Reporting Manager (m/f/d)
PALTRON GmbH - 20095, Hamburg, DE
Intro Together with the management of Neumann Kaffee Gruppe we are looking for you as Reporting Manager (m/f/d) in Hamburg . Neumann Kaffee Gruppe is globally represented in 26 countries, making it one of the world's leading green coffee service providers. With the combination of internationality and diversity as well as a familiar corporate culture, the company also offers a working environment that perfects collaborative and at the same time effective work. The Neumann Kaffee Gruppe is currently undergoing a global digital transformation process in which MS Dynamics 365 F&O is being introduced. As a Reporting Manager (m/f/d), you will have the freedom to shape a new reporting landscape and thus play a central role in the company-wide success. Tasks You will be responsible for the company-wide implementation of a comprehensive MS Dynamics-integrated reporting system based on Fabrics You will develop and monitor the strategic alignment of the reporting landscape with the involvement of cross-functional teams You will increase reporting and data quality through the implementation of guidelines and best practices You identify risks in test procedures and processes and implement improvements based on this to ensure an optimal process Requirements You have professional experience in setting up reporting structures and have ideally already worked in the area of reporting management You have an in-depth understanding of various reporting tools and processes and have already had initial contact with Fabrics You are characterised by an analytical and structured way of working and are enthusiastic about identifying and solving complex problems You have a very good command of English (C1) and experience of working in an international context Benefits You will be in close and regular dialogue with the management and can make a real value contribution to the overall success of the company in a globally operating family business You can expect an attractive remuneration package in the form of a 13.5 salary and a company pension scheme You benefit from the company's own coffee lounge and canteen (subsidised) You can take advantage of a 2-day/week mobile work option and organise your working hours flexibly You will work in a modern, attractive office in the heart of Hamburg's harbour city Closing By working directly with our contacts, we guarantee you a streamlined and customised process. Click on the "Apply now" button and get in touch with us!
People Development Manager - Europe
Euro London Appointments - 60311, Frankfurt am Main, DE
Intro Are you a dynamic and experienced Talent Development Manager eager to take on a new challenge? Our agency is partnering with a leading investment advisory firm that is on the lookout for a talented individual like you to join their team as a Talent Development Manager - a mixture of Training and Development as well as Talent Acquisition and Employer Branding. Tasks As a Talent Development Manager, you'll be at the forefront of driving HR initiatives across the European region. From designing and implementing training programs to shaping recruitment strategies and enhancing employer branding efforts, you'll have the chance to make a significant impact on the organization's success. Key Responsibilities: Design and implement comprehensive training and development programs tailored to the needs of the European team. Collaborate with stakeholders to develop strategic initiatives for employer branding, recruitment, and diversity, equity, and inclusion (DEI) across Europe. Drive recruitment efforts, including university marketing, alumni engagement, and talent attraction strategies. Enhance onboarding experiences and spearhead recruiting endeavors to attract top talent to the organization. Requirements 3-4 years of experience in Learning and Development within Professional services. University degree, preferably in a business-related field. Strong IT and Systems affinity to drive continuous enhancements in the LMS and user experience. Fluent in German and English; proficiency in another European language, such as French, is advantageous. Confident, people-oriented personality with exceptional interpersonal skills. Ability to thrive in a fast-paced, professional environment and drive initiatives forward. Strong organizational skills and a commitment to excellence in delivery. Benefits Great oppotunity to shape this newly created role Salaryband: 55 - 75.000 Euro , depending on expereince Performance related bonus 30 days holidays One day home office per week Closing Ready to Take the Next Step? If you're ready to take your talent development expertise to the next level and make a lasting impact on your organization's success, we want to hear from you! Send your CV to Silke Hildebrandt. Any questions? Giver her a call at +49 (0) 151 628 17684 .
