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Aushilfe im Versand

FORSIT Group - 53111, Bonn, DE

Einleitung Hallo! Bist du auf der Suche nach einer lockeren und unkomplizierten Minijob-Möglichkeit in einem freundlichen IT-Unternehmen? Bei der FORSIT Group in Bonn bieten wir dir genau das: Eine stressfreie Position in der Konfektionierung und im Versand, die perfekt ist, wenn du 1-2 Stunden täglich in einem angenehmen Umfeld arbeiten möchtest. Hier zählt nicht die Erfahrung in der IT-Branche, sondern vielmehr dein Wille, unser Team in alltäglichen Aufgaben zu unterstützen. Unsere Arbeitsatmosphäre ist entspannt und fördert dein Wohlbefinden, perfekt für jemanden, der einen einfachen und angenehmen Minijob sucht. Falls du Interesse hast, ein Teil unseres Teams zu werden, ohne den Druck der High-Tech Welt, dann zögere nicht und schick uns deine Bewerbung. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Aufgaben Verpacken und Versenden von Waren Unterstützung bei der Lagerverwaltung Dokumentation von Versandvorgängen Nach Absprach auch Tätigkeiten im Email-Support (optional) Qualifikation Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Bereitschaft zum Erlernen neuer Aufgaben Grundlegende Deutschkenntnisse Benefits Nettes Team, flexible Arbeitszeiten, Obstkorb / Kaffee / Softdrinks. Noch ein paar Worte zum Schluss Du hast Lust, in einem dynamischen Unternehmen mit tollen Projekten und angenehmer Arbeitsatmosphäre zu arbeiten? Dann bewirb dich jetzt als Aushilfe im Versand bei uns!

Founders Associate (m/w/d) in Deutschland (Operations, KI & Content) - Remote Position

