Media Account Group Head (Mensch)
Wavemaker - 21339, Lüneburg, DE
Das bewegst du: Als Media Account Group Head (Mensch) führst du ein Team von Medienprofis und sorgst für eine perfekte Mediastrateige und reibungslose Kampagnendurchführung, die die Erwartungen unserer Kunden übertrifft. Du baust starke und nachhaltige Beziehungen zu den wichtigsten Ansprechpartnern unserer Kunden auf, erkennst die Bedürfnisse und Herausforderungen und findest passende Lösungen Du leitest Kundentreffen, präsentierst überzeugend unsere Strategien und sorgst für eine transparente Kommunikation Verträge und Vereinbarungen handelst du geschickt und erfolgreich aus Du entwickelst und präsentierst umfassende, datenbasierte Medienstrategien, die perfekt auf die individuellen Ziele und KPIs unserer Kunden abgestimmt sind Dein Repertoire umfasst die Konzeption innovativer Medienpläne für alle relevanten Offline- und Online-Kanäle – von TV, Radio und Print über OOH und Display bis hin zu Search, Social Media und Programmatic Advertising. Für eine reibungslose Kampagnendurchführung arbeitest du eng mit unseren internen Planungsteams zusammen Als inspirierende Führungspersönlichkeit leitest, förderst und motivierst du ein Team von Medienexperten. Du schaffst ein positives und ergebnisorientiertes Arbeitsklima, in dem sich alle Teammitglieder wohlfühlen und ihr volles Potenzial entfalten können Aktive Mitgestaltung von Pitches und Entwicklung neuer, innovativer Mediaansätze. Du bringst frische Ideen ein und prägst die Zukunft der Mediawelt mit Das zeichnet dich aus: Mindestens 6 Jahre Berufserfahrung in einer Mediaagentur und bereits Berührungspunkte in der Führung von Teams Du verfügst über ein tiefes Verständnis für Offline- und Online-Medienkanäle – von der Planung und dem Einkauf bis hin zur Erfolgsmessung Ausgeprägte Teamfähigkeit und die Fähigkeit, eine positive und produktive Arbeitsatmosphäre zu fördern Du bist ein Kommunikationstalent, kannst andere von deinen Ideen begeistern und überzeugst durch deine Präsentations- und Verhandlungsstärke Starkes analytisches Denkvermögen und ein tiefes Verständnis für die Bewertung von Kampagnen anhand relevanter KPIs Darüber hinaus bist du: **** #trendaffin #neugierig #motiviert #humorvoll #proaktiv Wenn du diesen Job spannend findest, dann ermutigen wir dich ausdrücklich zur Bewerbung, auch wenn du nicht jede oben gelistete Qualifikation aufweisen kannst. Das bieten wir dir: ZEIT IST KOSTBAR Wir arbeiten 39 Stunden pro Woche, welche bei uns im System erfasst werden. Falls mal Überstunden anfallen, kannst du diese abbauen. VACATION MODE ON Du bekommst 30 Urlaubstage und einen zusätzlichen, flexiblen Tag. Der 24. und 31.12. sind ebenfalls arbeitsfrei. ES IST NOCH KEIN:E MEISTER:IN VOM HIMMEL GEFALLEN Du hast Lust dich weiterzubilden? Dann nutze unsere vielfältigen Möglichkeiten an verschiedenen Trainings. LET'S PARTY Erlebe unvergessliche Events mit uns - Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und weitere Highlights. KUNTERBUNT STATT TRIST Sei kreativ und einzigartig in deinem Stil. Wir schätzen und fördern Individualität, egal ob Hemd, Hoodie, Bluse oder Base Cap. VORTEILE, DIE ROCKEN Bei uns soll es dir gut gehen und das unterstützen wir mit vielen, tollen Subventionen Wer wir sind: Als Wavemaker glauben wir immer an einen besseren Weg zu mehr Wachstum – ob für uns als Agentur, für unsere Mitarbeiter oder unsere Kunden. Wir provozieren das Wachstum unserer Kunden auf positive Weise, indem wir die Entscheidungsfindung und die Erlebnisse der Konsumenten durch Media, Content und Technology neugestalten. Diesen Ansatz verfolgt Wavemaker in jedem Markt, weltweit. Wir bieten ganzheitliche und integrierte Strategie- und Kommunikationsberatung, Mediaplanung und -einkauf sowie Content Solutions mit maximaler Relevanz für den wirtschaftlichen Erfolg unserer Kunden. Wavemaker ist Teil von GroupM, dem größten Mediaagenturnetzwerk Deutschlands. Unsere 7.600 Mitarbeiter in 90 Märkten verfügen über das tiefgreifende Wissen und den Mut, das Wachstum einiger der weltweit führenden Marken und Unternehmen zu steigern – zu unseren Kunden zählen Namen wie Netflix, Mondelez oder Vodafone. Bei Wavemaker wird D&I; gelebt und nimmt einen hohen Stellenwert ein. Ein mehrköpfiges Team kümmert sich in bisher 4 Arbeitsgruppen um die für Wavemaker relevanten D&I; Prio-Themen und entwickelt daraus gezielte Initiativen. So leisten wir unseren Beitrag, das Thema D&I; in den Fokus zu stellen und innerhalb von Wavemaker zu leben. Wer überdurchschnittliches Wachstum will, muss bereit sein, sich zu verändern. Wir sind Wavemaker – We grow fearless. Bist du bereit mit uns zu wachsen? Erfahre mehr über Wavemaker unter Jetzt bewerben und bewirb dich über unser Jobportal. Weitere Infos zum Bewerbungsprozess findest du hier. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
