Gespräch kommen. Lass uns gemeinsam nach einer passenden beruflichen Option suchen und dich in deiner Karriere unterstützen. Das sind die Benefits ✔ Kostenlose Getränke-Flat – Wasser, Kaffee, Tee und auch Softdrinks jederzeit verfügbar ✔ Jeden Tag frische, belegte Brötchen – kostenlos und direkt ins Büro geliefert ✔ Wöchentliche Massage – einmal pro Woche entspannen, komplett kostenfrei ✔ Social Room mit PS5, Dart und gemütlicher Chill-Area ✔ Tischtennisplatte und Kicker – für eine aktive Auszeit zwischendurch ✔ Attraktives Gehalt plus Möglichkeiten zur Nettolohnoptimierung ✔ 30 Tage Urlaub – für echte Erholung und gute Work-Life-Balance ✔ Fort- und Weiterbildungen – wir fördern deine Entwicklung, fachlich und persönlich Kontakt Diese Stelle hat dein Interesse geweckt? Dann mache jetzt den ersten Schritt und bewirb dich gleich online oder kontaktiere uns für weitere Informationen. Vertraulich und unverbindlich! Edis Moumin (#gerneperDu) IT- Personalberater + 49 151 706 98 343 edis.moumin@seehoff.de Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern auf dieser Website die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Job-ID: 348
Produktionsleiter / Montageleiter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 10117, Berlin, DE
Produktionsleiter / Montageleiter (m/w/d) Referenz 12-223920 Die Amadeus Fire AG ist ein spezialisierter Personaldienstleister. Wir bringen Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Durch unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit ermöglichen wir Ihnen einen erleichterten Einstieg ins Unternehmen. Im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung suchen wir für unseren Kunden im Nordwesten Berlins einen Produktionsleiter / Montageleiter (m/w/d). Ihre Benefits: Ein teamorientiertes Arbeitsumfeld mit gemeinsamer Ausrichtung auf klare Ziele Individuelle Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und 30 Tage Urlaub Verpflegung durch eine eigene Kantine und Bistro-Angebote Ihre Aufgaben: Führung des Teams in teils automatisierter Produktion, Montage und Bearbeitung von Gussteilen sowie zugekauften und selbstgefertigten Pumpenkomponenten im 3-Schichtbetrieb Organisation, Steuerung und Überwachung der Produktionsabläufe inklusive Monitoring zur Sicherstellung von Effizienz und Qualität Kontrolle von Kosten, Terminen und relevanten KPIs gemäß Lean Management Kontinuierliche Prozess- und Produktoptimierung zur Steigerung der Produktivität Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter Sicherstellung von Arbeitssicherheit und nachhaltigen Produktionsprozessen Erstellung von Reports und regelmäßige Berichterstattung an die Werksleitung Ihr Profil: Abgeschlossenes technisches Studium (Maschinenbau, Elektrotechnik o. ä.), alternativ eine Meister-/Technikerausbildung mit fundierter Berufserfahrung Nachweisbare Erfahrung in der Führung Six Sigma-Qualifikation (z. B. Green Belt oder Black Belt) Praktische Kenntnisse in der Bearbeitung von Gussteilen sowie in Verfahren der Metall- und Wärmebehandlung Sicherer Umgang mit modernen Produktionsmethoden, insbesondere Lean Management, Shopfloor-Management und Qualitätsmanagementsystemen Hohes Maß an Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und ein selbstbewusstes Auftreten Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Automobil und Fahrzeugbau Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 85.000 bis 110.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Bennet Köhler (Tel +49 (0) 30 278954-48 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-223920 per E-Mail an: pv.office.berlin@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Berlin Hedwig-Dohm-Straße 6 10829 Berlin
Steuerreferent (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 69115, Heidelberg, Neckar, DE
