Einleitung Unser Mandant ist ein international tätiges Unternehmen im Transport- und Logistikbereich mit mehreren Standorten und Niederlassungen. Seit über 30 Jahren bietet das Unternehmen maßgeschneiderte Transportlösungen im Bereich Luftfracht und Seefracht und überzeugt durch Zuverlässigkeit und kundenorientierte Serviceleistungen. Zur Verstärkung des Vertriebsteams suchen wir eine/n Sales Manager (m/w/d) Luftfracht und Seefracht, um das Geschäftsfeld weiter auszubauen. Aufgaben Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen Eigenständige Akquise von Neukunden im Bereich Luft- und Seefracht Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten Dokumentation von Vertriebsaktivitäten und Kundeninformationen im Speditionssystem CargoWise Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen zur Entwicklung optimaler Logistiklösungen Qualifikation Ausbildung als Kaufmann (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistungen oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Vertrieb von Luftfracht und Seefracht Souveränes Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsstärke Kundenorientierte, selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Reisebereitschaft Benefits Firmenwagen und Mobiltelefon – auch zur privaten Nutzung Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit und mobiles Arbeiten Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement Flache Hierarchien und Mitgestaltungsmöglichkeiten Regelmäßige Teamevents und moderne Arbeitsumgebung Kostenlose Parkplätze sowie Kaffee, Tee und Wasser Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
Das Unternehmen Unser Mandant ist eine inhabergeführte Unternehmensgruppe mit mehr als 600 Mitarbeitenden und mehreren Standorten in Deutschland sowie den Niederlanden. Seit über 40 Jahren steht das Unternehmen für Qualität, Innovation und nachhaltiges Bauen mit Holz. Als einer der führenden Anbieter im modernen Ingenieurholzbau entwickelt unser Mandant anspruchsvolle Projekte im Gewerbe-, Industrie- und Wohnungsbau. Im Rahmen eines exklusiven Suchmandats unterstützen wir unseren Mandanten beim weiteren Ausbau des Außendienstteams und suchen einen Vertriebsingenieur (m/w/d) mit fundierter technischer Kompetenz und Erfahrung im Projektvertrieb. Die Position kombiniert technische Projektberatung mit strategischem Vertriebsaufbau: Sie betreuen Ihr Vertriebsgebiet eigenverantwortlich, beraten Architekten, Planer und Investoren und begleiten Projekte von der ersten Idee bis zur Übergabe an die Projektleitung. HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Eigenverantwortliche Betreuung und Entwicklung des Vertriebsgebiets Akquise neuer Kunden sowie Pflege und Ausbau bestehender Partnerschaften Technische und kaufmännische Projektentwicklung bis zur Übergabe an die Projektleitung Fachkundige Beratung von Architekten, Planern, Investoren und Gewerbekunden Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen wie Kalkulation, Technik und Ausführung Profil Studium im Bauwesen, Architektur oder abgeschlossene Weiterbildung z.B. als Bautechniker (m/w/d) oder Ähnliches Erfahrung im Vertrieb sowie im Holzbau, idealerweise im Ingenieurholzbau Kenntnisse der relevanten Normen und technischen Regelwerke Sicheres Auftreten und überzeugende Kommunikation auf Entscheider-Ebene Unternehmerisches Denken und Verhandlungsgeschick Vorteile Attraktive Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Firmenwagen, auch zum privaten Nutzen 50€ monatlich steuerfrei als Sachbezug Eigene Kantine Individuelle Einarbeitung durch erfahrene Kolleg*innen Home-Office Möglichkeit u.v.m. Referenz-Nr. ITE/126892
