Java Softwareentwickler*in CRM
Gothaer Konzern - 50667, Köln, DE
Salary: 60.000 - 90.000 € per year Requirements: Ich verfüge über ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder eine IT-Ausbildung bzw. eine vergleichbare Qualifikation.Ich habe mehrjährige Erfahrungen im Technologie-Stack der BSI (bsi.crm & BSI Customer Suite).Ich beherrsche die Entwicklung von JEE- und Spring Boot-Anwendungen und kenne mich im Entwicklungsframework Scout aus.Ein Verständnis von Jenkins, Sonar, Docker und Kubernetes ist für mich hilfreich.Mit meinem Wissen über Datenbanken und SQL kann ich überzeugen.Ich bringe Erfahrungen in der Softwareentwicklung mit Java-Technologien, idealerweise im Konzernumfeld im Zusammenspiel komplexer Java-Anwendungen, mit. Responsibilities: Als Softwareentwickler*in bei der Gothaer Solutions bin ich für die Weiterentwicklung der wichtigsten Systeme im Programmportfolio der Gothaer verantwortlich.Ich berate die Gothaer Fachbereiche bei der Weiterentwicklung bestehender Anwendungen.Ich bin beteiligt an IT-Projekten im Bereich der Vertriebsanwendungen.Ich arbeite mit agilen Methoden und bin Teil eines Scrum-Teams.Im Rahmen meiner Tätigkeit arbeite ich eng mit den Kolleg*innen aus dem Fachbereich und dem Betrieb zusammen.Ich unterstütze und nehme an der Weiterentwicklung sowie der Integration und Anbindung von neuen Komponenten teil.Ich verantwortete die Wartung, Fehleranalyse und Sicherstellung des Betriebs unserer Anwendungen.Ich entwickle im modernen Umfeld der BSI Software Suite CRM und CX mit. Technologies: CRMDockerJavaJenkinsKubernetesmacOSSQLSonarSpringSpring BootUbuntuWindowsJava EE More: - Ich lebe das BarmeniaGothaer-Mindset – Verantwortung beflügelt, Konsequenz stärkt, Kompetenz entscheidet, gemeinsam gewinnen wir und Zukunft begeistert.- Flexibel arbeiten – Mobiles Arbeiten tageweise möglich, flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage.- Familiäre Unterstützungsmodelle – KiTa-Kooperation, Ferienprogramme und weitere Angebote vom PME Familienservice.- Auszeit nehmen – bis zu sechs Monate ins Sabbatical.- Quer durchs Land – für mich gibt es das Deutschland-Ticket für 23 Euro im Monat.- Individuell (weiter)entwickeln – Vielseitiges Qualifizierungsangebot mit Seminaren, Programmen, Netzwerkformaten, Sprachkursen in Deutsch und Englisch, Training on the job oder E-Learnings.- Gut versorgt – Betriebsrestaurant, Kaffeebar, (Online-)Sport- und Präventionsangebote, mehrfach ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement, Employee Assistance Programm, Rabatte auf Versicherungsprodukte und Einkaufsvergünstigungen.- Für die Zukunft sorgen – Unsere eigene betriebliche Altersversorgung (bAV) ab dem ersten Arbeitstag.- Nachhaltiger arbeiten und leben – Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten im Nachhaltigkeitsmanagement sowie Bike-Leasing, E-Tankstellen, Car-Sharing-Parkplätze und CO2-Neutralität am Standort Köln.- Vernetzung und Mitgestaltungsmöglichkeiten – Ich vernetze mich mit Kolleg*innen aus anderen Bereichen der Software Entwicklung und engagiere mich in der Entwickler-Community.- Moderne Ausstattung und Personalisierbarkeit meines Workflows – Ich profitiere von modernen Technologien auf meinem Laptop und wähle als Entwicklungsplattform zwischen macOS und Windows/Ubuntu, um meinen persönlichen Workflow zu optimieren.
