Finanzbuchhalter (m/w/d)
BUERO LERSCH - 28857, Syke, DE
Über uns Wir beraten Unternehmen und Privatpersonen in allen steuerlichen und rechtlichen Fragen. Die persönliche Betreuung unserer Mandanten zeichnet sich durch hohe Qualität, kurze Bearbeitungszeiten und unternehmerisches Denken aus. Aktuell sind wir auf der Suche nach einem Finanzbuchhalter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (ab 20 Stunden), der unser kompetentes Team unterstützt. Aufgaben Ansprechpartner (m/w/d) unserer Mandanten Erstellung der laufenden Finanzbuchhaltung Abstimmung und Führung der Kreditoren-, Debitoren-, Anlagenbuchhaltung Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Idealerweise Weiterbildung zum Finanzbuchhalter (m/w/d) und mehrjährige Berufserfahrung Kenntnisse in MS Office und DATEV-Anwendungen Wunsch nach langfristiger, kollegialer Zusammenarbeit Kenntnisse in den zuvor aufgeführten Aufgabenfeldern Fähigkeit zur selbstständigen Arbeitsweise mit Teamwork Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit, Arbeitszeitkonto) 2-3 Tage Home-Office pro Woche Steuerfreie Nebenleistungen wie z. B. Fahrtkostenzuschuss (Jobticket), Kindergartenzuschuss teamgestützte, strukturierte Einarbeitung durch unser Mentoring ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ein familiäres Wohlfühlklima mit einer respektvollen "Du-Kultur" herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeiten Umfassende Aus- und Weiterbildungsprogramme sowie Entwicklungsmöglichkeiten mit einer langfristigen beruflichen Perspektive diverse sportliche Veranstaltungen wie Laufevents, Firmenfeiern und Teambuilding-Events auch standortübergreifend Spezialisierung auf Wunschbereich Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ___________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Technische Leitung Wohnungsbau / Immobilienentwicklung (m/w/d)
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 90402, Nürnberg, Mittelfranken, DE
Das Unternehmen Unser Mandant ist ein erfolgreicher und zukunftsorientierter Bauträger sowie Projektentwickler im hochwertigen Wohnungsbau mit Sitz in Mittelfranken. Mit einem klaren Fokus auf Qualität, Nachhaltigkeit und architektonischem Anspruch realisiert das Unternehmen anspruchsvolle Neubauprojekte und saniert ausgewählte Bestandsimmobilien in attraktiven Lagen. Im Zuge des ambitionierten Wachstumskurses suchen wir exklusiv und zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine verantwortungsvolle, technisch versierte Führungspersönlichkeit als Technische Leitung Wohnungsbau / Immobilienentwicklung (m/w/d). Sie möchten Projekte von der ersten Idee bis zur finalen Übergabe steuern? Sie bringen technisches Know-how, ein Gespür für wirtschaftliche Lösungen und Erfahrung in der Projektabwicklung mit? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter der Projektkennziffer [KMT/125552]! HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Gesamtverantwortung für die technische Projektsteuerung von Wohnbauprojekten (Neubau & Sanierung) Steuerung und Koordination externer und interner Planungspartner sowie aller am Bau beteiligten Gewerke Sicherstellung von Qualität, Terminen und Budgets während der gesamten Projektlaufzeit Mitwirkung bei der Entwicklung marktfähiger Nutzungskonzepte sowie Bebauungsplanungen Technische Begleitung beim Ankauf geeigneter Baugrundstücke inkl. Machbarkeitsprüfung und Grundstücksanalyse Schnittstelle zwischen Vertrieb, Projektentwicklung und Bauausführung Kontinuierliche Optimierung interner Prozesse sowie technische Standards im Unternehmen Profil Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der technischen Leitung oder Projektsteuerung im Wohnbau Fundierte Kenntnisse im Bau- und Immobilienrecht, idealerweise auch in VOB und HOAI Ausgeprägtes technisches Verständnis und hohes Qualitätsbewusstsein Unternehmerisches Denken und eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke, Teamorientierung und Durchsetzungsfähigkeit Sicherer Umgang mit MS Office sowie relevanten Projektmanagement-Tools Mobilität innerhalb der Region Mittelfranken Vorteile Schlüsselrolle im technischen Bereich mit hoher Verantwortung und Gestaltungsfreiheit Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und anderen zentralen Fachbereichen Sehr gutes Betriebsklima mit kurzen Entscheidungswegen und modernem Führungsstil Attraktives Fixgehalt mit Entwicklungsperspektiven 30 Urlaubstage, zentrale Lage mit guter Verkehrsanbindung, moderne Arbeitsausstattung Flexible Arbeitsgestaltung (mobiles Arbeiten möglich), Fokus auf Ergebnis statt Präsenz Regelmäßige Teamevents und ein kollegiales, innovationsfreudiges Umfeld Referenz-Nr. KMT/125552
Zahnmedizinische Verwaltungsassistentin ZMV (m/w/d)?
