Einleitung Unser Mandant ist ein traditionsreiches, mittelständisches Industrieunternehmen mit langjähriger Marktpräsenz und hohem Qualitätsanspruch. Als international erfolgreicher Anbieter im Bereich der Fertigung und Distribution technisch anspruchsvoller Produkte legt das Unternehmen besonderen Wert auf Präzision, Innovationskraft und nachhaltiges Wachstum. Zur Unterstützung des Logistikbereichs suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit im Versandwesen. Aufgaben Disposition von Frachträumen für verschiedene Verkehrsträger Erstellung von Versand- und Zolldokumenten gemäß rechtlicher Vorgaben und Präferenzabkommen Prüfung und Abwicklung von Frachtrechnungen sowie Transport- und Exportdokumenten Organisation und Koordination von Sondertransporten (z. B. Retouren, Überbreite) Kommunikation mit Spediteuren inkl. Frachtverhandlungen und Avisierungen Bearbeitung von Reklamationen und Transportschäden Administrative Aufgaben wie z. B. Palettenkonto und Paketversand Qualifikation Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – idealerweise mit Schwerpunkt Logistik, Spedition oder Zollwesen Mehrjährige Erfahrung in der Versandabwicklung, idealerweise im industriellen Umfeld Gute Kenntnisse im Exportbereich sowie mit Zoll- und Präferenzdokumenten Sicherer Umgang mit SAP SD/VS und ATLAS Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und hohe Einsatzbereitschaft Benefits Attraktives Gehalt Gleitzeitmodell & Homeoffice-Möglichkeit Betriebliche Altersvorsorge & Zusatzkrankenversicherung Jobrad-Leasing, Mitarbeiterrabatte & Firmenevents Weiterbildungsangebote & Entwicklungsperspektiven Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Kostenloser Parkplatz & Getränke Noch ein paar Worte zum Schluss Bist du an dieser spannenden Position interessiert und möchtest Teil des Teams werden? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung und stehen Dir für Fragen gerne zur Verfügung!
Wir sind Covestro . Wir sind neugierig. Wir sind mutig. Wir sind vielfältig. Wir haben chemische Materiallösungen mit bahnbrechenden Produkten verfeinert. Gemeinsam überschreiten wir Grenzen und suchen weitere Talente, die mit unseren ca. 18.000 Kolleginnen und Kollegen die Welt lebenswerter machen und #1ofUs werden. Der Bereich Prozessleittechnik Dormagen (Instandhaltung) deckt die gesamten Thematiken der elektrischen Energieversorgung, der Messwerterfassung, der Automatisierung von Prozessen sowie das Bedienen und Beobachten mit übergeordneten Systemen ab. Deine Einarbeitung und Weiterbildung sind uns besonders wichtig. Von Tag eins an wirst Du von erfahrenen Kolleg:innen begleitet und perfekt auf deine Aufgaben vorbereitet. Elektroniker:in für Automatisierungstechnik (m/w/d) - mit Gehaltsangabe Diese Stelle wird in der Regel mit der Entgeltgruppe E07 gemäß Bundesentgelttarifvertrag für die Chemieindustrie vergütet. Neben unseren vielfältigen Benefits erwarten dich bei einer Vollzeitbeschäftigung eine attraktive Einstiegsvergütung zwischen 3.589 € brutto/ Monat und 4.020 € brutto/ Monat zzgl. eines variablen Anteils sowie Urlaubsgeld und Jahresleistung. Die Einstiegsvergütung richtet sich nach deiner Qualifikation und Berufserfahrung. Bringe das Arbeiten mit modernster Technik (z. B. Tablet) voran und löse damit zukünftig folgende Aufgaben: Du hast alles im Griff: In deiner neuen Funktion bist du für die Durchführung von Instandhaltungstätigkeiten an den Elektro- und MSR-technischen Einrichtungen zuständig. Dazu zählen z.B. Wartung, Inspektion und Instandsetzung, um eine möglichst hohe Verfügbarkeit zu erreichen. Du findest immer eine Lösung: Du übernimmst die selbstständige Fehlersuche und -behebung in elektronischen Ablaufsteuerungen sowohl in Prozessleitsystemen als auch in sicherheitsgerichteten Steuerungen mit Hilfe der zugehörigen Software. Du behältst den Überblick: Die Durchführung von Schalthandlungen von Endverbrauchern in Elektroverteilungen gehört selbstverständlich auch zu deinen Aufgaben Du bist technisch versiert: