HR Consultant
Page Personnel - 81249, München, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Unser PageGroup-Purpose gilt gleichermaßen sowohl für unsere Kandidat:innen, Kund:innen als auch für unsere eigenen Mitarbeiter:innen - Eure interne Karriereentwicklung liegt uns bei der PageGroup besonders am Herzen! Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir deutschlandweit Consultants (m/w/d), die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Anforderungsprofil Direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen nehmen, indem Du sie im für den Unternehmenserfolg relevanten Bereich des Recruitings unterstützt. Loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen verschiedenster Größenordnung im Personalbereich auf- und ausbauen und dabei die Kund:innen hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen lernen. Kunden-Pitches, Business-Development und Bewerber:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien beraten. Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammenbringen und dabei jeden Recruiting-Prozess für alle Parteien zu einem Erfolg machen. Vergütungspaket Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen. Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln. Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können. Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor und sprichst fließend Deutsch, sowie Englisch. Kontakt Jasmin Wölky Referenznummer JN-062025-6768512 Beraterkontakt +49895587958310
Gebietsleiter Lebensmitteleinzelhandel (m/w/d)
Schne-frost Ernst Schnetkamp GmbH & Co. KG - 28195, Bremen, DE
Wir sind ... ... eine mittelständische Unternehmensgruppe mit mehr als 500 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ... Entwickler und Produzenten leckerer Kartoffel- und Gemüseprodukte ... regional verwurzelt und weiterhin auf ein gesundes Wachstum bedacht Gebietsleiter Lebensmitteleinzelhandel (m/w/d) für Norddeutschland (Niedersachsen, Bremen, Hamburg, Schleswig-Holstein, NRW) Das sind Deine Aufgaben Du betreust die bestehenden Kunden (MBU und strategische Großflächen) im LEH und besuchst die Märkte in Deiner Region Du sorgst dafür, dass unsere Produkte in allen Märkten Deiner Region verfügbar sind und bewirkst, dass die Artikel zu jeder Zeit sichtbar sind Du beobachtest den Wettbewerb sowie die Marktentwicklung und baust den Kundenstamm aus Du bist für die Umsetzung verkaufsfördernder Maßnahmen (z. B. Messen, Verkostungen) verantwortlich und steuerst die Handelsagenturen Du erhebst vollständige und aussagekräftige Daten zur Analyse des Verkaufserfolgs Das bringst Du mit Du verfügst über eine kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Du hast mindestens drei Jahre Vertriebserfahrung, idealerweise in der Nahrungsmittelbranche Du bist eine kommunikative und durchsetzungsstarke Persönlichkeit und hast ein ausgeprägtes Verkaufs- und Verhandlungsgeschick Du trittst souverän auf und verfügst über Reisebereitschaft Du hast gute Anwenderkenntnisse in den MS-Office-Programmen und idealerweise Erfahrung mit einem CRM-Tool Unsere Benefits Sicherer Arbeitsplatz in einem familiengeführten, mittelständischen Unternehmen Arbeit im Homeoffice sowie Bereitstellung eines Firmenwagens Langfristige Perspektive und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Attraktives Paket zur betrieblichen Altersvorsorge Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Bike-Leasing und Hansefit 30 Urlaubstage Bewerbung und Kontakt Dominique Kerperin (05432) 9481-636 bewerbung@schne-frost.de Bitte bei der Bewerbung die 25-184-16 angeben. Bewerben
Mitarbeiter:in Medialer Service (m/w/d)
Grafschafter Volksbank eG - 48529, Nordhorn, DE
