Einleitung Stellenbeschreibung Zur Verstärkung unseres Teams in Hamburg suchen wir zuverlässige und motivierte Sicherheitsmitarbeiter (m/w/d) auf Teilzeit und auf Minijob . Einsatzgebiete sind Lebensmittelmärkte. Dienstzeit: 12:00 - 22:00 Uhr 20:00 - 00:00 Uhr ( zzgl. ab 22:00 Uhr). Aufgaben • Aufdeckung und Prävention von Diebstählen und Betrugsfällen • Überwachung der Verkaufsflächen und verdächtiger Personen mit der erforderlichen Diskretion • Schutz der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter vom Auftraggeber • Durchsetzung der Hausordnung/des Hausrechts • Anfertigen von Strafanzeigen • Zusammenarbeit mit Behörden Qualifikation Ihr Profil: ✅ Mindestens IHK Sachkundeprüfung gem. § 34a GewO (zwingend erforderlich) ✅ Aktuelles Führungszeugnis – ohne relevante Eintragungen ✅ Bereitschaft an Wochenenden ✅ Deutsch in Wort und Schrift (zwingend erforderlich) ✅ Freundliches, kundenorientiertes und gepflegtes Auftreten ✅ Motiviert und teamfähig ✅Bedienung von einer Kameraanlage ✅Führerschein Kl.B imd eigener PKW Noch ein paar Worte zum Schluss Unser Versprechen: ✅ Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten ✅ Planbare Arbeitszeiten ✅ Fester Ansprechpartner in der Einsatzleitung ✅ Zuschuss zum Deutschland- Ticket ✅ Unbefristeter Arbeitsvertrag nach der Probezeit ✅ Regelmäßige Teamevents ✅ Kostenlose, hochwertige Arbeits- und Funktionsbekleidung ✅ Top ausgestattet dank technisch modernsten Arbeitsmitteln
Einleitung Wir sind ein traditionsreiches, mittelständisches Unternehmen in Zeulenroda-Triebes, welches auf modernsten CNC-Anlagen Systembaugruppen, Präzisionsteile sowie Getriebe- und Gehäuseeinheiten in höchster Qualität besonders umweltschonend herstellt. Aufgaben Wir erwarten: eine abgeschlossene Ausbildung im Metallbereich Erfahrungen im Umgang mit CNC-Fräszentren und verschiedenen Werkzeugen Erfahrungen in der manuellen Qualitätskontrolle sowie Umgang mit Messmittel eine selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit Bereitschaft zu einer Arbeit im 3-Schichtsystem Bei Interesse bewerben Sie sich bitte schriftlich, per E-Mail oder nehmen Sie telefonisch Kontakt zu uns auf. Wir freuen uns, Sie bald in unserem Team begrüßen zu dürfen! Qualifikation Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Metall wäre Wünschenswert Benefits Wir bieten: einen zukunftssicheren Arbeitsplatz eine faire, leistungsgerechte Vergütung ein angenehmes Betriebsklima eine betriebliche Altersvorsorge bis zu 32 Tage Urlaub Prämien Weihnachtsgeld Jobrad Leasing Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns, Sie bald in unserem Team begrüßen zu dürfen!