HR Manager Analytics & Planning, Processes, anteilig Homeoffice (w/m/d)
Europ Assistance Services GmbH - 81737, München, DE
ÜBER UNS Wir von Europ Assistance leben unseren Leitgedanken "YOU LIVE, WE CARE". Denn wir sind immer für unsere Kunden da und leisten Hilfe in den Bereichen Reise, Mobilität, Gesundheit und Wohnen – im Alltag und im Notfall. In unseren Büros in Rostock und München findest Du ein lebendiges Arbeitsumfeld mit vielseitigen Aufgaben und flachen Hierarchien vor. Sei auch Du für unsere Kunden da, übernimm Verantwortung in verschiedenen Bereichen und bring Dein Fachwissen ein! Gestalte so mit uns die Zukunft der Hilfs- und Serviceleistungen. Die Europ Assistance ist ein 100-prozentiges Tochterunternehmen der GENERALI Gruppe. DAS ERWARTET DICH Liegt Dir am Herzen, HR-Produkte und -Prozesse zu optimieren und zukunftsorientierte, internationale Projekte erfolgreich zu führen? Dann werde Teil unseres Teams als HR Manager Analytics & Planning, Processes (w/m/d).In unserem neu geschaffenen Center of Excellence (CoE) verantwortest Du People Analytics, Personalplanung, Prozesse und Compensation in vier Ländern (DACH und Belgien). Du designst Standards, Systeme und Strukturen, die unsere HR-Organisation zukunftsgerichtet machen – skalierbar, regelkonform und mit echtem Impact. Erscheint das spannend? Wir meinen: "Ja". Deine Hauptaufgaben Aufbau und Weiterentwicklung eines regionalen HR-Reporting- und Analyse-Frameworks sowie Ableitung von Maßnahmen Entwicklung und Management von Personalplanungsprozessen samt Szenariomodellen Harmonisierung und Weiterentwicklung internationaler Vergütungsstrukturen unter Berücksichtigung von Markttrends Optimierung internationaler HR-Prozesse und Unterstützung bei Systemeinführungen Verantwortung für HR-Projekte und die Umsetzung von gesetzlichen Bestimmungen (z. B. EU-Entgelttransparenzrichtlinie) Unterstützung bei der Weiterentwicklung unseres HR Operating Models DAS BRINGST DU MIT Mindestens sechs Jahre Berufserfahrung in HR mit Schwerpunkt auf Analytics, Controlling oder Compensation Fundierte Kenntnisse in Job Grading, Performance Management und HR-Compliance Umfassende Kenntnisse im Prozess- und Workflowmanagement und als Projektmanager Erfahrung mit HR-Systemen und Reporting-Tools, wie z. B. Power BI Ausgeprägte Fähigkeiten in der Analyse und Konzeption Kommunikationsstärke und souveränes Stakeholder-Management Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse; Französischkenntnisse von Vorteil WAS WIR DIR BIETEN 30 Tage Urlaub und ein strukturiertes Onboarding-Programm Gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und anteilige Homeoffice Option Attraktive Altersvorsorgebausteine, vermögenswirksame Leistungen und vergünstigte Versicherungsprodukte von Generali und Europ Assistance Individuelle Angebote zur Gesundheitsförderung: Über "EGYM" kannst Du über 6.500 Partner im Sport- und Wellnessnetzwerk besuchen und an mehr als 2.000 Onlinekursen (Bewegung, Ernährung und Meditation) teilnehmen Unternehmenseigene Lernplattform zur individuellen Weiterbildung Kantine, kostenfreies Parken, Zugang zur Generali Kindertagesstätte sowie attraktives JobRad-Angebot Duz-Kultur, flache Hierarchien und interne Entwicklungsmöglichkeiten Über unser "Mitarbeiter werben Mitarbeiter"-Programm honorieren wir erfolgreiche Stellenbesetzungen mit einer Prämie in Höhe von 1.000 Euro Bei dieser Vollzeitstelle liegt die Gehaltsspanne, je nach Berufserfahrung und Qualifikation, bei 90.000 bis 120.000 Euro pro Jahr. Wir ermöglichen Dir eine Kombination aus Büroarbeit und Homeoffice am Standort München. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. DEIN RECRUITING KONTAKT Gerne beantwortet Dir Bastian Deppe all Deine Fragen im persönlichen Kontakt: +49 89 55 98 73 89 Wir freuen uns über Deine Bewerbung (aktueller Lebenslauf und gerne ein kurzes Motivationsschreiben) unter Angabe einer Gehaltsbandbreite und des nächstmöglichen Eintrittstermins. Entweder nutzt Du den "Zur Arbeitgeber-Website" Button von Xing oder bewirbst Dich direkt über den folgenden Link. Bis bald.
