Filialleiter (m/w/d)
Action - 75173, Pforzheim, DE
Filialleiter (m/w/d) Anzahl Wochenstunden: 40 Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel und möchtest die Verantwortung für eine Filiale und das Team übernehmen? Dann werde Teil eines internationalen Einzelhandelsunternehmens und leite eine Filiale in Deiner Wohnortnähe. Mit wöchentlich 150 neuen Produkten fordern wir die Kreativität und den Unternehmergeist heraus und kein Tag gleicht dem anderen. Unser heutiges Wachstum bietet eine Vielzahl an Möglichkeiten - werde Manager deiner eigenen Karriere. Arbeiten wo Action ist! Du übernimmst gemeinsam mit der stellvertretenden Filialleitung die Führungsrolle für das komplette Team. Dabei sorgst Du für den richtigen Bestand der Waren und verantwortest die tägliche Kassenabrechnung. Ebenso steuerst Du den Verkauf und hast das Gesamtbild der Filiale im Blick. Du baust das Team auf, rekrutierst Mitarbeitende, förderst deren Weiterentwicklung und planst die Arbeits- und Einsatzzeiten. Im regelmäßigen Austausch mit der Regionalleitung besprichst Du die Ergebnisse und die Entwicklung der Filiale. Durch all diese Tätigkeiten trägst Du maßgeblich zum Erfolg von Action bei. Das bieten wir Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit hoher Eigenverantwortung in einem familiären Arbeitsklima mit tollen Kollegen und Vorgesetzten Die Möglichkeit, sich durch herausragende Leistungen im Rahmen unserer Filialorganisation weiterzuentwickeln und durch unser stetiges Wachstum noch mehr Verantwortung zu übernehmen Ein achtwöchiges Einarbeitungsprogramm, um dich optimal auf die täglichen Herausforderungen des Action-Alltags vorzubereiten Interne, praxisorientierte Trainings, die dich bei der fachlichen und persönlichen Entwicklung unterstützen Minutengenaue Zeiterfassung Jährliches Mitarbeiterfest Einen Mitarbeiterrabatt von 15% auf alle Produkte Das bringt unser Action Hero mit: Eine abgeschlossene Berufsausbildung und idealerweise Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel Unternehmerisches Denken und Handeln sowie ein hohes Maß an Verantwortungs-bewusstsein Du hast Freude daran, ein Team von ca. 20 Mitarbeitenden zu unterstützen, zu führen und zu motivieren Verfügbarkeit von wöchentlich 40 Stunden; 5 Tage pro Woche; regelmäßig an Wochenenden und auch abends Sinn für Ordnung, Sauberkeit und volle Regale sowie einen freundlichen Umgang mit unseren Kunden Einen kühlen Kopf, auch in stressigen Situationen Bereitschaft für eine achtwöchige Einarbeitung in einem unserer Trainerstores in Deutschland Identifikation mit den Action Werten: Teamwork, Disziplin, Kostenbewusstsein, Einfachheit, Respekt und Kundenorientierung Begeistert? Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe des möglichen Starttermins und der Gehaltsvorstellung. Action ist ein kosten- und umweltbewusstes Unternehmen. Daher bitten wir um digitale Bewerbungen über die untenstehende Schaltfläche. Gemäß der Europäischen Datenschutzgrundverordnung können postalisch eingereichte Unterlagen nicht bearbeitet und nicht zurückgesandt werden. Aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit wird im Textverlauf nur die männliche Form verwendet. Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Desktop Support Technician / IT Helpdesk Technician (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 80807, München, DE
