Außendienstmitarbeiter (m/w/d) Vertrieb Referenz 12-215884 Als einer der führenden Personaldienstleister vermitteln wir Ihnen nicht nur spannende Positionen, sondern bieten auch individuelle Karriereberatung, exklusive Jobangebote und sichere Perspektiven. Profitieren Sie von unserem starken Netzwerk und finden Sie mit uns Ihren nächsten Karriereschritt! Unser Kunde, ein etabliertes Unternehmen aus dem Maschinenbau mit Sitz im Rheinisch-Bergischen Kreis , sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der direkten Personalvermittlung eine Verstärkung als Außendienstmitarbeiter (m/w/d) Vertrieb. Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten und Remote-Arbeit Attraktive Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Spannende Möglichkeit, ein wachsendes Unternehmen mit Fachwissen, Engagement und Ideen zu unterstützen Angenehmes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team Ihre Aufgaben: Neukundenakquise im Bereich Maschinenteile Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen Erstellung passgenauer Angebote in Zusammenarbeit mit internen Teams Planung und Umsetzung von Vertriebsmaßnahmen zur Zielerreichung Markt- und Wettbewerbsanalyse zur Identifikation neuer Potenziale Vorbereitung und Durchführung von Präsentationen und Verhandlungen Pflege der Neukunden-Pipeline im CRM-System Erstellung von Reports und Forecasts zu Akquise- und Umsatzergebnissen Teilnahme an Fachmessen und Veranstaltungen zur Kundenakquise Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Neukundengewinnung, vorzugsweise im Maschinenbau- oder Industriegüterbereich Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen und Kundenterminen vor Ort Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen sind von Vorteil Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (idealerweise abas ERP), CRM-Systemen und MS Office Technisches Interesse und gutes Verständnis für Maschinenteile und deren Anwendungen Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Maschinenbau und Betriebstechnik Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 55.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Ralph Ruetz (Tel +49 (0) 221 921368-24 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-215884 per E-Mail an: office.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
Zerspanungsmechaniker (m/w/d) CNC-Fräsen Seit 140 Jahren sind wir ein innovatives Maschinenbauunternehmen für namhafte Kunden auf der ganzen Welt. Unser Fokus liegt heute auf der Entwicklung, Fertigung und dem Vertrieb von Mittel- und Hochdruckkompressoren für zahlreiche Anwendungen in den Segmenten Industry, Commercial Shipping, Defense und Offshore. Im Zuge einer Nachbesetzung suchen wir Sie als Zerspanungsmechaniker (m/w/d) CNC-Fräsen für das Team Fertigung innerhalb der Abteilung Produktion. Tätigkeitsbeschreibung Mit der Fertigung von Bauteilen sowie Kleinserien übernehmen Sie Verantwortung für unsere Kompressoren-Baureihen im Unternehmen. Dabei arbeiten Sie mit Ihrem Team und anderen Abteilungen zusammen. Einrichtung und Bedienung von Bearbeitungszentren (CNC-Fräsen) Fertigung von Einzelteilen und Kleinstserien nach Zeichnung Prüfung, Kontrolle und Überwachung des Bearbeitungsprozesses Einstellung von neuen Programmen Programmkorrektur hinsichtlich der Maße und Oberflächengüte Werkerselbstkontrolle Übernahme von Wartungs-, Reinigungs- und Instandhaltungsaufgaben KVP im Arbeitsbereich Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker (m/w/d) Berufserfahrung in CNC-Frästechnik Erfahrung mit Fanuc-Steuerung / Heidenhain-Steuerung Zeichnungssicherheit