Zudem konfigurierst und parametrierst du HART-Feldgeräte mittels Handheldgerät oder PC. Du arbeitest gewissenhaft: In deinem Arbeitsbereich führst du wiederkehrende Prüfungen gemäß Wartungsplan und Prüfanweisung an sicherheitsrelevanten PLT-Einrichtungen durch. Du entwickelst dich weiter: Nach entsprechender Qualifizierung führst du Sicht-, Nah- und Detailprüfungen nach BetrSichV im Fachgebiet elektrischer Explosionsschutz durch. Du bist ein Teamplayer: Abschließend kümmerst dich in Zusammenarbeit mit dem technischen Büro um eine ordnungsgemäße Anlagendokumentation. Folgendes bringst du für den Job mit: Du bist Fachmann (m/w/d): Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Elektroniker:in für Automatisierungstechnik (m/w/d) oder Elektroniker:in für Betriebstechnik (m/w/d). Du bist neugierig: Für diese Position verfügst du über fundierte Erfahrung in den o. g. Aufgabengebieten, hast aber vor allem Lust auf neue Themen und bist motiviert, dich weiterzuentwickeln. Du wächst mit uns: SAP-Grundkenntnisse sind von Vorteil – keine Sorge, den Rest lernst du bei uns. Du arbeitest sicher: Du kennst dich mit den wichtigsten Vorschriften aus (VDE-Normen, Explosionsschutz) – perfekt für einen sicheren Arbeitsalltag. Du denkst voraus: Ein hohes Sicherheits-, Qualitäts- und Kostenbewusstsein setzen wir voraus. Du überzeugst durch Qualität: Deine Arbeitsweise ist selbstständig, verantwortungsbewusst und strukturiert. Du bereicherst das Team: Du arbeitest gerne im kollegialen Umfeld mit anderen zusammen und scheust dich nicht, deine Ideen einzubringen Perfektion? Nicht nötig! Erfüllst du die Anforderungen vielleicht nicht zu 100 %, hast aber trotzdem Interesse an der Position? Neugier, Mut und Vielfalt sind vorhanden? Das ist kein Problem! Wir gehen das gemeinsam an – als Team. Mit einer guten Einarbeitung und maßgeschneiderten Entwicklungsmöglichkeiten. Unsere Benefits: Work-Life-Balance: Wir stecken viel Leidenschaft in unsere Arbeit, aber wir glauben auch fest daran, dass man sich eine Auszeit nehmen sollte, um sich zu erholen und sich um sich selbst und andere zu kümmern. Bei Covestro hast du die Flexibilität, dein eigenes perfektes Gleichgewicht zu schaffen. Dabei werden deine Entscheidungen durch verschiedene lokale Programme und Maßnahmen unterstützt. Und das scheint zu funktionieren. In internen Zufriedenheitsumfragen und Workshops bestätigen uns unsere Mitarbeitenden, wie zufrieden sie mit Covestro als Arbeitgeber sind. Die richtige Route für sich und die eigene Karriere finden: Die Menschen sind das Herz von Covestro, und wir möchten, dass du dich bei uns wohlfühlst. Vom ersten Tag an hast du die Möglichkeit, wichtige Beiträge zu leisten. Du kannst dich mit unserem Rahmenprogramm für die berufliche Entwicklung auf Erfolgskurs bringen, deine Fähigkeiten mit Schulungen am Arbeitsplatz verbessern oder neues Wissen mit einer breiten Palette von Lernmöglichkeiten erwerben. Du hast Zugang zu unserem Lern- und Entwicklungsprogramm, das darauf ausgerichtet ist, deine persönliche und berufliche Entwicklung voranzutreiben und die Führungskräfte der Zukunft auszubilden. Wie auch immer du dich entscheiden, du wirst die Hauptrolle spielen, und wir werden dir dabei den Rücken freihalten. In deine Gesundheit investieren: Mit unseren Benefits im Bereich Gesundheit kannst du und deine Familie etwas für deine körperliche und emotionale Gesundheit und Ihr Wohlbefinden tun. Unsere Gesundheitspläne sind auf deinen Standort zugeschnitten, damit du die individuelle Betreuung erhältst, die du brauchst. Neben umfassenden Programmen bieten wir alle Arten von Unterstützung für frischgebackene oder werdende Eltern mit flexiblen Arbeitsmöglichkeiten. Finanziell abgesichert sein: An vielen unserer Standorte bieten wir Benefits, um deine Zukunft in die Hand nehmen. Unsere Vergütungspakete sind so gestaltet, dass sie eine Reihe von kurz- und langfristigen Incentives bieten. Jeder Mitarbeitende hat bei uns die Möglichkeit, seine finanziellen Ziele durch