Im Auftrag eines etablierten Textilunternehmens mit rund 1.000 Mitarbeitern suchen wir, Ihr zuverlässiger Personaldienstleister, motivierte Fachkräfte für herausfordernde Positionen im Rahmen der Zeitarbeit. Unser Kunde bietet Ihnen nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld und eine spannende Branche, sondern auch die Möglichkeit, in einem Unternehmen zu arbeiten, das durch flache Hierarchien und ein ausgezeichnetes Betriebsklima besticht. Profitieren Sie von attraktiven Arbeitsbedingungen und nutzen Sie die Chance, sich beruflich weiterzuentwickeln. Bewerben Sie sich jetzt bei uns und starten Sie Ihre Karriere im Textilsektor! Ihre Aufgaben Kundenbetreuung: Sie sind die erste Ansprechperson für unsere Kunden, pflegen bestehende Kundenbeziehungen und sorgen für eine optimale Betreuung. Angebotserstellung: Sie erstellen individuelle Angebote und Auftragsbestätigungen, die auf die spezifischen Anforderungen unserer Kunden abgestimmt sind. Auftragsabwicklung: Sie koordinieren den gesamten Auftragsprozess, von der Auftragserteilung bis zur termingerechten Auslieferung, und stellen einen reibungslosen Ablauf sicher. Neukundenakquise: Sie identifizieren und gewinnen potenzielle Neukunden und tragen so aktiv zur Erweiterung unseres Kundenstamms bei. Datenpflege: Sie pflegen unsere Kundendatenbank, aktualisieren relevante Informationen und gewährleisten die Datenintegrität. Zusammenarbeit mit dem Außendienst: Sie arbeiten eng mit dem Außendienst zusammen, um eine optimale Erfüllung der Kundenanforderungen zu gewährleisten. Reklamationsmanagement: Sie bearbeiten Kundenreklamationen professionell und entwickeln zielführende Lösungen. Marktanalyse: Sie beobachten Markttrends und unterstützen bei der Entwicklung von Vertriebsstrategien zur Stärkung unserer Marktposition. Ihr Profil Kaufmännische Ausbildung: Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation. Berufserfahrung im Vertrieb: Idealerweise bringen Sie bereits erste Erfahrungen im Vertriebsinnendienst mit. Kommunikationsstärke: Sie überzeugen durch ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und Freude am direkten Kundenkontakt. Organisationsgeschick: Sie arbeiten strukturiert und effizient und behalten auch bei hoher Arbeitsbelastung den Überblick. IT-Kenntnisse: Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und verfügen über Erfahrung mit CRM-Systemen. Teamfähigkeit: Sie arbeiten gerne im Team und tragen aktiv zu einem positiven Arbeitsklima bei. Sprachkenntnisse: Sie beherrschen die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift. Wir bieten Ihnen: Attraktives Arbeitsumfeld: Es erwartet Sie ein professionelles und kollegiales Betriebsklima mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. Umfassende Benefits: Wir bieten Ihnen attraktive Unternehmensleistungen, darunter eine betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeiten und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten. Karriereperspektiven: Bei uns haben Sie die Möglichkeit, sich innerhalb des Unternehmens weiterzuentwickeln und langfristig erfolgreich zu sein. Mitarbeiterevents: Regelmäßige Veranstaltungen und Teamevents fördern den Zusammenhalt und das Gemeinschaftsgefühl. Sicherer Arbeitsplatz: Sie profitieren von einer sicheren und zukunftsorientierten Anstellung in einem etablierten Unternehmen.Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Lisa Linn Schütz erfurt-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Krämpferstraße 2 99084 Erfurt Telefon: +49 0361 / 349 84 17
