Ausbildung Fleischer im Verkauf (m/w/d)
EDEKA Haller Lebensmittelmärkte e.K. - 65479, Raunheim, DE
Jetzt Supermarkt-Superheld werden! Ob an der Bedientheke, im Verkauf oder an der Kasse – du bist das Aushängeschild deines Marktes. Hier punktest du mit deinen Superkräften: Knowhow, Freundlichkeit und Kreativität. Und das Beste ist: Die netteste Kundschaft der Welt wartet bereits auf dich. Werde Teil unseres Teams und sorge dafür, dass der Einkauf für unsere Kunden immer ein echtes Erlebnis wird! Starte deine Karriere im Einzelhandel im EDEKA Haller ! Für unsere Standorte in Geisenheim Oestrich-Winkel und Raunheim suchen wir: Ausbildung zum Fleischer im Verkauf (m/w/d) – 2025 Standort : Bei EDEKA Haller in Chauvignystraße 1b, 65366 Geisenheim - Job-ID ESW-EH-30948 Was macht man da aus sich? Werde zum Retter jedes Festessens ! In unseren Märkten geht es nicht um das Schlachten von Tieren – wir bieten dir jedoch die Möglichkeit, die gesamte Prozesskette zu begleiten. Du beginnst mit der Zerlegung der angelieferten Fleischteile , erlernst die Herstellung von verkaufsfertigen Braten, Spießen und anderen Spezialitäten und sorgst mit deinem Können für Qualität und Hygiene in allen Produktionsschritten und im Verkauf. Deine Expertise spielt eine entscheidende Rolle – und natürlich berätst du unsere Kunden zu frischen Wurstwaren und Fleischprodukten . Deine Aufgaben: Marinieren: Du lernst die Geheimnisse des Marinierens kennen, damit unsere Fleischwaren und Spezialitäten perfekt im Geschmack sind. Herstellung: Du meisterst die Herstellung von Wurst und Schinken – eine Kunst, die du von der Pike auf erlernst. Beratung: Du berätst unsere Kunden kompetent zu frischen Wurstwaren und Fleischprodukten und hilfst dabei, ihre Wünsche zu erfüllen. Was solltest du mitbringen? Freude am Umgang mit Lebensmitteln und Menschen: Du hast Spaß daran, hochwertige Lebensmittel zu verarbeiten und möchtest Kunden mit deinem Wissen begeistern. Bewusstsein für Hygiene: Du weißt, wie wichtig Hygiene in der Lebensmittelverarbeitung und im Verkauf ist und hältst stets die höchsten Standards ein. Geschicklichkeit: Du arbeitest präzise und effizient und entwickelst dein handwerkliches Können weiter. Organisationstalent: Du kannst dich gut selbst organisieren und behältst auch in hektischen Zeiten den Überblick. Deine Vorteile bei uns: Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten dir einen krisensicheren und attraktiven Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen. Faire Entlohnung: Wir bezahlen leistungsorientiert und attraktiv . Mitarbeiterrabatt: Bei gutem Engagement kannst du Rabatt auf deine Einkäufe erhalten und von unseren tollen Produkten profitieren. Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten: Mit Engagement und unseren Karriereprogrammen kannst du bei uns alles erreichen und dich kontinuierlich weiterentwickeln. Azubi-Abschlussgala: Nach deiner bestandenen Prüfung und Übernahme erwartet dich eine unvergessliche Azubi-Abschlussgala im Europapark . Dauer und Ablauf der Ausbildung: Dauer: Deine Ausbildung dauert in der Regel drei Jahre . Bei entsprechenden Leistungen ist eine Verkürzung möglich. Während der Ausbildung wirst du alle relevanten Bereiche kennenlernen und arbeitest dabei in einem Team , das dich unterstützt. Du erlangst wertvolle Fähigkeiten für einen sicheren Arbeitsplatz in der Lebensmittelbranche. Bereit, Teil des EDEKA-Teams zu werden? Dann bewirb dich jetzt! Bei Fragen kannst du dich gerne an Ingo Haller unter ingo-edeka-haller@gmx.de wenden. Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. https://bewerbermanagement.edeka-suedwest.de/bewerber/landingpage.php?prj=1901P30948&oid=0&qid=7089&b=0&ie=1
Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d)
DIS AG - 70174, Stuttgart, DE
