Mitarbeitende für den hauswirtschaftlichen Bereich (inkl. leichte Pflege)
Evangelische Sozialstation Mosbach e.V. - 74821, Mosbach, Baden, DE
Einleitung Ein Job mit Sinn – ganz ohne Ausbildung! Sie haben Freude am Umgang mit älteren Menschen? Sie packen gerne mit an, sorgen für Ordnung, helfen beim Einkaufen oder bereiten mit einem Lächeln den Alltag schöner? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Für unseren hauswirtschaftlichen Bereich suchen wir Menschen mit Herz, Verstand und einem offenen Ohr – keine pflegerische Ausbildung notwendig. Alles Wichtige zeigen wir Ihnen zu Beginn. Ob beim Wäschewaschen, Saubermachen oder im Gespräch bei einer Tasse Tee – Ihre Arbeit macht einen echten Unterschied im Leben anderer. Werden Sie Teil eines wertschätzenden Teams, das gemeinsam mit Ihnen etwas bewegt. Aufgaben Als Mitarbeiter*in im hauswirtschaftlichen Bereich übernehmen Sie hauptsächlich Aufgaben in der Hauswirtschaft bei unseren Klienten vor Ort. Dazu zählen unter anderem Aufgaben wie Grundreinigung, Spülen, Waschen u.ä.m. In kleinerem Umfang gehören auch Aufgaben der Betreuung, der Unterstützung im Alltag (bspw. Einkaufen) sowie der leichten Grundpflege. Eine pflegerische Ausbildung ist nicht notwendig - neue Mitarbeitende werden zu Beginn in der leichten Pflege unterwiesen. Qualifikation eine gültige Fahrerlaubnis Klasse B Außerdem wünschen wir uns motivierte und verantwortungsbewusste Mitarbeitende, die gerne selbstständig arbeiten und zuverlässig sind. Freundlichkeit und Hilfsbereitschaft ist Teil Ihres Wesens. Freude am Umgang mit älteren Menschen. Ein Gespür für Sauberkeit und Hygiene. Dann passen sie perfekt in das Team der Evangelischen Sozialstation Mosbach e.V.. Benefits überdurchschnittliche Vergütung nach TvÖD betriebliche Altersvorsorge über die EZVK kaum Personalwechsel stabiles Arbeitspensum mit kaum Überstunden Dienstfahrzeug Beginn und Ende der Dienste am Wohnort möglich interessante, vielseitige und abwechslungsreiche Arbeit in selbstständiger und eigenverantwortlicher Arbeitsweise ein motiviertes Team, dass sie gerne aufnimmt und bei der Einarbeitung unterstützt Vereinbarkeit von Familie und Beruf 36 Tage Urlaub plus "kirchliche" Feiertage Attraktive Konditionen für zusätzliche Entgeltumwandlung
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Frankfurt Care People - 60313, Frankfurt am Main, DE
Du bist Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)? In Vollzeit und Teilzeit bist Du bei uns in Frankfurt a. M und Umgebung herzlich willkommen! pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Gemeinsam finden wir den optimalen Arbeitsplatz für Dich . Unsere pluss - Punkte: Vergütung im Einklang mit den Anforderungen Wertschätzung und Anerkennung Deiner Leistungen und Erfolge Individuelle Fortbildungen im eigenen Kompetenzzentrum Bedürfnisorientierte Betreuung und regionale Einsatzplanung Deine Aufgabengebiete: Grund- und Behandlungspflege von kranken und pflegebedürftigen Menschen im Rahmen Deiner Fachkompetenz und ärztlich veranlassten Maßnahmen Abwechslungsreiches und individuelles Arbeiten in verschiedenen Einrichtungen und Strukturen Assistieren bei Untersuchungen und Dokumentieren der Pflegeprozesse der Dir anvertrauten Menschen Das bringst Du mit: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) o.ä. Qualifikation Sowohl erfahrene Fachkräfte als auch Einsteiger sind bei uns willkommen Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 069 / 21 93 07 221 oder per E-Mail: bewerbung-frankfurt@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Heilerziehungspfleger (m/w/d) mit Reisetätigkeit
pluss Personalmanagement GmbH Work & Travel - Bildung und Soziales - 53111, Bonn, DE