Desktop Support Technician / IT Helpdesk Technician (m/w/d) Referenz 12-227230 Suchen Sie eine neue Herausforderung, bei der Sie Ihr gewonnenes Wissen gezielt einsetzen können? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Im Auftrag eines renommierten Unternehmens aus dem Bereich Gebäudetechnik mit Sitz im Süden von München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ihre Unterstützung in der IT . Der Gehaltsrahmen liegt bei 55.000 Euro p.a.! Wir suchen Sie, im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung, als Desktop Support Technician / IT Helpdesk Technician (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Möglichkeit zum Homeoffice Moderner Arbeitsplatz Ausgezeichnete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenevents Herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeiten Jobrad Leasing Betriebliche Altersvorsorge Ihre Aufgaben: Bereitstellung von technischem Support für Endbenutzer über Telefon, E-Mail oder Chat Diagnose und Lösung von Hardware- und Softwareproblemen Wartung von Desktop-Computern, Laptops und Peripheriegeräten Sicherstellung der ordnungsgemäßen Funktion und Kompatibilität von Softwareanwendungen Identifizierung und Behebung von technischen Problemen, einschließlich Netzwerkverbindungen, Druckern und mobilen Geräten Eskalation komplexerer Probleme an spezialisierte Techniker oder andere IT-Teams Unterstützung der Endbenutzer bei der Nutzung von IT-Systemen und Anwendungen Bereitstellung von Schulungen und Anleitungen zur effektiven Nutzung der IT-Ressourcen Durchführung regelmäßiger Wartungsarbeiten und Updates an Client-Systemen Dokumentation und Verwaltung von Supportanfragen und deren Lösungen im Ticketsystem Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikationen Erfahrung im technischen Support und in der Fehlerbehebung bei Desktop-Computern und Laptops Fundierte Kenntnisse in der Installation und Konfiguration von Betriebssystemen (Windows, MacOS) und Softwareanwendungen Gute Kenntnisse in Netzwerktechnologien und -protokollen Ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten und analytisches Denken Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und Kundenorientierung Fähigkeit, in einem dynamischen und schnelllebigen Umfeld zu arbeiten Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Facility Management Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 55.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Maximilian Buck (Tel +49 (0) 89 212128-325 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-227230 per E-Mail an: it.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Sachbearbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d)
plusswerk GmbH Niederlassung Lübeck - 23966, Wismar, Mecklenburg, DE
plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Sachbearbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) in Wismar und Umgebung Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Einen unbefristeten Arbeitsplatz mit allen gesetzlichen und tariflichen Sozialleistungen (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Bezahlung auf Basis des GVP-Tarifvertrag; ggf. übertarifliche Bezahlung Persönliche Betreuung und Einsatzbegleitung Sichere Urlaubsplanung Mitarbeiterangebote (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.) Dein Job, deine Zukunft: Angebote werden von dir erstellt und im CRM-System erfasst Du bist für die Kundenbetreuung und -akquise zuständig Die gesamte Auftragsabwicklung fällt in deinen Zuständigkeitsbereich Du vereinbarst Termine mit Kunden/Lieferanten und sorgst dafür, dass diese eingehalten werden Die Rechnungslegung und -prüfung wird von dir durchgeführt Reklamationen werden von dir bearbeitet Du arbeitest eng mit den Abteilungen Einkauf/ Fertigung/ Logistik zusammen Alle Daten werden von dir erfasst und gepflegt Stärken, die Dich auszeichnen: Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. zum Industriekaufmann (m/w/d), Speditions- und Logistikkaufmann (m/w/d) o. Ä. Der Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und Word, stellt für dich keine Herausforderung dar Idealerweise hast du mit ERP-Systemen gearbeitet (SAP, Sage 100, Oracle, etc.) Um mit dich mit nationalen/ internationalen Kunden zu verständigen, bringst du sichere Englischkenntnisse mit Du überzeugst mit deinem sicheren Auftreten und deiner Serviceorientierung Nicht nur als Einzelkämpfer (m/w/d) sondern auch im Team möchtest du das bestmögliche Ergebnis erreichen Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49(451)7022224 oder per E-Mail: bewerbung-luebeck@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Entwickler für Web & Mobile (w/m/d)
