Testingenieur Energiespeichersysteme (m/w/d)
EffiCon GmbH & Co. KG - 08058, Zwickau, DE
Das sind deine Aufgaben: Verantwortung für die Validierung von Batteriesystemen nach dem V-Modell und agilen Projektansätzen wie Scrum Planung und Steuerung von Verifikations- und Validierungsprozessen Begleitung und Durchführung von funktionalen Tests im internen Labor sowie Koordination externer Prüfungen Analyse technischer Anforderungen, Ableitung entsprechender Prüfstrategien und Sicherstellung der Konformität mit Normen Erstellung aussagekräftiger Prüfberichte und Bewertung der Ergebnisse zur kontinuierlichen Optimierung der Produktqualität Durchführung von Reviews, Auditbegleitung und Dokumentationsprüfung im Rahmen des Entwicklungs- und Freigabeprozesses Das solltest du mitbringen: Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik , Physikalische Technik , Messtechnik oder vergleichbare Qualifikation Fundiertes Wissen im Umgang mit elektrischer Messtechnik (z. B. Oszilloskop, Datenlogger, Isolationsmessung, Lade-/Entladeeinheiten) Kenntnisse im Bereich Lithiumbatteriesysteme von Vorteil; idealerweise Befähigung zum Arbeiten an Hochvolt-Systemen bis 1500 VDC Erfahrung mit Validierungsmethoden , normgerechter Prüfplanung und Tools wie FlexPro von Vorteil Sehr gute Deutsch-(min. C1) und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d)
DIS AG - 80687, München, DE
Sie haben im turbulenten Berufsalltag immer den Durchblick und zeichnen sich durch organisiertes und strukturiertes Arbeiten aus? Ihre analytischen Erfahrungen wollen sie durch neue wertvolle Erfahrungen bereichern? Dann sind sie hier genau richtig! Wir suchen im Rahmen der Personalvermittlung für unseren internationalen Kunden in der Luxusaccessoires Branche eine/n Sachbearbeiter/in (m/w/d) in München! Ihre Aufgaben Abteilungsinterne Datenanalysen und Auswertungen unter Verwendung der internen Tools Professionelle Aufbereitung von Kennzahlen und Berichten in MS Excel und PowerPoint Weiterentwicklung der Berichterstattungs- und Statistik-Grundlagen Kontrolle der Einhaltung der Gesetze und Umsetzung, sowie Dokumentation der dazugehörigen Analysen Übernahme von Schnittstellen-Funktion in den Bereichen Analyse, Dokumentation und Problembehebung Organisatorische Unterstützung im IT-Verwaltungsbereich SAP-Benutzerverwaltung inkl. Ticketerstellung und -nachverfolgung Analytische Unterstützung im Projekt-Management Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit erster Berufserfahrung Ausgeprägte analytische Fähigkeiten Sicherer Umgang mit allen gängigen MS-Office Produkten Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sicheres und verbindliches Auftreten Kommunikationsfähigkeit und schnelle Auffassungsgabe Organisierter und strukturierter Arbeitsstil Freude an selbstständiger, lösungs- und ergebnisorientierter Arbeitsweise Hohes Maß an Grundmotivation, Zuverlässigkeit und Engagement Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Caroline Lange muenchen-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Landsberger Straße 290a 80687 München Telefon: +49 89/205074660
Steuerfachangestellter (m/w/d)
Workwise GmbH - 78052, Villingen-Schwenningen, DE
Über WS Süd GmbH Steuerberatungsgesellschaft Wir wurden im Jahr 2006 als Management Buy Out (ehemals Ernst & Young AG, Standort VS) entstanden. Neben unserem Hauptsitz in Villingen-Schwenningen sind wir mittlerweile auch in Tuttlingen und Bad Dürrheim vertreten und betreuen unsere Mandanten ganzheitlich zusammen mit unseren Kooperationspartner in den Bereichen der Steuerberatung, der Wirtschaftsprüfung und der Rechtsberatung. Was erwartet dich? Du erstellst Einkommensteuererklärungen, Gewinn- und Verlustrechnungen Du erstellst Jahresabschlüsse und prüfst Steuerbescheide Du wickelst die Finanz- und Lohnbuchhaltung unserer Mandant:innen ab Dein Aufgabengebiet deckt individuell das Spektrum deiner beruflichen Qualifikation ab Was solltest du mitbringen? Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als Steuerfachangestellte (m/w/d) Du hast idealerweise bereits Berufserfahrung gesammelt und arbeitest eigenverantwortlich sowie zuverlässig Du verfügst über umfassende Kenntnisse im Steuerrecht und der Bilanzierung sowie gute EDV-Kenntnisse (MS-Office) Was bieten wir dir? Einen sicheren Arbeitsplatz in einem tollen Unternehmen Ein angenehmes Betriebsklima, flache Hierarchien und ein partnerschaftliches Miteinander Leistungsgerechte Vergütung Individuelle Einarbeitung und Weiterbildung Flexible Arbeitszeiten, mobile Arbeit, Arbeitszeitkonto und 30 Tage Urlaub Moderne Arbeitsplätze inkl. Laptop zur privaten Nutzung Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement Zur Bewerbung Unser Jobangebot Steuerfachangestellter (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Referent:in Membership Management (w/m/d)
German Water Partnership e.V. - 10115, Berlin, DE
Einleitung bei German Water Partnership e.V., ab sofort, Vollzeit (40 h/Woche), unbefristet Bewerbungsfrist: 15. August 2025 Du siehst Deine Zukunft darin … die Bedeutung der Ressource Wasser in Gesellschaft und (Außenwirtschafts-)Politik zu erhöhen? Du möchtest die Sichtbarkeit der mit nachhaltigem Wassermanagement befassten und weltweit aktiven Branche – von öffentlichen Betreibern über kleine und mittlere Unternehmen, aber auch globalen Konzernen bis hin zu Forschungseinrichtungen – erhöhen? Du willst potenzielle und bestehende Mitglieder aktivieren und einbinden, Mitglieder untereinander vernetzen und das Portfolio des Verbandes weiterentwickeln? Dann werde Teil unseres Teams in der Berliner Geschäftsstelle von German Water Partnership e.V.: Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n kommunikationsstarke:n, strukturierte:n und mitgliederorientierte:n Referent:in für Membership Management (w/m/d) , der oder die mit Eigenverantwortung und Umsetzungsfreude unsere Mitgliederstrategie und die Entwicklung neuer Formate mitprägt. Dann werde Teil eines … renommierten Branchenverbandes, der von Berlin-Mitte aus an der Schnittstelle zwischen Wirtschaft, Wissenschaft, Politik und Verwaltung die Außenwirtschaftsaktivitäten der deutschen Wasserwirtschaft unterstützt und deren Interessen für mehr Geschäft im Ausland vertritt. Wir bilden Netzwerke, fördern Geschäfte unserer Mitgliedsunternehmen und setzen in Zusammenarbeit mit institutionellen Akteuren wie bspw. der Bundesregierung weltweit Projekte um – von der Außenwirtschaftsförderung bis zur wirtschaftlichen Zusammenarbeit. Unser Antrieb sind die Wettbewerbsfähigkeit der deutschen Außenwirtschaft und ein nachhaltiger Beitrag zur Lösung globaler wasserwirtschaftlicher Probleme – eine, wenn nicht gar die größte, ökologische, wirtschaftliche und soziale Herausforderung unserer Generation und derer die folgen. Aufgaben Dein Beitrag … Entwicklung und Umsetzung eines strategischen Membership Managements (inkl. Retention, Neumitgliederreise, Zielgruppenanalyse) Konzeption und Begleitung innovativer Formate zur Vernetzung von Mitgliedern und potenziellen Kunden im In- und Ausland Schnittstelle zu Fachreferent:innen bei der Entwicklung von Angeboten und Austauschformaten Erarbeitung und Umsetzung neuer Mitgliederangebote – von digitalen Austauschformaten über Leitfäden bis hin zu Kooperationsprojekten in enger Zusammenarbeit mit den Kommunikationskolleg:innen und der Geschäftsführung Identifikation und Ausgestaltung neuer Leistungen und Geschäftsideen für Mitglieder – mit Blick auf Relevanz, Nutzen und Umsetzbarkeit Aufbau eines einfachen, klaren Monitorings für