Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) Referenz 12-210204 Sie suchen eine neue Herausforderung, bei der Sie Ihr erworbenes Wissen gezielt einsetzen können? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Im Auftrag eines renommierten Unternehmens aus der Chemiebranche mit Sitz in Odelzhausen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ihre Unterstützung in der IT! Der Gehaltsrahmen liegt bei 60.000 Euro p. a. ! Wir suchen Sie, im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung, als Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Moderner Arbeitsplatz Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenevents Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Ihre Aufgaben: Verantwortung für die Betreuung, Weiterentwicklung und Erweiterung des IT-Netzwerks Unterstützung bei der Einrichtung, Wartung, Betreuung und dem Austausch lokaler IT-Systeme und Anwendungen Gewährleistung der Systemverfügbarkeit Allgemeiner Support für Nutzer und Hilfestellung bei IT-Anfragen Durchführung von Fehleranalysen bei Systemausfällen und Identifikation von Engpässen Prüfung, Konfiguration und Wartung von Hard- und Software Planung und Optimierung der IT-Prozesse innerhalb der Organisation Weiterentwicklung der IT-Sicherheitsmaßnahmen Pflege und Verwaltung der technischen Dokumentationen Reparatur und Wartung von Hardware sowie Peripheriegeräten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder ein Studium im Bereich der Informatik Hohe Affinität zur IT Erfahrung mit ERP-Systemen Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Produkten Selbstbewusstes Auftreten sowie Hands-on-Mentalität Hohe Einsatzbereitschaft Eigeninitiative und gewissenhaftes Arbeiten Schnelle Auffassungsgabe und Interesse an neuen Technologien Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Gehaltsrahmen: 45.000 bis 60.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Tobias Gahn (Tel +49 (0) 89 212128-149 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-210204 per E-Mail an: it.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Einleitung Im Herzen des Wetteraukreises befindet sich das familiengeführte mittelständische Unternehmen Formpack GmbH in 63674 Altenstadt. Seit 1980 sind wir in verschiedenen Industriezweigen ein zuverlässiger Partner in Sachen maßgeschneiderte Verpackungen aus Schaumstoff und Styropor®. Man erreicht uns gut angebunden über die A45 beispielsweise aus Hanau, Gießen, Friedberg Gelnhausen und Umgebung. Wir entwickeln uns stetig weiter, um unseren gemeinsamen langfristigen Erfolg weiterhin zu garantieren. Als Erweiterung unseres Teams suchen wir Sie als weitere Fachkraft. Aufgaben Eigenverantwortliche Erstellung von Konstruktions- und Revisionszeichnungen für unsere Verpackungen aus PE, PU und ESP Entwicklung maßgeschneiderter, praxisgerechter Verpackungslösungen für eine Vielzahl von Industrien Pflege und Erweiterung der vorhandenen Daten- und Zeichnungsarchive Erstellung von Zeichnungen und Stücklisten Mitwirkung zur Einhaltung von Projektzielen Fachlicher Ansprechpartner für konstruktionsbezogene Fragestellungen im Projekt Qualifikation Abgeschlossene Berufsausbildung zum technischen Zeichner, technischen Produktdesigner oder ähnlichem Erfahrung mit gängigen CAD-Programmen, z.B. AutoCad Mechanical und Autodesk Inventor Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen Kenntnisse in SAP B1 oder ähnlichen ERP-Systemen Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität, Belastbarkeit & sicheres Auftreten Lösungsorientiertes Denken und Handeln Aufgeschlossen gegenüber neuen Ideen und Ansätzen mit der Fähigkeit diese kntruktiv umzusetzen Spaß am konstruktiven Tagesgeschäft, als auch an Produktneuentwicklungen Benefits Betriebliche Altersvorsorge 13 Monatsgehälter Gute Verdienstmöglichkeiten Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Ein Arbeitsumfeld mit flachen und transparenten Hierarchien, sowie kurze Entscheidungswege Enge Zusammenarbeit mit der technischen Geschäfts- und Betriebsleitung Eine stetige persönliche Weiterentwicklung Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, inkl. Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit.
