Senior Tax Consultant (m/w/d)
Flossbach von Storch AG - 50679, Köln, DE
Senior Tax Consultant (m/w/d) ÜBER UNS Bei Flossbach von Storch kümmern wir uns mit mehr als 350 Mitarbeitenden um das Vermögen von etwa einer Million Menschen – unabhängig davon, wie groß es ist. Unsere Verantwortung ist stets die gleiche: ihr Vermögen zu schützen und langfristig mehr daraus machen. Damit sie ihr Leben nach den eigenen Vorstellungen gestalten können. Zur Verstärkung unseres Finance-Bereichs am Standort Köln suchen wir einen erfahrenen Senior Tax Consultant (m/w/d) mit fundierter Expertise im Unternehmenssteuerrecht. Mit hohem Gestaltungsspielraum in strategischen sowie operativen Themen berichten Sie direkt an den Head of Finance & Tax und arbeiten eng mit dem Vorstand zusammen. Ihre Aufgaben Steuerliche Beratung des Managements, der Fachbereiche sowie der Tochtergesellschaften Verantwortung für die steuerliche Begleitung von strategischen Projekten (bspw. Produkteinführungen, organisatorischen Veränderungen etc.) Sicherstellung und kontinuierliche Verbesserung der Prozesse rund um das Tax Compliance Management System (Tax CMS) Steuerliche Bewertung und Gestaltung von gruppeninternen Leistungsbeziehungen inkl. Transfer Pricing Screening neuer steuerrechtlicher Regelungen, Bewertung der Auswirkungen und Ausarbeitung von Handlungsoptionen Steuerliche Begleitung von Betriebsprüfungen sowie der Zusammenarbeit mit Finanzbehörden Begleitung und Review der Steuererklärungen, welche durch ein externes Steuerbüro erstellt werden Fachlicher Sparringspartner (m/w/d) für Finance, Buchhaltung, Legal und Compliance – insbesondere bei konzernweiten Projekten Ihr Profil Qualifikation: Sie haben das Steuerberaterexamen abgelegt – idealerweise mit einem akademischen Abschluss, beispielsweise in Wirtschaftswissenschaften / BWL oder Jura / Wirtschaftsrecht. Erfahrung: Sie verfügen über mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer großen Wirtschaftsprüfungsgesellschaft (Big4 o. ä.) oder einer Konzernsteuerabteilung mit internationaler Ausrichtung. Fachliche Tiefe: Sie bringen exzellente Kenntnisse im nationalen Unternehmenssteuerrecht sowie gute Kenntnisse im internationalen Steuerrecht und Transfer Pricing mit. Persönlichkeit: Sie verbinden ein hohes Maß an unternehmerischem Denken mit steuerlicher Präzision sowie Risikobewusstsein und können komplexe steuerliche Themen adressatengerecht aufbereiten. Proaktive Arbeitsweise: Sie bringen eigene Ideen ein, treiben Innovationen voran und verstehen sich als Impulsgeber (m/w/d) in interdisziplinären Projektteams. Sprachen: Sie beherrschen Deutsch verhandlungssicher in Wort und Schrift und verfügen über gute Englischkenntnisse. Unser Angebot Erfolgreiches, inhabergeführtes Unternehmen mit schnellen Entscheidungswegen und langfristigem Fokus Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen Ausgeprägter Team- und Netzwerkgedanke Strukturiertes Onboarding sowie fachliche und methodische Trainings Vielfältige Arbeitgeberleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Deutschlandticket, hybrides Arbeitsmodell, Mitarbeitenden-Restaurant, Sport- und Gesundheitsangebote und vieles mehr Ihre Bewerbung Wir freuen uns über das Hochladen Ihrer Onlinebewerbung, direkt über unsere Karriereseite! Wir sind für Sie da. Carsten Sagurna Recruiting & Employer Branding karriere@fvsag.com Telefon +49 221 33 88-324 Flossbach von Storch SE Ottoplatz 1 50679 Köln Wenn Sie generell Interesse an einer Tätigkeit bei uns haben, folgen Sie uns gerne auf LinkedIn. Dort zeigen wir, wie wir arbeiten und was uns als Arbeitgeber besonders macht sowie weitere aktuelle Jobangebote und Karrieremöglichkeiten. Jetzt bewerben
HR Business Partner (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 76131, Karlsruhe, Baden, DE