Bei der apoBank fördern wir Existenzen, realisieren zukunftsweisende Projekte und sind ein starker und zuverlässiger Partner für den deutschen Gesundheitsmarkt. Wir sind die größte Bank für alle akademischen Heilberuflerinnen und Heilberufler in Deutschland. Meistere mit uns die spannenden Herausforderungen eines hochdynamischen Marktes und finde passende finanzielle Lösungen für unsere besonderen Kundinnen und Kunden. Steige bei der apoBank ein und entwickle dich persönlich und beruflich weiter. Unser Duales Studium dauert 3,5 Jahre und bietet dir die ideale Verbindung zwischen Theorie und Praxis. Während dieser Zeit lernst du nicht nur die Arbeitswelt einer Bank kennen, sondern studierst auch an der örtlichen FOM Hochschule für Oekonomie & Management. Die Studiengebühren übernehmen wir selbstverständlich vollständig für dich. Dein Traumjob im Detail: Du lernst alle wichtigen Bereiche der Bankfiliale kennen – für einen umfassenden Einblick in die Abläufe und Kundenprozesse vor Ort. Schritt für Schritt wächst du in die ganzheitliche Beratung unserer Kundinnen und Kunden hinein mit Fokus auf akademische Heilberufler. Du baust dein Wissen in den Themenfeldern Vermögen, Vorsorge, Finanzierung und Liquidität aus. Dabei entwickelst du Beratungskompetenz, Kundenverständnis und ein Gespür für die Bedürfnisse einer anspruchsvollen Zielgruppe. Unser gemeinsames Ziel: Am Ende deines Studiums bist du bereit, als Kundenberater in der Filiale Verantwortung zu übernehmen und unsere Kunden partnerschaftlich zu begleiten. Begeistere uns! Du strebst die Fachhochschul- bzw. Allgemeine Hochschulreife mit einem guten Ergebnis an oder hast diese bereits erlangt. Dein Herz schlägt für Finanzen und das Gesundheitswesen und du hast Freude an kundenorientierter Arbeit. Ein gutes Verständnis für Zahlen bringst du genauso mit wie Selbstorganisation und Zielstrebigkeit. Neben deiner ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit überzeugst du persönlich durch dein hohes persönliches Engagement und dein sympathisches Auftreten. Deine Benefits bei der apoBank Vergütung & Zusatzleistungen Attraktive Vergütung*: Bis zu 13,5 Monatsgehälter + Erfolgsbeteiligung für Tarifangestellte und 13 Monatsgehälter + variable Vergütung für außertarifliche Mitarbeitende Betriebliche Altersversorgung: Unser Angebot zur betrieblichen Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen: Monatlicher Beitrag zur Vermögensbildung Arbeitszeiten & Urlaub Modernes und flexibles Arbeiten*: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Individuelle Arbeitszeitmodelle*: Wie z.B. Sabbatical oder Workation 30+ Tage Urlaub: 30 Tage Urlaub plus Bankfeiertage, Brauchtumstag und Sonderurlaub z.B. bei Eheschließung oder Geburt Sport- & Gesundheitsangebote Gesundheitsgutschein*: 120,– € pro Jahr für Sport- und Gesundheitsdienstleistungen Urban Sports Club: Flexibles und vielfältiges Sportangebot zu Mitarbeitendenkonditionen Work-Life-Plattform: Live-Workshops und Videos rund um die Themen Ernährung, Bewegung und mentale Gesundheit Externe Beratung (EAP): Professionelle Unterstützung in schwierigen beruflichen oder privaten Situationen Vereinbarkeit von Beruf & Familie Bundesweiter Familienservice: Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen Betreuungszuschuss für Eltern: Bei frühzeitiger Rückkehr aus der Elternzeit Kita-Plätze in Düsseldorf: Angebot von betriebsnahen U3- und Ü3-Kita-Plätzen Team-Spirit & Arbeitsatmosphäre Regelmäßige Team-Events: z.B. apoSoccer Cup, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Firmenjubiläen und Firmenläufe Vielfältige Interessengemeinschaften: Frauennetzwerk, gemeinsame Sportaktivitäten oder ehrenamtliche Einsätze Firmenkantine & Barista-Bar in unserer Zentrale: Frischer Kaffee und eine tolle Auswahl vielfältiger Gerichte Mitarbeitende werben Mitarbeitende: Prämie bei jeder erfolgreichen Vermittlung einer neuen Kollegin oder eines neuen Kollegen Rabatte & Angebote Sonderkonditionen für unsere Bankprodukte*: Attraktive Vorteile für Mitarbeitende bei unseren Bankprodukten Vielfältige Rabatte: Ermäßigungen durch Corporate Benefits in vielen Shops Leasingangebote*: Steuervorteile beim Mieten von Elektrogeräten für die private Nutzung Mobilität JobRad*: Vergünstigtes Leasing von Fahrrädern Mobilitäts-App: Monatlicher Zuschuss zu Bahn, Bus, Uber, Taxi, E-Scooter oder zum Tanken Firmeneigene Parkplätze*: Parkplätze, teils mit E-Ladesäulen Firmenwagen*: Leasing eines Firmenwagens für außertarifliche Mitarbeitende *Bitte beachte, dass es sich hierbei um eine Aufzählung von möglichen Zusatzleistungen handelt. Die Anspruchsvoraussetzung kann sich je nach Standort, Funktionsbereich oder Vertragsart unterscheiden und ist in den hierfür getroffenen Vereinbarungen entsprechend geregelt. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bei Fragen melde dich gern telefonisch bei: Celina Steffen Telefon: +4921159982445
