Bauleiter Hochbau (m/w/d) | bis zu 70.000€
Riverstate Premium Recruiting - 35390, Gießen, Lahn, DE
Einleitung Sie sind Bauleiter und wollen ästhetisch anspruchsvolle Projekte leiten, die in Erinnerung bleiben? Dann haben wir hier etwas für Sie! Bei einem renommierten Architekturbüro leiten Sie öffentliche und gewerbliche Bauprojekte in den Leistungsphasen 6-8 mit einem Volumen von bis zu 20 Millionen Euro eigenständig. Sie arbeiten sowohl im Büro als auch auf den Baustellen im Umkreis von 50 km um Gießen und profitieren von einem Top-Gehalt von bis zu 70.000€ im Jahr, flexiblen Arbeitszeiten, einem guten Teamzusammenhalt mit regelmäßigen Events sowie der Möglichkeit, sich perspektivisch zum Projektleiter zu entwickeln. Das Unternehmen versteht Architektur als die Kunst, Mensch, Ort, Raum und Zeit in Einklang zu bringen. Im Dialog mit den Auftraggebern werden stets neue Ideen entwickelt, wobei der Grundsatz gilt: "Nichts ist unmöglich." Sind Sie der gleichen Meinung? Dann bewerben Sie sich jetzt auf eine unbefristete Festanstellung als Bauleiter Hochbau (m/w/d) | bis zu 70.000€ Aufgaben Sie sind zuständig für die selbstständige Leitung von Bauprojekten im Hochbau in den Leistungsphasen 6 - 8 Sie kümmern sich um die Sicherstellung der qualitäts-, termin- und kostengerechten Ausführung der Arbeiten auf der Baustelle Ebenso gehört die Erstellung von Ausschreibungen und Leistungsverzeichnissen sowie Prüfung und Wertung von Nachträgen zu Ihren Aufgaben Sie erstellen Terminpläne und Kostenberechnungen Sie sind verantwortlich für die Rechnungsprüfung und Überwachung der Bauausführung gemäß den gültigen Normen und Vorschriften Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung als Techniker Hochbau / Hochbautechniker oder Studium als Architekt oder Bauingenieur Berufserfahrung als Bauleiter im Hochbau Kenntnisse in Vergaberecht, HBO, VOB und Grundkenntnisse der HOAIFührerschein der Klasse B Benefits Attraktive Vergütung: Sie verdienen ein Jahresgehalt von bis zu 70.000€, je nach Erfahrung, mit der Möglichkeit auf leistungsabhängige Boni. Sie erhalten außerdem ein Firmenhandy sowie ein Tablet. Flexible Arbeitszeiten: Kernarbeitszeit von 9 bis 16 Uhr mit einer 40-Stunden-Woche. Überstunden werden erfasst und honoriert. Je nach Projektlage ist auch mobiles Arbeiten möglich. Großartiges Team: Die Zusammenarbeit ist von großem Vertrauen und Respekt geprägt. Die sehr geringe Fluktuation ist ein guter Indikator für die hohe Mitarbeiterzufriedenheit. Regelmäßige Teamevents machen aus Kollegen Freunde. Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Profitieren Sie von individuellen Fortbildungen und der Chance, sich zum Projektleiter weiterzuentwickeln. Noch ein paar Worte zum Schluss Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihren persönlichen Ansprechpartner Dwayne Tack unter +49 (0) 176 552 373 36. # Bauleiter Job # Bauleitung Hochbau # Bauleiter Gießen # Hochbau Bauleiter # Stellenanzeige Bauleiter # Bauleiter Architekturbüro # Bauprojekte Hochbau # Bauleiter Stellenangebot # Bauingenieur Job # Projektleiter Bauwesen # Bauleiter Stellenanzeige # Bauleiter Hochbau Karriere # Bauleiter Ausschreibung # Bauleitung Architektur # Architekt
Teamlead Operations (Schaden- und Risikomanagement) (m/w/d) #9844
Foxio Consulting GmbH - 20095, Hamburg, DE
