IT-Entwickler C# / .NET / C++ (m/w/d)
MANNER Sensortelemetrie GmbH - 78549, Spaichingen, DE
Wo andere aufgeben, fangen wir an... Karriere bei MANNER Die MANNER Sensortelemetrie GmbH ist ein renommiertes Unternehmen im Bereich der Sensortechnologie und Telemetrie. Unsere innovativen Lösungen finden Anwendung in verschiedenen Branchen, darunter Automobil, Luft- und Raumfahrt sowie Industrie. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen erfahrenen IT-Entwickler mit einschlägiger Erfahrung in C#, .NET, C++ und der Entwicklung von betriebsinternen ERP-Systemen. Ihre Aufgaben Entwicklung von Anwendungen mit C# und WinForms Sicherer Umgang mit MySQL und Verständnis von Datenbankdesign Erfahrung in der Verwendung von Entity Framework und Linq to SQL Programmierung mit C++ für spezifische Anforderungen, insbesondere im Zusammenhang mit dem betriebsinternen ERP-System Ihr Profil Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich der Informatik oder Softwareentwicklung Mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung in der Entwicklung mit C#, .NET und C++ Gute Kenntnisse in WinForms und .NET-Framework (Version 4.8 oder neuer) Fundierte Kenntnisse in MySQL und Datenbankdesign Erfahrung mit Entity Framework und Linq to SQL Einschlägige Erfahrung in der Entwicklung von betriebsinternen ERP-Systemen Interesse zur späteren Weiterbildung: Webbasierten Anwendungen (ASP.NET Fortbildung möglich) Mobilen Anwendungen (Xamarin Fortbildung möglich) Unser Angebot Ein moderner und zukunftssicherer Arbeitsplatz in einer krisensicheren Branche mit abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Tätigkeiten Attraktive Vergütung und Benefits wie 13. Gehalt, Erfolgs- und Gesundheitsprämie, 25% Überstundenzuschlag, betriebliche Altersvorsorge, Kostenbeteiligung bei Umzug, E-Bike Leasing Unbefristetes Arbeitsverhältnis Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeit Haben wir Ihr Interesse geweckt? Ansprechpartnerin Claudia Schanzenbach karriere@sensortelemetrie.de MANNER Sensortelemetrie GmbH Eschenwasen 20 78549 Spaichingen info@sensortelemetrie.de • www.sensortelemetrie.de
PROJEKTKOORDINATOR (m/w/d) SCHLÜSSELFERTIGBAU
Bremer Paderborn GmbH & Co. KG - 33098, Paderborn, DE
WIR SIND: In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitende setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. IHRE AUFGABEN: Unterstützung der Akquise bei der technischen Klärung mit dem Kunden und der Vertragsgestaltung Verantwortung für das Gesamtprojekt ab Auftragseingang bis zur Übergabe an die Projektleitung Schlüsselfertig Gewährleistung eines optimalen Projektstarts Führung und Steuerung des Projektteams Qualifizierte Bauherrenbetreuung sowie Abstimmung mit Behörden, Architekten und Fachingenieuren Technische Klärung und Vergabe von Ingenieur- und Nachunternehmerleistungen IHR PROFIL: Abgeschlossenes Studium in den Bereichen Bauingenieurwesen oder Architektur Mehrjährige Erfahrung in der Projekt- / Bauleitung anspruchsvoller Bauvorhaben Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen, Flexibilität, Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft Ergebnisorientierte und kostenbewusste Arbeitsweise UNSER ANGEBOT: BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation) Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits #QualitätBauenZukunftGestalten IHR KONTAKT: Friederike Schröder Personalreferentin 0 52 51 / 770-0
IT Operations & Network Manager (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 68165, Mannheim, DE