Teamfähigkeit und Flexibilität Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise EDV-Kenntnisse Bereitschaft zu Mehr- und Schichtarbeit Unser Angebot Arbeitsplatz in einem inhabergeführten Familienunternehmen in der dritten Generation, das Teil einer gesunden mittelständischen Unternehmensgruppe (weltweit 1.100 Mitarbeiter) mit stetigem Wachstum ist Gute Work-Life-Balance: nur 35,5 Wochenstunden in Vollzeit Betriebliche Altersvorsorge von 90 € monatlich Weiterbildungsmöglichkeiten Zuschuss zum Jobticket bzw. Deutschlandticket sowie kostenlose Parkplätze Angebot von Firmensport über Hansefit 30 Tage Jahresurlaub, 6 tarifliche Freistellungstage sowie Sonderurlaub gem. Tarifvertrag Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung möglich (Gleitzeitkonto) Ihre Arbeitszeit: Teil-/Vollzeit Ihr Einstellungstermin: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Karriereportal unter www.sauercompressors.com . Bei Fragen wenden Sie sich bitte an unsere Personalabteilung. J.P. Sauer & Sohn Maschinenbau GmbH Brauner Berg 15, 24159 Kiel
Über uns Das in seiner Branche weltweit führende, mittelständische Unternehmen hat sich auf Elektronenstrahltechnologie spezialisiert, welche vor allem in der Automobil-/Luft- und Raumfahrtbranche oder beim Sondermaschinenbau zum Einsatz kommt. Die Umsetzung innovativer Ideen und der hohe Stellenwert von sehr guter Qualität sichern den langfristigen Erfolg des zukunftsorientierten Unternehmens. Am Standort Gilching wird Ihre Verstärkung gesucht. Werden Sie Teil des Teams als Technischer Redakteur (m/w/d). Es wird Ihnen ein interessantes Umfeld mit langfristiger Perspektive geboten, in welchem ein wertschätzender und respektvoller Umgang gelebt wird. Aufgaben Erstellen von Service-/Bedienungsanleitungen in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen sowie selbstständige Informationsrecherche zu technischen Inhalten Eigenverantwortliche Erstellung von Schulungsdokumenten Übersetzung der technischen Texte ins Englische (mit MemoQ) Unterstützung bei der Entwicklung von Standards in der Dokumentation und Koordination der Dienstleister rund um das Thema Dokumentation Profil Abgeschlossenes Studium in Technischer Kommunikation/ Ingenieurswissenschaften/ Medienbzw. Kommunikationswissenschaften o.ä. mit mehrjähriger Berufserfahrung Gute Kenntnisse in der Anwendung eines Redaktionssystems (SCHEMA ST4 oder Cosima) sowie eines Übersetzungssystems (MemoQ o.ä.) Hohe Technikaffinität sowie Kommunikationsprofi und Teamplayer Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten, Überstundenausgleich Bezuschusste Kantine Betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits Urlaubs-/Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub Kontakt Sie sind bereit für eine neue Herausforderung? Dann bewerben Sie sich heute noch für die Position als Technischer Redakteur (m/w/d). Bei Fragen wenden Sie sich bitte jederzeit persönlich an: Ariane Demmeler ariane.demmeler(at)falkengroup.de, +49 89 4444 3490-9. Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Elektroplaner (m/w/d) Sekundärtechnik Elektroplaner (m/w/d) Sekundärtechnik Ref. Nr. 332592 Aufgaben: Erstellung von Sekundärplänen für Energieanlagen mit Fokus auf Schutz- und Leittechnik in Hoch- und Mittelspannungsnetzen. Planung, Auslegung und Dokumentation der Sekundärtechnik (Schutzsysteme, Steuerung, Messung, Fernwirktechnik) auf Basis technischer Vorgaben und Kundenspezifikationen. Zusammenarbeit mit der Primärtechnik, der Projektleitung sowie mit Kunden, Lieferanten und externen Partnern. Technische Prüfung von Konzepten, Schaltplänen