Maurer (m/w/d) ÜBER UNS Die Umwelttechnik & Wasserbau GmbH ist im Juni 1990 als Rechtsnachfolger des VEB Spezialbaukombinat Wasserbau, Kombinatsbetrieb Speicherbau Ostharz, Blankenburg, entstanden. Der Betrieb besteht seit 01. April 1964. Seitdem sind wir überwiegend für öffentliche Auftraggeber tätig, erbringen jedoch auch Bauleistungen für Industrie- und Privatkunden. In Kooperation mit anderen Bau- und Anlagenbaubetrieben sowie Ingenieurbüros kann das Aufgabengebiet immer wieder variabel und zielgerichtet den Marktbedürfnissen angepasst werden. IHRE AUFGABEN Maurerarbeiten Beton- und Stahlbetonarbeiten Pflasterarbeiten, Plattenbelagsarbeiten, Borde und Rinnen setzen IHR PROFIL abgeschlossene Ausbildung als Maurer oder einem anderen bautechnischen Beruf (z. B. Tiefbaufacharbeiter, Beton- und Stahlbetonbauer) oder gleichwertige Qualifikation einschlägige Berufserfahrung in der Baubranche aber auch Neu- und Quereinsteiger mit großem Engagement und hoher Lernbereitschaft sind willkommen selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise Flexibilität und Mobilität Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Zuverlässigkeit Führerscheinklasse B SHORT FACTS Arbeitsbeginn: ab sofort Wir bieten ihnen: ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet einen unbefristeten Arbeitsvertrag eine attraktive leistungsorientierte Vergütung gute Entwicklungsmöglichkeiten in einem kooperativ und zielorientiert geführten Team individuelle interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine strukturierte Einarbeitung eine kostenfreie Ausstattung mit hochwertiger Arbeitsschutzbekleidung einen sehr gut ausgerüsteten Arbeitsplatz mit Qualitätswerkzeugen und einem modernen Maschinenpark ein betriebliches Gesundheitsmanagement attraktive Sozialleistungen 30 Tage Urlaub im Jahr die Sicherheit eines seit fast 60 Jahren etablierten und erfolgreichen Unternehmens Bitte bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen und aussagefähigen Unterlagen, gern per E-Mail, bei unserem Niederlassungsleiter. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Ihr Einsatzort: Niederlassung Jena Am Stein 50 07768 Kahla 036 424-850 036 424-852-09 Personal4@uw.de
##Erzieher (m/w/d) in Diesdorf-Abbendorf. Wir bieten eine interessante, verantwortungsbewusste und abwechslungsreiche Tätigkeit in Voll- oder Teilzeit mit Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen einer flexiblen Arbeitnehmerüberlassung. Neben der übertariflichen Tätigkeit und den vertraglich garantierten Zusatzleistungen erhalten Sie die Möglichkeit, unterschiedliche Betreuungsformen und Betreuungskonzepte im Rahmen einer unbefristeten Tätigkeit kennen zu lernen. Langfristige Einsätze sowie die Übernahme durch die Einsatzeinrichtungen sind jederzeit möglich. Ihre Aufgabe stellt die verlässliche Begleitung, Förderung und Unterstützung der mit ganz unterschiedlichen sozialen Verhaltensweisen ausgestatteten Betreuten im pädagogischen Alltag, die Planung und Durchführung von Freizeitangeboten und die Unterstützung in der schulischen Entwicklung unter Einbeziehung der jeweiligen Sorgeberechtigten dar. Unsere Zusatzleistungen Nettozuschläge für Sonntags- Feiertags und Nachtarbeit Fahrtkostenerstattung/Dienstwagen Gestellung von arbeitgeberfinanzierten Unterkünften Arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungen Werbungsprämie bei Mitarbeiteraquise
Unser Team in Bremen soll verstärkt werden. Zum nächstmöglichen Termin suchen wir einen neuen Kollegen (m/w/d) im Bereich Customer Service Export Das sind Ihre Aufgaben: Sie kümmern sich um sämtliche im Bereich Customer Service Export anfallenden Aufgaben wie: Frachtraumbuchung von General Cargo sowie Special Cargo in Carrier’s und Merchant Haulage Abrechnung von Zusatzkosten Containerdisposition in Kooperation mit der Operation-Abteilung Abwicklung von Reklamationen Schiffsraum- und Leerequipment-Anfragen Bearbeitung von Verladebestätigungen Sie betreuen unsere Kunden dabei über Telefon und E-Mail in deutscher und englischer Sprache. Sie arbeiten eng mit den anderen OOCL-Büros im In- und Ausland zusammen. Das bringen Sie mit: Teamgeist, Einsatzbereitschaft sowie proaktives und selbstständiges Arbeiten eine fundierte Ausbildung im Bereich Schifffahrt oder Spedition oder eine vergleichbare Qualifikation gern einige