Mitgliederbindung, Formatwirkung und wirtschaftliche Potenziale Qualifikation Das bringst du mit ... Freude an Kommunikation, Struktur und Mitgliederbeziehungen Erfahrung im Community-, Mitglieder- oder Kundenmanagement, idealerweise im B2B- oder Verbandsumfeld wirtschaftliches Grundverständnis und Ideen für neue Formate und Angebote Fähigkeit, sich in unterschiedliche Zielgruppen hineinzudenken – vom mittelständischen Unternehmen bis hin zur Ministerialbürokratie sorgfältiger Arbeitsstil, Eigenverantwortung und Selbstorganisation sehr gute deutsche und englische Sprachkenntnisse sicherer Umgang mit MS-Office, CRM-Systemen und digitalen Tools Benefits Wir bieten Dir … ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem internationalen Verband: Netzwerk- und Projektarbeit mit Unternehmen, Partnerverbänden und Partnerorganisationen sowie der Bundesregierung ein globales, sinnstiftendes und zukunftsrelevantes Thema Mitarbeit in einem engagierten Team – und unsere Büropudeldame Enna Vertrauen, Respekt, Augenhöhe und Raum, Dich zu entwickeln, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen Und konkreter … Einen modernen Arbeitsplatz in Berlin-Mitte, 5 Minuten fußläufig vom Hauptbahnhof Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und flexible Arbeitszeiten mit minutengenauer digitaler Zeiterfassung 28 Tage Urlaub Guudcard (eine monatliche Sachbezugs-Karte, steuerfrei und flexibel einsetzbar) Noch ein paar Worte zum Schluss Interessiert? Wir sind gespannt auf Deine Bewerbung. Bitte schicke uns Deine aussagekräftigen Unterlagen, relevante Zeugnisse und wenn vorhanden Projektbeispiele unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und der Kennziffer 05.25 ausschließlich in digitaler Form. Bewerbungsfrist ist der 15. August 2025. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!
Ingenieur Erschließung / Siedlungswasserwirtschaft (m/w/d) – 60.000 - 100.000 € p.a.
Riverstate International Consulting GmbH - 79102, Freiburg, DE
Die Stelle Es geht ein Ruck durch Deutschland: Das 500 Milliarden Euro Infrastruktur-Paket ist beschlossen und dadurch wird sich Vieles verändern! Wenn Sie von diesem Boom und der steigenden Relevanz der Branche profitieren wollen, sind Sie hier genau richtig! Werden Sie Teil eines familiären Ingenieurbüros mit Wohlfühl-Atmosphäre, Top-Konditionen (siehe unten) und außergewöhnlich breitem Portfolio im gesamten Bereich des Verkehrswegebaus sowie auch im Tiefbau. Hier sind Sie als Planungsingenieur oder als technischer Projektleiter gefragt und es erwarten Sie spannende regionale Projekte im Umkreis von Freiburg, angepasst an Ihre bisherigen Vorerfahrungen. Es gibt kaum ein anderes Büro in Südbaden, das in der Lage ist, Projekte im Straßen-, Wege-, Tief- und Eisenbahnbau so gut aus einer Hand abzuwickeln. Dies schätzen nicht nur die Mitarbeitenden, die hier ein breites Kompetenzfeld aufbauen können, sondern auch die Kunden! Bewerben Sie sich jetzt als: Ingenieur Erschließung / Siedlungswasserwirtschaft (m/w/d) – 60.000 - 100.000 € p.a. Ihre Aufgaben Sie werden zu Beginn in Ihren bereits vertrauten Bereichen eingesetzt. Der Aufgabenbereich wird je nach Vorerfahrung und Interesse individuell angepasst und erweitert Sie können Planungsleistungen für verschiedene Projekte im Bereich Straßen- und Eisenbahnbau sowie Tiefbau übernehmen (z.B. klassifizierte Straßen, kommunale Straßen- und Erschließungsmaßnahmen, Kreuzungen, Kreisverkehre, Bahnübergänge, Bahnsteige, Projekte im schienengebundenen Nahverkehr, Siedlungswasserwirtschaft, Fernwärme und Breitbandausbau) Der Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt in den planerischen Leistungsphasen 1-5 der HOAI: Machbarkeitsstudien, Voruntersuchungen, Vorplanung, Entwurfsplanung, Genehmigungsplanung, Ausführungsplanung