Sie wollen den nächsten Schritt wagen und sich beruflich weiterentwickeln? Ihre ersten Erfahrungen haben Ihr Interesse für den kaufmännischen Bereich bestärkt? Sie wollen Ihre Stärken und Ihre Organisationsfähigkeiten in ein motiviertes Team einbringen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Unser namhafter Kunde in Stuttgart bietet Ihnen ab sofort die Chance als Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst in Festanstellung durchzustarten. Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Aktive Gewinnung von Kunden in Ihrem Verkaufsgebiet als Hauptverantwortlicher Identifikation und Erschließung neuer Möglichkeiten zur Kundengewinnung Entwicklung und Durchführung von Strategien, die die Unternehmensziele unterstützen und das Umsatzwachstum vorantreiben Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen sowie die professionelle Beratung und Betreuung vor Ort Erstellung und Kostenkalkulation von Angeboten Durchführung von Vertragsverhandlungen und Preisgesprächen mit Kunden Enge Zusammenarbeit mit Teams aus verschiedenen Abteilungen, um sicherzustellen, dass die Kundenbedürfnisse erfüllt und deren Erwartungen übertroffen werden Das bringen Sie mit Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Grundlegendes technisches Verständnis oder bereits erworbene Erfahrung in den Bereichen Sicherheit oder Bauwesen Hervorragende kommunikative Fähigkeiten, Entschlossenheit und Verhandlungsgeschick Begeisterung für den Außendienst und Freude an dieser Tätigkeit Als Teammitglied zeichnen Sie sich durch Engagement und Einsatzbereitschaft aus Ihre Arbeitsweise ist geprägt von Selbstständigkeit und dem Streben nach Erfolg Sichere Handhabung von IT-Systemen, insbesondere Microsoft Office Exzellente Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Vorhandener Führerschein der Klasse B Ihre Vorteile Zusammenarbeit in einem herausragenden Team Langfristige berufliche Sicherheit dank eines unbefristeten Arbeitsvertrags und eines attraktiven Vergütungspakets, bestehend aus einem Festgehalt und Provisionen State-of-the-Art IT-Hardware und -Softwareausstattung 30 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge sowie erweiterte Krankenversicherungsleistunge für Sie und Ihre Familie Bereitgestelltes Firmenhandy und Laptop Möglichkeit zur privaten Nutzung des Firmenwagens Flache Organisationsstrukturen und herausragende berufliche Aufstiegschancen in einem stark wachsenden Unternehmen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Celine Eble stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
Leiter Personalcontrolling (m/w/d) im Ruhrgebiet / NRW
Kappes & Partner - 46236, Bottrop, DE
Träger & Einrichtung Bei unserem Kunden handelt sich um einen zukunftssicheren Leistungsverbund mit mehreren Krankenhäusern und weiteren Einrichtungen des Gesundheits- und Sozialwesens im Ruhrgebiet. Ihre zukünftige Position Zum Aufgabenbereich der Leitung (m/w/d) Personalcontrolling gehören die Analyse und Interpretation von Personaldaten, die Erstellung von Reports und Prognosen, die kontinuierliche Verbesserung der Prozesse und Methoden im Personalcontrolling, die Durchführung von Plan-Ist-Abweichungsanalysen sowie die Weiterentwicklung des Berichtswesens. Dem neuen Stelleninhaber (m/w/d) obliegt die inhaltliche und disziplinarische Führung des Teams Personalcontrolling mit derzeit fünf Mitarbeitenden. Das bringen Sie mit: ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre bzw. im Krankenhausmanagement oder eine abgeschlossene Ausbildung mit dem Schwerpunkt Personal bzw. Controlling Berufserfahrung und Schwerpunktauslegung im Personalcontrolling gute EDV-Kenntnisse und ein sicherer im Umgang mit Personalsoftware Eigeninitiative und Engagement eine konstruktive, kooperative und teamfähige Persönlichkeit die Fähigkeit