Bauleiter Tiefbau – Erdbau und Deponiebau (m/w/d)
Apriva GmbH - 01445, Radebeul, DE
Für ein innovatives Bauunternehmen, das sich auf Erdbau und nachhaltigen Deponiebau spezialisiert hat, suchen wir einen Bauleiter Tiefbau – Erdbau und Deponiebau (m/w/d). Aufgaben • Verantwortung für die fach- und termingerechte Ausführung von Erd- und Deponiebauprojekten • Planung und Organisation der Baustellenabläufe • Führung der Baukolonnen und Koordination von Nachunternehmern • Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheitsstandards Profil • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation • Fundierte Kenntnisse im Straßen- und Tiefbau • Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen • Sichere Anwenderkenntnisse in MS Office und Bau-Software (z. B. AutoCAD) Benefits • Unbefristetes Arbeitsverhältnis • Attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen • Moderne Arbeitsmittel und Weiterbildungsmöglichkeiten • Regionalität der Projekte mit geringer Reisetätigkeit Ihre Bewerbung bei Apriva: Wir möchten Ihnen den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich gestalten und benötigen daher kein Anschreiben, da wir lieber persönlich mit Ihnen in Kontakt treten wollen. Unkompliziert bewerben für "Bauleiter Tiefbau – Erdbau und Deponiebau (m/w/d)" über den Button "Jetzt bewerben" oder per Email an bewerbung@apriva.de Im nächsten Schritt erfolgt ein Erstgespräch in telefonischer oder digitaler Form (Email, Videochat) – somit können wir für Sie bundesweit und zeitlich flexibel tätig werden. Unsere Beratungsleistung ist für Arbeitnehmer kostenfrei. Informationen zum Datenschutz finden Sie unter https://apriva.de/datenschutz . Kontakt für dieses Gesuch: Apriva GmbH Frau Ghezal Werdauer Str. 1-3 01069 Dresden 035141893338 Dieses Angebot gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Mechatroniktechniker (gn)
PAMEC PAPP GmbH | NL Ausgburg - 86159, Augsburg, Bayern, DE
Mechatroniktechniker (gn) Job ist nicht gleich Job. Er soll zu dir passen, dich fordern und angemessen bezahlt sein. Das sehen wir auch so, deswegen bringt PAMEC dich mit den Unternehmen zusammen, die wirklich zu dir passen. Wenn du deinen Job liebst, machen wir unseren richtig – und das seit 1984. Bist du bereit, deine technischen Fähigkeiten voll auszuschöpfen? In Augsburg wartet auf dich eine herausfordernde Vollzeitstelle als Mechatroniktechniker (gn). Arbeite an innovativen Maschinen und Anlagen und bring dein handwerkliches Geschick und deine technische Expertise ein, um beeindruckende Gesamtsysteme zu schaffen! So sieht Dein Arbeitsalltag aus • Du montierst Bauteile und Baugruppen sorgfältig vor und setzt sie zu funktionalen Einheiten zusammen • Die Endmontage von Funktionsbaugruppen zur kompletten Anlage gehört zu deinem Verantwortungsbereich • Prüfungen gemäß Prüfplan führst du gewissenhaft durch und dokumentierst die Ergebnisse • Du erkennst und behebst Störungen schnell, um einen unterbrechungsfreien Betrieb zu gewährleisten • Reparaturen erledigst du fachmännisch und sorgst dafür, dass alle Maschinen und Geräte wieder einsatzbereit sind • Mit deinem Beitrag optimierst du die Produktionsprozesse und unterstützt die Weiterentwicklung unserer Anlagen Was Dich für den Job auszeichnet • Eine abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker, Schlosser, Industriemechaniker (gn) oder in einem vergleichbaren Berufsfeld • Erfahrung in der mechanischen oder elektromechanischen Montage sowie im Umgang mit Stücklisten und Arbeitsunterlagen ist wünschenswert • Kenntnisse in Pneumatik, Hydraulik und im Verlegen von Kabel-, Schlauch- und Rohrleitungen sind von Vorteil • Deine Arbeitsweise ist sorgfältig, selbstständig und präzise, und du schätzt die Zusammenarbeit im Team • Du bist bereit, im Schichtbetrieb zu arbeiten und flexibel auf Anforderungen zu reagieren Das sind Deine Vorteile • Unbefristete Festanstellung mit Übernahmeoption im Partnerunternehmen • Vergütung nach BAP-Tarifvertrag inkl. ggf. Erfahrungszulagen, Urlaubs-/ Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge • Prämienzahlung "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" bis zu 400 € • Urlaubsanträge/Zeitnachweise via App • Mitarbeiterrabatte für Onlineshops • Kostenlose UVEX-Sicherheitsschuhe Bist Du neugierig geworden? Rainer Gellner Personalmanager Tel: 0151 12 25 96 02 PAMEC PAPP GmbH Bürgermeister-Wegele-Str. 6 86167 Augsburg E-Mail: bewerbung-augsburg@papp-gruppe.de Bitte gib folgendes Kürzel im E-Mail-Betreff an: RG