Verkaufsberater / Kundenberater Autovermietung (m/w/d) Vollzeit/Teilzeit
SIXT Germany - 74081, Heilbronn, Neckar, DE
Noch Flausen im Kopf oder schon Benzin im Blut? Möchtest Du dafür sorgen, dass Familie Smith aus den USA all ihre gekauften Kuckucksuhren in ein SIXT Auto mit großräumigem Kofferraum unterbekommt? Oder dass Ricarda und Markus am Wochenende eine Spritztour im schicken Cabrio um die Seen in der Gegend machen können und sich dann später darum streiten, wer das Knöllchen zahlt? Dann komm ins Team einer unserer Filialen als Kunden- & Verkaufsberater (m/w/d) und mache unsere Kunden glücklich. Keine Angst: Alles, was Du über Autos wissen musst, bringen wir Dir bei & noch viel mehr! Wir freuen uns auch über Dich als Quereinsteiger oder Hotelfachmann / Hotelfachfrau, Verkäufer, Reisebüromitarbeiter, Mitarbeiter am Empfang oder Servicemitarbeiter (m/w/d)! Was wir Dir bieten: ATTRAKTIVES GEHALT: Mind. 2.350€ (brutto)/Monat Einstiegsgehalt bei Vollzeit + ungedeckeltes Bonussystem mit garantierter monatlicher Auszahlung UNBEFRISTETER ARBEITSVERTRAG: Wir stellen Dich von Beginn an unbefristet ein ZUSCHLÄGE + FLEXIBLES GLEITZEITKONTO: Feiertags-, Nachtschicht- und Sonntagsarbeitszuschläge und Aufbau bis zu 20 Minusstunden BAV & VWL: Unterstützung bei Deiner Altersvorsorge & vermögenswirksamen Leistungen PLANUNGSSICHERHEIT: 30 Tage Urlaub (in Vollzeit) und geregelte Arbeitszeiten im Rahmen der Filialöffnungszeiten mit Dienstplänen ca. 3-4 Wochen im Voraus, die Deine Wünsche und Hobbies berücksichtigen DIE BESTEN KOLLEGEN: Arbeite mit Deinen Freunden und erhalte als Mitarbeiter (m/w/d) 2.000€ (brutto) Refer-a-Friend Prämie für jede Einstellung durch Deine Empfehlung ONBOARDING ZUM DURCHSTARTEN: Start mit einer Trainings-Woche, kontinuierlicher Austausch mit Deinem eigenen Mentor, Begleitung durch Sales Coaches, SIXT Quizz App & vieles mehr DRESS TO IMPRESS: Wir stellen Dir Deine Designer Uniform in mehrfacher Ausfertigung & bezuschussen deren Reinigungskosten TOLLE MITARBEITERKONDITIONEN: SIXT rent, share, ride & SIXT+, Mitarbeiter Leasing sowie Rabatte bei Partnern für Reisen, Beauty, Kleidung etc. ENTWICKLUNG: Du möchtest einmal mehr? Wir bieten Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten & geben Dir kontinuierliches Feedback SOZIALES & GESUNDHEIT: DiverSIXTy Programm zur Förderung einer Unternehmenskultur der Akzeptanz, Wertschätzung und des Respekts, kostenlose Cyber- Sportkurse sowie psychologische Hotline Was Du mitbringst: Du bist ein Verkaufstalent - motiviert und mit Freude am direkten Kundenkontakt Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder praktische Erfahrung im Verkauf, Service oder Tourismusbereich (z.B. Einzelhandel, Hotellerie, Gastronomie, Empfang oder Kundenservice) Du arbeitest zuverlässig, bist verantwortungsbewusst und organisierst gerne Du kannst mit unseren Kunden fließend Deutsch und gut Englisch sprechen Du bist bereit im Schichtdienst und auch am Wochenende oder an Feiertagen zu arbeiten Du besitzt einen gültigen PKW-Führerschein Was Du bei uns machst: Du lässt die Mobilitätswünsche unserer Kunden wahr werden und findest für jeden Kunden das passende Fahrzeug. Du bist ein Organisationstalent und hast die Verfügbarkeit und Auslastung der Flotte immer im Blick. Auch in turbulenten Zeiten behältst Du Dein Lächeln und repräsentierst SIXT als Premiumanbieter. Du kennst Dich nach unseren Trainings in der SIXT Academy mit unseren Dienstleistungen und Systemen bestens aus & hilfst auch neuen Kollegen sich schnell wohlzufühlen. Zusätzliche Informationen Dein Arbeitsbereich: Als Mobilitätsdienstleister ist unser Bereich Branches & Operations die Kontaktstelle zu unseren Kunden: ob telefonisch, per App oder in den SIXT Filialen. Das bedeutet: Premiumservice direkt am Kunden, Beratung und Verkauf im Austausch und Verantwortung für den Vermietprozess unserer Premium-Flotte. Als Teil des Teams ist es einfacher, unsere Produkte zu erklären, die beste Lösung für den Kunden zu finden und das Tagesgeschäft zu steuern. Über uns: Wir sind ein weltweit führender Mobilitätsdienstleister mit einem Umsatz von 3,07 Milliarden Euro und rund 7.500 Mitarbeitern weltweit. Unsere Mobilitätsplattform ONE vereint unsere Produkte SIXT rent (Autovermietung), SIXT share (Carsharing), SIXT ride (Taxi-, Fahr- und Chauffeurservices), SIXT+ (Auto Abo) und gibt unseren Kunden Zugang zu unserer Flotte von 270.894 Fahrzeugen, den Services von 2.500 Kooperationspartnern und rund 5 Millionen Fahrern weltweit. Zusammen mit unseren Franchise-Partnern sind wir in mehr als 110 Ländern an 2.098 Vermietstationen präsent. Bei SIXT stehen ein erstklassiges Kundenerlebnis sowie ein herausragender Kundenservice an erster Stelle. Wir setzen auf echtes Unternehmertum und langfristige Stabilität und richten unsere Unternehmensstrategie mit Weitsicht aus. Mit uns durchstarten und die Welt der Mobilität revolutionieren? Jetzt bewerben!