Mitarbeitende strukturiert zu führen und zu motivieren Das bietet Ihr neuer Arbeitgeber: ein zukunftssicheres und leistungsstarkes Leistungsnetzwerk im Gesundheitswesen großen Gestaltungs- und Entwicklungsspielraum die Dotierung erfolgt gemäß AVR-Caritas, zzgl. einer attraktiven Betriebsrente (KZVK). Weitere Details sind Gegenstand von Vertragsverhandlungen Möglichkeit des mobilen Arbeitens (Home-Office) flexible Arbeitszeiten zahlreiche Benefits wie vergünstigte Gesundheits- und Sportangebote oder Corporate Benefits Kontakt Weitere ausführliche Informationen stellen wir Ihnen gerne unverbindlich zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennziffer 10590 Unser Stellenmarkt bietet darüber hinaus weitere interessante Vakanzen im Gesundheitswesen: https://www.kappes.net/stellenmarkt.html Personalberatung Kappes & Partner | Ringenberger Straße 44 b | 46499 Hamminkeln | Tel: 02852 9615-23 | Ansprechpartner: Herr Thorsten Heck
Kundenbetreuer für Reisebüros (m/w/d)
alltours flugreisen gmbh - 40210, Düsseldorf, DE
Die alltours Gruppe mit ihren mehreren tausend Mitarbeitern gehört zu den größten europäischen Reiseveranstaltern und steht für das Prinzip qualitativ hochwertiger Reisen zu günstigen Preisen - einfach und schnell. Wir glauben, dass Reisen die Perspektive erweitert und verfolgen mit großer Begeisterung unsere anspruchsvollen Ziele. Dabei legen wir Wert auf ein attraktives Arbeitsumfeld, ein professionelles und familiäres Arbeitsklima sowie individuelle Entfaltungsmöglichkeiten eines jeden Einzelnen. Für unsere Zentrale in Düsseldorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Service Agent Reisebürosupport (m/w/d) Ihr Aufgabenbereich Ansprechpartner für die Reisebüros bei allen auftretenden Fragen rund um die gebuchte Urlaubsreise per Telefon, E-Mail und Chat Änderung von Buchungen (z.B. Terminverschiebung, Umbuchung von Flügen oder Hotels) Hilfestellung und Aufzeigen von Lösungen bei Spezialfragen (z.B. Kombinations- oder Gruppenreisen) Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen (z.B. Buchhaltung, Flug- und Hoteleinkauf) Ihre Qualifikation Eine abgeschlossene kaufmännische oder touristische Berufsausbildung, alternativ praktische Erfahrung im Bereich Touristik (auch Studenten) Freude am Telefonieren sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift Hohe Qualitäts- und Serviceorientierung Zuverlässigkeit und Teamgeist Unsere Benefits Eine umfassende Einarbeitung in einer mehrwöchigen Schulung und eine persönliche Betreuung während der Anfangszeit Einen modernen Arbeitsplatz im Herzen Düsseldorfs mit sehr guter Erreichbarkeit Leistungsgerechte Vergütung (13,5 Gehälter, zusätzliche Bonus- und Sonderzahlungen) kostenfreies Deutschlandticket, Mitarbeiterrabatte auf alltours-Reisen, Rabatte über Corporate benefits Weiterbildungs-, Sport- und Gesundheitsangebote 30 Tage Urlaub und weitere freie Tage für besondere Anlässe Interessante Aufgaben mit vielseitigen Perspektiven Werden Sie ein Teil von alltours! Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Online-Bewerberformular. Jetzt bewerben! alltours flugreisen gmbh Personalmanagement Zentrale Dreischeibenhaus 1 40211 Düsseldorf
Software Architect (m/w/d) Java & Python
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 63739, Aschaffenburg, DE