Einleitung Für unseren Partner, die Auto Fleet Control GmbH mit Sitz in Hamburg, suchen wir einen Teamlead Operations Schaden- und Risikomanagement (m/w/d), der die Zukunft der Kfz-Flottenversicherung aktiv mitgestalten will. Als einer der führenden unabhängigen Anbieter in Deutschland bietet Auto Fleet Control (AFC) seit 1998 maßgeschneiderte Lösungen für gewerbliche Fuhrparks. Mit über 140.000 betreuten Fahrzeugen und mehr als einer Million abgewickelter Schäden setzt AFC neue Branchenstandards in den Bereichen Schadenmanagement, Risikomanagement und Flottenversicherung. Das Unternehmen setzt Kundenzufriedenheit in den Mittelpunkt und verfolgt einen ganzheitlichen Ansatz: Mit dem innovativen Produkt PRIME revolutioniert AFC den Markt für Kfz-Flottenversicherungen durch die Kombination von Versicherung, aktivem Schadenmanagement, Risikoprävention und digitaler Fahrzeugabwicklung – unterstützt durch KI, eigene IT-Systeme und einen hohen Automatisierungsgrad. Werde Teil eines innovativen Unternehmens, das mit Leidenschaft und Expertise die Digitalisierung im Fuhrparkmanagement vorantreibt und den Mobilitätsmarkt neu denkt! Aufgaben Enge Kooperation und Abstimmung mit anderen Teamleitern und dem Vertrieb Organisation und Überwachung der operativen Abläufe im Schaden- und Risikomanagement Aktive Mitgestaltung der Prozesse in Operations, Beteiligung an der Rekrutierung neuer Teammitglieder und operative Mitarbeit im Tagesgeschäft Disziplinarische und fachliche Leitung eines Teams (5–20 Personen) inkl. Einsatzplanung, Urlaubskoordination sowie die Entwicklung und Ausbildung der Mitarbeitenden Qualifikation Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Eigenverantwortung und eine sorgfältige Arbeitsweise Mehrjährige Berufserfahrung sowie Kenntnisse in der fachlichen Führung Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein wirtschaftsnahes Studium Idealerweise Kenntnisse im Bereich Schadenprozesse, gewerbliche Kfz-Versicherungen sowie hohe IT-Affinität Benefits Verschiedene Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Coachings Stylisches Büro im Herzen Hamburgs und Homeoffice-Möglichkeit Viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit zu Testen, Lernen und verändern EGYM WELLPASS Mitgliedschaft sowie Teilnahme am Corporate Benefits-Programm Noch ein paar Worte zum Schluss Hast du dich nicht wiedergefunden? Kein Problem. Komm auf unsere Website und schau dir weitere Angebote an. Wir sind immer auf der Suche nach Talenten, Professionals und Digital Experts, die bereit sind, sich neuen Herausforderungen zu stellen. Deine passende Route ist bestimmt auch dabei.
Top Job! Gehobener Objektschutz - Übertarifliche Bezahlung - in Könnern
AAD - Allgemeiner Auftragsdienst - 06420, Könnern, DE
Einleitung Sie wollen eine Verantwortungsvolle Aufgabe? Sie sind der Fels in der Brandung und behalten immer den Überblick? Wir suchen zur Soforteinstellung mehrere Sicherheitsmitarbeiter (m/w/d) in Vollzeit am Standort Könnern. Aufgaben Aufgaben: -Einlasskontrolle -Besucher Empfang und Weiterleitung -Bedienung der Telefonzentrale -Verwaltung des Fuhrparkes -Vorbereitung der Besprechungsräume -Officetätigkeiten am Empfang -Werkschutz Qualifikation Anforderung: -Eintragsfreies Führungszeugnis -Motivation -Deutsch in Wort und Schrift -Belastbarkeit -Erfahrung von Vorteil Qualifikation: -mindestens Unterrichtung nach § 34a GewO Benefits -Geregelte Arbeitszeiten -12 Stunden Schichten (Tag/ Nacht) -Vollzeitstelle -Hervorragendes Teamwork -Arbeitsvertrag unbefristet -Pünktliche Bezahlung -Mitsprache bei der Dienstplanung Noch ein paar Worte zum Schluss Habne Sie Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Deine neuen Kollegen warten auf Dich und freuen sich schon!