Alle Stellenangebote Mitarbeiter:in Medialer Service (m/w/d) Grafschafter Volksbank eG Nordhorn Vollzeit oder Teilzeit Festanstellung Deine Mission bei uns Du bist die Visitenkarte des Unternehmens und Ansprechpartner unserer Privat- und Firmenkunden. Du erteilst allgemeine Auskünfte und bearbeitest eigenverantwortlich und fallabschließend eingehende Kundenaufträge gemäß standardisierter Prozesse inkl. Live-Chat und Co-Browsing. Du berätst zum Thema digitale Bankdienstleistungen und stellst dafür den First-Level Support. Du erkennst Vertriebschancen/Cross-Selling und vereinbarst aktiv Termine für die Berater im In- und Outbound. Du nimmst Kundenfeedbacks an und wirkst bei der kontinuierlichen Verbesserung unserer Services, Dienstleistungen und Prozesse mit. Du leistest service- und kundenorientierte Telefonie für alle Vertriebsaktivitäten unter Einhaltung unseres Servicelevels. Du wirkst aktiv an der Entwicklung und Gestaltung des Bereichs Mediale Beratung mit. Das bringst du mit Du bist kommunikationsstark sowie flexibel und hast Freude am Kundenkontakt. Du bist vertriebs- und serviceorientiert. Du besitzt eine hohe technische Affinität und hast Spaß an der Umsetzung und Nutzung medialer Arbeitstechniken. Du arbeitest eigeninitiativ und selbstverantwortlich. Du verfolgst Aktuelles - u.a. aus der genossenschaftlichen Finanzgruppe - zu digitalen Trends, Methoden und Entwicklung bzw. interessierst dich dafür. Die Ausbildung zur Bankkauffrau/zum Bankkaufmann oder eine vergleichbare Ausbildung hast du erfolgreich abgeschlossen. Das bieten wir dir Ein cooles Team mit echten Gravianern. Flexibles Arbeiten, inklusive hybrider Arbeitsmodelle. Eine sichere und langfristige Jobperspektive. Attraktive Entlohnung, die deine Leistung widerspiegelt. Moderne und innovative Arbeitswelten sowie jede Menge Weiterbildungsmöglichkeiten. Eine Unternehmenskultur, die auf Vertrauen und Miteinander setzt. Die Chance, aktiv die Zukunft unserer Region mitzugestalten. Eine Reihe attraktiver Sozialleistungen wie z.B. Bikeleasing, Altersvorsorgezuschuss und die Beteiligung an einer Betriebskita. Klingt das nach deinem Traumjob? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil der Gravo-Familie! Bei Fragen wende dich gern an Ralf Heemann (Bereichsleitung Mediale Beratung, r.heemann@gravo.de, 05921 172-202) oder Lisa Wulfert (Teamleitung Medialer Service, l.wulfert@gravo.de, 05921 172-635). Deine Bewerbung nehmen wir gerne online bis zum 16. Juli 2024 entgegen. Kontakt Ralf Heemann Bereichsleitung Mediale Beratung 05921 172-202 © 2025 Grafschafter Volksbank eG Barrierefreiheitsmodus
Oberarzt (m/w/d) für Onkologie #19450
EMC Adam GmbH - 39104, Magdeburg, DE
Ihre Klinik Eine renommiertes Rehabilitations- und Fachklinikum mit rund 300 Betten Die Bereiche Orthopädie, Onkologie und Pneumologie bilden das medizinische Leistungsspektrum In der Fachabteilung Onkologie werden im Bereich der Anschlussheilbehandlungen (AHB) schwerpunktmäßig Patientinnen und Patienten mit bösartigen Tumorerkrankungen sowie hämatoonkologischen Systemerkrankungen behandelt Im Rahmen eines Heilverfahrens (HV) werden alle onkologischen Erkrankungen therapiert Es steht ein ausgesprochen breites, mehrdimensionales und auf die Patienten/-innen abgestimmtes Therapieangebot zur Verfügung Mit modernster medizinischer Ausstattung und innovativen Behandlungskonzepten Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin, Hämatologie und Onkologie Erfahrungen in der Rehabilitation sind wünschenswert Hohes Maß an Sorgfalt, Einsatzbereitschaft sowie menschliches Einfühlungsvermögen für die optimale Versorgung der Patienten/-innen Verantwortungsbewusstsein, Teamgeist und soziale Kompetenz Ihre Aufgaben Oberärztliche Diagnostik und Therapie aus dem gesamten Leistungsspektrum Stellvertretung des Chefarztes (m/w/d) Interdisziplinäre Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Ihre Chance Attraktive Vergütung sowie weitere Sozialleistungen Ein engagiertes, multiprofessionelles und freundliches Team mit einer sehr guten Arbeitsatmosphäre Verantwortungsvolle und vielfältige Tätigkeit Zahlreiche fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Mechatroniker (m/w/d) - Kältetechnik