Zahnarztpraxis Schwanezahn - 16341, Panketal, DE
Einleitung Deine Karriere in unserer Praxis – mit Struktur, Herz & Wertschätzung! ZMV (m/w/d) – mit Leidenschaft für Abrechnung, Kommunikation und Teamgeist? Du bist fit in GOZ & BEMA, hast Lust auf ein modernes Arbeitsumfeld und möchtest in einem Team arbeiten, das dich und deine Arbeit wirklich zu schätzen weiß ? Dann lies unbedingt weiter – denn wir suchen genau dich! Aufgaben Deine Aufgaben bei uns Leistungsabrechnung nach GOZ & BEMA – mit Übersicht, Genauigkeit und Unterstützung. Erstellung von Heil- und Kostenplänen (HKP/KV) – du bist unser Abrechnungsprofi. Ansprechperson für Patient*innen & Krankenkassen – freundlich, kompetent, verbindlich. Digitales Arbeiten auf sehr hohem Niveau – papierlos, effizient, mit Solutio Charly (falls du es kennst – nice to have!). Zusammenarbeit & Austausch im Team – hier arbeiten wir gemeinsam, nicht gegeneinander. Mitgestaltung – du bringst dich ein, entwickelst Prozesse mit und übernimmst spannende Zusatzaufgaben – abgestimmt auf deine Stärken. Qualifikation Das bringst du mit Abgeschlossene Ausbildung als ZFA und idealerweise Fortbildung zur ZMV Erfahrung in der Abrechnung nach BEMA, GOZ und GOÄ – Kenntnisse in BEB/BEL II ein Plus Idealerweise Erfahrung mit Solutio Charly (aber kein Muss) Freude am Patientenkontakt – ob Empfang oder Rückfragen, du kommunizierst klar & herzlich Interesse an Fort- und Weiterbildungen – du willst dich und deine Arbeit weiterentwickeln Teamgeist, Serviceorientierung & ein echtes Herz für Menschen Benefits Was dich bei uns erwartet ✅ Strukturierte Einarbeitung – wir nehmen uns Zeit für deinen Start ✅ Attraktives Gehalt & Entwicklungschancen ✅ Feste Verantwortungsbereiche mit Freiraum zur Mitgestaltung ✅ Ein herzliches, professionelles Team, das sich gegenseitig stärkt ✅ Moderne, digitale Arbeitswelt – ohne Papierchaos ✅ Wertschätzung, Austausch & echtes Interesse an dir als Mensch Noch ein paar Worte zum Schluss Bauchgefühl schlägt Unterlagen! Du hast Lust auf einen echten Tapetenwechsel oder den nächsten Entwicklungsschritt? Dann schick uns einfach deinen Namen und deine Kontaktdaten – und wir melden uns schnellstmöglich bei dir. Wenn das Bauchgefühl stimmt, reichen wir gemeinsam die Unterlagen nach. Jetzt bewerben & Teil unseres Teams werden – wir freuen uns auf dich!