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 68159, Mannheim, DE
Für unseren Mandanten, ein etablierter und sehr erfolgreicher Anbieter von Softwarelösungen für die Finanzbranche, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Entwickler für Web & Mobile (w/m/d) mit Schwerpunkt auf der Web-Frontend-Entwicklung. Gestalten Sie maßgeblich die Zukunft zentraler digitaler Plattformen, die Kernprozesse in einem dynamischen Markt antreiben und entscheidende Geschäftsfunktionen umfassen. Klingt spannend? Dann werden Sie Teil des agilen Teams! Ihre Aufgaben: Sie entwickeln professionelle und ansprechende Web-Frontends für Business-Anwender und Endkunden. Sie wirken bei der korrespondierenden App-Entwicklung für mobile Endgeräte mit. Sie arbeiten am Backend mit, um abgegrenzte Funktionsbereiche aus einer Hand zu realisieren. Sie begleiten den gesamten agilen Entwicklungsprozess – von der Analyse über die Implementierung bis hin zur Dokumentation. Ihre Qualifikationen: Ein abgeschlossenes Studium (vorzugsweise Informatik) oder eine vergleichbare Qualifikation. Leidenschaft für die Softwareentwicklung und fundierte Kenntnisse in JavaScript-basierten Frontend-Technologien (z.B. auch Vaadin). Idealerweise erste Erfahrungen in der App-Entwicklung (iOS, Android). Know-how in Java-Technologien (z.B. auch Kotlin) ist von Vorteil. Interesse an den Herausforderungen der Finanzbranche. Ein hohes Qualitätsbewusstsein und eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise. Gute Deutschkenntnisse. Das bietet unser Klient: Spannende und zukunftsweisende Projekte in einem stark wachsenden Markt. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten für eine optimale Work-Life-Balance. Möglichkeit zum Arbeiten aus dem EU-Ausland Eine strukturierte Einarbeitung in alle relevanten technischen und fachlichen Bereiche. Ein motiviertes Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen, in dem Ihre Ideen Gehör finden.
Senior Controller (m/w/d)
nexpera GmbH - 20095, Hamburg, DE
Über unseren Mandanten Mehr zu unserem Kunden erzählen wir gerne in einem vertraulichen Telefonat. Die Position hat die Aussicht auf eine Funktion als Head of Controlling (m/w/d). Ihre Aufgaben Erstellung, Analyse und Kommentierung von Monats-, Quartals- und Jahresreports Weiterentwicklung und Pflege von Dashboards, KPIs und BI-gestützten Auswertungen Durchführung von Plan-Ist-Vergleichen, Abweichungsanalysen und Ad-hoc-Auswertungen Mitarbeit bei Forecast- und Budgetprozessen Unterstützung bei der Integration neuer Standorte in bestehende Controllingstrukturen Vorbereitung von Entscheidungsvorlage n und Präsentationen für das Management Enge Zusammenarbeit mit Accounting, Praxis-/Standortverantwortlichen und zentralen Funktionen Ihr Profil Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling/Finance Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, idealerweise in einem dezentral organisierten Unternehmen Sehr gute Kenntnisse in Excel sowie Erfahrung mit BI-Tools (z. B. Power BI, Lucanet o.ä.) Sicheres Verständnis von Bilanz, GuV und Cashflow sowie fundiertes Know-how in der Kostenrechnung Hohe Eigeninitiative, systematische Arbeitsweise und Freude an cross-funktionaler Zusammenarbeit Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, komplexe Zahlen anschaulich aufzubereiten Unser Mandant bietet Eine vielseitige Controlling-Rolle mit Gestaltungsspielraum Zusammenarbeit auf Augenhöhe in einem professionellen, motivierten Team Flache Hierarchien, transparente Kommunikation und kurze Entscheidungswege Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten 30 Urlaubstage , moderne technische Ausstattung und attraktive Vergütung Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – fachlich und persönlich Ihr Kontakt Justin Spremberg nexpera GmbH 0151 21657943 spremberg@nexpera.de