plusswerk GmbH Niederlassung Oldenburg - 49393, Lohne (Oldenburg), DE
ab 17,50 €/h plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Mechatroniker (m/w/d) - Kältetechnik in Oldenburg und Umgebung Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Deinen Wunschjob Persönliche Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung (z. B. Strauss) Attraktiver Stundenlohn – ggf. Zulagen bei Zusatzqualifikationen (gem. Tarif) Ein persönlicher Ansprechpartner ist für Dich da Berücksichtigung der Work-Life-Balance Deine Aufgabengebiete: Herstellung und Montage von Komponenten für Kälte- und Klimaanlagen Installation der elektrischen Anschlüsse und Programmierung der Steuerungs- und Regelungseinrichtungen Überprüfung der Funktionsfähigkeit und Sicherheit der Anlagen Inbetriebnahme und Einweisung des Kunden Unsere Anforderungen an Dich als Mechatroniker (m/w/d) Kältetechnik: Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker (m/w/d) Kältetechnik oder ähnliche Qualifikation Berufserfahrung wünschenswert Handwerkliches Geschick Eine sorgfältige Arbeitsweise Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Flexibilität Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49(441)oder per E-Mail: Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Oberarzt (m/w/d) für Hämatologie, Onkologie #19156
EMC Adam GmbH - 42103, Wuppertal, DE
Ihre Klinik Ein modernes Klinikum und akademisches Lehrkrankenhaus mit rund 700 Betten Jährlich werden über 60.000 ambulante und stationäre Patienten/-innen behandelt Die Gastroenterologie, Onkologie und Innere Medizin verfügt knapp 90 Betten Im Zentrum für Onkologie steht die Behandlung von stationären und ambulanten Tumorpatienten/-innen im Fokus Das Krebszentrum umfasst ein zertifiziertes Kopf-Halstumorzentrum, Darmkrebszentrum und Brustzentrum Mit einer modernen technischen Ausstattung für die bestmögliche Diagnose und Therapie der Patienten/-innen Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin mit der Zusatzbezeichnung internistische Onkologie und Hämatologie Hohes Maß an Sorgfalt, Einsatzbereitschaft sowie menschliches Einfühlungsvermögen für die optimale Versorgung der Patienten/-innen Verantwortungsbewusstsein, Teamgeist und soziale Kompetenz Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Ihre Aufgaben Übernahme von verantwortungsvolle Tätigkeiten im Krebszentrum und im Zentrum für Onkologie Mitarbeit in der onkologischen Ambulanz Interdisziplinäre Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Ihre Chance Attraktives Gehaltspaket Hohes Engagement, Leistungsbereitschaft und Flexibilität sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Eigenverantwortlichkeit Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit umfassenden Gestaltungsmöglichkeiten Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Leitung Immobilien- und Facility Management / (Geschäftsführung) (m/w/d)
Stiftung Nieder-Ramstädter Diakonie - 64367, Mühltal, Hessen, DE