Content Writer:in KFZ Mechatroniker/in m/f/x - Werkstudent:in (Remote)
simpleclub - 85646, Anzing bei München, DE
Aufgaben Als Content Writer:in im Education-Team bei simpleclub erstellst du Inhalte wie Zusammenfassungen, interaktive Erklärungen und Aufgaben für den Ausbildungsberuf KFZ Mechatroniker/in. Diese Lernbausteine baust du gemeinsam mit unseren Designer:innen mit Bildern, Animationen, Formeln und Grafiken zusammen. Gemeinsam mit dir bringen wir E-Learning voran und verändern die Zukunft der Bildung! Qualifikation Leidenschaft für Bildung: Du begeisterst dich für die Inhalte des Ausbildungsberufes und kannst diese somit verständlich vermitteln. Möglicherweise hast du die Ausbildung in diesem Bereich abgeschlossen oder hast Erfahrung und möchtest daher zu Innovationen im Bildungsbereich beitragen. Kommunikations-Profi: Du hast die Fähigkeit, komplexe Themen in einfachere Konzepte herunterzubrechen, die leicht zu lesen und zu verstehen sind. Teamplayer: Du arbeitest hart, aber du genießt es, mit dem Team gemeinsam zu feiern und Spaß zu haben. Bei uns geht es um die Balance. Ausgezeichnetes Zeitmanagement: Du bist in der Lage, deine Arbeit und deinen Zeitplan zu organisieren, um wichtige Deadlines einzuhalten. Du bringst Zeit für einen wöchentlichen Arbeitsaufwand von ca. 15 bis 20 Stunden mit. Flexibilität und Agilität: Wir sind dabei, ein vollständig agiles Unternehmen zu werden. Das bedeutet, dass du deine Zeit dort einteilen kannst, wo sie am meisten gebraucht wird, abhängig von der Priorität der Projekte. Kein Tag wird wie der andere sein. Fließend Deutsch, sehr gute Englischkenntnisse (Firmenkommunikation auf Englisch) Abgeschlossene/laufende Ausbildung in einem der folgenden Ausbildungsberufe: Berufskraftfahrer, KFZ-Mechatroniker oder Land- und Baumaschinenmechatroniker. Bonuspunkte: Studium in den Bereichen Fahrzeugtechnik/Spedition oder Lehramt Benefits Arbeite, von wo du willst Team-Events Eine großartige Company Culture Weiterbildung Eine sinnvolle Mission Offene Kommunikation Noch ein paar Worte zum Schluss Bei simpleclub sind alle willkommen. Ja, wirklich alle. Wir bei simpleclub setzen uns für den Aufbau einer Arbeitsumgebung ein, die Gleichheit, Integration und Vielfalt fördert. Auf unserem Expansionskurs sind wir überzeugt, dass die Einzigartigkeit jeder:s Einzelnen gefeiert und anerkannt werden sollte. Dies ist entscheidend für unseren Erfolg und unsere Innovationen. Wir möchten ein Produkt schaffen, das von allen geliebt wird, und wir möchten, dass sich das auch in unseren Teams zeigt. Uns ist es wichtig, dass unsere Mitarbeiter:innen sich selbst in die Arbeit einbringen, unabhängig von Alter, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Staatsbürgerschaft, sexueller Orientierung, Behinderungsstatus, Neurodiversität, Hautfarbe, Glauben, Geschlecht oder anderem. In diesem Sinne arbeiten wir kontinuierlich daran, dass simpleclub ein vielfältiges und integratives Umfeld für alle bleibt. About simpleclub simpleclub is Germany's best-known and most popular digital learning platform for schools and vocational training with over 2 million monthly users. We offer curriculum-based learning content for schools (grades 5-13) and vocational training for industries like retail, banking, industry, IT, and logistics. More than 200 corporate partners already work with simpleclub. Among them: Deutsche Bahn, Sparkasse, Brillux, and IHK. All content on the learning platform is prepared in-house by an expert team of authors and designers at the highest didactic level. Formats include text summaries, videos, and interactive exercises. The app also has features like a homework chat and an exam simulator. simpleclub was founded by Nicolai Schork and Alexander Giesecke in 2012, they both act as CEOs. The company completed a Series A funding round in 2022 and employs around 100 people. In 2021, simpleclub was voted # 1 employer among EdTech startups by Statista and Business Punk magazine.