IT Operations & Network Manager (m/w/d) Referenz 12-222124 Gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft - am Standort Mannheim. Verfügen Sie über fundierte Erfahrung im Betrieb komplexer IT-Netzwerke und möchten Ihre Fähigkeiten in einem verantwortungsvollen und zukunftsorientierten Umfeld einbringen? Dann bieten wir Ihnen am Standort Mannheim eine spannende Herausforderung als IT Operations & Network Manager (m/w/d). In dieser Schlüsselrolle sorgen Sie für den stabilen und sicheren Betrieb unserer Netzwerkinfrastruktur und leisten damit einen wichtigen Beitrag zur digitalen Leistungsfähigkeit unserer Organisation: IT Operations & Network Manager (m/w/d). Ihre Benefits: 30 Tage Urlaub Berufliche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Unbefristeter Arbeitsvertrag Moderner Arbeitsplatz Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge Mindestens 13,6 Jahresgehälter Ihre Aufgaben: Verantwortung für die Umsetzung von Netzwerkprojekten inklusive Beratung der Fachbereiche und Durchführung interner Schulungen Entwicklung von Strategien zur Erweiterung, Modernisierung und Erhöhung der Netzwerksicherheit Steuerung und Begleitung von IT-Projekten im Bereich Netzwerktechnik von der Planung bis zur Überwachung Regelmäßige Wartung, Optimierung und Sicherheitsprüfung der Netzwerkinfrastruktur Dokumentation von Änderungen, Ausnahmen, Störungen und Netzwerkkonfigurationen Sicherstellung eines optimalen Verhältnisses von Kosten und Nutzen im Hinblick auf Netzwerk- und IT-Sicherheit Ihr Profil: Abgeschlossenes Masterstudium in Informatik oder einem vergleichbaren Fachbereich Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von IT-Projekten, idealerweise im Umfeld von Cisco Netzwerktechnologien Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit einer praxisnahen Hands-on-Mentalität Kommunikationsstärke, hohe Eigeninitiative und Flexibilität in einem dynamischen Arbeitsumfeld ITIL- sowie CCNP-/CCDP-Zertifizierungen oder die Bereitschaft, diese zeitnah zu erwerben Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Verkehrstechnik Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 80.000 bis 90.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Thomas Handrich (Tel +49 (0) 621 15093-31 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222124 per E-Mail an: it.mannheim@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Mannheim Konrad-Zuse-Ring 26 68163 Mannheim
Key Account Manager (m/w/d)
Michael Page - 40211, Düsseldorf, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Verantwortung des gesamten Beratungsprozesses Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Berlin,Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Düsseldorf vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell eine:n Key Account Manager:in (m/w/d) Internationale Beratung, um unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem Düsseldorfer Standort! Aufgabengebiet Du baust Dir ein valides und relevantes Kundennetzwerk auf und sprichst dabei mit Geschäftspartner:innen der Führungsebenen. Du eroberst Dir eines unserer Fachgebiete: IT oder Finance - und betreust dieses eigenverantwortlich im jeweiligen Vertriebsgebiet. Du berätst Deine Geschäftskund:innen bei der optimalen Besetzung hochkarätiger Projekte. Du baust nicht nur neue Geschäftspartner auf, sondern entwickelst eine gewisse Anzahl zu Key Accounts weiter. Parallel baust Du eine langfristige Beziehung zu den für Dich relevanten Kandidaten und Kandidatinnen auf und fungierst für diese als Multiplikator. Anforderungsprofil Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales mit! Du bringst erste Vertriebserfahrung (idealerweise) im B2B Umfeld mit. Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen. Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln. Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können. Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor und sprichst fließend Deutsch sowie Englisch. Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Wir leben unsere einzigartige Unternehmenskultur sowie unsere Werte mit Leidenschaft! Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Ivan Mikajevic Referenznummer JN-062025-6777914 Beraterkontakt +49211177224070
IT-Projektmanager (m/w/d)
Finanz Informatik GmbH & Co. KG - 30161, Hannover, DE
Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 5.000 Mitarbeiter:innen an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Ihnen ein breites Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre individuelle Stärke hervorragend einbringen können. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support – bei uns finden Sie Ihre Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits. Für den Geschäftsbereich Infrastrukturberatung, Abteilung Rollout- und Projektservices suchen wir zum nächstmöglichen Termin für den Standort Hannover, Münster oder Frankfurt am Main einen IT-Projektmanager (m/w/d) . Im Geschäftsbereich Infrastrukturberatung beraten und betreuen wir unsere Kunden in allen Fragen zu Infrastrukturlösungen. Dazu gehören Themenfelder wie Client/Server, technische Arbeitsplatzausstattung, Kommunikation und Kollaboration, Netzwerk, Telekommunikation, Sicherheit und andere technische Dienstleistungen. Die Abteilung Rollout- und Projektservices arbeitet querschnittlich im Projektumfeld mit dem Schwerpunkt der Produkteinführung für unsere Kunden. Wir verantworten unterschiedliche Projektrollen wie Projektleitung, Teilprojektleitung und Qualitätssicherung. Durch die Entwicklung und Sicherstellung eines ganzheitlich, übergreifenden Projektmanagements unterstützen wir alle Projektmitarbeiter im Geschäftsbereich. Hinweis: Die Abteilung ist hauptsächlich am Standort Hannover angesiedelt. Ihre Aufgaben: Vielschichtiger Einsatz der Projektleitungserfahrung: Zum einen wird das übergreifende Framework im Geschäftsbereich für unsere Projektarbeit und das Projektportfoliomanagement gestaltet, zum anderen werden selbst IT-Projekte verantwortet. Mit Blick auf das Projektportfoliomanagement werden die Standards, Methoden und Prozesse weiterentwickelt, die für die übergreifenden Themenfelder sinnvoll umsetzbar sind. Projektinformationen werden übersichtlich und vergleichbar aufbereitet, um fundierte Entscheidungen zu ermöglichen. Abhängigkeiten zwischen Projekten und Ressourcen werden analysiert, um eine effiziente Planung der zukünftigen Ressourcenbedarfe zu ermöglichen und Engpässe zu vermeiden Mit Blick auf die Projektleitung werden komplexe Projekte sowie Vorstudien zur Bereitstellung von Lösungen im Infrastruktur-Umfeld für unsere Kunden verantwortet. Einsatz innerhalb der Projekte in allen Phasen und offiziellen Rollen von der Initialisierung bis zum Abschluss. Eigenverantwortliche Steuerung der Ergebnisse im magischen Projektdreieck. Präsentationen sowie Vertretung von Arbeitsergebnissen intern und extern bis auf Entscheidungsebene. Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder Betriebswirtschaft bzw. eine vergleichbare Ausbildung mit IT-Hintergrund Langjährige Berufserfahrung in der IT-Projektleitung sowie in der Projektarbeit (ideal im techn. Bankenumfeld) Fähigkeit und Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung für Projekte/Themenbereiche sowie zur schnellen Einarbeitung in neue Aufgabenstellungen Ausgeprägte Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit Ein sicheres und wertschätzendes Auftreten gegenüber Gesprächspartnern auf unterschiedlichen Ebenen Hohe Belastbarkeit und Flexibilität mit Bereitschaft zu Reisetätigkeiten Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise, ausgeprägte Zielorientierung, hohes Durchsetzungsvermögen und sehr gute Konfliktfähigkeit Kundenorientierte Denkweise sowie unternehmerisches Handeln, Teamfähigkeit und soziale Kompetenz Ihre Benefits bei der Finanz Informatik: Sie fragen sich, warum Sie bei der Finanz Informatik arbeiten sollten? Wir hätten da ein paar gute Gründe für Sie. Neben flexiblen Arbeitszeiten, vergünstigten Jobtickets oder der Möglichkeit, mobil zu arbeiten, bieten wir Ihnen noch viel mehr: Altersvorsorge Barrierefrei Betriebssport Familienservice Firmenevents Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Jobticket Kantine Tarifvertrag Weiterbildung Fitnessförderung Bei uns erwartet Sie eine attraktive Vergütung basierend auf Ihrer Qualifikation sowie Ihrer relevanten, praktischen Erfahrung. Klingt interessant? Wir freuen uns auf die Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 313/A! Sollten Sie vorab weitere Auskünfte zu dieser Stelle wünschen, steht Ihnen gerne Herr Ansgar Schnabel zur Verfügung. Sie erreichen Ansgar Schnabel unter Tel. +49 511 51022 3446 oder per E-Mail unter karriere@f-i.de.
