Einleitung Zeit für Veränderung. Geh den nächsten Schritt. Persönlich. Beruflich. Bei LHM. Als eine der größten Kanzlei in Crailsheim und Umgebung betreut LHM seit über 20 Jahren anspruchsvolle Mandate ganzheitlich in den Themenfeldern der Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung und Rechtsberatung. Mit knapp 50 Teammitgliedern in unserem modernen, 1.150 Quadratmeter großen Büro haben wir Spezialisten in verschiedensten Bereichen unter einem Dach und können dadurch große und namhafte Unternehmen in der Region kompetent betreuen. Für unser Team hingegen bedeutet das: die Möglichkeit sich in Crailsheim beruflich und persönlich so vielfältig zu entwickeln, wie es sonst nur bei Großkanzleien in Metropolen der Fall wäre. Gleichzeitig können die Vorzüge einer mittelständischen Kanzlei, insbesondere der persönliche Kontakt, individuelle Lösungen und ein guter Teamspirit genossen werden. Aufgaben Vielfältig. Individuell. Anspruchsvoll. Deine Mission bei uns. Bei LHM kannst du dich auf vielfältige und anspruchsvolle Tätigkeiten freuen, die je nach deinen individuellen Präferenzen auch über die klassischen steuerlichen Bereiche hinausgehen. Als Steuerfachangestellter kannst du bei Spezialthemen wie zum Beispiel bei Planungsrechnungen mitwirken oder anspruchsvolle Buchhaltungen über DATEV Unternehmen online (UNO) eigenverantwortlich erledigen. Gemeinsam entwickeln wir das für dich passende Tätigkeitsprofil, bestehend aus klassischen Tätigkeiten und Spezialthemen. Digitale Finanzbuchhaltung für Unternehmen verschiedener Größenklassen Unterstützung bei Sonderthemen Eigenständige Betreuung eines eigenen Mandantenstamms Unterstützung bei der Digitalisierung und Prozessoptimierung Weitere Tätigkeiten, die dir Freude bereiten Qualifikation Das bringst du mit. Wir bieten unserem Team vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten, viel Freiraum und ein dynamisches Arbeitsumfeld mit spannenden Mandaten. Diese Arbeitsbedingungen erfordern ein gewisses Maß an Eigeninitiative und Bedürfnis nach persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung. Bei LHM sind alle richtig, die vorankommen und den nächsten Schritt gehen wollen. Darüber hinaus wäre es wünschenswert, wenn du dich in den folgenden Punkten wiederfinden würdest: Erfolgreiche Berufsausbildung: Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Steuerfachangestellter / Bilanzbuchhalter (alle m/w/d) Fundierte Kenntnisse im Umgang mit DATEV und den gängigen MS Office-Programmen Eine zukunftsorientierte Denkweise und der Wunsch, digital zu arbeiten Eine strukturierte, sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise Der Wunsch lieber Hand in Hand zu arbeiten, statt mit Ellbogen Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift Benefits Wir kümmern uns um dich. Lerne den LHM-Faktor kennen. Im Fokus unseres Denkens steht klar der Mensch. Jedes Teammitglied soll sich bei uns wohl fühlen und persönlich sowie beruflich ankommen - darum kümmern wir uns. Zum Beispiel sorgen wir dafür, dass jeder den zu seiner individuellen Situation passenden Rahmen wiederfindet. Wie? Durch flexible Arbeitszeitmodelle, Home-Office aber auch die Möglichkeit beruflich schnell an die Spitze zu klettern und sich weiterzuentwickeln, wenn dies denn der Wunsch ist. Erfahre nachfolgend mehr im Detail: Flexible Arbeitszeiten: Vertrauen ist die Basis unserer Zusammenarbeit. Beliebig Home-Office: Arbeiten aus den eigenen 4 Wänden. Attraktives Gehalt: Mit Prämien und Zuschüssen on top. Digitale Kanzlei: Auch 2024 wurden wir von der DATEV ausgezeichnet. Ausstattung: Modern, geschmackvoll und technisch auf dem neusten Stand. Spannende Teamevents: Teamwork kommt nicht von ungefähr. Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Treibe deine Karriere aktiv voran. Wir helfen. Regelmäßige Feedbackgespräche: Gemeinsam entwickeln wir uns weiter. Wertschätzung: Unsere Ohren und Türen stehen offen. Ein eingespieltes Team: Wir ziehen an einem Strang. Abwechslung: Tätigkeiten sollten sich nicht stupide wiederholen. Leibliches Wohl: Kaffee, Tee, Obstkörbe, Kaltgetränke – damit du vital bleibst. Noch ein paar Worte zum Schluss Dein Weg zu uns. Wenn dir gefällt, was du liest, sollten wir uns kennenlernen. Wir beantworten auch gerne deine offenen Fragen - melde dich einfach. Gerne vorab per Telefon. Wir freuen uns auf dich! LHM Maurer Fantini Kalis und Partner mbB Wirtschaftsprüfer Steuerberater Rechtsanwälte Haller Straße 189 74564 Crailsheim Hartmut Maurer, Partner Mobil: 01715 7879 11 Telefon: 07951 9494 15 Mail: bewerbung@lhm-beratung.de
Einleitung Eine Kanzlei, vielfältige Persönlichkeiten, unbegrenzte Möglichkeiten. Wer wir sind. Ein nachhaltiges Miteinander, persönliche Beziehungen und individuelle Lösungen: Was im Hinblick auf die Zusammenarbeit mit unserer breitgefächerten Mandantschaft seit jeher zum Tragen kommt, spiegelt sich auch in dem Miteinander mit unseren Mitarbeitenden wider. Wir hören zu, nehmen uns Zeit und messen uns an den Zielen der Menschen, mit denen wir täglich zusammenarbeiten dürfen. Hinter unserem Wir stehen über 100 engagierte Persönlichkeiten, die gemeinsam an einem Strang ziehen und unsere Mandanten an drei Standorten in der Metropolregion Rhein-Neckar, einem Standort im Odenwaldkreis sowie einem Standort in Thüringen/Mühlhausen in den Bereichen Steuerberatung, Wirtschaftsprüfung und Rechtsberatung bei deren individuellen Zielen unterstützen. Aufgaben Allrounder oder Spezialist? Ihr Tätigkeitsfeld. Aufgrund unserer Kanzleigröße und unseres vollumfänglichen Beratungsansatzes decken wir nahezu die gesamte steuerlich-rechtliche Bandbreite unserer Branche ab. Dies wissen nicht nur unsere anspruchsvollen Mandanten zu schätzen – auch Sie als unser künftiges Teammitglied profitieren von dieser Vielfalt. Entscheiden einfach Sie, ob Sie sich in Zukunft eher als Allrounder oder Spezialist sehen und stellen Sie gemeinsam mit uns Ihren individuellen Tätigkeitsbereich aus den nachfolgenden Aufgabengebieten zusammen. Finanzbuchhaltung Lohnbuchhaltung Jahresabschlüsse und Einnahmenüberschussrechnungen Steuererklärungen von Unternehmen und Privatpersonen Betriebswirtschaftliche Beratung Mitwirkung bei Sonderberatungsprojekten Digitalisierung Weitere Tätigkeiten, die Ihnen Freude bereiten Qualifikation So bringen Sie sich bei uns ein. Ihre Qualifikationen. Keine Sorge – Sie müssen weder Berge versetzen noch Wasser zu Wein machen. Wir erwarten jedoch einige grundlegende Eigenschaften, die aus unserer Sicht für eine erfolgreiche Zusammenarbeit von Bedeutung sind und dafür sorgen, dass wir Ihren und Sie unseren Ansprüchen künftig gerecht werden. Dazu zählen: Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung, ein abgeschlossenes Studium im wirtschaftlichen / rechtlichen Bereich bzw. mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzverwaltung oder in der operativen Steuerberatung Eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise – bei uns können Sie sich entfalten Eine ausgeprägte Teamfähigkeit – wir wollen schließlich gemeinsam arbeiten Den Willen, sich weiterzuentwickeln – wir