HR Business Partner (m/w/d) Referenz 12-227590 Suchen Sie eine vielseitige Position im Bereich Human Resources, in der Sie sowohl operative als auch strategische HR-Themen in einem internationalen Umfeld mitgestalten können? Unser Mandant ist ein weltweit tätiges Industrieunternehmen mit zukunftsorientierter Ausrichtung und einer wertschätzenden Unternehmenskultur. Flache Hierarchien, flexible Arbeitsmodelle und ein dynamisches Miteinander prägen das Arbeitsumfeld. Für den Standort im Großraum Karlsruhe suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als HR Business Partner (m/w/d). Ihre Benefits: Verantwortungsvolle Rolle in einem kleinen HR-Team Internationale und lokale HR-Schnittstellen Vielfältige Projekte mit Entwicklungsperspektive Offene, werteorientierte Unternehmenskultur Homeoffice-Möglichkeit Gehaltsspanne von 65.000 - 75.000 Euro p.a. Ihre Aufgaben: Betreuung operativer und strategischer HR-Themen Umsetzung zentraler HR-Prozesse Steuerung von Recruiting- und Onboarding-Prozessen Mitarbeit an lokalen und europäischen HR-Projekten Enge Zusammenarbeit mit Payroll Pflege und Auswertung von HR-Daten Ihr Profil: Studium im Bereich HR oder eine vergleichbare Qualifikation Erste bis fundierte Berufserfahrung im Personalwesen Erfahrung im internationalen Industrieumfeld wünschenswert Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit SAP HR von Vorteil Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Automobil und Fahrzeugbau Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 70.000 bis 85.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Norman Seith (Tel +49 (0) 721 16158-51 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-227590 per E-Mail an: pv.karlsruhe@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Karlsruhe Ostring 6 76131 Karlsruhe
SAP ABAP Entwickler (m/w/d) | Mannheim | 100% Remote
ADVERGY GmbH - 68159, Mannheim, DE
Über uns Wir suchen in Zusammenarbeit mit unserem Partner einen SAP ABAP Entwickler (m/w/d) für eine unbefristete Festanstellung, entweder vor Ort oder in Full-Remote. Das Unternehmen ist auf digitale Transformationsprojekte spezialisiert und legt großen Wert auf eine enge Zusammenarbeit mit seinen Kunden, um Vertrauen aufzubauen und langfristigen Mehrwert zu schaffen. Es bietet seinen Mitarbeitern die Möglichkeit, sich kreativ und eigenständig weiterzuentwickeln und fördert eine agile Arbeitsweise. Mit einem starken Fokus auf Qualität und Innovation zählt das Unternehmen zu den führenden in Deutschland, wobei jedes Teammitglied Verantwortung übernimmt, Entscheidungen trifft und kontinuierlich lernt. Aufgaben Sie sind als SAP ABAP Developer / Consultant Teil des Teams für S/4HANA-Transformation und SAP-Integration im Mittelstand Sie führen Anforderungsanalysen durch, entwickeln und dokumentieren ABAP-Lösungen Sie gewährleisten die Einhaltung von Code- und Qualitätsstandards mit SAP-Tools Sie unterstützen bei Workshops, Kundenabstimmungen und Konzeptentwicklungen Profil Berufserfahrung in der Entwicklung mit ABAP Erfahrung in gängigen SAP-Schnittstellen-Technologien Wir bieten 100% Remote Flexible Arbeitszeiten Umfangreiches Onboarding inkl. Mentoring Firmenwagen Jobrad Ausstattung Firmenhandy Betriebliche Altersvorsorge Kontakt Email: Gamze Zimmermann Referenznummer: OPP-21-01-02714
HR Consultant (m/w/d) - Internationale Personalberatung