Zusätzlich besteht die Möglichkeit, Aufgaben wie die Ausschreibung, Vergabe und Bauüberwachung zu übernehmen, falls Sie Interesse daran haben Ihr Profil Sie bringen ein Studium als Eisenbahningenieur / Verkehrsingenieur mit oder Sie sind Bauingenieur, z.B. mit der Vertiefung Verkehrswesen / Tiefbau / Siedlungswasserwirtschaft / konstruktiver Ingenieurbau / Infrastrukturmanagement / Infrastrukturplanung Sie bringen Berufserfahrung in der Planung im Bereich Straßenbau / Verkehrswegebau oder Tiefbau / Siedlungswasserwirtschaft oder Bahnbau / Gleisbau mit Ihre Deutschkenntnisse sind sehr gut in Wort und Schrift Sie haben einen Führerschein der Klasse B Ihre Perspektiven Top-Konditionen: Sie starten mit einem Einstiegsgehalt von 60.000 - 100.000€ jährlich und erhalten auf Wunsch auch einen Firmenwagen, den Sie privat nutzen dürfen. Sollten Sie umziehen müssen, erhalten Sie einen Umzugskostenzuschuss. Zusatzleistungen: Job-Rad-Leasing, Kinderbetreuungskostenübernahme, zukünftig auch Fitness-Studio- bzw. Hansefit-Zuschuss. Karriere: Entwicklungs- und Entfaltungsmöglichkeiten in einem mittelständischen und flexiblen Ingenieurbüro, wo als Projektleiter auch eine Vertretung der Geschäftsführung möglich ist. Es gibt keine dazwischenstehenden Abteilungsleiter. Teamspirit: Die Hierarchien sind flach. Der Geschäftsführer ist nahbar und selbst im Tagesgeschäft tätig und lädt auch gern zum Sommergrillfest zu sich nach Hause ein. Regelmäßige Mitarbeiterevents wie Firmenläufe, Wanderungen, Floßfahrt, oder Weihnachtsevents stärken den Teamzusammenhalt. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihren persönlichen Ansprechpartner Daniel Dercho unter der +49 176 5521 6618.
Presaler Workplace (m/w/d)
think about IT GmbH - 55116, Mainz am Rhein, DE
Einleitung Die thinkRED versteht sich als IT-Partner für Behörden, Kommunen und Bildungseinrichtungen in Deutschland. In großen Hardware- und Dienstleistungs-rahmenverträgen begleiten die Experten Kunden der öffentlichen Hand mit ausführlicher und individueller Beratung von der Konzeption der Infrastruktur über die Implementierung der Hardware bis hin zum professionell aufgebauten, langfristigen Support sowie in der medienpädagogischen wie technischen Fortbildung der Anwender. Arbeiten bei der thinkRED: Werde Teil unseres engagierten Teams und präge Visionen! Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, Digitalisierung ganzheitlich, zukunftsfähig und verlässlich zu gestalten. Mit viel Herzblut setzen wir uns für unsere Kunden und füreinander im Team ein. Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Teammitglied an unserem Hauptsitz Mainz. Werde Teil der thinkRED und unterstütze uns als Presaler Workplace (m/w/d). Aufgaben Analyse von Kundenanforderungen und Erarbeitung maßgeschneiderter Workplace-Lösungen für öffentliche Institutionen technische Sichtung und Bewertung von Ausschreibungen und Angeboten im Bereich Client-Computing Erstellung von Workplace-Konfigurationen nach Kundenanforderungen Beratung und Unterstützung des Vertriebsteams bei der Gewinnung von Neukunden und der Betreuung bestehender Kunden Erstellung und Präsentation von Lösungskonzepten und Angeboten Durchführung von Produktdemonstrationen und Proof of Concepts (PoCs) Aufbau und Pflege von langfristigen Kundenbeziehungen Teilnahme an Messen, Konferenzen und anderen Branchenveranstaltungen Qualifikation erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation mehrjährige Erfahrung im Pre-Sales oder Consulting im Bereich IT-Lösungen, idealerweise im öffentlichen Sektor fundierte Kenntnisse in den Bereichen IT, Client-Computing und öffentliche Auftraggeber ausgeprägte Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln kundenorientiertes Denken und Handeln Benefits