Werkstudent Research (m/w/d)
GARBE Industrial Real Estate GmbH - 20457, Hamburg, DE
An unserem Standort Hamburg suchen wir für den sofortigen Einstieg einen Werkstudent im Bereich Research (m/w/d) Die GARBE Industrial Real Estate GmbH entwickelt, kauft, betreut, vermietet, finanziert und verkauft qualitativ hochwertige Logistik- und Unternehmensimmobilien an europäischen Standorten. Nach der Planung, Entwicklung und dem Bau der Immobilien werden diese durch das hauseigene Immobilien Management umfassend verwaltet. Die Investitionen der Garbe Industrial Real Estate GmbH werden im Wesentlichen durch eigene institutionelle Immobilien-Fonds refinanziert. WELCHE AUFGABEN ERWARTEN SIE? Unterstützung des Research-Team bei vielfältigen Projekten und Präsentationen Strukturiertes Suchen, Verarbeiten und Auswerten von marktrelevanten Informationen Eigenverantwortliche Aktualisierung und Pflege unternehmensinterner Datenbanken Eigenständige Auswertungen umfangreicher Datensätze WELCHE QUALIFIKATIONEN BRINGEN SIE MIT? Laufendes Studium, bevorzugt aus den Bereichen Geografie, Geo-/ Wirtschaftsinformatik, Data Science oder Stadtplanung, gerne aber auch andere interdisziplinäre Studiengänge mit Fokus auf Immobilienwirtschaft oder Informationsverarbeitung Hohe Zahlenaffinität und Auffassungsgabe Neugier und Motivation, sich mit neuen Themen auseinanderzusetzen Sicherer Umgang mit MS Office-Produkten (Microsoft 365), ggf. Kenntnisse oder Interesse an Business Intelligence Tools (PowerBI o. ä.) Sehr gute Kenntnisse der deutschen und/oder englischen Sprache UNSER ANGEBOT: Moderner Arbeitsplatz mit technisch hochwertiger, ergonomischer Ausstattung Sehr gutes Betriebsklima, hoch motiviertes Team, flache Hierarchien Regelmäßig stattfindende Sport- und Firmenevents Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Vertrauensarbeitszeit und Möglichkeit zur zeitweisen Arbeit aus dem Mobile Office Sportprogramm EGYM Wellpass Zuschuss zum Deutschlandticket und Möglichkeit zur Nutzung des Jobrads Kostenlose Getränke (Kaffee, Wasser, Tee) und frisches Obst Corporate Benefits KONTAKT: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins. Jetzt bewerben Für Rückfragen: Gizem Kilinc, GARBE Industrial Real Estate GmbH, E-Mail: g.kilinc@garbe.de
Medizinische Fachangestelle Allgemeinmedizin
Praxis Dr. Lisa Reuter - 80798, München, DE
Einleitung Wir suchen nach einer engagierten Medizinischen Fachangestellten, die unser Team tatkräftig unterstützt. Als Teil unseres freundlichen und dynamischen Teams wirst du eine Vielzahl von Aufgaben übernehmen, die sowohl deine organisatorischen Fähigkeiten als auch dein medizinisches Wissen fordern. Du bist die erste Anlaufstelle für unsere Patienten und sorgst dafür, dass sie sich bei uns wohlfühlen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam mit dir daran zu arbeiten, unseren Patienten die bestmögliche Versorgung zu bieten! Aufgaben Patientenempfang und Terminverwaltung Unterstützung bei Behandlungen und Untersuchungen Verwaltung von Patientendaten und Akten Durchführung von Blutabnahmen und einfachen Labortests Impfungen, EKGs, Lungenfunktionen und mehr Organisation von Überweisungen und Rezepten Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (MFA) oder AZUBI Freundliches und professionelles Auftreten im Umgang mit Patienten EDV-Kenntnisse, insbesondere in Praxissoftware Teamfähigkeit und Organisationsgeschick Benefits Mindestens 35 bezahlte Urlaubstage im Jahr Übertarifliche Bezahlung Kaffe und Frühstück jeden Morgen Noch ein paar Worte zum Schluss Komm in unser herzliches Team bei Praxis Dr. Lisa Reuter und gestalte die Gesundheitsversorgung mit uns! Deine Chance, in der Allgemeinmedizin zu wachsen. Bewirb dich jetzt!