contentmotion GmbH & Co. KG - 20095, Hamburg, DE

Einleitung Über contentmotion Wir bauen einen Gründer:innen geführten Content Prozess für LinkedIn auf, der die 5 größten Probleme löst, mit denen 99% aller Tech-Unternehmen zu kämpfen haben: Cold Outbound und andere GTM-Kanäle werden für sie immer schwieriger... Diese Unternehmen haben 0 Zeit, um selbst Content zu erstellen – weil sie mit Fundraising, Hiring und Feuerlöschen beschäftigt sind. Der Content, den diese Unternehmen doch schaffen, hebt sich nicht ab und performt nicht… Und selbst wenn er es tut – erreicht er nicht wirklich die Zielgruppe dieser Unternehmen (also die Leute, die kaufen würden) Bei contentmotion lösen wir genau diese Probleme durch strukturierte und systematische Content-Prozesse. Wir steigern die Bekanntheit unserer Kunden, bauen Vertrauen in ihrem Markt auf und füllen ihre Pipeline – mit einem erprobten Content-Prozess für Tech-Gründer:innen. In nur 5 Monaten - seit der Gründung von contentmotion - haben wir es geschafft, die führenden B2B-Tech-Unternehmen aus Deutschland als Kund:innen zu gewinnen. Aufgaben Deine Rolle Als Founder's Associate bei contentmotion wirst du direkt mit Ivan Peric, dem Gründer zusammenarbeiten, um unsere B2B-Content-Strategien operativ zu unterstützen und zu optimieren. Diese enge Zusammenarbeit gibt dir tiefe Einblicke in Go-to-Market-Strategien und Content-Engineering – Wissen, das in traditionellen Marketingpositionen oft Jahre dauert zu erwerben - wenn überhaupt. Diese Position konzentriert sich auf die operationale Exzellenz und prozessuale Unterstützung hinter unseren Content-Services – du wirst zum unverzichtbaren Bindeglied zwischen unserer Strategie und der Umsetzung. Diese Rolle ist die perfekte Mischung aus: Operativer Exzellenz & Prozessoptimierung Content-Support & Copywriting KI-basierte Workflows & Automation Deine Aufgaben Jedes Kundenprojekt bei contentmotion beginnt mit einer Aufbauphase, in der wir gemeinsam die Content-Strategie entwickeln Anschließend geht es in unseren laufenden Content-Prozess über: Durchführung zweiwöchentlicher Content-Calls mit Kunden, um ihr Expertenwissen zu extrahieren Aufbereitung dieser Calls in Content-Outlines und Erstellung von LinkedIn-Inhalten, die: ihre Expertise und Tonalität authentisch repräsentieren die richtigen Personen anziehen ihre Geschäftsziele unterstützen Zusätzlich wirst du: KI-basierte Workflows entwickeln und implementieren, um unsere Content-Erstellung zu optimieren Wiederkehrende Aufgaben automatisieren und in unser Content-OS integrieren Effektive Prompts erstellen für verschiedene KI-Anwendungen Eine reibungslose Kommunikation mit Kund:innen sicherstellen und Projektzeitleisten einhalten Monatliche Reports erstellen, um Kund:innen über ihre Content-Performance auf dem Laufenden zu halten An der Entwicklung unserer Content-Playbooks und Interview-basierten Content-Engineering-Methoden mitarbeiten Kund:innen-Onboarding und Betreuung unterstützen Qualifikation Deine Anforderungen Du passt perfekt zu contentmotion, wenn du: Gute Copywriting-Fähigkeiten für (LinkedIn)-Content mitbringst Eine proaktive Kommunikation mitbringst und dich an verschiedene Persönlichkeiten anpassen kannst Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift besitzt Hochorganisiert arbeitest und mehrere Projekte gleichzeitig managen kannst Über starke emotionale Intelligenz und Empathie verfügst Neugierig bist und bereit, dich in jedes Thema einzuarbeiten Eine Leidenschaft für Content und KI mitbringst Erfahrung mit KI-Tools (ChatGPT, Claude, etc.) hast und die Fähigkeit, effektive Prompts zu erstellen Technikaffin bist und dich schnell in neue Tools einarbeiten kannst Ein tiefes Interesse an Prozessoptimierung und Effizienzsteigerung hast Hohe Qualitätsstandards an deine Arbeit stellst Feedback konstruktiv annehmen und umsetzen kannst Zusätzliche Details: Entweder im Studium in einem relevanten Fach (Kommunikation, Marketing, Wirtschaft, IT) oder entsprechende praktische Erfahrung oder dein Studium abgeschlossen hast. Beginn mit einem 3–6-monatigem Praktikum und danach wünschenswert in Vollzeit Gehalt je nach Erfahrung und Umfang 100% remote (mit gelegentlichen Teamtreffen) Wir suchen primär Kandidaten mit Wohnsitz in Deutschland, wünschenswert aus Hamburg Sofortiger Einstieg möglich Benefits Deine Benefits Warum du mit contentmotion arbeiten solltest: Direkte Zusammenarbeit mit dem Gründer – lerne aus erster Hand, wie man ein Unternehmen mit klarer Positionierung aufbaut Arbeite mit renommierten B2B SaaS- und IT-Unternehmen - baue wertvolle Beziehungen auf und lerne von ihnen Pionierarbeit im KI-Content-Bereich – sei Teil der Entwicklung neuer KI-gestützter Content-Strategien Aufbau deiner eigenen Personal-Brand - nutze die Möglichkeit, selbst Content zu erstellen und deine Zielgruppe aufzubauen Zugang zu den neuesten KI-Tools und -Technologien (nicht nur ChatGPT ;)) Flexibles Arbeiten – arbeite, wann und wo du willst Wachstumschancen – wachse mit dem Unternehmen und übernimm mehr Verantwortung Skill-Building in zukunftsrelevanten Bereichen – von Content-Strategie bis hin zu Demand-Generation Anti-Bullshit-Unternehmenskultur – wir setzen auf Klarheit, Transparenz und messbare Ergebnisse Noch ein paar Worte zum Schluss Der Bewerbungsprozess Wenn du dich angesprochen fühlst, sende mir bitte: Deinen Lebenslauf Eine Schreibprobe: Erstelle einen LinkedIn-Post (max. 1.300 Zeichen) für ein fiktives B2B SaaS-Unternehmen zum Thema "Warum Gründer:innen geführtes Thought Leadership die wichtigste Marketing-Strategie in 2025 ist?" Bonus: Zeige mir ein selbst erstelltes Prompt-Beispiel für die Erstellung eines LinkedIn-Posts im Tone of Voice von contentmotion.