IT-Techniker (m/f/d)
Stefanini Deutschland GmbH - 89079, Ulm, Donau, DE
About us Wir sind ein brasilianisches Unternehmen mit über 30 Jahren Erfahrung in der weltweiten Bereitstellung von IT-Services, vom Outsourcing der IT-Infrastruktur bis hin zur Entwicklung von Softwareanwendungen. Wir sind in 41 Ländern präsent, mit 25 000 Mitarbeitern auf der ganzen Welt und haben Kunden aus Branchen wie Finanzdienstleistungen, Fertigung, Telekommunikation, Chemie, Dienstleistungen, Technologie, öffentlicher Sektor und Versorgungsunternehmen.Unsere "groß genug und dennoch klein genug" Vorgehensweise macht uns offen, flexibel, reaktionsschnell und agil und das sind die Eigenschaften, die wir auch bei unseren Mitarbeitern suchen.Wir glauben, dass glückliche Mitarbeiter zufriedene Kunden sind, also setzen wir das Lächeln in den Mittelpunkt unserer Kultur, unserer täglichen Herausforderungen und unseres Umgangs mit Kollegen und Kunden. Unsere Hobbys und Leidenschaften würzen unser Arbeitsumfeld und halten uns positiv und produktiv.Stefanini hat Karrieremöglichkeiten vor Ort und auf der ganzen Welt für Fachleute, die an einem abwechslungsreichen, teamorientierten und familienfreundlichen Arbeitsplatz interessiert sind. Wenn Sie eine kundenorientierte Person mit einer "Get it done"-Haltung sind, kommen Sie vorbei, um mit uns über Ihre zukünftige Karriere zu sprechen! Tasks Für den Onsite-Support suchen wir ab sofort in Vollzeit am Standort unseres Kunden in Ulm einen IT- Techniker (w/m/d) zur Unterstützung unserer IT-Support-Teams. Als Deskside bzw. Field Service Techniker lösen Sie Kundensupportprobleme vor Ort an Standorten unseres Kunden. Unser Field Service Team besteht aus Technikern, die Remote oder am Arbeitsplatz des Kunden IT- Probleme lösen. Um die vereinbarten SLA's einzuhalten, die unser ITSD-Vertrag vorgibt, arbeitet dieses Team mit dem Service Desk und anderen Supportteams zusammen. Kandidaten müssen über mehrjährige PC-Support- Kenntnisse und Erfahrung mit gängigen Tools verfügen. 2nd Level Support, Analyse und Beseitigung auftretender Störungen in Standard- und betriebsspezifischer Software und Hardware Bearbeitung von Supportanfragen via Ticketsystem Installation und Konfiguration von PCs, Laptops und Druckern Regelmäßige Prüfung der IT-Ausstattung in Büros und Konferenzräumen Aufbau neuer Hardware und Lagerhaltung Eskalation und Kommunikation an 3rd Level mittels kundenspezifischen Ticketsystem Profile Fundierte PC-Kenntnisse im Bereich Software und Hardware sowie in: Windows-Betriebssystemen WIN7 / WIN10 Netzwerk- und Office-Anwendungen (MS Office 2010/2013/2016, MS Project, Lync/Skype for Business) Mobile Device Management Support Wünschenswert wären darüber hinaus Kenntnisse in Active Directory, Microsoft Server, Exchange, Asset Management Tools, Office 365, IP-Telefonie, ITIL sowie Erfahrung mit einem Ticketsystem Sie verfügen über eine IT-Ausbildung/Studium oder mehrjährige IT-Erfahrung als Quereinsteiger Mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung im IT Umfeld und als Teamleiter Hands-on menatlität Führungserfahrung, vor allem in der Teamsteuerung und Personalmanagement Stark ausgeprägtes analytisches Denkvermögen sowie strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift We offer Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Ein attraktives Gehalt mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Jahresurlaub Geregelte Arbeitszeiten mit Vertrauensarbeitszeit Interne Weiterbildungsmöglichkeiten Eine spannende Tätigkeit in einem global tätigen Familienunternehmen Hinweis: Diese Stellenbeschreibung wurde entwickelt, um die allgemeine Art und das Niveau der Arbeit anzugeben, die in dieser Rolle ausgeführt werden soll. Es sollte nicht als eine umfassende Bestandsaufnahme aller Aufgaben, Verantwortlichkeiten und erforderlichen Qualifikationen betrachtet werden. Contact Melina.Lenz@stefanini.com