und Herstellerunterlagen. Unterstützung bei Inbetriebnahmen, Funktionsprüfungen und Parametrierung, teilweise auch vor Ort. Profil: Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Energietechnik oder vergleichbar Erfahrung mit CAD-Tools (z. B. EPLAN, RUPLAN, Engineering Base) und gängigen Softwarelösungen im Umfeld Energietechnik. Idealerweise Erfahrung im Umgang mit Normen, Regelwerken und Richtlinien im Bereich Energieversorgung. Selbstständige, präzise Arbeitsweise und Teamfähigkeit. Benefits: Abwechslungsreiche Projekte mit technischer Tiefe in einem zukunftsorientierten Umfeld. Tarifliche Vergütung: Faire Bezahlung nach geltendem Tarifvertrag inkl. Zuschläge und Sonderzahlungen Unbefristeter Arbeitsvertrag in einer zukunftssicheren Branche mit langfristigen Projekten Zuschüsse zur Altersvorsorge, Weiterbildungsangebote und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten Kollegiales Umfeld, flache Hierarchien und direkte Kommunikation mit Entscheidungsträgern Region/Ort Sachsen
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Requirements Engineering: Als Requirements Engineer ist eine deiner zentralen Aufgaben, die Kundenanforderungen von der Ermittlung bis zur Übergabe qualifiziert zu begleiten. Mit deinen ausgeprägten analytischen Fähigkeiten bist du das feste Bindeglied zwischen unseren Kunden, Fachabteilungen, Software-Architects und Developern. Dabei bist du dafür verantwortlich, in anspruchsvollen IT-Projekten die Anforderungen zu erheben, zu dokumentieren und zu verwalten. Arbeite eng mit Projektleitungen zusammen: Du arbeitest eng mit den Projektleitungen zusammen, um das Anforderungsmanagement effektiv zu gestalten und sicherzustellen, dass alle Projektziele erreicht werden. Schnittstellenfunktion: Du fungierst als wichtige Schnittstelle zwischen Fachabteilungen und der IT, um sicherzustellen, dass die technischen Lösungen den fachlichen Anforderungen entsprechen. Gestalte fachlicher Architekturen: Du entwickelst und gestaltest die fachlichen Architekturen, die als Grundlage für die technische Umsetzung dienen. Coaching und Workshops: Du coachst die Anforderungsteams unserer Kunden und bereitest Workshops vor, moderierst sie und wertest die Ergebnisse aus. Unterstütze bei fachlichen Abnahmen: Du unterstützt das Projektteam bei fachlichen Abnahmen, um sicherzustellen, dass die entwickelten Lösungen den Anforderungen entsprechen. DEIN PROFIL Ausbildung: Ein Ausbildungs- oder Studienabschluss im MINT Bereich bildet deine Basis für diese Rolle. Berufserfahrung und Motivation: Du bringst mehrjährige praktische Berufserfahrung in der IT-Beratung oder in verwandten Bereichen mit. Dabei bewegst du dich gerne mit Fokus Anforderungsdefinition und –management zwischen den Fachabteilungen und der IT. Anforderungsmanagement: Du hast Erfahrung im Anforderungsmanagement und in der Anforderungsdefinition in komplexen Softwareprojekten. Prozessmodellierung: Du besitzt Kenntnisse in der Prozessmodellierung (EPK, BPMN), der natursprachlichen Anforderungsdefinition (Use Cases, User Stories) sowie der modellbasierten Anforderungsdefinition (UML). Softskills: Deine ausgeprägten konzeptionellen und analytischen Fähigkeiten sowie eine schnelle Auffassungsgabe zeichnen dich aus. Darüber hinaus hat du Lust darauf, gemeinsam in interdisziplinären Teams aktiv Prozesse zu gestalten, anspruchsvolle Projekte zu rocken und unsere Kunden mit ihren Kerngeschäftsprozesse in die digitale Welt zu führen. Sprachkenntnisse : Deine sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Kommunikation. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Anforderungsanalyse: Du analysierst fachliche und technische Anforderungen im Bereich Data Science und Künstliche Intelligenz. Konzept- und Prototypenentwicklung: Du entwickelst Konzepte und Prototypen und implementierst produktive E2E Lösungen für Conversational AI unter Verwendung der Microsoft Azure OpenAI API und Microsoft Azure Microservice Architekturen. KI-Anwendungsforschung: Du erforschst praktische und zukunftsorientierte Anwendungsbereiche von KI in Bezug auf Sensorik (u.a. Internet of Things, Video- und Spracherkennung). Machine Learning Pipelines: Du entwickelst produktive Machine Learning Pipelines vom Training bis hin zur Modellauswertung und dem Continuous Monitoring (automatisiertes Erkennen von Model Drifts). Prozessautomatisierung: Du identifizierst innovative Lösungen für die Verbesserung der Prozessautomatisierung und Datenaufbereitung mit GPT Modellen. DEIN PROFIL Akademischer Hintergrund: Abgeschlossenes Studium in den Fachrichtungen Data Science, (Wirtschafts-) Informatik, Mathematik oder einem verwandten Bereich Erfahrung: Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung von GenAI-, Machine-Learning- und NLP-Lösungen auf der Microsoft-Plattform, insbesondere Azure ML Studio sowie Erfahrungen im Bereich Prompt Engineering & Prompt Design Programmierkenntnisse: Kenntnisse in der Programmierung und im Umgang mit C#, Python und spezifischen Auswertungsumgebungen wie z.B. Jupyter Notebooks NLP-Modelle: Erfahrung in der eigenen Umsetzung und dem Training von NLP-Modellen, Durchführung von Model Refinements und Einsatz von Machine Learning Verfahren wie z.B. Diffusions-basierte Methoden Markttrends: Verständnis der aktuellen Entwicklungen und Markttrends im Bereich der KI und kognitiven Technologien Soft Skills: Gute Kommunikationsstärke, Organisationsfähigkeiten und die Fähigkeit, in einem dynamischen und sich schnell verändernden Umfeld zu arbeiten Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Cloud-Technologien: Du entwickelst skalierbare Anwendungen mit Azure, AWS oder Google Cloud. IoT-Projekte: Du realisierst innovative Lösungen von der Idee bis zum Go-Live. Teamarbeit: Du arbeitest eng mit Kolleginnen und Kollegen aus verschiedenen Disziplinen zusammen. Technologievielfalt: Du nutzt Java, JavaScript, Microservices und moderne Webframeworks. Wissenstransfer: Du tauschst dich aktiv im Team aus und bringst eigene Ideen ein. Kundenfokus: Du verstehst die Anforderungen unserer Kunden und setzt sie effizient um. DEIN PROFIL Programmierkenntnisse: Du beherrschst Java und fühlst dich mit Frameworks wie Spring oder JEE sicher. Webentwicklung: Du entwickelst moderne Frontends mit JavaScript (z. B. Angular, React) oder Backend-Lösungen. Cloud- und IoT-Erfahrung: Du kennst M2M/IoT-Protokolle wie MQTT oder hast Cloud-Projekte umgesetzt. Tool-Kompetenz: Du arbeitest routiniert mit Tools wie UML, Eclipse, SVN oder Continuous Delivery. Sprachkenntnisse: Deine sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Kommunikation. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Über uns Wer wir sind ADITO ist ein inhabergeführtes Softwareunternehmen mit Sitz in Geisenhausen. Seit über 35 Jahren entwickeln wir CRM- und SRM-Lösungen für den Mittelstand. Unsere Produkte sind flexibel, anpassbar und setzen Maßstäbe in der Cloud und On-Premise – made & hosted in Germany. Neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Aufgaben E-Mail-Marketing & Automation Du planst, gestaltest und versendest zielgerichtete Mailings. Dabei bist du zuständig für die Zielgruppen-Segmentierung, Testing und