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Bauprojektleiter / Manager 2. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 3. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 4. Bautechniker 5. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 6. Technischer Bauleiter 7. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 8. Bauleiter für Sanierung / Umbau 9. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 10. Bauleiter im Ingenieurbau 11. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Projektplanung und Projektorganisation • Erstellung und Überwachung von Bauzeitplänen • Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Steuerung und Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke • Kostenkontrolle, Budgetverantwortung und Nachtragsmanagement • Qualitätskontrolle und Einhaltung der Bauvorschriften • Kommunikation mit Bauherren, Architekten, Behörden und Nachunternehmern • Baustellenbegehungen, Fortschrittskontrollen und Abnahmen • Erstellung von Berichten und Dokumentation des Projektverlaufs • Risikomanagement und Lösungsfindung bei Bauproblemen • Führung und Motivation von Projektteams Profil • Studium oder Ausbildung im Bauwesen z. B. Bauingenieurwesen, Architektur, Bautechnik, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau), alternativ auch Techniker oder Meister im Bauhauptgewerbe • Erfahrung in der Bauleitung und Projektsteuerung mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hoch-, Tief- oder Ausbau ist häufig Voraussetzung • Kenntnisse in relevanten Bauvorschriften und Normen z. B. HOAI, VOB, DIN-Normen, Bauordnungen • Sicherer Umgang mit Software Projektmanagement-Tools (MS Project, Primavera), CAD-Programme (AutoCAD, Revit), AVA-Software (z. B. ORCA, iTWO), MS Office • Fundierte Kenntnisse in Kostenplanung und -steuerung Erstellen von Leistungsverzeichnissen, Budgetkontrolle, Nachtragsmanagement • Terminplanung und Bauzeitenmanagement Erstellung und Steuerung von Terminplänen mit kritischen Pfaden • Vertrags- und Nachtragswesen Grundlegende juristische Kenntnisse im Bauvertragsrecht (BGB, VOB/B) • Sicherheits- und Gesundheitsschutz auf Baustellen ggf. Qualifikation als SiGeKo oder Sicherheitsbeauftragter • Kommunikations- und Führungskompetenz Koordination von Projektbeteiligten, Verhandlungsführung, Mitarbeiterführung Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Intro Why us? freshcells systems engineering GmbH is a software service provider based in Düsseldorf with a dynamic team of over 40 creative experts from various fields. We focus on authenticity, individual talent development and open communication . We build on respect, trust and responsibility . As an innovation-driven company , we invest in new ideas . We know that the best results are achieved as a team . We make mistakes , but we learn from them . We are open and courageous for new ways . Join us on our exciting journey in what is probably the most important and forward-looking area - software development - as a Senior Fullstack Developer (m/f/d) in full-time onsite or remote. Our offer to you: Flex time for early risers and night owls Flexible home office days Company pension scheme with employer contribution Subsidy for the "Deutschlandticket" Advantage portal with offers in online stores and branches of various brands High-end equipment for private use too A secure and long-term workplace Regular feedback, team meetings & retrospectives Room for your own ideas and personal development Digital training courses, freely available to every employee Support with relocating processes, as well as free German courses for newcomers Joint activities such as summer and winter parties, monthly company breakfast, etc. A dog-friendly working environment Tasks Development of modern backend applications based on Node.Js Development of modern frontend applications based on React JS Development of APIs based on GraphQL Design and implementation of new features for sophisticated software solutions in cooperation with project management, design, and development departments Writing and maintaining our automated test suites Participation in continuous improvement processes Requirements Very good knowledge of Node.JS Strong knowledge of ES 6 JavaScript as well as extensive knowledge of frameworks and libraries such as reactJS, vue.js and/or Angular Experience of PHP, ideally with frameworks such as Symfony, Laravel or Yii Sound experience with relational or non-relational databases Good knowledge of data structure design Competences in consuming and creating web services based on ReST and especially GraphQL Know-how in performance optimization Basic knowledge of HTML and CSS is helpful Experience with agile development in a team Hands-on experience with automated software testing Basic knowledge in API security Fluent in English Nice to have: Experience with containerization technologies such as Docker etc. Experience with container orchestration tools like, i.a., Kubernetes, OpenShift, or Docker Swarm Knowledge of designing and adapting software to be twelve factor applications Knowledge of continuous integration via tools like Jenkins Experience with Next.js Experience with TypeScript Closing All people are welcome here, regardless of gender, age, sexual identity, origin, religion, ideology, with or without a disability. The main thing is that you fit in with us. If you are interested in a wide-ranging portfolio of projects, want to continuously develop yourself and enjoy working independently and responsibly, get in touch with us: recruiting((at))freshcells(.)de. We look forward to hearing from you!