Bauleiter HKLS (m/w/d)
Workwise GmbH - 12099, Berlin, DE
Über m+m Gebäudetechnik GmbH Gestalte mit uns die Zukunft der technischen Gebäudeausrüstung! In einer Welt, in der Effizienz und Nachhaltigkeit entscheidend sind, bist Du bei uns an der Spitze der Innovation. Wir suchen talentierte Expertinnen und Experten wie Dich, die ihr Know-how in der Heizungs-, Klima-, Lüftungs- und Sanitärtechnik mit Leidenschaft einbringen wollen. Was erwartet dich? Du leitest eigenverantwortlich Baustellen der Technischen Gebäudeausrüstung (Heizungs-, Kälte-, Raumluft- und Sanitärtechnik) Du führst das Montagepersonal und koordinierst sowie kontrollierst Termine Du stellst die erforderlichen Arbeitsschutz- und Qualitätsstandards sicher Du korrespondierst mit Projektbeteiligten, Nachunternehmern und Lieferanten auf der Baustelle Du bestellst Materialien und erstellst Aufmaße zur Abrechnung Du dokumentierst die Baustellenabläufe Was solltest du mitbringen? Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der Versorgungstechnik - egal ob du deinen Abschluss frisch in der Tasche hast, oder bereits langjährige Erfahrungen mitbringst, du bist herzlich willkommen, solang du die einschlägige Berufserfahrung im Bereich mitbringst Du verfügst über Berufserfahrung in der TGA-Ausführung und VOB-Grundkenntnisse Du besitzt verbindlich einen Führerschein der Klasse B Du arbeitest zielorientiert und strukturiert Du verfügst über sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift auf C1 Niveau Was bieten wir dir? Attraktive und leistungsgerechte Entlohnung mit Prämienmodellen und einem unbefristeten Arbeitsverhältnis Grundsätzlich am 24. und 31. Dezember frei und die Möglichkeit auf Bildungsurlaub Eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie, sowie flexible Arbeitszeitmodelle Dienstwagen zur privaten Nutzung und die Möglichkeit zum Dienstradleasing Modernste Technik und digitale Arbeitsweisen (z.B. Smartphone und Tablet) Mitarbeiterevents, gemeinsame Freizeitaktivitäten Zuschuss Fitnessstudio und aktives Gesundheitsmanagement Zusatzleistungen, wie eine Unfallversicherung für jeden Mitarbeiter, Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, Einkaufsvorteile etc. Sehr gute berufliche Entwicklungschancen und Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege sowie eine offene und kommunikative Firmenkultur, mit einem hervorragenden Arbeitsklima Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem innovativen und modernen Unternehmen Zur Bewerbung Unser Jobangebot Bauleiter HKLS (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Senior Product Designer (m/w/d)
Ralph - 10405, Berlin, DE
Einleitung Arbeiten bei Ralph Ralph ist eine moderne KI-Hausverwaltung aus Berlin. Wir suchen Top-Talente, um die Immobilienverwaltung – die größte Anlageklasse der Welt – neu zu denken. Wir bauen unsere eigene Software (Operating System und vertikale KI) und kombinieren diese Technologie mit jahrzehntelanger Branchenerfahrung. . Wir sind organisch sehr schnell gewachsen, betreuen heute bereits tausende Einheiten und expandieren nun deutschlandweit mit der Unterstützung von führenden VCs, in dem wir "offline-Hausverwaltungen” auf unsere Plattform bringen. Wir sind einer der führenden Player in Europa und einer Branche, die bei den größten VCs als ideale Branche für AI-Roll-Ups gesehen wird und wollen die gesamte Branche umdrehen. Als Senior Product Designer spielst du eine Schlüsselrolle dabei, unsere Software auf das nächste Level zu bringen und die Hausverwaltung in Deutschland neu zu denken – intuitiv, skalierbar und nutzerfreundlich. Warum das wichtig ist Die Verwaltung rund ums Zuhause ist heute oft frustrierend – mit Warteschleifen, E-Mails, Ausreden und schlechtem Service. Wir wollen das ändern: mit einer App, die das Wohnen wirklich verbessert – ein echtes "Home in your Pocket" . Ralph hat das Potenzial, mehr als nur Verwaltung zu bieten: von Zahlungen über Energie bis zu Services im Haus und im Kiez. Ob Reinigung buchen, Miete zahlen oder Nachbarn vernetzen – "Ralph” kann irgendwann das gesamte Thema "Wohnen” neu definieren. Wie wir ticken & unsere Culture Wir wollen ein außergewöhnliches Unternehmen bauen und brauchen dafür Outliers: analytisch, datengetrieben, willensstark und selbstreflektiert – und fun! Wir haben einen guten BS-Sensor, suchen keine Egos, sondern Macher*innen im Founder-Modus, die das Team nach vorne bringen wollen. Wir arbeiten viel – aber nicht ortsgebunden. In-Person-Collaboration ist uns wichtig, aber wir sind flexibel: Unser HQ ist zwar in Berlin, aber du kannst auch remote arbeiten – Hauptsache, wir bleiben produktiv. Respekt, Vielfalt und Inklusion sind für uns selbstverständlich. Jede Stimme zählt. Aufgaben Du gestaltest die UX/UI für unser Eigentümer-Portal und internes Operations Dashboard. Du übersetzt komplexe Verwaltungsvorgänge in verständliche, digitale Prozesse und verstehst welche Rolle AI dabei spielen kann Du arbeitest eng mit Julius (CEO), Cip (CTO), Kento (Chief of Staff) und unserem In-House Verwalterteam zusammen um Workflows zu verstehen und sie in nutzerfreundliche Designs umzusetzen. Du entwickelst unser Design System weiter und sorgst für konsistente, hochwertige UIs. Beispielhafte Projekte, an denen mitwirken kannst: Integration von cutting-edge KI-Anwendungen in unser eigenes Operating System Entwicklung von Prototypen für unser AI-ERP System Mobile App für Eigentümer und Mieter (bspw. mit automatisierten Bewerbungen für und Besuchen von Wohnungen) Design eines Inbox Features für das tägliche Taskmanagement unseres Verwalterteams Design eines deutschlandweit genutzten Control-Towers für das Leadership Team Durchführung von Usertests für die neuesten KI Features um das Ticketsystem zu optimieren Qualifikation Mind. 5 Jahre Erfahrung als Produktdesigner:in in einem Tech-/Startup-Umfeld Du liebst es, komplexe, manuelle Prozesse in intuitive, digitale Lösungen zu verwandeln. Du kannst größere Design Projekte end-to-end vom ersten Prototypen bis zur Umsetzung leiten Du kannst mit Entwicklern, PMs und operativen Teams auf Augenhöhe zusammenarbeiten. Du sprichst fließend Deutsch, damit du dir die wichtigsten Insights direkt vom operativen Team holen kannst. Bonus Punkte: Erfahrung in PropTech, ERP-Systemen oder anderen komplexen B2B Workflows Erfahrung beim Design und Einführung von AI Features Benefits Jetzt ist der perfekte Zeitpunkt, Teil von Ralph zu werden: Wir wachsen schnell, haben starke Partner und ein unbegrenztes Maß an Gestaltungsfreiheit, um die Zukunft der Hausverwaltungsindustrie mitzubestimmen. Du arbeitest direkt mit unseren Gründern, einem hochmotivierten Tech-Team und unseren In-House Verwalterteam zusammen. Du gestaltest nicht nur Features, sondern ganze Workflows – und hast direkten Einfluss darauf, wie tausende Nutzer täglich mit Ralph arbeiten. Neben einem attraktiven Gehalt bieten wir dir ESOP-Anteile, flexible Hybrid-Work-Optionen, moderne Tools und ein Team, das auf Vertrauen, Eigenverantwortung und Spaß an gemeinsamer Weiterentwicklung setzt. Noch ein paar Worte zum Schluss Bewerbungsprozess (-2 Wochen) Intro Call: 30 Min. Kennenlernen mit einem Teammitglied – wer bist du, wer sind wir? Design Interview: 60 Min. UI/UX Challenge – wir wollen sehen, wie du Probleme angehst. CEO Interview mit Julius: 30 Min. um mehr über die Mission und Vision von Ralph zu lernen On-site Super Day: 0,5–1 Tag im Berliner Büro – wir arbeiten zusammen an einer echten Herausforderung, skizzieren Lösungen und besprechen Ansätze direkt im Team. Entscheidung: Du bekommst zeitnah Feedback. Klingt gut? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Bewirb dich jetzt und gestalte mit uns die Zukunft der Hausverwaltung.
Partnerships Manager (m/f/d) -100% remote EU
b-good GmbH - 10243, Berlin, DE
Einleitung Arbeite mit den größten Marken Europas zusammen! Mehr noch - Entwickle unsere Partnerbeziehungen weiter & sei der direkte Draht für unsere wichtigsten Kunden. Wir suchen einen deutschsprachigen Partnerships Manager (m/f/d) mit einer Leidenschaft für Kommunikation: Aufgaben Deine Aufgaben Verantwortung. Du kümmerst dich um die Pflege der Bestandskunden und baust neue Kontakte zu Händlern und Affiliate-Netzwerken auf. Koordination. Du strukturierst die eingehende Kommunikation aus dem Netzwerkumfeld und hältst diese Kontakte durch regelmäßige Kommunikation. Digitalisierung. Dokumentiere wichtige Informationen in unserem CRM und entwickle kreative, KI-gestützte Automatisierungslösungen. Verhandlung. Du verhandelst effektiv die CPO-Raten