Fertigungssteuerer - Meister / Techniker / Ingenieur
Remmert GmbH - 32049, Herford, DE
Einleitung Wir wachsen kontinuierlich und suchen Menschen, die unser Team tatkräftig unterstützen! Schau gern auf unserer Webseite und / oder Youtube vorbei um dir einen Eindruck von uns, unseren Produkten und deinen möglichen neuen Kollegen zu machen. Dich erwarten zukunftsorientierte Technologien, effiziente Prozesse und ein erfolgreiches Team das zusammenhält! WOFÜR REMMERT STEHT: Immer ein Gewinn ein attraktiver, abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit anspruchsvollen Tätigkeiten in einem erfolgreichen mittelständischen Unternehmen Der Spezialist für wirtschaftliche Lagertechnik und kreative Softwarelösungen, intelligente Materialflusskonzepte, individuelle Automatisierungs- und Intralogistiklösungen, herstellerunabhängig und modular gefertigte Komponenten Der Wohlfühlfaktor unser offenes und kooperatives Betriebsklima Aufgaben Wir suchen eine Fachkraft (gn) für den Bereich der Fertigungssteuerung für unseren Standort Löhne. Du solltest eine langfristig orientierte Persönlichkeit sein und dich fachlich und persönlich mit den folgend genannten Aufgaben und unserem Familienunternehmen identifizieren können. Steuerung und Überwachung von Plan- und Fertigungsaufträge im Produktionsprozess Regelmäßige Termin- und Kapazitätsabstimmung mit den Fertigungsbereichen Kontinuierliche Verbesserung der Prozesse und Abläufe in der Fertigung Detaillierte Produktionspläne in Excel und SAP Koordination der Arbeitsabläufe und des Materialflusses Optimale Kapaitätsanpassung und Vermeidung von Engpässen Sicherstellung von Ressourcen durch eine vorrausschauende Kapazitätsplanung Überwachung der Leistungskennzahlen Mitarbeit in abteilungsübergreifenden Projektbesprechungen Unterstützung bei Make- or Buy Entscheidungen Eine vernünftige Einarbeitung ist für uns selbstverständlich! Qualifikation Du verfügst über: eine erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung mit Berufserfahrung im Sondermaschinenbau - gern auch Techniker / Studium mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Sondermaschinenbau Produktkenntnisse aus vergleichbaren Branchenbereich Ausgeprägete Praxis-Kenntnisse im SAP R3, PP und MS-Office SAP S/4 HANA Kenntnisse von Vorteil Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen Eigeninitative und Selbständigkeit Lösungsorientierte Arbeitsweise Sehr gutes technisches Verständnis Benefits Flexible Arbeitszeiten (Förderung und Unterstützung von familienfreundlichen Arbeitszeiten) Angebot an Mitarbeiterevents (Sommerausflug, Wandertage sowie Weihnachtsfeiern für die Mitarbeiter und die Familie) Betriebliche Altersvorsorge (Unterstützung der betrieblichen Altersvorsorge durch ein Zuschussmodell mit attraktiven Arbeitsgeberbeiträgen) Weg zur Arbeit: Parkmöglichkeiten, Förderung der Anschaffung für E-Bikes für den Arbeitsweg Sonderboni wie Nichtraucherbonus, Fitnessstudiozuschuss und Gewinnbeteiligung Förderung von Weiterbildungen mit vorhandenem Katalog für alle Berufsgruppen Kaffee, Obst und Gemüse werden vom Unternehmen zum freien Verzehr bereitgestellt Betriebliches Gesundheitsmanagement (Gesundheitschecks, Vorsorgemaßnahmen während der Arbeitszeit, Laufgruppe, Teilnahme an Firmenläufen, Unterstützung im Bereich Fitness, Sonderevents) Ein offenes Ohr für alle Themen! Noch ein paar Worte zum Schluss Komm bei Fragen oder einer direkten Kurzbewerbung gern unkompliziert telefonisch, per Mail oder auch per WhatsApp auf mich zu. Ansonsten freue ich mich auf deine Bewerbung. Viktor Fiksel-Reschke (Senior-Personalreferent) 05732 - 896-404 0160 - 94431167 (WhatsApp möglich)