IT Projektmitarbeiter (m/w/d)
SOMI Group - 90453, Nürnberg, Mittelfranken, DE
Über uns Mit unserem Team von Onsite Administratoren unterstützen wir das lokale Admin-Team unserer Kunden aus dem Mittelstand oder übernehmen die Administration komplett. Wir betreuen Kunden im 1st und 2nd Level Support mit im Regelfall 100-500 IT Seats. Nach einer Einarbeitungsphase im Team übernimmst du ganztägige Termine bei unseren Kunden vor Ort in deren internen IT-Abteilung. Du bist verantwortlich für Supportaufgaben im 1st und 2nd Level Bereich, führst die eigenständige Analyse und Problemlösung durch, qualifizierst Tickets für Fachteams vor und dokumentierst die Tätigkeiten im Ticketsystem des Kunden. Da du bei mehreren Kunden zum Einsatz kommst, kannst du dich auf eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit immer neuen Aufgaben und Herausforderungen freuen. Aufgaben Nach einer Einarbeitungsphase im Team übernimmst du ganztägige Termine bei unseren Kunden vor Ort in deren internen IT-Abteilung. Du bist verantwortlich für Supportaufgaben im 1st und 2nd Level Bereich, führst die eigenständige Analyse und Problemlösung durch, qualifizierst Tickets für Fachteams vor und dokumentierst die Tätigkeiten im Ticketsystem des Kunden. Da du bei mehreren Kunden zum Einsatz kommst, kannst du dich auf eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit immer neuen Aufgaben und Herausforderungen freuen. Profil Erfahrungen im 1st und/oder 2nd Level Support Erfahrungen im End-User-Support Ticketsysteme (z.B. Zammad, Mantis Bugtracker, OTRS) Microsoft Produktpalette (Windows Server, Active Directory, Exchange, Microsoft 365, Windows 10/11) Virtualisierung (VMware vSphere, MS Hyper-V) Microsoft Terminal Services bzw. Citrix XenApp/XenDesktop Backup (Veeam BR) Softwareverteilung (baramundi, Matrix42) Security (Sophos)
Geschäftsführer (w/m/d) Ingenieurgesellschaft Energieinfrastruktur
Riverstate Premium Recruiting - 85356, München-Flughafen, Gem. Oberding, DE
Einleitung Die Zukunft der Energie braucht Gestalter. Vielleicht genau Sie. Sie haben ein Gespür für Marktpotenziale, denken unternehmerisch und wissen, wie man Organisationen kraftvoll weiterentwickelt? Dann laden wir Sie ein, weiterzulesen. Denn wenn Sie sich zugleich für Energieinfrastruktur begeistern und Verantwortung nicht scheuen, könnte dies der nächste große Schritt auf Ihrem Weg sein. Für eine etablierte, inhabergeführte Unternehmensgruppe mit einem starken Fundament in der Planung und Umsetzung komplexer Infrastrukturprojekte suchen wir eine charismatische Führungspersönlichkeit für die Geschäftsführung – mit Fokus auf Energie. In einem vertrauensvollen Tandem mit dem bisherigen Geschäftsführer übernehmen Sie unternehmerische Verantwortung für die weitere Entwicklung des Unternehmens und erschließen systematisch neue Perspektiven im Energiesektor. Das Ziel: Eine marktprägende Positionierung als bevorzugter Partner für Projekte der Energiewende. Geschäftsführer (w/m/d) Ingenieurgesellschaft Energieinfrastruktur Aufgaben Strategische und operative Leitung des Geschäftsbereichs Energie – mit voller Ergebnisverantwortung für Umsatz, Marktpräsenz und Weiterentwicklung Identifikation, Bewertung und Realisierung neuer Marktpotenziale – von der Geschäftsfeldentwicklung über Akquisition bis zur erfolgreichen Umsetzung Pflege und Ausbau belastbarer Partnerschaften mit Übertragungs- und Verteilnetzbetreibern, öffentlichen Auftraggebern und Industrieunternehmen Steuerung anspruchsvoller Projekte im Bereich Strom, Fernwärme, Gas und Wasserstoff – unter Berücksichtigung technischer, regulatorischer und wirtschaftlicher Aspekte Aufbau moderner, effizienter Organisationsstrukturen – mit Fokus auf Digitalisierung, Prozessautomatisierung und Qualitätssicherung