Sie finden für jedes Problem eine Lösung und helfen gerne Menschen bei technischen Anliegen? Wir bieten Ihnen eine spannende berufliche Herausforderung bei einem unserer innovativen Kundenunternehmen im Raum Karlsruhe. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung für den 2nd Level Support! Ihre Aufgaben Vom First Level Support weitergeleitete Anfragen klassifizieren und systematisch abarbeiten Schnittstellenfunktion zwischen dem First Level Support und den weiteren Abteilungen im Unternehmen Kunden telefonisch oder schriftlich über Lösungen informieren Weiterleiten von nicht lösbarer Probleme an zuständige Fachabteilungen oder den Third Level Support, falls vorhanden Übernahme der Weiterbildung der Mitarbeiter im First Level Support Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Umfeld Einschlägige Berufserfahrung im IT-Support Sicherer und routinierter Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen Gute Kenntnisse im Bereich der Installation und Betreuung von Endgeräten und Druckern, idealerweise ebenfalls mit Active Directory und Azure AD Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Ausgeprägte Serviceorientierung und Teamfähigkeit Ihre Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Ein monatliches Festgehalt bei übertariflicher Bezahlung Vermögenswirksame Leistungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeiten/ Homeoffice Sicherer Arbeitsplatz …und vieles mehr Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Rebecca Rösch it-karlsruhe@dis-ag.com DIS AG IT Frühlingstraße 10 76131 Karlsruhe Telefon: +49 721 9335817
Du möchtest deine Controlling-Kompetenz in einem zukunftsgerichteten Unternehmen einbringen und dabei echten Mehrwert schaffen? Dann könnte diese Position genau der richtige Schritt für dich sein! Für ein etabliertes Unternehmen der Automobilbranche mit Sitz in Köln suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen engagierten Controller (m/w/d) in unbefristeter Festanstellung . In dieser Rolle übernimmst du Verantwortung , setzt strategische Impulse und arbeitest gemeinsam mit einem motivierten Team an zukunftsweisenden Lösungen . Bereit für den nächsten Karriereschritt ? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung – wir sind gespannt auf dein Potenzial! Deine Aufgaben Eigenverantwortliche betriebswirtschaftliche Betreuung und Steuerung von nationalen und internationalen Schwestergesellschaften Erstellung und Auswertung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS Mitwirkung bei der Finanzplanung, dem Forecasting sowie dem strategischen Reporting Durchführung fundierter Ad-hoc-Analysen sowie Aufbereitung entscheidungsrelevanter Informationen für die Geschäftsführung Erstellung, Bewertung und Nachverfolgung von Investitionsrechnungen zur gezielten Weiterentwicklung des Unternehmens Funktion als zentrale Ansprechperson für Projektcontrolling und wirtschaftliche Prozessoptimierung Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Reporting-Strukturen sowie Unterstützung bei der Implementierung eines BI-Systems und eines neuen ERP-Systems Dein Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling oder Finanzen Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, idealerweise in einem international agierenden Unternehmen Tiefgehendes Verständnis betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge sowie fundierte Erfahrung in Planungs-, Forecast- und Reporting-Prozessen Sicherer Umgang mit der Kosten- und Leistungsrechnung, Bilanzierungsgrundlagen sowie der Planungsrechnung Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und Interesse an technischen wie auch wirtschaftlichen Fragestellungen Sehr gute Kenntnisse in MS Excel sowie Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen; idealerweise vertraut mit modernen Reporting- und Planungstools (z.B. LucaNet, Power BI) Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise kombiniert mit hoher Teamorientierung und Kommunikationsstärke Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift zur sicheren Kommunikation im internationalen Umfeld Deine Benefits Unbefristete Festanstellung in Vollzeit bei einem international agierenden Unternehmen mit klaren Perspektiven für Ihre langfristige Karriereentwicklung Vielfältige und verantwortungsvolle Aufgaben im Beteiligungscontrolling – mit Freiraum für eigene Ideen und aktives Mitgestalten Wertschätzendes Miteinander in einem kollegialen Team mit offener, transparenter Kommunikationskultur Strukturiertes Onboarding sowie maßgeschneiderte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten – fachlich wie persönlich Flexible Arbeitszeitmodelle und die Option auf mobiles Arbeiten für eine gute Balance zwischen Beruf und Privatleben Förderung Ihrer Gesundheit durch die Kooperation mit Urban Sports Zusätzliche Benefits, darunter Fahrradleasing, eine subventionierte Betriebskantine sowie attraktive Mitarbeiterrabatte Der Masterplan für Deine Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Dir passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Kaya Lea Smolka koeln-financejobs@dis-ag.com DIS AG Finance Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221/2773408
Über uns Ein innovatives, forschungsnahes Digital Health Unternehmen mit Sitz in Berlin sucht eine inspirierende CEO-Persönlichkeit für die nächste Wachstumsphase. Das Unternehmen entwickelt wissenschaftlich validierte, digitale Lösungen im Bereich Diagnostik und Monitoring schwerwiegender Erkrankungen und wurde aus einem renommierten akademisch-klinischen Umfeld heraus gegründet. Als Chief Executive Officer (CEO, gn) übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für Strategie, Wachstum und operative Exzellenz. Sie führen ein qualifiziertes und engagiertes Team, bringen das Produkt erfolgreich in neue Märkte und positionieren das Unternehmen als führenden Akteur im Bereich digitaler Diagnostiklösungen. Aufgaben Strategische Unternehmensführung: Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten Vision und Skalierungsstrategie. Team Leadership: Aufbau und Führung eines exzellenten Teams – mit Fokus auf Innovationskultur, Diversität und Leistungsorientierung. Operative Skalierung: Optimierung von Prozessen, Strukturen und Abläufen im Hinblick auf nachhaltiges Wachstum. Vertrieb & Markterschließung: Identifikation neuer Marktpotenziale, Steuerung des Go-to-Market und Auf- bzw. Ausbau strategischer Vertriebskanäle. Partnerschaften & Netzwerk: Aufbau und Pflege von Kooperationen mit Pharmaunternehmen, Diagnostik-Anbietern, Krankenversicherungen und anderen Akteuren im Gesundheitssystem. Investor Relations & Fundraising: Verantwortung für Kapitalbeschaffung (insbesondere Series A/B), Investor:innen-Management und strategische Finanzierungsrunden. Produktstrategie: Steuerung der Weiterentwicklung der digitalen Gesundheitsplattform in enger Abstimmung mit Forschung und Technik. Profil Mehrjährige Führungserfahrung im Bereich Digital Health, Diagnostik oder Medizintechnik – idealerweise in Deutschland und / oder dem US-Markt. Operative Exzellenz gepaart mit Vertriebsstärke, strategischem Denken und exzellenter Kommunikationsfähigkeit. Tiefes Verständnis des Gesundheitsmarkts, Market-Access Strategien, regulatorischer Rahmenbedingungen sowie digitaler Produktentwicklung. Abgeschlossenes naturwissenschaftliches, medizinisches oder kaufmännisches Studium, idealerweise mit weiterführendem Abschluss Nachweisliche Erfolge in innovationsgetriebenen Organisationen und Produkten, idealerweise im Start-Up Umfeld Wir bieten hoch-innovatives Umfeld mit großem Wachstumspotenzial Viel Gestaltungsspielraum in einem zukunftsorientierten Unternehmen Sehr gutes wissenschaftliches und validiertes Fundament Kontakt Sollte diese Position Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme und ein erstes Kennenlernen. Ihre Beraterin für diese Position ist Frau Dilsâd Babayigit. Bitte schicken Sie Ihren aktuellen Lebenslauf per Mail an recruiting@ageneo.de oder kontaktieren Sie uns gerne per Telefon unter der Rufnummer 089 7263 210-00.