Page Personnel - 10963, Berlin, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg, Köln und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir deutschlandweit Consultants (m/w/d), die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen nehmen, indem Du sie im für den Unternehmenserfolg relevanten Bereich des Recruitings unterstützt. Loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen verschiedenster Größenordnung im Personalbereich auf- und ausbauen und dabei die Kund:innen hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen lernen. Kunden-Pitches, Business-Development und Bewerber:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien beraten. Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammenbringen und dabei jeden Recruiting-Prozess für alle Parteien zu einem Erfolg machen. Anforderungsprofil Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen. Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln. Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können. Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor und sprichst fließend Deutsch, sowie Englisch. Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass oder Bikeleasing) Kontakt Gerald Ohnesorge Referenznummer JN-082025-6806509 Beraterkontakt +4915221749900
Fachkraft Versicherungen & Finanzen Innendienst (Kaufmann für Versicherungen und Finanzen, m/w/d)
SIGNAL IDUNA - 50678, Köln, DE
Das sind wir SIGNAL IDUNA ist ein Versicherungs- und Finanzdienstleister mit Hauptsitz in Hamburg und Dortmund. In den letzten Jahren haben wir uns als Unternehmen stark verändert. Wir haben eine moderne Arbeitswelt geschaffen und innerhalb unserer neuen Organisationsstruktur etablieren sich agile Arbeitsweisen. Wir arbeiten nutzerzentriert, entscheiden datenbasiert und vertrauen einander. Wir sind bereit für Neues und haben Raum für Ideen. Wir möchten gemeinsam mit Ihnen das Jetzt verändern. Wie Sie das "Jetzt" mitgestalten : Büromanagement inkl. Verwaltung von Postein-/ausgang, Mailverkehr Vorbereitung und Unterstützung bei der Vor- und Nachbearbeitung interner Termine Kundeninteraktion persönlich/telefonisch inkl. aktiver und passiver Terminierung Tätigkeiten im Backoffice der Vertriebsunterstützung Sie heute schon etwas Gutes für sich getan? Falls nicht, bewerben Sie sich bei uns! Falls doch, bewerben Sie sich auch bei uns. Wer wir sind und was wir uns wünschen: Was wir Ihnen versichern können Backoffice – Sie sind sicher im Umgang mit den Office-Programmen, dem Internet und haben keine Scheu vor Kundenkontakt? – Wir sollten uns kennenlernen! Vorkenntnisse im Versicherungsbereich – Sie mögen Versicherungen und interessieren sich für Finanzen? Super, wir auch! Persönlichkeit – unser Team legt Wert auf eine positive Ausstrahlung und Humor! Wir haben Spaß bei der Arbeit und teilen dies gerne. Was Sie mitbringen sollten Standort – Köln hat viel zu bieten. Wir bieten zusätzlich eine sehr zentrale Lage in der Altstadt mit sensationellem Ausblick! Überzeugen Sie sich selbst. Was wir für Sie verwirklichen können? Lassen Sie es uns wissen. Jeder Mitarbeiter ist anders. Deshalb hat auch jeder Mitarbeiter andere Vorstellungen von seiner Zukunft. Deshalb möchten wir in jedem Fall persönlich mit Ihnen über Ihre Ziele sprechen, um Sie gezielt fördern zu können. Wenn Sie sich mit diesen Punkten identifizieren können, ist die erste Hürde schon geschafft! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf Sie persönlich kennenzulernen! Das bieten wir Ihnen: Standort – Köln hat viel zu bieten. Wir bieten zusätzlich eine sehr zentrale Lage in der Altstadt mit sensationellem Ausblick! Überzeugen Sie sich selbst. Was wir für Sie verwirklichen können? Lassen Sie es uns wissen. Jeder Mitarbeiter ist anders. Deshalb hat auch jeder Mitarbeiter andere Vorstellungen von seiner Zukunft. Deshalb möchten wir in jedem Fall persönlich mit Ihnen über Ihre Ziele sprechen, um Sie gezielt fördern zu können. Wenn Sie sich mit diesen Punkten identifizieren können, ist die erste Hürde schon geschafft! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf Sie persönlich kennenzulernen! Ansprechpartner Signal Iduna Bezirksdirektion Martin Jaworski Frankenwerft 35, 50667 Köln Öffnungszeiten Mo - Fr: 09:00 - 18:00 Uhr 0221 9415387 E-Mail Website Bei bei Rückfragen melden Sie sich bitte bei: Si Sina Floß sina.floss@signal-iduna.net 0221 - 941 53 87 Ansprechpartner: Signal Iduna Bezirksdirektion Martin Jaworski Frankenwerft 35, 50667 Köln Öffnungszeiten Mo - Fr: 09:00 - 18:00 Uhr 0221 9415387 0177 4341527 E-Mail Website