Du liebst Deinen Job als Heilpädagogische Fachkraft? Deine Leidenschaft für Reisen, Abenteuer sowie Land und Leute kennenzulernen soll nicht zu kurz kommen? Dann gehe Deine Reise mit uns und lebe Deine Interessen mit Work & Travel aus. Wir suchen Dich als Heilerziehungspfleger (m/w/d) für überregionale Einsätze. Wir bieten Dir: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit fairer Bezahlung und W&T-Zulage Weihnachts- und Urlaubsgeld Flexible Arbeitszeitgestaltung Unterkünfte nach Deinen Wünschen – die Organisation übernehmen wir Freier Zugang zu Online- oder Präsenzfortbildungen Möglichkeit auf einen Dienstwagen oder Nutzung anderer Verkehrsmittel Weitere Benefits Flexibilität bei der Auswahl Deiner Arbeitsorte in ganz Deutschland Die Möglichkeit zu Reisen und unterschiedliche Berufserfahrungen zu sammeln Tolle Praxiseinsätze in Kitas, der Jugend- und Behindertenhilfe sowie anderen Feldern der Sozialwirtschaft – lerne dabei unterschiedliche Träger und Konzepte kennen. So kannst du dich fachlich weiterbilden und ggf. neu orientieren. Ansprechpartner: Dein Work & Travel Team steht Dir immer zur Seite Eine große Familie: Wir haben ein bundesweites Netzwerk an Niederlassungen. Wo du auch gerade bist - bei uns bist du immer herzlich willkommen – egal ob bei Events oder einfach mal so zum Kaffee. Deine Aufgabengebiete: Fördern, Erziehen und Betreuen von (Kleinst-) Kindern, Jugendlichen oder Erwachsenen mit erhöhten Förderbedarf in der frühkindlichen Bildung, stationären Jugend- Eingliederungshilfe oder anderen Feldern der Sozialen Arbeit (je nach Deinem Wunsch- Bereich und Einsatzort) Heilpädagogische Einzel- oder Gruppenarbeit mit beispielsweise Menschen mit Autismus oder anderen individuellen Beeinträchtigungen in stationären Wohngruppen Entwicklung und Umsetzung von tagesstrukturierten Abläufen für Bewohner Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten, wie z. B. Sport, Singen und Tanzen, Sprache, Werken, Technik Einrichtungsbezogene Projektarbeit Regelmäßiger Austausch mit den Kollegen zur tagesaktuellen Abstimmung Reflexionsgespräche mit Eltern, anderen Angehörigen oder Kollegen zur individuellen Förderung Deiner Klientel Unsere Anforderungen: Ausbildung zum Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation Berufsanfänger und Wiedereinsteiger sind herzlich willkommen Spaß an der eigenständigen Arbeit in Bildung, Erziehung und Betreuung Fähigkeit, sich auf Kinder, Jugendliche und Erwachsenen mit Behinderungen mit unterschiedlichen kulturellen und nationalen Hintergründen sowie mit verschiedenen sozialen Problemlagen einzustellen Fähigkeit, sich auf besonderen Förderbedarf einzustellen Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit deinem Klientel Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten Deiner Klientel Bereitschaft zur Schichtarbeit beispielsweise bei Einsätzen in stationären Wohngruppen Flexibilität bei der Auswahl deiner Reisetätigkeit Führerschein der Klasse B zwingend erforderlich Wir von pluss sind seit über 40 Jahren Experten in der Pädagogikbranche und bieten Dir mit Work & Travel mehr Flexibilität, mehr Sicherheit und mehr Leben. Uns liegt es am Herzen, den optimalen Arbeitsplatz für Dich zu finden, denn nur glückliche Mitarbeitende sind gute Mitarbeitende. Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann schick uns gerne Deine Bewerbung per Mail an: bewerbung-wtbus@pluss.de, ruf uns an unter 0521 / 96 78 53 23 oder nutze unseren Bewerbungs-Button. Für Fragen stehen wir Dir gern mit unserem WhatsApp-Service unter 0174 / 45 45 500 zur Verfügung. Wir freuen uns auf eine gemeinsame Reise! Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Rehabilitationspädagoge (m/w/d) als Pädagogische Fachkraft