Ihre Klinik Ein innovatives Klinikum mit rund 450 Betten an mehreren Standorten Jährlich werden als 30.000 stationäre und ambulante Patienten/-innen versorgt Zahlreiche Fachbereiche decken nahezu das komplette medizinische Leistungsspektrum ab Das Leistungsspektrum der Radiologie umfasst unter anderem die diagnostische und interventionelle Radiologie mit DSA, 64 Zeilen Spiral-CT, mehreren 1,5 T MRT, digitalisierter konventionellen Röntgendiagnostik, digitaler Vollfeldmammographie mit stestereotaktischer Biopsie und Nuklearmedizin Das Untersuchungsspektrum umfasst dabei alle orthopädisch-unfallchirurgischen Fragestellungen, Viszeral- und Gefäßchirurgie, Innere Medizin mit Onkologie und Kardiologie, Gynäkologie, Geriatrie Neurologie und Urologie Mit modernster medizinischer Ausstattung und innovativen Behandlungskonzepten für eine bestmögliche Versorgung der Patienten/-innen Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Radiologie Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung Mit Erfahrungen im CT, MRT, Mammographie und konventionellen Röntgen Erfahrungen in neuroradiologischen und orthopädischen Fragestellungen wünschenswert Hohes Engagement, Leistungsbereitschaft und Flexibilität sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Eigenverantwortlichkeit Teamfähigkeit, Empathie und Belastbarkeit Ihre Aufgaben Einsatz im MVZ und Klinik Radiologie Versorgung ambulanter und stationärer Patienten/-innen im gesamten Spektrum der radiologischen Diagnostik Interdisziplinäre Zusammenarbeit Teilnahme an der Rufbereitschaft für die von extern gestellte teleradiologische Versorgung Ihre Chance Individuelle und strukturierte Einarbeitung und Weiterentwicklung Option einer Umsatzbeteiligung im MVZ Ein hochmotiviertes und kollegiales Team Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit großem Handlungsspielraum Corporate Benefits Bei dem Schwerpunkt Mammographie Übernahme einer Leitungsfunktion in der Senologie möglich Keine Vordergrunddienste
Über uns Im Auftrag unseres beliebten Partners aus der Lebensmittelbranche sind wir aktuell auf der Suche nach einem SAP FI Inhouse Consultant (m/w/d) zur Festanstellung im Raum Bonn. Unser Kunde ist nicht nur wegen seiner Produkte weltweit bekannt, sondern auch als Top-Arbeitgeber bei seinen Mitarbeitern geschätzt! Gute Laune, Spaß und viele positive Erinnerungen machen den Markenkern aus. Genießen Sie hier eine gesunde Work-Life-Balance und werden Sie Teil eines außergewöhnlichen Teams! Aufgaben Wartung und Optimierung der SAP-Systemlandschaft Testen und Automatisierung sowie Prüfung von SAP-Formularen und Schnittstellen Planung sowie Durchführung von SAP-Rollouts mit S/4 HANA Schulungen für Anwender Profil Fundierte Berufserfahrung im SAP FI Umfeld Idealerweise Kenntnisse in S/4 HANA Wir bieten Homeoffice Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Weihnachts- und Urlaubsgeld Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Job-Rad Bezuschusstes Deutschlandticket Parkplätze inkl. E-Ladestationen Attraktive Gesundheitsangebote Bezuschusste Fitnessangebote Betriebskantine Unfallversicherung Mitarbeiterrabatte Coaching-Angebote Wäscheservice Teamevents Und vieles mehr! Kontakt Email: Afruz Ranjbar Referenznummer: OPP-17-06-01857
Einleitung SAP SD Consultant / Senior Consultant (m/w/d) – Gestalten Sie Ihre Zukunft aktiv mit! Sind Sie bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann ist jetzt der richtige Zeitpunkt! Für ein renommiertes Beratungshaus mit exzellentem Ruf suchen wir motivierte SAP SD Consultants und Senior Consultants , die Lust auf spannende Projekte, echte Verantwortung und Weiterentwicklung haben. Aufgaben • Umsetzung agiler Projekte • Analyse, Prozessdesign, Customizing, Testing & Schulungen • Verantwortung für die Implementierung moderner SAP SD-Lösungen • (Teil-)Projektleitung & Mitgestaltung der Solution Architektur • Teilnahme an Presales-Phasen & Workshops mit Kunden Qualifikation • Erfahrung in SAP SD (mind. 5 Jahre) • Sehr gute Deutsch- & Englischkenntnisse • Teamgeist, Gestaltungswille & Kundenorientierung Benefits ✅ Top-Vergütung : Bis zu 100.000 € Fixgehalt + Bonus + Dienstwagen (ab Senior-Level) ✅ Flexibles Arbeiten : Voll-remote möglich, projektbezogene Reisen ✅ Moderne Unternehmenskultur : Flache Hierarchien, Innovationsgeist, Teamspirit ✅ Entwicklung statt Stillstand : Individuelle Weiterbildungsangebote & Karrierepfade ✅ Internationale Projekte mit bekannten Kunden Noch ein paar Worte zum Schluss Bereit für den Wechsel in ein Umfeld, das Sie wirklich fördert? Dann lassen Sie uns sprechen!