IT Supporter (m/w/d) - Oldenburg
FERCHAU - Connecting People and Technologies - 26129, Oldenburg, DE
Salary: 35.000 - 60.000 € per year Requirements: Abgeschlossene Ausbildung zum:zur Fachinformatiker:in für Systemintegration, Informationstechnische:m Assistent:in oder eine vergleichbare QualifikationErste Erfahrung aus dem Bereich 1st und 2nd Level Support von VorteilGute Kenntnisse im Umgang mit Windows-Umgebungen im Client- und Server-Bereich und M365 wünschenswertSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Responsibilities: Implementierung und Betreuung von Software und Servern sowie Installation, Austausch und Wartung von HardwareTechnischer und applikationsbezogener Support der Anwender per Telefon, Fernwartung oder vor OrtKontinuierlicher Austausch mit nachgelagerten Ebenen (z. B. 3rd Level Support, Fachbereichen und Dienstleistern)Sicherstellung der Systemverfügbarkeit sowie die Erfassung, Dokumentation und Behebung von Störungen Technologies: HardwareSupportWindows More: Wir bei FERCHAU sind bestrebt, Menschen und Technologien zu verbinden, den perfekten Match für unsere Kunden zu gestalten und immer die richtigen Expert:innen für die jeweilige Herausforderung zu finden. Wir realisieren spannende Projekte für namhafte Kunden in allen Technologiebereichen und für alle Branchen und überzeugen täglich mit fundierter Expertise und fachlichem Know-how. Möchtest du dein Potenzial vollständig entfalten? Wir bieten dir eine Umgebung mit vielfältigen Aufgaben, neuen Herausforderungen und permanenten Chancen, in der du weiter wachsen und dein Profil schärfen kannst. Deine Vorteile bei uns:- Unbefristeter Arbeitsvertrag- Verantwortung übernehmen und sich weiterentwickeln- Networking und Spaß haben bei Teamevents, Weihnachtsfeiern oder Sommerfesten- Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
IT Supporter 1st und 2nd Level (m/w/d)
FERCHAU - Connecting People and Technologies - 68163, Mannheim, DE
Salary: 35.000 - 60.000 € per year Requirements: Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum:zur Fachinformatiker:in oder bist ein:e Quereinsteiger:in mit entsprechender Erfahrung und Motivation.Du besitzt Praxiserfahrung im IT Support (First und Second Level), Kundensupport, Telefonsupport bzw. User Helpdesk.Lust auf Modern Workplace und Themen wie Office 365, Microsoft 365, Teams, Azure etc.Du kannst dich sicher im Handling und der Dokumentation von Ticketsystemen, wie Jira, ServiceNow, Helpline bewegen.Wenn es um Incident und Requests geht, hast du immer den Überblick, denn du behältst immer einen kühlen Kopf.Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, bestenfalls runden gute Englischkenntnisse dein Profil ab.Durch dein offenes und freundliches Auftreten fühlen sich unsere Kunden immer wohl und freuen sich, deine Hilfe zu bekommen.Deine Arbeitsweise ist durch deine guten technischen und analytischen Fähigkeiten geprägt.Du bist ein kommunikationsstarker Teamplayer und stellst dich gerne neuen Herausforderungen. Responsibilities: 1st und 2nd Level Support im Client-Management (O365, M365).Troubleshooting für Microsoft Server und Client-Betriebssysteme.Ticketbearbeitung und User Helpdesk.Analyse und Behebung von Störungen.Dokumentation der durchgeführten Tätigkeiten. Technologies: AzureSupportJIRAMicrosoft 365Office 365ServiceNowCloud More: Was unsere Kunden von ihren Technologielösungen erwarten? Das nächste Level! Das gelingt unserem Team bei FERCHAU Tag für Tag. Wir suchen dich: als ambitionierte:n Kolleg:in, der:die wie wir Technologien auf die nächste Stufe bringen möchte. Wir realisieren spannende Projekte für namhafte Kunden in allen Technologiebereichen und für alle Branchen für smarte Integration von IT-Trends und etablierten Lösungen. Als Berufseinsteiger:in unterstützt du deine Kolleg:innen mit neuen Ideen und festigst dein Wissen durch praktische Erfahrungen. Das erwartet dich bei uns: - Spannende und abwechslungsreiche Projekte bei innovativen Unternehmen. - Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten. - Weiterbildungsangebote unseres Inhouse-Instituts, der FERCHAU Academy (E-Learnings, Trainings und Seminare). - Mehr als der BAP: Wir bieten Sonderurlaub, Kindergartenzuschuss, Jubiläumszuwendungen u. v. m. - Betriebliche Altersvorsorge. - Satte Rabatte mit Einkaufsvergünstigungen, z. B. bei Reisen, Elektronik oder Autos.
