Die Stelle Bauen Sie eine neue Abteilung auf und formen Sie Ihr eigenes Team! In einem etablierten Bauunternehmen mit Wurzeln im Infrastrukturbau bekommen Sie viel Raum für Ihre Ideen. Mit Ihrer Expertise gestalten Sie die Weiterentwicklung des Portfolios im Bereich Ingenieur- und Brückenbau mit. Zum Start erwarten Sie anspruchsvolle Brücken- und Ingenieurbauprojekte, die Sie eigenverantwortlich und mit einem technisch starken Team umsetzen. Ihre Rolle bietet Ihnen maximale Freiheit: Sie entscheiden selbst, wann Sie vor Ort, im Büro oder mobil arbeiten. Wichtig sind nur der enge Teamkontakt und der Projekterfolg. Da sämtliche Bauvorhaben im näheren Umkreis liegen, entfallen lange Montageeinsätze. Freuen Sie sich auf ein Einstiegsgehalt von bis zu 120.000 €, zzgl. individueller Boni, einen Dienstwagen zur Privatnutzung, eine private Zusatzkrankenversicherung sowie ein hohes Maß an Verantwortung und Gestaltungsspielraum. Bewerben Sie sich jetzt als Projektleitung Ingenieurbau / Stahlbetonbau (m/w/d) | 85.000 – 130.000 € + regionale Projekte Ihre Aufgaben Sie übernehmen eine zentrale Rolle beim Aufbau und der strategischen Ausrichtung einer neu aufgestellten Abteilung für Stahlbeton- und Ingenieurbau im Bereich komplexer Bauwerke des Tiefbaus, Ingenieur- und Brückenbaus, wie beispielsweise Regenrückhaltebecken (RRB) und Ortbetonschachtbauwerke Sie verantworten sämtliche Phasen der Bauprojekte – von der Akquise und der Unterstützung bei der Kalkulation über die eigenständige Organisation der Baustellen bis hin zur Qualitätssicherung, Terminüberwachung und erfolgreichen Abnahme Sie steuern die Vergabe von Nachunternehmerleistungen sowie Material- und Lieferaufträgen Sie erstellen Nachtragsangebote und übernehmen die Abrechnung sowie die monatliche Leistungsmeldung Sie koordinieren sich souverän mit allen Projektbeteiligten – etwa Auftraggebern, Fachplanern und Behörden Sie führen das gewerbliche Baustellenpersonal fachlich und disziplinarisch Ihr Profil Sie verfügen über ein Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Sie bringen mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Bau- oder Projektleitung mit Sie haben Erfahrung in der Abwicklung von Projekten im Stahlbeton- oder Ingenieurbau Sie arbeiten routiniert mit iTWO oder einer vergleichbaren Bausoftware Sie beherrschen die deutsche Sprache in Wort und Schrift (mind. C1) Sie besitzen einen Führerschein Klasse B Ihre Perspektiven Gestaltungsfreiheit: Sie übernehmen eine zentrale Rolle beim Aufbau der neuen Abteilung Stahlbeton- und Ingenieurbau und bringen Ihre Ideen und Erfahrungen direkt ein. Kein Konzern, keine starre Struktur – sondern viel Raum, um Dinge nach eigenen Vorstellungen zu entwickeln. Kollegiales Miteinander: Ein starkes Teamklima erwartet Sie, flache Hierarchien, ein offener Umgang miteinander, gemeinsame Projektbesprechungen und eine Geschäftsführung, die jederzeit ansprechbar ist. Eine erfahrene Kollegin begleitet Sie direkt im Tagesgeschäft – das Onboarding wird auf Ihre Vorkenntnisse zugeschnitten. Flexibel und regional: Keine Montage – Ihre Projekte befinden sich im Umkreis von ca. 70 km. Sie entscheiden selbst, ob Sie im Büro, auf der Baustelle oder im Homeoffice arbeiten. Wichtig ist nur, dass das Projekt läuft und der Teamkontakt gut ist. Attraktives Gesamtpaket: Sie starten mit einem Jahresbrutto von bis zu 120.000 € zzgl. Boni und einem Dienstwagen zur Privatnutzung. Eine private Zusatzkrankenversicherung, betriebliche Rentenvorsorge, Corporate Benefits und Job-Bike-Leasing runden das Paket ab. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche Ansprechpartnerin Maria Kranert unter +49 30 549 059 736 oder per E-Mail unter maria.kranert@riverstate.de.