haben ambitionierte Ziele für die Zukunft Die Digitalisierung sehen Sie als Chance – Steuerberatung geht auch innovativ Benefits So zeigen wir uns erkenntlich. Ihre Benefits. Wer Leistung bringt und seinen Teil zum kollektiven Erfolg beiträgt, sollte die Dankbarkeit seines Arbeitgebers auch angemessen zu spüren bekommen. Mit einem Obstkorb oder einem Dankeschön zwischen Tür und Angel ist es unserer Ansicht nach nicht getan. Als Teammitglied bei WGKK erwarten Sie unter anderem folgende Annehmlichkeiten: Ein attraktives Gehalt auf Industrieniveau – gute Arbeit gehört wertgeschätzt Flexible Arbeitszeiten- und Modelle – wir sind ein Fan von Berufs- und Privatleben Bis zu 4-Tage mobiles Arbeiten – auch wenn wir Sie gerne bei uns in der Kanzlei haben Digitale Kanzlei – wir machen uns die technische Hilfe zu Nutze Karrierechancen – bei Fort- und Weiterbildungen können Sie auf uns bauen Nettolohnoptimierungen – mehr Netto vom Brutto Flache Hierarchien – wir machen die Dinge nicht kompliziert Teamevents – der Teamspirit dankt es uns Betriebliche Altersvorsorge – wir denken für Sie voraus Verpflegung – damit Sie fit bleiben Noch ein paar Worte zum Schluss Ihre Zukunft startet jetzt. Ihr Bewerbungsprozess. So – genug von unserer Seite. Nun hatten Sie Gelegenheit, unsere Kanzlei ein klein wenig kennenzulernen. Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, würden wir auch gerne mehr über Sie erfahren. Melden Sie sich über unser digitales Bewerbungsformular noch heute ganz unkompliziert mit wenigen Klicks bei uns. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.
IT Support 2nd und 3rd Level / IT Support Engineer (m/w/d) Referenz 12-216853 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und moderne IT-Systeme! Dies sind nur einige Vorzüge dieser Stelle. Unser Mandant möchte sein IT-Support Team erweitern und ist deshalb auf der Suche nach einem erfahrenen IT-Supporter (m/w/d) in Festanstellung . Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und bietet Ihnen die Chance auf einen attraktiven Arbeitgeber mit Standorten in Bremen . Bewerben Sie sich jetzt als IT Support 2nd und 3rd Level / IT Support Engineer (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub Homeoffice-Möglichkeiten Choose your own Device Mitarbeiterbeteiligungsprogramm Ihre Aufgaben: Entgegennahme und Bearbeitung von komplexen IT-Support-Anfragen im 2nd und 3rd Level Analyse und Lösung anspruchsvoller technischer Probleme und Störungen Dokumentation der Support-Fälle und Erstellung von Trouble-Tickets Enge Zusammenarbeit mit dem 1st-Level-Support und anderen Fachabteilungen Beratung der Kunden und Anwender in technischen Fragen und Lösungsansätzen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium der Informatik oder Ausbildung im Bereich Fachinformatik oder alternativ Berufserfahrung im gesuchten Feld Gute Grundkenntnisse in der Betreuung von Betriebssystemen für Server und Clients (z.B. Windows oder Linux) Fundierte Kenntnisse in der Administration von Betriebssystemen (Windows, macOS, Linux) Erfahrung mit Netzwerktechnologien und -protokollen Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 42.000 bis 55.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als IT Support 2nd und 3rd Level / IT Support Engineer (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Dennis Bertram (Tel +49 (0) 421 478846-143 oder E-Mail it.bremen@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung City Gate Bremen, Bahnhofsplatz 41a