Softwareentwickler im Service Management (m/w/d)
FERCHAU - Connecting People and Technologies - 51643, Gummersbach, DE
Salary: 35.000 - 60.000 € per year Requirements: Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem verwandten BereichBereitschaft, in einem agilen Umfeld tätig zu sein und Erfahrung mit anderen zu teilenKommunikation mit Umsystemen per REST oder SOAP sowie Konzeption von Schnittstellendesigns sind keine NeuheitenIdealerweise Erfahrung mit JavaScript oder ähnlichen ProgrammiersprachenStrukturiertes und eigenständiges Arbeiten, analytisches und problemlösungsorientiertes VorgehenTeamarbeit, Engagement und Flexibilität sind selbstverständlichSehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse runden das Profil ab Responsibilities: Verantwortung der Entwicklung und Implementierung innovativer Lösungen auf der ServiceNow-Plattform - vom Service Portal über Workflow-Automatisierung bis hin zu KI-basierten FunktionalitätenKonzeption und Entwicklung von Schnittstellen zur nahtlosen Integration von ServiceNow in die Systemlandschaft der FERCHAU - auch bei technischen Herausforderungen mit kühlem Kopf und Fokus auf den AnwenderEnge Abstimmung mit den Fachbereichen zur Gestaltung der benutzerfreundlichen Oberflächen und digitalen Prozesse innerhalb von ServiceNowEinbringen von Ideen und Expertise in eine neu gegründete Abteilung und maßgebliche Mitgestaltung ihres ErfolgsAnalyse und Optimierung bestehender Implementierungen und Entwicklung passender LösungskonzepteUnterstützung bei der Bearbeitung von Tickets im jeweiligen Themenbereich sowie bei Testdurchführungen Technologies: JavaScriptMarketingRESTSOAPServiceNow More: MAKE THE DIFFERENCE - join our team! In unserem Headquarter in Gummersbach gestalten wir das interne Service- und Beratungsangebot für alle Prozesse der Unternehmensgruppe der FERCHAU und dafür suchen wir dich: als Teil unseres internen Teams. Unsere Kernkompetenzen sind strategische Aufgaben und Leistungen aus den Bereichen Personal, Finanzen & Administration, Digital Business Transformation sowie Marketing. Wenn du also deine eigenen Skills in einem innovativen Umfeld auf das nächste Level heben möchtest, dann starte jetzt deine Karriere bei FERCHAU. Benefits: - Im Zuge deiner Inhouse-Position gibt es keine Reisetätigkeit - Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten - Individuelles Einarbeitungs- und Weiterbildungsprogramm durch unsere FERCHAU Academy (Welcome Days, Seminare, E-Learnings etc.) - Kostenlose Parkplätze fußläufig vom Bürogebäude und privat nutzbares Company Bike - Unterstützung bei der Kinderbetreuung durch Kitazuschuss - Ein cooles und herzliches Team, offener Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, eigene Ideen ab dem ersten Tag miteinzubringen - Networking und einfach Spaß haben bei After-Work-Events und unserem Sommerfest
Praktikant (m/w/d) Recruiting - IT Bereich
DIS AG - 70376, Stuttgart, DE
