Sachbearbeitung (m/w/d) im Bankwesen
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 15848, Beeskow, DE
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist eine leistungsstarke genossenschaftliche Universalbank mit einer Bilanzsumme von mehr als 300 Millionen Euro, die mit sieben Geschäftsstellen in der Region vertreten ist. Das Institut zeichnet sich für seine Nähe zum Mittelstand, starke Kundenorientierung sowie individuelle Finanzierungslösungen aus. Im Zuge einer Nachfolgeregelung suchen wir exklusiv einen Koordinator für die Innenrevision (m/w/d), der unter anderem die Auslagerungen im gesamten Unternehmen koordiniert und Hauptansprechpartner für den externen Verwaltungsdienstleister ist. Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann/Bankkauffrau und bereits erste Erfahrungen im Bereich Meldewesen, Compliance oder Organisation gesammelt? Sie arbeiten strukturiert, sind gut organisiert und möchten Ihre Kenntnisse in einem verantwortungsvollen Umfeld weiter ausbauen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter der Referenz ATB/119666! Aufgaben Organisation und Verantwortung für die Auslagerungen gemäß aufsichtsrechtlichen Anforderungen Erster Ansprechpartner für den externen Verwaltungsdienstleister in Bezug auf bankinterne Verträge Überwachung des dienstleistungsbezogenen internen Kontrollsystems (IKS) Erstellung und Aktualisierung von fachbezogenen Organisationsanweisungen Ansprechpartner für interne Mitarbeitende sowie externer Prüfer Profil Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und mehrjährige Berufserfahrung Optimalerweise erste Erfahrungen im Bankwesen Verantwortungsbewusste, eigenständige und strukturierte Arbeitsweise Freude an der Arbeit im unterstützenden Team mit einem wertschätzenden Umgang Vorteile Attraktive Vergütung, vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten aus dem Home Office 30 Tage Urlaub sowie Bankfeiertage am 24.12. und 31.12. Kurze Entscheidungswege und ein kooperatives Arbeitsumfeld Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem sicheren beruflichen Umfeld Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung der persönlichen und beruflichen Entwicklung Zusätzliche Benefits wie kostenfreie private und dienstliche Unfallversicherung sowie hervorragende Mitarbeiterkonditionen bei den hauseigenen Finanzprodukten Referenz-Nr. ATB/119666
Werkspersonalleiter (m/w/d) im konjunkturunabhängigen int. Konzern
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 94078, Freyung, Niederbayern, DE
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Kunde produziert mit über 500 Mitarbeitenden am Standort konjunkturunabhängige Produkte für eine Vielzahl an Kunden in Europa. Das Unternehmen mit mehr als 10.000 Mitarbeitenden ist global als Matrixstruktur aufgestellt und bündelt Kernkompetenzen an einzelnen Standorten, die Entwicklung der Neuprodukte und Prozesse zum Beispiel ist an "Ihrem" Standort angesiedelt. Im Personalbereich finden Sie kompetente Ansprechpartner für z.B. Personalentwicklung oder Personalmarketing zentral. Das Team mit 7 Mitarbeitern zu führen, das Werk optimal zu versorgen und vor allem den Personalbereich weiterzuentwickeln, damit er den lokalen Bedürfnissen und denen der Zentrale gerecht wird, liegt aber in Ihren Händen. Wir besetzen die Stelle in Nachfolgeregelung zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Der aktuelle Stelleninhaber hinterlässt eine gut aufgestellte Abteilung und ist, abhängig von Ihrer Kündigungsfrist, für Ihre Einarbeitung verfügbar. Wenn Sie gerne gleichzeitig international und lokal arbeiten möchten und dies an einem schönen ländlich geprägten Standort in Bayern, ist dies eine sehr gute Chance für Sie (m/w/d). Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Aufgaben Übernahme der Gesamtverantwortung für den Bereich HR mit direkter Berichtslinie an die Leitung HR Europa Professioneller Sparringspartner für die Werksleitung und die Führungskräfte des Standortes, ebenso wie der HR Leitung auf europäischer und globaler Ebene Vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Anpassung, Entwicklung und insbesondere Umsetzung der globalen HR-Strategie mit Fokus Personalbeschaffung, Mitarbeiterbeziehungen, Vergütung, Entwicklung, Wohlbefinden und Leistungsmanagement Entwicklung und Umsetzung von HR-Praktiken, -Prozessen und -Richtlinien gemäß der Unternehmensstrategie und der gruppenweiten Personalstrategie Führung und Weiterentwicklung des HR-Teams Natürlicher Anprechpartner für Kolleginnen und Kollegen auf allen Ebenen Profil Langjährige Erfahrung im Bereich HR / People & Culture sowie Führungserfahrung Mittelständische, lösungsorientierte Mentalität mit hohem Prozess- und Strukturverständnis, idealerweise gepaart mit Erfahrung in größeren, internationalen (Matrix-)Organisationen Fundierte Kenntnisse des Arbeitsrechts und Beschäftigungsvorschriften Versiert in der Bewertung und Umsetzung moderner Personalmanagementthemen Ausgezeichnetes Verhandlungsgeschick, gepaart mit proaktivem Handeln und einer praktischen Arbeitsweise Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Anpackend und strategisch stark zugleich, "mit beiden Beinen im Leben stehend" Vorteile Die Möglichkeit gute Personalarbeit zu leisten Eine unbefristete Festanstellung bei einem innovativen Produktionsunternehmen Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem regional verwurzelten und gleichzeitig global vernetzten internationalen Unternehmen Spannende Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Perspektiven Flexible Arbeitszeiten und Mitarbeiter-Benefits Referenz-Nr. MME/119760
Vertrieb / Vertriebsleitung (m/w/d) Elektrotechnik
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 13347, Berlin, DE
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist ein seit Jahrzehnten sehr erfolgreich im Markt operierendes mittelständisches Unternehmen im Bereich der Gas- und Wasseranalysentechnik und bieten innovative Lösungen für die Analyse und Überwachung von Gas- und Wasserqualität. Zur Verstärkung des Teams suchen wir einen engagierten und erfahrenen Vertriebler / Vertriebsleiter Deutschland (m/w/d) Es erwarten Sie abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben mit großem eigenverantwortlichen Entscheidungs- und Handlungsspielraum. Aufgaben Aufbau und Leitung des Vertriebsteams Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zur Erreichung der Unternehmensziele Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen sowie Akquisition neuer Aufträge Analyse von Markt- und Wettbewerbsdaten zur Identifikation von Geschäftsmöglichkeiten Planung und Durchführung von Verkaufspräsentationen und -verhandlungen Teilnahme an Messen und Fachveranstaltungen zur Repräsentation des Unternehmens Erstellung von regelmäßigen Berichten und Analysen für die Geschäftsleitung Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb, idealerweise im Bereich der Analysentechnik Hohe Technikaffinität Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten Strategisches Denken und eine zielorientierte Arbeitsweise Hohe Kundenorientierung und Verhandlungsgeschick Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Vorteile Starkes mittelständisches Unternehmen in einem stabilen Umfeld Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen Unternehmen Gleitzeit Ausgezeichnetes Betriebsklima und Zusammenhalt der Mitarbeiter auf allen Ebenen Vielfältigste Gestaltungsmöglichkeiten und eine mit Wertschätzung gelebte Wirklichkeit Förderung fachlicher und persönlicher Stärken Referenz-Nr. MSH/119153