Sind Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung in einem zukunftsorientierten Unternehmen ? Für unseren Standort im Großraum Heidelberg suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen engagierten Steuerreferenten (m/w/d) , der mit fundiertem Fachwissen und Begeisterung die steuerlichen Belange des Unternehmens voranbringt. Wenn Sie eine verantwortungsvolle Position mit vielseitigen Aufgaben in einem dynamischen Team reizt, dann sind Sie genau richtig. Unterstützen Sie dabei, die steuerlichen Prozesse weiterzuentwickeln und maßgeblich zum Erfolg des Unternehmens beizutragen. Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Betreuung und Beratung der Fachabteilungen in allen steuerrechtlichen Fragestellungen, insbesondere im Bereich Umsatzsteuer und Körperschaftsteuer Erstellung und Prüfung von Steuererklärungen sowie Mitwirkung bei steuerlichen Betriebsprüfungen Unterstützung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS Mitarbeit bei nationalen und internationalen Steuerprojekten sowie bei der Weiterentwicklung interner Prozesse Verantwortung für die laufende Steuerplanung und -prognose zur Optimierung der Steuerquote Überwachung und Sicherstellung der Einhaltung steuerlicher Richtlinien und Anforderungen Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation mit dem Schwerpunkt Steuern Bereits erste Berufserfahrung im Steuerrecht, idealerweise in einem Unternehmen oder einer Steuerberatungsgesellschaft Fundierte Kenntnisse im deutschen Steuerrecht, insbesondere in den Bereichen Körperschaftsteuer, Umsatzsteuer und Ertragsteuern Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel; Kenntnisse in SAP sind von Vorteil Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise Hohes Maß an Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit. Ihre Vorteile Eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld Attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Förderung Ihrer persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung durch gezielte Fortbildungsmaßnahmen Ein modernes Arbeitsumfeld in zentraler Lage in Heidelberg Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Julia Reinheimer mannheim-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
People & Culture Manager (m/w/d)
DIS AG - 69123, Heidelberg, Neckar, DE
Gestalte die Unternehmenskultur aktiv mit! Du bist begeistert von HR-Themen und möchtest nicht nur verwalten, sondern wirklich gestalten? Dann bist du bei uns genau richtig! Als People & Culture Manager (m/w/d) bei unserem renommierten Kunden im Raum Heidelberg hast du die Chance, die Unternehmenskultur aktiv zu prägen, Prozesse weiterzuentwickeln und ein inspirierendes Arbeitsumfeld zu schaffen. Werde Teil unseres Teams und bringe deine Ideen ein! Deine Aufgaben Entwicklung und Umsetzung innovativer HR-Strategien zur Mitarbeiterbindung und -entwicklung Betreuung und Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften zu allen personalrelevanten Themen Gestaltung und Umsetzung von Employer-Branding-Maßnahmen Weiterentwicklung von Onboarding- und Personalentwicklungsprozessen Organisation von internen Events, Schulungen und Workshops Förderung einer wertschätzenden Unternehmenskultur durch gezielte Initiativen Dein Profil Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung mit Schwerpunkt Personal, Psychologie oder Wirtschaftsmanagement Mehrjährige Erfahrung im Bereich HR, idealerweise mit Fokus auf People & Culture Begeisterung für moderne HR-Trends und eine Hands-on-Mentalität Kommunikationsstärke und ein Gespür für die Bedürfnisse der Mitarbeitenden Eigeninitiative, Kreativität und ein sicheres Auftreten Unsere Benefits Attraktive Vergütung – Leistungsgerechtes Gehalt, das deiner Erfahrung entspricht Flexible Arbeitszeiten – Gleitzeitmodelle und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Weiterbildung & Entwicklung – Individuelle Schulungen und Karriereperspektiven Modernes Arbeitsumfeld – Ergonomische Arbeitsplätze und digitale HR-Tools Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Julia Kerber mannheim-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Teamassistent (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 28201, Bremen, DE