Salary: 35.000 - 60.000 € per year Requirements: Du studierst aktuell im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement oder einem vergleichbaren Fachgebiet bzw. hast dein Studium kürzlich abgeschlossen.Erste Erfahrungen im Bereich Recruiting sind von Vorteil.Du bist sicher im Umgang mit MS Office.Du überzeugst als offene Persönlichkeit durch ein hohes Maß an Eigenmotivation und einen flexiblen Umgang mit wechselnden Anforderungen.Du bringst eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise mit.Du bist teamfähig und kommunikationsstark. Responsibilities: Als Praktikant*in bist du aktiv in alle Prozesse des modernen Recruitings und des Bewerbermanagements eingebunden.Du arbeitest an der Gestaltung von Stellenanzeigen mit, sichtest Bewerbungsunterlagen und nimmst an Bewerbungsgesprächen teil.Auf administrativer Seite bist du mit der Anlage und Pflege der Stammdaten in unserer Datenbank, mit der Koordination von Vorstellungs- und Kundenterminen sowie mit abwechslungsreichen Assistenz Tätigkeiten betraut.Auf operativer Seite übernimmst du anspruchsvolle Rechercheaufgaben, unterstützt uns mit deinen analytischen Fähigkeiten im Auswahlprozess und erstellst aussagekräftige Qualifikationsprofile zur Vorstellung unserer Kandidat*innen bei namhaften Kundenunternehmen.Die Mitarbeit in verschiedenen Projekten rundet deinen Aufgabenbereich ab. Technologies: More: Wir, die DIS AG, suchen ab sofort für unseren Standort Stuttgart einen engagierten Praktikanten (m/w/d) im Recruiting - Bereich IT. Die DIS AG steht für innovative Personaldienstleistungen und unterstützt Unternehmen dabei, die besten Talente zu gewinnen. In einer dynamischen Umgebung bieten wir dir die Möglichkeit, erste Berufserfahrungen im HR-Bereich zu sammeln, dabei dein Wissen in der Informationstechnologie zu erweitern und aktiv dazu beizutragen, dass Unternehmen mit qualifizierten IT-Fachkräften versorgt werden. Wenn du dich für Personalbeschaffung und Technologie begeisterst und in einem professionellen Team mit breit gefächertem Fachwissen arbeiten möchtest, dann bist du bei uns genau richtig! Wir bieten dir Einblick in spannende und abwechslungsreiche Aufgabenbereiche, die Möglichkeit zur eigenverantwortlichen Arbeit und Umsetzung eigener Ideen, ein motiviertes und dynamisches Team und direkte Kommunikation auf Augenhöhe, flexible Arbeitszeiten und moderne Büroausstattung sowie die Möglichkeit zur Übernahme von Verantwortung und langfristige Perspektiven.
Junior IT-Projektkoordinator (m/w/d)
FERCHAU - Connecting People and Technologies - 70629, Stuttgart, DE
Salary: 35.000 - 60.000 € per year Requirements: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, BWL oder ähnlicher FachrichtungErste Praxiserfahrung im IT-Projektmanagement, idealerweise in der Automotive-IndustrieKenntnisse der klassischen und agilen ProjektmanagementmethodenGute Deutsch- und Englischkenntnisse Responsibilities: Planung, Koordination und Steuerung von IT-ProjektenKommunikation mit den StakeholdernAnalyse, Bewertung und Optimierung bestehender IT-ProzesseProjektcontrollingFührung bzw. Moderation der ProjektmeetingsPräsentation der Ergebnisse auf Management-Ebene Technologies: More: Wir bei FERCHAU haben den Anspruch, Menschen und Technologien zu verbinden, den Perfect Match für unsere Kunden zu gestalten und immer die richtigen Expert:innen für die jeweilige Herausforderung zu finden. Wir realisieren spannende Projekte für namhafte OEMs und Zulieferer der Automobilindustrie und übernehmen Verantwortung für komplexe Entwicklungsprojekte. Als Berufseinsteiger:in unterstützt du deine Kolleg:innen mit neuen Ideen und festigst dein Wissen durch praktische Erfahrungen. Bei uns erwarten dich fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten, satte Rabatte mit Einkaufsvergünstigungen z. B. bei Reisen, Elektronik oder Autos und Unterstützung bei der Kinderbetreuung durch Kita-Zuschuss.