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Bauprojektleiter / Manager 2. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 3. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 4. Bautechniker 5. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 6. Technischer Bauleiter 7. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 8. Bauleiter für Sanierung / Umbau 9. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 10. Bauleiter im Ingenieurbau 11. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Projektplanung und Projektorganisation • Erstellung und Überwachung von Bauzeitplänen • Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Steuerung und Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke • Kostenkontrolle, Budgetverantwortung und Nachtragsmanagement • Qualitätskontrolle und Einhaltung der Bauvorschriften • Kommunikation mit Bauherren, Architekten, Behörden und Nachunternehmern • Baustellenbegehungen, Fortschrittskontrollen und Abnahmen • Erstellung von Berichten und Dokumentation des Projektverlaufs • Risikomanagement und Lösungsfindung bei Bauproblemen • Führung und Motivation von Projektteams Profil • Studium oder Ausbildung im Bauwesen z. B. Bauingenieurwesen, Architektur, Bautechnik, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau), alternativ auch Techniker oder Meister im Bauhauptgewerbe • Erfahrung in der Bauleitung und Projektsteuerung mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hoch-, Tief- oder Ausbau ist häufig Voraussetzung • Kenntnisse in relevanten Bauvorschriften und Normen z. B. HOAI, VOB, DIN-Normen, Bauordnungen • Sicherer Umgang mit Software Projektmanagement-Tools (MS Project, Primavera), CAD-Programme (AutoCAD, Revit), AVA-Software (z. B. ORCA, iTWO), MS Office • Fundierte Kenntnisse in Kostenplanung und -steuerung Erstellen von Leistungsverzeichnissen, Budgetkontrolle, Nachtragsmanagement • Terminplanung und Bauzeitenmanagement Erstellung und Steuerung von Terminplänen mit kritischen Pfaden • Vertrags- und Nachtragswesen Grundlegende juristische Kenntnisse im Bauvertragsrecht (BGB, VOB/B) • Sicherheits- und Gesundheitsschutz auf Baustellen ggf. Qualifikation als SiGeKo oder Sicherheitsbeauftragter • Kommunikations- und Führungskompetenz Koordination von Projektbeteiligten, Verhandlungsführung, Mitarbeiterführung Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Einleitung Sie sind begeistert von Fahrzeugen und haben bereits Erfahrung in der Karosserie- und Lackierbranche? Lackieren ist für Sie nicht nur ein Begriff, sondern Leidenschaft? Dann bewerben Sie sich bei uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Karosserie- und Lackierbetrieb in Zirndorf bei Nürnberg in Voll- oder Teilzeit als Fahrzeuglackierer bzw. Autolackierer bzw. KFZ-Lackierer (m/w/d) Aufgaben Selbständige Bearbeitung des gesamten Lackiervorgangs an neuen und instandgesetzten Fahrzeugteilen Lackiervorbereitende Tätigkeiten (Schleifen, Grundieren und Füllern) Instandsetzung und Instandhaltung von Fahrzeugoberflächen (Spachteln, Lackieren und Polierarbeiten) Finish-Arbeiten Umsetzung von Spot Repair bzw. Smart Repair-Reparaturen Eigenständige und gewissenhafte Kontrolle der Arbeitsergebnisse Qualifikation Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Fahrzeuglackierer (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung als Fahrzeuglackierer (m/w/d), insbesondere im Bereich Lackierarbeiten und der Instandsetzung und Instandhaltung von Fahrzeugen Technisches Verständnis Handwerkliches Geschick Saubere und sorgfältige Arbeitsweise, dabei belastbar und zuverlässig Teamfähigkeit und Qualitätsbewusstsein Führerschein der Klasse B wünschenswert Benefits Überdurchschnittliche, leistungsgerechte Bezahlung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Sicherer Arbeitsplatz mit der Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen Ein motiviertes und beständiges Team Regelmäßige Teamevents und ein familiäres Arbeitsklima Strukturierte Einarbeitung Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten Parkmöglichkeiten vor Ort Gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln Noch ein paar Worte zum Schluss Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle und interessante Tätigkeit mit vielfältigen Aufgaben in einer der ältesten Autolackierereien Deutschlands. Lernen Sie uns kennen und erfahren Sie mehr. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.