Home-Office Anteil jährlich bis zu 4 Wochen Workation - mobiles Arbeiten aus dem europäischen Ausland umfangreiches Onboarding ergänzt durch unser Buddy-Programm jährliches Weiterbildungsbudget Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie in Höhe von 1.000€ 200€ Arbeitgeberzuschuss für Deine Arbeitsplatzbrille kostenfreies Mittagessen am Healthy Wednesday Arbeitgeberzuschuss zur Vermögensbildung hoher Grad der persönlichen Entfaltung sowie individuelle Förderung Trainingsmöglichkeiten in kooperierenden Fitnessstudio Bike-Leasing-Angebote für Dich und Deine Familie Personalrabatte und Vergünstigungen bei zahlreichen Kooperationspartnern gemeinsame Freizeitaktivitäten Noch ein paar Worte zum Schluss Freue Dich auf ein Team, welches auch abseits der Arbeit zusammenhält. Auf unserer Karriereseite gewinnst Du einen ersten persönlichen Eindruck und erfährst, was die thinkRED auszeichnet. Du und die thinkRED - das passt? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung üner unserer Karriereseite mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins! Bei fachlichen Rückfragen vermitteln wir Dir gerne schnell und unkompliziert den Kontakt zur Fachabteilung. thinkRED GmbH z.H. Alexander Bieber HR Manager Taunusstraße 57 55118 Mainz Tel: 0234/ 3336721-6067
Indirect Tax Manager (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 60314, Frankfurt am Main, DE
Indirect Tax Manager (m/w/d) Referenz 12-227094 Amadeus Fire ist seit über 30 Jahren der spezialisierte Personaldienstleister für kaufmännische und IT-Fach- und Führungskräfte. Als Marktführer in Deutschland bieten wir Zeitarbeit, Personalvermittlung, Interim- und Projektmanagement sowie Weiterbildung an. Unser Geschäftsbereich Weiterbildung generiert an über 70 Standorten einen Umsatz von über 100 Mio. EUR und besteht aus der Steuer-Fachschule Dr. Endriss, der COMCAVE.GROUP und der GFN. Wir schaffen als langfristiger Partner nachhaltige Bindungen, die strategisch verankert, zielführend begleitet und gestärkt werden. Für eine namhafte Aktiengesellschaft im Herzen Frankfurts suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Indirect Tax Manager (m/w/d). Ihre Benefits: Homeoffice-Anspruch sowie die Möglichkeit, aus dem EU-Ausland zu arbeiten (ca. zwei Wochen pro Jahr) Flexible Arbeitszeiten Kindergeldzuschuss, Kantinenzuschuss und Deutschlandticket Umfangreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung sowie weitere Corporate Benefits Ihre Aufgaben: Erstellung der Umsatzsteuererklärungen von mehreren Gesellschaften Verantwortung der Umsatzsteuerkonformität für die deutschen Gesellschaften Zentraler Ansprechpartner innerhalb des Unternehmens für alle Themen mit Bezug zu VAT Verbesserung steuerrelevanter Prozesse, einschließlich Steuer-Compliance-Anwendungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit dem Schwerpunkt Tax Weiterbildung zum Steuerberater von Vorteil Mehrjährige fundierte Berufserfahrung im Bereich VAT Compliance Kenntnisse im Banken- und/oder Beratungsumfeld wünschenswert Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Manager (Manager/Supervisor) Gehaltsrahmen: 100.000 bis 140.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Thomas Barowski (Tel +49 (0) 69 96876-547 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-227094 per E-Mail an: pv.accounting.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Planungsingenieur Elektrotechnik (m/w/d)
HEADFOUND GmbH - 07751, Rothenstein bei Jena, DE