Einleitung Unser Kunde ist einer der vier größten europäischen Triebwerksherstellern für die Luftfahrt. Sie bieten ihren Mitarbeitern ein gutes Arbeitsklima mit niedrigen Hierarchien und die Möglichkeit zum Mobile-Working (2-3 Tage/ Woche). Zudem kommen eine leistungsgerechte Bezahlung und verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten hinzu. Der Arbeitsplatz bietet moderne Büroflächen und U-Bahn-Anschluss direkt vor dem Bürogebäude. Außerdem stehen kostenlose Getränke und frisches Obst zur Verfügung. Sie bieten zudem kostengünstiger Beitrag zum Firnessstudio im Bürogebäude. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Experte für Steuern (m/w/d). Aufgaben Ansprechpartner für interne und externe Steuerfragen Fristgerechte Abgabe der Umsatzsteuervoranmeldung und zusammenfassende Intrastat-Meldung Beteiligung an Spezialthemen (Transfer Pricing, steuerliche Bearbeitung von Neukunden, veränderte Geschäftsprozesse) Unterstützung bei der Optimierung der Finanzprozesse und -abläufe Enge Zusammenarbeit mit unserem Steuerberater-Team Erstellung der Jahreserklärungen für die Gewerbesteuer, Umsatzsteuer und Körperschaftsteuer Unterstützung des Controlling- und Accounting-Teams sowie weiterer Abteilungen zur Sicherstellung der korrekten Durchführung steuerlicher und allgemeiner Buchhaltungsthemen Qualifikation Abgeschlossene Berufsausbildung als Steuerfachangestellter (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung als Steuerfachangestellter/ Bilanzbuchhalter mit Steuererfahrung von mindestens 5 Jahren Gute Kenntnisse der Rechnungslegungsgrundsätze des HGB und des deutschen/europäischen Steuerrechts (Umsatzsteuerrecht von Vorteil) Gute Kenntnisse in SAP FI/CO und MS Office Sehr gute Sprachkenntnisse in Englisch und Deutsch Freude an der Arbeit in einem internationalen Team Kommunikationsstärke und professionelles Auftreten Sehr strukturierte Arbeitsweise und eine hohe Affinität zu Zahlen Hohes Maß an Flexibilität, Einfühlungsvermögen, Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen Benefits Lediglich eine Bewerbung bei uns, die wir bei Passgenauigkeit gezielt an mehrere Unternehmen weiterleiten können erstes Interview und individuelle Beratung Zugang zum sog. verdeckten Stellenmarkt (nicht ausgeschriebene Stellen) Eine Vielzahl an Stellen, die kurzfristig besetzt werden müssen Persönliche Kontakte zu Entscheidern und hilfreiche Informationen Hilfreiche Tipps und Informationen für das Vorstellungsgespräch beim Unternehmen Unsere Leistung ist absolut kostenlos für Sie als Bewerber (m/w/d) Selbstverständlich behandeln wir Ihre persönlichen Daten und Bewerbungsunterlagen absolut vertraulich und diskret Noch ein paar Worte zum Schluss Werden Sie aktiv! Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen! Gemeinsam finden wir heraus, ob diese Position die Richtige für Sie ist und ob wir Ihnen außerdem noch andere Perspektiven anbieten können. IHR ANSPRECHPARTNER: Herr Frederik Schnabel Tel.: 089/ 890 648 1038