Sozialpädagogen (m/w/d) als Pädagogische Fachkraft in TZ
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Düsseldorf - Bildung und Soziales - - 40210, Düsseldorf, DE
Wir suchen ab sofort Sozialpädagogen (m/w/d) als Pädagogische Fachkraft in TZ pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Unsere pluss - Punkte für Dich: Gelebtes, pluss-eigenes Schutzbefohlenenkonzept Ein sicherer Arbeitsplatz, der Erfüllung bietet und persönliches Wachstum fördert Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unser Kompetenzzentrum Möglichkeit auf ein Jobrad / Firmenwagen / Deutschlandticket Deine Aufgabengebiete: Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern und Jugendlichen durch individuelle Beziehungsangebote Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten, wie z. B. Sport und Sprache Projektbezogene Erkundungstouren, Ausflüge und andere Freizeitaktivitäten Regelmäßiger Austausch mit den Kollegen zur tagesaktuellen Abstimmung Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder Unsere Anforderungen an Dich als pädagogische Fachkraft (m/w/d): Staatlich anerkannter Sozialpädagoge (m/w/d) mit Universitäts- oder Fachhochschulabschluss oder ähnliche Qualifikation Spaß an der eigenständigen Arbeit in der Bildung, Erziehung und Betreuung Du begegnest den Menschen um Dich herum immer auf Augenhöhe, bietest Unterstützung, wenn Deine Schützlinge Hilfe brauchen, und erarbeitest gemeinsam Lösungen Fähigkeit, sich auf besonderen Förderbedarf einzustellen Fähigkeit, sich auf Kinder mit unterschiedlichen kulturellen und nationalen Hintergründen sowie mit verschiedenen sozialen Problemlagen einzustellen Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0211 / 33 67 50 19 oder per E-Mail: bewerbung-duesseldorfbs@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Goslar Care People - Krankenpflege - - 38440, Wolfsburg, DE
Du bist Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)? In Vollzeit und Teilzeit bist Du bei uns herzlich willkommen! pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Gemeinsam finden wir den optimalen Arbeitsplatz für Dich . Unsere pluss Punkte für Dich: Vergütung im Einklang mit den Anforderungen Wertschätzung und Anerkennung Deiner Leistungen und Erfolge Individuelle Fort- und Weiterbildungen Bedürfnisorientierte Betreuung und regionale Einsatzplanung Zugang zur OpenUp-App: Live-Coaching und Online-Kurse für Deine mentale Gesundheit Deine Aufgabengebiete: Grund- und Behandlungspflege von kranken und pflegebedürftigen Menschen im Rahmen Deiner Fachkompetenz und ärztlich veranlassten Maßnahmen Abwechslungsreiches und individuelles Arbeiten in verschiedenen Einrichtungen und Strukturen Du assistierst bei Untersuchungen und dokumentierst verantwortungsvoll die Pflegeprozesse der Dir anvertrauten Menschen Unsere Anforderungen an Dich als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) o.ä. Qualifikation Sowohl erfahrene Fachkräfte als auch Einsteiger sind bei uns willkommen Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 05321 / 31 13 417 oder per E-Mail: bewerbung-goslarkp@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Leiter Fortbildungsmanagement (m/w/d) - Chemie / Verfahrenstechnik in der Erwachsenenbildung
select if Personalberatung - 45127, Essen, Ruhr, DE
Einleitung Leidenschaft für Technik und Wissen? Dann bist Du bei hier genau richtig! Unser Kunde ist seit vielen Jahren eines der führenden Weiterbildungsinstitute im technischen Bereich – national wie international. Als anerkannter Marktführer begeistert das Unternehmen jährlich rund 16.000 Teilnehmer*innen mit einem vielseitigen und hochwertigen Veranstaltungsangebot: Von Seminaren über Kongresse bis hin zu Fachtagungen in unterschiedlichsten technischen Disziplinen. Neben dem offenen Programm werden auch maßgeschneiderte Inhouse-Seminare entwickelt, die punktgenau auf die Bedürfnisse der Kunden zugeschnitten sind. Das Ziel: Fachwissen vermitteln und echten Austausch auf höchstem Niveau ermöglichen – praxisnah, aktuell und immer am Puls der Zeit. Zur Verstärkung des Teams am Standort Essen (mit der Möglichkeit zum hybriden Arbeiten) sucht das