Führung und Weiterentwicklung eines leistungsstarken Teams – werteorientiert, motivierend und verbindlich Repräsentation des Unternehmens gegenüber Kunden, Behörden, Projektpartnern und Gesellschaftern Controlling, Budgetverantwortung und Projektsteuerung inkl. professionellem Angebots- und Nachtragsmanagement nach HOAI und VgV Qualifikation Technisches oder wirtschaftsnahes Hochschulstudium (z. B. Bau-, Energie- oder Wirtschaftsingenieurwesen), ergänzt durch betriebswirtschaftliche Kenntnisse Mindestens 10 Jahre relevante Berufserfahrung – davon mehrere Jahre in leitender oder geschäftsführender Funktion Nachweisbare Erfolge in der Entwicklung und Umsetzung komplexer Energieinfrastrukturprojekte Unternehmerische Denkweise und fundierte Kenntnisse in Budgetierung, Controlling, Vertrags- und Projektmanagement Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit Erfahrung in Akquisition, Kundenführung und Marktpositionierung Klarer Wertekompass, Führungsstärke und die Fähigkeit, Menschen in Veränderungsprozessen mitzunehmen Verhandlungssicheres Deutsch und sicheres Auftreten auf Entscheidungsebene Benefits Gestaltungsfreiheit auf hohem Niveau: Übernehmen Sie als gleichberechtigter Teil einer Doppelspitze unternehmerische Verantwortung für ein dynamisch wachsendes Unternehmen mit exzellenter Reputation in der Infrastrukturplanung. Impulsgeber für Innovation & Wachstum: Treiben Sie den Aufbau neuer Geschäftsfelder im Energiesektor voran, stärken Sie bestehende Kundenbeziehungen und gestalten Sie den Markteintritt in strategisch wichtigen Zukunftsfeldern. Führung mit Haltung: Leiten Sie ein kompetentes und ambitioniertes Team, das sich durch Fachlichkeit, Teamgeist und Veränderungsbereitschaft auszeichnet – und schaffen Sie Strukturen, in denen Talente wachsen können. Vertrauen und Rückhalt: Profitieren Sie von einer starken Eigentümerstruktur, professionellen internen Prozessen und einer Unternehmenskultur, die auf Offenheit, Verantwortungsbewusstsein und Wertschätzung basiert. Noch ein paar Worte zum Schluss Diskretion ist selbstverständlich. Interessiert? Dann nehmen Sie jetzt Kontakt mit uns auf – gerne stellen wir Ihnen das Unternehmen und die Details im vertraulichen Austausch näher vor. Ihr Ansprechpartner: Christian Kaya Tel. +49 211 972 695 39 #Energiewende #Geschäftsführung #Führungskraft #Infrastruktur #Versorgungstechnik #Wasserstoff #Stromnetze #Fernwärme #Gasinfrastruktur #Ingenieur #HOAI #VgV #Strategie #BusinessDevelopment #ChangeManagement #Innovation #Engineering
Personal & Office Manager (m/w/d)
Wolf und Adler Consulting GmbH - 20354, Hamburg, DE
Einleitung Wir suchen einen engagierten und motivierten Personal Manager (m/w/d), der unser Team verstärkt und gleichzeitig die Verantwortung für verschiedene Office Management Aufgaben übernimmt. Wenn Du eine Leidenschaft für Personalmanagement hast und gleichzeitig die organisatorischen Abläufe in unserem Büro optimieren möchtest, freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Wer wird sind: Wolf & Adler Consulting Wolf & Adler ist eine transformationsorientierte Beratung. Wir begleiten Unternehmen und Persönlichkeiten auf dem Weg zu einer neuen Arbeits- und Führungskultur – emphatisch, strategisch und mit dem Blick für das große Ganze. Wir verbinden strategische Klarheit mit menschlicher Tiefe. Dabei unterstützen wir nicht nur auf fachlicher Ebene, sondern schaffen auch Räume für persönliche Entwicklung, neue Formen von Führung und echtes Miteinander. Jetzt suchen wir dich, um dieses "Wir sind"-Verständnis weiterzutragen. Wenn du nicht nur mitarbeiten , sondern mitgestalten willst – in einem Team, das Vertrauen, Mitgefühl und Verantwortung lebt – dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen. Aufgaben