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE Transformation begleiten: Unterstütze als Bindeglied zwischen Fachabteilungen und IT unsere Kunden bei Transformationsprojekten. Lösungen entwickeln: Neben S/4HANA-Transformationen umfasst dein Aufgabenbereich auch Carve-Outs, Merger, Reorganisation, Data Cleansing und andere Transformationsszenarien. Migrationsteam koordinieren: Sorge für einen reibungslosen Ablauf innerhalb der Migration. Anforderungen sicherstellen: Stelle sicher, dass alle Anforderungen und Vorgaben berücksichtigt werden. Qualität sichern: Übernimm die Qualitätssicherung der Migration und sorge für einen erfolgreichen Abschluss. Hands on: Den Angebotsprozess unterstützt du inhaltlich durch deine umfangreichen Kenntnisse im Bereich der Datenmigration. DEIN PROFIL Background : Du bist bereits einige Zeit in der SAP-Datenmigration tätig und kennst dich mit den gängigsten SAP-Migrationswerkzeugen und Methoden aus. Technisches Verständnis: Du verfügst über ein ausgezeichnetes technisches Daten- und Architekturverständnis im SAP-Umfeld. Projekterfahrung: Idealerweise hast du Erfahrungen als (Teil)-Projektleiter:in in Migrationsprojekten gesammelt. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Gestalte digitale Erlebnisse: Entwickle Websites und Portale, die unsere internationalen Kunden begeistern. Präsentiere Content: Setze Inhalte unserer Kunden digital in Szene und mache sie personalisiert erlebbar. Entwickle Softwarelösungen: Nutze dein Know-how in Backend und Frontend, um Projekte mit Java- und Web-Technologien von Anforderungsanalyse über die Konzeption bis hin zur Aufwandsschätzung und bis zum Rollout zu realisieren. Integriere Systeme: Verbinde Umsysteme wie Shops, DAM oder PIM mit der Content-Plattform Magnolia. Erweitere dein Wissen: Lerne mit uns und zertifiziere dich in weiteren Plattformen wie FirstSpirit, Coremedia, Contentful, Sitecore oder Bloomreach. DEIN PROFIL Leidenschaft für Technologien: Du liebst es, Software zu entwickeln und tauchst gerne in neue Themen ein. Erfahrung mit Magnolia: Du hast bereits erste Praxiserfahrung mit der Content-Plattform gesammelt. Kenntnisse in Webtechnologien: Du hast fundierte Erfahrung in der Entwicklung mit Java sowie HTML, CSS und JavaScript. Erfahrung mit Frameworks: Idealerweise kennst du dich mit Vue/Nuxt, React/Next oder Angular aus. Zusätzliche Kenntnisse: (Erste) Erfahrungen mit agilen Methoden, Technologien wie Spring MVC / Core / REST, AWS, Azure oder Tools wie Jenkins, Build-Tools und npm runden dein Profil ab. Sprachkenntnisse: Deine sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Kommunikation. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Die Stelle Kommen Sie dahin, wo Sie hingehören – zu den Besten. Nicht nur, was die spannenden Projekte und die herausragende Marktstellung angeht, sondern vor allem auch die Unternehmenskultur. Denn hier stehen der Teamgedanke und das Wohl der Mitarbeitenden an erster Stelle. Übernehmen Sie die Leitung für die Planungsabteilung bei der Konzeption spannender Schlüsselfertigbauprojekte. In diesem dynamischen Unternehmen arbeiten Sie gemeinsam mit einem eingespielten, humorvollen Team von etwa 40 Mitarbeitenden im Bereich Planung, Verkauf und Realisierung. Hier erwarten Sie ein Einstiegsgehalt von bis zu 90.000€ zuzüglich erfolgsbasierte Prämien und die Chance, perspektivisch zur Abteilungsleitung aufzusteigen. Starten Sie jetzt durch als Architekt / Bauingenieur als Planer Schlüsselfertigbau (m/w/d) | 70.000 - 90.000 € + Prämien Ihre Aufgaben Sie übernehmen die Leitung und Betreuung eines Teams von