Ihre Klinik Ein fortschrittliches Klinikum mit rund 200 Betten Zahlreiche Fachbereiche bilden das Spektrum der medizinischen Versorgung Die Orthopädie und Unfallchirurgie verfügt über knapp 35 Betten sowie ein EndoProthetikZentrum und ein Wirbelsäulenzentrum Der gesamte Fachbereich therapiert ein breites Spektrum an Verletzungen und Erkrankungen des Stütz- und Bewegungsapparats Ein besonderer Schwerpunkt sind minimalinvasive Verfahren, die einen kleinstmöglichen Eingriff bei höchster Präzision bilden Neben einer modernen Notfallaufnahme mit Schockraumversorgung steht ein großzügiger und moderner OP-Bereich zur Verfügung Mit modernster medizinischer Ausstattung für eine bestmögliche Diagnostik und Therapie Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Orthopädie und Unfallchirurgie Die Zusatzbezeichnung Spezielle Unfallchirurgie ist wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung Sie verfügen über eine umfangreiche OP-Erfahrung, idealerweise in einem EndoProthetikZentrum Sie zeichnen sich durch eine umfassende Sozialkompetenz, Durchsetzungsvermögen und Entscheidungsstärke sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein aus Eine strukturierte, selbstständige und zugleich teamorientierte Arbeitsweise rundet Ihr Profil ab Ihre Aufgaben Fachärztliche Versorgung und Behandlung der Patienten/-innen im Fachbereich, sowohl in der Diagnostik als auch in der Therapie Mitarbeit bei der strukturierten Einarbeitung, Anleitung und Aus- und Weiterbildung der Assistenzärzte (m/w/d) Mögliche Beteiligung am Notarztdienst Interdisziplinäre Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Ihre Chance Attraktives Gehaltspaket Ein engagiertes, multiprofessionelles und freundliches Team mit einer sehr guten Arbeitsatmosphäre Verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Corporate Benefits Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Einleitung Unser Mandant beliefert seit über 85 Jahren die internationale Holzwerkstoffindustrie. Dank des exzellenten chemischen Entwicklungs-Knowhows bietet die Unternehmensgruppe mit Auslandsstandorten in Finnland sowie Malaysia individuelle Oberflächenlösungen für ihre Kunden. Ausgereifte Technologien und jahrelange Praxis machen das erfolgreiche Unternehmen zum Anbieter anspruchsvoller und qualitativ hochwertiger technischer Produkte und Hidden Champion im Markt. Lieferanten, Mitarbeiter*innen und sonstige Geschäftspartner wissen das Unternehmen für seine hohe Verlässlichkeit zu schätzen – langjährig Betriebszugehörigkeiten sprechen für einen Top-Arbeitgeber. Im Zuge einer Nachbesetzung wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Einkaufsleiter / Head of Purchasing (m/w/d) für die weitere Entwicklung des Unternehmens gesucht. Aufgaben Ihre Hauptaufgabe besteht in der gruppenweiten Führung des Einkaufs und der Ihnen zugeordneten Mitarbeiter in fachlicher und teils auch disziplinarischer Hinsicht. Sie verantworten im Team sowohl die Hauptmaterialgruppen Papier, Grundchemikalien/Harz und Additive, aber ebenso große (Investitions-) Projekte (Anlagen, Maschinen, Software, IT-Systeme, (Um-)Baumaßnahmen). Ihr Fokus liegt auf der stetigen Optimierung Ihres Verantwortungsbereichs: Sie haben die Gestaltung und Verhandlung der Konditionen und der Lieferverträge im Bick sowie die der Beschaffungswege und -prozesse – und dies weltweit. Maßnahmen zur Steigerung der Profitabilität und Effizienz, u.a. durch die Gewinnung alternativer Lieferanten oder Produkte obliegen Ihnen. Die stete Marktbeobachtung, -analyse und daraus resultierende strategische Überlegungen prägen Ihr Handeln. Sie bauen langfristige Beziehungen zu "Ihren" Lieferanten