Seit 2000 bringt GIS aus Familientradition Unternehmen und Arbeitssuchende an fünf Standorten erfolgreich zusammen. Heute stehen wir als einer der führenden Personaldienstleister am Niederrhein für garantierte und zertifizierte Qualität sowie hohes Engagement. Wir beraten persönlich, individuell und arbeiten leidenschaftlich dafür, dass unsere Bewerber, Kunden und Mitarbeiter langfristig zufrieden sind. Industriemechaniker (m/w/d) Standort: Hückelhoven Anstellungsart(en): Schicht, Vollzeit Arbeitszeit: 40 Stunden pro Woche Wir suchen für unseren Kunden, einem namhaften Unternehmen in der Chemiebranche mit Sitz in Hückelhoven, im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit der Option auf Übernahme einen Industriemechaniker (m/w/d) Wir bieten Ihnen • Leistungsgerechte Bezahlung (GVP/iGZ), 18,00 bis 22,00 Euro pro Stunde, je nach Qualifikation • Mögliche Entlohnung und Lohnsteigerung nach Branchenzuschlagstarif (Chemie) • Unbefristeter Arbeitsvertrag • Wochenarbeitszeit 40 Stunden • Zusatzvergütungen wie Fahrgeld, Verpflegung und Samstagszuschläge • Vergütung von tariflichen Urlaubs und Weihnachtsgeld sowie Lohnfortzahlung bei Nichteinsatz • Vollständige Ausbezahlung der geleisteten Arbeitsstunden • Online Lohnabrechnung • Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen • Interessante Qualifizierungen mit Kostenübernahme • Kostenlose hochwertige Arbeitsschutzkleidung • Persönliche Betreuung durch unseren Personalberater • Work-Life- Balance z.B. reduzierte Beiträge für ausgewählte Fitnessstudios • Alle Benefits finden Sie unter: www.benefits.gis-personal.de Ihre Aufgaben • Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an chemischen Produktionsanlagen im Ex-Bereich sowie an technischen Anlagen der Haustechnik • Fehlersuche und -behebung in elektrischen und mechanischen Systemen • Dokumentation aller durchgeführten Arbeiten • Überwachung und Betreuung von externen Dienstleistern unter Berücksichtigung gesetzlicher Vorschriften und Sicherheitsstandards • Aktive Mitgestaltung bei der Optimierung der Betriebsabläufe in der Produktion Ihr Profil • Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d), Industrieelektroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation in einem metallverarbeitenden Beruf mit Berufserfahrung im oben genannten Aufgabenbereich • Fundierte Kenntnisse im elektrischen und elektronischen Bereichen • Gute Kenntnisse in Microsoft Office • Bereitschaft zum Schichtdienst • Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Interesse? Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Heike Schuch gerne zur Verfügung. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angaben Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bewerbung über unser Onlineportal, postalisch, persönlich oder per Email bitte an h.schuch@gis-personal.de . GIS-Imagefilm für Arbeitnehmer: www.youtube.com/watch?v=zfAMwMjRYok GIS Personallogistik GmbH Heike Schuch Further Strasse 3 41462 Neuss T 02131-7181422 F 02131-7181410 E h.schuch@gis-personal.de Abteilung(en): Technisch/Gewerblich Art(en) des Personalbedarfs: Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme Tarifvertrag: GVP/iGZ Entgeltgruppe: EG4