Architekten, Bauzeichnern und Auszubildenden (insgesamt 7 Mitarbeitende) Sie sind zuständig für Koordination und Abstimmung mit Verkauf, Projektmanagement und Ingenieurbüros Sie übernehmen die Verantwortung für die Auslastungsplanung und Zuweisung von Aufgaben im Team Sie geben Schulungen und kümmern sich um die Entwicklung der Mitarbeitenden, insbesondere der Auszubildenden Sie überwachen die Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards Ihr Profil Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur oder Bauingenieurwesen Sie bringen mindestens 7 Jahre Berufserfahrung in Planung, Zeichnung und Projektleitung mit, idealerweise im Industrie- oder Schlüsselfertigbau Sie haben Kenntnisse in MS Office, Revit und relevanten Bauvorschriften wie VOB und Brandschutzrichtlinien Sie zeichnen sich durch Führungsstärke aus und haben Erfahrung in der Leitung von Teams Ihr Deutsch ist sehr gut (mind. C1) Sie haben einen Führerschein der Klasse B Ihre Perspektiven Entwicklungschancen: Hier ist das Wachstum einer Person das Wachstum des Unternehmens. Wenn Sie Ihre Führungs- und Organisationserfahrung einbringen, haben Sie bald die Chance auf eine Abteilungsleiterposition. Haben Sie stattdessen ein (noch) verstecktes Vertriebsgen? Dann könnten Sie sich auch in den Bereich Vertrieb/Verkauf entwickeln. Hier ist alles möglich! Attraktive Vergütung: Je nach Vorerfahrung erhalten Sie ein Jahresgehalt zwischen 70.000 € und 90.000 €, inklusive leistungsabhängiger Prämien in Höhe von 30-70 % des Jahresgehalts. Zusatzleistungen: Neben den jährlichen Prämien zu Sommerferien und Weihnachten profitieren Sie von einem Jobrad, vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Rentenversicherung sowie monatlichen Gutscheinen in Höhe von ca. 50€. Familiäres Miteinander: Vom Geschenkkorb bei Ihrer Ankunft bis hin zum traditionellen Feierabendbier jeden Freitag – das kollegiale Miteinander steht im Fokus. Die perfekte Basis für eine langfristige Zusammenarbeit. Unternehmensphilosophie: Menschen fördern, sozialen Nutzen stiften, Verantwortung übernehmen, eine lebenswerte Umwelt und Zukunft gestalten. Das wird ernst genommen, besonders, wenn es um die eigenen Mitarbeiter geht. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche Ansprechpartnerin Mary Vlasuk unter +49 30 549 059 733.
Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben Verwaltung und Optimierung von Unternehmensanwendungen Sicherstellung der Verfügbarkeit, Sicherheit und Performance Planung und Umsetzung von Software-Updates Fehleranalyse, -behebung und Endanwender-Support Dokumentation von Prozessen und Systemanforderungen Enge Zusammenarbeit mit Abteilungen sowie vor- und nachgelagerten Stellen Das zeichnet Dich aus Du besitzt ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Verwaltung von IT-Anwendungen und Systemen Fundierte Kenntnisse in IT-Architektur und -Infrastruktur Erfahrung in der Implementierung von Softwarelösungen Teamfähigkeit, problemlösungsorientierte und analytische Arbeitsweise Dein Wohnsitz ist in Deutschland Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Partner bieten Dir Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Hey Du, damit wir Dich schnell zu interessanten Jobs kontaktieren können, müssen wir Dich erreichen. Schau bei Deiner Bewerbung bitte auf die Angabe Deiner aktueller Kontaktmöglichkeiten. Wir benötigen zumindest Deine E-Mail, Deinen Wohnort mit Postleitzahl und damit es ganz schnell und unkompliziert geht am besten Deine Telefonnummer . Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben Erstellung und Anpassung von Bauzeichnungen und Plänen Umsetzung von Entwürfen in detaillierte Zeichnungen Erstellung von Detailzeichnungen, Schnitten und Ansichten Unterstützung bei Bauanträgen und Genehmigungsunterlagen Enge Zusammenarbeit mit Abteilungen sowie vor- und nachgelagerten Stellen Das zeichnet Dich aus Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Bauzeichner oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Anwendung von CAD-Software (z.B. AutoCAD, Revit) Gute Kenntnisse in Bau- und Konstruktionsvorschriften Zuverlässige, selbstständige und teamfähige Arbeitseinstellung Dein Wohnsitz ist in Deutschland Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Partner bieten Dir Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Hey Du, damit wir Dich schnell zu interessanten Jobs kontaktieren können, müssen wir Dich erreichen. Schau bei Deiner Bewerbung bitte auf die Angabe Deiner aktueller Kontaktmöglichkeiten. Wir benötigen zumindest Deine E-Mail, Deinen Wohnort mit Postleitzahl und damit es ganz schnell und unkompliziert geht am besten Deine Telefonnummer . Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
Karriere im Evangelischen Krankenhaus Oberhausen Unsere Mitarbeitenden profitieren von einem modernen und professionellen Arbeitsplatz. Ein harmonisches Arbeitsumfeld und ein guter Teamzusammenhalt sind für uns selbstverständlich. Die Kompetenz und Motivation unserer Mitarbeitenden haben höchste Priorität, daher fördern wir ihre berufliche und persönliche Entwicklung durch umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote. In unseren Kliniken steht der Mensch im Vordergrund, seien es Mitarbeitende, Patientinnen und Patienten oder Angehörige. Unsere Zusammenarbeit basiert auf gemeinsamen Werten wie respektvollem Umgang, offenem Dialog und verlässlichen Entscheidungen. Wir übernehmen Verantwortung füreinander und gestalten gemeinsam eine nachhaltige Zukunft. Zur Verstärkung unseres Teams auf der Kindernotfallambulanz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit und in unbefristeter Anstellung. Mit wenigen Klicks können wir uns bereits kennenlernen – klicke direkt auf den "Jetzt Bewerben"-Button. Das Ev. Krankenhaus Oberhausen (EKO) ist ein Akutkrankenhaus mit 452 Betten in Trägerschaft der Ategris. Gut 1.000 Mitarbeitende gewährleisten eine hochwertige Patientenversorgung. Mit erstklassigen Fachkliniken und zertifizierten Zentren deckt das EKO nahezu das gesamte Spektrum der modernen Medizin und Pflege ab, immer in einer Atmosphäre der menschlichen Zuwendung. Außerdem nimmt das EKO als akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Duisburg-Essen an der Lehre und Ausbildung von Medizinstudierenden teil. Deine Aufgaben Ganzheitliche Versorgung unserer jungen Patientinnen und Patienten Vorbereitung und Nachsorge bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen Fachliche Pflegeplanung und -dokumentation Als Teammitglied bringst du deine Ideen ein und gestaltest aktiv die Zukunft mit. Das bringst du mit Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Kinderkrankenpflege (z. B. Pflegefachkraft (m/w/d) mit Vertiefung Pädiatrie) Weiterbildung in der Notfallpflege ist wünschenswert, aber keine Bedingung. Erste Erfahrungen in der Kindernotfallambulanz ist wünschenswert, aber keine Bedingung. Verständnis und ausgeprägtes Einfühlungsvermögen im Umgang mit unseren jungen Patientinnen und Patienten sowie deren Angehörige Leidenschaft für neue Herausforderungen und die Fähigkeit, in hektischen Situationen einen