Key Account Manager (w/m/d) Allergologie
Marvecs GmbH - 28195, Bremen, DE
#TOPJOB Seit über 20 Jahren ist MARVECS einer der größten und erfahrensten Anbieter von Außendienstlösungen und Vertriebsspezialist für die Healthcare-Industrie. In 400 Projekten mit mehr als 5000 Mitarbeitern haben wir uns ein riesiges Know-how und Netzwerk aufgebaut, von dem unsere Bewerber und Mitarbeiter heute profitieren. Wir setzen auf intensive Zusammenarbeit und betreuen Sie persönlich während Ihres gesamten Bewerbungsprozesses sowie während Ihres Projektes. Ihre Aufgaben Identifikation und Betreuung von Hochpotenzialkunden, ausgewählten Meinungsbildnern und allergologisch-tätigen Kliniken sowie Übernahme der Umsatzverantwortung für diesen Kundenkreis Entwicklung von auf unsere Kunden zugeschnittenen Strategien sowie Umsetzung dieser in Projekten Durchführung und Organisation von Fortbildungsveranstaltungen Etablierung überregionaler Netzwerke Gestaltung eines effektiven Customer-Relationship-Managements (CRM) Verzahnung mit dem Außendienst sowie Market Access und Medical Teams Sie bringen mit Zulassung als Pharmareferent/in nach § 75 (2) AMG Mehrjährige medizinisch-wissenschaftliche Außendiensttätigkeit mit nachweisbaren guten Erfolg werden vorausgesetzt Praxiserfahrung als Key Account Manager (m/w/d) in vergleichbarem Umfeld wünschenswert Routinierte Kenntnisse der gängigen MS Office-Anwendungen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kreativität zur Ausschöpfung des Marktpotenzials, sowie Zielstrebigkeit Bestehendes Netzwerk zu Entscheidern und Kunden im Marktsegment Allergologie von Vorteil Verkaufspersönlichkeit mit ausgeprägter Sozialkompetenz und Durchsetzungsvermögen, Teamgeist sowie hohes Maß an Eigenmotivation und -verantwortung Ausgeprägte Reisebereitschaft Wir bieten direkte Vermittlung zu unserem Kunden neue Herausforderung und Entwicklungsmöglichkeiten in der Healthcare-Branche intensive persönliche Beratung und Coaching Julia Kowatsch Talent Acquisition & Recruitment Manager julia.kowatsch@marvecs.de Tel.: +49 731-14000-37 Fax: E-Mail: julia.kowatsch@marvecs.de www: http://www.marvecscareers.de
Senior Machine Learning Research Engineer (m/f/d)
Terra One Climate Solutions GmbH - 10179, Berlin, DE
About Us: Welcome to Terra One – an exciting-fast growing company focused on developing and operating large-scale battery storage systems in Germany. With a focus on innovation and sustainability, our company is driving forward the expansion of renewable energy infrastructure in order to make a significant contribution to achieving climate neutrality. Our Mission: At Terra One, we accelerate the expansion of renewable energy infrastructure by developing and implementing innovative solutions. Our initial focus is on battery storage, a crucial component for establishing a flexible and environmentally friendly power grid. By providing energy when it is most needed, we help improve the reliability and efficiency of the power grid while simultaneously reducing CO2 emissions. Equally important to our mission is our AI-based energy trading in the European market, which works hand in hand with our battery storage solutions. Our Team: The energy trading unit is responsible for optimizing assets across all markets, balancing renewables, and proprietary trading. We trade short term power algorithmically