Softwareentwickler (m/w/d) Java
Scheidt & Bachmann System Technik GmbH - 24109, Melsdorf bei Kiel, DE
Salary: 50.000 - 70.000 € per year Requirements: Du hast Dein Studium der Informatik oder Deine Berufsausbildung zum Fachinformatiker erfolgreich abgeschlossen oder bringst vergleichbare Qualifikationen mit, die Dich bestens für Deine Aufgabe in der Softwareentwicklung rüsten.Du verfügst über sehr gute Programmierkenntnisse in Java und hast fundierte Erfahrung in der Entwicklung von Softwarelösungen.Du hast ein tiefes Verständnis für objektorientiertes Design und beherrschst auch aktuelle Java Versionen mit dem Einsatz von funktionalen Mustern. Umsetzung oder Auswahl von Entwicklungsmustern sind für Dich nicht neu.Mit Frameworks wie JMS, XML, REST, Hibernate und relationalen Datenbanksystemen (RDBMS), idealerweise auch mit weiteren J2EE-APIs, kennst Du Dich aus.Du hast Erfahrung mit modernen Softwareentwicklungsprozessen, insbesondere agilen Methoden, sowie mit gängigen Testmethoden und Entwicklungsumgebungen.Idealerweise bringst Du Erfahrungen in verteilten Architekturen mit Client-/Server-Kommunikation oder grafischen Bedienoberflächen mit. Responsibilities: Konzeption und Realisierung von Softwarelösungen: Du entwickelst maßgeschneiderte Softwarelösungen für den schienengebundenen Verkehr und hilfst dabei, die Branche effizienter und digitaler zu gestalten.Erstellung von Anforderungsanalysen, Spezifikationen und Architekturen: Gemeinsam im Team erarbeitest Du präzise Anforderungsanalysen und technische Spezifikationen, die die Grundlage für die Softwareentwicklung bilden.Entwicklung von modernen Desktop-Werkzeugen und Enterprise-Systemen: Du arbeitest an der Entwicklung von Fullstack-Anwendungen sowie spezialisierten Lösungen im Frontend oder Backend, inklusive der Integration moderner Testautomatisierung. Technologies: BackendFrontendFullstackHibernateJavaRESTXMLJava EE More: Wenn Du schon einmal mit der Bahn gefahren bist, in einem Parkhaus geparkt, an einer Tankstelle bezahlt oder einen Ticketautomaten benutzt hast, bist Du mit hoher Wahrscheinlichkeit bereits mit unseren Produkten in Berührung gekommen. Weltweit entwickeln wir hochmoderne Produkte und Systeme und gestalten so die Mobilität der Zukunft. In unserer Firmenfamilie werden Werte wie VERTRAUEN, VERLÄSSLICHKEIT und ZUSAMMENHALT großgeschrieben – und das seit mehr als 150 Jahren. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass Millionen von Menschen und Gütern weltweit in Bewegung bleiben und schnell, einfach und sicher an ihr Ziel gelangen. Wir bieten eine unbefristete Anstellung in einem innovativen, krisensicheren und etablierten Unternehmen, in dem Vielfalt und Gleichstellung zu unserer DNA gehören. Freu Dich auf eine flexible, familienorientierte Arbeitszeitgestaltung, Home-Office- und Teilzeitmöglichkeiten sowie unseren Kinderbetreuungszuschuss. Wir wollen, dass Du Dich von Beginn an wohlfühlst und Dein Know-how direkt einbringen kannst. Entwickle Dich kontinuierlich weiter, um Deinem Team immer wieder neue Impulse zu geben. Eine attraktive Vergütung ist für uns ebenso selbstverständlich wie ein kollegiales Miteinander auf Augenhöhe.