Call Center Agent als Kundenberater (w/m/d) im telefonischen Vertrieb
Personalwerk GmbH - 36251, Bad Hersfeld, DE
Zeig, was in dir steckt! Und werde Teil unseres Vertriebsteams: Bei uns zählt vor allem die Persönlichkeit. Hier ist Teamwork angesagt! Mit einem starken Team im Rücken wirst du schnell zum Vertriebsprofi! Die Königsdisziplin im Vertrieb – Telefonische Kaltakquise! Wo ein Telefon ist, da ist auch ein Weg. Und ein direkter Draht zum Kunden. Du suchst einen neuen Job? Dann klingel mal durch – bei uns und unseren Kunden! Als zuverlässiger Service-Partner der Personalabteilungen von Unternehmen aller Branchen und Größen bieten wir das komplette Leistungsspektrum 360 Grad rund um Recruiting, Personalmarketing, Personalkommunikation und Employer Branding. Mit einem bunt gemischten Team aus Spezialisten: Unsere Medienberatung sorgt für eine reichweitenstarke und zielgruppengenaue Platzierung der Stellenanzeigen, unsere IT liefert innovative technische HR-Lösungen, unsere Personalberatung sucht und findet qualifizierte Kandidaten und unsere Kreation sorgt zusammen mit der strategischen Kampagnenplanung für einen stimmigen Arbeitgeberauftritt und maximale Sichtbarkeit auf dem Bewerbermarkt. Entdecke auch du unser lockeres Agenturflair und wachse an abwechslungsreichen Aufgaben gemeinsam mit über 270 Kollegen. Hast du Lust, Personalern zur Seite zu stehen? Dann verstärke unser sympathisches und tatkräftiges Team an unserem Standort in Bad Hersfeld als Call Center Agent als Kundenberater (w/m/d) im telefonischen Vertrieb Deine Aufgaben Sympathisch, überzeugend, kompetent: Du machst aus interessierten Gesprächspartnern neue Kunden und baust dir so deinen eigenen Kundenstamm auf. Von der klassischen Stellenanzeige bis zum Personalmarketing-Konzept – wir unterstützen unsere Kunden bei der Mitarbeitersuche: Und du berätst sie je nach Bedarfslage zum jeweils passenden Produkt. Anfrage, Angebotserstellung, Abschluss: Du übernimmst die komplette Abwicklung deiner Aufträge. Dein Profil Ob mit einer abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung oder als talentierter Quereinsteiger:in – bei uns bist du willkommen. Du hast schon erste Erfahrung im Telefonverkauf? Wunderbar! Wenn nicht, auch kein Problem! Hauptsache du arbeitest gerne dienstleistungsorientiert und hast Spaß am Telefonieren. Der sichere Umgang mit dem PC ist kein Problem, zudem bist du zielstrebig, ausdauernd und ein echter Teamplayer. Unser Angebot Spannender UND sicherer Job in einer vielseitigen Branche mit langfristiger Zukunft Monatliches Fixum plus variable Provision Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Werde perspektivisch Senior Medienberater:in oder Teamleiter:in Umfassendes Onboarding: Intensive Einarbeitung »on-the-job« 30 Tage Urlaub - plus 24.12. und 31.12. zusätzlich arbeitsfrei Ausgewogene Work-Life-Balance dank flexibler Gleitzeit Homeoffice im Hybridmodell: Nach erfolgreich bestandener Probezeit an 2 von 5 Tagen Zuschuss zur privaten Büroausstattung, zur PC-Brille sowie für VWL JobRad-Leasing: Dein Dienstrad für den Arbeitsweg und die Freizeit Kostenfreie Getränke Abwechslungsreiches Agenturleben mit buntem, sympathischem Team, locker-entspannter Arbeitsatmosphäre und jeder Menge Gestaltungsfreiraum Regelmäßige Team- und Firmenevents Work-Life Arbeiten bei Personalwerk bedeutet für mich, sich immer wieder in neue Themen einzufinden und mit passenden Lösungen Herr der Lage zu bleiben. Man stellt sich Herausforderungen und kann gemeinsam mit einem coolen Team in einem hart umkämpften Markt erfolgreich sein. Erfahre mehr... Interessiert? Unsere Personalreferentin Lea Eberbach steht dir für Fragen gerne telefonisch unter 06039 9345-161 vorab zur Verfügung. Sie freut sich schon jetzt auf deine Bewerbung über unser Onlineformular, welches du mit einem Klick auf den »Jetzt bewerben«-Button erreichst. Personalwerk GmbH | Leinenweberstr. 1, 36251 Bad Hersfeld | karriere.personalwerk.de