Das ist Accso Wir sind digitale Maßschneider - Expert:innen für individuelles Softwareengineering & IT-Consulting. Mit unseren Softwareprojekten verfolgen wir dabei ein Ziel: Die Welt ein bisschen besser zu machen. Von der Förderung erneuerbarer Energie, der Verlagerung des Verkehrs auf die Schiene bis zur Unterstützung der Abwicklung der Organspende. Wir begeistern uns für anspruchsvolle Aufgaben und lösen diese am liebsten in einem partnerschaftlichen Miteinander, in das jede:r seine und ihre speziellen Stärken einbringt. So entstehen beste Ergebnisse auf eine für alle angenehme und inspirierende Art und Weise. Bei uns kannst du dich so einbringen wie du bist und dich stetig weiter entwickeln. Senior Agentic AI Engineer* Das erwartet dich bei uns: Du arbeitest in Beratungs- und Softwareentwicklungsprojekten bei Kunden wie AXA, BMW, ZDF und die Bahn Du konzipierst, entwickelst und implementierst Softwarelösungen, in dem du AI-Methoden und Tools im gesamten Softwareentwicklungsprozess anwendest (z.B. LLMs, agentische Frameworks, Codegeneriergung und Testautomatisierung Du analysierst komplexe Anforderungen und übersetzt diese in skalierbare Softwarelösungen Beispielprojekte findest du unter Success-Stories Das zeichnet dich aus: Du hast einen Hochschulabschluss in Informatik oder in einer vergleichbaren Disziplin erfolgreich abgeschlossen Du verfügst über einschlägige Erfahrung in der Softwareentwicklung (z. B. mit Python, Java, C#, TypeScript o. ä.) und dem Einsatz von AI im Software Engineering (z. B. Claude Code oder Github Copilot) Du besitzt ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, wodurch es dir leicht fällt komplexe Zusammenhänge strukturiert und verständlich auch an nicht-technische Zielgruppen zu transportieren Du arbeitest selbständig, kunden- und teamorientiert, wertschätzend und stehst neuen Herausforderungen offen gegenüber Du sprichst fließend Deutsch (mindestens C1) Unser Angebot an dich: Fairer Umgang, Wertschätzung, flache Hierarchien und offene Kommunikation auf Augenhöhe 12 Weiterbildungstage pro Jahr Interne Communities von Machine Learning, über Cloud bis IoT Familienfreundliche Arbeitszeiten New Work: hybrides Arbeiten im erstklassigen Büro mit individuell gestaltbarem Homeoffice-Anteil Natürlich gibts auch Jobrad, Gesundheitsprogramme, Altersvorsorge, etc. Deine Bewerbung: Es ist uns nicht so wichtig, dass du die Stellenanforderungen zu 100% erfüllst, sondern dass du unser Team mit deinen Talenten, deinem Wissen und deiner Art bereicherst und wir gemeinsam wachsen. * Für uns ist dein Talent entscheidend, nicht dein Geschlecht, deine Herkunft, Glaubensrichtung, sexuelle Orientierung oder eine eventuelle Behinderung. Kontakt Katharina Schmidt Talent Manager Mobil: +49 151 40230 891 Email: bewerben@accso.de
Ihre Mitarbeitenden stehen für Sie im Mittelpunkt, und Sie wünschen sich ein Unternehmen, das Ihre Werte teilt? Dann haben wir das passende Umfeld für Sie! Für unser Kundenunternehmen im Raum Köln suchen wir Sie als HR-Generalist (m/w/d). Sie erkennen sich wieder? Dann freuen wir uns darauf, Sie persönlich kennenzulernen. Ihre Aufgaben Übernahme sämtlicher HR-Prozesse vom Recruiting bis zum Austritt der Mitarbeitenden Beratung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Themen Durchführung des Bewerbungsprozesses, von der Stellenausschreibung über Interviews bis hin zur Vertragserstellung Verwaltung und Pflege der Personalakten sowie der Mitarbeitendendaten Unterstützung bei der Erstellung von Arbeitsverträgen, Arbeitszeugnissen und Bescheinigungen Koordination der monatlichen Gehaltsabrechnung in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern Betreuung von Mitarbeiteranfragen zu Themen wie Urlaub, Krankheit und Sozialleistungen Mitwirkung bei der Implementierung von Personalentwicklungsmaßnahmen