Gemeinde Steinen - Landkreis Lörrach Die Gemeinde Steinen, idyllisch im vorderen Wiesental und als „Tor zum Südschwarzwald“ bekannt, bietet mit ihrer Nähe zu Lörrach, Weil am Rhein und Basel eine hohe Lebensqualität im Dreiländereck Deutschland-Frankreich-Schweiz. Mit rund 10.600 Einwohnern, einer hervorragenden Infrastruktur und einem aktiven Gemeindeleben sind wir ein attraktiver Wohn- und Arbeitsort. Wir suchen ab 01.06.2026 oder nach Vereinbarung eine engagierte und fachlich versierte Führungspersönlichkeit als Leiter/in des Fachbereichs Bauen und Umwelt (w/m/d) Gestalten Sie mit uns die Zukunft von Steinen! Ihr Aufgabengebiet: - Strategische und operative Leitung des Fachbereichs Bauen und Umwelt: Sie führen die Sachgebietsleitungen und das gesamte Team in den Bereichen Hochbau, Tiefbau, Bauordnung und Technische Dienste. - Verantwortung für Haushaltsplanung des Fachbereichs, Vergabe und technisches Gebäudemanagement - Technische Leitung der kommunalen Wasserversorgung - Steuerung und Koordination zentraler Planungsaufgaben: Dies umfasst die Stadt- und Ortsplanung, Bauleitplanung, Verkehrsplanung sowie die Themen Landschaftsplanung, Umweltschutz, Hochwasser- und Starkregenmanagement. - Führung der Technischen Dienste: Sie tragen die übergeordnete Verantwortung für den Werkhof, die Grünpflege, den Friedhof und die Straßenbeleuchtung - Aktive Mitwirkung an der Organisationsentwicklung: Sie gestalten die Zukunft Ihres Fachbereichs, auch durch die Mitwirkung bei der Besetzung von Schlüsselpositionen. - Souveräne Vertretung des Fachbereichs gegenüber dem Bürgermeister, den politischen Gremien und externen Partnern. Eine genaue Abgrenzung des Aufgabengebietes behalten wir uns vor. Ihr Profil: - Ein abgeschlossenes Studium in einem Aufgabenspektrum dienlichen Fachgebiet oder ein Verwaltungs- bzw. Betriebswirtschaftsstudium oder eine vergleichbare Qualifikation - Idealerweise bringen Sie mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in einem vergleichbaren kommunalen Umfeld mit. - Fundierte Kenntnisse im öffentlichen Bau- und Planungsrecht (VOB, HOAI, BauGB) sowie im Vergaberecht. - Strategisches Denkvermögen gepaart mit Umsetzungsstärke und Entscheidungskompetenz. - Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und ein sicheres, überzeugendes Auftreten in Gremien und gegenüber externen Partnern. Wir bieten: - Eine verantwortungsvolle, unbefristete Führungsposition im öffentlichen Dienst mit einem interessanten und anspruchsvollen Aufgabengebiet. - Eine der Qualifikation entsprechende und leistungsorientierte Eingruppierung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) - Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Bezahlung nach TVöD sowie eine betriebliche Altersvorsorge (ZVK) - Unterstützung beim Erwerb erforderlicher Qualifikationen - Persönliche und fachliche Weiterbildungsangebote - Flexible Arbeitszeiten, im Rahmen unserer Gleitzeitregelung - Attraktive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits sowie Möglichkeiten eines Dienstradleasings nach TVöD - Ein aktuelles und ganzheitliches betriebliches Gesundheitsmanagement Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen übermitteln Sie uns bitte online bis zum 22.02.2026 über unser Bewerberportal auf unserer Homepage. Den Zugang finden Sie über den nebenstehenden QR-Code. Für weitere Auskünfte steht Ihnen der Fachbereichsleiter Herr Thurn (Telefon 07627 9100-60) oder unsere Personalabteilung (Telefon 07627 9100-78 und -31 oder -32) gerne zur Verfügung. Bitte verzichten Sie aus Gründen des Umweltschutzes bei Ihrer Bewerbung auf Bewerbungsmappen, Schnellhefter und Klarsichtfolien sowie Originaldokumente, da die Bewerbungsunterlagen grundsätzlich nicht zurückgeschickt werden. Gemeinde Steinen, Eisenbahnstr. 31, 79585 Steinen www.steinen.de