auf und pflegen diese Partnerschaften. Der sprichwörtliche "Blick über den Tellerrand" ist für Sie selbstverständlich und Teil Ihres Erfolgsrezeptes: Neuen Herausforderungen und Anforderungen – seien es Marktveränderungen, "Krisen", Nachhaltigkeits-/Compliance-Thematiken, KI, neue Tools und Prozesse – stellen Sie sich, initiieren entsprechende Change-Projekte, machen Vorgaben, treiben, führen und fordern ein. Kurzum: Sie haben die transformatorischen Aufgaben unserer Zeit vollumfassend im Blick! Am Ende agieren Sie als "Unternehmer im Unternehmen" – und tragen mit Ihrem Verantwortungsbereich so zu nachhaltigem Erfolg bei. Das Controlling des Hauses binden Sie hierbei als wichtigen Sparringspartner und unverzichtbare Stütze ein und geben dazu dem Vertrieb aufgrund Ihrer guten Kenntnis des Beschaffungsmarktes für ihn wichtige Informationen. Sie berichten in dieser Funktion direkt an die Geschäftsführung des Innovationsführers. Die Erteilung einer Prokura ist perspektivisch vorgesehen. Qualifikation Für diese einmalige Herausforderung bringen Sie idealerweise eine geeignete kaufmännische Ausbildung mit (gerne Studium der Wirtschaftswissenschaften/BWL, des Wirtschaftsingenieurwesens oder ähnlich) inklusive mehr- bis langjähriger Erfahrung im industriellen Einkauf, gerne mit Schwerpunkt (Spezial)Papier und/oder Chemie. Jedoch kann Ihnen auch ein alternativer geeigneter und von uns bisher nicht in den Blick genommener Werdegang den Weg in diese Position ebnen. Überraschen Sie uns! Viel wichtiger nämlich als jedweder Ausbildungshintergrund und nachweisliche Praxiserfahrung noch ist Ihr grundsätzlich anpackendes und unternehmerisch denkendes Wesen, dazu Ihre Einstellung zur Arbeit: Mit Weitblick und Analytik gehen Sie an die Ihnen obliegenden Themen heran, binden Ihre internen und externen Ansprechpartner zielgerichtet ein. Jederzeit gilt die Devise: Erfolg gibt Recht – und nachhaltiger Erfolg ist eben das Ziel. Hierbei hilft Ihnen insbesondere Ihre ausgeprägte Verhandlungskompetenz samt entsprechendem Verhandlungsgeschick. Trotz Ihres hervorragenden Gefühls dafür, "…wo der Hase im Pfeffer liegen könnte" agieren Sie mit all Ihren Kontakten stets auf Augenhöhe. Sie wissen um die Bedeutung von Verlässlichkeit und Klarheit in der internen und externen Kommunikation und vertreten auch dadurch Ihren neuen Arbeitgeber ideal nach außen. Es bereitet Ihnen Freude, die für Sie und mit Ihnen tätigen Mitarbeiter sicher anzuleiten. Hierzu zählen zwei Einkäufer vor Ort (ein strategischer und ein technischer/operativer) sowie zwei weitere Mitarbeiter über eine "dotted line" an den beiden ausländischen Produktionsstandorten der Unternehmensgruppe. Dies tun Sie gerne mit Kennzahlen. Grundsätzlich erkennen Sie an den ZDF – den Zahlen, Daten und Fakten – schnell, wo (Ver-)Handlungsbedarf besteht und wo die Lösungen zu suchen sind. Kurzum: Sie lassen sich nicht "ein X für ein U vormachen" und handeln erforderlichenfalls stets mit der nötigen Konsequenz. Prozessoptimierung und KVP sind Ihnen bereits in der Vergangenheit nicht nur begegnet – sondern aus dieser wohlvertraut. Schnittstellen gestalten und managen sie gemeinsam mit Ihrem Team kooperativ und auf Augenhöhe dank Ihrer praktischen Erfahrungen in Entwicklung und Management zeitgemäßer Beschaffungswege und -prozesse, aber