IT-Projektmanager (m/w/d)
PKF WULF GRUPPE - 70173, Stuttgart, DE
IT-Projektmanager (m/w/d) Eintrittsdatum: nächstmöglicher Zeitpunkt Art der Beschäftigung: Vollzeit Arbeitsort: Stuttgart Welcome to our world - Eine Welt voller Möglichkeiten steht dir offen! Wir bieten dir Raum zum Wachsen und Gedeihen, denn wir legen großen Wert auf persönliche Weiterentwicklung. "Belong together – be the change – stay human" sind dabei unsere drei Werte, die uns leiten. An einem unserer Standorte in Baden-Württemberg und Bayern findest du deinen Platz. Starte jetzt mit uns durch! Gestalte deine Zukunft mit uns – Übernimm spannende Aufgaben und wachse an deinen Herausforderungen Du wirst Teil des neu geschaffenen IT-Teams innerhalb der PKF Wulf Gruppe. Das bedeutet Pionierarbeit und die Möglichkeit etwas wirklich Neues zu schaffen. Zur Verstärkung dieses Teams suchen wir daher einen engagierten und selbstsicheren IT-Projektmanager (m/w/d). Durchführung von IT-Projekten innerhalb der PKF Wulf Gruppe. Aufbau der neu geschaffenen zentralen IT-Abteilung. Optimierung der IT-Prozesse und weiteres Vorantreiben der Digitalisierung im Bereich der Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung. Identifikation und Einführung passender Softwarelösungen. Leitung von Projekten in der IT-Infrastruktur. Gewährleistung eines reibungslosen Ablaufs der IT-Prozesse. Deine Fähigkeiten – Du machst den Unterschied! Mehrjährige Berufserfahrung in der IT. Idealerweise Kenntnisse im Kanzleiumfeld. Erfahrung mit der Definition von Anforderungen und deren Umsetzung in Projekten. Fundierte Kenntnisse in der Anwendung der M365 Productivity Tools. Sehr gute Kenntnisse in der IT-Infrastruktur und IT-Security Erfahrung in der Steuerung externer Dienstleister. Idealerweise bereits Erfahrung in der Anwendung von KI-Lösungen. Deine Benefits bei PKF Strukturiertes Onboarding und flache Hierarchien Bei uns wirst du durch ein strukturiertes Onboarding unterstützt, das dir hilft, dich schnell zurechtzufinden. Unsere flachen Hierarchien ermöglichen es dir, direkt Verantwortung zu übernehmen. Regelmäßige Feedbackgespräche fördern deine persönliche und berufliche Entwicklung. Dank unseres Unternehmenswachstums hast du gute Aufstiegsmöglichkeiten und arbeitest in einem sicheren Umfeld. Die Zusammenarbeit in agilen, standortübergreifenden Teams bietet dir vielfältige Perspektiven und Erfahrungen. Sparringpartner-Mentoring Programm Ein erfahrener Sparringpartner steht dir zur Seite und unterstützt dich bei deiner Weiterentwicklung und deinen Strategien im Arbeitsalltag. Gleichzeitig hast du die Möglichkeit, als Mentor andere Kolleginnen und Kollegen zu fördern und dein Wissen weiterzugeben. Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung Du hast die Freiheit, eigenständige Lösungen und Strategien zu entwickeln. Als direkter Ansprechpartner für verschiedene fachliche Fragestellungen kannst du deinen Arbeitsbereich aktiv gestalten und Verantwortung übernehmen. PKF Akademie Unsere PKF Akademie bietet dir individuelle Fortbildungen in Fachkompetenzen. Wir unterstützen dich auch bei Berufsexamina oder anderen Abschlüssen, damit du deine Karriereziele erreichen kannst. Internationale Erfahrungen Nutze die Möglichkeit, im internationalen PKF Netzwerk Auslandserfahrungen zu sammeln. Du kannst bis zu 10 Tage jährlich aus einem EU-Land arbeiten und so internationale Perspektiven gewinnen. Familie & Beruf Wir wissen, wie wichtig die Balance zwischen Familie und Beruf ist. Deshalb bieten wir flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten an. Du kannst Überstunden durch Freizeit ausgleichen oder unkompliziert auszahlen lassen. Mit 30 Tagen Urlaubsanspruch und der Möglichkeit