Einleitung Pathocom ist ein modernes Unternehmen im Bereich der Pathologie, das mit Leidenschaft und Präzision die medizinische Diagnostik unterstützt. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum 01.08.2025 eine/n engagierte/n Junior-Projektmanager/in (m/w/d) in Teilzeit (20 Stunden). Die Stelle ist befristet bis zum 30.09.2026. Aufgaben Deine Aufgaben: Unterstützung bei der Planung, Koordination und Umsetzung interner Projekte im Bereich Pathologie Übernahme eigener kleiner Projekte nach erfolgreicher Einarbeitung – mit echter Verantwortung und Gestaltungsspielraum Mitarbeit bei der Einführung neuer Prozesse und Tools Kommunikation mit verschiedenen Abteilungen und externen Partnern Organisation von Meetings, Protokollführung und Nachverfolgung offener Punkte Allgemeine projektbezogene Verwaltungs- und Organisationsaufgaben Qualifikation Das bringst du mit: Keine klassische Projektmanagement-Ausbildung erforderlich – wichtig ist, dass du Lust auf Organisation, Kommunikation und Verantwortung hast! Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Hands-on-Mentalität: Du siehst, was zu tun ist, und packst mit an Erfahrung im Umgang mit digitalen Tools (z. B. Excel, Teams, MS Planner, Interesse an KI) Deine Ausbildung Es kommt uns nicht vorrangig auf eine bestimmte Ausbildung an – wichtig ist, dass du strukturiert arbeitest, gut kommunizierst und Lust auf Projektarbeit hast. Mögliche Ausbildungen könnten sein: Medizinische/r Fachangestellte/r (MFA) – idealerweise mit Weiterbildung zur/zum Praxismanager/in Kauffrau/-mann im Gesundheitswesen Gesundheits- und Krankenpflege/in mit Organisationstalent Verwaltungsfachangestellte/r mit Erfahrung im medizinischen Umfeld Quereinsteiger/innen mit Büro- oder Organisationserfahrung im Gesundheitsbereich Benefits Was wir bieten: Einen tollen Einstieg ins Projektmanagement mit echter Verantwortung Ein motiviertes und offenes Team mit flachen Hierarchien Geregelte Arbeitszeiten – perfekt planbar: Montag bis Freitag, je 4 Stunden täglich vormittags Flexibilität in der Tageszeitgestaltung nach Absprache möglich Befristete Anstellung bis zum 01.09.2026 – ideal zum Einstieg oder zur beruflichen Neuorientierung im Projektmanagement Natürlich bieten wir auch Benefits wie Hansefit etc. davon erzählen wir dir gern mehr beim ersten Kennenlernen Noch ein paar Worte zum Schluss Einfach bewerben – ohne Anschreiben! Wir halten den Bewerbungsprozess bewusst unkompliziert. Ein Lebenslauf reicht völlig aus.
Insides: Hier dreht sich alles um Logistikprozesse! Bei unserem inhabergeführten Kunden bist Du festes Bestandteil des 6-köpfigen SAP-Teams und stellst den Betrieb der SAP-Landschaft sicher. Mit Deinem Wissen innerhalb der gesamten Logistik / Supply Chain entwickelst du die SAP-Landschaft konstant weiter. Hier kannst Du mitgestalten, Neues bewegen und deine Karriere weiterentwickeln! Klingt spannend? Dann lies weiter! Das setzt du um: SAP-Beratung und Betrieb : SAP Modulbetreuung und Systembetrieb mit Schwerpunkt SAP EWM/WM Prozessmanagement : End-2-End Prozessmanagement (Analyse, Konzeption und Optimierung) im produzierenden Unternehmen Customizing : Anpassung und Erweiterung von SAP EWM nach individuellen Anforderungen aus den Fachabteilung Schulungen & Workshops : Wissenstransfer und Schulung der Anwender und SAP-KeyUser Die Rahmendaten: Attraktives Gehalt : bis zu 100.000€ Jahresgehalt Flexibles Arbeiten : 50-60% Homeoffice-Optionen und flexible Arbeitszeiten Karriereperspektiven : Fachliche Schulungen, Zertifizierungen und Mentorenprogramm Mobilität : Firmenwagen- oder Fahrrad-Leasing Familienfreundlich : Kindergartenzuschuss & Work-Life-Balance Sonstige Benefits: Betriebssport, BAV, Massageangebot, Parkplätze, Picknick-Korb, Reinigungsservice und Betriebsinterne Kantine uvm. Du bringst mit: Erfahrung : mehrjährige Berufserfahrung als SAP EWM/MM Consultant oder Inhouse Consultant, alternativ als IT-affiner SAP EWM KeyUser Prozessverständnis : Tiefes End-2-End Prozessverständnis innerhalb der Lagerlogistik und idealerweise angrenzend in der Materialwirtschaft Schnittstellenkenntnisse: Verständnis für weitere Module, z.B. SAP MM oder SAP SD, sowie angrenzende SAP-Integrationsprozesse Sprachkenntnisse : Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Noch Fragen? Klingt spannend, du bist dir aber noch nicht sicher? Alles Wichtige über uns findest du hier: https://www.dein-plan-a.de ➡️ Kein Problem! Melde dich einfach, und wir finden gemeinsam heraus, welche Chancen auf dich warten. Ich freue mich, von dir zu hören! Kontaktiere uns direkt: Telefon: 0171-4130317 ✉️ E-Mail: axel.keefer@dein-plan-a.de Social Media: LinkedIn: www.linkedin.com/in/axel-keefer XING: www.xing.com/profile/axel_keefer Gemeinsam zu deinem neuen Job