Du möchtest Teil eines Unternehmens sein, das Wert auf Wertschätzung, Flexibilität und individuelle Entfaltung legt? Dann starte jetzt deine Karriere als Planungsingenieur Elektrotechnik (m/w/d)! Arbeitsort: Dresden oder Jena Deine Benefits Mobiles Arbeiten zwei Tage pro Woche möglich Dienstrad-Leasing über JobRad Gesundheitsangebote: Kurse, Vorsorge und Prävention Überschaubares Team mit persönlicher Atmosphäre und guter Kommunikation Raum für Individualität , flexible Aufgabenverteilung und flache Hierarchien Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung der Unternehmenskultur Wertschätzender Umgang auf allen Ebenen Breites Weiterbildungsangebot mit Entwicklungsperspektiven Vielfältige und abwechslungsreiche Projekte: Kindergärten, Schulen, Kliniken, öffentliche Bauten, Denkmalpflege Eigenverantwortliches Arbeiten an Projekten von Beginn bis Abschluss inklusive Überwachung Gute Work-Life-Balance durch kollegialen Zusammenhalt und gegenseitige Unterstützung Dein Aufgabenbereich Planung der Elektrotechnik ( Anlagengruppen 4 und 5 ) in den HOAI- Leistungsphasen 1–9 Erstellung technischer Konzepte, Pläne und Ausschreibungsunterlagen Abstimmung mit Bauherren, Architekten und Fachplanern Optional: Fachbauleitung und Überwachung der Ausführung Das bringst Du mit Abschluss als Diplom-Ingenieur oder Master Elektrotechnik Alternativ: Abschluss Techniker (m/w/d) Elektrotechniker Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung Erfahrung in den Leistungsphasen 1 – 9 nach HOAI Kenntnisse mit den Anlagegruppen 4 oder 5 der TGA Führerschein der Klasse B Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Level C1 Ausdauer, Engagement und Durchsetzungsvermögen Ansprechpartner Chi Nguyen Recruiting Tel: +49 221 650 824 71 diese Nummer ist auch per WhatsApp erreichbar. Oder gerne auch per WhatsApp mit dem Schlagwort Planungsingenieur Elektrotechnik (m/w/d) bewerben Interne Job ID: 6d55e550-90dc-4436-8c78-371025198dab
Personalreferent (m/w/d)
DIS AG - 59199, Bönen, DE
Hallo! Wir sind die DIS AG – ein Personaldienstleister, der an echte Verbindungen glaubt. Menschen erfolgreich vernetzen. Gemeinsam Chancen leben. Getreu diesem Motto bringen wir seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen – offen, ehrlich, und mit einem echten Blick hinter die Kulissen. Wir glauben daran, dass es nicht nur auf die Stellenbeschreibung ankommt, sondern auf das richtige Match zwischen Menschen, Team und Aufgabe. Deine Mission als Personalreferent bei unserem Kunden: Du bist der Dreh- und Angelpunkt für Mitarbeitende und Führungskräfte. Mit Deinem Gespür für Menschen findest Du die besten Lösungen – ob Recruiting, Mitarbeiterbetreuung oder Personalentwicklung. Dabei bist Du mit Herzblut dabei und bringst frischen Wind in die HR-Prozesse. Als Sparringspartner für die Geschäftsführung berätst Du außerdem in allen arbeitsrechtlichen und personalstrategischen Fragen – Du bist die Stimme, die klare Orientierung gibt. Interessiert? Bei uns wird Dein Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Dir spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Deine Aufgaben Du steuerst alle Personalprozesse – von der Planung und Rekrutierung über die Personalverwaltung bis hin zum Offboarding Dabei hast Du immer ein Auge darauf, wie wir mit cleveren Maßnahmen unsere Personalverwaltung digitaler und effizienter machen können, um zukunftssicher zu bleiben Du betreust und berätst Mitarbeitende und Führungskräfte in sämtlichen personalrelevanten Fragen und gibst Sicherheit bei komplexen Themen – offen, empathisch und lösungsorientiert Du erstellst Arbeitsverträge, Vertragsänderungen, Zeugnisse und Bescheinigungen – strukturiert und sorgfältig Du übernimmst die vorbereitende Lohnbuchhaltung und sorgst für eine verlässliche Zusammenarbeit mit der Entgeltabrechnung Du kümmerst Dich um die Weiterentwicklung von Talenten – Schulungen, Feedback und Entwicklungsgespräche liegen in Deiner Hand Du bringst Ideen ein und wirkst aktiv an HR-Projekten mit – zum Beispiel bei der Digitalisierung von HR-Prozessen Du entwickelst