Unternehmen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit als: Leiter Fortbildungsmanagement (m/w/d) - Chemie und Verfahrenstechnik Aufgaben Du brennst für Chemie und Verfahrenstechnik – und willst lebendige Weiterbildungen mitgestalten? Dann bist Du hier genau richtig! In dieser spannenden Führungsrolle übernimmst Du als Bereichsleiter*in die volle Verantwortung für den Ausbau und die Weiterentwicklung des Weiterbildungsportfolios in den Themenfeldern Chemie und Verfahrenstechnik . Dabei führst Du ein engagiertes Team von 5 bis 8 Kolleg*innen, mit dem Du innovative Veranstaltungsformate entwickelst und umsetzt. Ob digital, hybrid oder vor Ort – Du gestaltest Angebote, die in der Branche echten Mehrwert schaffen. Was Dich erwartet – Deine Aufgaben im Überblick: Du denkst Weiterbildung neu: Du entwickelst Dein Themenfeld strategisch weiter, identifizierst aktuelle Trends und setzt daraus moderne, marktnahe Formate um – von der Präsenzveranstaltung bis zum digitalen Event. Du führst mit Weitblick und Herz: Als Führungskraft förderst Du einen offenen Austausch im Team, erkennst Potenziale und bringst mit klarem Blick die Weiterentwicklung Deines Bereichs voran. Du bringst Dich aktiv ins Unternehmen ein: Gemeinsam mit der Geschäftsführung und anderen Bereichsleiter*innen gestaltest Du die Zukunft des Unternehmes mit – strategisch, konstruktiv und mit Leidenschaft für Bildung. Du bist bestens vernetzt: Du pflegst Kontakte zu Expert*innen, Trainer*innen und Speaker*innen und baust Dein Netzwerk stetig aus – fachlich fundiert und mit dem richtigen Gespür für Kooperationen. Du konzipierst Angebote, die wirken: Gemeinsam mit Deinem Team entwickelst Du praxisnahe, zeitgemäße Weiterbildungen – und sorgst dafür, dass sie ihre Zielgruppen erreichen und begeistern. Du gestaltetst das Marketing mit: Ob Print oder online – Du arbeitest aktiv an der Entwicklung und Umsetzung passender Kommunikationsstrategien für Deine Veranstaltungen mit. Du gibst Deinem Bereich eine Stimme: In ausgewählten Veranstaltungen übernimmst Du selbst die Moderationen und trägst so zu einem lebendigen Wissensaustausch bei. Du leitest zentrale Projekte: Für bedeutende Vorhaben in Deinem Bereich oder für Projekte mit Schlüsselkunden übernimmst Du die Projektleitung – strukturiert, verbindlich und ergebnisorientiert. Du bist nah an den Kund*innen: Die persönliche Betreuung wichtiger Partner*innen und die Bearbeitung individueller Anfragen gehören ebenfalls zu Deinem Verantwortungsbereich – mit einem klaren Fokus auf Qualität und Kundenbindung. Qualifikation Was Du mitbringst – Fachwissen, Führungskraft und Freude an Zukunftsthemen Für diese verantwortungsvolle und vielseitige Führungsaufgabe suchen wir eine Persönlichkeit mit Leidenschaft für Chemie, Verfahrenstechnik und technische Bildung . Du hast ein feines Gespür für neue Entwicklungen in der Branche, vernetzt Dich gerne mit anderen Expert*innen und bringst eigene Ideen aktiv ein? Dann bist Du bei uns genau richtig! Das solltest Du mitbringen, um gemeinsam mit uns etwas zu bewegen: Du hast ein technisches oder naturwissenschaftliches Studium oder eine Ausbildung erfolgreich abgeschlossen – z. B. in Verfahrenstechnik, Chemie oder einem verwandten Bereich . Auch wenn Dein beruflicher Weg etwas unkonventioneller ist – z. B. über technische Redaktion, Projektkoordination in Instituten oder im wissenschaftlichen Umfeld – freuen wir uns über Deine Erfahrung. Du bringst starke konzeptionelle und organisatorische Fähigkeiten mit und schaffst es, auch im Tagesgeschäft den Überblick zu behalten und Prozesse klug weiterzuentwickeln. Führung liegt Dir im Blut: Du übernimmst gerne Verantwortung, lebst einen inspirierenden, modernen Führungsstil und schaffst ein Umfeld, in dem Menschen wachsen können. Du verfügst über solides Wissen in den Bereichen Budgetplanung, Controlling und KPI-Management – und weißt, wie man Zahlen sinnvoll für Entscheidungen interpretiert. Mit Deinem sicheren Auftreten und Deiner klaren Kommunikation gewinnst Du Menschen für Deine Ideen und vertrittst Deinen Bereich souverän nach innen und außen. Empathie, Teamgeist und Wertschätzung