Jahre relevante Berufserfahrung einen aufgeschlossenen Umgang mit neuester Software gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Freude an der Zusammenarbeit mit Kunden, Kollegen und Geschäftspartnern Das bieten wir Ihnen: eine unbefristete Anstellung in Vollzeit eine interessante und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem engagierten und kollegialen Team eine marktorientierte, branchenübliche Vergütung zuzüglich attraktiver Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege flexible Arbeitszeiten die Möglichkeit, bis zu zwei Tage pro Woche mobil von zu Hause zu arbeiten einen attraktiven Standort im Herzen Bremens mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen (bevorzugt per E-Mail an CAREER-D@oocl.com) an die Leitung der Personalabteilung, Frau Marion Mahler. Wir sind eines der weltgrößten Schifffahrts- und Logistikunternehmen mit Hauptsitz in Hongkong. Mit über 200 wöchentlichen Liniendiensten verbinden wir Kontinente und bieten Transporte in alle wichtigen Handels- und Wirtschaftsräume. OOCL genießt international einen ausgezeichneten Ruf. Kundenorientierte Lösungen, hochwertige Dienstleistungen und kontinuierliche Innovationen sind unsere Stärken. Wir wissen, dass unser Erfolg von unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern abhängt. Fairness, der respektvolle Umgang miteinander und eine offene Kommunikation nehmen daher einen hohen Stellenwert in unserer Firmenphilosophie ein. Als Arbeitgeber stehen wir für Chancengleichheit und kulturelle Vielfalt. Wir investieren in unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, denn sie sind unser wertvollstes Kapital. Orient Overseas Container Line Ltd. Zweigniederlassung Deutschland Marion Mahler Am Wall 157 28195 Bremen Tel.: 0421/3018-964 E-Mail: CAREER-D@oocl.com www.oocl.com
Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst "auf der Fläche" selbst mit an Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden Dein Profil Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen Wir bieten Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.) Tarifliche Altersvorsorge Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit Vergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf "Jetzt bewerben" und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.
Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Mit viel Engagement übernimmst du die Leitung einer Filiale und kümmerst dich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20–40 Mitarbeitern Routiniert analysierst du die zentralen Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbesserst so stetig die Leistung der Filiale Du stellst die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher und sorgst dafür, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugt Dass du als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehst und 'auf der Fläche' selbst mit anpackst, ist für dich selbstverständlich Außerdem steht die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter ganz oben auf deiner Agenda Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche Wir bieten Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full Service Volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung Individuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit Vergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf "Jetzt bewerben" und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.
Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst "auf der Fläche" selbst mit an Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden Dein Profil Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen Wir bieten Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.) Tarifliche Altersvorsorge Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit Vergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf "Jetzt bewerben" und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.