Einleitung Die CEA Certification GmbH ist eine international tätige, deutsche, akkreditierte Zertifizierungsstelle. Seit unserer Gründung im Jahr 2003 bieten wir verschiedene Zertifizierungs- und Konformitätsleistungen für Managementsysteme und Personalqualifizierungen an. Als inhabergeführtes Familienunternehmen legen wir besonderen Wert auf Zertifizierungsqualität und Kundenzufriedenheit. Aufgaben • Strategische Weiterentwicklung : Leitung und Ausbau der Zertifizierungsdienstleistungen in den Bereichen Umweltmanagement (ISO 14001), Energiemanagement (ISO 50001) und Arbeitsschutz (ISO 45001, SGU). • Normkonformität sicherstellen : Überwachung und Sicherstellung, dass alle Zertifizierungsprozesse den aktuellen Normen und den Anforderungen der Akkreditierungsstelle entsprechen. • Akkreditierungsmanagement : Pflege und Erweiterung bestehender Akkreditierungen, einschließlich Vorbereitung und Begleitung von Geschäftsstellen Begutachtungen durch die Akkreditierungsstelle, sowie Witnessaudits. • Teamführung und -entwicklung : Leitung des Auditorenteams, inklusive Schulung, Qualifizierung und Leistungsbewertung der Mitarbeitenden. • Qualitätssicherung : Implementierung und Überwachung von Managementprozessen zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Dienstleistungen. • Kundenbetreuung : Ansprechpartner für Schlüsselkunden in Fragen des Umwelt-, Energie- und Arbeitsschutzmanagements, einschließlich Beratung zu Zertifizierungsanforderungen. • Marktbeobachtung : Verfolgung von Entwicklungen und Trends in den genannten Bereichen, um proaktiv auf Veränderungen reagieren zu können.• Berichtswesen: Erstellung regelmäßiger Berichte für die Geschäftsführung und relevante Stakeholder über den Status und die Entwicklung des Zertifizierungsbereichs. Qualifikation • Akademischer Hintergrund : Abgeschlossenes Studium in Umweltwissenschaften, Ingenieurwesen, Sicherheitsmanagement oder einem verwandten Fachgebiet. • Berufserfahrung : Mehrjährige Erfahrung im Umwelt-, Energie- und Arbeitsschutzmanagement, idealerweise in leitender Position innerhalb einer Zertifizierungsstelle. • Zertifizierungen : Anerkannte Qualifikationen wie Umweltmanagementbeauftragter (UMB), Energiemanagementbeauftragter (EMB) oder Fachkraft für Arbeitssicherheit. Idealerweise Auditor in den genannten Bereichen. • Kenntnis relevanter Normen : Fundiertes Verständnis der Normen ISO 14001, ISO 50001, ISO 45001 sowie der Anforderungen der DIN EN ISO/IEC 17021 und IAF MD. • Akkreditierungsstandards : Vertrautheit mit den Vorgaben der Akkreditierungsstelle und relevanter branchenspezifischer Standards. Erfahrungen in der Durchführung von Geschäftsstellen Begutachtungen durch die Akkreditierungsstelle. IT-Affinität : Sicherer Umgang mit MS Office; Kenntnisse in Confluence und Jira sind von Vorteil; Freude und Lernbereitschaft für neue IT-Systeme • Sprachkenntnisse : Fließende Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. • Führungskompetenz : Nachweisbare Erfahrung in der Leitung von Teams und der Entwicklung von Fachpersonal. • Kommunikationsfähigkeiten : Fähigkeit, komplexe technische Informationen klar und präzise zu vermitteln, sowohl schriftlich als auch mündlich. Benefits Das bringen wir mit Tätigkeit in einem krisensicheren und dynamischen Umfeld Abwechslungsreiche Tätigkeit mit Kontakt zu Kunden und Kollegen Eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise Individuelle und hochwertige Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungen Unbefristeter Anstellungsvertrag Homeoffice Möglichkeit und Workcation Monetäre Zusatzleistungen wie Urlaubsgeld, Mobilitätsgeld, betriebliche Altersvorsorge etc. Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Sie sich in diesem Profil wiedererkennen und Teil unseres Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Bauprojektleiter / Manager 2. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 3. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 4. Bautechniker 5. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 6. Technischer Bauleiter 7. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 8. Bauleiter für Sanierung / Umbau 9. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 10. Bauleiter im Ingenieurbau 11. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Projektplanung und Projektorganisation • Erstellung und Überwachung von Bauzeitplänen • Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Steuerung und Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke • Kostenkontrolle, Budgetverantwortung und Nachtragsmanagement • Qualitätskontrolle und Einhaltung der Bauvorschriften • Kommunikation mit Bauherren, Architekten, Behörden und Nachunternehmern • Baustellenbegehungen, Fortschrittskontrollen und Abnahmen • Erstellung von Berichten und Dokumentation des Projektverlaufs • Risikomanagement und Lösungsfindung bei Bauproblemen • Führung und Motivation von Projektteams Profil • Studium oder Ausbildung im Bauwesen z. B. Bauingenieurwesen, Architektur, Bautechnik, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau), alternativ auch Techniker oder Meister im Bauhauptgewerbe • Erfahrung in der Bauleitung und Projektsteuerung mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hoch-, Tief- oder Ausbau ist häufig Voraussetzung • Kenntnisse in relevanten Bauvorschriften und Normen z. B. HOAI, VOB, DIN-Normen, Bauordnungen • Sicherer Umgang mit Software Projektmanagement-Tools (MS Project, Primavera), CAD-Programme (AutoCAD, Revit), AVA-Software (z. B. ORCA, iTWO), MS Office • Fundierte Kenntnisse in Kostenplanung und -steuerung Erstellen von Leistungsverzeichnissen, Budgetkontrolle, Nachtragsmanagement • Terminplanung und Bauzeitenmanagement Erstellung und Steuerung von Terminplänen mit kritischen Pfaden • Vertrags- und Nachtragswesen Grundlegende juristische Kenntnisse im Bauvertragsrecht (BGB, VOB/B) • Sicherheits- und Gesundheitsschutz auf Baustellen ggf. Qualifikation als SiGeKo oder Sicherheitsbeauftragter • Kommunikations- und Führungskompetenz Koordination von Projektbeteiligten, Verhandlungsführung, Mitarbeiterführung Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Bauprojektleiter / Manager 2. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 3. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 4. Bautechniker 5. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 6. Technischer Bauleiter 7. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 8. Bauleiter für Sanierung / Umbau 9. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 10. Bauleiter im Ingenieurbau 11. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Projektplanung und Projektorganisation • Erstellung und Überwachung von Bauzeitplänen • Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Steuerung und Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke • Kostenkontrolle, Budgetverantwortung und Nachtragsmanagement • Qualitätskontrolle und Einhaltung der Bauvorschriften • Kommunikation mit Bauherren, Architekten, Behörden und Nachunternehmern • Baustellenbegehungen, Fortschrittskontrollen und Abnahmen • Erstellung von Berichten und Dokumentation des Projektverlaufs • Risikomanagement und Lösungsfindung bei Bauproblemen • Führung und Motivation von Projektteams Profil • Studium oder Ausbildung im Bauwesen z. B. Bauingenieurwesen, Architektur, Bautechnik, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau), alternativ auch Techniker oder Meister im Bauhauptgewerbe • Erfahrung in der Bauleitung und Projektsteuerung mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hoch-, Tief- oder Ausbau ist häufig Voraussetzung • Kenntnisse in relevanten Bauvorschriften und Normen z. B. HOAI, VOB, DIN-Normen, Bauordnungen • Sicherer Umgang mit Software Projektmanagement-Tools (MS Project, Primavera), CAD-Programme (AutoCAD, Revit), AVA-Software (z. B. ORCA, iTWO), MS Office • Fundierte Kenntnisse in Kostenplanung und -steuerung Erstellen von Leistungsverzeichnissen, Budgetkontrolle, Nachtragsmanagement • Terminplanung und Bauzeitenmanagement Erstellung und Steuerung von Terminplänen mit kritischen Pfaden • Vertrags- und Nachtragswesen Grundlegende juristische Kenntnisse im Bauvertragsrecht (BGB, VOB/B) • Sicherheits- und Gesundheitsschutz auf Baustellen ggf. Qualifikation als SiGeKo oder Sicherheitsbeauftragter • Kommunikations- und Führungskompetenz Koordination von Projektbeteiligten, Verhandlungsführung, Mitarbeiterführung Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
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