Unser Kunde ist ein etabliertes IT- und Beratungshaus mit Fokus auf Softwarelösungen und IT-Services für Branchen wie Banking, Travel oder auch den öffentlichen Sektor. Seit über 30 Jahren am Markt, steht das Unternehmen für innovative Technologien, Prozessautomatisierung und nachhaltige Digitalisierung. Aufgrund des Wachstums ist unser Klient auf der Suche nach einem Software Architect (m/w/d) mit Schwerpunkt Java & Python. Ihre Aufgaben: Entwicklung moderner Softwarelösungen mit aktuellen Technologien wie Angular, Java, Python und KI – in zukunftsorientierten Bereichen wie z. B. Krypto-Banking Arbeiten in selbstorganisierten, agilen Teams , die Verantwortung für die gesamte Produktentwicklung übernehmen Gestaltung anspruchsvoller Architekturen für verteilte Systeme und Hochlastumgebungen Aktive Mitwirkung an Innovationsprozessen , z. B. durch regelmäßige Sichtung neuer Technologien und Trends Enge Zusammenarbeit mit Kunden , u. a. bei der Konzeption und Durchführung von Workshops Ihre Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in IT-Technologien , z. B. in Bereichen wie Compilerbau, KI oder Systemarchitekturen Leidenschaft für moderne Softwareentwicklung , neue Technologien und innovative Ansätze Hohe Eigenverantwortung , ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Das bietet unser Klient: Ein erfolgreiches, international tätiges IT-Unternehmen mit über 30 Jahren Marktpräsenz Moderne Digitalisierungslösungen mit echtem Innovationsanspruch Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, die Raum für Eigeninitiative schaffen Eine leistungsgerechte Vergütung sowie attraktive Zusatzleistungen Kontinuierlicher Wissensaustausch mit erfahrenen IT-Expertinnen und IT-Experten sowie Zugang zur unternehmenseigenen Akademie Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu Mobile Work Regelmäßige fachliche und kulturelle Events für Teamzusammenhalt und Weiterentwicklung
Head of Operational & Non-Financial Risk (m/w/d)
Dr. Weber & Partner GmbH - 60528, Frankfurt am Main, DE
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt mit echtem Impact? Unser Mandant zählt zu den führenden Kreditinstituten in Deutschland – stabil, innovativ und unter den Top 5 der Finanzbranche. Für ein zukunftsrelevantes Schlüsselthema suchen wir aktuell eine Persönlichkeit mit Weitblick und Verantwortung – eine Rolle, in der Sie wirklich etwas bewegen können. Head of Operational & Non-Financial Risk (m/w/d) Cyber Security, BCM und Physische Infrastruktur Ihre Verantwortung Verantwortungsbereich: Digitale Resilienz, Schutzmaßnahmen und Kontinuitätsmanagement Sie übernehmen die Leitung der Bereiche Digitale Sicherheit, Objektschutz und Kontinuitätsplanung und entwickeln die Sicherheitsmaßnahmen in allen operativen Bereichen weiter. Strategisch ausgerichtet: Sie gestalten und realisieren zukunftsweisende Maßnahmen zur Stärkung der digitalen und betrieblichen Widerstandsfähigkeit – mit besonderem Fokus auf Cyber Security und IT-Sicherheitsarchitekturen. Dabei achten Sie konsequent auf die Einhaltung regulatorischer Vorgaben sowie interner Standards. Anpassungsfähig und vorausschauend: Sie analysieren kontinuierlich die Sicherheitslage und entwickeln passgenaue Schutzstrategien weiter, um flexibel auf neue Bedrohungen und Risiken reagieren zu können. Leadership mit Weitblick: Sie fördern eine motivierende Führungskultur, entwickeln Ihre Teams aktiv weiter und stärken die bereichsübergreifende Zusammenarbeit. Dabei übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Führung von insgesamt 25 Mitarbeitenden und schaffen die Rahmenbedingungen für eine leistungsstarke, zukunftsorientierte Teamdynamik. Bei Bedarf vertreten Sie zudem die Bereichsleitung. Krisenfest und handlungssicher: Als Leitung des Krisenstabs gewährleisten Sie ein koordiniertes und entschlossenes Vorgehen im Ernstfall. Durch regelmäßige Übungen und Notfalltests stellen Sie sicher, dass unser Institut auch in Ausnahmesituationen souverän und effektiv agieren kann. Risikoexperte mit Überblick: Sie identifizieren und steuern operationale und technologische Risiken, etablieren wirksame Gegenmaßnahmen und führen das zentrale IKT-Risiko-Register der Organisation. Kommunikativ und gut vernetzt: In enger Abstimmung mit internen Fachbereichen und