und der Durchführung von Mitarbeitergesprächen Unterstützung bei der Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorschriften und der Umsetzung von HR-Richtlinien Erstellung von HR-Reports und Auswertungen von Personaldaten zur Unterstützung der Unternehmensführung Zusammenarbeit mit internationalen HR-Teams und Unterstützung bei globalen HR-Projekten Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, vorzugsweise als HR Generalist oder in einer ähnlichen Rolle Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und in personalwirtschaftlichen Prozessen Erfahrung im Recruiting und der Personaladministration Sicherer Umgang mit MS Office und HR-Software, idealerweise Erfahrung mit Personalsystemen Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und ein hohes Maß an Empathie im Umgang mit Mitarbeitenden und Führungskräften Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Hohe Diskretion und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit sensiblen Personaldaten Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Teamfähigkeit und Freude an der Arbeit in einem dynamischen und internationalen Umfeld Ihre Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Fixgehalt Vermögenswirksame Leistungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeiten/ Homeoffice-Anteil Sicherer Arbeitsplatz …und vieles mehr Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Elisabeth Martens Elisabeth.Martens@dis-ag.com DIS AG Office & Management Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221 2773312
HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Für unseren Kunden aus dem schönen Allgäu, suchen wir einen engagierten Servicetechniker (m/w/d) für die Inbetriebnahme, Validierung, Reparatur und Wartung von vollautomatischen Füll- und Verschließmaschinen sowie Verpackungs- und Handlings-Systemen. Das Besondere: Ihr Einsatzort ist flexibel - Sie starten direkt von Ihrem Wohnort aus und betreuen dessen Kunden vor Ort. DIES SIND IHRE AUFGABEN: Inbetriebnahme, Wartung und Reparatur von Füll- und Verschließanlagen sowie Verpackungsmaschinen Erste Ansprechperson für Kunden vor Ort Lösung komplexer Anfragen zur Steigerung der Kundenzufriedenheit Mitarbeit an interessanten, anspruchsvollen und zukunftsfähigen Projekten WIR GARANTIEREN IHNEN: Tarifliche Arbeitszeit von 35 Stunden pro Woche, optional 40 Stunden Überstunden werden mit 25 % zusätzlich vergütet Fahrtzeiten gelten als Arbeitszeit 30 Tage Urlaub pro Jahr Tarifgebundenes Entgelt, Weihnachts- und Urlaubsgeld Organisation durch die Disposition für Fokus auf den Service Umfassende Einarbeitung und Unterstützung durch Mentor Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten basierend auf Stärken Hochwertige Werkzeugausstattung und Arbeitskleidung Gut ausgestattetes Servicefahrzeug mit Tankkarte, Notebook & Mobiltelefon Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Mitarbeiterrabatte, gesundheitsfördernde Maßnahmen etc. Möglichkeit für spannende Serviceeinsätze weltweit DAS BRINGEN SIE MIT: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im technischen Kundendienst, idealerweise im Bereich Labortechnik Gute Kenntnisse in der Elektrotechnik sowie im Umgang mit Messgeräten Teamfähigkeit, Flexibilität und eine eigenverantwortliche Arbeitsweise Reisebereitschaft und gute Deutschkenntnisse IHRE BEWERBUNG WIRD WENIGER ALS 1 MINUTE IN ANSPRUCH NEHMEN! Werden Sie Teil eines innovativen Teams und gestalten Sie die Zukunft der Automatisierung aktiv mit!