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Köln Bildung und Soziales - 50374, Erftstadt, DE
Wir suchen ab sofort Rehabilitationspädagogen (m/w/d) als pädagogische Fachkraft Nach Berücksichtigung der Landesgesetze, können neben Erziehern unter gewissen Voraussetzungen auch weitere akademische und nicht - akademische Fachkräfte in Funktion als pädagogische Fachkraft in Kindertagesstätten tätig werden. Wir bieten Dir: Gemeinsam planbare Einsatzorte und flexibel gestaltete Arbeitszeiten sowie sichere Arbeitsplätze Garantiert planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung 30 Tage Urlaub + 2 Erholungstage Idealer Berufseinstieg zur Erprobung verschiedener Kindertageseinrichtungen, Kinder- und Jugendhilfe oder Einrichtungen der Eingliederungshilfe mit unterschiedlichen Konzepten und Gruppengrößen, jedoch auch längerfristige Einsätze jederzeit möglich Übernahme Deiner Kinderbetreuungskosten Zahlreiche Weiterbildungs- und Aufstiegschancen , auch für Wiedereinsteiger Kompetente Beratung durch Deinen persönlichen Ansprechpartner Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung vor Ort und Einsatzbegleitung Möglichkeit zur Übernahme bei einem unserer Kunden Unbefristeter Arbeitsplatz mit fairer, tariflicher Vergütung inkl. Zuschlägen und Prämien (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Mitarbeiterangebote (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.) Mitarbeiter werben Mitarbeiter – Prämie Betriebliches Gesundheitsmanagement Gelebtes, pluss-eigenes Schutzbefohlenenkonzept Deine Aufgabengebiete: Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern und Jugendlichen durch individuelle Beziehungsangebote Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten, wie z. B. Sport und Sprache Projektbezogene Erkundungstouren, Ausflüge und andere Freizeitaktivitäten Regelmäßiger Austausch mit den Kollegen zur tagesaktuellen Abstimmung Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder Unsere Anforderungen an Dich als pädagogische Fachkraft (m/w/d): Du bist Rehabilitationspädagoge (m/w/d) mit Universitäts- oder Fachhochschulabschluss Spaß an der eigenständigen Arbeit in der Bildung, Erziehung und Betreuung Du begegnest den Menschen Dir gegenüber immer auf Augenhöhe, bietest Unterstützung, wenn Deine Schützlinge Hilfe brauchen und erarbeitest gemeinsam Lösungen Fähigkeit, sich auf besonderen Förderbedarf einzustellen Fähigkeit, sich auf Kinder mit unterschiedlichen kulturellen und nationalen Hintergründen sowie mit verschiedenen sozialen Problemlagen einzustellen Du bist auf der Suche nach einem geeigneten Partner in Deiner Berufswelt? Wir, das Team von pluss Personalmanagement, unterstützt Dich gerne und langfristig! Unsere Unternehmensphilosophie verfolgt den Anspruch von Vielfältigkeit und schafft die Grundlage für Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Unser Ziel? Eine erfüllende Arbeitswelt für unsere Mitarbeiter zu schaffen. Hast Du noch offene Fragen? Gerne stehen wir Dir auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Du erreichst uns unter: 0174 / 45 45 500 Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewirb Dich gerne per E-Mail: bewerbung-koelnbs@pluss.de oder ruf uns an unter: 0211 / 33 67 50 19 Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) in Hamburg
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Hamburg Care People - 22041, Hamburg, DE