sind für Dich keine Schlagworte, sondern gelebter Arbeitsalltag – egal ob im Kolleg*innenkreis oder im Kontakt mit Stakeholdern. Du drückst Dich schriftlich wie mündlich auf hohem Niveau aus – auf Deutsch und auch solide auf Englisch . Social Media und crossmediales Marketing wecken Deine Neugier – Du bringst Interesse (oder sogar Erfahrung) mit, wie man Weiterbildung zeitgemäß kommuniziert. Und ganz wichtig: Du bist gerne unterwegs, denn der direkte Austausch mit Partnern, Kund*innen und Netzwerken ist für Dich ein zentraler Teil Deines Wirkens. Benefits Was Dich erwartet – mehr als nur ein Job! Unser Kunde bietet Dir keine gewöhnliche Position, sondern eine verantwortungsvolle Führungsaufgabe im Bereich Weiterbildung – mit viel Gestaltungsspielraum, echten Entwicklungsmöglichkeiten und der Chance, Deine Ideen in die Tat umzusetzen. Hier kannst Du wirklich etwas bewegen und Deine Leidenschaft für Technik und Bildung voll ausleben. Dich erwartet ein engagiertes, herzliches Team in einem offenen, dynamischen Umfeld – gemeinsam arbeitet dieses daran, Wissen zu teilen, das Menschen und Unternehmen wirklich weiterbringt. Freu Dich auf starke Vorteile, die überzeugen: Sichere Zukunftsperspektive: Du wirst Teil eines erfolgreichen und etablierten Unternehmens mit klarem Wachstumskurs. Wertschätzendes Miteinander: Hier wird die Du-Kultur gelebt – ehrlich, offen und auf Augenhöhe. Deine Entwicklung zählt: Vielfältige Weiterbildungs- und Schulungsangebote geben Dir die Möglichkeit, Dich persönlich und fachlich ständig weiterzuentwickeln. Flexibilität, die zu Deinem Leben passt: Dank hybridem Arbeitsmodell und flexibler Arbeitszeitgestaltung bleibt Zeit für Familie, Freunde und Hobbys. Top ausgestattet: Freu Dich auf einen modernen Arbeitsplatz, der keine Wünsche offenlässt. Mobilität leicht gemacht: Jobticket oder Jobrad ? Du entscheidest, wie Du unterwegs sein willst. Perfekt angebunden: Der Standort ist gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar. Leistung, die sich lohnt: Eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung rundet das Gesamtpaket ab. Noch ein paar Worte zum Schluss Bereit für den nächsten Schritt? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen! Wenn Du Lust hast, diese spannende Herausforderung anzunehnen und Deine Expertise aktiv einzubringen, dann bewirb Dich jetzt! Dein Ansprechpartner Herr Christian Richter freut sich auf Deine aussagekräftige Bewerbung – am besten inklusive Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Starttermin . Du hast vorab noch Fragen oder möchtest mehr über die Position erfahren? Kein Problem – Herr Richter nimmt sich gerne Zeit für Dich. Du erreichst ihn telefonisch unter 0211 – 863 94 11.
Teamleiter SW-Entwicklung (m/w/d) - Raum Aschaffenburg
IT Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG - 64283, Darmstadt, DE
Ref. Nr.: 02302 Als erfahrener SW-Architekt oder SW-Projektleiter suchen Sie disziplinarische Führungsverantwortung oder wollen als Teamleiter Ihre Erfahrungen in der SW-Entwicklung in einem wachsenden Unternehmen einbringen. Unser Mandant expandiert und unterstützt Kunden weltweit in der Optimierung ihrer Logistikprozesse, bietet ein sehr attraktives Vergütungsmodell sowie hohe Wertschätzung in flachen Hierarchien. Wenn das für Sie interessant klingt, lassen Sie uns gerne einmal telefonieren! Wenn Sie mir Ihre Telefonnummer und einen Terminvorschlag mitteilen, melde ich mich gerne bei Ihnen. Alternativ erreichen Sie mich unter 02235-959 385 oder per Mail: voigt@it-personalberatung.de Wir wissen genau, wen unsere Mandanten suchen - dadurch können wir Ihnen Türen öffnen! Wir beraten Sie objektiv, gehen auf Ihr Profil und Ihre Vorstellungen individuell ein, erarbeiten mit Ihnen optimale Bewerbungsunterlagen und coachen Sie durch den gesamten Bewerbungsprozess! Stellenbeschreibung Unser Mandant ist mittelständisch geprägt und genießt als Marktführer in seiner Branche einen ausgezeichneten Ruf. Um das weitere Unternehmenswachstum sicherzustellen und den zunehmenden Kundenwünsche gerecht zu werden, sucht das Unternehmen einen Teamleiter SW-Entwicklung (m/w/d). Sie führen