Du suchst ein innovatives Unternehmen, das Werte wie Qualität, Vision und Stabilität verkörpert? Dann starten Sie jetzt Ihre Karriere als Bauleiter (m/w/d) Ausbau! Mögliche Standorte: Ganz Deutschland Benefits Erfolgsprämie für gute Leistungen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Spannende Einsätze in ganz Deutschland Umfangreiches Fitness- und Gesundheitsangebot Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen Businessbike-Leasing & firmeneigene Ferienhäuser Familiäre Unternehmenskultur & nachhaltiges Arbeiten Dein Aufgabenbereich Tägliche Bauleitung vor Ort Koordination der Gewerke und Logistikabläufe Baubesprechungen mit Kunden, Architekten, Planern und Projektteam Einhaltung von Terminen und fristgerechte Fertigstellung Führung des Montageteams und Nachunternehmerkoordination Umsetzung technischer und wirtschaftlicher Vorgaben Dokumentation der Projektabläufe Das bringst Du mit Abgeschlossene Ausbildung als Trockenbaumonteur (m/w/d), Ausbaufacharbeiter (m/w/d) oder vergleichbarer handwerklicher Abschluss Idealerweise Meister/Techniker (m/w/d) im Bau-/Ausbaubereich Mindestens 1 Jahr praktische Baustellenerfahrung als Bauleiter (m/w/d) Reisebereitschaft in ganz Deutschland bis zu 100 % Gültiger Führerschein der Klasse B Hohe Selbstorganisation und Qualitätsanspruch Teamfähigkeit, Flexibilität und kommunikativer Arbeitsstil Ansprechpartner Chi Nguyen Recruiting Tel: +49 221 650 824 71 diese Nummer ist auch per WhatsApp erreichbar. Oder gerne auch per WhatsApp mit dem Schlagwort Bauleiter (m/w/d) Ausbau bewerben Interne Job ID: 8fca0973-7804-4e90-8adf-6e30f2754fab
Einleitung Wir, die CMB GmbH, suchen motivierte Mitarbeiter (w/m/d) auf Minijob - und Teilzeit-Basis für die Warenverräumung/Regalservice für folgende Lebensmittel- und Baumärkte in Berlin-Pankow. ● 10409 Berlin - Pankow Lebensmittelmarkt Minijob - Basis Di., Do., Sa. 08:00 - 12:00 Uhr ● 10409 Berlin - Pankow Baumarkt Minijob/Teilzeit - Basis Fr. 08:00 - 16:00 Uhr Mo. 08:00 - 12:00 Uhr (optional) Aufgaben Zu Ihren Aufgabenschwerpunkten zählen: ● Platzierung von Ware aus dem Lager ● Verräumung der Ware nach Regallayout ● Sicherstellung von Ordnung und Sauberkeit ● Aussortieren von Bruch und MHD Qualifikation Sind Sie mindestens 18 Jahre alt, körperlich belastbar und verfügen vorzugsweise bereits über Vorerfahrung? Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich! Werden Sie Teil unseres Teams! Noch ein paar Worte zum Schluss Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen per E-Mail nur im PDF Format akzeptiert werden können. Unsere E-Mailadresse finden Sie in den "Rechtlichen Angaben", welche sich ganz am Ende der Anzeige befinden. Gemäß § 26 Bundesdatenschutzgesetz weisen wir darauf hin, dass wir Ihre persönlichen Daten aus Ihren Bewerbungsunterlagen zum Zwecke der Bewerberverwaltung speichern. Im Falle einer Absage werden Ihre Bewerbungsdaten automatisch nach 6 Monaten nach Absage aus unserem System gelöscht. Rechtliche Angaben
Über uns Sie verfügen bereits Berufserfahrung oder haben gerade erst ein technisches Studium abgeschlossen? Wir haben für jeden Kenntnisstand und Ihre Bedürfnisse den passenden Job! Durch unser branchenübergreifendes Netzwerk haben Sie die Möglichkeit bei einem spannenden Unternehmen in Deutschland oder in der Schweiz mitzuwirken. Aufgaben ...ist die Entwicklung, Einführung, Pflege und Programmierung von SPS- Software und einzelnen Softwarekomponenten. Dabei Fehlersuche und Fehlerbehebung sowie Anpassung der Software an Erweiterungen Teil ihrer Aufgaben. Die Erarbeitung von Lösungsvarianten und Mithilfe bei der Auslegung von Prozesssteuerungen gehört ebenso dazu. Profil ...wenn Sie ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation mit erster Berufserfahrung mitbringen. Ihre Erfahrung mit Siemens Simatic S7 / TIA und SPS und evtl. weiteren Steuerung kommen Ihnen zu gute. Sie zeichnen sich durch eine internationale Kompetenz aus und sprechen