Herzlich willkommen bei pluss Care People, den Spezialisten im Personalmanagement für Medizin & Pflege. Wir überlassen Dich Deinen Wünschen entsprechend in Einrichtungen der Altenpflege und in Institutionen der Krankenpflege. Werde ein Teil von uns! Für unseren regionalen Partner suchen wir Dich im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d). Wir bieten Dir: Abgestimmte Arbeitszeiten auf familiäre und private Bedürfnisse Garantiert planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung nach individueller Rücksprache Leistungsgerechte Vergütung und steuerfreie Zuschläge (außer samstags) Fahrtkostenerstattung sowie ggf. Firmenfahrzeug zur Sicherstellung der Mobilität Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) gem. iGZ-Tarifvertrag Vollzeit und Teilzeit möglich Unbefristeten Arbeitsvertrag im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung Kostenlose Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im eigenen Kompetenzzentrum Kennenlerngespräch auch bei Dir vor Ort oder per Telefoninterview möglich Facettenreiche Einsatzmöglichkeiten im gemeinsam definierten Einsatzgebiet Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung vor Ort Attraktive Mitarbeiterrabatte bei über 150 Partnern (z. B. adidas, Zalando, Sky, etc.) Betriebliches Gesundheitsmanagement Deine Aufgabengebiete: Ermittlung des Pflegebedarfs und eigenverantwortliche, umfassende Pflege von kranken und pflegebedürftigen Kindern Durchführung von ärztlich veranlassten Maßnahmen Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen von jungen und jüngsten Patienten Dokumentation der Pflege Anleitung und Unterstützung der Eltern oder pflegenden Angehörigen Unsere Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach "Ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit pluss Personalmanagement ist seit 40 Jahren Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pflegebranche! Ob in der Kranken- oder Altenpflege: Du leistest verantwortungsvolle Arbeit. Umso mehr liegt es uns am Herzen, für Dich den optimalen Arbeitsplatz zu finden, damit Du Dich beruflich verwirklichen kannst. Unsere Experten aus dem Bereich Medizin und Pflege sind mit Leidenschaft für Dich da. Unser Ziel: eine erfüllende Arbeitswelt für unsere Mitarbeiter. Eine wohnortnahe Beschäftigung ist uns ebenso wichtig. Du suchst nicht direkt an diesem Ort? Sprich uns gerne an und wir finden eine Alternative. Hast Du noch offene Fragen? Gerne stehen wir Dir auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Du erreichst uns unter: 0174 / 45 45 500 Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewirb Dich gerne per E-Mail: bewerbung-hamburgcp@pluss.de oder ruf uns an unter: 040 / 18 12 90 292 Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Application Developer Hero - M365 / MS Sharepoint (M/W/D)
Heroes GmbH - 12161, Berlin, DE
Einleitung Werde ein Application Developer Hero! Willst auch Du Teil unseres stark wachsenden Consulting Unternehmens werden und unser Team maßgeblich mit deinen Entwicklererfahrungen unterstützen? Wir, die 365 Heroes GmbH, haben uns auf die Microsoft 365 Plattform spezialisiert und bieten eine breite Palette an Dienstleistungen rund um die Beratung, Einführung und Administration von Microsoft 365, einschließlich SharePoint und Teams, Microsoft Azure und der Power Platform. Mit einem Team, das jahrelange Erfahrung in Migrations-Projekten und der Optimierung von Microsoft-Systemen für Kunden mitbringt, ist 365 Heroes GmbH bestens positioniert, um Unternehmen bei der Verwaltung ihrer Microsoft-Systeme zu unterstützen und zu beraten. Standort: Berlin, Nürnberg oder Remote Einsatzort: Remote und je nach Projekt zeitweise Deutschlandweit vor Ort beim Kunden Aufgaben Du entwickelst Apps/Solutions zu Kundenanforderungen und Usecases Du verantwortest zusammen mit deinem Team die Umsetzung des comitteten Sprint Backlogs in Wert, Nachhaltigkeit und Qualität Du begleitest Projekte während verschiedener Phasen und stehst mit innovativen Ideen und Lösungsansätzen deinem