Analyse. Automatisierte Kampagnen und Nurturestrecken setzt du eigenständig auf und steuerst die Weiterentwicklung. Website & Landingpages Du konzipierst und optimierst unsere Website sowie Landingpages und hilfst dabei, unsere Onlinepräsenz kontinuierlich zu verbessern. SEO, UX und Conversions hast du dabei stets im Blick. Content & Blog Du recherchierst, verfasst und veröffentlichst Beiträge für unseren Blog, begleitest die Contenterstellung und entwickelst Texte für Mailings, Presse und Online-Kampagnen. Online Advertising & Kampagnen Du unterstützt bei der Planung von Kampagnen, wertest ihre Performance aus und hast Budget & KPIs immer im Blick. Reporting & Analyse Monatliche Reports und kontinuierliche Optimierung gehören für dich dazu. Profil Du hast mehrere Jahre Berufserfahrung im digitalen Marketing , idealerweise im B2B-Bereich, zeichnen dich aus. Du bringst fundierte Kenntnisse im Umgang mit CMS-Systemen mit – Typo3 und WordPress sind hierbei von Vorteil. Du hast Erfahrung in der Konzeption von Landingpages, dabei steht eine optimale Userführung stets in deinem Fokus. Gute Kenntnisse in HTML und CSS runden dein technisches Profil ab. Das Verfassen von Inhalten für Blog, Mailings und Website bereitet dir Freude – mit dem Anspruch, zu informieren, zu überzeugen und zu begeistern. Im Umgang mit gängigen E-Mail-Marketing-Systemen agierst du sicher und routiniert. Auch mit Marketing-Automation-Tools kennst du dich aus und entwickelst eigenständig Workflows . Mit neuen Ansätzen und Ideen bereicherst du als Teamplayer unser Team und trägst dazu bei, das Digital-Marketing gemeinsam auf das nächste Level zu heben. Du kommunizierst fließend auf Deutsch (mindestens C1-Niveau) und hast gute Englischkenntnisse, jeweils schriftlich und mündlich. Wir bieten Was wir dir bieten ✅ Flexible Arbeitszeitmodelle : Vollzeit heißt bei uns 36- oder 40-Stunden-Woche (4 oder 5 Tage wählbar) Home-Office : Mind. 2 Tage Anwesenheit vor Ort Unbefristeter Vertrag : Wir setzen auf langfristige Zusammenarbeit Strukturiertes Onboarding : Mit persönlichem Buddy & fachlichem Ansprechpartner Wirkung statt Hierarchie : Flache Strukturen & offene Du-Kultur Arbeitsplatz zum Wohlfühlen : Modernes Büro mit Obstgarten, ergonomische Ausstattung, Getränke for free –Kickertisch und Tischtennisplatte haben wir natürlich auch! ;-) Team-Events : Legendär – muss man erlebt haben Langfristige Perspektive : Mitwirkung an einer hochskalierbaren Plattform, ohne Konzernbürokratie Standort mit Lebensqualität : Geisenhausen bei Landshut – Nähe zu Natur und Stadtleben Kontakt Julitta Hochholzer Talent Acquisition Manager https://www.xing.com/profile/Julitta_Hochholzer/web_profiles ADITO Software GmbH +49 8743 9664255 j.hochholzer@adito.de
Verkäufer (m/w/d) Anzahl Wochenstunden: 18-28 Einfach Spaß an der Arbeit in deiner Lieblingsfiliale? In einem tollen Team, mit flexiblen Arbeitszeiten und einer fairen Vergütung? Worauf wartest du noch? Bewirb dich jetzt als Verkäufer (m/w/d) bei Action! Arbeiten wo Action ist! Hinter den Kulissen siehst du unsere wöchentlich 150 neuen Produkte noch vor unseren Kunden. Du räumst diese gemeinsam mit Deinen Kollegen ein und sorgst so für eine ordentliche, gepflegte Filiale mit gefüllten Regalen. Du unterstützt die (stellvertretende) Filialleitung bei Umbauten, – hier ist deine Kreativität gefragt! Unser Sortiment wechselt ständig und du hilfst unseren Kunden dabei, Lieblingsprodukte zu finden. Dank des abwechslungsreichen Filialalltags vergeht die Zeit im Nu! Das bieten wir Vergütung über Mindestlohn – auch ohne abgeschlossene Berufsausbildung