Die Stiftung Nieder-Ramstädter Diakonie (NRD) unterstützt Menschen seit über 120 Jahren. Neben dem Arbeitsfeld Eingliederungshilfe ist die NRD in der Jugendhilfe, Altenhilfe und mit Inklusionsbetrieben engagiert. Im Unternehmen sind ca. 2.700 Mitarbeiter*innen an mehr als 50 Standorten in 30 Städten und Gemeinden in Hessen und Rheinland-Pfalz tätig (www.nrd.de). Leitung Immobilien- und Facility Management / (Geschäftsführung) (m/w/d) Sie möchten Teil eines dynamischen, hochmotivierten und professionellen Teams sein? Sie freuen sich auf eine sehr gute Kommunikationskultur und abwechslungsreiche Aufgaben? Sie möchten in einem sozialen Unternehmen viel bewegen und haben Spaß daran, die Weiterentwicklung unserer Arbeit in dem Bereich Immobilien- und Facilitymanagement voranzutreiben. Der Bereich plant, steuert und kontrolliert den Immobilienbestand von derzeit ca. 150 Gebäuden unter den Gesichtspunkten der Aufgaben der NRD-Satzung und deren Nutzer im Lebenszyklus der Immobilie. Die Abteilung untergliedert sich in Immobilienentwicklung, Kfm. u. Technische Gebäudebewirtschaftung sowie die Sachgebieten Einkauf, Versicherungen, Arbeitssicherheit und Energiemanagement. Im Rahmen einer strukturierten Nachfolgeregelung suchen wir ab dem 01.01.2026 eine visionäre Leitung Immobilien- und Facility Management (m/w/d) , die dieses komplexe Aufgabenfeld leitet und weiterentwickelt. Die Bereitstellung anforderungsgerechter Immobilien, der damit verbundenen Servicequalität und Sicherheit stehen hierbei im Mittelpunkt. Ihre Aufgaben: Gesamtverantwortung für einen vielfältigen Bereich mit derzeit 37 Mitarbeitenden unterschiedlicher Fachrichtungen – mit dem Ziel, einen reibungslosen Betrieb sicherzustellen und kontinuierlich weiterzuentwickeln Im Rahmen des Facility Managements stellen Sie sicher, dass die Anforderungen und Bedürfnisse der internen Nutzer*innen aus den Geschäftsbereichen (Klient*innen, Mitarbeitende) unter Wahrung der betreiberrechtlichen Maßgaben effizient bearbeitet und befriedigt werden Weiterentwicklung und Umsetzung einer zukunftsgerichteten Immobilienstrategie in enger Abstimmung mit dem Vorstand Steuerung und Förderung innovativer Immobilienprojekte – von der Einführung neuer Technologien bis hin zur strategischen Verankerung von Nachhaltigkeitsaspekten Etablierung und Sicherung einheitlicher Qualitätsstandards für Flächen, Ausstattung, Abläufe und Serviceleistungen Aktive Mitgestaltung der digitalen Transformation durch enge Zusammenarbeit mit internen Geschäfts- und Servicebereichen Gewährleistung von konzernweit einheitlichen und angemessenen Arbeitssicherheitsstandards Übernahme der Geschäftsführung in der 100 % Tochtergesellschaft NRD Immobilien GmbH Wir bieten Ihnen: Eine verantwortungsvolle und spannende Aufgabe in einer offenen und wertschätzenden Organisation Eine strukturierte Einarbeitung durch den bisherigen Leiter Immobilienmanagement Die Möglichkeit, die Zukunft der Nieder Ramstädter Diakonie aktiv mitzugestalten Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und Raum für persönliche sowie berufliche Entwicklung Attraktive Vergütung nach diakonischem Tarifrecht (AVR.HN – aktuell zwischen 89.000 und 111.000 EUR p.a. – je nach Erfahrung und Qualifikation), Dienstwagen oder Mobilitätspauschale, tarifliche Zusatzversorgung bei der EZVK, Sonderzahlungen zur Unterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf Extras wie JobRad, Gesundheitsangebote, Mitarbeiterrabatte und bezuschusstes Deutschlandticket Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft mit immobilienwirtschaftlicher Zusatzqualifikationen oder eine vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden Position im Bereich Immobilien – bzw. Facility Management Umfassende Kenntnisse in der lebenszyklusorientierten Betrachtung von Immobilien Erfahrung in der Leitung von interdisziplinären Projekten und in der Implementierung von Digitalisierungsmaßnahmen Erfahrung im Bereich Arbeitssicherheit ist von Vorteil Innovatives Denken und Handeln in Kombination mit ausgezeichneten Kommunikationsfähigkeiten, um Kolleg*innen für neue Wege und Technologien zu begeistern Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung an bewerbung@nrd.de. Rückfragen zur Stelle beantwortet Ihnen ab dem 24.06.2025 gerne unser Personalleiter Herr Holger Wisch unter 06151/149-2290 . Jetzt bewerben