externen Partnern sorgen Sie für eine reibungslose Kommunikation und koordinierte Umsetzung sicherheitsrelevanter Themen. Ihr Profil Fachlich versiert: Sie bringen ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit. Ihre fachliche Tiefe wird idealerweise durch anerkannte Zertifizierungen wie CISM, CISSP oder CBCI ergänzt. Sicherheitsprofi mit Weitblick: Informations- und Cyber-Sicherheit sind Ihr Spezialgebiet. Darüber hinaus verfügen Sie über fundierte Kenntnisse im Business Continuity Management sowie im Notfall- und Krisenmanagement. Risikobewusst und vorausschauend: Sie haben umfassende Erfahrung im Umgang mit nicht-finanziellen Risiken und in der Entwicklung nachhaltiger Resilienzstrategien. Ihr strategisches Denken erlaubt es Ihnen, Risiken frühzeitig zu erkennen und wirksam zu minimieren. Leadership mit Verantwortung: Sie verstehen es, Teams zu inspirieren, gezielt zu fördern und weiterzuentwickeln. Ihre Führungserfahrung sowie Ihr Verständnis für bankbetriebliche Abläufe und deren Risiken bilden dabei eine solide Grundlage. Souverän in der Kommunikation: Mit klarer und adressatengerechter Kommunikation – in Deutsch und Englisch – bewegen Sie sich sicher auf allen Ebenen, intern wie extern. Engagiert und belastbar: Verantwortung zu übernehmen ist für Sie selbstverständlich. Auch in komplexen oder kritischen Situationen behalten Sie den Überblick. Mit analytischem Denken und einer strategischen Ausrichtung gestalten Sie aktiv die Zukunft der Abteilung. Was Sie bei uns erwartet Individuelle Karriereförderung: Wir investieren in Ihre Entwicklung – mit modernem Talentmanagement, maßgeschneiderten Weiterbildungsangeboten und klaren Perspektiven für Ihren beruflichen Weg. Work-Life-Balance, die diesen Namen verdient: Flexible Arbeitszeiten, die Option auf mobiles Arbeiten oder Homeoffice sowie Sabbaticals ermöglichen Ihnen eine gesunde Balance zwischen Berufs- und Privatleben. Zukunft sichern – heute schon: Profitieren Sie von einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge, mit der Sie langfristig planen können. Gesund bleiben – wir unterstützen Sie dabei: Von Gesundheitschecks über den Betriebsärztlichen Dienst bis hin zu Kooperationen mit Fitnessstudios: Unser ganzheitliches Gesundheitsmanagement ist für Sie da. Mehr drin für Sie: Nutzen Sie unsere attraktiven Leasingangebote – z. B. für Fahrräder, Tablets oder Smartphones – und gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag so, wie er zu Ihnen passt. Genuss in der Mittagspause: Unsere abwechslungsreichen Lunch-Angebote lassen keine Wünsche offen – ob bio, vegetarisch oder vegan. Familienfreundlich aufgestellt: Mehrere firmeneigene Kindertagesstätten machen es leichter, Familie und Beruf unter einen Hut zu bringen. Sachlich & Professionell Wir arbeiten in einem dynamischen Umfeld, das von globalen Entwicklungen geprägt ist – spannend, anspruchsvoll und immer in Bewegung. Zukunftsfähige IT und Cyber-Sicherheit stehen im Zentrum unserer Weiterentwicklung als modernes Kreditinstitut. Komplexe Sicherheitsanforderungen, regulatorische Vorgaben und die stetig wachsende Bedrohungslage fordern Ihr Fachwissen und Ihre Innovationskraft. Genau diese Herausforderung treibt Sie an – denn Sie gestalten lieber aktiv die digitale Zukunft, als nur auf Veränderungen zu reagieren. Kontakt Klingt das spannend für Sie? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Bei Fragen stehen Ihnen unsere Berater gerne vorab zur Verfügung – ganz unkompliziert per Telefon oder E-Mail. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen unter Angabe der Kennziffer DO/UH 3609 direkt an: Gerhard E. Dobrowolski – do@dr-weber-partner.de, 0175 2918 148 Uwe Happel – uh@dr-weber-partner.de, 0151 7441 4215 Vertraulichkeit und Diskretion sind für uns selbstverständlich.