mindestens 15 €/Std Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Abwechslungsreiche Tätigkeit mit flexiblen Arbeitszeiten Vielfältige Möglichkeiten sich im Rahmen unserer Filialorganisation weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen Ein angenehmes Arbeitsklima mit tollen Kollegen und Vorgesetzten Auszahlung aller geleisteten Überstunden, ab der ersten Minute Einen Mitarbeiterrabatt von 15 % auf alle Produkte Minutengenaue Zeiterfassung Jährliches Mitarbeiterfest Sicheren Arbeitsplatz in einem international erfolgreichen Unternehmen Das bringt unser Action Hero mit: Zeitliche Flexibilität (auch abends und samstags) Gerne erste Berufserfahrung im Einzelhandel oder durchstarten als Quereinsteiger Spaß an der Arbeit im Team und Lust mit anzupacken Aufgeschlossene Art und Freude am Umgang mit unseren Kunden Identifikation mit unseren Action Werten: Teamwork, Disziplin, Kostenbewusstsein, Einfachheit, Respekt und Kundenorientierung Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe des möglichen Starttermins. Action ist ein kosten- und umweltbewusstes Unternehmen. Daher bitten wir um digitale Bewerbungen über die untenstehende Schaltfläche. Gemäß der Europäischen Datenschutzgrundverordnung können postalisch eingereichte Unterlagen nicht bearbeitet und nicht zurückgesandt werden. Aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit wird im Textverlauf nur die männliche Form verwendet. Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Über uns Die CONET Solutions GmbH bietet unter dem Motto "IT-Welten verbinden!" innovative IT-Lösungen in den Bereichen Data Intelligence & KI, Digitalisierung, Cyber Security, Strategic IT Management und Software Engineering an. Zur Verstärkung unseres Teams IT Security Management Solutions suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit. Als neues Teammitglied (m/w/d) wirst du durch Mentoring und Qualifizierung Schritt für Schritt an die neue Aufgabe herangeführt. Das sind Deine Aufgaben Konzeptionierung des Notfallmanagements nach BSI Standard 200-4 Erstellung von konkreten und strategischen Konzepten (u. a. Notfallvorsorgekonzepten) Planung und Koordination von Notfall- und Krisenübungen Mitwirkung an der Konzeption des Krisenmanagements Unterstützung, Erstellung und Test von technischen Wiederanlaufplänen in Rechenzentrumsumgebungen Entwicklung und Abstimmung von Business Impact Analysen (BIA) Das wünschen wir uns von Dir erfolgreich abgeschlossenes Studium der Mathematik, (Wirtschafts-) Informatik, Naturwissenschaft, Technik (MINT) oder vergleichbare Ausbildung mit qualifizierender Erfahrung Spaß am Erlernen neuer Technologien und Methoden Praxiserfahrung im IT-Notfallmanagement, im BSI IT-Grundschutz und ausgeprägtes Interesse am Business Continuity Management (BCM) Erfahrung im Krisenmanagement, insbesondere Werkzeuge und Methoden des Krisenmanagements Bereitschaft sich einer Sicherheitsüberprüfung nach SÜG zu unterziehen fließende Deutsch- (C1) sowie gute Englischkenntnisse (B2) in Wort und Schrift Working@CONET Wertschätzung heißt bei CONET, dass sich Einsatz auch in besonderen Arbeitgeberleistungen auszahlt, z.B. hybrides Arbeiten Weiterbildungsmöglichkeiten betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub und Freizeitausgleich flexible Arbeitszeitgestaltung Job Rad Kontakt Lea Theissen Personalreferentin recruiting@conet.de +49 211 179349-0 Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und darauf, Dich kennenzulernen! Bitte bewirb Dich über unser Online-Formular auf: www.conet.de/karriere.
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