Deutsch und Englisch Flexibilität und Teamgeist zählen zu Ihren Stärken, Sie übernehmen gern Verantwortung und lieben Ihren Job Wir bieten ...besteht aus einem partnerschaftlich geprägten Miteinanderzur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung. Sie arbeiten dabeiin einem internationalen Entwicklungsumfeld und geniessen eineausgezeichnete Reputation in der Branche. Ihr Arbeitsumfeld bietet Ihnen elbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten. Sie erhalten während ihrer Einarbeitungszeitein individuell abgestimmtes Programm, in welchem Sie von den entsprechendenSpezialisten im Detail mit den genutztenTechnologien vertraut gemacht werden. Mein Mandant legt viel Wert auf eine gezielte fachliche Aus- und Weiterbildung, die im Zuge der Arbeitszeit erfolgt. Sie erhalten eine ausgezeichnete Betriebliche Altersvorsorge sowie Zuschüsse für weitere Versicherungsprodukte im Zusammenhang mit Alter Vermögensaufbau. Ihre Arbeitszeiten sind flexibel über Gleitzeit regelbar. Sie erhalten 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr. Ihr Arbeitsplatz istmodernen und nach den neuesten ergonomischen Möglichkeiten ausgestattet. In den regelmäßigen Mitarbeitergesprächen wird ihr persönliches Personalentwicklungsprogramm mit u.a. der kontinuierlichen Aus- und Weiterbildung besprochen und nachgehalten. Kontakt Als renommierte Personalberatung vermitteln wir Kandidaten nur in feste Arbeitsverhältnisse bei unseren Kunden. Für nähere Informationen stelle ich Ihnen gerne vorab ausführliche Informationen über diese Position zur Verfügung. Dazu können Sie gerne jederzeit - auch vor oder nach Feierabend ebenso gerne auch am Wochenende - vorab mit Volker Dahm wie folgend in den Kontakt treten: - jederzeit gerne spontananrufen unter +49 152 389 30 962 - oder in meinem Online- Kalender einen Termin vorschlagen: https://calendly.com/vdahm-1/meet-volkerday - oder mir unter volker.dahm@passionforpeople.de schreiben, wann ich Sie anrufen kann und unter welcher Nummer ich Sie erreiche. Auf Ihre Kontaktaufnahme freue ich mich!!
STARTE DURCH IM TRANSFORMATORENBAU - MIT TOP VERDIENST UND ZUKUNFTSPERSPEKTIVE: Sicherheit & Perspektive - Unbefristeter Arbeitsvertrag mit hoher Übernahmechance bei einem bekannten Konzern im Transformatorenbau in Nürnberg Top-Gehalt - Bis zu 28,28 € / Stunde (ab dem 16. Monat) + Weihnachts- & Urlaubsgeld Faire Bezahlung - IG-Metall-Orientierung & übertarifliche Entlohnung nach GVP-Tarifvertrag 35-Stunden-Woche - Mehr Freizeit für dich! Mobilität - 58,00-€ Ticket übernehmen wir für dich Karrierechancen - Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten in einem Weltkonzern Exklusive Vorteile - Betriebliche Altersvorsorge, Shopping-Rabatte & Mitarbeiterprämien DEINE AUFGABENGEBIETE: Bearbeiten von Holzbauteilen an Bearbeitungsmaschinen Einfache Montage von Bauteilen aus Holz und Metall nach technischen Zeichnungen Durchführung von einfachen Qualitätskontrollen und vermessen der Bauteile DEINE QUALIFIKATIONEN: Abgeschlossene Berufsausbildung in einem holzverarbeitenden Beruf, wie zum Beispiel Holzmechaniker, Schreiner oder auch Tischler Gerne sind auch Berufseinsteiger direkt nach der Ausbildung gerne gesehen Das arbeiten in Höhe stellt für dich kein Problem dar und idealerweise bringst du auch schon einen Kranschein mit 3-Schichtbereitschaft muss vorhanden sein ÜBER UNSEREN PARTNER IN NÜRNBERG: Energie neu denken - das ist das Motto unseres Kunden. Nachhaltigkeit, Innovation und Zuverlässigkeit wird hier GROß geschrieben! Über 91.000 Mitarbeiter (m/w/d) sorgen weltweit für neue Energiesysteme von den wir alle profitieren. Werde auch DU am Standort Nürnberg als Schreiner oder auch Tischler (m/w/d) ein Teil des erfolgreichen Konzerns LEBENSLAUF GENÜGT: Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Lade einfach Deinen Lebenslauf hoch, überprüfe die übernommenen Daten und schicke die Bewerbung ab - fertig. Wir freuen uns auf Dich!