in an expanding geographical scope and have a highly technical team of veteran software engineers, leading AI experts and power trading professionals. Career Opportunity: In order to reach our goals and increase our impact we are looking for talented people to join our team who want to contribute their knowledge and passion to the energy transition. We are looking to strengthen our team with one additional Senior Machine Learning Research Engineer (m/f/d) role. In this role, you will work on all aspects of our cutting-edge machine learning pipeline for intraday price predictions (dataset creation, model training, model evaluation, model deployment). This senior position requires a minimum of 2 years experience within the deep learning field. If you’re ready to join our team and make an impact in the energy transition, we would be happy to receive your application. We look forward to hearing from you and shaping the future of energy together! Your Tasks: ● Improve all aspects of our current machine learning pipeline for intraday price predictions: dataset creation, dataset loading, model training, model evaluation, and model deployment ● Improve and create tooling and infrastructure to make the above super easy and fast (for example, tooling to provision GPU machines or tooling to evaluate models across many different benchmarks quickly) ● Further scale and improve our production pipeline that runs our models to produce price predictions in real time ● Implement and experiment with new ideas to improve prediction accuracy for intraday prices (for example new input features, improvements to the model architecture, expanding models to more countries, or scaling up the model) ● Work closely with our data engineers, traders, and ML experts to come up with novel ideas across our whole value chain ● Work closely with our software and backend engineers to ensure reliable and performant production operations ⠀ What we expect from you: ● You’re excited about driving progress in a fast-moving startup company ● Strong and respectful communicator with ability to work in a team ● High intellectual curiosity and grit combined with a commercial mindset ● High level of integrity, ethical standard and good judgment ● You can be inquisitive and rigorous but also pragmatic ● You are comfortable with empirical experimentation to produce actionable insights ● Fluent in English, German is a plus ⠀ Qualifications: ● University degree in computer science, mathematics, physics, or related field ● Strong Python programming skills and experience with ML frameworks (PyTorch preferred) ● Proven experience building and deploying ML models in production ● 2+ years of industry experience in ML ● Strong foundation in machine learning, particularly deep learning and sequence models ● Experience with distributed computing and handling large-scale data ● Prior experience with time series forecasting and knowledge of energy markets are a plus Application Requirements : • Motivation Letter: A brief letter outlining why you are interested in this role and how your background aligns with our mission. • Technical Summary: Within the motivation letter, please include a short explanation of a technical project or piece of work you have contributed to that showcases your expertise. • Technical Work Samples: If possible, share any examples of your technical work—this could be a link to your GitHub profile or another relevant portfolio. Text-based summaries are also welcome if public sharing is not possible. To prepare yourself better for the interview process and have a better understanding on Terra One you can have a read on our Ethos and Master Plan: https://www.terra.one/whitepaper/ethos https://www.terra.one/whitepaper/master-plan