von Teilzeitmodellen sowie einem Kindergarten-Zuschuss unterstützen wir dich bestmöglich. Wir bieten dir Sonderprämien und Sonderurlaub bei verschiedenen Ereignissen. Im Rahmen unseres Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm honorieren wir die Gewinnung neuer Kolleginnen und Kollegen aus deinem privaten Netzwerk mit attraktiven Prämien. Sport & Gemeinschaft Bleib fit mit unserem wöchentlichen Sportangebot an den Standorten Stuttgart und Balingen. Regelmäßige Veranstaltungen fördern den Teamgeist. Dich erwartet ein ergonomischer Arbeitsplatz mit modernem Equipment, kostenlosem Obst, Getränke und Essenzuschüsse. Nachhaltigkeit Wir setzen auf Nachhaltigkeit mit E-Ladestationen an den Standorten Stuttgart und Balingen sowie nachhaltigen Werbemitteln und Merchandise. Deine Wunschposition ist nicht dabei? Dann nutze die offene Bewerbung, um dich mit deinen Fähigkeiten oder Wünschen vorzustellen und wir finden den passenden Platz für dich! Wir freuen uns über deine Bewerbung unter Angabe der Referenznummer YF-21789 direkt über unser Upload-Formular oder per E-Mail! Melde dich bei Fragen jederzeit gerne. Kontaktperson Manuel Langendörfer +49 711 69767-356 karriere@pkf-wulf.de
Senior Customer Relationship Manager (m/w/d)
Lidl Stiftung & Co KG - 60308, Frankfurt am Main, DE
Einleitung Unser Lieblings-Plus-One bist Du! Als Teil unseres internationalen Lidl Plus Teams arbeitest du an unserem rein digitalen Vorteilsprogramm "Lidl Plus" mit. Als Team erarbeiten wir Konzepte, um Lidl Plus noch besser zu machen und die vielen Millionen Nutzer in mehr als 30 Ländern zufriedenzustellen. Was auch mehr als zufriedenstellend ist? Unser Miteinander im Team! Deine Aufgaben Als Senior Customer Relationship Manager (m/w/d) bist du verantwortlich für die Konzeption, Implementierung und das Reporting von CRM Strategien und Aktivitäten für unser Lidl Plus Loyalty Programm. …konkret heißt das Entwicklung und Umsetzung von Zielgruppen-Segmentierungskonzepten Ganzheitliche Journey-Entwicklung sowie Touchpoint Steuerung und Bewertung für ein best-in-class Kundenerlebnis und eine Steigerung der Customer Experience Konzeptionelle Weiterentwicklung und Implementierung der CRM-Strategie für Lidl Plus sowie Internationale Implementierung und Skalierung unserer CRM und Personalisierungskonzepte in Zusammenarbeit mit unserem App-Entwicklungsteam und unseren Landesorganisationen Entwicklung von Konzepten zur Weiterentwicklung der Loyalty-Funktionen sowie zur bedürfnis- und kampagnenbasierten, personalisierten Kommunikation (E-Mail, Push, etc) auf Basis von Kaufverhalten, Präferenzen, Kennzahlen und Metriken Dein Profil Mehrjährige fundierte Berufserfahrung im Bereich Customer-Relationship-Management / App- / E-Mail-Marketing, vorzugsweise im Umfeld Handel, Lebensmittel, eCommerce oder Konsumgüter Nachweislicher Track-Record in der fachlichen Umsetzung von CRM-Maßnahmen sowohl konzeptionell als auch in der Implementierung Umfangreiche Erfahrung in der Nutzung von CRM und Loyalty Tools (Salesforce von Vorteil) sowie technische Affinität Erfahrung im internationalen Projektmanagement von der Konzeption bis zur Implementierung und Erfolgsmessung Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre oder vergleichbarer Studiengang Ausgeprägte Fähigkeiten in der Datenanalyse, Reporting sowie Journey Evaluation Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten Lidl legt Wert darauf, dass sich dein Einstieg lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einem Umfeld, in dem du Innovationen vorantreiben kannst: Unser Einarbeitungsprogramm bereitet dich auf deine Aufgabe vor – und ein persönlicher Pate sorgt dafür, dass du gut im Job, in unserer Organisation und der Region ankommst. So findest du dich schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an die gezielten Entwicklungsprogramme und Managementtrainings an unserem Hauptsitz für dich entdecken. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Dazu gibt es einen neutralen Firmenwagen, der auch privat genutzt werden darf.