Ihre Klinik Ein fortschrittliches Rehabilitationsfachklinikum mit rund 500 Betten Es werden Rehabilitations-, Anschlussheil- und Akutbehandlungen sowie Präventions- und Gesundheitsprogramme angeboten, die stationär oder teilstationär/ambulant erfolgen Ein Schwerpunkt im Rücken- und Schmerzzentrum ist die Behandlung akuter und chronischer Rücken- und Wirbelsäulenschmerzen Die stationären Behandlungsgebiete bilden neuropathische Schmerzen, Kopfschmerzen, Muskel- und Weichteilschmerzen sowie posttraumatische/postoperative Schmerzerkrankungen Ein hochmodernes Praxiszentrum für Orthopädie und Spezielle Schmerztherapie ist Teil des Rücken- und Schmerzzentrums Es steht ein ausgesprochen breites, mehrdimensionales Therapieangebot zur Verfügung Volle Weiterbildungsermächtigung für die Zusatzbezeichnung Spezielle Schmerztherapie Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Spezielle Schmerztherapie Hohes Maß an Sorgfalt, hohe Einsatzbereitschaft sowie Empathie den Patienten/-innen gegenüber Flexibilität, Zuverlässigkeit sowie Verantwortungsbereitschaft Ihre Aufgaben Versorgung der ambulanten und stationären Rücken- und Schmerz-Patienten/-innen im multimodalen Team Organisation und Leitung von wöchentlichen Teamsitzungen Entwicklung von Behandlungskonzepten Durchführung von Infiltrationstherapien einschließlich sämtlicher wirbelsäulen- und rückenmarksnahen Nervenblockaden / Ganglieninfiltrationen Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den anderen Fachbereichen Ihre Chance Strukturiertes Einarbeitungskonzept Kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie ein erfahrenes multiprofessionelles Team Verantwortungsvolle und vielfältige Tätigkeit Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Corporate Benefits Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Ref. Nr.: 02320 Wir suchen Sie als erfahrenen Senior Consultant/ Berater im Bereich Datacenter-Infrastruktur (m/w/d): Sie beraten Kunden bei der Gestaltung und Umsetzung moderner Rechenzentrumsarchitekturen. In dieser Rolle übernehmen Sie Verantwortung für die Entwicklung technischer Zielarchitekturen, die Durchführung von IT-Assessments und die technische Leitung von Projekten – insbesondere im Kontext von Modernisierungsprojekten unter Berücksichtigung von Branchenstandards und regulatorischen Anforderungen. Wir kennen die Anforderungen unserer Auftraggeber und eröffnen Ihnen passgenaue Karriereperspektiven! Wir analysieren Ihr Profil und coachen Sie objektiv im Bewerbungsprozess! Stellenbeschreibung Wir suchen Sie als erfahrenen Senior Consultant/ Berater im Bereich Datacenter-Infrastruktur (m/w/d): Sie beraten Kunden bei der Gestaltung und Umsetzung moderner Rechenzentrumsarchitekturen. In dieser Rolle übernehmen Sie Verantwortung für die Entwicklung technischer Zielarchitekturen, die Durchführung von IT-Assessments und die technische Leitung von Projekten – insbesondere im Kontext von Modernisierungsprojekten unter Berücksichtigung von Branchenstandards und regulatorischen Anforderungen. Ihre Aufgaben: Beratung im Bereich Datacenter-Architektur: Analyse bestehender Rechenzentrumsinfrastrukturen und Entwicklung technischer Zielbilder im Einklang mit Kundenstrategien und Compliance-Anforderungen Konzeption und Umsetzung technischer Zielarchitekturen Entwicklung moderner Architektur- und Betriebsmodelle für das Rechenzentrum Integration von Technologien wie Virtualisierung, Storage, Backup, Monitoring und Hyperscalern Berücksichtigung von IT-Sicherheit, Skalierbarkeit und regulatorischen Standards Übernahme der technischen Führung in Projekten und Steuerung der Umsetzung Durchführung von IT-Assessments, Architektur-Reviews und Machbarkeitsanalysen Erstellung von Entscheidungsvorlagen, Betriebsmodellen und