ÜBER UNS Die Estermann Event & Abenteuer GmbH ist -mit der hauseigenen Eventagentur Star Team , den eigenen Locations Kletterwald Prien am Chiemsee , Münchner Wald Kletterwald Vaterstetten , der Aktivalm fateralm sowie Münchens größten Indoor Adventure Parks MAXX Arenen in Kirchheim und Gröbenzell- eines der marktführenden Unternehmen für Familienerlebnisse und spektakuläre Business Incentives in der Region. WIR SUCHEN DICH Die Estermann Event & Abenteuer GmbH sucht Dich ab dem 01.09.2025 als Unterstützung unseres bestehenden Teams in unserer Verwaltung in Rott am Inn. Ausbildung Kauffrau / -mann für Büromanagement (m/w/d) DEINE AUFGABEN Dein Schwerpunkt liegt in der Abteilung Finanz- und Personalbuchhaltung. Unterstützung bei der Bearbeitung von Rechnungen und Überwachung von Zahlungseingängen Mitarbeit bei der Buchführung und Erstellung von Finanzübersichten, Angebotseinholung und Verhandlung mit Dienstleistern und Partnern Aufträge und Rechnungen entgegennehmen & bearbeiten Mitarbeit in der Abteilung: Finanzbuchhaltung (Datev) Personal Einkauf Betreuung von Dienstleistern, Kund:innen und Geschäftspartner:innen telefonisch und schriftlich Mitarbeiten in unseren verschiedenen Standorten im Bereich der Kassensystem, Buchungsabwicklung, Abrechnung, Service etc. Büroorganisation und Registratur Mitarbeiten in verschiedenen Abteilungen wie Marketing, Booking, Event, HR und vielen mehr Mitarbeit an bereichsübergreifenden Projekten und internen Prozessen Analyse und Aufbereitung von Daten für Reportings VORAUSSETZUNGEN Mindestens mittlere Reife, Fachabitur oder Abitur Interesse an organisatorischen und kaufmännischen Tätigkeiten Zahlenverständnis und Interesse an buchhalterischen Aufgaben Verschwiegener und verantwortungsvoller Umgang mit vertraulichen Daten und Informationen Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Freude am Umgang mit Menschen und gute Kommunikationsfähigkeiten Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Lernbereitschaft und Eigeninitiative Grundkenntnisse in MS Office (Word, Excel, PowerPoint) Affinität zu digitalen Tools und modernen Arbeitsmethoden WIR BIETEN DIR Arbeiten an einem attraktiven Standort mit Coolness-Faktor in familiärer Atmosphäre als Teil eines herausragenden, sich wertschätzenden Teams Arbeiten in einem etablierten, innovativen und wachsenden Unternehmen mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation Kostenlose Parkmöglichkeiten sowie eine gute Verkehrsanbindung Spannende, regelmäßige Incentives und Events für alle Mitarbeiter/innen (Er)lebe Deine Arbeit. Kostenlose Eintritte in unseren Standorten für Dich, Deine/n Partner/in & Deine Kinder Genieße viele Benefits, wie Job Rad, kostenfreie Getränke, und vieles mehr DU PASST ZU UNS? Dann sende uns deine aussagekräftige Bewerbung über unser Bewerbungsportal oder an hr@estermanns.com mit Anschreiben, Lebenslauf & Zeugnissen zu. Wir freuen uns auf Dich! Weitere Infos erhältst Du telefonisch unter 08071 1035150. Jetzt bewerben Estermann Event & Abenteuer GmbH Münchener Straße 12 83543 Rott am Inn hr@estermanns.com www.estermann.group In unseren Glücksorten möchten wir, dass sich jeder wie zu Hause fühlt. Sport, Spaß und Abenteuer stehen bei uns im Vordergrund. Wir schaffen eine offene und akzeptierende Atmosphäre. Um unsere Nachrichten klar und unkompliziert zu übermitteln, setzen wir auf das generische Maskulinum und gendern deshalb nicht. Dies soll niemanden ausschließen; alle Personen sind bei uns gleichermaßen willkommen und ein wichtiger Teil unserer Gesellschaft.
Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst "auf der Fläche" selbst mit an Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden Dein Profil Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen Wir bieten Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.) Tarifliche Altersvorsorge Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit Vergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf "Jetzt bewerben" und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.