Gemeinde Steinen - Landkreis Lörrach Die Gemeinde Steinen, idyllisch im vorderen Wiesental und als „Tor zum Südschwarzwald“ bekannt, bietet mit ihrer Nähe zu Lörrach, Weil am Rhein und Basel eine hohe Lebensqualität im Dreiländereck Deutschland-Frankreich-Schweiz. Mit rund 10.600 Einwohnern, einer hervorragenden Infrastruktur und einem aktiven Gemeindeleben sind wir ein attraktiver Wohn- und Arbeitsort. Wir suchen ab 01.06.2026 oder nach Vereinbarung eine engagierte und fachlich versierte Führungspersönlichkeit als Leiter/in des Fachbereichs Bauen und Umwelt (w/m/d) Gestalten Sie mit uns die Zukunft von Steinen! Ihr Aufgabengebiet: - Strategische und operative Leitung des Fachbereichs Bauen und Umwelt: Sie führen die Sachgebietsleitungen und das gesamte Team in den Bereichen Hochbau, Tiefbau, Bauordnung und Technische Dienste. - Verantwortung für Haushaltsplanung des Fachbereichs, Vergabe und technisches Gebäudemanagement - Technische Leitung der kommunalen Wasserversorgung - Steuerung und Koordination zentraler Planungsaufgaben: Dies umfasst die Stadt- und Ortsplanung, Bauleitplanung, Verkehrsplanung sowie die Themen Landschaftsplanung, Umweltschutz, Hochwasser- und Starkregenmanagement. - Führung der Technischen Dienste: Sie tragen die übergeordnete Verantwortung für den Werkhof, die Grünpflege, den Friedhof und die Straßenbeleuchtung - Aktive Mitwirkung an der Organisationsentwicklung: Sie gestalten die Zukunft Ihres Fachbereichs, auch durch die Mitwirkung bei der Besetzung von Schlüsselpositionen. - Souveräne Vertretung des Fachbereichs gegenüber dem Bürgermeister, den politischen Gremien und externen Partnern. Eine genaue Abgrenzung des Aufgabengebietes behalten wir uns vor. Ihr Profil: - Ein abgeschlossenes Studium in einem Aufgabenspektrum dienlichen Fachgebiet oder ein Verwaltungs- bzw. Betriebswirtschaftsstudium oder eine vergleichbare Qualifikation - Idealerweise bringen Sie mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in einem vergleichbaren kommunalen Umfeld mit. - Fundierte Kenntnisse im öffentlichen Bau- und Planungsrecht (VOB, HOAI, BauGB) sowie im Vergaberecht. - Strategisches Denkvermögen gepaart mit Umsetzungsstärke und Entscheidungskompetenz. - Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und ein sicheres, überzeugendes Auftreten in Gremien und gegenüber externen Partnern. Wir bieten: - Eine verantwortungsvolle, unbefristete Führungsposition im öffentlichen Dienst mit einem interessanten und anspruchsvollen Aufgabengebiet. - Eine der Qualifikation entsprechende und leistungsorientierte Eingruppierung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) - Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Bezahlung nach TVöD sowie eine betriebliche Altersvorsorge (ZVK) - Unterstützung beim Erwerb erforderlicher Qualifikationen - Persönliche und fachliche Weiterbildungsangebote - Flexible Arbeitszeiten, im Rahmen unserer Gleitzeitregelung - Attraktive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits sowie Möglichkeiten eines Dienstradleasings nach TVöD - Ein aktuelles und ganzheitliches betriebliches Gesundheitsmanagement Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen übermitteln Sie uns bitte online bis zum 22.02.2026 über unser Bewerberportal auf unserer Homepage. Den Zugang finden Sie über den nebenstehenden QR-Code. Für weitere Auskünfte steht Ihnen der Fachbereichsleiter Herr Thurn (Telefon 07627 9100-60) oder unsere Personalabteilung (Telefon 07627 9100-78 und -31 oder -32) gerne zur Verfügung. Bitte verzichten Sie aus Gründen des Umweltschutzes bei Ihrer Bewerbung auf Bewerbungsmappen, Schnellhefter und Klarsichtfolien sowie Originaldokumente, da die Bewerbungsunterlagen grundsätzlich nicht zurückgeschickt werden. Gemeinde Steinen, Eisenbahnstr. 31, 79585 Steinen www.steinen.de