Senior Java Developer (m/w/d)
APRIORI - business solutions AG - 60308, Frankfurt am Main, DE
Über uns Unser Kunde gehört zu den größten Versicherungsgesellschaften in Deutschland und befindet sich weiterhin auf Wachstumskurs. Das Unternehmen sucht ab sofort zur Verstärkung seines internen IT-Teams einen Senior Java Developer (m/w/d) in Wiesbaden. Das bietet unser Kunde: Spannendes Arbeitsumfeld Attraktives Gehaltspaket Flexible Arbeitszeiten Flexibleres Home Office - Anteil Umfangreiches Weiterbildungsprogramm Ausgewogene Work-Life-Balance Aufgaben Leitung der Entwicklung cloudbasierter Anwendungen (innovativ & stabil) Beratung des IT-Managements und der Fachbereiche Förderung agiler Methoden in einem DevOps-Umfeld Enge Zusammenarbeit mit dem Product Owner zur technischen Umsetzung Sicherstellung der Softwarequalität und Implementierung von Messverfahren Multiplikator und Coach für Kolleginnen und Kollegen Profil Studium der Informatik oder vergleichbare Ausbildung Berufserfahrung in cloudbasierter Softwareentwicklung Kenntnisse in Java, Spring Boot, PostgreSQL, Docker, Kubernetes, Elasticsearch, Kafka, Camunda Erfahrung in Testautomatisierung, CI/CD, IT-Security
Rechtsanwaltsfachangestellter (m/w/d)
BERGER Personalmanagement GmbH - 04109, Leipzig, DE
Für unseren Kunden in Leipzig suchen wir Sie. Rechtsanwaltsfachangestellte/r (m/w/d) Profil: - Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung in diesem Bereich oder eine kaufmännische Ausbildung. - Die Arbeitszeiten richten sich nach Ihren Bedürfnissen, ob in Teilzeit oder auch in Vollzeit. Aufgaben: - Erfahrung im Bereich der Fristenkontrolle, Postbearbeitung, Schreiben von Schriftsätzen vom Diktat und Office-Kenntnissen sowie telefonische Terminvereinbarung mit (potenziellen) Mandanten. - Eine gewisse Berufserfahrung wäre wünschenswert, wird aber nicht zwingend vorausgesetzt. Unser Angebot: - Einen unbefristeten Arbeitsvertrag. - Eine Bezahlung Ihren Kenntnissen und Fähigkeiten entsprechend sowie Zulagen bei leistungsorientiertem Arbeiten. - Individuelle Arbeitszeitkonten für mehr Flexibilität. - Bis zu 26 Arbeitstagen Urlaub. - Persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner. - 24 h Erreichbarkeit für unsere Mitarbeiter. - Qualifizierungs-Möglichkeiten Wir würden uns freuen, dich in unserem Team begrüßen zu dürfen! Haben wir Ihr Interesse geweckt??? Unser Team steht bereit, um Ihre Karriere zu unterstützen und gemeinsam großartige berufliche Möglichkeiten zu erkunden. Zögern Sie nicht, uns zu kontaktieren, um mehr über unsere aktuellen Stellenangebote zu erfahren und wie Sie Teil unseres hochmotivierten Teams werden können. Kontaktieren Sie uns gern einfach über folgende Plattformen: ► info@berger-zeitarbeit.de?subject=Bewerbung ► http://wa.me/+491778672833 ► http://www.instagram.com/bergerpersonalmanagement_gmbh/ ► http://www.facebook.com/search/top?q=berger%20personal Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören und gemeinsam erfolgreich zu sein! Das Team Berger! Teste noch heute deinen neuen Arbeitgeber mit uns! ! ! Die Firma Berger Personalmanagement ist seit 1998 eine verlässliche Anlaufstelle für Unternehmen als auch Arbeitssuchende im Herzen von Leipzig. Mit über 25 Jahren Erfahrung haben wir uns zu einem stabilen, kompetenten und zuverlässigen Partner der einheimischen Wirtschaft entwickelt. Wir verbinden Talent mit Chancen und bieten flexible Arbeitsmöglichkeiten. Wir fördern berufliche Entwicklungen bis hin zur Festanstellung und gestalten gemeinsam eine dynamische Arbeitswelt.