Aktuell sind wir für einen unserer Kunden in Frankfurt am Main auf der Suche nach einem Personalreferenten (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Personaladministration. Das Kundenunternehmen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt nach tatkräftiger Unterstützung. Die Position ist im Rahmen der Direktvermittlung zu besetzen. Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie erste Erfahrung in der Personaladministration? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Selbstständige Durchführung des Vertragsmanagement und der gesamten Personaladministration von Eintritt bis Austritt Aufbereitung von Informationen und Ansprechpartner (w/m/d) für personalrelevante Themen Mitarbeit bei der Steuerung und Optimierung von HR-Prozessen sowie bei der Einführung digitaler Prozesse Erstellung von Abmahnungen, Kündigungen, Zeugnissen Ihr Profil Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder Weiterbildung zum Personalfachmann/-frau (m/w/d) Berufserfahrung im Administrativen HR–Bereich Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Gute MS-Office Kenntnisse (Word, Excel, Outlook) Das sind Ihre Vorteile Tarifvertragliche Bezahlung (unter Berücksichtigung einschlägiger Berufserfahrung) Jobticket oder Fahrgeld Mobiles Arbeiten im Rahmen der betrieblichen Regelungen Mitarbeitervergünstigungen und Corporate Benefits Betriebliche Altersvorsorge und Jubiläumsleistungen Firmeninterne Mitarbeiter-App mit regelmäßigen Gewinnspielen und praktischem Self-Service Bereich Attraktive Karrieremöglichkeiten innerhalb der Unternehmensgruppe Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Sabrina Michelle Bärmann frankfurt-bewerbung@dis-ag.com DIS AG Office & Management Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69 668194254
Die DIS AG ist nicht nur einer der größten Personaldienstleister in Deutschland, sondern auch der absolute Experte, wenn es darum geht, Fach- und Führungskräfte an den Mann (oder die Frau) zu bringen. Unsere Lieblingsbereiche? Finance, Industrie, Office & Management, Banking und IT. Hast du Freude am telefonischen und schriftlichen Austausch mit Kunden (m/w/d)? Möchtest du deine Leidenschaft für großartigen Service in einer Rolle als Customer Service Mitarbeiter (m/w/d) voll ausleben? Dann zögere nicht und bewirb dich jetzt bei uns als Mitarbeiter im Customer Service (m/w/d) ! Für unseren Kunden, ein führendes Dienstleistungsunternehmen im Bereich Cash Management mit Sitz im Westen von Düsseldorf, suchen wir engagierte Mitarbeiter im Customer Service (m/w/d) , die auch in anspruchsvollen Situationen freundlich und lösungsorientiert bleiben. Deine Aufgaben Kompetente Beratung der Kunden per Telefon und E-Mail Bearbeitung und Klärung von Kundenanfragen Umgang mit Reklamationen und Beschwerden Übernahme teambezogener Aufgaben je nach Bedarf Dein Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Freude am telefonischen und schriftlichen Kundenkontakt Grundlegende Excel-Kenntnisse Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveau B2) Sauberes Führungszeugnis und keine negativen Schufa-Einträge Deine Benefits 1 - 3 Tage Homeoffice nach der Einarbeitung Bezuschussung des Job-Tickets Flexible Arbeitszeiten Unbefristeter Arbeitsvertrag Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Franziska Hoffmann Franziska.Hoffmann@dis-ag.com DIS AG Office & Management Johannstraße 1 40476 Düsseldorf Telefon: +49 341 1406836