Teamassistent (m/w/d) Referenz 12-223939 Für ein erfolgreiches Unternehmen suchen wir Sie als Teamassistent (m/w/d). Das Unternehmen möchte auch in der Zukunft seine Erfolgsgeschichte fortführen und benötigt hierfür Ihre tatkräftige Unterstützung am Standort Bremen . Die Position ist im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Teamassistent (m/w/d). Ihre Benefits: Unbefristeter Arbeitsvertrag Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Sehr gute Rahmenbedingungen Firmenfitnessprogramm Intensives Onboarding-Programm Ihre Aufgaben: Durchführung von allgemeinen administrativen Tätigkeiten Bearbeitung des E-Mail-Eingangs Ablage von Akten Abwicklung der Korrespondenz Unterstützung des Personalbereichs Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs im Tagesgeschäft Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Versierter Umgang mit dem MS Office-Paket Zielgerichtete und sorgfältige Arbeitsweise Teamfähigkeit Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 36.000 bis 40.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Dennis Bertram (Tel +49 (0) 421 478846-143 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-223939 per E-Mail an: office.bremen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Bremen City Gate Bremen, Bahnhofsplatz 41a 28195 Bremen
Bauingenieur Umwelttechnik – Kläranlagen & Siedlungswasserwirtschaft (m/w/d)
TOPSTEP GmbH - 84051, Essenbach, Niederbayern, DE
Du möchtest Teil eines innovativen Unternehmens werden, das sich seit Jahren auf fortschrittliche Technologien in der Wasser‑, Abwasser‑ und Umwelttechnik spezialisiert? Bei uns arbeitest Du an anspruchsvollen Kläranlagen‑Projekten – von Planung bis Betrieb – und gestaltest aktiv die Zukunft nachhaltiger Infrastruktur mit als Bauingenieur Umwelttechnik – Kläranlagen & Siedlungswasserwirtschaft (m/w/d) Bauingenieur Umwelttechnik – Kläranlagen & Siedlungswasserwirtschaft (m/w/d) Ref. Nr. 331997 Aufgaben: Selbstständige Planung und Betreuung von Projekten zur Abwasserreinigung und Schlammbehandlung entlang aller HOAI‑Leistungsphasen Entwicklung innovativer Konzepte – z. B. zur Mikroschadstoffentfernung und Phosphorrückgewinnung Beratung zur technischen, energetischen und wirtschaftlichen Anlagenoptimierung Mitarbeit an Forschungs- und Entwicklungsprojekten – z. B. zu KI‑Monitoring, Nährstoffrückgewinnung und digitalen Lösungen Eigenständiges Projektmanagement inklusive aktiver Kundenbetreuung Profil: Studium in Umweltingenieurwesen, Bauwesen, Siedlungswasserwirtschaft, Maschinenbau oder vergleichbar Mehrjährige Berufserfahrung in Planung, Objektplanung oder Technischer Ausrüstung von Kläranlagen Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und hohe Leistungsbereitschaft Benefits: Spannende und sinnstiftende Projekte rund um Wasser, Klima und Umwelt Interdisziplinäres Arbeiten in einem Team mit flachen Hierarchien Tarifgebundene, überdurchschnittliche Vergütung inklusive 13. Gehalt und Prämiensystem Extra‑Benefits: 32 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten, Home‑Office Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsangebote, Dienstradleasing, Firmenticket, Sportförderung, Obstkörbe etc Mitarbeit an zukunftsweisenden Forschungsprojekten Region/Ort Nordrhein-Westfalen
Turnaround-Planer:in (m/w/d) in der Prozessindustrie bei ep-cm project management gmbh
ep-cm project management gmbh - 21079, Hamburg, DE
Turnaround-Planer:in (m/w/d) Werde Teil des ep-cm Teams. ep-cm project management gmbh ist ein führendes deutsches Unternehmen in den Bereichen Turnaround- und Projektmanagement in der Prozessindustrie. Ob berufserfahren oder im Berufseinstieg, ob Dein Ziel die Entwicklung und die Selbstentfaltung ist oder ob Du zum Erfolg von spannenden Projekten in der Prozessindustrie beitragen möchtest: solange Du für Turnarounds oder Projekte brennst, bist Du bei uns richtig! Und gleich zu Beginn: Alles was zur modernen Work-Life-Balance gehört, bekommst Du natürlich auch bei uns! 1. Möglichkeit auf Remote-Arbeit 2. Flexible Arbeitszeitmodelle (auch weniger als 40h möglich) 3. Firmenwagen zur Privatnutzung 4. Firmenevents, spannende Projekte und Herausforderungen 5. Modernstes Equipment zur Privatnutzung (Smartphone, Firmenlaptop) 6. Möglichkeiten, Dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln Wir bei ep-cm project management unterstützen mit über 100 Mitarbeitern seit 2005 deutschlandweit DAX Unternehmen und internationale Konzerne in den Branchen Öl & Gas, Chemie, Petrochemie, Pharmazie und Energie beim Neubau und der Instandhaltung ihrer Industrieanlagen. Dadurch sichern wir den Industriestandort Deutschland. Unser Hauptsitz befindet sich in Düsseldorf, unsere technischen Büros in Gelsenkirchen, Brunsbüttel und Köln – und unsere Projekte betreuen wir deutschlandweit. Mit unseren Kunden