ebenso durch Ihre Erfahrung im "Mitnehmen" von Kollegen und Mitarbeitern und dem Herstellen von verlässlichen Lösungen. Im Umgang mit unvorhergesehen Situationen sind Sie erprobt und agieren souverän. Ihrer hohen Verantwortung, auch aufgrund der branchenbedingt erheblichen Materialquote sind Sie sich bewusst. Mit Ihrem strukturierten Wesen, Ihrer Zuverlässigkeit und einer zielorientierten Vorgehensweise überzeugen Sie nicht nur uns in Ihrer Bewerbung – sondern unseren Mandanten viele Jahre lang von Ihren hohen fachlichen, menschlichen und unternehmerischen Qualitäten. Kollegen und Vorgesetzte beschreiben Sie als absolut integren konzeptionellen Denker und Macher (m/w/d) mit Hands-on-Mentalität, der aus der Mischung von strategischen Projekten und Tagesgeschäft seinen Erfolg generiert. Dank Ihres agilen Wesens können Sie auch mit dynamischen Situationen gut umgehen und sehen selten die Krise – und immer die Chance. Ihr Track Record und dieser vornehmlich aus mittelständischen Strukturen spricht für Sie. Den Einkauf verstehen Sie als Support-Funktion – und leben den Service-Gedanken. Sie fühlen sich dank Ihrer Anpacker-Mentalität wohl in mittelständischen Strukturen! Der routinierte Umgang mit MS Office (insbesondere Excel) ist für Sie selbstverständlich, mit der Struktur und der Abbildung der Beschaffungsprozesse in einem ERP-System sind Sie aus der praktischen Arbeit vertraut. Unser Mandant befindet sich derzeit in der Umstellung von MS Dynamics NAV auf MS D 365. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse setzen wir voraus, damit Sie mit Ihren Lieferanten rechtssicher sowie den Kollegen im Ausland auf solider Basis kommunizieren können. Eine hohe Reisebereitschaft, die Ihnen die Anwendung Ihrer guten Sprach- sowie dazu Ihrer vertragsrechtlichen Kenntnisse "face to face" ermöglicht, unterstellen wir dazu. Insgesamt bringen Sie internationale Aufstellung mit samt guten interkulturellen und interpersonellen Fähigkeiten. Benefits Neben einer abwechslungsreichen, herausfordernden und überaus verantwortungsvollen Aufgabe in einem sehr erfolgreichen Unternehmen mit produkt- und prozessbezogenen Alleinstellungsmerkmalen im Markt bietet Ihnen unser Mandant persönliche Entwicklungs- und erhebliche organisationale Gestaltungsmöglichkeiten, ein attraktives Vergütungsmodell inkl. Kfz zur privaten Nutzung sowie spannende Sozialleistungen (30 Tage Urlaub, ansprechende Home-Office Komponente u.v.m. – wir berichten gerne in einem ersten Gespräch ) Es erwartet Sie ein professionelles Arbeitsumfeld in einer kleinen wachsenden internationalen Gruppe – Sie treffen auf ideale Voraussetzungen, um lange Zeit Freude an dieser beruflichen Herausforderung zu haben. Der hohe Freiheitsgrad und der dazugehörige Führungsstil bei Ihrem neuen Arbeitgeber ermöglichen es Ihnen, als Einkaufsleiter / Head of Purchasing (m/w/d), Ihre Fußabdrücke in dessen Geschichte zu hinterlassen. Noch ein paar Worte zum Schluss Haben Sie Lust auf ein solch spannendes Arbeitsumfeld? Und haben wir mit Ihnen als Einkaufsleiter / Head of Purchasing (m/w/d) vielleicht genau die richtige Person gefunden? Dann melden Sie sich zeitnah – wir freuen uns auf ein erstes Gespräch! Für Rückfragen zu dieser Vakanz steht Ihnen Herr Marius Hebig gern jederzeit als Ansprechpartner zur Verfügung: 0151 703 44 016.