Über uns Franken Personal ist ein bundesweit tätiges Unternehmen mit langjähriger Branchenerfahrung und Kompetenz im Bereich der Personalberatung. Mit uns steht Ihnen ein engagiertes Team und ein leistungsstarker Partner in allen Fragen des Personalmanagements zur Seite, alles aus einer Hand. Für unseren Kunden aus Frankfurt am Main suchen wir entweder eine*n reine*n Steuerassistenten*in / reine*n Prüfungsassistenten*in oder eine*n Steuer- und Prüfungsassistenten*in (m/w/d) Der Aufgabenbereich kann entsprechend angepasst werden. Aufgaben Je nach Qualifikation eigenständig oder unterstützend: Erstellung von betrieblichen und privaten Steuererklärungen Erstellung von Jahresabschlüssen verschiedenster Branchen Beratung von Unternehmen / Mandanten in steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen Begleitung und Überwachung von steuerlichen Betriebsprüfungen Durchführung von Jahres- und Konzernabschlussprüfungen nach HGB und IFRS sowie Sonderprüfungen Begleitung von Unternehmenstransaktionen und Durchführung von Unternehmensbewertungen Profil Erfolgreich abgeschlossenes oder kurz vor dem Abschluss stehendes wirtschafts- bzw. rechtswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Steuerrecht/Wirtschaftsprüfung/Rechnungslegung o.ä. Erste berufliche Erfahrungen in der Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung sind wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich Professionelles und freundliches Auftreten Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Spaß an digitaler Arbeit DATEV und MS Office Kenntnisse Wir bieten Ansprechendes Gehalt Home-Office Möglichkeiten Flexible Arbeitszeitgestaltung Vorhandene Weiterentwicklungsmöglichkeiten Professionelles und digitales Arbeitsumfeld Vielseitige und abwechslungsreiche Aufgaben Nette und teamorientierte Arbeitsatmosphäre Kontakt Und jetzt? Bewerben natürlich! Und morgen schon starten: Der schnellste Weg ist eine kurze Mail an info@frankenpersonal.de
Sie sind zahlenaffin und haben Freude an der Erstellung von Statistiken und Auswertungen? Sie denken lösungsorientiert und beteiligen sich gerne an Prozessoptimierungen? Für unseren Kunden aus Kempten suchen wir Sie als Controller (m/w/d). Profitieren Sie dabei von einer angenehmen und aufgeschlossenen Unternehmenskultur, einem dynamischen Team und einer zentralen Lage. Interessiert? Dann freuen wir uns darauf Sie kennenzulernen! Ihre Aufgaben Erstellung von Budgetplänen, Verkaufsprognosen und Soll-Ist-Vergleichen Aufbereitung und Präsentierung der Zahlen an das Management Etablierung und Kontrolle der Betriebsabläufe Planung und Einführung strategischer Maßnahmen Entwicklung von Prozessoptimierungen Identifikation von Schwachstellen und Lösungsfindung Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften mit dem Schwerpunkt auf Controlling Sehr gute Kenntnisse in den Office Anwendungen, insbesondere Excel Ausgeprägte Zahlen- und IT-Affinität Idealerweise erste praktische Erfahrung aus einer vergleichbaren Position Gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit, strukturierte Arbeitsweise und analytisches und lösungsorientiertes Denken hinsichtlich betriebswirtschaftlicher Abläufe zeichnen Sie aus Ihre Benefits bei der DIS AG Festes Arbeitsverhältnis Kompetente Beratung Exzellente Betreuung Attraktive Zusatzleistungen Viele Weiterentwicklungsmöglichkeiten Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Isabell Goltze augsburg-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pröllstr. 3 86157 Augsburg Telefon: +49 821/343610
Unser Kunde ist ein international tätiges, traditionsreiches Unternehmen im Raum München, das eine größere Anzahl an Mitarbeitern beschäftigt. Das Unternehmen verfolgt eine langfristige Wachstumsstrategie und legt großen Wert auf innovative Sicherheitslösungen. In einem dynamischen Arbeitsumfeld können Sie maßgeblich zur digitalen Transformation beitragen und Ihre Ideen in die Praxis umsetzen. Ihre Aufgaben: Planung und Umsetzung von IT-Sicherheitsmaßnahmen Durchführung von Tests und Audits zur Validierung der Sicherheitslösungen Beratung der Führungsebene bei der Umsetzung von Sicherheitsstrategien Mitwirkung bei der Einführung eines ISMS (ISO 27001) Ihre Benefits: Home-Office Möglichkeit Firmenwagen zur privaten Nutzung Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien regelmäßige Firmenevents Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung im IT-Bereich Zertifizierungen im Bereich IT-Sicherheit (z. B. ISO 27001) sind von Vorteil Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
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