Senior Data & Analytics Architekt (m/w/d)

Windhoff Group - 20095, Hamburg, DE

Einleitung Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, aus den Daten unserer Kunden mehr zu machen – wir wollen sie nutzbar machen, um neue Erkenntnisse aus ihnen zu gewinnen und einen Mehrwert zu schaffen. Deshalb bieten wir unseren Kunden nicht nur eine umfassende strategische Beratung, sondern sind zudem vor allem ExpertInnen in der technischen operativen Umsetzung und Implementierung . Unser Anliegen ist es, Daten verwendbar zu machen, weshalb wir in allen Bereichen rund um Data & Analytics tätig sind: Business Intelligence-Strategie, Reporting & Analyse, Planung & Budgeting sowie Data Warehousing. 130 Consultants im Bereich Data & Analytics bringen tagtäglich ihr Knowhow in das jeweilige Projekt ein und können sich in der gesamten Business Intelligence-Landschaft in verschiedene Richtungen weiterentwickeln. Als Senior Data & Analytics Architekt (m/w/d) analysierst du fachliche und technische Anforderungen unserer Kunden und überführst sie in skalierbare Datenarchitekturen mit SAP, Azure oder Databricks. Du verantwortest die technische Konzeption, definierst Governance-Strukturen und begleitest die Umsetzung als zentraler Ansprechpartner im Projekt. Neben unserer fachlichen Expertise sind wir ein Arbeitgeber, der Vielfalt fördert und sicherstellt, dass alle Mitarbeitenden fair behandelt werden. Teile uns mit, wenn wir auf etwas besonders Rücksicht nehmen sollen - wie z. B. die Verwendung eines geschlechtsneutralen Pronomens, deine Situation im Privatleben oder deine Bedürfnisse am Arbeitsplatz. Klingt nach einem Traumjob? Dann jetzt Teil des Teams werden! Aufgaben Gemeinsam mit deinem Team analysierst du die fachlichen und technischen Anforderungen unserer Kunden und überführst diese in eine ganzheitliche Data & Analytics Architektur. Dein Fokus liegt auf der Konzeption von modernen, skalierbaren und zukunftssicheren Datenplattformen mit SAP (BW/4HANA, Datasphere), Microsoft Azure und Databricks. Du entwickelst und orchestrierst Datenprodukte, die es ermöglichen, geschäftsrelevante Erkenntnisse effizient bereitzustellen und zu nutzen. Du definierst die notwendige Governance, Prozesse sowie Architekturrichtlinien als Blaupause für die spätere Implementierung. In der Funktion des Senior Architekten übernimmst du die technische Verantwortung für Projekte und koordinierst interdisziplinäre Teams. Du bist Sparringspartner für Kunden, berätst bei der Auswahl passender Technologien und unterstützt bei der Integration in bestehende IT-Landschaften. Dein Wissen teilst du aktiv – sei es durch Schulungen, interne Knowledge-Sessions oder Vorträge auf Fachveranstaltungen. Qualifikation Du hast (mehrjährige) Erfahrung in der Architektur und Umsetzung von Data & Analytics Lösungen, idealerweise mit SAP BW, Datasphere, Microsoft Azure und Databricks. Du hast Erfahrung in der Entwicklung und Bereitstellung von Datenprodukten sowie in der Umsetzung eines datengetriebenen Ansatzes innerhalb von Unternehmen. Du verfügst über fundierte Kenntnisse in modernen Data-Warehouse- und Data-Lake-Architekturen sowie in den relevanten Modellierungs- und ETL-Methoden. Du denkst analytisch, handelst eigenverantwortlich und kommunizierst souverän – sowohl innerhalb des Teams als auch mit Kunden. Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab. Du erfüllst nicht alle Anforderungen oder hast bisher mit anderen Tools als den oben genannten gearbeitet? Bewirb dich trotzdem und lass uns gemeinsam herausfinden, wie du deine Stärken bei uns einbringen kannst. Benefits Wir stellen standortunabhängig ein. Du kannst zu 90 % von zuhause aus oder an einem unserer Standorte arbeiten, wenn dieser für dich gut erreichbar ist. Zu gelegentlichen Kundenterminen und Teamevents startest du von deinem Lebensmittelpunkt aus, egal wo in Deutschland du wohnst. 130 Data & Analytics Consultants zum Austausch sowie eine interne Weiterbildungsacademy Langfristige Projekte mit wechselnden technologischen Herausforderungen Ein attraktives, projektunabhängiges Gehalt und Beteiligung am Firmenerfolg Ein festes Budget für Weiterbildungsmöglichkeiten sowie persönliche und fachliche Entwicklungsperspektiven Eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Überstundenausgleich sowie bis zu 40 Tagen Urlaub Sowohl erstklassige Hard- und Softwareausstattung als auch Leasingangebote für Firmenwagen, IT-Hardware und Fahrräder Kurze Wege im Unternehmen, ein fairer Umgang miteinander sowie unterhaltsame Teamevents Noch ein paar Worte zum Schluss Du verfügst über die gewünschten Erfahrungen und suchst eine neue Herausforderung? Du bist flexibel, lösungsorientiert und kommunikationsfähig? Nutze deine Chance: Wir bieten das passende Umfeld für deine Karriere.