ein vielfältiges Angebot an standortbezogenen Programmen zu erreichen. Wir räumen dir die Möglichkeit ein, unsere vielfältigen Angebote wie flexible Arbeitszeiten, Sabbatical-Möglichkeiten, Zukunftstage und Benefits zu nutzen und unterstützen dich bei der individuellen Karriere- und Lebensplanung. Worauf wartest du noch - bewirb dich noch heute bei uns. Bei weiteren Fragen wende dich gerne an Marek Sierant (marek.sierant@covestro.com). Jetzt bewerben! Kündigungsfrist und Gehaltsvorstellung angeben und Teil von #1ofUs werden! Diejenigen, die mit uns zu einer besseren Welt beitragen möchten, können viel erwarten. Unser Ziel ist es, dass sich alle bei Covestro wie zu Hause fühlen und fair und transparent behandelt werden. Auf finanzielle Sicherheit, eine gesunde Work-Life-Balance und ansprechende ¬-Sozialleistungen ist dabei Verlass. Konkret bedeutet dies: flexible Arbeitszeiten, Vereinbarkeit von Familie und Beruf, aktive Gesundheitsförderung sowie die Möglichkeit, einen Teil des Gehalts in ein Langzeitkonto oder für die Altersvorsorge umzuwandeln. Und das ist noch nicht alles. Klingt spannend? Hier bietet sich die Möglichkeit, mehr zu Covestro und unseren Benefits zu erfahren: https://www.covestro.com/de/career/life-at-covestro/benefits Covestro Deutschland AG Kaiser-Wilhelm-Allee 60 51373 Leverkusen www.covestro.com Covestro begrüßt Bewerbungen aller Menschen ungeachtet von ethnischer Herkunft, Nationalität, Religion, Weltanschauung, Geschlecht, Alter, körperlichen Merkmalen, Familienstand, Behinderung, Aussehen, sexueller Orientierung oder Geschlechtsidentität. Wir bekennen uns zu dem Grundsatz, alle Bewerberinnen und Bewerber fair zu behandeln und Benachteiligungen zu vermeiden.
Gestalte die Zukunft der Baufinanzierung mit Bilthouse! Bilthouse vereint die Stärken dreier führender Baufinanzierungsvermittler – Baufi24, Hüttig & Rompf und Creditweb – und setzt auf persönliche, digitale und transparente Beratung. Ergänzt durch Kredit24 für Privatkredite und das B2B-Fintech FinLink als CRM-Lösung, bieten wir ganzheitliche Finanzierungslösungen. Mit rund 600 Mitarbeitenden und einem vermittelten Finanzierungsvolumen von 5 Milliarden Euro jährlich gestalten wir die Zukunft der Baufinanzierung. Und was macht Bilthouse? In unseren Zentralfunktionen schaffst Du die Struktur, die unseren Vertrieb erfolgreich macht – und wirst Teil eines starken, innovativen Teams. Komm zu Bilthouse und mache einen echten Unterschied! Das erwartet dich Unsere gemeinsame Vision bei People & Culture: Zusammen im Team entwickeln wir P&C zum unverzichtbaren strategischen Partner für alle Firmen der Unternehmensgruppe. Du führst, motivierst und entwickelst dein HR-Team und setzt den Rahmen für die Betreuung und Beratung unserer Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Fragestellungen, inkl. Entgeltabrechnung. Du verantwortest zusammen mit deinem Team alle administrativen HR-Prozesse, dabei hast du die Weiterentwicklung digitaler HR-Prozesse immer mit im Blick Du implementierst und entwickelst zur Unterstützung unseres weiteren rasanten Wachstums ein effizientes Personalkostencontrolling und sorgst für ein regelmäßiges Reporting an die Geschäftsleitung. Du verantwortest die strategische Personalkostenplanung und -steuerung in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen. Du förderst aktiv das Thema Diversity & Inclusion im Unternehmen, entwickelst Maßnahmen zur Mitarbeiterbindung und unterstützt beim Aufbau einer modernen Leadership- und Feedback-Kultur. Du arbeitest eng mit unserem Head of Recruiting, Learning & Development an innovativen Recruitingstrategien und modernen Personalentwicklungsmaßnahmen, damit sich unsere Talente entwickeln und entfalten können. Das bringst du mit Du besitzt ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden HR-Funktion, idealerweise in einem schnellwachsenden Unternehmen. Du hast Freude an der Gestaltung von Prozessen und Strukturen, eine ausgeprägte Lösungsorientierung und verfügst über eine selbstständige und pragmatische Arbeitsweise. Du kannst fundierte Kenntnisse im Bereich HR-Analytics, Budgetierung und Personalplanung vorweisen. Du besitzt eine ausgeprägte Kommunikationsstärke, hohe Belastbarkeit und behältst auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf Ein hohe analytische und strategische Kompetenz gepaart mit einer ausgeprägten Lösungsorientierung runden dein Profil ab. Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse für einen sicheren Umgang mit internationalen Kolleginnen und Kollegen mit. Unser Angebot Großer Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum: Wir sind auf der Suche nach motivierten Mitarbeitenden, die sich für einen Job mit großem Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum interessieren. Als Teil unseres Teams hast du die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung und Umsetzung von Projekten mitzuwirken und eigene Ideen einzubringen. BAV: Deine Altersvorsorge ist uns wichtig, daher erhältst du zusätzlich zu den gesetzlichen Vorgaben von 15% noch einen monatlichen extra Zuschuss von uns. Mobilität: Als Teil unseres Benefits-Pakets bieten wir eine Bezuschussung für das Deutschlandticket an. Mit dieser Maßnahme möchten wir unseren Mitarbeitenden dabei helfen, bequem und kosteneffektiv zur Arbeit zu kommen und gleichzeitig einen Beitrag zum Umweltschutz leisten. Edenred Gutschein Karte: Wir laden jeden Monat deine Edenred Gutscheinkarte auf. Home-Office : Für eine bessere Work-Life-Balance hast du bei uns grundsätzlich die Möglichkeit, bis zu 60% mobil zu arbeiten. 30 Tage Urlaub : Bei uns hast du die Chance auf mehr Erholung! Wir bieten dir nicht nur die gesetzlich vorgeschriebenen 20 Urlaubstage, sondern 10 Tage mehr. Außerdem bekommst du am 24.12. und 31.01. zusätzlich bezahlte arbeitsfreie Tage.
Einleitung SCHNEPF ist eine der führenden Planungsgruppen im Bereich erneuerbarer Energien und technischer Gebäudeausrüstung in Deutschland mit Hauptsitz in Nagold (Schwarzwald) und einer Niederlassung in Nürnberg. Durch innovative und hocheffiziente Energie-Konzepte mit regenerativen Energieträgern auf höchstem Niveau, schaffen wir eine bessere Zukunft. Unser Team, bestehend aus über 90 verschiedensten Spezialisten, setzt sein Know-How jeden Tag aufs Neue für uns und unsere Umwelt ein. Aufgaben Planung und Projektierung von Batteriesystemlösungen Ganzheitliche Planung hybrider Energiesysteme inkl. Batteriespeicher Planung und Auslegung aller zugehörigen Nebensysteme (Balance of Plant) Begleitung der Projekte von der Konzeption bis zur Inbetriebnahme Technische Konzeptentwicklung Erstellung von Single-Line-Diagrammen zur Darstellung von Gesamtkonzepten Entwicklung technischer Bauunterlagen Planung und Erstellung von CAD-Plänen für Energiespeicher- und PV-Anlagen Projektkoordination Eigenverantwortliche Koordination der Projekte inklusive Netzanschlüsse (Niederspannung, Mittelspannung, Hochspannung) Zusammenarbeit mit Netzbetreibern, Kunden und internen Fachabteilungen Technische Dokumentation Erstellung von Anforderungsspezifikationen und Pflichtenheften für Batteriespeicherprojekte in verschiedenen Anwendungsbereichen Technischer Support und Schnittstellenmanagement Unterstützung bei technischen Fragestellungen Koordination technischer Schnittstellen zwischen Projektbeteiligten Qualifikation Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder erneuerbare Energien Berufserfahrung in der alternativen Energietechnik (z. B. PV, Wasserstoff, Batteriespeicher) Kenntnisse in der Elektroinstallation nach aktuellen VDE-Normen und Richtlinien (von Vorteil) Grundkenntnisse in relevanter Software wünschenswert (PVSol, PVsyst, CAD, NOVA) Großes Interesse an Energiewende-Themen wie Elektromobilität, Energiesysteme und Energiespeicherung Gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch Reisebereitschaft für Vor-Ort-Termine Benefits Sicherer Zukunftsjob: Langfristige Festanstellung in einem nachhaltigen, zukunftsorientierten Unternehmen Flexible