Über uns Unser Kunde ist ein führendes deutsches Unternehmen, das Softwarelösungen für das Gesundheitswesen entwickelt. Das Unternehmen bietet speziell administrative und operative Softwarelösungen für Einrichtungen im Pflege- und Gesundheitssektor an, einschließlich Pflegedokumentation, Personalplanung, Verwaltung und Abrechnung. Aufgaben Du analysierst Sicherheitsrisiken und identifizierst geeignete Gegenmaßnahmen mithilfe gängiger Tools (z. B. Monitoring, SIEM, Antivirenlösungen). Du entwickelst Konzepte zur Stärkung der IT-Sicherheitsarchitektur. Du unterstützt bei der Umsetzung sicherheitsrelevanter Anforderungen in Zusammenarbeit mit verschiedenen IT-Teams. Du begleitest interne Audits und wirkst an deren Vorbereitung mit. Du bearbeitest Sicherheitsvorfälle und koordinierst entsprechende Maßnahmen. Du erstellst und führst Awareness-Trainings und Sicherheitsübungen durch. Du arbeitest an Richtlinien, Sicherheitsvorgaben und deren Durchsetzung mit. Profil Gute Kenntnisse zu aktuellen Cyberbedrohungen und Abwehrstrategien. Vertrautheit mit Sicherheitsstandards wie ISO 27001, BSI-Grundschutz oder NIST. Erfahrung mit technischen und organisatorischen Sicherheitsmaßnahmen, z. B. im Bereich Security Monitoring oder Incident Response. Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie Interesse an kontinuierlicher Weiterentwicklung. Bonus: Grundkenntnisse im Datenschutz, erste Erfahrung mit Scripting (z. B. Bash, PowerShell). Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Wir bieten 100% remote möglich Aktienprogramm BAV JobRad u.v.m. Kontakt Sollte diese Position Ihr Interesse geweckt haben, freue ich mich auf Ihre Kontaktaufnahme und ein erstes Kennenlernen. Ihr Berater für diese Position ist Frau Alexandra Riegl. Bitte schicken Sie Ihren aktuellen Lebenslauf per Mail an riegl@ageneo.de oder kontaktieren Sie mich gerne per Telefon unter der Rufnummer 089 7263 210-18.
About us Für unseren Kunden suchen wir einen Vorarbeiter und Teamleiter in der Fertigung (m/w/d), der neben technischem Verständnis auch Führungscharakter mitbringt. Tasks Ihre Aufgaben: Sie arbeiten hands-on in der Fertigung elektronischer Baugruppen für Bezahlsysteme mit bis diese getestet, verpackt und zu weltweiten Kunden ausgeliefert werden. Zusätzlich übernehmen Sie Verantwortung für ein Team aus ca. 10 Mitarbeitern und haben ein Auge auf die Qualität, Materialbeschaffung, Termineinhaltung und vertreten Ihr Team in unternehmensinternen Meetings. Profile Erforderliche Skills: Fachlich relevante Berufsausbildung (Elektrotechnik, Mechatronik o.ä.) bzw. Facharbeiter mit Fach- oder Meisterausbildung Ausgeprägte Hands-on-Mentalität und praktische Erfahrung im Löten, Skizzieren von Schaltplänen, elektrische Fehlersuche, Handhabung elektronischer Baugruppen etc. Kommunikationsstärke sowie Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein Deutschkenntnisse auf mind. C1-Niveau Nice to have: Erste Erfahrung in der Teamleitung (Aufgabenverteilung, Ressourcenplanung o.ä.) Englischkenntnisse auf ca. B2-Niveau Contact Konnte ich Ihr Interesse wecken? Gerne können wir uns telefonisch diesbezüglich austauschen oder Sie senden mir Ihren aktuellen Lebenslauf an vanessa.karl@amoriabond.com – ich freue mich von Ihnen zu hören! Amoria Bond operiert als Personalberatung. Keine der genannten Fachausdrücke soll im Hinblick auf Alter, Geschlecht oder Erfahrung diskriminierend sein. Wir bestätigen, dass wir alle Bewerbungen von Kandidaten jeden Alters, Geschlechtes oder Erfahrung gerne entgegennehmen.