Personalmanagement: 60% Personaladministrative Tätigkeiten (von Eintritt bis Austritt - Verwaltung von Personalakten, Versicherungen, Sozialleistungen) Dokumentenmanagement und Pflege des HR-Managementsystems – wir arbeiten mit Personio Durchführung von On- und Offboarding-Prozessen, inklusive Bereitstellung von IT-Ausstattung Personalplanung und Einschätzung Unterstützung im Recruiting Erstellung personalbezogener Statistiken Office Management: 40% Strukturierte Ablage und Verwaltung zentraler Informationen (digital & analog) Gestaltung und Optimierung interner Abläufe und Prozesse im Office- und Teamalltag Aufbau und Pflege von Übersichten, Checklisten und Prozessdokumentationen Verwaltung von Verträgen und Ansprechpartner:in für externe Dienstleister (z. B. IT, Versicherungen, Reinigung) Organisation von internen Meetings, Team-Events und regelmäßigen Formaten (z. B. Jour Fixe, Retros) Unterstützung der Geschäftsführung im operativen Tagesgeschäft Qualifikation Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Personalwesen Mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Personal, idealerweise auch Erfahrung im Office Management Erfahrung mit Personal-Steuerungssystemen (idealerweise Personio). Ein gutes Gespür für Menschen und ein ausgeprägtes Organisationstalent Sehr gute Kenntnisse in MS Office Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Diskretion, Verlässlichkeit und Freude an einer vertrauensvollen Teamarbeit Benefits Spannende Aufgaben und inspirierendes Arbeitsumfeld: Vielseitiges Aufgabenspektrum mit Verantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten Teamkultur & Wertschätzung: Kollegiales, herzliches und achtsames Miteinander, offene Kommunikation und flache Hierarchien – wir sind per "Du" Flexibilität & Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten nach Absprache Attraktive Benefits: 28 Tage Urlaub, u.v.m. Wohlbefinden: modern ausgestattete Küche sowie kostenlose Getränke (Kaffeespezialitäten, Tee, Wasser, Softgetränke und das Feierabend- Bier) und Obstkorb wöchentlich Innovative Teambuilding Maßnahmen Individuelle Weiterbildung: Ein großer Teil unseres Unternehmens ist die Förderung in Persönlichkeitsentwicklung, die wir Dir zur Verfügung stellen Top Lage: Zentrale Erreichbarkeit unseres Büros in der Hamburger Innenstadt erleichtert Dir den Arbeitsweg
Senior Key Account Manager National (m/w/d)
AUTO1 Group SE - 10115, Berlin, DE
In unserem AUTO1.com Remarketing Team revolutionieren wir den Autoverkauf für B2B Kunden und bieten dem Automobilhandel den schnellsten und effektivsten Weg, Fahrzeuge digital europaweit zu vermarkten. Dabei begeistert unser Key Account Management Großkunden wie Autohäuser und Autohausgruppen mit individuellen B2B Verkaufslösungen für unsere führende Online-Auktionsplattform. Werde Teil des Teams und steuere als Key Account Manager:in den Fahrzeugankauf und die Betreuung der Bestandskunden Deutschlandweit Begeistere als Key Account Manager Neukunden und Partner von unserem innovativen Konzept und Service und baue dein eigenes Kundenportfolio im B2B Geschäft in deiner Region vor Ort aus Verstehe die Unternehmensstrukturen und Ziele deiner Kunden, erkenne deren Bedürfnisse und schaffe proaktiv weitere Business Opportunities Übernehme die Gesamtverantwortung für deine individuellen Umsatzziele und wirke aktiv bei abteilungsübergreifenden Kundenprojekten mit Repräsentiere AUTO1 professionell und souverän als Key Account Manager:in auf Branchenveranstaltungen sowie Fachmessen Durch die aktive Pflege bestehender Kooperationen erkennst du als Key Account Manager weitere Absatzpotenziale und schöpfst diese aus Kaufmännische Ausbildung z.B. als Automobilkaufmann /-kauffrau sowie relevante Berufserfahrung im Automobilhandel - vorzugsweise im Vertriebsaußendienst Mindestens 5 Jahre Erfahrung als Key Account Manager Nachweisbares Kontaktnetzwerk im Automobilhandel und gute Marktkenntnisse von Vorteil Spaß an eigenverantwortlichem Arbeiten, unternehmerisches Denken und den Ehrgeiz, Ziele erfolgreich zu erreichen Souveränes Auftreten, sehr gute Präsentationsfähigkeiten, gute Englischkenntnisse Reise- und Übernachtungsbereitschaft innerhalb deiner Region mit deinem Firmenwagen und einer Tankkarte - auch private Nutzung möglich Sei Teil von Europas größter B2B Handelsplattform für Gebrauchtwagen Dein Engagement wird belohnt - bei uns erhältst du ein Fixum und ein attraktives, marktgerechtes und leistungsförderndes Provisionsmodell Mitarbeiterplattform mit zahlreichen Rabatten für deine Einkäufe Uns ist deine Zukunft wichtig, deshalb gibt es bei uns einen übergesetzlichen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Homeoffice: wir bieten dir die Möglichkeit von zu Hause aus zu arbeiten Bewirb dich jetzt und entwickle mit uns die beste Möglichkeit, Autos zu kaufen und verkaufen! Du erfüllst nicht zu 100% alle Anforderungen an das gesuchte Profil? Bewirb dich trotzdem! Wir bieten Herausforderungen um daraus zu lernen und Platz für Wachstum .
SALES MANAGER (M/W/D) FÜR UNSER VERTRIEBSTEAM!
JF MESSEKONZEPT GmbH & Co. KG - 49082, Osnabrück, DE
Einleitung WIR SUCHEN DICH ALS SALES MANAGER (M/W/D) FÜR UNSER VERTRIEBSTEAM! per sofort unbefristet Vollzeit (40 Std./Woche) Osnabrück JETZT BEWERBEN! Wir suchen dich als Sales Manager (m/w/d) für unser Vertriebsteam! Seit 2010 veranstalten wir zielgerichtete Karriere- und Bildungsmessen an 24 Standorten bundesweit. Werde Teil unseres dynamischen Teams und gestalte mit uns die Zukunft erfolgreicher Messekonzepte! Auch Quereinsteiger aus der Hotellerie und Gastronomie sind herzlich willkommen! Fehlendes Know-how bringen wir dir mit einer strukturierten Einarbeitung bei – Motivation und Lernbereitschaft zählen für uns mehr als langjährige Vertriebserfahrung. Aufgaben Deine Aufgaben: Aktive Akquise: Kontaktaufnahme zu Unternehmen verschiedenster Branchen • Kundenmanagement: Pflege und Ausbau bestehender Geschäftsbeziehungen CRM-Arbeit: Sorgfältige Datenpflege und Dokumentation im System Überzeugende Präsentation: Vorstellung der Vorteile und Mehrwerte unserer Messekonzepte Analyse & Optimierung: Erfolgskontrolle und Auswertung von Vertriebskennzahlen Weiterentwicklung: Identifikation von Verbesserungsmöglichkeiten Persönlicher Kundenkontakt: Betreuung vor Ort auf unseren Messen Gelegentliche Reisebereitschaft: Einsätze auf Messen, auch gelegentlich an Wochenenden Sinnstiftende Tätigkeit: Unterstützung von Unternehmen bei der erfolgreichen Nachwuchsrekrutierung Kundenbetreuung vor Ort auf den Messen Qualifikation Das solltest du mitbringen: Kommunikationsstärke & Überzeugungskraft Zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit & Eigeninitiative Authentisches Auftreten mit professionellem Verkaufsgeschick Erfahrung im Vertrieb, Verkauf oder der Kundenbetreuung von Vorteil – aber kein Muss! Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau Benefits Das erwartet dich: Attraktives Gehalt mit zusätzlicher Umsatzbeteiligung Planbare Arbeitszeiten Fundierte Einarbeitung – wir machen dich fit für die Rolle! Flache Hierarchien und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen Regelmäßige Teamevents für Austausch und Gemeinschaft Krisensichere Festanstellung Deutschlandweite Bekanntheit unseres Messekonzepts Motiviertes Team mit starken Entwicklungsmöglichkeiten Familiäre Unternehmenskultur mit echter Wertschätzung Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt spannend? Dann bewirb dich jetzt!
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