Spezialist Logistik (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 53424, Remagen, DE
Spezialist Logistik (m/w/d) Referenz 12-212757 Sie haben Erfahrung in der Logistik und möchten neue Wege beschreiten sowie spannende Aufgaben übernehmen? Eine Reihe solcher Tätigkeiten könnten bald Teil Ihrer neuen Arbeitsroutine werden. Wir suchen für unseren Kunden mit Sitz in Remagen im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung Sie zur Verstärkung des Logistik Teams. Wenn Sie eine neue Chance für sich sehen, dann bewerben Sie sich als Spezialist Logistik (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Rahmenbedingungen Teamorientiertes Betriebsklima Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Intensiver Onboarding-Prozess Flexible Arbeitszeiten Ihre Aufgaben: Annahme und Bearbeitung von Anfragen Beratung von Kunden hinsichtlich ihrer dringenden Transportbedarfe und kurzfristigen Lösungen Auftragssachbearbeitung in deutscher und englischer Sprache, am Telefon und per E-Mail Selbständige Kalkulation und Organisation besonderer und dringender Transportlösungen inklusive der Zollabfertigung Überwachung der Transporte und Sicherstellung der reibungslosen Schnittstellenübergänge Organisation von vorrangig Straßen-, Bahn- und Luftfracht-Transporten Erstellung von Reports für Auswertungen und Führung von Berechnungen für komplexe Anfragen mit Excel Bearbeitung von Reklamationen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung zum Speditionskaufmann oder einschlägige Berufserfahrung in der Auftragsabwicklung Idealerweise Erfahrungen in der Speditionssachbearbeitung / Zollabfertigung Gute Kenntnisse der MS Office-Anwendungen Gute Englischkenntnisse Selbständige Arbeitsweise Teamfähigkeit Zuverlässiges und systematisches Arbeiten Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (40 Stunden/Woche) Gehaltsrahmen: 39.000 bis 42.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Emanuela Hartmond (Tel +49 (0) 228 24987-22 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-212757 per E-Mail an: office.bonn@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Bonn Baunscheidtstraße 17 53113 Bonn
Oberarzt Onkologie | Akut (m/w/d)
FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING - 04103, Leipzig, DE
Medizin mit Sinn und Verantwortung – Gestalten Sie moderne Onkologie im Akutbereich aktiv mit! Für eine moderne Akutklinik mit ca. 130 Betten im Raum Duisburg suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung einen engagierten Oberarzt Onkologie | Akut (m/w/d) . Die Klinik bietet eine interdisziplinäre onkologische Versorgung auf höchstem medizinischen Niveau und legt besonderen Wert auf Empathie, Teamgeist und Innovation. Als Oberarzt Onkologie (m/w/d) erwartet Sie ein kollegiales Arbeitsumfeld, eine klare Führungsstruktur und die Möglichkeit, Ihre Expertise gezielt in Diagnostik, Therapie und Weiterentwicklung der Abteilung einzubringen. Im Herzen des Ruhrgebiets – im Raum Duisburg – arbeiten Sie in einer Region mit starker medizinischer Infrastruktur und hoher Lebensqualität. Das Angebot / Ihre Benefits als Oberarzt Onkologie | Akut (m/w/d) im Raum Duisburg Unbefristete Anstellung in einer leistungsstarken Akutklinik mit ca. 130 Betten, zentral im Raum Duisburg gelegen. Attraktives Vergütungspaket mit Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge, Fortbildungsbudget und ggf. Unterstützung bei Umzug und Wohnungssuche. Moderne Arbeitsumgebung mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. Geregelte Arbeitszeiten und faire Dienstplanung , um eine gesunde Work-Life-Balance sicherzustellen. Arbeiten im Herzen des Ruhrgebiets – Region Duisburg bietet urbanes Leben, Familienfreundlichkeit und eine exzellente Anbindung an andere