Die Vonovia SE ist Europas führendes privates Wohnungsunternehmen. Über eine Million Menschen haben mit Vonovia ein bezahlbares, attraktives und lebenswertes Zuhause gefunden. Zum Bestand gehören rund 568.000 eigene Wohnungen in Deutschland, Österreich und Schweden. Der Technische Service ist als Dienstleister für Handwerksleistungen mit über 5.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Teil von Vonovia. Bundesweit erledigen wir schnell, zuverlässig und fachgerecht Instandhaltungsarbeiten und Kleinreparaturen innerhalb kurzer Zeit und sanieren Wohnungen. Hinzu kommen unsere neuen Aufgabengebiete Neubau und Modernisierung von Wohngebäuden. Als Projektleiter:in für innovative Heiztechnik leiten und steuern Sie die Projektumsetzung und Installation von Wärmepumpen innerhalb des Bestands der Vonovia. Damit unterstützen Sie die skalierte Wärmewende der Vonovia und leisten einen erheblichen Beitrag zur Umstellung auf eine regenerative Wärmeversorgung. Projektleiter:in im Bereich Heiztechnik für das Projektmanagement - Frankfurt Ihre Aufgaben Planung, Leitung und Überwachung von Projekten in den Bereichen der Gebäudemodernisierung, insbesondere von Heizungsmodernisierungen mit Wärmepumpenlösungen Erstellung und Überwachung von Projektbudgets und Bauzeitplänen, um sicherzustellen, dass Projekte termingerecht, in der richtigen Qualität und innerhalb des Budgets abgeschlossen werden Sie koordinieren die Vorbereitung von Vergaben sowie die am Bau beteiligten internen und externen Nachunternehmer und Logistikunternehmen sowie die reibungslose Kommunikation und Abstimmung von Fachplanern und Fachabteilungen Durchführung von Baubesprechungen und Abnahmen vor Ort, inkl. der Nachverfolgung der Mangelbeseitigung sowie dem Nachtragsmanagement Steuerung von operativen Kennzahlen und regelmäßige Berichterstattung über den Projektfortschritt Identifizierung und Management von Projektrisiken, um potenzielle Probleme frühzeitig zu erkennen und zu lösen Damit überzeugen Sie uns: Abgeschlossene Ausbildung als Meister, Techniker oder Studium im Themenbereich der TGA Mehrjährige Berufserfahrung als Bau- oder Projektleiter:in im Projektmanagement sind wünschenswert Sehr gute Kenntnisse gängiger MS Office Programme sowie ein sicherer Umgang in den Anwendungssystemen SAP/RE (SAP/ERP) Fundierte Kenntnisse in der Heiztechnik sowie in den relevanten Normen und Vorschriften sind wünschenswert Hervorragende Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeit sowie eine strukturierte Arbeitsweise Verständnis für die technischen Zusammenhänge, Zahlenaffinität, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise Unsere Benefits: Unbefristeter Arbeitsvertrag bei Deutschlands führendem Immobilienkonzern ( DAX 40) Dienstfahrzeug auch zur privaten Nutzung Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten Flexibilität & Weiterbildung: Wir bieten flexiblen Arbeitszeiten. Zudem gibt es individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge & Vermögenswirksame Leistungen/ Jährliche Erfolgsbeteiligung mit Prämienzahlung und Aktienpaket / Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämienprogramm Mitarbeiterbenefits (Fitnesskooperationen, attraktive Ferienwohnungen, JobRad E-Bike-Leasing, Vorteilsportale mit Rabattaktionen) Nicht nur ein berufliches Zuhause: Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit Du schnell und unkompliziert bei uns ankommst Haben Sie Interesse abwechslungsreiche Tätigkeiten in einer spannenden Position zu übernehmen ? Dann klicken Sie bitte auf den Button "Bewerben" und nutzen das dann angezeigte Online-Bewerbungsformular. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihr Recruiting-Team Konstanze Benthaus 01621306289 LinkedIn