Migrationsplänen Mitwirkung in Akquisitions- und Angebotsprozessen Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb und Business Development zur Weiterentwicklung des Beratungsportfolios Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen Beratung zur Einhaltung von Standards wie BAFIN-BAIT, VAIT, ZAIT, DORA oder NIS2 Übersetzung regulatorischer Vorgaben in technische und organisatorische Maßnahmen Beobachtung und Bewertung aktueller Entwicklungen im Rechenzentrumsumfeld Impulsgeber für Automatisierung, Standardisierung und zukunftssichere Architekturen Reisebereitschaft: Projektabhängige Einsatzbereitschaft an bundesweiten Standorten (ca. 2 Tage/Woche) Arbeitgeber Unser Auftraggeber zählt zu den führenden IT-Beratungsunternehmen in Deutschland. Mit über 10.000 Mitarbeitenden an zahlreichen Standorten begleitet das Unternehmen seit vielen Jahren namhafte Kunden bei der Digitalisierung von Geschäftsprozessen – über alle Branchen hinweg. Im Bereich Infrastrukturberatung liegt der Fokus auf der Entwicklung und Umsetzung moderner Rechenzentrumsarchitekturen, der Integration von Cloud-Lösungen und der Sicherstellung von Compliance-Anforderungen. Hier erwartet Sie ein professionelles Umfeld mit hoher Methodenkompetenz, vielfältigen Projekten und einer offenen Unternehmenskultur, die Eigenverantwortung und Weiterentwicklung fördert. Ausbildung Informatikstudium oder eine Vergleichbare Ausbildung Kenntnisse Fachlich: Fundierte Kenntnisse im Bereich Datacenter-Infrastruktur, insbesondere in den Bereichen Server, Storage, Virtualisierung, Backup/Recovery, Netzwerk, Monitoring und IT-Security Erfahrung mit Hyperscaler-Technologien (z. B. Microsoft Azure, AWS, Google Cloud) sowie hybriden Infrastrukturlösungen Know-how in der Entwicklung technischer Zielarchitekturen und IT-Strategien Vertraut mit Methoden und Tools zur Operational Excellence, Kapazitätsplanung und Standardisierung Idealerweise Kenntnisse in der Bewertung und Umsetzung regulatorischer Anforderungen (z. B. BAFIN-BAIT, VAIT, ZAIT, DORA, NIS2) Erfahrung im Bereich Rechenzentrumsmodernisierung, Migration und Transformation Erfahrung in der Migration von OnPrem zu OnPrem oder Cloud Persönlich: Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher technischer Umsetzungsstärke Kommunikationsstärke und professionelles Auftreten in Kunden- und Projektumfeld Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands (ca. 2 Tage/Woche, projektabhängig) Erfahrungen Mehrjährige, nachweisbare Berufserfahrung im IT-Consulting, idealerweise mit Schwerpunkt auf Datacenter-Infrastruktur, IT-Architekturen oder Rechenzentrumsbetrieb und fundierte Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung komplexer Infrastrukturlösungen – sowohl im klassischen Datacenter-Umfeld als auch im Kontext hybrider oder cloudbasierter Architekturen. Standort Frankfurt am Main, Hamburg, Berlin, Köln, Dortmund, München oder andere Standorte in deutschen Metropolen möglich Wenn Sie diese Herausforderung interessant finden, dann freuen wir uns Sie kennen zu lernen. Ihre Fragen vorab beantwortet Ihnen gerne: Herr Dimitri Rapp unter der Telefonnummer +49 40 27 87 56 99 oder +49 (0) 151 55 61 35 05 Senden Sie uns bitte Ihre Bewerbung direkt per Mail an rapp@it-personalberatung.de mit folgenden Inhalten: bezugnehmend auf diese Stellenausschreibung (Ref. Nr.) kurzes Anschreiben mit Darstellung Ihrer Eignung für diese Position prägnanter Lebenslauf, gerne mit Foto, mit Ihren Erfahrungen, Kenntnissen und Erfolgen Zeugnisse am liebsten in einem pdf-file früheste Verfügbarkeit ungefähre Einkommensvorstellung Diskretion und eine umfassende Wahrnehmung Ihrer Interessen sichern wir Ihnen ausdrücklich zu. Bitte beachten Sie unsere Datenschutzhinweise: it-personalberatung.de/datenschutzhinweise.html .... weitere Jobangebote finden sie unter www.it-personalberatung.de