Community & Campus Manager*in in Berlin Mitte (d/w/m)
Neustarter - 10115, Berlin, DE
Einleitung Hey! Komm zum Neustarter Campus, einem Kernakteur der beruflichen Weiterbildung der IT- und Digitalbranche mit einem engagierten Team von 10-15 Mitarbeitenden. Wir suchen nach einer_m dynamischen und leidenschaftlichen Community & Campus Manager*in, um unseren Standort in Berlin Mitte zu rocken. In dieser Rolle wirst du das Herzstück unserer Community sein, Beziehungen pflegen, Veranstaltungen koordinieren und sicherstellen, dass unser Campus der Ort ist, an dem sich jeder Weiterbildungssuchende wie zu Hause fühlt. Darüberhinaus hältst du alle Fäden im Backoffice zusammen. Wenn du also Lust hast, in einem aufstrebenden Unternehmen zu arbeiten, wo deine Arbeit wirklich einen Unterschied macht, dann bist du bei uns genau richtig! Aufgaben So läuft dein Tag ab Du bist total motiviert dabei, eine Community aufzubauen und meisterst alle Herausforderungen mit Leichtigkeit Du unterstützt beim On- und Offboarding unserer Bildungsträger sowie bei anderen Anliegen Du hilfst bei der Förderung und Verbesserung von Nachhaltigkeitsprojekten auf unserem Campus Du organisierst und planst entspannte Community Events am Campus für unsere Teilnehmerinnen und Teilnehmer Du kümmerst dich um den Einkauf von allem Möglichen, einschließlich Büromaterial, Getränke und Snacks für Automaten Du bist die/derjenige für Buchhaltungsfragen und Rückfragen aller Art Du erledigst allgemeine Verwaltungsaufgaben für den Campus Du sorgst für die Postbearbeitung und kümmerst dich um Retouren Du koordinierst Dienstleister und checkst Rechnungen durch Qualifikation Das solltest du mitbringen Du solltest eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder einen vergleichbaren Abschluss haben Gute Deutschkenntnisse sind wichtig Kenntnisse in gängiger Bürosoftware sind von Vorteil Selbstständiges und proaktives Arbeiten sowie vertraulicher Umgang mit Informationen sind gefragt Ein freundliches Auftreten, gute kommunikative Fähigkeiten und ein hohes Maß an Organisationsgeschick sind erwünscht Teamfähigkeit, Flexibilität und Serviceorientierung sind uns wichtig Deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten sollten top sein, und interdisziplinäres Arbeiten sollte kein Problem für dich darstellen Du betrachtest Dinge gerne mit einer kritischen Denkweise und Liebe zum Detail Benefits Das kriegst du von uns Ein echt faires Gehalt Die Chance, von Anfang an voll mitzumischen und was zu bewegen Tolle Verantwortung und viel Freiraum zum Gestalten in einem super spannenden Lernumfeld Ein mega Team, total nett und hilfsbereit :) Festanstellung mit mindestens 28 Urlaubstagen + 2 Extra-Tage nach dem 2. Jahr Arbeiten in einem Laden, wo Vielfalt und Respekt großgeschrieben werden, denn gemeinsam rocken wir unsere Ziele Ein Job mit Sinn: Bei uns arbeitest du an Themen, die echt wichtig sind (Wettbewerbsfähigkeit in Deutschland, Fachkräftemangel, digitale Transformation, lebenslanges Lernen usw.) und kannst was zurückgeben Noch ein paar Worte zum Schluss Du bist ein Organisationstalent und liebst es, ein Netzwerk aufzubauen? Werde Teil unseres Teams bei Neustarter und gestalte die Zukunft der technischen Aus- und Weiterbildung mit! Wenn wir damit dein Interesse geweckt haben, dann freuen wir uns über deine aussagekräftige Bewerbung mit CV. Auf ein Anschreiben verzichten wir ausdrücklich. Optional freuen wir uns über ein Bewerbungsvideo.