Projektkalkulator (m/w/d) in Vollzeit
W&Z Befestigungssysteme - 97421, Schweinfurt, DE
Einleitung W&Z Befestigungssysteme Seit über 30 Jahren stehen wir für Qualität, Verlässlichkeit und persönliche Beratung. Als modernes, inhabergeführtes Unternehmen beliefern wir Handwerk, Industrie und Handel – mit einem starken Team und einem klaren Ziel: zufriedene Kunden. Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte! Aufgaben Bearbeitung von Projektanfragen aus dem Kundenumfeld Holzbau, DWF bzw. Stahlbau, Metall- und Fassadenbau und Bau allgemein Koordinierung der Projektanfragen vom Einkauf, Angebotswesen bis zur Auftragserteilung bzw. Auftragsabwicklung Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung als Büro- bzw. Industriekaufmann oder auch Betriebswirt aus dem Handwerksbereich bzw. Bautechniker Gerne aus den Bereichen Holzbau, Dachbau, Stahl- und Metallbau bzw. Bauwirtschaft allgemein Gute Sprachkenntnisse und Rechtschreibung in Deutsch, Englisch von Vorteil Sichere EDV-Kenntnisse, Erfahrung mit MS-Office-Produkten wie Word, Excel, Outlook Motiviert, Teamfähig, hohe Eigenmotivation und Leistungsbereitschaft Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Benefits Anstellung in Vollzeit Planbare Wochenarbeitszeit, das Wochenende beginnt am Freitag um 15:30 Uhr Eine attraktive Bezahlung und leistungsorientierte Prämienmodelle, perspektivisch Eine umfassende Einarbeitung mit regelmäßigen Schulungen 28 Tage Jahresurlaub Aussicht auf einen Firmenwagen Mitarbeiter-Benefits Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
SAP Basis Inhouse Berater (m/w/d)
K4S GmbH - 77855, Achern, Baden, DE
Über uns Für unseren Kunden, ein führendes Unternehmen seiner Branche mit klar strukturierter und zukunftsorientierter Organisation, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n SAP Basis Inhouse Berater/in (m/w/d) In dieser Position übernehmen Sie die Verantwortung für die kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung der SAP-Prozesse. Der Schwerpunkt liegt dabei auf der Entwicklung nachhaltiger, zukunftssicherer Lösungen sowie der Gestaltung einer modernen, anwenderfreundlichen Systemlandschaft. Aufgaben Pflege und Optimierung der SAP-Systemlandschaft (z. B. S/4HANA, Fiori) Durchführung von System-Upgrades, Patches und Kopien Überwachung, Performance-Optimierung und Fehlerdiagnose Verbindung zwischen IT-Betrieb und SAP-Anwendungsberatung Mitwirkung an Themen zu Sicherheit, Berechtigungen und Cloud Profil Berufserfahrung in SAP Basis Umfeld Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Interesse an innovativen Themen Wir bieten Attraktive Vergütung Zeitwertkonto Homeoffice Betriebsrestaurant Urlaubs-Weihnachtsgeld Fitnesszuschuss Kontakt Nutzen Sie die Chance und bewerben Sie sich direkt über Xing oder antworten Sie einfach auf die erhaltene Nachricht! Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören. Kontaktdaten: Malina Jung jung@k4s.de
SAP SD Berater (m/w/d) mit Homeoffice
Leuchtmehr GmbH - 76287, Rheinstetten, Baden, DE
Ihr zukünftiger Arbeitgeber Selbstbewusst in die Zukunft starten als Inhouse SAP SD Berater ( Mensch ) - das können Sie bei diesem Unternehmen aus dem gehobenen im Raum Rheinstetten . Hier können Sie Als SAP SD Consultant Ihre SAP SD Expertise und Ihre Leidenschaft für SAP voll entfalten. Mit über 100 Jahren Unternehmensgeschichte und einem beeindruckenden Erfolg auf dem gesamten Globus hat sich der Global Player als Marktführer in seiner Branche etabliert und behauptet diese Marktposition schon vielen Jahre. Als Inhouse SAP SD Berater ( Mensch ) bzw. SAP S/4HANA Sales Consultant können Sie dazu beitragen, die SAP SD Applikationen weiter zu optimieren und global Prozessverbesserungen im