Maschinen- und Anlagenbediener (m/w/d)
EHL AG - 31224, Peine, DE
Sie sind ein Organisationstalent und behalten die Ruhe und den Überblick, auch wenn’s hektisch wird und vieles parallel läuft. Sie bringen Berufserfahrung im Versand mit? Sie suchen eine verantwortungsvolle Tätigkeit? Dann haben wir die richtige Position für Sie. Wir suchen für unseren Standort in Peine zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Maschinen- und Anlagenbediener (m/w/d). Auf Sie wartet ein spannendes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet: Bedienung einer teilautomatischen Produktionsanlage und die laufende Überwachung von Arbeitsschutz, Qualität und Produktivität Störungen und Fehler in der Anlage lokalisieren, analysieren und beheben Sie direkt, damit es zu keinen Ausfallzeiten kommt Kleine Wartungen und Reparaturen nehmen Sie eigenständig vor Sie gewährleisten die Ordnung und Sauberkeit im gesamten Arbeitsbereich Ihr Profil: Idealerweise haben Sie eine Ausbildung als Verfahrensmechaniker oder eine gleichwertige Qualifikation. Wir bieten auch gerne Quereinsteigern eine Chance Mechanische oder elektrische Grundkenntnisse und Erfahrungen im Bedienen voll- oder teilautomatisierter Produktionsanlagen sind von Vorteil Ausgeprägte Hands-on-Mentalität und eine schnelle Auffassungsgabe Bereitschaft zur Schichtarbeit Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Engagement zeichnet Sie aus strukturierte, lösungsorientierte, selbstständige Arbeitsweise runden Ihr Profil ab Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle Aufgabe mit Zukunftspotential in einem gleichermaßen traditionsreichen wie dynamischen, mittelständischen Unternehmen mit internationaler Orientierung. Darüber hinaus einen sicheren, zukunftsorientierten und modernen Arbeitsplatz, eine leistungsgerechte Entlohnung, betriebliche Altersvorsorge sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Darüber hinaus bieten wir ein umfangreiches Benefit Angebot: Fitness- und Gesundheitsförderung 70% Mitarbeiterrabatte attraktives Leasing-Angebot für Fahrräder und E-Bikes transparente & schnelle Kommunikation über unsere Mitarbeiter-App Zugang zum Vorteilsportal für Mitarbeiterangebote corporate benefits 29 Tage Urlaub Strukturiertes Onboarding Sprachlern-App (kostenfreie Lizenz) und viele weitere ... Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie unser Team verstärken möchten, dann schicken Sie uns Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins, Ihren Gehaltsvorstellungen und der Referenznummer YF-25173 . Die Steinemacher 1976 vom Inhaber Bernhard Ehl gegründet, hat sich das Unternehmen EHL AG zu einem deutschlandweit vertretenen Produktions- und Vertriebsnetz für hochwertige und langlebige Betonsteinprodukte zur Landschaftsgestaltung entwickelt. Betonpflastersteine & moderne Betonbauteile für Straßen, Plätze, Garten und Landschaft – das sind die Kernkompetenzen der EHL AG mit Hauptsitz in Kruft bei Andernach. Mit ca. 900 Mitarbeitern in mehr als 20 modernen Produktionsbetrieben ist EHL seit über 40 Jahren auf dem deutschen Markt vertreten. Seit 2002 gehört die EHL-Gruppe zur irischen CRH Group, die weltweit zu den fünf größten Konzernen der Baustoffindustrie zählt. Weitere Informationen erhalten Sie unter: www.ehl.de Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! EHL AG Personalabteilung Alte Chaussee 127 56642 Kruft oder hier per Online-Bewerbung. www.ehl.de
Bauleiter im Schlüsselfertigbau (m/w/d)
Riedel Bau Firmengruppe - 97424, Schweinfurt, DE