Schichtleiter (m/w/d) E-Technik
Wilhelm Reuss GmbH & Co. KG Lebensmittelwerk - 12057, Berlin, DE
Über uns WIR bei Reuss fertigen an den Produktionsstandorten in Berlin, Winsen (Luhe) und Roosendaal in den Niederlanden süße Brotaufstriche, Füllmassen für Konfekt, Eisglasuren und Dessertsaucen in großer Variationsbreite für den nationalen und internationalen Markt. Entsprechend umfangreich ist die Anzahl unserer Rezepturen und die zur Fertigung der unterschiedlichen Produkte erforderliche Technologie. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Standort in Berlin Mitarbeitende, die sich mit unseren Werten und unserer Philosophie, insbesondere in Qualitätsfragen identifizieren, eigenverantwortliches und unkompliziertes Arbeiten im Team schätzen, und mit den gegebenen Handlungsspielräumen verantwortungsbewusst umgehen. Interessierst Du Dich zudem auch noch für industrielle Herstellprozesse und die Herstellung von Süßwaren, freuen wir uns auf Deine Bewerbung als Schichtleiter (w/m/d) – Elektrotechnik Deine Aufgaben sind u.a.: Fachliche und organisatorische Leitung der Schicht mit Personalverantwortung Schicht- und Personaleinsatzplanung Organisation und Planung von Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen an Maschinen, Anlagen, Hausinstallationen Überwachung der eingesetzten Dienstleister und Lieferanten im Bereich Elektrotechnik Projektierung von Automatisierungsmaßnahmen an Maschinen und Anlagen sowie deren Umsetzung zur Optimierung von Prozessen im Herstellungs- und Verpackungsbereich inklusive Prozessvisualisierung und industrieller Bildverarbeitung zur Qualitätssicherung Administration des Elektronetzwerkes sowie spezifischer Technik-Programme (WSCAD, AUTOCAD, MES-System Legato, PLS-Steuerung, SPS-Steuerung, Arcnet-/Profibus-/M-Bus-/Asi-Netzwerke) Schaltplanerstellung in WSCAD Bestellung von elektrischen Materialien und Bauteilen Sicherstellung der elektrotechnischen Funktion/Anlagensicherheit der Produktions- und Haustechnik Das solltest Du mitbringen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker Betriebstechnik (m/w/d) oder vgl. Qualifikation mit Weiterbildung zum Meister/Techniker Berechtigung zum Schalten von elektr. Anlagen (1000 V-Befähigung) Souveränes Auftreten und Führungskompetenz Berufserfahrung sowie Kenntnisse in S5, S7, WinCC und LOGO! sind wünschenswert Selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Engagement, Flexibilität, Belastbarkeit und Teamfähigkeit Bereitschaft zu Schicht- und Wochenendarbeit Wir bieten Dich erwartet eine intensive Einarbeitung sowie eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit mit Entwicklungsperspektiven in einem Unternehmen der Krüger-Group. Du erhältst u.a. eine leistungsgerechte Vergütung, Weihnachts- und Urlaubsgeld, 30 Tage Urlaub und eine betriebliche Altersvorsorge. Unser Tarifvertrag und unsere internen Vereinbarungen bieten noch viele weitere Benefits, eine vom Arbeitgeber subventionierte Kantine, Teamevents und weitere freiwillige soziale Leistungen. Kontakt Deine vollständigen Unterlagen sende bitte per E-Mail an: Nancy Schröter bewerbungen.berlin@wilhelmreuss.de Tel.: 030/68909-208 Wilhelm Reuss GmbH & Co. KG Lebensmittelwerk Sonnenallee 227, 12057 Berlin Web: www.wilhelm-reuss.de
Head of Contact Center (m/w/d)
Raisin - 10407, Berlin, DE
Team We are looking for a Head of Contact Center Team to steer and support the Contact Center team leads. Your Responsibilities Du bist ein hoch motivierter, kommunikativer, engagierter und innovativer Teamplayer, dem die Werte maximale Transparenz, Ehrlichkeit und Teamspirit genauso viel bedeuten wie uns – dann komm‘ an Bord in und begleite uns auf unserer spannenden Reise in einem der am schnellsten wachsenden Fintechs in Europa. Unser Team aus internationalen, hoch qualifizierten Spezialisten freut sich Dich in einem herausfordernden, aber wertschätzenden Arbeitsumfeld zu begrüßen. Management of a growing inhouse contact center with currently approx. 