Teamleiter im Homecare- Außendienst Baden-Württemberg (m/w/x)
HR Consulting Maria Herrmann - 70173, Stuttgart, DE
Einleitung HR Consulting Maria Herrmann ist auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften im Gesundheitswesen spezialisiert. Unser Kunde ist ein sehr erfolgreiches Homecare-Unternehmen. Im Zuge der Direktvermittlung suchen wir sowohl einen Teamleiter/-in Baden-Württemberg für den klassischen Homecare-Außendienst (künstliche Nahrung, Stoma- und Wundversorgung) sowie einen Teamleiter/-in Baden-Württemberg für den Außendienst mit Schwerpunkt Heimbeatmung/Schlafapnoe/Sauerstoff. Aufgaben Führungsverantwortung für ein Team bestehend aus zehn Außendienstmitarbeiter Konzeption & Umsetzung der Vertriebsstrategie im Bereich Homecare Baden-Württemberg Akquise von Kliniken und Pflegeeinrichtungen Aufbau und Ausbau von Netzwerken Betreuung von Key Accounts Intensive Zusammenarbeit mit den anderen Unternehmensbereichen Qualifikation Ausbildung zur Gesundheits- und Krankenpfleger/-in und mehrjährige Erfahrung im Homecare-Aussendienst (klassischer Homecare-Außendienst oder Sauerstoff/Beatmung/Schlafapnoe) erforderlich Erfahrung in der Personalführung vorteilhaft Engagement, Freude und Kompetenz im Umgang mit Mitarbeitern und Kunden Wohnort in Baden-Württemberg fließende deutsche Sprachkenntnisse Benefits Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe Aktive Mitgestaltung am Unternehmenserfolg Sicherer Arbeitsplatz in einem Team, das sich auf Sie freut Attraktives Festgehalt plus Bonus plus Dienstwagen Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme.
(Senior) System Administrator Schwerpunkt Windows (m/w/d)
NetCologne IT Services GmbH - 50829, Köln, DE
(Senior) System Administrator Schwerpunkt Windows (m/w/d) Festanstellung, Vollzeit · Köln Deine Aufgaben Der 2nd-Level-Support (telefonisch, per remote und vor Ort) sowie die Mitarbeit im Ticketsystem Die (Weiter-)Entwicklung von Gruppenrichtlinien sowie Modern Policies, auch hinsichtlich aktueller Sicherheitsempfehlungen sowie -standards Die Vereinfachung administrativer Tätigkeiten mithilfe von Skripten (z.B. mit Powershell, Batch, Python o.ä.) Die Verwaltung, Konfiguration und Weiterentwicklung der bestehenden Softwareverteilinfrastruktur (OPSI) Das Mitwirken bei der Planung, Steuerung und Betreuung von IT-Projekten und Vorhaben (z.B. Einführung von Windows 11) Die Erstellung von Konzepten sowie Installationsanleitungen Dein Profil Eine erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung oder Studium im Bereich Informatik Idealerweise sind bereits einschlägige Microsoft-Zertifizierungen vorhanden (z.B. MD-102, MTA, MCSA oder MCSE) Du arbeitest selbstständig ebenso gut wie im Team Ein gutes technisches Verständnis, eine ausgeprägte Service- und Lösungsorientierung sowie eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise zeichnen Dich aus Optional besitzt du einen Führerschein der Klasse B Fließend Deutsch in Wort und Schrift setzen wir voraus - Englisch ist von Vorteil Deine Erfahrung Du bist vertraut mit Microsoft Technologien (Windows Client- und Serverbetriebssysteme, Active Directory, Gruppenrichtlinien) Optional hast du auch schon Erfahrungen mit Microsoft Endpoint Manager (Intune) sammeln können Du konntest bereits erste Erfahrungen bei der Planung, Steuerung oder Durchführung von IT-Projekten machen Du hast Erfahrung mit Skript- oder Programmiersprachen (Powershell, Python oder andere) Du bringst Erfahrung in der Erstellung von Konzepten und Installationsanleitungen mit Optional sind bereits