Einleitung Vom Standort Mainfranken ausgehend, errichtet Riedel Bau bundesweit anspruchsvolle Bauvorhaben für die öffentliche Hand, Industrie und Gewerbe. Dabei ist der Fokus auf Nachhaltigkeit und Innovation nicht nur ein Leitprinzip, sondern das Herzstück der lebendigen Unternehmenskultur unseres zukunftsorientierten Familienunternehmens. Dabei umfassen unsere Leistungen: Rohbau Tiefbau Schlüsselfertigbau Sanierung Bauträgerprojekte Projektentwicklung Aufgaben Für unser Team in der Bauleitung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung. Folgende Aufgaben erwarten dich Bauleiter im Schlüsselfertigbau bei Riedel Bau: Im Bauleitungsteam realisierst du unsere anspruchsvollen Bauprojekte im Bereich Schlüsselfertigbau Du erstellst Leistungsmeldungen und berücksichtigst die Qualitäts-, Kosten- und Terminanforderungen Du nimmst an Verhandlungen mit Auftraggebern und Lieferanten teil und steuerst so den wirtschaftlichen Erfolg deines Bauprojekts Du steuerst, koordinierst und überwachst die Bauausführung (Mitarbeiter und Nachunternehmer) Qualifikation Du verfügst über ein Studium im Bauingenieurwesen/Architektur oder eine Ausbildung zum Bautechniker (m/w/d) Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position wäre von Vorteil, bei uns sind aber auch Berufseinsteiger willkommen Zu deinen Fähigkeiten zählen Einsatzbereitschaft, Organisationstalent und Flexibilität In der Kommunikation mit Bauherren und Architekten bist du kompetent und kundenorientiert Wirtschaftliches Denken, zielorientiertes Handeln und Teamgeist zeichnen dich aus Benefits 30 + 2 freie Tage WELLPASS Mitgliedschaft mit über 10.000 teilnehmenden Fitnessstudios in Deutschland Die Möglichkeit zum Jobrad Leasing Regelmäßige Teamevents (Radtouren, Motorradtouren, Wassersporttag, Skiausflug etc.) Intensives Onboarding mit Patensystem Gesundheitsförderung mit Sportkursen und Gesundheitsangbeoten Unbefristete Arbeitsverträge Kaffee- und Wasserflatrate E-Fahrzeuge im Firmenpool sowie die Möglichkeit zum Laden am Arbeitsplatz Und vieles mehr! Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Bauzeichner (m/w/d) für den Bereich Sicherheitstechnik 4-Tage Woche/30 Tage Urlaub
G&N Gefahrenmelde- und Nachrichtentechnik GmbH - 40721, Hilden, DE
Hier gehts direkt zur Schnellbewerbung: https://crafthunt.link/so-acc58bb1-680b-479b-ba2e-935e7b70b2e5 Warum lohnt sich eine Bewerbung bei der G&N Gruppe? Arbeitgeber mit starken Benefits – Bundesweit tätig, mit namhaften Kunden, großem Teamgeist, regelmäßigen Weiterbildungen und einer ausgewogenen Work-Life-Balance. Dein Aufgabengebiet * Erstellung von kompletten Dokumentationen, Plänen und Laufkarten für elektrotechnische Systeme * Unterstützung unserer Projektleiter bei der Planung / Zusammenarbeit mit den bauleitenden Monteuren * Verwalten der unterschiedlichen Zeichnungsversionen und Plänen * Eigenverantwortliches Zeichnen mit Auto-CAD zwingend erforderlich Dein Profil * Abgeschlossene Berufsausbildung zum Technischen Systemplaner * Sicherer Umgang mit Auto-CAD, Word, Excel (wünschenswert) * Du hast erste Berufserfahrung und kennst dich idealerweise bereits mit Gebäudesicherheitsanlagen aus * Sicherer Umgang mit Auto-CAD, Word, Excel * Gute bis sehr gute EDV Kenntnisse * Du arbeitest zuverlässig und kundenorientiert * Du hast Interesse an einer selbstständigen und eigenverantwortlichen Tätigkeit * Quereinsteiger und Umsteiger willkommen – Ein geradliniger Werdegang ist keine Voraussetzung. Wichtig ist, dass Sie zu unserem Team und unseren Werten passen. Wie läuft der Bewerbungsprozess ab? Sobald deine Bewerbung eingegangen ist, prüft unser Recruiting-Team deine Unterlagen und bespricht geeignete Kandidatinnen und Kandidaten mit den Führungskräften des jeweiligen Standortes. Passende Bewerberinnen und Bewerber laden wir zu einem Vorstellungsgespräch ein, um uns besser kennen zu lernen. Hier gehts direkt zur Schnellbewerbung: https://crafthunt.link/so-acc58bb1-680b-479b-ba2e-935e7b70b2e5
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