und Budgetzuweisungen. Kundenbeziehungen. Zeige Eigeninitiative und hilf unseren Kunden, das Beste aus unserem Produkt herauszuholen. Netzwerken. Knüpfe neue Kundenbeziehungen auf Partnerveranstaltungen und Messen. Reporting. Du analysierst Daten der Partnerperformance und gibst diese regelmäßig an interne Stakeholder weiter. Teamwork. Im Team mit Jordan und Jake setzt ihr neue Initiativen um und denkt zukunftsorientiert. Qualifikation Dein Profil Entrepreneural thinking. Du optimierst dich immer wieder selbst und hast eine schnelle Auffassungsgabe. Du stehst für systematische Arbeit und ressourcenorientiertes Zeitmanagement. Wachstumsbereitschaft. Du willst mehr über die Affiliate-Welt lernen, sodass du im Nullkommanichts jedem (potenziellen) Kunden erklären kannst, welche Optionen es gibt, um mit uns zu arbeiten. Optimale Informationsbereitstellung. Du weißt, was unser Kunde benötigt – ob via Mail, bei einem kurzen Call oder auf einem Netzwerkevent. Kommunikation . Deine transparente und empathische Kommunikation unterstützt die Bindung zu unseren Kunden und stärkt so die Kundenbeziehung. Reisen. Du liebst es, auf Netzwerkevents, Messen oder zu Kundenterminen persönlich zu reisen & freust dich darauf, eine starke Kundenbeziehung aufzubauen. Analyse. Du bist strukturiert in der Kampagnen- oder Datenanalyse und kannst diese in mitreisende Storys umwandeln. Berufserfahrung. Du hast mind. 2 Jahre Erfahrung im Client Success, Key-Account-Management oder im Partnership Management. Fachkenntnisse. Du hast schon in Bereichen wie E-Commerce, PPC-Werbung und/oder Affiliate-Marketing gearbeitet. Software. Du hast Erfahrung mit CRM-Tools (HubSpot, Salesforce etc.) und kennst dich mit Projektmanagement-Tools aus. Ideal. CPO, CTR, ROAS, AOV, KUR, CPC sind keine Fremdwörter für dich und du bist bereit, mehr darüber zu lernen. Sprachkenntnisse. Hervorragende Deutschkenntnisse (C2) und Englischkenntnisse (C1). Studium. Du hast dein Bachelorstudium im Bereich Kommunikation, Management oder Marketing erfolgreich abgeschlossen. Benefits Benefits Mindset . Offen und empathisch. Strukturiert. Mit einer Passion für Technik und Kunden. Team . Du arbeitest eng mit Jordan (Head of Affiliates) und Jake (Affiliate Partnerships Team Lead) zusammen. Langfristige Kunden. Marketingagenturen und E-Commerce-Unternehmen in der EU. Produkt. Personalisierte Google Comparison Shopping Services (CSS) für Agenturen und Shops sowie Steigerung des Verkaufspotenzials über Google Shopping. Kein Prozesschaos. Dokumentation & Vorgehensweisen liegen bereits strukturiert und digital vor. Remote. Du kannst dir deinen Arbeitsort aussuchen. Vorzugsweise wohnst du nah an Deutschland. Weiterentwicklung. Wir fördern deine Entwicklung und schulen dich ständig fachlich weiter. Arbeitsweise. Hands-on. Hervorragend organisiert, mit Fokus auf technische Automatisierungen und Lösungen. Equipment. Du bekommst alles, was du benötigst. Company. Scale-up. Keine externen Kapitalgeber. Eines der wachstumsstärksten E-Commerce-Unternehmen in der EU. Politik. Keine. Wir ziehen es vor, dass du proaktiv selbst entscheidest. Entscheidungen von uns innerhalb von 24 Stunden. Software. https://stackshare.io/adstrong/adstrong + dabei immer offen für Ideen und bessere Lösungen. Bewertungen. 5.0 Sterne bei 36 Bewertungen bei Google. Bezahlung. Sehr attraktiv. Wir möchten Kollegen (m/f/d) gewinnen, die zu unseren Wachstumsplänen passen. Fehlt dir etwas in der Auflistung? Lass es uns gerne im Anschreiben deiner Bewerbung wissen und wir schauen, ob wir es ermöglichen können! Noch ein paar Worte zum Schluss Über uns Die b-good GmbH mit der Marke adstrong hat es sich zur Aufgabe gemacht, Marken, Agenturen und Amazon-Verkäufer dabei zu unterstützen , ihr Umsatzpotenzial über Google Shopping zu realisieren . Unser preisgekröntes CSS-Unternehmen (Googles Preisvergleichsportal) mit Sitz in München und Berlin ist vollständig eigenfinanziert, übertrifft kontinuierlich seine Leistungsziele und ist nun auf Expansionskurs . Adstrong entwickelt sich zu einem der am schnellsten wachsenden Online-E-Commerce-Dienstleister und arbeitet mit über 5.000 Online-Shops in ganz Europa zusammen. Wir haben bereits über 100 Millionen Euro zusätzlichen Umsatz für unsere Partner generiert.