Influencer & Partnerships Manager bei einem LGBTQ-Health Startup (gn)

Every Health - 10119, Berlin, DE

Einleitung Der Tea: Du wirst unsere Influencer-Flüsterer*in und sorgst dafür, dass Creator über queere Gesundheitsversorgung sprechen, die funktioniert. Du erkennst sofort, wer wirklich zu uns passt, baust starke Beziehungen auf und verwandelst Follower in echte Kunden. Schluss mit peinlichen Arztbesuchen — wir machen Healthcare, die inklusiv ist. Und du sorgst dafür, dass alle davon erfahren. Wer wir sind Kurz Real Talk : 70% der queeren Menschen sind unzufrieden mit ihrer Gesundheitsversorgung. Allein in Europa haben 75 Millionen LGBTQ+-Personen ein bis zu 23-mal höheres Risiko, krank zu werden und finden trotzdem kaum Ärzt*innen, die sie wirklich verstehen. Wir ändern das Every Health ist der erste digitale Gesundheitsanbieter in Europa, der komplett für die queere Community gedacht ist. Unser kleines, aber feines Team von Entrepreneurs und Mediziner*innen ist VC-backed und hat sehr viel vor. Aufgaben Was du bei uns machst (aka dein Influencer-Imperium) Zusammen mit unserem Co-Founder Alex baust du Influencer Marketing zu einer echten Geheimwaffe aus. Du bist früh dabei und gestaltest unsere gesamte Marketingstrategie mit: Perfect Match Maker – Du findest Creator, die wirklich zu uns und unserer Community passen. DMs mit Tiefgang – Du baust ehrliche Beziehungen zu Influencer*innen auf, die über Healthcare sprechen können, ohne dass alle cringen. Kampagnen, die Spaß machen – Du entwickelst Ideen, die Healthcare verständlich, teilbar und irgendwie cool machen. Von der Idee bis zum Reel – Du betreust Kooperationen von Anfang bis Veröffentlichung – mit Content, der fachlich stimmt und trotzdem Spaß macht. Was läuft, was floppt – Du trackst Zahlen, ziehst Learnings raus und optimierst, was geht. Dein Creator Squad – Du baust ein langfristiges Netzwerk an Partner*innen auf, die wirklich mit uns gehen. Immer einen Trend voraus – Du weißt, was auf den Plattformen abgeht, bevor es viral wird – und wie wir queere Gesundheit dort platzieren, ohne unterzugehen. Qualifikation Du wirst in diesem Job aufblühen, wenn du: Ein Studium in Marketing, Kommunikation o. ä. hast (ist aber kein Muss – wichtiger sind uns deine Skills). Schon ein bisschen Erfahrung im Influencer Marketing mitbringst – egal ob durch Job oder Projekte. Hauptsache, du kennst die Plattformen nicht nur zum Scrollen. Influencer Culture liebst, Rising Stars spottest und genau weißt, welche Trends man mitnehmen sollte (und welche lieber nicht). Kreativ bist und Beziehungen aufbaust, die echt sind – keine generischen Kampagnen, sondern welche mit Haltung und Herz. Lust auf Startup-Vibes hast, wo du Prozesse selbst aufbaust und nichts "nach Plan" läuft – im besten Sinne. Dinge anpackst, dich reindenkst, ausprobierst – statt auf die perfekte Anleitung zu warten. Deutsch & Englisch fließend sprichst (erforderlich) Die queere Community kennst und verstehst – nicht nur als Zielgruppe, sondern als Lebensrealität. Benefits Was du von uns bekommst Du arbeitest direkt mit Alex zusammen, der große Consumer Brands geleitet und mit Influencer-Marketing über viele Länder hinweg skaliert hat. Du hast die Freiheit, Dinge zu gestalten, Entscheidungen zu treffen und echten Impact zu sehen. Kreative Ownership: Du baust unsere Influencer-Strategie von Grund auf mit auf. Ein enges Team, in dem Ideen wichtiger sind als Titel. Weiterbildung über Workshops, Konferenzen und Kurse – wir halten dich on top of your game. Perks VSOP – Mitarbeiteranteile (aka: du kannst mit uns vielleicht reich werden) ️ 30 Urlaubstage + 1 Tag fürs Ehrenamt Öffi- oder E-Bike-Abo Fitness-Abo (damit du für alle TikTok-Tänze ready bist) Hybrid-Arbeit – Office in Berlin Mitte & Remote-Option Leute sliden in deine DMs und wollen Every Health Produkte