klaren Kopf zu bewahren Selbstständige, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise Freude an der Teamarbeit und offener Kommunikation in einem vielseitigen, multiprofessionellen Umfeld Das erwartet dich bei uns Ein herzliches und vertrauensvolles Arbeitsklima: Gemeinsam geht’s einfach besser – Offenheit, Wertschätzung und Vielfalt gehören für uns dazu. Digitalisierung als Wegbereiter in die Zukunft: Wir haben unsere Arbeitsabläufe mit volldigitalisierter Patientenakte sowie ärztlicher und pflegerischer Dokumentation optimiert. Wertschätzung für deinen Beitrag: Neben der attraktiven, tarifgebundenen Vergütung nach AVR-DD erhältst du eine betriebliche Altersvorsorge durch die Rheinische Zusatzversorgungskasse (RZVK). Ein erfolgreicher Start: Deine neuen Kolleginnen und Kollegen freuen sich auf dich und stehen dir mit Rat und Tat zur Seite, außerdem erleichtert dir der individuelle Einarbeitungsplan deinen Einstieg bei uns. Pflegeentlastende Maßnahmen auf den Stationen: Stationsassistenz, Servicekräfte und Patiententransportdienste unterstützen dich bei deiner Tätigkeiten. Die Gelegenheit, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln: Nutze unsere arbeitgeberfinanzierten Fort- und Weiterbildungen, sowohl extern als auch in unserem hauseigenen Ategris Bildungsinstitut. Dein Wohlergehen ist uns wichtig: Wähle das für dich Passende aus unserer aktiven Gesundheitsförderung (Sport & Entspannung, Gesundheitscheck u. v. m.). Attraktive Firmenextras: Wir haben viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (Corporate Benefits, Kultur & Musik u. v. m.) für dich im Angebot Nachhaltige Mobilität: Wir bieten dir ein arbeitgeberunterstütztes Fahrrad-Leasing an. Haben wir dein Interesse geweckt? Dann nichts wie los – klicke direkt auf den " Jetzt Bewerben "-Button und überzeuge uns von deinen Fähigkeiten! Wir freuen uns schon jetzt auf deine Bewerbung! Hast du noch Fragen? Nähere Informationen erhältst du von: Claudia Castiglione Pflegedirektorin Telefon 0208 881-1058 Wir laden dich herzlich ein, einen Tag bei uns zu hospitieren, um dein neues Arbeitsumfeld und das Team persönlich kennenzulernen. Folge uns auf facebook und Instagram – @Ategris.Arbeitswelt Das Ev. Krankenhaus Oberhausen (EKO) verfolgt als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt. JETZT BEWERBEN
Einleitung Wir machen neue Möglichkeiten zur digitalen Wirklichkeit. Wir sind das wertvollste Team für unsere Kunden und unterstützen sie dabei, immer mehr online zu verkaufen. Hierfür nutzen wir die besten technischen Möglichkeiten und verwirklichen damit neue Vertriebs- und Geschäftsmodelle. Wie wir arbeiten: Unser Scrum Master Team arbeitet nach dem aktuellen Scrum-Guide und versucht mit den Teams die jeweils bestmögliche agile Arbeitsweise für sich zu finden. Bei uns hast Du die Wahl, ob Du in unserem Büro oder lieber von zu Hause aus arbeiten möchtest. Alle 14 Tage treffen sich unsere Teams vor Ort zum Teamtag. Wir arbeiten bei kernpunkt mit modernen Technologien und setzen auf etablierte Methoden in der Entwicklung. Nutze die Zeit für individuelle Weiterbildungen, Messen, interne Hackathons sowie unsere weiteren Formate der kernpunkt Akademie. Freue Dich auf ein wertschätzendes Miteinander, interdisziplinäre Scrum-Teams und eine Work-Life-Balance, die zu Dir passt! Aufgaben Als Frontend Entwickler (m/w/d) bist Du Teil eines agilen interdisziplinären Teams, in dem zur Steigerung der Codequalität regelmäßige Codereviews sowie Peer Programming stattfinden. Basierend auf Deinen bestehenden