Steuerberater (m/w/d)
Instaffo GmbH - 06449, Aschersleben, Sachsen-Anhalt, DE
Du bist interessiert an der Stelle als Steuerberater (m/w/d) bei GOB Steuerberatungsgesellschaft mbH ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Fließend Die geschätzte Gehaltsspanne von XING entspricht nicht unbedingt der Gehaltsspanne dieses Jobangebotes. Sie sind Steuerberater (m/w/d) und die langen Arbeitszeiten nerven Sie, im Team herrscht kein Zusammenhalt und Sie dürfen nicht mitentscheiden? Dann darf ich Ihnen gern die GOB Steuerberatungsgesellschaft vorstellen: Ihre Vorteile bei der GOB : ✅ 36-Stunden-Woche (Vollzeit) ✅ 13 Gehälter + Tantieme + Ergebnisbeteiligung ✅ Keine Überstunden ✅ Flexible Arbeitszeiten und Home Office ✅ Firmenwagen ✅ Regelmäßige Weiterbildungen und Seminare, Arbeitskreise, Talentprogramme ✅ Digitales Arbeiten mit DATEV ✅ Möglichkeit Gesellschafter/ Partner zu werden Tätigkeiten Ihre Aufgaben werden sich an Ihren Wünschen und Stärken orientieren, z.B. Sie führen die steuerliche Beratung und Betreuung der Mandanten unterschiedlicher Branchen, Rechtsformen und Größen durch Sie erstellen und kontrollieren Steuererklärungen und Jahresabschlüsse Sie beurteilen komplexe steuerliche Sachverhalte und binden ggf. weitere Experten mit ein Sie setzen Beratungsprojekte zu unterschiedlichen Themen um (u.a. Umstrukturierungs- und Umwandlungsvorgänge, Nachfolgevorhaben, Unternehmensbewertungen) Sie beraten Mitarbeiter mit ihrer fachlichen Expertise Sie unterstützen aktiv die Standortleitung Anforderungen Sie haben Ihr Beraterexamen erfolgreich abgelegt oder werden dies in Kürze tun Sie besitzen Kenntnisse in steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Themen Sie fühlen sich als Teamplayer wohl und tragen zu einer vertrauensvollen und angenehmen Arbeitsatmosphäre bei Sie haben ein sicheres Auftreten Bewerbungsprozess Persönliches Gespräch Angebot Über das Unternehmen Zur GOB Unternehmensgruppe gehören mehrere Gesellschaften, die in den Bereichen Steuerberatung, Rechtsberatung, Wirtschaftsprüfung und Unternehmensberatung tätig sind. Wir sind überregional mit 16 Niederlassungen in Berlin, Brandenburg, Sachsen, Sachsen-Anhalt, Niedersachsen und Mecklenburg-Vorpommern vertreten. Mit unserem Team von 18 Steuerberatern, Rechtsanwälten und Wirtschaftsprüfern sowie über 130 qualifizierten Mitarbeitern sind wir in der Lage das breite Spektrum an betriebswirtschaftlicher, steuerlicher und rechtlicher Beratung abzudecken. MODERN • KOMPETENT • ZUVERLÄSSIG • SOZIAL Wir sind modern : Unser Anspruch ist es, eine topaktuelle Steuerberatung zeitgemäß zu leisten, unsere Mandanten umfassend zu beraten und in der betriebswirtschaftlichen Organisation, Abrechnung und Entwicklung ihrer Unternehmen zu unterstützen. Es ist für uns wichtig in Punkto Ausbildung, Büroausstattung und Technik immer auf dem neuesten Stand zu sein. Wir sind kompetent: Unser großes Team aus Steuerberatern, Wirtschaftsprüfern, Rechtsanwälten und gut ausgebildeten Mitarbeitern bietet den Mandanten Lösungen für alle Fragen des Wirtschaftslebens. Wir begleiten auch bei Spezialthemen wie Steueroptimierung, Internationalem Steuerrecht, Landwirtschaft, Nachfolge, Fördermitteln, Sanierung oder Insolvenz. Wir sind zuverlässig: Auf uns ist Verlass. Erreichbarkeit und Termintreue ist für uns selbstverständlich. Wir bieten ein Maximum an Leistungsfähigkeit. Wir sind sozial: Die Balance von Beruf und Privatleben ist uns wichtig, regelmäßige Arbeitszeiten ohne Überstunden sind Normalität. Wir fördern Teamarbeit und Kollegialität, individuelle Arbeitszeitmodelle, leistungsbezogene Vergütungen. Fortbildungen der Mitarbeiter werden finanziert und durch bezahlte Freistellungen unterstützt. Gemeinsame Aktivitäten fördern den Zusammenhalt in der Gesellschaft. Wir unterstützen soziale und kulturelle Projekte.
Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 50968, Köln, DE
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Referenz 12-174503 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und eine verantwortungsvolle Tätigkeit im Personalwesen – das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant, ein etabliertes Unternehmen im Dienstleistungssektor, sucht einen versierten Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Festanstellung zur Unterstützung des Teams. Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines erfolgreichen Unternehmens mit Standorten in Köln zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Personalsachbearbeiter (m/w/d). Ihre Benefits: Homeoffice-Möglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Weihnachtsgeld Mitarbeiterrabatte für Fitnessstudios Finanzielle Unterstützung für Weiterbildungen und Zertifizierungen Ihre Aufgaben: Verfassen von Stellenausschreibungen Vorbereiten von Arbeitsverträgen und -zeugnissen Bearbeitung des Bewerbereingangs Mitarbeit bei der Abwicklung der Lohn- und Gehaltsabrechnung Betreuung und Beratung der Mitarbeiter/-innen und Kollegen/-innen in steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung bzw. Personalabrechnung Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht Gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket Organisationsgeschick und Teamfähigkeit Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 34.000 bis 40.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Personalsachbearbeiter (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Tim Ritz (Tel +49 (0) 221 921368-13 oder E-Mail office.koeln@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Gustav-Heinemann-Ufer 88a
W2-Professur (m/w/d) "Medizin für Soziale Arbeit und Kindheitspädagogik (einschließlich Psychiatrie)
Katholische Hochschule Nordrhein-Westfalen (KatHO NRW) - 50668, Köln, DE
Aufgaben, Anstellungserfordernisse und Bewerbungsmodalitäten erhalten Sie unter: https://katho-nrw.de/hochschule/karriere/stellenangebote/professuren Die katho strebt eine Erhöhung des Anteils der Frauen als Hochschullehrerinnen an und fordert daher qualifizierte Wissenschaftlerinnen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungsfrist ist der 15.06.2025
IT Specialist (m/w/d) für Carve-Out und Restrukturierung
Instaffo GmbH - 81249, München, DE
Du bist interessiert an der Stelle als IT Specialist (m/w/d) für Carve-Out und Restrukturierung bei AEQUITA SE & Co. KGaA ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland und Österreich verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Muttersprachliches Niveau Die geschätzte Gehaltsspanne von XING entspricht nicht unbedingt der Gehaltsspanne dieses Jobangebotes. Als IT Specialist (m/w/d) unterstützen Sie mit Leidenschaft und kreativen Lösungsansätzen unsere Carve-Out- und Restrukturierungsprojekte Tätigkeiten Unterstützung bei IT-relevanten Aspekten von Carve-Out- und Restrukturierungsprojekten, einschließlich Planung, Umsetzung und Integration Analyse und Optimierung von IT-Systemen (Netzwerk, Server, Clients, ERP, Sicherheit) während des Transformationsprozesses Hands-on Unterstützung bei der Umsetzung technischer Maßnahmen, um eine stabile IT-Landschaft sicherzustellen Entwicklung kreativer, pragmatischer Lösungen für komplexe Herausforderungen im Carve-Out-Umfeld Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams, einschließlich der operativen Geschäftsbereiche, um IT-Themen erfolgreich zu adressieren Sicherstellung der IT-Sicherheit und Datenintegrität während des gesamten Transformationsprozesses Anforderungen Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der IT, vorzugsweise in einem dynamischen und anspruchsvollen Umfeld Expertenwissen in mindestens einem der folgenden Bereiche: Netzwerk Server Clients ERP-Systeme IT-Sicherheit Ausgeprägte Hands-on-Mentalität und die Fähigkeit, auch unter Druck lösungsorientiert zu arbeiten Kreatives und analytisches Denken mit der Bereitschaft, neue Ansätze zu verfolgen Reisebereitschaft : Vier Tage pro Woche in der jeweiligen Beteiligung (national & international) Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse; weitere Sprachkenntnisse von Vorteil Bewerbungsprozess Der Bewerbungsprozess gliedert sich in mindestens 3 Schritte: 1. Videocall mit der HR-Abteilung 2. Videocall mit dem Fachbereich 3. Persönliches Kennenlernen in München Über das Unternehmen AEQUITA ist eine inhabergeführte Beteiligungsgesellschaft mit Sitz in München, die sich auf die operative und finanzielle Unterstützung von Unternehmen in Sonder- und Umbruchsituationen konzentriert. Neben unserem Investmentteam, verantwortlich für Transaktions-, Bewertungs- und Due Diligence Themen, haben wir ein großes Operations-Team, bestehend aus erfahrenen Managern und Experten aus den Bereichen Automobilbau, Maschinen- und Anlagenbau sowie vielen weiteren Industriedienstleistungsbranchen. Auf Basis der umfassenden Expertise unserer Mitarbeiter können wir als aktive Partner die erfolgreiche und nachhaltige Wertsteigerung unserer Beteiligungen realisieren.
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