Industriemechaniker (m/w/d)
avitea GmbH - 44319, Dortmund, DE
Wir suchen für ein namhaftes Unternehmen aus der Produktion und Montage mit Sitz in Dortmund für den nächstmöglichen Zeitpunkt einen Industriemechaniker (m/w/d) Was Sie erwartet: Schweißen von Metallteilen (Schwarzstahl, Edelstahl, Aluminium) Eingesetzte Verfahren MAG, WIG, MIG Schleifen von Metallteilen als Vorbereitung für die Oberflächenveredelung Verputzen und Verschleifen von Metallteilen Herstellung von projektbezogenen Einzelkomponenten nach Zeichnung Was Sie mitbringen sollten: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker, Schlosser, Metallbauer oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung wünschenswert Selbstständige Arbeitsweise Hohes Qualitätsbewusstsein Fachliche Kenntnisse im Lesen von Technischen Zeichnungen und Plänen Flexibilität, Einsatz- und Lernbereitschaft sowie Zuverlässigkeit Positive Arbeitseinstellung Teamfähigkeit Was wir Ihnen bieten: Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem Familienunternehmen mit mehr als 50 Jahren Unternehmenshistorie Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Geregelte Arbeitszeiten Eine der Leistung entsprechend angepasste Vergütung Kostenfreier Parkplatz Sehr konkrete Übernahmechancen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 29354. Ihr Ansprechpartner Thorsten Reismann bewerbung@avitea.de +49 (0)2381 99595-231
Maschinenbediener (m/w/d) für Kantbänke
avitea GmbH - 44319, Dortmund, DE
Unser erstklassiges Kundenunternehmen aus der Produktion und Montage mit Sitz in Dortmund benötigt Ihre Unterstützung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Maschinenbediener (m/w/d) für Kantbänke Was Sie erwartet: Rüsten und Programmerstellung nach Zeichnung Abarbeiten selbst erstellter CNC-Programme Durchführung von Qualitäts- und Maßkontrollen im und nach dem Abkantprozess Was Sie mitbringen sollten: Eine abgeschlossene Ausbildung in der Metallbranche oder langjährige Erfahrung auf dem Gebiet der Blechverarbeitung Erfahrungen mit CNC-Biegemaschinen/-Abkantpressen Fortgeschrittene Kenntnisse im Lesen von technischen Zeichnungen Hohes Engagement und Zuverlässigkeit geprägt durch eine qualitätsbewusste Arbeitsweise Was wir Ihnen bieten: Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem Familienunternehmen mit mehr als 50 Jahren Unternehmenshistorie Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Geregelte Arbeitszeiten Eine der Leistung entsprechend angepasste Vergütung Kostenfreier Parkplatz Sehr konkrete Übernahmechancen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 29355. Ihr Ansprechpartner Thorsten Reismann bewerbung@avitea.de +49 (0)2381 99595-231
Vice President (m/w/d) Digitalisierung, E-Government und Infrastruktur
CGI - 10179, Berlin, DE
Stellenbeschreibung Wir suchen eine Führungskraft für die Leitung unseres Bereiches Digitalisierung, E-Government & Infrastruktur. Der Geschäftsbereich Public kann auf eine lange und erfolgreiche Bilanz bei der Bereitstellung von modernem, innovativem Branchen-Know-how und Beratungsdiensten sowie IT-Services zurückblicken. Als Vice President (m/w/d) übernehmen Sie die Verantwortung für die Geschäftsentwicklung, die Leistungserbringung und ihr Team. Die Weiterentwicklung des Serviceportfolios, der Kundenbeziehungen und der weitere Personalaufbau gehört ebenso zu Ihrem Alltag. Gemeinsam mit Ihrem Team tragen Sie dazu bei, CGI als strategischen Partner für unsere öffentlichen Kunden zu positionieren. Aufgaben •Sie kennen die neuesten Trends und Risiken in Digitalisierung, E-Government & Infrastruktur und entwickeln das Beratungs- und Themenportfolio für Kundensegmente weiter. •Sie sind ein Experte für digitale Transformation und erster Ansprechpartner für unsere Kunden und das Beratungsteam. •Sie sorgen für eine hohe Qualität in unseren Beratungsdienstleistungen, eine