Leiter globale Abfüllung und Versand (m/w/d) Referenz 12-227347 Für unseren Kunden, einen etablierten Lebensmittelproduzenten aus dem Raum Braunschweig , suchen wir aktuell einen erfahrenen Leiter für die Bereiche Abfüllung und Versand in mehreren nationalen und internationalen Werken . Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich noch heute im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung als Leiter globale Abfüllung und Versand (m/w/d). Ihre Benefits: Gehaltsrahmen bis zu 130.000 Euro im Gesamtpaket Möglichkeit zum Homeoffice 37-Stunden-Woche Flexible Arbeitszeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement Kantine Betriebliche Altersvorsorge Ihre Aufgaben: Funktionale Führung der Bereichsleiter in den Produktionswerken Analyse und stetige Optimierung der Betriebsabläufe in den Bereichen Lebensmittelabfüllung, Verpackung und Versand Standardisierung von Produktions- und Managementprozessen Einführung von einheitlichen Qualitäts- und Arbeitssicherheitsmaßnahmen Implementierung von KPIs zur Messung der Performance und zur Identifizierung von Optimierungspotenzialen Schnittstellenmanagement zu den internen Fachbereichen entlang der Supply Chain Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium des (Wirtschafts-)Ingenieurwesens, idealerweise in den Bereichen Lebensmitteltechnologie, Verfahrenstechnik oder vergleichbar Mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden Funktion im Produktions- oder Logistikbereich Branchenerfahrung in der Lebensmittelproduktion oder vergleichbar Fundierte Expertise in der Optimierung von Produktionsprozessen, idealerweise Kenntnisse im Lean Management Gute Englischkenntnisse Umfassende Reisebereitschaft, auch zu internationalen Standorten Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (37 Stunden/Woche) Branche: Lebensmittel Karrierestufe: Manager (Manager/Supervisor) Gehaltsrahmen: 90.000 bis 130.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Shari Böhnke (Tel +49 (0) 511 807184-253 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-227347 per E-Mail an: pv.office.hannover@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hannover Ricklinger Stadtweg 123 30459 Hannover
Empfangsmitarbeiter (m/w/d) in Teilzeit Referenz 12-227338 Sind Sie auf der Suche nach einer abwechslungsreichen Herausforderung , bei der Sie Ihr Organisationstalent einbringen können? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Für unseren Kunden, eine renommierte Steuerberatungsgesellschaft , sind wir im Raum Karlsruhe ab sofort im Rahmen der Direktvermittlung auf der Suche nach Ihnen. Bewerben Sie sich noch heute als Empfangsmitarbeiter (m/w/d) in Teilzeit. Ihre Benefits: Attraktives Gehaltspaket Flexible Arbeitszeiten Weiterentwicklungsmöglichkeiten Umfangreiche Einarbeitung Flache Hierarchien Moderner Arbeitsplatz Ihre Aufgaben: Verwaltung des täglichen Posteingangs und Postausgangs Terminplanung und Koordination von Meetings Allgemeiner Schriftverkehr sowie Erstellung von Protokollen Unterstützung bei organisatorischen und administrativen Tätigkeiten Pflege und Aktualisierung von Datenbanken Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im genannten Tätigkeitsbereich von Vorteil Fundierte Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket, insbesondere in Word und Excel Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Organisationsgeschick Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (20 Stunden/Woche) Branche: Wirtschaftsprüfung, Steuern und Recht Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 18.000 bis 22.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jessica Dieser (Tel +49 (0) 721 16158-501 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-227338 per E-Mail an: office.karlsruhe@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Karlsruhe Ostring 6 76131 Karlsruhe
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