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Wer sind wir? Die PageGroup - die "Rennstall-Manager" der Personalberatung! Wir schieben nicht einfach Lebensläufe durch die Boxengasse, wir bringen Menschen zusammen, die perfekt aufeinander abgestimmt sind - wie ein gut geöltes Getriebe. Hier geht's um Karrieren auf der Überholspur! Was bieten wir dir? Attraktives Gehaltspaket: Neben einem fairen Grundgehalt bieten wir erfolgsbasierte Boni. Flexible Arbeitszeiten: Work-Life-Balance ist uns wichtig. Moderne Arbeitsumgebung: Coole Büros mit moderner Ausstattung und die Möglichkeit, auch mal remote zu arbeiten. Karrierechancen: Bei uns hast du die Möglichkeit, schnell Verantwortung zu übernehmen und deine Karriere voranzutreiben. Aufgabengebiet Was erwartet dich? Beratung mit PS und Köpfchen: Du begleitest Kandidaten und Unternehmen durch den gesamten Bewerbungsprozess und stellst sicher, dass beide Seiten den perfekten "Deal" abschließen. Netzwerken wie ein Profi: Du baust dir dein eigenes Netzwerk auf, knüpfst Kontakte und matchst die besten Talente mit den spannendsten Unternehmen - jede Begegnung wird zur nächsten Karriere-Tankfüllung! Weiterentwicklung: Wir bieten dir Schulungen und Mentoring - der Turbo für deine Karriere in der Personalberatung. Hier gibt's keine Kilometerbegrenzung, nur Aufstiegsmöglichkeiten! Teamspirit wie in der Boxengasse: Ein Team, das zusammenhält, sich gegenseitig pusht und Erfolge so feiert, als hätten wir den Grand Prix gewonnen. Anforderungsprofil Mit diesen Skills schaltest du in der Personalberatung direkt in den fünften Gang: Leidenschaft für Menschen: Du hast Kunden für Autos begeistert - jetzt entdeckst du Talente, die genauso brennen für ihre nächste Herausforderung. Instinkt für den richtigen "Fit": Du erkennst sofort, wer das Zeug hat, durchzustarten - genauso schnell, wie du den perfekten Wagen für deine Kunden gefunden hast. Organisationstalent: Du hast im Autovermietungs-Business alles reibungslos gemanagt - bei uns hältst du die Fäden in der Hand und bringst Karrieren sicher ins Ziel. Lösungsorientiertes Denken: Wenn der Deal ins Schleudern gerät, findest du immer einen Ausweg - und genauso meisterst du in der Personalberatung jede Herausforderung. Kommunikationsstärke: Ob am Telefon oder im persönlichen Gespräch - du bringst Menschen zum Handeln und führst sie sicher zum Ziel! Vergütungspaket Warum die PageGroup? Starte richtig durch: Bei der PageGroup, einer der weltweit führenden Personalberatungen, erwarten dich einmalige Wachstums- und Erfolgsmöglichkeiten. Du baust dein eigenes Business auf - mit der Power und dem Rückhalt eines globalen Marktführers. Hier kannst du nicht nur deine Expertise, sondern auch deine Persönlichkeit weiterentwickeln und echte Erfolge feiern! Recruiting-Power: Nutze dein Vertriebstalent und werde als Recruitment Consultant bei uns zum Experten. Mit unserer Top-Ausbildung bist du bestens gerüstet. Starke Vergütung: Freu dich auf ein überdurchschnittliches Grundgehalt, das deiner Erfahrung entspricht, plus unbegrenzte Provisionen. Schneller Aufstieg: Bei uns geht's schnell voran: Beförderungen sind leistungsbasiert und direkt erreichbar. Benefits: Unsere Angebote sind mehr als Extras - sie zeigen, dass deine Work-Life-Balance für uns Priorität hat. Gympass, Bike Leasing, Online-Meditation, Corporate Benefits und mehr sind nur der Anfang. Work-Life-Balance: Flexible Zeiten, hybrides Arbeiten und top Tools - dein Job passt sich deinem Leben an! Sei du selbst: Bei der PageGroup wird Vielfalt großgeschrieben. Egal, welchen Background du hast - bring deine einzigartige Perspektive ein und sei Teil unserer offenen und inklusiven Kultur. Kontakt Gerald Ohnesorge Referenznummer JN-052025-6744736 Beraterkontakt +4915221749900