Metropolen. Ihr Profil als Oberarzt Onkologie | Akut (m/w/d) im Raum Duisburg Facharztanerkennung für Innere Medizin mit Schwerpunkt Hämatologie und Onkologie. Erfahrung in der stationären und ambulanten Betreuung onkologischer Patient:innen , idealerweise im Akutbereich. Hohes Maß an Empathie und Kommunikationsstärke , insbesondere im sensiblen Umgang mit schwerkranken Patient:innen und deren Angehörigen. Teamorientierte Führungspersönlichkeit , die Kolleg:innen inspiriert und interdisziplinäre Zusammenarbeit schätzt. Strukturiertes, lösungsorientiertes Denken und Handeln , auch unter hoher Arbeitsbelastung oder in Notfallsituationen. Ihre Aufgaben als Oberarzt Onkologie | Akut (m/w/d) im Raum Duisburg Oberärztliche Aufgaben in der onkologischen Station , einschließlich Supervision des ärztlichen und pflegerischen Teams. Mitgestaltung individueller, leitliniengerechter Behandlungskonzepte in enger Zusammenarbeit mit weiteren Fachabteilungen. Anleitung und Weiterbildung von Assistenzärzt:innen , inklusive Förderung von Facharztprüfungen und klinischer Entwicklung. Teilnahme an Tumorkonferenzen und interdisziplinären Visiten zur ganzheitlichen Betreuung onkologischer Patient:innen. Aktive Mitarbeit an Qualitäts- und Prozessoptimierungen sowie ggf. Beteiligung an klinischen Studien oder innovativen Projekten. Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen: Oberarzt, Oberärztin, Funktionsoberarzt, Funktionsoberärztin, Facharzt, Fachärztin, Vollzeit, Teilzeit, Medizinische Karriere, Karrierechance, Akutmedizin, Hämatologie und Onkologie, Tumorzentrum, Tumorbehandlung Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hochspezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammen zu bringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamtes Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Oberarzt Onkologie | Akut (m/w/d) im Raum Duisburg.
Kreditorenbuchhalter (m/w/d)
AVANTGARDE Experts - 60594, Frankfurt am Main, DE
ÜBER UNS AVANTGARDE Experts vermittelt im Bereich Finance deutschlandweit spannende Jobs bei namhaften Unternehmen. Vom Junior Financial Accountant (m/w/d) bis hin zum Leiter (m/w/d) Rechnungswesen - für jeden ist das Richtige dabei. Gleich bewerben! Für unseren Kunden, die Universitätsklinik Frankfurt am Main besetzen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Position in Arbeitnehmerüberlassung mit Übernahmeoption: KREDITORENBUCHHALTER (M/W/D) IHR AUFGABENPROFIL Prüfung, Kontierung und Verbuchung von Kreditorenrechnungen (mit und ohne Bestellbezug) sowie Klärung von offenen Posten Erhaltung von externen sowie internen Buchungs- und Prozessvorgaben Stammdatenpflege, Abstimmung von Kreditorenkonten, Korrespondenz und Mahnwesen Unterstützung der digitalen Transformation von Prozessen in der Finanzbuchhaltung Sonderaufgaben, wie bspw. die Erstellung von Auswertungen sowie die Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen IHR QUALIFIKATIONSPROFIL Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung Terminsicherheit und gute Selbstorganisation Ein ausgeprägtes Zahlenverständnis Sichere Umgang mit MS-Office-Anwendungen, SAP-Kenntnisse von Vorteil Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig BENEFITS 30 Tage Jahresurlaub - der Strand, die Berge oder das Meer warten auf Dich! Arbeitszeitkonto mit vollem Überstundenausgleich - jede Minute zählt bei uns! Work-Life-Balance mit Home-Office Möglichkeit und einer ausgewogenen Wochenarbeitszeit Wer arbeitet, muss sich auch gönnen: Geförderte Sportangebote sowie eine Vielzahl an Mitarbeiterrabatte Du bist bei uns nicht nur eine Nummer - Wir gestalten gemeinsam Deinen nächsten Step! INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
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