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Teilnahme an einem tollen, spannenden Teamleben Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf,Frankfurt, München , Stuttgart, Hamburg und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell einen People & Culture Business Consultant (m/w/d), um unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem Düsseldorfer Standort! Aufgabengebiet Du nimmst direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen, indem Du sie hinsichtlich Strategie und Organisationsstruktur berätst Du baust dein eigenes Netzwerk auf durch loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen verschiedenster Branchen und Größenordnung und kommunizierst auf Augenhöhe mit dem Top Management Durch Deine Beratung und Unterstützung im Recruitingprozess sowie die Kreation von Stellenanzeigen trägst du zum Unternehmenserfolg deiner Kund:innen bei Du identifizierst Talente und führst Kandidat:innen-Interviews sowie inspirierst und befähigst Du Menschen, ihr Leben zu ändern Du führst eigenverantwortlich Kunden-Pitches, Konditionen sowie Vertragsverhandlungen Dein Business-Development prägt Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst Du agierst als Sparringspartner:in indem du Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammenbringst und dabei jeden Recruiting-Prozess für alle Parteien zu einem Erfolg machst Anforderungsprofil Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, schwierige Situationen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise konntest du bereits erste Vertriebserfahrungen sammeln Du sprichst fließend Deutsch sowie Englisch Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass oder Bikeleasing) Kontakt Jasmin Wölky Referenznummer JN-062025-6772864 Beraterkontakt +49895587958310
Führungskraft Buchhaltung und Controlling (m/w/d) Referenz 12-224192 Suchen Sie eine neue berufliche Herausforderung und fühlen sich in der Buchhaltung zu Hause? Sehen Sie sich als Führungskraft, die Verantwortung übernimmt und sich der Leitung und Entwicklung von Mitarbeitern und Prozessen widmet? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Für unseren Kunden aus Mainz suchen wir in unbefristeter Festanstellung Sie als Führungskraft Buchhaltung und Controlling (m/w/d). Ihre Benefits: Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten Job-Rad Bezuschussung zur Bildschirmbrille Vermögenswirksame Leistungen Vergünstigungen für das Fitnessstudio Ihre Aufgaben: Leitung und Entwicklung des Accounting- und Controlling-Teams durch fachliche und disziplinarische Führung Erstellen von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB Kompetenter Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfung und Steuerberatung Optimierung der Prozesse im Controlling Verantwortung für die Koordination der Buchhaltungsprozesse und Unterstützung in der Finanzbuchhaltung Erstellen von Forecasts, Budgetplanungen und Wirtschaftlichkeitsrechnungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit dem Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen Mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung Erste Führungserfahrung wünschenswert Abschlusssicher nach HGB Gute Kenntnisse mit einem ERP-System Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Software Karrierestufe: Manager (Manager/Supervisor) Gehaltsrahmen: 70.000 bis 90.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen André Silvestre Pinheiro (Tel +49 (0) 6131 24050-21 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-224192 per E-Mail an: pv.mainz@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Mainz Isaac-Fulda-Allee 2c 55124 Mainz
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