Manager IT-GRC Fokus Risikomanagement (m/w/d)
REWE digital - 51063, Köln, DE
Salary: 45.000 - 75.000 € per year Requirements: Du hast ein Studium der (Wirtschafts-)Informatik, der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen.Du bringst Erfahrung im Bereich IT Governance, Risk & Compliance mit, idealerweise aus der Arbeit in komplexen IT-Organisationen oder einer entsprechenden Prüfungs-/Beratungstätigkeit.Du verfügst über ein ausgeprägtes IT-Verständnis sowie Kenntnisse der relevanten Normen und Standards wie z.B. ISO27005, ISO31000 & COBIT. Kenntnisse wichtiger aktueller Regularien (u.a. Kritis, NIS2, DSGVO), die die IT betreffen, sind von Vorteil.Du hast Spaß und Interesse daran, in agilen Umgebungen zu arbeiten, Produkte und Management zu unterstützen und Themen neu und kundenorientiert zu denken.Du brennst dafür, GRC zu einem Mehrwert zu machen und gemeinsam mit der Produktorganisation und dem Management pragmatische Lösungen zu entwickeln.Du bist ein absoluter Teamplayer, treibst aber auch selbstständig und eigenverantwortlich Dinge voran.Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse setzen wir aufgrund unserer Unternehmenssprache voraus. Responsibilities: Du unterstützt in enger Zusammenarbeit mit unserer Produktorganisation den Aufbau eines integrierten IT & Information Security Risk Managements sowie dessen kontinuierliche und angemessene Weiterentwicklung.Du berätst unsere Produktorganisation und unser Management bei der Bewertung von Risiken und der Ableitung notwendiger Maßnahmen zur Mitigation.Du entwickelst und erstellst aussagekräftige Reportings zu Risikosituationen für verschiedene Zielgruppen im Unternehmen und darüber hinaus.Du pflegst und entwickelst das interne Regelwerk zum Risikomanagement auf Basis interner und externer Anforderungen (Unternehmensziele/interne Vorgaben/Gesetze/Verträge).Du bist die Schnittstelle zu verschiedenen Stakeholdern und Gremien im Konzern zum Thema Risikomanagement.Du vernetzt das Risikomanagement mit anderen GRC-Disziplinen, IT-Prozessen und Steuerungsfunktionen und trägst so zur risikoorientierten Steuerung des Unternehmens bei.Du stellst sicher, dass Risikomanagement keine reine Formalie ist, sondern einen echten Mehrwert für das Unternehmen generiert. Technologies: SecurityHardwareLinuxmacOSWindows More: Willkommen in deinem Home of IT: REWE digital. Wir sind das Zuhause für alle, die sich in der digitalen Welt tummeln. Ein Tech-Team, in dem IT- und Non-IT-Spezialisten aus verschiedensten Bereichen zusammenarbeiten. Gemeinsam erwecken wir Innovationen zum Leben – für den Handel und den Alltag von Millionen Menschen. Dein neues Home ist unser Bereich IT-Governance. Gemeinsam steuern wir die Geschicke von IT-Governance, Risk & Compliance, Business Continuity, IT-Service Continuity sowie Datenschutz. Wir definieren Vorgaben, steuern und prüfen deren Umsetzung und beraten unsere Produktorganisation und das Management.Wir investieren in deine Zukunft. Mit deinem jährlichen Weiterbildungsbudget von ca. 2.000 € kannst du in Bezug auf deine individuelle Skillentwicklung lernen. Bleibe neugierig und sammle auf unserer eigenen Lernplattform, dem "IT Learning Hub", auf Fachkonferenzen, in Fachbüchern oder in einem von vielen kostenlosen Workshops aus unserem Learning Canvas neuen Input für dich und uns alle.Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Angabe deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung.
Softwareentwickler (m/w/d) Embedded Systems - Stuttgart
FERCHAU - Connecting People and Technologies - 70629, Stuttgart, DE
Salary: 35.000 - 60.000 € per year Requirements: Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Elektrotechnik, technische Informatik oder vergleichbare QualifikationErste praktische Erfahrungen in der Embedded-Software-Entwicklung, idealerweise in C/C++ oder einer ähnlichen ProgrammierspracheGute Kenntnisse im Umgang mit Embedded-Systemen, Mikrocontrollern und EchtzeitbetriebssystemenVerständnis von Hardware-Software-Schnittstellen und Erfahrung mit der Integration von Software auf HardwareebeneErfahrung mit Softwaretests und der Fehlerbehebung in Embedded-SystemenGute Problemlösungs- und Analysefähigkeiten sowie eine strukturierte Arbeitsweise Responsibilities: Entwicklung und Implementierung von Embedded Software für unterschiedliche Plattformen und SystemeMitarbeit im gesamten Entwicklungszyklus von der Anforderungsanalyse bis zur Integration und InbetriebnahmeFehlerbehebung, Optimierung und kontinuierliche Verbesserung der bestehenden SoftwarelösungenZusammenarbeit mit interdisziplinären Teams, um die Anforderungen an die Softwareentwicklung zu verstehen und umzusetzenDurchführung von Tests, Validierung und Verifizierung der entwickelten SoftwareDokumentation der entwickelten Software und technische Berichterstattung Technologies: EmbeddedHardware More: Wir bei FERCHAU erwarten von unseren Technologielösungen das nächste Level! Daher suchen wir dich als Expert:in, um spannende Projekte für namhafte Kunden in allen Technologiebereichen und für alle Branchen zu realisieren. Wir übernehmen Verantwortung für komplexe Entwicklungsprojekte, und als Berufserfahrene:r unterstützt du deine Kolleg:innen mit deinem langjährigen Know-how und deiner Expertise. Deine Benefits bei uns umfassen betriebliche Altersvorsorge, einen unbefristeten Arbeitsvertrag, fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten, ein Prämienprogramm für Empfehlungen von neuen Kolleg:innen sowie satte Rabatte mit Einkaufsvergünstigungen, z. B. bei Reisen, Elektronik oder Autos.