50 FTE in the exciting FinTech environment. Five Customer Service team leads will report to you. Support for the Team Leads in resource planning, reporting, quality and productivity management. Focus on team motivation and productivity. Due to Raisin’s growth we work in an agile environment with new projects and product implementations, change management is an important part of the leadership team. Responsibility on meeting our goals using the OKR framework. Build up a scalable operational organization to meet our growth targets. Own projects and responsibilities within the team's scope. Your Profile Several years of experience in leading operational customer service teams (either at a provider or inhouse) Inspiring leader who takes the team on a common journey, ensuring their development and growth. Quality and accuracy are very important to you. Good English and German skills are required. People Management and fundamental leadership skills. Experience with the everyday life of a customer service agent is a big plus. Experience with common Customer Service tools, like Workforce Management, CRM, ACD, Confluence or Zendesk is beneficial. Hybrid work: Willingness to regularly spend time in person with the teams in Hamburg and Berlin. Our Benefits Bei Raisin achten wir aufeinander und eine unserer obersten Prioritäten ist es, eine offene und freundliche Atmosphäre zu schaffen, in der sich jeder willkommen und wohl fühlt. Unsere Kultur wird vor allem durch unser engagiertes Team geprägt, welches mittlerweile mehr als 40 verschiedene Nationalitäten umfasst. Als Teil des Raisin Teams profitierst du von: Einem persönlichenTrainingsbudget von 1.700 € und vier Trainingstagen pro Jahr. Zugang zu Babbel für kontinuierliches Lernen. Immer hungrig? Snacks, täglich frisches Obst sowie Getränke stehen dir im Büro rund um die Uhr zur freien Verfügung. Flexiblen Arbeitszeiten, Home Office und 28 Tagen Urlaub im Jahr. Entdecke mehr als 50+ verschiedene Sportarten mit Urban Sports Club: Wir subventionieren deine Mitgliedschaft mit über 20 € im Monat. Einer betrieblichen Altersvorsorge, welche wir mit 20% unterstützen. Vermisst du es, ins Office zu fahren? Das Deutschland Ticket bringt dich hin, wofür wir 25 € pro Monat bezuschussen. Du ziehst aus einem anderen Land oder einer anderen Stadt her, um bei uns anzufangen? Deinen Umzug unterstützen wir mit einer Umzugskostenpauschale.
Hardwareentwickler (m/w/d) in der Medizintechnik
agap2 - moOngy GmbH - 85646, Anzing bei München, DE
Einleitung Generation of Experts agap2 ist eine starke Gemeinschaft aus Ingenieur:innen, Pharmazeut:innen und Naturwissenschaftler:innen. Wir helfen Kunden im Bereich Life Science und Engineering, komplexe Projekte erfolgreich durchzuführen – von der Inbetriebnahmen von Anlagen über Prozessoptimierungen bis hin zu Projekten im Qualitätsmanagement. Teamwork statt Ellenbogen Dabei arbeiten wir immer als Team. Hochambitioniert, mit viel Wertschätzung und noch mehr Menschlichkeit sorgen wir für zufriedene Kund:innen und motivierte Mitarbeiter:innen. agap2 ermöglicht dir echte Abwechslung im Job und berufliche Perspektiven mit steilen Lernkurven. Aufgaben Entwicklung und Konstruktion von Hardware-Systemen für medizinische Geräte Simulation und Analyse von Hardware-Systemen Entwicklung von Prototypen und Durchführung von Tests Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams zur Integration von Hardware-Systemen in Gesamtsysteme Dokumentation von Design-Entscheidungen und -Prozessen Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards im Rahmen der Entwicklung von Hardware-Systemen Qualifikation Abgeschlossenes Studium im Bereich Medizintechnik, Maschinenbau oder einer vergleichbaren Disziplin Erfahrung in der Entwicklung von Hardware-Systemen, insbesondere in der Medizintechnik Kenntnisse in der Konstruktion und Entwicklung von mechanischen Komponenten Erfahrung in der Simulation und Analyse von Hardware-Systemen Erfahrung in der Arbeit mit gängigen Tools wie CAD-Software (z.B. Siemens NX, Inventor o.ä) Erfahrung in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams und externen Partnern Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise Benefits Sicherheit einer langfristigen Zusammenarbeit durch eine unbefristete Festanstellung Faire Gehälter inkl. einer jährlichen Gehaltserhöhung Gute Work-Life-Balance sowie ein Arbeitszeitkonto Steile Karriereentwicklung durch Projektverantwortung in vielfältigen Bereichen sowie durch spannende und vielfältige Projekte in renommierte Partnerunternehmen der Life Science Branche Team-Events wie z. B. regelmäßige Stammtische, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern Weitere Benefits: Fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten, Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsangebot EGYM Wellpass Berücksichtigung persönlicher Wünsche bzgl. des Einsatzortes (lokale sowie internationale Projekte möglich)Individuelle Begleitung während der Projektphasen sowie darüber hinaus durch eine/n feste/n interne/n Ansprechpartner:in Ein buntes Team mit lockerer Atmosphäre sowie viel Raum fürs Lernen und die persönliche Entwicklung Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf deine Bewerbung durch Zusendung deines aktuellen Lebenslaufs.
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