Bereich Vertrieb voranzutreiben . Es erwartet Sie ein eigenverantwortliches Aufgabengebiet und die Möglichkeit, an einem sehr spannenden SAP S/4HANA Transformationsprojekt mitzuarbeiten und auch die SAP S/4HANA Sales Teilprojektleitung zu übernehmen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als SAP SD Berater ( Mensch ). Das erwartet Sie in diesem SAP SD Job Anforderungsanalyse und Geschäftsprozessoptimierung: Analyse der Fachbereichsanforderungen in SAP SD mit Schnittstelle zu SAP CS und SAP MM. Aktive Mitwirkung bei der Geschäftsprozessoptimierung unter Berücksichtigung von SAP Best Practices. Konzeption von SAP-Anwendungen: Entwicklung und Erstellung von Fachkonzepten für neue SAP S/4HANA Sales Applikationen sowie deren Implementierung. SAP SD Beratung und fachliche Verantwortung: Beratung der Fachabteilung Vertrieb sowie Identifikation von Verbesserungspotenzialen und Innovationen im SAP S/4HANA Sales Kontext. Übernahme fachlicher Verantwortung in S4 Projekten für SAP SD. SAP-Expertise und kontinuierliches Lernen: Einbringen von Fachwissen bei der SAP S/4HANA-Einführung. Kontinuierliche Weiterentwicklung des gefragten SAP-Know-hows in SAP S/4HANA Sales und agieren als versierter Sparringspartner/in für SAP S/4HANA Sales Fragestellungen. SAP-Support und Wissensvermittlung: Unterstützung im 2nd Level SAP SD-Support und perspektivisch im SAP S/4HANA Sales Support. Dokumentation neuer SAP SD bzw. SAP S/4 HANA Sales Applikationen sowie Durchführung von SAP-Trainings für Key User und SAP SD Anwender (Mensch) Das bringen Sie für diesen SAP SD Job mit Beraterpersönlichkeit: Bereitschaft und Motivation, sich in die neuesten SAP S/4HANA Sales Themen sowie analytische Fähigkeiten, eine strukturierte Arbeitsweise und eine hohe Problemlösungskompetenz. Background: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine entsprechende Ausbildung. SAP SD Erfahrung und Customizing-Know-how: Nachweisliche praktische Erfahrung als SAP SD Berater (m/w/d) bzw. SAP S/4HANA Sales Consultant inklusive tiefgehendes SAP SD Customizing-Know-how für die Anpassung von SAP-Systemen nach spezifischen Unternehmensanforderungen. Schnittstellenkompetenz: Fundiertes Schnittstellenwissen zu SAP Modulen wie SAP CS, SAP MM bzw. SAP FI SAP SD Prozesswissen und SAP-Projekterfahrung: Umfassendes Fachwissen in Vertriebsprozessen, OTC-Prozess und Erfahrung in der effizienten Integration der Geschäftsprozesse in ein SAP-System. Das sind Ihre Highlights bei diesem SAP SD Job: Faszinierende S4 Projekte: Tauchen Sie ein in aufregende SAP S/4HANA Projekte und entfalten Sie Ihr Potenzial in einem innovativen Arbeitsumfeld. Fortbildungsangebote katapultieren Ihre Karriere auf die nächste Stufe. Erfolgskultur hautnah erleben: In einer einzigartigen Atmosphäre aus Professionalität und Teamgeist gestalten Sie nicht nur die Gegenwart, sondern auch die vielversprechende technologische SAP-Zukunft des Unternehmens. Hier beginnt Ihre Erfolgsgeschichte. Attraktive Vergütung: Freuen Sie sich auf ein Gehalt von bis zu 85.000 € jährlich, je nach SAP SD Beratungserfahrung. Zusatzleistungen : Betriebsrestaurant, betriebliche Altersvorsorge, Fitness- und Sportangebote, JobRad, Jobticket etc. Flexibles Arbeiten für Ihre Work-Life-Balance: Mit bis zu 40% mobilem Arbeiten und einer 40 Stundenwoche mit Zeiterfassung und Gleitzeitkonto ist eine ausgewogene Work-Life-Balance sichergestellt. Ihre individuellen Bedürfnisse stehen im Mittelpunkt, um Ihnen ein optimales Umfeld für Ihre persönliche Entfaltung zu bieten. Ihre persönliche SAP-Karrierebegleiterin Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Carolin Wolz vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: carolin.wolz@leuchtmehr.de +49 7151 250 4611 Treiben Sie Ihre SAP-Karriere voran und gestalten Sie zusammen mit Leuchtmehr Ihre berufliche Zukunft, die Sie begeistert und Ihr ganzes Potenzial entfesselt!