IT Security Engineer (m/w/d) - Überlingen am Bodensee
Diehl Defence GmbH & Co. KG - 88662, Überlingen am Bodensee, DE
Salary: 70.000 - 90.000 € per year Requirements: Wir suchen einen IT Security Engineer (m/w/d) mit einem abgeschlossenen Studium im informationstechnischen Bereich oder einer vergleichbaren Ausbildung. Idealerweise verfügen Sie über mehrjährige Berufserfahrung und fundiertes Fachwissen in der Konzeption und Administration von IT-Sicherheitssystemen. Zudem haben Sie Erfahrung im technischen und administrativen IT-Sicherheitsmanagement und sind vertraut mit den IT-Sicherheitsstandards 200-1 bis 200-4 des Bundesamts für Sicherheit in der Informationstechnik (BSI) sowie weiteren technischen Richtlinien. Kenntnisse in der ISO/IEC-27000-Reihe und aktuellen Cybersecurity-Anforderungen sind ebenfalls vorteilhaft. Zertifizierungen im IT-Security-Bereich (z. B. CISSP, T.I.S.P., CISA oder CISM) sowie ITIL-basierte Strukturen sind ebenfalls von Vorteil. Wir legen Wert auf eigenverantwortliches und verantwortungsvolles Handeln in einem von IT-Sicherheit geprägten Umfeld. Ihre analytische sowie qualitäts- und zielorientierte Arbeitsweise, ausgeprägte Teamfähigkeit und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab. Responsibilities: In dieser Position beschäftigen Sie sich mit der Konzeption, Implementierung und Überwachung erweiterter IT-Sicherheitsmaßnahmen in einem stark durch Sicherheit geprägten Unternehmen. Zu Ihren Aufgaben gehört die selbstständige Erkennung potenzieller Angriffsszenarien sowie die Überprüfung und Verbesserung der technischen Wirksamkeit umgesetzter IT-Sicherheitsmaßnahmen und -lösungen im cloudbasierten Umfeld. Sie unterstützen bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung der unternehmerischen Sicherheitsstandards, Sicherheitsrichtlinien und Sicherheitsregelungen und setzen diese operativ um. Ihre Tätigkeiten umfassen zudem die Auswahl und Einführung von IT-Security-Produkten, die Begleitung von Zertifizierungen und Audits sowie den Second- bzw. Third-Level-Support im Bereich Security. Des Weiteren kümmern Sie sich um die Dokumentation von Ergebnissen, die Erstellung von Prozessbeschreibungen sowie die Pflege und Bearbeitung von Tickets im Ticketsystem. Technologies: SupportITILSecurityCloud More: Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeiten, ein Onboarding-Programm und die Vorzüge eines Familienunternehmens. Zudem fördern wir interne Weiterbildungsprogramme und haben ein betriebliches Gesundheitsmanagement implementiert. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung und werden Bewerbungen schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung bevorzugt behandeln. Bei Interesse geben Sie bitte auf freiwilliger Basis Ihren Schwerbehindertenstatus in Ihrer Bewerbung an.
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