optimale Kundenbetreuung sowie eine effiziente Ressourcen- und Projektsteuerung. •Zu Ihren Aufgaben gehören der Vertrieb und Business Development für Consulting Dienstleistungen im öffentlichen Sektor. •Sie steuern und verantworten den Geschäftserfolg Ihrer Einheit. •Die Entscheider unserer Kunden verstehen Sie als Experten mit strategischer Weitsicht für ihre jeweilige Situation. •Sie sorgen für eine innovative, vertrauensvolle und mitarbeiterfördernde Arbeitsatmosphäre in Ihrem Team. Qualifikationen •Mindestens zehn Jahre relevante Berufserfahrung in der IT-Beratung und eingehende Projekterfahrungen mit Kunden aus dem öffentlichen Bereich. •Fachliche und disziplinarische Führungserfahrung von Mitarbeitern.•Netzwerk im Umfeld der öffentlichen Auftraggeber ist vorhanden. •Erfahrung im Aufbau und Ausbau strategischer Kundenbeziehungen und Partnernetzwerken. •Kenntnisse in Vertragsverhandlungen mit öffentlichen Auftraggebern. •Teamfähigkeit & Empathie. •Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. WAR WIR IHNEN BIETEN •Bei uns finden Sie Kolleg:innen, mit denen die Zusammenarbeit Spaß macht. Wir begegnen uns offen, duzen uns über alle Positionen hinweg und denken nicht in Hierarchien oder Silos. •Dank unseres "Metro Market"-Modells können Sie meist dort arbeiten, wo Sie leben. •Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeiten und haben je nach Kundensituation die Möglichkeit, von zuhause zu arbeiten. •Einen Teil deines Bruttogehalts können Sie in CGI-Aktien investieren – bis maximal 3.5 % des Monatsgehalts geben wir für jeden Euro einen weiteren hinzu. •Sie erhalten eine Gewinnbeteiligung, die sich nach deiner individuellen Leistung richtet sowie danach, wie wir als Unternehmen unsere finanziellen Ziele erreichen konnten. •Sabbatical oder Elternzeit werden unterstützt. Sie sind bei uns kein Karriere-Stopper!•Eine Vielzahl an Events und Freizeitaktivitäten stärkt deine Verbundenheit mit Ihren Kolleg:innen. Wir freuen uns drauf, Sie kennenzulernen! Ihre Ansprechpartnerin Ilaria Fabris, Talent Acquisition Specialist ilaria.fabris@cgi.com
Software Developer (c#, SQL) m/w/d
BUERO LERSCH - 08606, Tirpersdorf, DE
Über uns Die VGH Versicherungen sind 1957 durch den Zusammenschluss der beiden traditionsreichsten Versicherungen in Niedersachsen entstanden: der 1750 gegründeten Landschaftlichen Brandkasse Hannover und der Provinzial Lebensversicherung Hannover (1918). 1996 kam die Provinzial Krankenversicherung Hannover AG dazu (bis 2001 unter dem Namen Hanse Regional Krankenversicherung AG) und 2002 die Provinzial Pensionskasse Hannover AG. Im Verbund mit den VGH Versicherungen (im Raum Bremen: ÖVB Versicherungen) stehen die Öffentlichen Versicherungen Oldenburg, die ALTE OLDENBURGER Krankenversicherung AG, die Öffentlichen Versicherungen Sachsen-Anhalt und die Ostfriesische Landschaftliche Brandkasse. Heute sind wir der größte öffentliche Versicherer in Niedersachsen. Die VGH bietet ein lückenloses Angebot an Schaden- und Personenversicherungen für Privatkunden, Industrie und Gewerbe, Agrarbetriebe, Kommunen und Kirchen. Rund 4.400 Mitarbeitende sind direkt oder indirekt für den regionalen Marktführer tätig, darunter 440 VGH-Vertreterinnen und -Vertreter und ihre Teams. Gemeinsam mit unserem zweiten Vertriebspartner, den Sparkassen, bilden sie ein landesweit flächendeckendes Servicenetz zur Betreuung von rund 1,6 Millionen Kundinnen und Kunden mit 4,8 Millionen Verträgen. Aufgaben Als Datenbankentwickler T-SQL und C# verstärken Sie unser Team, ein internes Softwaresystem zu betreuen und weiterzuentwickeln Sie sind mit der Arbeit in T-SQL/C# in den gesamten Entwicklungszyklus eingebunden, von der Anforderungsanalyse über Design, Implementierung und Test bis zur Inbetriebnahme Sie unterstützen die Verwaltung einer Domäne und die Implementierung neuer Softwareprodukte User Help