Arbeitszeitmodelle: Individuell anpassbare Arbeitszeiten für eine bessere Work-Life-Balance Top Team: Arbeit in einem interdisziplinären, engagierten Team mit über 90 Spezialistinnen und Spezialisten Moderner Arbeitsplatz: Modern ausgestattete Büros mit neuester Technik und angenehmer Arbeitsumgebung Mobilität & Nachhaltigkeit: Möglichkeit auf ein JobRad oder Dienstrad – klimafreundliche Mobilität wird gefördert Verpflegung: Jeden Freitag ein kostenloses Mittagessen für das gesamte Team Kostenlose Parkplätze: Parkmöglichkeiten direkt am Standort – stressfreie Anfahrt SCHNEPF rente+: Betriebliche Altersvorsorge und zusätzliche Leistungen zur Altersabsicherung Sinnstiftende Tätigkeit: Mitarbeit an Projekten mit direktem Beitrag zur Energiewende, zum Klimaschutz und zur Nachhaltigkeit Standortwahl: Möglichkeit zur Tätigkeit an einem der beiden Standorte: – Nagold (Hauptsitz, Schwarzwald) – Nürnberg / Fürth (Niederlassung) Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Du dich hier wiedererkennst, Interesse an der Zusammenarbeit in einem dynamischen und erfolgreichen Team hast, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Gestalte aktiv Deine eigene Zukunft mit uns! Rufe uns gerne für ein erstes Kennenlern-Telefonat an oder sende uns direkt Deine Bewerbung an
Für eine hochmodern ausgestattete Akutklinik im Raum Cottbus mit ca. 220 Betten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Chefarzt Schmerztherapie | Akut (m/w/d) . In dieser verantwortungsvollen Position tragen Sie maßgeblich dazu bei, die Schmerztherapie unserer Klinik weiterzuentwickeln und höchste medizinische Versorgungsstandards für unsere Patienten sicherzustellen. Das Angebot / Ihre Benefits als Chefarzt Schmerztherapie | Akut (m/w/d) im Raum Cottbus Spannende Führungsposition: Übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Rolle in einer modernen Akutklinik und gestalten Sie aktiv die Schmerzbehandlung der Zukunft. Fachliche Weiterentwicklung: Profitieren Sie von umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie der Chance, eigene wissenschaftliche Projekte zu initiieren und zu leiten. Attraktive Vergütung und Sozialleistungen: Neben einer marktgerechten, attraktiven Vergütung bieten wir Ihnen umfangreiche Sozialleistungen, wie z.B. eine betriebliche Altersvorsorge und eine Unterstützung bei der Wohnungssuche. Ausgezeichnete Work-Life-Balance: Genießen Sie die Vorteile einer gesunden Work-Life-Balance, flexible Arbeitszeiten und eine sehr gute Anbindung an die Städte Cottbus und Berlin. Lebensqualität in Cottbus: Der Raum Cottbus überzeugt mit einer hohen Lebensqualität, familienfreundlichen Strukturen und einer idealen Mischung aus urbanem Flair und Natur. Ihr Profil als Chefarzt Schmerztherapie | Akut (m/w/d) im Raum Cottbus Sie sind Facharzt (m/w/d) für Anästhesiologie und Intensivmedizin mit der Qualifikation "Spezielle Schmerztherapie" Sie verfügen über langjährige Erfahrung in der Schmerztherapie , idealerweise auch in einer leitenden Position, und haben Freude an der Führung und Weiterentwicklung eines interdisziplinären Teams. Sie zeichnen sich durch eine hohe Patientenorientierung sowie eine starke klinische Expertise aus und verfolgen stets die neuesten wissenschaftlichen Entwicklungen in der Schmerzbehandlung. Sie verfügen über ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten und fördern eine enge, respektvolle Zusammenarbeit zwischen allen Fachabteilungen. Sie haben Interesse an der Weiterentwicklung der Schmerztherapie und sind bereit, neue Methoden und innovative Ansätze in der Klinik umzusetzen. Ihre Aufgaben als Chefarzt Schmerztherapie | Akut (m/w/d) im Raum Cottbus Leitung der Abteilung Schmerztherapie und Akutschmerzbehandlung und Verantwortung für die Weiterentwicklung innovativer Schmerzbehandlungskonzepte. Interdisziplinäre Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen Sie stellen eine exzellente Schmerzbehandlung durch individuelle und ganzheitliche Therapieansätze sicher und übernehmen die fachliche Supervision des Teams. Sie treiben die klinische Forschung im Bereich Schmerztherapie voran und fördern wissenschaftliche Projekte sowie die Teilnahme an klinischen Studien. Sie sind verantwortlich für die kontinuierliche Weiterbildung Ihres Teams und gewährleisten die Umsetzung von Qualitätsstandards in der Patientenversorgung. Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen: Chefarzt, Chefärztin, Leitender Arzt, Leitende Ärztin, Medizinische Leitung, Schmerz-Team, stationäre Schmerztherapie und Ambulanz, Vollzeit Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hochspezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammen zu bringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamtes Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als ****Chefarzt Schmerztherapie | Akut (m/w/d) im Raum Cottbus.
Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben Verwaltung und Monitoring von Netzwerkinfrastrukturen (LAN, WAN, VPN) Analyse und Behebung von Netzwerkstörungen im 1st bis 3rd Level Support Sicherstellung der Netzwerkverfügbarkeit und Performanceoptimierung Überwachung und Verwaltung von Sicherheitsrichtlinien und Firewalls Konfiguration, Implementierung und Wartung von Netzwerkhardware und -software Dokumentation von Netzwerkinfrastrukturen und technischen Prozessen Durchführung von regelmäßigen Backups und Updates der Netzwerkkomponenten Enge Zusammenarbeit mit Abteilungen sowie vor- und nachgelagerten Stellen Das zeichnet Dich aus Du besitzt ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration, IT-Systemkaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in Netzwerkprotokollen (TCP/IP, DNS, DHCP, VLAN) und Netzwerkhardware (Router, Switches, Firewalls) sowie gängigen NOC-Tools Erfahrung im Umgang Netzwerkmonitoring und Störungsbehebung Teamfähigkeit, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Dein Wohnsitz ist in Deutschland Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Partner bieten Dir Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Hey Du, damit wir Dich schnell zu interessanten Jobs kontaktieren können, müssen wir Dich erreichen. Schau bei Deiner Bewerbung bitte auf die Angabe Deiner aktueller Kontaktmöglichkeiten. Wir benötigen zumindest Deine E-Mail, Deinen Wohnort mit Postleitzahl und damit es ganz schnell und unkompliziert geht am besten Deine Telefonnummer . Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
Einleitung Wir verwirklichen Ideen für besseres Sehen. Die visuSolution GmbH -in der Nähe von Stendal- gehört weltweit zu den führenden Entwicklern und Produzenten von augenoptischen Messinstrumenten und ist Spezialist für hochwertige, passgenaue und zuverlässige Low Vision Lösungen. Bei Ihnen ist der Kunde König? Sie verstehen es mit Kunden umzugehen und Ihr Anliegen ist es den Kunden zufriedenzustellen? Dann verstärken Sie unser Team an unserem Standort in Tangerhütte OT Brunkau (später in Stendal) als Mitarbeiter Service (m/w/d). Aufgaben Aufnahme (Telefon/ E-Mail/ Ticketsystem) und Bearbeitung von Reklamationen Kundenmanagement im Rahmen der Serviceanforderungen Bearbeitung von Leihstellungen Vertragsmanagement Projektarbeit Dokumentation der Vorgänge im System Erstellung von Statistiken und Reportings Qualifikation eine kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung in der Kundenbetreuung Kenntnisse im Reklamationsmanagement Kenntnisse in MS Office Kunden- und Zielorientierung Belastbarkeit selbständige und sorgfältige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit Benefits mittelständisches Unternehmen mit nationalem und internationalem Wachstumspotenzial angenehmes Arbeitsumfeld, nettes Team und flache Hierarchien kostenlose Getränke flexible Arbeitszeitgestaltung betriebliche Altersvorsorge externe Weiterbildungsmöglichkeiten Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Sie gern eigenverantwortlich handeln und Spaß an einer abwechslungsreichen Tätigkeit haben, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit.