ein Team von etwa 10 Software-Entwicklern. Die Anforderungen agiler Entwicklung und von DevOPs sind Ihnen vertraut. Als Teamleiter im Product Development führen Sie ihr Team fachlich und disziplinarisch und verantworten die Budget- und Terminplanung "Ihrer" Projekte. Zu Ihren weiteren Aufgaben gehört: Ausbau, Coaching und Weiterentwicklung des Teams. Vorgabe und Weiterentwicklung der Applikationen und der technischen Infrastruktur. Überwachung der definierten Entwicklungsprozesse. Durchführen von Code-Reviews. Sie beherrschen eine oder mehrere Programmiersprachen (z.B. C++, C#, Java). Pflege des Austauschs mit den anderen Entwicklungsteams sowie des Product Developments. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind Voraussetzung sowie gute Englischkenntnisse Das dürfen Sie erwarten: Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege. Anspruchsvolle Projekte in einer modernen Arbeitsumgebung. Tolles Team. sehr gutes Package. Individuelle Förderung. Ausbildung Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation Erfahrungen Sie verfügen über mindestens 5 Jahre Erfahrung als SW-Projektmanager und als SW-Architekt im Führen von komplexen SW-Entwicklungsprojekten unter Berücksichtigung der IT-Landschaft. Ihre Stärken liegen in der Requirement-Analyse und der Umsetzung der Projekte in einem agilen Entwicklungsumfeld. Standort Frankfurt, Aschaffenburg, Miltenberg, Seligenstadt, Darmstadt, Dieburg Die erfolgreiche Umsetzung anspruchsvoller SW-Projekte treibt Sie an und Sie suchen ein modernes Arbeitsumfeld in einem wachsenden Unternehmen, in dem Sie auch Prozesse gestalten können, dann freue ich mich, Sie kennen zu lernen! Was müssen Sie tun? Bitte schicken Sie mir Ihre aussagefähige Bewerbung an voigt@it-personalberatung.de oder rufen Sie unter 0173 6790 177 an und wenden sich direkt vertrauensvoll an Herrn Mathias Voigt (IT-Personalberatung - Köln) mit idealerweise folgenden Inhalten: Kurzes Anschreiben mit Darstellung Ihrer Eignung für diese Position Prägnanter Lebenslauf, gerne mit Foto, aus dem Ihre Erfahrungen, Kenntnisse und Erfolge hervorgehen Zeugnisse bevorzugt als pdf-file Früheste Verfügbarkeit Ungefähre Einkommensvorstellung Selbstverständlich werden Ihre Daten vertraulich behandelt und selbstverständlich wird Ihr Profil nur nach Absprache mit Ihnen, bei unserem Mandanten präsentiert. Für uns stehen Transparenz und Vertrauen an erster Stelle. Ich freue mich auf Ihre Bewerbung! .....Weitere TOP Stellenangebote finden Sie unter www.it-personalberatung.de
(Senior) Projektmanager:in Windenergie - flexibles Arbeiten zentral in Hamburg - bis 100.000€ p.a.
Riverstate Premium Recruiting - 20095, Hamburg, DE
Intro Sie möchten nicht nur Teil der Energiewende sein, sondern sie aktiv gestalten? Sie suchen eine Position mit Verantwortung und langfristiger Perspektive? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Kommen Sie als Projektleitung in ein innovatives Windkraft Unternehmen, das aktiv die Energiewende vorantreibt und dessen Kultur von Kommunikation auf Augenhöhe und einem guten Miteinander geprägt ist. Hier gestalten Sie die Zukunft der Windenergie: Sie steuern und koordinieren spannende Windparkprojekte und bringen Ihre Ideen aktiv ein. Als Projektmanager:in sind für die Steuerung der Expertenteams (Projektentwickler) zuständig und übernehmen damit eine verantwortungsvolle Schlüsselposition im gesamten Prozess der spannenden und abwechslungsreichen Projekte. Profitieren Sie von einem attraktiven Gehaltspaket, 30 Urlaubstagen und flexiblen Arbeitszeiten inklusive Home-Office-Möglichkeit. Freuen Sie sich auf ein großartiges Team, regelmäßige Teamevents und langfristige Entwicklungsmöglichkeiten. Gestalten Sie die Zukunft der erneuerbaren Energien! Bewerben Sie sich jetzt als (Senior) Projektmanager:in Windenergie – flexibles Arbeiten zentral in Hamburg – bis 100.000€ p.a. Tasks Sie sind verantwortlich für die Steuerung und Koordination von Windenergieprojekten in Deutschland Sie sind verantwortlich für Projektbudgets und Berichtswesen Sie entwickeln Konzepte für die Zusammenarbeit mit internen und externen Dienstleistern Sie bewerten