Sales Manager - Cybersecurity & SaaS (m/w/d) Remote

Intercon Solutions GmbH - 50667, Köln, DE

Einleitung Im Auftrag eines dynamisch wachsenden Tech-Unternehmens im Bereich Cybersecurity und SaaS suchen wir einen Sales Manager (m/w/d), der den internationalen Vertrieb innovativer Sicherheitslösungen mitgestalten möchte. Unser Mandant bietet ein modernes, agiles Arbeitsumfeld mit Start-up-Charakter, starkem finanziellem Rückhalt und hoher Remote-Flexibilität. Wohnort deutschlandweit möglich. Wenn Sie Freude daran haben, Kunden zu beraten, neue Märkte zu erschließen und in einem technologiegetriebenen Umfeld zu arbeiten, ist diese Position genau das Richtige für Sie. Aufgaben Sie übernehmen den aktiven Vertrieb von erklärungsbedürftigen SaaS- und Sicherheitslösungen an B2B-Kunden – mit Fokus auf Norddeutschland sowie angrenzende europäische Länder. Sie identifizieren neue Geschäftsmöglichkeiten, bauen nachhaltige Kundenbeziehungen auf und begleiten den gesamten Sales Cycle – von der Lead-Generierung bis zum Abschluss. Sie beraten Interessenten auf Augenhöhe, verstehen deren Herausforderungen und entwickeln passende Lösungskonzepte – im Sinne eines beratenden, partnerschaftlichen Vertriebs. Sie organisieren Ihre Arbeit eigenverantwortlich im Remote-Setting – ein Wohnort in ganz Deutschland ist möglich. Voraussetzung ist eine Reisebereitschaft von ca. 6–10 Tagen pro Monat für persönliche Kundentermine. Qualifikation Sie haben mehrere Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb – idealerweise mit komplexen, beratungsintensiven Lösungen. Erfahrung im Bereich Cybersecurity, IT-Security oder Managed Services ist ein großer Pluspunkt. Sie bringen Interesse an Technologie mit und verstehen es, Kundenbedarfe in passende Lösungen zu übersetzen. Sie kommunizieren sicher auf Deutsch und Englisch – schriftlich wie mündlich. Persönlich überzeugen Sie durch Eigeninitiative, Verhandlungsgeschick und ein sicheres Auftreten im Gespräch mit Entscheidern. Benefits Remote-First-Arbeitsmodell: Arbeiten von überall in Deutschland – mit voller Flexibilität und Vertrauen. Innovatives Umfeld: Ein technologiegetriebenes Unternehmen mit klarer Vision und starkem finanziellem Rückhalt. Start-up-Mentalität mit Stabilität: Kurze Entscheidungswege, direkte Kommunikation und die Möglichkeit, wirklich etwas zu bewegen. Internationale Ausrichtung: Zusammenarbeit mit Kunden und Partnern in verschiedenen Ländern – für alle, die gern über den Tellerrand hinausblicken. Gestaltungsspielraum: Sie bringen nicht nur Umsatz, sondern auch Ideen ein – und prägen aktiv den weiteren Wachstumskurs mit. Professionelles Onboarding & Support: Sie werden nicht allein gelassen – vom ersten Tag an. Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bei Fragen zur Position oder zum Unternehmen stehe ich Ihnen gerne zur Verfügung – selbstverständlich vertraulich.