Die Verwaltungsgemeinschaft Großaitingen im Landkreis Augsburg mit ca. 8.500 Einwohner bietet eine unbefristete Stelle in Vollzeit oder in Teilzeit mit mind. 30 - 35 Wochenstunden als Sachbearbeiter/in in der Liegenschaftsverwaltung Mitarbeiter (m/w/d) Liegenschaftsverwaltung Ihre Aufgaben, für die Sie maßgeblich verantwortlich sind: - Selbständige Sachbearbeitung in der Liegenschaftsverwaltung - Grundstücksverwaltung - Vorbereitung von Miet- und Pachtverträgen - Abschluss, Verwaltung und Aufhebung von Pachtverhältnissen - Verpachtung landwirtschaftlicher Flächen - Kontrolle der Haupt- und Nebenpflichten aus Kauf- und Erbbaurecht- wie auch aus Miet- und Pachtverträgen inkl. Kündigungen, Mahnungen und Abmahnungen - Betreuung und Ausbau der Grundstücksdatenbank - Abwicklung von Schadensfällen an gemeindlichen Liegenschaften - Vertragsangelegenheiten für die gemeindlichen Liegenschaften - Ausschreibung Wartungsverträge - Bündelausschreibungen (Gas, Strom) - Gebäudeunterhalt; Einkauf von Handwerkerleistungen - Mitwirkung bei Feuerbeschauen Sie bringen mit: - Eine Ausbildung zum /zur Verwaltungsfachangestellten oder erfolgreicher Abschluss des Beschäftigtenlehrgang I - oder eine Ausbildung als Immobilienkaufmann/frau oder Kauffrau/Kaufmann in der Grundstücks- und Wohnungswirtschaft oder eine abgeschlossene vergleichbare Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich - sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen und sonstigen Kommunikationsmedien - wünschenswert wäre eine einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Liegenschaftsverwaltung - bei Nichtvorliegen wird die Bereitschaft zu Fortbildungen vorausgesetzt - Bereitschaft zu fortwährenden Weiterbildungen - Einsatzbereitschaft zur Teilnahme am Sitzungsdienst auch außerhalb der regulären Arbeitszeit - Bereitschaft zur selbstständigen und strukturierten Arbeit - Führerschein der Klasse B Wir bieten Ihnen: - in anspruchsvolles, interessantes und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum - ein krisensicherer und unbefristeter Arbeitsplatz - leistungsgerechte Vergütung entsprechend TVöD sowie die üblichen Leistungen des öffentlichen Dienstes - Urlaubsanspruch von 30 Tagen zusätzlich 24.12. und 31.12. bezahlt frei - geregelte Arbeitszeiten mit Gleitzeitrahmen - fachbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Dienstrad-Leasing (BusinessBike) - zusätzlicher freier Tag in der Geburtstagswoche Senden Sie Ihre aussagekräftige schriftliche Bewerbung (gerne auch per E-Mail) bitte bis spätestens 02.03.2026 an: Verwaltungsgemeinschaft Großaitingen, Am Alten Markt 3, 86845 Großaitingen E-Mail: personal@grossaitingen.de Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Ohler, Geschäftsstellenleiter, unter der Tel.-Nr. 08203/9600-17 gerne zur Verfügung. Bitte beachten Sie, dass schriftliche Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt, sondern nach einer Frist von 6 Monaten gemäß DSGVO vernichtet werden. Bei Bewerbungen in elektronischer Form bitten wir um Zusendung der Unterlagen zusammengefasst in ein PDF. Reisekosten werden nicht erstattet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden im Falle des Vorliegens gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.