Team zur Seite Qualifikation Du besitzt Kenntnisse im Microsoft 365 Toolset (insbes. Power-Platform), Prozessmethodik und Projektvorgehen und bringst technologisches Interesse für SharePoint-Framework (SPFx), API´s & REST-Dienste Du bist und denkst innovativ in Themen neuer Arbeitsweisen Du verfügst idealerweise über eine abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium zum Fachinformatiker (m/w/d), der Anwendungsentwicklung, oder vergleichbarem Du bringst mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Microsoft Umfeld mit Du zeichnest dich durch eine hohe Auffassungsgabe und Erkennen von komplexen Zusammenhängen aus, sowie verantwortungsbewusstes, selbstständiges Arbeiten und eine gute Eigenorganisation Du hast bestenfalls Interesse und Begeisterungsfähigkeit für Cloud-Technologien, sowie eine Lern- und Weiterbildungsbereitschaft und Lust hast, das Wissen im Team zu teilen und weiterzuentwickeln Deutsch und Englisch auf dem Level B2 Benefits Wir wollen mit Dir spannende Projekte angehen, in denen Du unsere Kunden "besser" machen kannst, aber auch selbst für Dich Erfahrungen mitnehmen kannst. Natürlich greifst Du dabei auf unser Netzwerk zurück und lernst interessante Leute kennenlernen und wirst mit Ihnen zusammenarbeiten. Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten sind für uns selbstverständlich, ebenso das Thema permanente persönliche Weiterbildung. Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Du Dich in dieser Rolle siehst und mit netten und aufgeschlossenen Menschen (uns) zusammenarbeiten willst, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Teile uns bitte mit, wie Deine Gehaltsvorstellungen aussehen und ab wann Du starten könntest. Wir werden uns so bald wie möglich zurückmelden. Uns ist persönliches Kennenlernen sehr wichtig, deswegen freuen wir uns, Dich zu treffen.
Team Lead Customer Success (f/m/d)
Predium Technology GmbH - 80331, München, DE
Deine Mission Als Team Lead Customer Success übernimmst du die Verantwortung für ein Team von CSMs und entwickelst skalierbare Prozesse, um unseren Kunden einen nachhaltigen Mehrwert zu bieten. In enger Zusammenarbeit mit unseren Product und Data Teams stellst du sicher, dass unsere Plattform stets den Kundenbedürfnissen und trägst aktiv zur Kundenbindung und -expansion bei. Deine Verantwortlichkeiten Führung und Entwicklung: Leite, coache und entwickle ein Team von CSMs und fördere eine Performance-getriebene Kultur. Strategie und Umsetzung: Definiere und implementiere Strategien zur Steigerung der Kundenbindung, -nutzung und -erweiterung. Prozessoptimierung: Etabliere skalierbare Prozesse für Onboarding, Engagement und kontinuierliche Wertschöpfung für unsere Kunden. Kollaboration: Arbeite eng mit den Product und Data Teams zusammen, um sicherzustellen, dass unsere Plattform den Kundenanforderungen gerecht wird. Trendbeobachtung: Identifiziere wichtige Trends im Kundenverhalten, um Risiken und Chancen frühzeitig zu erkennen. Eskalationsmanagement: Agiere als Ansprechpartner für Kundenanliegen und treibe Lösungen sowie langfristige Verbesserungen voran. Vertriebsabstimmung: Baue eine enge Zusammenarbeit mit dem Vertrieb auf, um nahtlose Übergaben und Expansionsstrategien zu gewährleisten. Dein Profil Erfahrung: Mehrjährige Erfahrung im Customer Success oder Account Management, idealerweise in einem B2B-SaaS-Unternehmen. Führungskompetenz: Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Leitung und Entwicklung von Teams. Strategisches Denken: Fähigkeit, strategische Visionen zu entwickeln und operative Exzellenz voranzutreiben. Branchenkenntnisse: Verständnis für die Immobilienbranche, Nachhaltigkeit oder datengetriebene Plattformen von