Fähigkeiten, baust Du Deine Kompetenzen in modernen Frontend Technologien und Frameworks weiter aus und behältst gemeinsam mit Deinem Team Technologie- und Digital-Commerce-Trends im Auge. Das erwartet Dich im Team: Einsatz von aktuellen Technologien und Frameworks (JavaScript, TypeScript, React, Vue.js) Entwicklung von modernen Webanwendungen im Digital Commerce Umfeld, zum Beispiel Progressive Web Apps (PWA) Anbindung von REST- und GraphQL-Schnittstellen an die Frontend Applikation Konzeption und Planung von neuen Features auf Basis unserer Partner-Technologien commercetools, contentful, algolia und Talon.one Mobile Office und Teamtag alle 2 Wochen vor Ort im Büro Qualifikation Sicherer Umgang mit ES6/JavaScript, Typescript, CSS3, SASS / LESS, HTML5 Erfahrung in React oder Vue.js sowie Frameworks wie TailwindCSS oder Ant Design Erste Erfahrungen im Umgang mit Lintern (ESLint o.ä.), Build-Prozessen und automatisiertem Testing (z.B. Cypress) sowie Docker / Vagrant, GraphQL oder REST-APIs von Vorteil Neugier und Bereitschaft, sich in bestehende und neue Projekte einzuarbeiten Sehr gute Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift Benefits Uns ist es wichtig Dir mehr als nur einen Job zu bieten. Deshalb findest Du hier einige Gründe, bei kernpunkt zu arbeiten: Wir sind agil: Du arbeitest in interdisziplinären Teams mit festem Scrum Master (m/w/d) geprägt von Vertrauen, Wertschätzung und einer offenen Fehlerkultur. Mobile Office: Du hast die Wahl, ob Du lieber im Büro oder von zuhause arbeiten möchtest. Alle 2 Wochen treffen sich unsere Teams vor Ort zum Teamtag. Work-Life-Balance: Überstundenausgleich, Vertrauensarbeitszeit und Teilzeitmodelle unterstützen Dich im Alltag. Enabling Digital Commerce: Freue Dich auf spannende Projekte sowie die Arbeit mit gefragten Serverless Technologien sowie Cloud Native. Deine Weiterbildung: Nutze die Zeit für individuelle Weiterbildungen, Messen, interne Hackathons sowie Teilnahme an unserer kernpunkt-Academy. Arbeite so, wie es zu Dir passt: Du kannst frei wählen, mit welcher Hardware und welchem Betriebssystem Du bei uns arbeiten möchtest. Unser modernes Büro: Feierabendbierkühlschränke, Dachterrasse, Fitnessraum, Tischtennisplatte, Nintendo Switch sowie Playstation erwarten Dich bei uns in Köln Ehrenfeld. Weitere Unterstützung im Alltag: Bei uns erwarten Dich eine vergünstigte Urban-Sports-Mitgliedschaft, JobRad-Leasing und attraktive Sonderkonditionen über corporate Benefits. Unser Miteinander: Tausch Dich transparent mit unserer Geschäftsführung aus, nimm an unseren regelmäßigen Teamevents teil und setze Dich für Deine Interessen ein. Deine Gesundheit: Wir bieten den Dienst von "doQtor" für Deine körperliche und mentale Gesundheit, Möglichkeiten zur Impfung sowie digitale Gesundheitskurse an. Das war's noch nicht! Auf unserer Webseite findest Du all unsere Benefits. Noch ein paar Worte zum Schluss Interesse? Dann bewirb Dich jetzt bei uns: Um es einfach zu halten, verzichten wir gerne auf ein Anschreiben, denn wir brauchen von Dir nur: Deinen aktuellen Lebenslauf Dein gewünschtes Eintrittsdatum Deine Gehaltsvorstellung In einem Satz, was Du von Deinem Job bei kernpunkt erwartest Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Bei Fragen kannst Du Dich gerne an unsere HR-Managerin Laura (015142037280) wenden. Schon gewusst? Auf unserem LinkedIn- und Instagramprofil geben wir Dir noch mehr Insights aus unserem Arbeitsalltag! Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
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