(Senior) Sustainability Consultant @ Climate Tech Start-up (m/w/d) - 100% Remote möglich
Global Changer - 13355, Berlin, DE
Einleitung Bist Du auf der Suche nach einem Job mit Sinn? Dann unterstütze mit uns große Unternehmen dabei ihre Emissionen schneller zu reduzieren. Um unser Wachstum in der DACH-Region weiter zu beschleunigen, suchen wir eine:n ( Sr.) Sustainability Consultant (m/w/d). Deutsch (C2) und Englisch (C1) werden benötigt. Über Global Changer: Global Changer ist ein innovatives Climate-Tech-Unternehmen, das B2B-Kunden eine KI gestützte Sustainability Management Plattform anbietet, um CCFs und PCFs schneller zu berechnen und Net-Zero und regulatorischen Anforderungen zu erreichen. Unsere Mission ist es, Unternehmen dabei zu unterstützen ihre Emissionen möglichst schnell zu reduzieren und damit eine lebenswerte Welt zu erhalten. Wieso Unternehmen? Weil sie auf einen Großteil der Emissionen einen direkten oder indirekten Einfluss haben und wir so einen möglichst großen Impact erreichen. Zu unseren Kunden gehören Unternehmen wie Heraeus (eines der größten Familienunternehmen Deutschlands), Bünting und Tchibo. Zu unseren Partnern gehören z.B. die Commerzbank, SCHUFA und die sustainable AG (eine der größten Nachhaltigkeitsberatungen in DE). Aufgaben Wir suchen eine:n (Sr.) Sustainability Consultant, der/die sich leidenschaftlich für das wohlergehen unseres Planeten einsetzen möchte. Wir schätzen Erfahrung und Werte mehr als akademische Abschlüsse. Du wirst... die eigenverantwortliche Betreuung von Kunden zum Thema Carbon Management (CCF, PCF und Net-Zero Management) übernehmen und Ideen generieren, wie wir die Beziehung langfristig verbessern unsere Software maßgeblich mitgestalten Prozesse definieren und ein eigenes Team leiten Nachhaltigkeits- und Unternehmensdaten zur Erstellung von Corporate Carbon Footprints verarbeiten und Ergebnisse der Software validieren an der Automatisierung interner Datenverarbeitungsprozesse arbeiten die Vorbereitung und Umsetzung von strategischen Projekten involviert sein Qualifikation MUST: Du sprichst fließend Deutsch (C2), da wir hauptsächlich auf Deutsch mit unseren Kund:innen kommunizieren MUST: Mind. 2 Jahre Erfahrung in der Nachhaltigkeitsberatung oder in der Nachhaltigkeitsabteilung eines Unternehmen - Fokus auf Reporting (v.a. CSRD) oder CCF/PCF oder Nachhaltigkeitsstrategie MUST: Du verfügst über eine Hands-on-Mentalität und zumindest im nächsten halben Jahr operativ mitanzupacken (u.a. EF-Matching / Review der Ergebnisse der Software) Dir macht es Spaß Prozesse aufzusetzen und zu optimieren Du hast den Wunsch, den Status quo zu verändern und Unternehmen bei ihren ersten Schritten zur Nachhaltigkeit zu begleiten Sehr gute Kommunikationsfähigkeit Erfahrung im Projektmanagement Lust sich in verschiedene Themen schnell einzuarbeiten Spaß daran Kunden bei ihrer Nachhaltigkeitsreise zu begleiten Hoher Qualitätsanspruch Bonus: Erste Erfahrung mit Python wünschenswert Bonus: Du wohnst in Berlin. Benefits Zweck/Sinn - Etwas mit echtem Impact schaffen Arbeitsaufgaben, die dich herausfordern und wachsen lassen Umfeld mit viel Freiheit und Raum für Ideen und persönliche Weiterentwicklung Remote von deinem Wunschort aus arbeiten Karrierechancen: Innerhalb von Monaten kannst Du Führungsverantworung übernehmen Flexible Arbeitszeiten und kein Micromanagement 28 Urlaubstage Regelmäßige Team-Events Noch ein paar Worte zum Schluss Studien zeigen, dass Männer sich auf Stellen bewerben, wenn sie im Durchschnitt etwa 60% der Kriterien erfüllen. Frauen und andere Mitglieder von marginalisierten Gruppen hingegen bewerben sich oft nur dann, wenn sie jedes einzelne Kriterium erfüllen. Also, wenn du glaubst, dass du das Potenzial mitbringst, aber nicht jeden Punkt in der Stellenausschreibung genau triffst, melde dich trotzdem. Bewerber:innen aller Altersklassen sind herzlich willkommen. Bist Du die richtige Person, um dabei zu unterstützen unser Unternehmen auf das nächste Level zu bringen? Dann bewirb Dich jetzt mit Deinem LinkedIn Profil bei uns. Wir freuen uns darauf Dich kennenzulernen!