Projektleiter HLSK (m/w/d)

Klimatechnik Wagner GmbH - 86356, Neusäß, DE

Einleitung Wer sind wir? Klimatechnik Wagner ist Dein zuverlässiger Partner für innovative Haustechniklösungen rund Klima, Kälte, Heizung, Sanitär, Wärmepumpe und PV im Großraum Augsburg. Für Privat- und Gewerbekunden entwickeln wir maßgeschneiderte Lösungen, die höchsten Komfort und Energieeffizienz vereinen. Mit Engagement und Fachkompetenz gestalten wir individuelle Konzepte, die WIR kung zeigen – ganz nach unserem Motto: Gemeinsam WIR kung erzeugen! Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft der Klimatechnik! Aufgaben Projektverantwortung für Bauvorhaben im Bereich Heizung, Lüftung, Sanitär und Klima Koordination von Planung, Montage, Material und Nachunternehmern. Schnittstelle zwischen Kunden, Fachplanern und internen Abteilungen. Kontrolle von Kosten, Qualität und Terminen. Technische Klärungen sowie Teilnahme an Baubesprechungen. Abnahme, Dokumentation und Übergabe an den Kunden. Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung im SHK-Bereich mit Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker oder Meister SHK. Idealerweise Erfahrung in der Abwicklung von HLSK-Projekten. Praktisches Verständnis und strukturierte Arbeitsweise. Gute Kenntnisse in MS Office sowie Kenntnisse in gängigen Planungs- und Berechnungsprogrammen wie Plancal, AutoCAD oder Revit. Teamgeist, Zuverlässigkeit und Freude an Projektverantwortung. Benefits Gemeinsam einsame Spitze: Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams für regelmäßigen Wissensaustausch und Horizonterweiterung in einem motivierenden Arbeitsumfeld. Job-Sicherheit: Seit 75 Jahren fest in Neusäß/Augsburg verwurzelt. Unsere Branche wächst, und wir setzen auf hohe Stammkundenbindung und kontinuierliche Weiterentwicklung. Weiter- und vorankommen: Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und allgemeine Kurse bei technischen Neuerungen. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter gezielt in ihrer beruflichen Entwicklung. Mensch sein und zufrieden: Flexibles Arbeiten und spontane Freistellungen bei privaten Notfällen. Wir hören zu und sind für unsere Mitarbeiter da. Richtig was erleben: Spannende Projekte über das Stammgebiet hinaus, z. Logistikzentren in Ulm oder Premiumimmobilien in München. Immer am Puls der Zeit arbeiten. Gut verdienen: Qualifizierte Arbeit wird bei uns entsprechend entlohnt. Wir fördern Karrieresprünge und setzen auf Expertise als Erfolgsfaktor. Noch ein paar Worte zum Schluss Neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Ansprechpartner: Valentin Wagner, M.Eng.

Kassierer (m/w/d) Minijob in 56743 Mendig

ISP-instore solutions personnel GmbH - 56743, Mendig, DE

Einleitung Andere bieten Jobs – Wir bieten Chancen. Seit über 17 Jahren ist die ISP der Personaldienstleister, der jede Handelsprozesskette von Unternehmen mit erfahrenem Fachpersonal schließt. Wir finden partnerschaftlich den perfekten Fit für beide Seiten und bieten individuelle Perspektiven für deine Karriere in vielfältigen Einsatzbereichen – menschlich, zuverlässig, verbunden. Auch Schulungen und Fortbildungen sind für uns selbstverständlich, um die perfekte Balance aus Weiterbildung und Entwicklung zu garantieren. Andere bieten Jobs - Wir bieten Chancen. Unkompliziert. Schnell. Flexibel. Du bist gerne unter Menschen, bist kommunikativ und hast Interesse am Handel? Dann zeige bei uns dein schönstes Lächeln an der Kasse! Egal ob Profi oder Newcomer: Wir suchen dich als Kassierer*in für eine bekannte Drogeriekette in Mendig und Umgebung. Aufgaben Allgemeine Kassen- und Verkaufstätigkeiten Ordnung & Sauberkeit im Kassenbereich Qualifikation Teamfähigkeit & Zuverlässigkeit Gute Deutschkenntnisse & sicherer Umgang mit Zahlen Mindestens 18 Jahre alt Stets einen kühlen Kopf bewahren und nie dein Lächeln verlieren Benefits Faire & pünktliche Vergütung Intensive Einarbeitung Flexible Arbeitszeiten nach Absprache Fahrtkostenzuschuss Persönlicher Ansprechpartner – denn du bist uns wichtig! Noch ein paar Worte zum Schluss Möchtest auch du deine Chance ergreifen und Teil unseres Teams werden? Dann bewirb dich noch heute über unsere Homepage. Wir freuen uns auf dich!