* *Grobecker , seit mehr als sechs Jahrzehnten ein verlässlicher Ingenieurpartner der Industrie namhafter Konzerne in der Chemie- und Pharmaindustrie in und um Köln. Der Schwerpunkt unseres Tätigkeitsfeldes liegt in der * *Objekt-, * *Infrastruktur- und * *Tragwerksplanung , einschließlich Instandhaltung, Bauüberwachung und Bauunterhaltung. Die Planungsleistungen umfassen * *Neubauten , * *Umbauten und * *Instandsetzungen . Unsere 130 Mitarbeiter*innen arbeiten flexibel im Büro-Campus-Deutz, im Homeoffice oder vor Ort bei unseren Kunden. * *Modernes , * *digitales und * *teamorientiertes Arbeiten zeichnet unser Unternehmen aus und spiegelt sich in unserer Teamkultur und Büroausstattung wider. Der Bereich * *Bau- und Projektleitung plant, koordiniert, organisiert und überwacht den reibungslosen Ablauf von Projekten. Für die Industriestandorte im südlichen Köln (Godorf / Wesseling) suchen wir ab sofort mehrere:* *Bauleiter für Betriebsbetreuung (m/w/d) Deine Aufgaben (Arbeits- und Baustellen-) Vorbereitung, Koordinierung, Überwachung und Abrechnung von Bauleistungen (VOB, BGB, Werkvertrag) bei Industriebauprojekten, vorwiegend Maßnahmen in der kontinuierlichen Betriebsbetreuung, Instandhaltung und Sanierung von Bauwerken, häufig bei laufendem Betrieb und mit gleichbleibenden Ansprechpartnern auf Seiten des Bauherrn und der ausführenden Partnerfirmen Schnittstellenorganisation der Baugewerke mit anderen Disziplinen im Anlagenbau wie Maschinen- und Apparatebau, Rohrleitungsbau, Elektro-, Mess-, Steuer- und Regeltechnik u.v.m. bei Interesse: Einsatz als Koordinator (m/w/d) für Sicherheits- und Gesundheitsschutz nach Baustellenverordnung (SiGeKo gemäß RAB30) Die Bauleitungstätigkeit erfolgt aufgrund der Vielzahl gleichzeitig abzuarbeitender Projekte in der Regel für längere Zeitabschnitte an einem Standort bzw. projektspezifisch auch standortübergreifend. Dein Profil abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen (Dipl.-Ing. / Bachelor/ Master) Bautechniker (m/w/d) Hochbau oder Tiefbau Meister (m/w/d) in einem Bauhauptgewerk (z.B. Betonbau / Stahlbau / Maurer) mehrjährige Erfahrung als Bauleiter (m/w/d), Polier (m/w/d) oder in vergleichbarer verantwortlicher Tätigkeit beim Bauen im Industrieumfeld ist erwünscht Erfahrung im Umgang mit Microsoft Office-Anwendungen selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise und Eigeninitiative auf der Baustelle wie im Büro sicheres Auftreten, Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen Verständnis für Arbeitssicherheit und Berücksichtigung von Umweltaspekten motiviert, flexibel, kundenorientiert und teamfähig Führerschein Klasse B Wir leben eine offene wertschätzende Unternehmenskultur, halten Hierarchien möglichst flach und pflegen dadurch kurze Kommunikationswege fördern Berufseinsteiger besonders und stellen jedem neuen Mitarbeiter (m/w/d) einen Mentor zur Seite für einen gelungenen Einstieg in unser Team sind als Team gemeinsam erfolgreich und feiern dies auch gerne fördern Chancengleichheit und Diversität - die Einzigartigkeit eines jeden macht unser Team so großartig wie es ist bieten Firmenrad-Leasing pflegen ein freundliches und faires Miteinander - nur durch ein entspanntes Miteinander und offene Anwendung von Lob und Kritik kann jeder sein volles Potential entfalten unterstützen deine persönliche und berufliche Entwicklung durch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten wissen, wie wichtig eine gesunde Work-Life-Balance ist - die Vereinbarkeit von Familie, Privatleben und Beruf ist für uns selbstverständlich. Wir freuen uns, dich kennen zu lernen!
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