Anlagenaufnehmer (m/w/d) Technisches Facility Management
Leadec - 70563, Stuttgart, DE
Über uns Wir sorgen mit unseren Services jeden Tag dafür, dass in der Produktion unserer Kunden auf der ganzen Welt alles rund läuft.Dabei denken wir in Lösungen und optimieren entlang des gesamten Prozesses – von der Planung bis zur Instandhaltung, Modernisierung und Digitalisierung.Als Servicespezialist in der Fertigungsindustrie wissen wir, dass Menschen den Unterschied machen.Respekt, Teamspirit und Vielseitigkeit zeichnen das Arbeiten bei Leadec aus.Auf unsere Arbeit sind wir stolz – über 22.500 unterschiedliche Persönlichkeiten an über 350 Standorten auf vier Kontinenten seit über 60 Jahren. Für unsere zentrale Abteilung Product Management im Team Technisches Facility Management, in der wir zukünftige Dienstleistungen entwickeln und unsere operativen Einheiten europaweit bei der Gewinnung und Implementierung neuer Aufträge begleiten. Dienstsitz ist wahlweise an einem unserer deutschlandweiten Standorte (u. a. München, Stuttgart, Chemnitz oder Berlin). Aufgaben Verantwortung übernehmen : Leitung der Anlagenaufnahme in Neuprojekt-Implementierungen im Umfeld des technischen Gebäudemanagements für unsere internationalen Kunden in der Automobil- und Fertigungsindustrie in Zusammenarbeit mit unseren operativen Standorten und weiteren Zentralfunktionen Aufgaben anpacken : Anlagenaufnahme : Im Rahmen sämtlicher Kostengruppen inklusive Zustandsbewertung (Leadec-interne App) sowie Erfassung von technischen Mängeln an den HKLS-/E-Anlagen Datenmanagement: Aufbereitung der Daten vom Leistungsverzeichnis bis zur Übergabe an das CAFM-System (u.a. Stammdaten, Mängel, Massenabgleich). Qualität : Sicherstellung der Konsistenz und Qualität aller Datensätze Sachkundeprüfungen : Durchführung von Sachkundeprüfungen wie z. B. VDI 6022, VDI 2047; DGUV sowie Weiterbildung im Rahmen dieser Analytisch vorgehen : Systematische Bewertung der vorliegenden Informationen und Anforderungen, Identifizierung der effizientesten Vorgehensweise Fortschritt vorantreiben : Weiterentwicklung der Standards und Systeme sowie Erweiterung des internen und externen Expertennetzwerks Profil Ausbildung : Abgeschlossene technische Ausbildung, Techniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d) im Bereich Haustechnik oder ingenieurwissenschaftliches Studium z. B. mit Fachrichtung Facility Management, Elektrotechnik, Mechanik oder vergleichbar Erfahrung : Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Gebäudetechnik Know-How : Kenntnisse im Industrieumfeld wie z. B. Automotive, Pharma; sicherer Umgang mit gängigen MS Office-Anwendungen (insb. Excel) und CAFM-Systemen wünschenswert Arbeitsweise : Strukturiert und selbständig sowie eine hohe Eigeninitiative Persönlichkeit : Kundenorientierung sowie souveräne und kommunikative Art; starkes Interesse an Technik und Umgang mit großen Datenmengen Sprache : Gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich, weitere Fremdsprachen (z. B. Spanisch, Französisch) wünschenswert Einsatz : Hohe Reisebereitschaft (ca. 60%) bei Projekteinsätzen innerhalb Europas (u. a. Frankreich, Spanien, Ungarn, Slowakei) Wir bieten Sicherheit: Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit Perspektiven : Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unseren Leadec Campus Vergütung: Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung Urlaub: 30 Tage Urlaubsanspruch Flexibilität: Anteiliges mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten Benefits: „Me@Leadec“ macht Ihnen unsere Benefits zugänglich, z. B. betriebliche Altersvorsorge, zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter, darunter u.a. lokale Gesundheits- und Sportangebote sowie die Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrades (auch zur privaten Nutzung) Transparenz: Einfacher Zugang zu Unternehmensinformationen und Neuigkeiten über unsere Mitarbeiter App " we.do " PKW : Dienstwagen zur privaten Nutzung
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