rudimentäre Linux-Kenntnisse vorhanden Du hast Kenntnisse in der Planung und Koordinierung von Rollouts Was wir Dir bieten Dich erwartet eine abwechslungsreiche Tätigkeit im Aufbau der IT Sparte im NetCologne Konzern sowie ein innovatives und dynamisches Unternehmen mit flachen Hierarchien, das auf Wachstum ausgerichtet ist. In einem spannenden Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen bist Du Teil eines sympathischen und hochmotivierten Teams. Mit individuellen Entwicklungsmaßnahmen unterstützen wir Dich gerne bei der Gestaltung Deiner beruflichen Ziele. Eine unbefristete, wirtschaftlich sichere und langfristig orientierte Anstellung Regelmäßige interne und externe Weiterbildungen Flexible Arbeitszeiten und eine Homeoffice-Regelung Hochmoderne Büroräume nach dem "New Work"-Konzept sowie Chill-Out-& Kreativbereiche Eine monatlich mit 25€ aufgeladene Guthaben-Karte zum Einkaufen und Shoppen Einen attraktiven Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge inkl. individueller Beratung durch einen externen Dienstleister Ein Deutschlandticket und JobRad-Angebote für die bequeme Fahrt zur Arbeit Flache Hierarchien und eine offene Kommunikation Eine Teamküche und eine Kantine Regelmäßige Teamevents 30 Tage Urlaub (auf Wunsch kann zwischen 25 und 35 Urlaubstagen gewählt werden) + 4 Brauchtumstage Wöchentlich frisches Obst sowie Kaffee, Tee und Wasser so viel Du möchtest Interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin. NetCologne IT Services GmbH Personalabteilung | Elisa Zube & Michèle Polcyn Adolf-Grimme-Allee 3 | 50829 Köln Über uns Wir, die NetCologne IT Services, sind ein Tochterunternehmen des regionalen Telekommunikationsanbieters NetCologne. Als zuverlässiger strategischer Partner aus Köln versorgen wir Unternehmen und Schulen mit innovativen ITK-Technologien und bieten ihnen fortschrittliche Lösungen für ihre Digitalisierung. Von der IT-Strategieberatung über den Aufbau bis hin zu Service und Support von komplexen IT-Infrastrukturen bieten wir alles aus einer Hand. Zusätzlich verantworten wir nach dem ITIL-Framework die Übernahme des IT-Betriebes unserer Kunden - durch unser Kölner Servicedesk oder vor Ort. Aus unserem modernen, zertifizierten Rechenzentrum in Köln bieten wir innovative Managed Services, inklusive individuell zugeschnittener Cloud-Computing-Lösungen. Mit unseren Education Services machen wir die Schul-IT zur Enterprise-IT. Von IT-Infrastruktur über Cloud-Dienste, Identity Management, Hard- & Software bis hin zu IT-Support, Administration und Schulungen. Mit uns erhalten Lehrer und Schüler alles für das moderne Klassenzimmer und haben somit die Digitalisierung voll im Griff.
Inhouse SAP SD Berater (Mensch) im Raum Wiesloch mit Home Office
Leuchtmehr GmbH - 69168, Wiesloch, DE
Ihr zukünftiger Arbeitgeber ... ist ein innovationsfreudiges Unternehmen im Raum Wiesloch mit einer über 75-jährigen Unternehmenshistorie. Der Top-Arbeitgeber hat sich in den letzten 2 Jahrzehnten einen sehr breiten Kundenstamm aufgebaut und beschäftigt mehr als 10.000 Mitarbeitende an über 20 Standorten. Langfristige Partnerschaften mit Lieferanten und Kunden sowie eine auf Wertschätzung basierende, langfristige Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden bilden dabei die Basis für den unternehmerischen Erfolg. Das Unternehmen ist sich seiner hohen Verantwortung gegenüber der Gesellschaft sehr bewusst und unterstützt viele soziale Projekte und soziale Einrichtungen. Werden Sie als SAP SD Berater ( Mensch ) auch Teil dieser beispiellosen Erfolgsgeschichte eines Traditionsunternehmens mit den dazugehörigen Werten und unterstützen Sie das 60-köpfige SAP-Expertenteam mit Ihren Ideen und Ihrem Engagement als SAP SD Consultant. In diesem SAP SD Job