Einkäufer (m/w/d) Zur Unterstützung unseres Einkäuferteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Einkäufer (m/w/d) für unsere Standorte. Arbeitsort: An einem unserer Standorte (Biebesheim oder Güsen). Teilweise auch Homeoffice möglich (bis zu zwei Tage pro Woche). Das sind Ihre Aufgaben: Übernahme von Beschaffungsprozessen: im direkten als auch indirekten Bereich (MRO, Fleetmanagement, Services, Marketing, Capex). Darunter Anfragen, Angebotsauswertungen, Verhandlungen und Bestellungen Strategische Beschaffungsplanung: Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von Beschaffungsstrategien, um die Unternehmensziele hinsichtlich Kosten, Qualität und Lieferzeit zu erreichen Lieferantenmanagement: Identifizierung, Bewertung und Auswahl von Lieferanten sowie Aufbau und Pflege langfristiger Partnerschaften zur Sicherstellung einer zuverlässigen Lieferkette inkl. Einbindung von modernen Beschaffungssystemen. Unterstützung bei der Lieferantenbewertung sowie Führen und Aktualisieren von Lieferantendaten Verhandlungen führen: Verhandlung von Verträgen, Preisen und Konditionen mit Lieferanten unter Berücksichtigung der Unternehmensanforderungen und des Risikomanagements Identifizierung von Möglichkeiten zur Kosteneinsparung Mitarbeit in interdisziplinären und multikulturellen Teams von Spezialisten Marktanalyse: Beobachtung und Analyse von Markt- und Branchentrends, um über Marktveränderungen informiert zu bleiben und strategische Entscheidungen zu treffen Das bringen Sie mit: Persönlichkeit: Gute zwischenmenschliche Fähigkeiten, um effektiv mit Lieferanten und internen Teams zu kommunizieren Organisationstalent: Strukturiertes Arbeiten, um den Einkaufsprozess effizient zu gestalten Bereitschaft, kontinuierlich dazuzulernen und sich in einem sich entwickelnden Umfeld anzupassen Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen im Umgang mit Lieferanten und internen Schnittstellen Ausbildung: Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaftslehre, Logistik, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich. Alternativ eine kaufmännische Ausbildung inklusive fundierte Berufserfahrung als Einkäufer Fachliche Kenntnisse über die Betonschwellenindustrie, Betonsteinindustrie oder Bauwesen sind von Vorteil Erfahrungen und Knowhow: Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung vorzugsweise im Einkauf der Beton- oder Baustoffindustrie Fundiertes Verständnis von Beschaffungsprozessen, Verhandlungstechniken und Lieferantenmanagement (SRM) Fähigkeit, Daten zu analysieren, Trends zu erkennen und fundierte Entscheidungen zu treffen Sprachkenntnisse: verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Software/IT-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Produkten insbesondere Excel Die sichere Anwendung von ERP-Systemen und anderen relevanten Technologien ist von Vorteil Reisebereitschaft: Bereitschaft für gelegentliche Reisen und Besuche unserer Standorte. Die Reisezeit liegt bei ca. 30-40% der monatlichen Arbeitszeit Was wir Ihnen bieten: eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung in einem internationalen Unternehmen 30 Tage Urlaub teilweise mobiles Arbeiten Bike-Leasing und Rabatte bei namhaften Marken und Events durch "Corporate Benefits" und "Mitarbeiteraktionen" betriebliches Gesundheitsmanagement mit vergünstigtem Zugang zu verschiedenen Sport- und Wellnesseinrichtungen attraktiver Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge flache Hierarchien mit teamorientierter Führung Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Bewerben Sie sich ganz einfach über unser Karriereportal unter Angabe der Referenznummer YF-20784 an: Wir freuen uns auf Sie! Bewerben Tätigkeitsbereich Einkauf, Materialwirtschaft und Logistik Karrierestufe mit Berufserfahrung Arbeitszeit Vollzeit Standort Waldstraße 25, 64584 Biebesheim am Rhein, Deutschland Pareyer Str. 4a, 39317 Güsen, Deutschland Arbeitsverhältnis Festanstellung Auf der Schwelle zum Erfolg Wir sind ein innovatives und wirtschaftlich leistungsstarkes Unternehmen, das sich erfolgreich auf das Marktsegment Schwellen spezialisiert hat. Kontaktperson Alexander Dinov: 089 741148-68 alexander.dinov@moll-betonwerke.de Bewerben Teilen
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