Bankkauffrau:Bankkaufmann mit Schwerpunkt Investmentfonds

hpr-finanzen GmbH - 52538, Selfkant, DE

Einleitung Bist du bereit, deine Karriere in der aufregenden Welt der Investmentfonds zu starten? Bei hpr-finanzen GmbH, einem angesehenen Unternehmen in der Bankenbranche, suchen wir nach talentierten Bankkauffrauen und Bankkaufmännern, die sich auf Investmentfonds spezialisieren möchten. Unser Team legt großen Wert auf eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre, in der du deine Fähigkeiten weiterentwickeln und vertiefen kannst. Mit deiner Leidenschaft für Finanzmärkte und deinem Gespür für Kundenberatung wirst du bei uns nicht nur Teil eines dynamischen Teams, sondern auch aktiv an der Gestaltung der Zukunft unserer Kunden beteiligt sein. Wenn du gerne mit Zahlen jonglierst und ein Faible für Investments hast, ist hpr-finanzen GmbH der perfekte Ort für dich, um deine beruflichen Ziele zu erreichen. Mach den nächsten Schritt und werde Teil unseres engagierten Teams! Aufgaben Kunden zu verschiedenen Investmentfonds beraten und passende Anlagestrategien entwickeln. Marktanalyse durchführen, um fundierte Anlageentscheidungen zu treffen. Investmentfondsprodukte verwalten und deren Performance regelmäßig überwachen. Unterstützung bei der Erstellung von Finanzberichten und Präsentationen für Kunden. Eng mit anderen Abteilungen zusammenarbeiten, um umfassende Finanzlösungen anzubieten. Qualifikation Bankkauffrau mit Fondsaffinität und bereits en 34f zu erwerben Noch ein paar Worte zum Schluss Bewerbung bitte gerne per eMail

Projektmanager (m/w/d) After Sales

APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 81249, München, DE

Unser Unternehmen ist ein führender Anbieter innovativer Technologien in den Bereichen Messtechnik, Kommunikation und Sicherheit. Wir entwickeln maßgeschneiderte Lösungen für anspruchsvolle Kunden weltweit. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Projektmanager After Sales (m/w/d) am Standort in München . Das bietet unser Klient: Attraktives Gehaltspaket: Wir bieten Ihnen eine überdurchschnittliche Vergütung. Karrierechancen: Wir unterstützen Ihre berufliche Entwicklung und Aufstiegsmöglichkeiten. Modernes Arbeitsumfeld: Arbeiten Sie in einem innovativen Umfeld mit der neuesten Technologie und einem starken Team. Ihre Aufgaben: Leitung und Mitarbeit in globalen Projekten mit mittlerer Komplexität Kommunikation und Stakeholder Management Durchführung von Risikomanagement Budget- und Ressourcenmanagement Erstellung der Projektdokumentation und Reporting inkl. Statusberichte Ihre Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurswesen, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Feld Fundierte Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Bereich Service Ausgezeichnete Kommunikations- und Teamfähigkeit Fähigkeit zur Problemlösung und analytisches Denken Kenntnisse in relevanten Software-Tools (z.B. MS Project, Jira, Confluence)

Produktionsmitarbeiter (m/w/d)

avitea GmbH - 59457, Werl, DE

Wir suchen für ein attraktives Unternehmen aus der Lebensmittelindustrie mit Sitz in Werl für den nächstmöglichen Zeitpunkt einen Produktionsmitarbeiter (m/w/d) Was Sie erwartet: Unterstützung bei der Herstellung und Verpackung von Lebensmitteln Bedienung einfacher Maschinen und Anlagen Durchführung von Sicht- und Qualitätskontrollen Einhaltung von Hygiene- und Sicherheitsvorschriften Was Sie mitbringen sollten: Bereitschaft zur Schichtarbeit Gute Deutschkenntnisse Erste Berufserfahrung in der Produktion oder im Lebensmittelbereich von Vorteil Fingerfertigkeit und handwerkliches Geschick Was wir Ihnen bieten: Faire Vergütung nach iGZ-DGB-Tarif Langfristiger Einsatz im Kundenunternehmen Planungssicherheit durch festgelegte Arbeitszeitmodelle Mind. 250 ¤ Prämie für jeden Mitarbeiter, den Sie erfolgreich für uns werben Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 29634, des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Ihr Ansprechpartner Sam Davids bewerbung@avitea.de 02921 66073 183