Personalsachbearbeiter (m/w/d)
DIS AG - 59379, Selm, DE
Hallo! Wir sind die DIS AG – ein Personaldienstleister, der an echte Verbindungen glaubt. Menschen erfolgreich vernetzen. Gemeinsam Chancen leben. Getreu diesem Motto bringen wir seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen – offen, ehrlich, und mit einem echten Blick hinter die Kulissen. Wir glauben daran, dass es nicht nur auf die Stellenbeschreibung ankommt, sondern auf das richtige Match zwischen Menschen, Team und Aufgabe. Deine Rolle bei unserem Kunden: In deiner neuen Rolle als Personalsachbearbeiter (m/w/d) bist du der Dreh- und Angelpunkt im Hintergrund – du sorgst dafür, dass alles rundläuft, vom Arbeitsvertrag bis zur Abrechnung. Du behältst den Überblick, bringst Struktur in Prozesse und hast immer ein offenes Ohr für Kolleg:innen. Interessiert? Bei uns wird Dein Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Dir spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Deine Aufgaben Du erstellst Arbeitsverträge, Vertragsänderungen, Bescheinigungen und weitere Dokumente – nach internen Vorgaben und mit viel Sorgfalt Du pflegst Personalakten und Stammdaten und sorgst dafür, dass alles korrekt und aktuell bleibt Du unterstützt bei der vorbereitenden Lohn- und Gehaltsabrechnung Bei Ein- und Austritten hast du den Hut auf und begleitest diese zuverlässig – vom Onboarding bis zum Zeugnis Fragen rund um Urlaub, Krankmeldung oder Elternzeit? Du hast die Antworten Unfälle sind leider nicht immer vermeidbar – aber auch hier behältst du einen kühlen Kopf und kümmerst dich um die Erstellung und Einreichung der Unfallanzeigen an Berufsgenossenschaften und Versicherungen Du stehst im Austausch mit Krankenkassen, Ämtern und Behörden Fristen? Kein Thema für dich – du erinnerst andere daran, bevor’s brenzlig wird Und wenn im HR-Team ein Projekt ansteht, bist du natürlich mit an Bord Dein Profil Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium, idealerweise mit personalwirtschaftlichem Hintergrund, hast du bereits in der Tasche Mehrjährige Berufserfahrung sind ideal, um gut reinzukommen – den Rest, also das Unternehmens-Know-how, lernst du bei uns Du hast in deiner Ausbildungs- oder Studienzeit während deines Einsatzes im Personalbereich gemerkt, dass HR deine Passion ist? Ideal! Auch dann bist du herzlich Willkommen Du fühlst dich auch auf Englisch sicher? Das wäre ein Bonus, aber kein Muss Wir suchen außerdem Menschen, die zu uns passen und mit ihrer Persönlichkeit überzeugen: Kommunikativ, engagiert, strukturiert, lösungsorientiert und mitdenkend Was für dich drin ist Ein attraktives Fixgehalt und ein unbefristeter Arbeitsvertrag geben dir Sicherheit von Anfang an Deine Arbeitszeit erfasst du digital – mit Zeiterfassung & Arbeitszeitkonto ganz easy Wir begleiten dich persönlich: mit regelmäßigen Feedbackgesprächen und individueller Karriereberatung Du wirst schnell Teil eines tollen Teams – mit abwechslungsreichen Aufgaben und einer Teamkultur, in der man sich aufeinander verlassen kann Bis zu 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten sorgen für eine gesunde Work-Life-Balance Freu dich auf flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen und kurze Wege Dein Arbeitsplatz liegt zentral im Herzen des Ruhrgebiets – gut erreichbar, mit firmeneigenen Parkplätzen Weiterbildung? Sehr gerne! Deine Entwicklung unterstützen wir individuell Und das Drumherum stimmt auch: Firmenevents, kostenfreie Getränke & E-Bike-Leasing inklusive Dich erwartet ein modernes Unternehmen mit echter Zukunftsperspektive Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Nadia Schwede Nadia.Schwede@dis-ag.com DIS AG Office & Management Hörder Burgstraße 9-11 44263 Dortmund Telefon: +49 231 39721002