auf Augenhöhe führen wir Projekte zum Erfolg, operativ und beratend. Und das hoffentlich bald gemeinsam mit Dir! Unser Augenmerk setzen wir auf die persönliche und fachliche Entwicklung unseres Teams und verfolgen das Ziel, dass unsere Mitarbeiter bei ep-cm arbeiten möchten statt müssen. Turnaround-Planer:in (m/w/d) Deine Aufgaben Als Lead oder Teil eines Planungs-Teams wirkst Du maßgeblich bei der technischen Planung (Erstellung von Job-Karten/Arbeitspakete) im Rahmen industrieller Anlagenstillstände mit und unterstützt mit Deiner Arbeit die darauf aufbauende Terminplanung. Konkret wirst Du Meister:in der zu planenden Prozessanlage, lernst jeden Winkel der Anlage kennen, entscheidest mit, welche Arbeiten durchzuführen sind, planst diese Arbeiten im Detail und steuerst die für die Ausführung der Arbeiten verantwortlichen Firmen während des Turnarounds. Dabei berichtest Du direkt an die Turnaround-Leitung. Insbesondere erwarten Dich folgende Tätigkeiten : o Arbeitsvorbereitung im mechanischen Bereich o Erstellen von Jobkarten o Planung und Koordination von Gerüsten/Isolierungsarbeiten o Schnittstellenkoordination zwischen den Gewerken o Koordination und Überwachung der Arbeiten o Supervision o Dokumentation o Arbeiten im Team: der Teamgedanke sollte für Dich an oberster Stelle stehen Parallel und je nach Fachwissen berätst Du unsere Kunden bei der Planung und Durchführung ihrer Turnarounds und/oder unterstützt mit Deinem Wissen unsere Junior-Turnaround-Planer:innen. Dein Profil Qualifizierte technische Ausbildung oder Hochschulausbildung Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Planung und Ausführung von Stillständen in der chemischen / petrochemischen Industrie oder im Kraftwerksbau Erfahrung in der Ausführung von technischen Arbeiten Erfahrung im Umgang mit Standard- und Planungssoftware: MS-Office SAP, Roser, MainTasc (erforderlich); MS-Project, Primavera etc. (optional) Gepflegtes und selbstbewusstes Auftreten, Kundenumgang, kommunikativ Eigenverantwortlichkeit und Teamfähigkeit Gutes technisches Verständnis und hohe Auffassungsgabe Bereitschaft zu bundesweiten Einsätzen Deine Perspektive Gemeinschaft: Wie Du bereits gemerkt hast, legen wir mehr Wert auf einen persönlichen Bezug als auf ein formelles "Sie". Da Du als Mensch bei uns im Vordergrund stehst, zählen wir auf Teamevents und ein persönliches Zusammenkommen anstatt Personalnummern und Hierarchien. Entwicklung: Wir unterstützen jedes Teammitglied individuell, jeden Tag ein Stück besser zu werden – persönlich und fachlich. Wir möchten mit Dir gemeinsam Deine Erfolge feiern, denn nur dann macht Arbeit wirklich Freude. Ausbildung: Unsere ep-cm Academy bietet uns die Möglichkeit, Dich schnell und effektiv auf Deine neuen Herausforderungen vorzubereiten. In Deiner weiteren Laufbahn profitierst Du von laufenden Fortbildungen und hast die Möglichkeit, Dich in verschiedene Richtungen zu entwickeln. Zusätzlich ist die Entwicklung vom Experten zum Abteilungsleiter keine Seltenheit bei ep-cm. Karriere: Trotz flacher Hierarchien setzen wir auf klare Karrierewege. Lass uns im Detail besprechen, wie Du Dir Deine Entwicklung vorstellst und wir zeigen Dir, wie Du Deine Ziele mit uns erreichen kannst. Zusatzzahlungen: Modernste Arbeitsmittel, wie zum Beispiel ein iPhone und vermögenswirksame Leistungen, wie ein Firmenfahrzeug zur Privatnutzung, zählen für uns zum Standard. Weiter Benefits, wie steuerfreie Zuzahlungen und Boni bei besonderen Leistungen, gewähren wir gerne. Kreativität: Wir wünschen uns, dass Du Dich kreativ mit einbringst. Bei uns erhältst Du die Möglichkeit, Deine Ideen beizusteuern, auszuprobieren und gemeinsam mit uns im Markt zu etablieren. Haben wir Dein Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Deine Kontaktaufnahme und die Zusendung Deines Lebenslaufs an jobs@ep-cm.com. Solltest Du Fragen haben, schreib uns gerne eine E-Mail. # Instandhaltung # Anlagenrevision # Turnaround # Planung # Projektmanagement # Turnaroundmanagement # Maintenance # Anlagenbau # TAR # Fachplanung # Arbeitsvorbereitung # Rohrleitungsbau # Equipment # Prozessindustrie # Stillstandsplaner # Fachplaner # Technischer Planer # Revisionsplaner # Auftragskoordinator # AK Rohrleitungsbau
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