Desk Profil Fundierte Kenntnisse mit MS SQL/T-SQL und der Arbeit mit Stored Procedures Fortgeschrittene Kenntnisse mit C# oder einer vergleichbaren Programmiersprache Erfahrung mit Windows Servern und der Verwaltung einer Domäne Fähigkeit sich selbständig in komplexe Themen einzuarbeiten Bereitschaft sich mit IT fernen Prozessen auseinanderzusetzen und sich Wissen anzueignen um dieses zielführend durch IT-Systeme abzubilden und zu optimieren Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Hohes Maß an Selbstständigkeit Pragmatismus und Lösungsorientierung Offenheit für neue Themengebiete Wir bieten Gezielte Einarbeitung Flache Hierarchie, kurze Entscheidungswege, Flexibilität Freiraum für eigene Entwicklung und Ideen 40 Wochenstunden in Festanstellung Nach Einarbeitungszeit ist teilweise Homeoffice-Anteil möglich Einen sicheren und langfristigen Arbeitsplatz gute und leistungsgerechte Bezahlung ein motiviertes und kollegiales Team 30 Tage Urlaub Finanzielle Unterstützung bei betrieblicher Altersvorsorge Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ___________________________________________________________ Büro Lersch Mobil: 0049-160-97375452 (Whatsapp/Telegram) Web: www.buerolersch.de
Softwareentwickler (w/m/d)
PERM4 | Permanent Recruiting GmbH - 78048, Villingen-Schwenningen, DE
PERM4 | Permanent Recruiting unterstützt Sie als Fach- und Führungskraft in den Berufsfeldern Sales und Marketing, IT, Engineering, Construction/Property und Supply Chain Management bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Indem wir Sie, Ihre Fähigkeiten, Erwartungen und Wünsche kennenlernen und Ihnen dann ausschließlich passende Festanstellungen bei attraktiven Arbeitgebern anbieten. Dieser Karriereservice ist für Sie selbstverständlich absolut kostenlos. Sie werden im Rahmen unserer Zusammenarbeit viel von uns erhalten. Aber niemals eine Rechnung. Softwareentwickler (w/m/d) Ref.-Nr.: PERM4-041988 Branche: Elektrotechnik, Automatisierungstechnik Ort: Villingen-Schwenningen Exklusives PERM4 | Stellenangebot: Ihre Aufgaben Entwicklung von spannenden Produkten für internationale Marktführer der IT-Branche sowie der Automatisierungstechnik. Embedded Software Entwicklung in C/C++ OOAD mit UML Bearbeitung von interessanten Problemstellungen für internationale Kunden als Teil eines interdisziplinären Teams Wirken Sie mit in der Weiterentwicklung unseres SCRUM basierten Entwicklungsprozesses Übernahme von 3rd Level Support Ihr Profil Studium der Informatik, E-Technik oder vergleichbar 5-7 Jahre Berufserfahrung als Softwareentwickler (m/w/d) Ihre technischen Schwerpunkte liegen dabei in Embedded SW-Entwicklung in C/C++, Linux, Echtzeitsysteme, Multithreading / Multitasking / HW-nahe Programmierung. Erfahrungen mit Interfaces wie z. B. CAN, I2C, Ethernet, USB, REST, SCSI, ADI Erfahrungen für das Ansteuern von Schritt- /DC- / BLDC- Motoren Erfahrungen mit Datenbanken (SQLite, PostgreSQL) Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Vorteile Flexible Arbeitszeiten Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Unterschiedliche Weiterbildungsmöglichkeiten Variabler Unternehmensbonus und Anerkennung im Team Zusätzliche Leistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Job Bike, Hansefit, Krankenzusatzversicherung, Gruppenunfallversicherung (Geltung auch im privaten Umfeld), gemeinsame Sommer-, Weihnachtsfeste und sonstige Events Ihr Arbeitgeber Unser Unternehmen ist seit über 50 Jahren ein innovatives mittelständisches Familienunternehmen und entwickelt für die weltweit führende IT- und Cloudindustrie Datenspeicherlösungen. Ihr Ansprechpartner Sandra Catarina Mehrl Rodrigues Karriereberaterin ENGINEERING +49 91 194 402 224 +49 151 649 641 11 sandra.mehrlrodrigues@perm4.com Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
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