Vorteil. Sprachkenntnisse: Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch. Persönlichkeit: Hohe Eigeninitiative, Empathie und die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten. Warum Predium? Unsere Unternehmenskultur: Bei uns zählt nicht nur die Arbeit selbst, sondern auch die Art und Weise, wie wir gemeinsam zusammenarbeiten und Erfolg erzielen. Wir leben eine starke Performancekultur, die auf Vertrauen, Eigenverantwortung und klaren Zielen basiert. Unser Way of Working: Wir leben eine office-driven Arbeitsweise, um die Zusammenarbeit innerhalb und zwischen den einzelnen Teams zu fördern. Unsere MitarbeiterInnen mögen es, in unser neues, wundervolles Büro im Herzen Münchens (Werksviertel) zu kommen. Daher erwarten wir für die Rolle mind. 3 Tage die Woche vor Ort zu sein. Unsere Benefits: Predium bietet dir nicht nur ein Umfeld, in dem du wachsen kannst, sondern auch zahlreiche Vorteile, die deinen Arbeitsalltag bereichern, u.a.: Vergünstigte Wellpass-Mitgliedschaft Zuschuss für dein Deutschland-Ticket Kostenlose Snacks und Getränke im Büro 30 bezahlte Urlaubstage pro Jahr Teaminterne und unternehmensweite Events
Cloud Solution Architect (AWS) (m/w/d)
BUERO LERSCH - 07545, Gera, DE
Über uns Wir sind ein zukunftsorientiertes IT-Unternehmen mit Fokus auf moderne Cloud-Lösungen, Digitalisierung und IT-Sicherheit. Unsere Kunden kommen aus unterschiedlichen Branchen – vom Mittelstand bis zum Großkonzern – und setzen auf unsere Expertise in der Entwicklung, dem Betrieb und der Optimierung skalierbarer Cloud-Infrastrukturen. Bei uns triffst du auf ein engagiertes Team, das Innovation, offene Kommunikation und stetige Weiterentwicklung lebt. Wir setzen auf moderne Technologien, agile Methoden und eine starke Teamkultur. Als AWS Cloud Solution Architect bist du verantwortlich für die Konzeption moderner, skalierbarer und sicherer Cloud-Architekturen auf Basis von Amazon Web Services. Du arbeitest eng mit unseren Kunden sowie internen Teams zusammen, entwickelst Lösungsstrategien und begleitest die Umsetzung von komplexen Cloud-Projekten – von der Planung bis zur erfolgreichen Implementierung. Aufgaben • Entwicklung und Design von Cloud-Architekturen auf AWS nach Best Practices • Beratung von Kunden bei der Cloud-Strategie, Architekturentscheidungen, Migration und Modernisierung • Erstellung von Architektur-Blueprints, Sicherheitskonzepten und technischen Dokumentationen • Zusammenarbeit mit DevOps- und Entwicklungsteams zur Umsetzung der Architektur • Technische Leitung in Cloud-Projekten, inklusive Aufwandsschätzung und Qualitätssicherung • Unterstützung bei Presales-Aktivitäten durch technische Beratung und Lösungskonzepte Profil • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation • Mehrjährige Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Cloud-Lösungen mit AWS • Tiefes Verständnis der AWS-Dienste in Bereichen wie Compute, Storage, Networking, Security und Serverless • Erfahrung mit Infrastructure-as-Code (z. B. Terraform, CloudFormation, AWS CDK) • Kenntnisse in CI/CD, Container-Technologien (Docker, ECS, EKS) und modernen Softwarearchitekturen • AWS-Zertifizierung (z. B. Solutions Architect Associate oder Professional) von Vorteil • Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten • Anspruchsvolle Projekte mit namhaften Kunden aus verschiedenen Branchen • Möglichkeit zur technischen und persönlichen Weiterentwicklung, inkl. AWS-Zertifizierungen • Flexible Arbeitszeiten und Remote-Option • Kollegiale, offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien • Attraktives Gehaltspaket und moderne Arbeitsausstattung Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Wir suchen Pflegefachkräfte für unser Team!