SAP ABAP Entwickler / Consultant (m/w/d)
think about IT GmbH - 44787, Bochum, DE
Einleitung Die think Group ist eine erfolgreiche Systemhausgruppe, die ständig nach Innovation strebt und großen Wert auf die kontinuierliche Optimierung unserer internen Prozesse legt. Die Nutzung modernster Technologien ist kein Selbstzweck, sondern die Ausprägung unseres Innovationsgeistes und gelebter Kundenorientierung. Hervorragender IT-Service bedarf optimaler Systeme. Unser motiviertes Team gibt täglich sein Bestes, um unsere Kunden immer wieder neu zu begeistern. Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Teammitglied unseres Fachbereichs SAP am Standort Bochum. Werde Teil der think about IT und unterstütze uns als SAP ABAP Entwickler / Consulatnt (m/w/d). Aufgaben eigenverantwortliche ABAP-Entwicklung im Bereich individueller Lösungen und komplexer Anwendungen in einer breitgefächerten SAP-Systemlandschaft Evaluierung, Konzeption und Implementierung neuer Anforderungen Analyse und kontinuierliche Optimierung bestehender IT-Lösungen Durchführung von Testszenarien Mitarbeit in vielfältigen und herausfordernden Projekten zur Weiterentwicklung unserer IT-Landschaft Qualifikation ABAP/OO-Praxiskenntnisse im SAP-ERP in den Bereichen Schnittstellen, Erweiterungstechnologien, Reporting, EDI, Formulare, UI5/Fiori und Webservices umfassende Kenntnisse der SAP-Workbench idealerweise Erfahrungen in den Systemumgebungen BTP, CPI und C4C ausgeprägte Dienstleistungsmentalität sehr gute Auffassungsgabe selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit hoher Problemlösungskompetenz und hohem Qualitätsanspruch Freude an der Zusammenarbeit im Team und Offenheit für neue Herausforderungen sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1) erforderlich Benefits Home-Office Anteil jährlich bis zu 4 Wochen Workation - mobiles Arbeiten aus dem europäischen Ausland umfangreiches Onboarding ergänzt durch unser Buddy-Programm jährliches Weiterbildungsbudget Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie in Höhe von 1.000€ 200€ Arbeitgeberzuschuss für Deine Arbeitsplatzbrille kostenfreies Mittagessen am Healthy Wednesday Arbeitgeberzuschuss zur Vermögensbildung hoher Grad der persönlichen Entfaltung sowie individuelle Förderung Trainingsmöglichkeiten im hauseigenen Fitnessstudio Bike-Leasing-Angebote für Dich und Deine Familie Personalrabatte und Vergünstigungen bei zahlreichen Kooperationspartnern gemeinsame Freizeitaktivitäten Noch ein paar Worte zum Schluss Freue Dich auf ein Team, welches auch abseits der Arbeit zusammenhält. Auf unserer Karriereseite gewinnst Du einen ersten persönlichen Eindruck und erfährst, was die think Group auszeichnet. Du und die think Group - das passt? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unserer Karriereseite mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins! Bei fachlichen Rückfragen vermitteln wir Dir gerne schnell und unkompliziert den Kontakt zur Fachabteilung. think about IT GmbH z.H. Carmela Riga HR Manager Gesundheitscampus-Süd 19 44801 Bochum Tel: 0234/3336721-6040
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