Energieprojekte und entwickeln diese weiter Sie organisieren gelegentliche Vor-Ort-Termine und Veranstaltungen Requirements Sie haben ein abgeschlossenes Studium im kaufmännischen (z.B. BWL, Diplom Kaufmann / Kauffrau, Business Administration, MBA, Wirtschaftsingenieurswesen oder vergleichbare) Sie haben etwa 5 Jahre Berufserfahrung mit ersten Erfahrungen in der Projektleitung und fachlichen Führung von Teams Idealerweise bringen Sie erste Erfahrungen im Bereich der Erneuerbaren Energien mit oder haben großes Interesse sich in dem Bereich zu verwirklichen Sie bringen fundierte EDV-Kenntnisse mit Sie haben Deutschkenntnisse auf Muttersprachenniveau (C1-C2) Sie besitzen einen Führerschein Klasse B Benefits Top-Konditionen: Sie erhalten ein überdurchschnittliches, an Ihren Erfahrungen und Qualifikationen orientiertes Jahresgehalt, zuzüglich variabler Boni in Form eines 13. Gehalts. Zusatzleistungen: Profitieren Sie außerdem von Jobrad, Hansefit + E-Gym und betrieblicher Altersvorsorge (Metall-Rente). Hohe Flexibilität: Damit Beruf und Privates perfekt harmonieren, erhalten Sie 30 Urlaubstage und flexible Arbeitszeiten mit Home-Office-Möglichkeit. Gutes Miteinander: Unter den Kollegen begegnet man sich auf Augenhöhe und lehnt strikte hierarchische Strukturen konsequent ab. Nach der Arbeit geht’s bei Interesse zum gemeinsamen Sport oder Essen. Regelmäßige Teamevents stehen auf der Tagesordnung. Denn zusammenzuarbeiten bedeutet auch, Erfolge gemeinsam zu feiern. Closing Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche Ansprechpartnerin Maria Kranert unter +49 30 549 059 736 oder per E-Mail unter # Wirtschaftsingenieurswesen # erneuerbare Energien # Windkraft # Windkraftanlage # Energiewende # windenergie # onshore # offshore # Projektleiter # Projektmanager # Projektleitung # Projektmanagement # BWL # MBA # business administration # betriebswirtschaftslehre # kaufmann # kauffrau # windpark
Service- & Wartungstechniker (m/w/d)
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 45479, Mülheim an der Ruhr, DE
Das Unternehmen Unser Mandant ist ein führendes, mittelständisches Unternehmen in Mittelfranken und Marktführer im Bereich Energienutzung und -technik. Mit maßgeschneiderten Kundenlösungen, einem umfassenden Serviceangebot und einer partnerschaftlichen Zusammenarbeit hat das Unternehmen seinen Erfolg Jahr für Jahr nachhaltig ausgebaut. Im Zuge des starken Wachstums suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Service- & Wartungstechniker (m/w/d). Die Tätigkeit ist bundesweit, teilweise auch europaweit, ausgerichtet, sodass kein Umzug an den Unternehmensstandort erforderlich ist. Eine gründliche Einarbeitung ist ebenso selbstverständlich wie die Arbeit in einem kerngesunden Unternehmen mit innovativen und nachhaltigen Produkten. Wenn Sie gerne eigenverantwortlich arbeiten, Abwechslung und Flexibilität in Ihrem Arbeitsalltag schätzen und Wert darauflegen, bereits ab Freitag und an Wochenenden zu Hause zu sein, dann ist diese Position ideal für Sie. Sie überzeugen durch eine lösungsorientierte, selbstständige Arbeitsweise und eine hohe Serviceorientierung? Dann freuen wir uns darauf, Sie in einem ersten Gespräch kennenzulernen! [ATU/122831]. HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Eigenverantwortliche Leitung von Service- und Wartungseinsätzen in Deutschland sowie gelegentlich in anderen europäischen Ländern Durchführung von Kundenschulungen und Einweisungen direkt vor Ort, um eine optimale Nutzung der Anlagen sicherzustellen Erstellung detaillierter Dokumentationen über die ausgeführten Arbeiten und Serviceleistungen Entwicklung maßgeschneiderter, kundenorientierter Servicekonzepte zur Optimierung der Anlagenleistung Unterstützung bei der Inbetriebnahme neuer Systeme, um einen reibungslosen Start sicherzustellen Profil Erfolgreich abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Praxiserfahrung in der Steuer- und Regelungstechnik sowie fundierte Kenntnisse in der Erstellung von Schaltplänen Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit Sichere Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse sind wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich Reisebereitschaft von Montag bis Donnerstag Vorteile Attraktives Gehaltspaket sowie Corporate Benefits Sehr gesundes, erfolgreiches Unternehmen und beliebter Arbeitgeber Einsatzfahrzeug wird gestellt, welches auch zur Privatnutzung genutzt werden kann Keine Rufbereitschaft und keine Wochenendarbeit Offene und partnerschaftliche Unternehmenskultur mit intensiver Einarbeitungsphase Lebende Work-Life-Balance mit sehr flexiblen Arbeitszeiten Home-Office ist gegeben (freitags) Sichere Beschäftigung bei einem sehr erfolgreichen und wachsenden Unternehmen Permanente Weiterentwicklungsmöglichkeiten Intensive und strukturierte Onboarding Phase Reisezeit ist Arbeitszeit Referenz-Nr. ATU/122831
Windows System Administrator (m/w/d)
BUERO LERSCH - 72076, Tübingen, DE
Über uns Wir suchen einen erfahrenen Windows System Administrator, der unser IT-Team dabei unterstützt, eine hochverfügbare und sichere Infrastruktur zu gewährleisten. Der ideale Kandidat bringt fundierte technische Kenntnisse im Bereich Windows-Serverumgebungen mit und ist in der Lage, komplexe Probleme effizient zu lösen sowie kontinuierliche Verbesserungen in unserer IT-Landschaft umzusetzen. Aufgaben Installation, Konfiguration und Wartung: Aufbau und Verwaltung von Windows-Servern (z.B. Windows Server 2016, 2019 und aktueller) einschließlich Active Directory, DNS, DHCP, sowie Verwaltung von Gruppenrichtlinien (GPOs). Virtualisierung: Bereitstellung und Pflege virtueller Maschinen auf Plattformen wie VMware oder Hyper-V, sowie Ressourcenmanagement und Performance-Optimierung in virtualisierten Umgebungen. Monitoring und Performance Management: Einrichtung und Überwachung von Monitoring-Tools (z.B. Microsoft System Center, Nagios, PRTG) zur Überwachung der Systemleistung und Sicherstellung von Hochverfügbarkeit und Systemstabilität. Automatisierung: Entwicklung und Pflege von Skripten (PowerShell, Batch) zur Automatisierung von Routineaufgaben und Optimierung der administrativen Prozesse. Sicherheits- und Patch-Management: Verwaltung und Implementierung von Updates und Patches für Windows-basierte Systeme, Überprüfung und Durchsetzung von Sicherheitsrichtlinien sowie Bedrohungsanalyse und Schwachstellenmanagement. Backup und Wiederherstellung: Implementierung und Verwaltung von Backup-Lösungen (z.B. Veeam, Acronis, Windows Backup), Durchführung regelmäßiger Wiederherstellungstests und Sicherstellung von Datenintegrität und -verfügbarkeit. Fehlerbehebung und Support: Eigenständige Analyse und Lösung von komplexen technischen Problemen im Bereich Windows Server, Netzwerkinfrastruktur und Endnutzer-Support bei Windows-spezifischen Themen. Dokumentation: Erstellung und Pflege detaillierter technischer Dokumentationen zu Systemkonfigurationen, Änderungsprotokollen und Implementierungsplänen. Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung als Windows System Administrator. Fundierte Kenntnisse in der Administration von Windows-Servern und den dazugehörigen Diensten (Active Directory, DNS, DHCP, GPOs). Erfahrung mit Virtualisierungstechnologien (VMware, Hyper-V). Kenntnisse in der Automatisierung von Aufgaben mittels PowerShell und Batch-Scripting. Erfahrung mit Monitoring- und Sicherheits-Tools sowie Patch-Management-Verfahren. Vertrautheit mit Backup-Technologien und Verfahren zur Datenwiederherstellung. Problemlösungsorientierte Denkweise und Fähigkeit zur schnellen Analyse und Behebung von Systemproblemen. Kommunikations- und Teamfähigkeit, um effektiv mit anderen technischen Teams und Endanwendern zusammenzuarbeiten. Wir bieten Diese Position bietet die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und aktiv zur Verbesserung der IT-Infrastruktur beizutragen. Wenn Sie ein technikaffiner Windows-Systemadministrator sind, der gerne an der Optimierung und Stabilität von IT-Systemen arbeitet, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services _______________________________________________________________________ Büro Lersch Mobil: 0049-160-97375452 (Whatsapp/Telegram) Web: www.buerolersch.de
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