PflegeTeam Weinböhla - 01689, Weinböhla, DE
Einleitung Unser unser Team soll weiter wachsen. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind unser wertvollstes Kapital. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Transparenz und Mitentscheidungen im Team gehören zu unserer Unternehmenskultur. Wenn auch Sie ein/e offene und humorvolle PFLEGEFACHKRAFT sind, gerne Verantwortung übernimmen, dann sind Sie bei uns genau richtig. Aufgaben Zu Ihren Aufgaben gehören: Planung, Durchführung, Kontrolle der Ausführung im Rahmen der Ergebnisqualität und ggf. Anpassung der Pflegemaßnahmen Krankenbeobachtung und -beurteilung Sicherstellung der Durchführung ärztlicher Anordnungen ordnungsgemäße, den gesetzlichen Anforderungen entsprechende Dokumentation im EDV-System Empathie für pflegebedürftige Menschen und deren Angehörige Teamfähigkeit selbstständige strukturierte Arbeitsweise auf der Tour Qualifikation Sie bringen mit: Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachfrau/-mann Krankenschwester Benefits Strukturiertes Einarbeitungskonzept Gestaltungsspielraum und Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung neuer Ideen eine gute Atmosphäre in einem leistungsstarken und motivierten Team Unbefristeter Arbeitsvertrag Familienfreundliche Dienstplangestaltung (KEINE TEILDIENSTE) sichere Urlaubsplanung nur digitale Leistungserfassung mit iPAD Anstellung in Voll und Teilzeit 28 Tage Urlaub + 1 Haushaltstag pro Quartal (=32 Tage im Jahr) Tariflohn nach TVöD Jaheres Sonderzahlung (Weihnachts- und Urlaubsgeld) betriebliche Altersvorsorge Schichtzulage Zeitzuschläge am Sonntagen, Feiertagen und Samstagen (auch am 24.12. und 31.12.) Stammtouren Noch ein paar Worte zum Schluss Haben wir Ihr Interesse geweckt? Ihre Bewerbungsunterlagen (gern per E-Mail) senden Sie bitte an: PflegeTeam Weinböhla Poststrasse 40 01689 Weinböhla Tel. 035243- 466962 E-Mail: info@pflegeteam-weinboehla.d Wir, das PflegeTeam Weinböhla freut sich, Sie schon bald persönlich kennen zu lernen
Mitarbeiter (m/w/d) Lagerlogistik
avitea GmbH - 33333, Gütersloh, DE
Wir suchen für ein attraktives Unternehmen aus der Logistikbranche mit Sitz in Gütersloh für den nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m/w/d) Lagerlogistik Was Sie erwartet: Ein- und Auslagerung von Waren mittels Scanner Bedienung von Hochregalfahrzeugen Meldung von Mängeln oder Unregelmäßigkeiten im Lagerbetrieb Was Sie mitbringen sollten: Gabelstaplerführerschein (RFZ/FFZ) und entsprechende Fahrpraxis, idealerweise mit Schmalgangstapler Zeitliche Flexibilität und Schichtbereitschaft Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Was wir Ihnen bieten: Attraktive Bezahlung Unbefristeter Arbeitsvertrag Offene und ehrliche Kommunikation Fairer und freundlicher Umgang Mind. 250 Euro Prämie für jeden Mitarbeiter, den Sie erfolgreich für uns werben Zahlreiche weitere Benefits wie z.B. verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten abgestimmt auf individuelle Bedürfnisse, Team- und Firmenevents sowie unseren Familienservice oder das Elder Care Programm Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 29335. Ihr Ansprechpartner Sina Zellerhoff bewerbung@avitea.de +49 (0)5242 97606-209
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