können Sie sich auf viele Benefits und bis zu 60% mobiles Arbeiten bzw. 3 Tage Home Office freuen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als SAP SD Berater ( Mensch ). Das erwartet Sie bei diesem SAP Job Aktive Einbringung Ihres SAP SD Knowhows im Rahmen der S/4 HANA Implementierung und S4 Roll Outs in Europa und die Übernahme der Verantwortung für SAP S/4HANA Sales Sicherstellung reibungsloser Abläufe im Rahmen des SAP S/4HANA Einführungsprojektes durch Prozessanalyse und -gestaltung Enger Austausch mit dem Fachbereich, Fachkonzepterstellung sowie die Umsetzung von Lösungskonzepten im SAP SD bzw. SAP S/4HANA Sales durch Customizing. Planung und Durchführung von Tests z.B. Integrations-, Funktions- und User Acceptance Tests (UATs) zur Analyse und Behebung von Fehlern in den SAP S/4HANA Applikationen Konzeption und Umsetzung von SAP S/4HANA Sales-Schulungen und SAP-Workshops für die Fachbereiche und SAP SD Key User Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung sowie fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Relevante Erfahrung als SAP SD Consultant bzw. SAP SD Berater ( Mensch ) einschließlich Customizing in SAP SD bzw. SAP S/4HANA Sales Erfahrung in der SAP Projektarbeit mit Fokus auf SAP SD inkl. Geschäftsprozessoptimierung und Erstellung von Fachkonzepten Effektive und zielgerichteteKommunikation mit internen und externen Projektbeteiligten bzw. Stakeholdern Persönlichkeit mit Teamgeist und einer organisierten und eigenverantwortlichen Arbeitsweise sowie Lernbereitschaft und Kundenorientierung Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Eine strukturierte Einarbeitung und verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten Ein Jahresgehalt von bis zu 95.000€ , abhängig von Ihrer relevanten SAP SD Berufserfahrung Die Möglichkeit bis zu 60% remote bzw. 3 Tage im Home-Office zu arbeiten Eine moderne Betriebskantine mit erstklassiger Verpflegung Zusätzliche Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen , Sportangebote, Vergünstigungen über Corporate Benefits Ihre persönliche SAP-Karrierebegleiterin Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Carolin Wolz vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: carolin.wolz@leuchtmehr.de +49 7151 250 4611 +49 151 555 25 100 Treiben Sie Ihre SAP-Karriere voran und gestalten Sie zusammen mit Leuchtmehr Ihre berufliche Zukunft, die Sie begeistert und Ihr ganzes Potenzial entfesselt! Das sagen Kandidat:innen über die Zusammenarbeit mit Leuchtmehr "Frau Wolz versteht ihren Job! Absolute Empfehlung. Ich fühlte mich nicht nur fachlich super beraten, sondern auch als Mensch. Frau Wolz war mit viel Engagement dabei, einen passenden Job für mich zu finden und ich fühlte mich in jedem Schritt des Bewerbungsprozesses gut aufgehoben und beraten. Hilfreiche Tipps vor jedem Gespräch, immer erreichbar, gute Kontakte zu den Firmen und einfach kompetent. Herzlichen Dank Frau Wolz für die Zeit, in der Sie mich hin zu meiner neuen Arbeitsstelle begleitet haben." "Frau Wolz hat mich während meiner Jobsuche super unterstützt und beraten. Im gesamten Prozess standen immer meine persönlichen Interessen und Entwicklungsmöglichkeiten im Mittelpunkt! Ihre professionelle, sympathische und hilfsbereite Art haben mir sehr gut gefallen. Die Abstimmungen vor und nach den Vorstellungsgesprächen waren sehr hilfreich. Sie hatte immer ein offenes Ohr für mich. Frau Wolz hat Rückfragen immer sehr schnell beantwortet und war immer gut erreichbar. Man merkt, dass Frau Wolz über langjährige Expertise in der SAP Personalberatung verfügt und sehr gute, direkte Kontakte zu den Entscheidungsträgern in verschiedenen Unternehmen hat. […] Vielen Dank dafür!"
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