nicht nur Dich weiter, sondern auch das HR-Team, das Du fachlich begleitest und stärkst Du berätst die Geschäftsführung bei strategischen Personalfragen – mit Weitblick und Klarheit Dein Profil Eine abgeschlossene Ausbildung im Personalwesen oder ein Studium im Bereich Wirtschaft mit HR-Schwerpunkt Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht, Sozialversicherungsrecht und Betriebsverfassungsrecht Mehrjährige, praxisnahe Erfahrung im Bereich Human Resources Eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität, gepaart mit lösungsorientiertem Denken Kommunikationsstärke, ein sicheres Auftreten und ein Gespür für die richtigen Worte im richtigen Moment Hohes Maß an Empathie und sozialer Kompetenz – Du weißt, worauf es im Umgang mit Menschen ankommt Du fühlst Dich auch in der englischen Sprache wohl? Großartig – ist aber kein Muss Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und gern im Team Was für dich drin ist Ein attraktives Fixgehalt und ein unbefristeter Arbeitsvertrag geben dir Sicherheit von Anfang an Deine Arbeitszeit erfasst du digital – mit Zeiterfassung & Arbeitszeitkonto ganz easy Wir begleiten dich persönlich: mit regelmäßigen Feedbackgesprächen und individueller Karriereberatung Du wirst schnell Teil eines tollen Teams – mit abwechslungsreichen Aufgaben und einer Teamkultur, in der man sich aufeinander verlassen kann Bis zu 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten sorgen für eine gesunde Work-Life-Balance Freu dich auf flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen und kurze Wege Dein Arbeitsplatz liegt zentral im Herzen des Ruhrgebiets – gut erreichbar, mit firmeneigenen Parkplätzen Weiterbildung? Sehr gerne! Deine Entwicklung unterstützen wir individuell Und das Drumherum stimmt auch: Firmenevents, kostenfreie Getränke & E-Bike-Leasing inklusive Dich erwartet ein modernes Unternehmen mit echter Zukunftsperspektive Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Nadia Schwede Nadia.Schwede@dis-ag.com DIS AG Office & Management Hörder Burgstraße 9-11 44263 Dortmund Telefon: +49 231 39721002
Nachwuchsführungskraft im Vertrieb (m/w/d)
Page Personnel - 22145, Hamburg, DE
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 39 Ländern mit rund 9.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir Nachwuchsführungskräfte im Vertrieb (m/w/d), die unsere Erfolgsgeschichte am Standort Hamburg aktiv mitgestalten möchten. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen nehmen, indem Du sie im für den Unternehmenserfolg relevanten Bereich des Recruitings unterstützt Loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen verschiedenster Größenordnung auf- und ausbauen und dabei die Kund:innen hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen lernen Kunden-Pitches, Business-Development und Bewerber:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien beraten Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammenbringen und dabei jeden Recruiting-Prozess für alle Parteien zu einem Erfolg machen Anforderungsprofil Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales mit! Du bringst erste Vertriebserfahrung (idealerweise) im B2B Umfeld mit Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor und sprichst fließend Deutsch, sowie Englisch Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen". Zudem bietet die Page Group folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity Equity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Families@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit und Wohlbefinden Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Kontakt Isabelle Hachenberg Referenznummer JN-072025-6801497 Beraterkontakt +49 162 13 42 739
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