Freiwilliges Soziales Jahr Der Freiwilligendienst richtet sich an junge Menschen bis zu einem Alter von 26 Jahren, die nach Schule oder Studium praktisch tätig sein wollen, eine gewisse Zeit bis zum Ausbildungs-/Studienbeginn überbrücken möchten oder sich beruflich orientieren bzw. umorientieren möchten. Das FSJ beginnt regulär am 1. Unterstützung der korrekten und fachgerechten Durchführung angeordneter Maßnahmen unter Anleitung des examinierten Personals ~ Übernahme von Hol- und Bringediensten im Haus, Transportbegleitung ~ allgemeine Reinigungs- und Desinfektionsaufgaben (Bettenaufbereitung, Staub wischen) ~"Unterstützung des Pflegepersonals bei der Patientenbetreuung im OP Anreichen von Sterilgut und Mithilfe bei der OP-Dokumentation Unterstützung bei der Überwachung von Vitalparametern bei lokalen Anästhesien Alter zwischen 16 und 25 Jahren Sie bringen Interesse an der Arbeit in einem Krankenhaus der Maximalversorgung mit vom Hausarzt/von der Hausärztin ausgefüllte Dokumentation zum Impfstatus ( zwingend erforderlich: Angabe zum Anti HBs Wert . Bei gewünschtem Einsatz in den Kliniken des Kinder- und Frauenzentrums ist zusätzlich der Hepatitis A-Nachweis zu erbringen. Ihre Ansprechpartnerin der Direktion Human Resources für Rückfragen
Aufgaben: Planung und Durchführung von Qualifizierungsprojekten für Neuanlagen für Verpackungsanlagen Erstellen und Aktualisieren von Qualifizierungsdokumenten, wie Risikoanalysen zur Produktsicherheit, Qualifizierungspläne und -berichte, Testpläne, auf Deutsch oder Englisch bereichsübergreifende Zusammenarbeit, um den Inhalt der Dokumente zu analysieren und zu erfassen Durchführung und Dokumentation der Qualifizierungsmaßnahmen (Installations- und Funktionsprüfungen) vorbereitend zum FAT Durchführung und Dokumentation der Installations- und Funktionsprüfungen zum FAT gemeinsam mit den Kunden Profil: technische Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung oder Studium im Bereich Pharmatechnik, Maschinenbau, Elektrotechnik oder Mechatronik idealerweise Erfahrung mit pharmazeutischen Anforderungen sehr gute MS Office Kenntnisse sehr gute sprachliche Fähigkeiten, vor allem im schriftlichen Ausdruck Freude an der Arbeit im direkten Kundenkontakt, eigenständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise, Team- und Kommunikationsfähigkeit Reisebereitschaft (im Voraus planbar, in sehr geringem Umfang) sehr gute Deutsch und gute Englischkenntnisse
Aufgaben: Inbetriebnahme von Sondermaschinen mit Siemens oder Rockwell Maschinensteuerungen Zusammenarbeit mit der Softwareentwicklung sowie der elektrischen und mechanischen Konstruktion Mitarbeit bei der Integration und Weiterentwicklung von plattformübergreifenden Softwarestandards Betreuung der Maschine bis zur Abnahme beim Kunden Profil: Techniker der Fachrichtung Automatisierungstechnik, Elektrotechnik, Mechatronik, oder vergleichbare Fachrichtung Erfahrung in der Inbetriebnahme oder in der Programmierung von Siemens oder Rockwell SPS-Steuerungen Reisebereitschaft abteilungsübergreifende mechatronische Denkweise, zielorientierte Arbeitsweise, abstraktes Denken, Organisationsgeschick und Teamplayer gutes Deutsch und Englisch
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