Die Verwaltungsgemeinschaft Großaitingen im Landkreis Augsburg mit ca. 8.500 Einwohner bietet eine unbefristete Stelle in Vollzeit oder in Teilzeit mit mind. 30 - 35 Wochenstunden als Sachbearbeiter/in in der Liegenschaftsverwaltung Mitarbeiter (m/w/d) Liegenschaftsverwaltung Ihre Aufgaben, für die Sie maßgeblich verantwortlich sind: - Selbständige Sachbearbeitung in der Liegenschaftsverwaltung - Grundstücksverwaltung - Vorbereitung von Miet- und Pachtverträgen - Abschluss, Verwaltung und Aufhebung von Pachtverhältnissen - Verpachtung landwirtschaftlicher Flächen - Kontrolle der Haupt- und Nebenpflichten aus Kauf- und Erbbaurecht- wie auch aus Miet- und Pachtverträgen inkl. Kündigungen, Mahnungen und Abmahnungen - Betreuung und Ausbau der Grundstücksdatenbank - Abwicklung von Schadensfällen an gemeindlichen Liegenschaften - Vertragsangelegenheiten für die gemeindlichen Liegenschaften - Ausschreibung Wartungsverträge - Bündelausschreibungen (Gas, Strom) - Gebäudeunterhalt; Einkauf von Handwerkerleistungen - Mitwirkung bei Feuerbeschauen Sie bringen mit: - Eine Ausbildung zum /zur Verwaltungsfachangestellten oder erfolgreicher Abschluss des Beschäftigtenlehrgang I - oder eine Ausbildung als Immobilienkaufmann/frau oder Kauffrau/Kaufmann in der Grundstücks- und Wohnungswirtschaft oder eine abgeschlossene vergleichbare Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich - sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen und sonstigen Kommunikationsmedien - wünschenswert wäre eine einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Liegenschaftsverwaltung - bei Nichtvorliegen wird die Bereitschaft zu Fortbildungen vorausgesetzt - Bereitschaft zu fortwährenden Weiterbildungen - Einsatzbereitschaft zur Teilnahme am Sitzungsdienst auch außerhalb der regulären Arbeitszeit - Bereitschaft zur selbstständigen und strukturierten Arbeit - Führerschein der Klasse B Wir bieten Ihnen: - in anspruchsvolles, interessantes und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum - ein krisensicherer und unbefristeter Arbeitsplatz - leistungsgerechte Vergütung entsprechend TVöD sowie die üblichen Leistungen des öffentlichen Dienstes - Urlaubsanspruch von 30 Tagen zusätzlich 24.12. und 31.12. bezahlt frei - geregelte Arbeitszeiten mit Gleitzeitrahmen - fachbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Dienstrad-Leasing (BusinessBike) - zusätzlicher freier Tag in der Geburtstagswoche Senden Sie Ihre aussagekräftige schriftliche Bewerbung (gerne auch per E-Mail) bitte bis spätestens 02.03.2026 an: Verwaltungsgemeinschaft Großaitingen, Am Alten Markt 3, 86845 Großaitingen E-Mail: personal@grossaitingen.de Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Ohler, Geschäftsstellenleiter, unter der Tel.-Nr. 08203/9600-17 gerne zur Verfügung. Bitte beachten Sie, dass schriftliche Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt, sondern nach einer Frist von 6 Monaten gemäß DSGVO vernichtet werden. Bei Bewerbungen in elektronischer Form bitten wir um Zusendung der Unterlagen zusammengefasst in ein PDF. Reisekosten werden nicht erstattet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden im Falle des Vorliegens gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.
Die Verwaltungsgemeinschaft Großaitingen im Landkreis Augsburg mit ca. 8.500 Einwohner bietet eine unbefristete Stelle in Vollzeit oder in Teilzeit mit mind. 30 - 35 Wochenstunden als Sachbearbeiter/in in der Liegenschaftsverwaltung Mitarbeiter (m/w/d) Liegenschaftsverwaltung Ihre Aufgaben, für die Sie maßgeblich verantwortlich sind: - Selbständige Sachbearbeitung in der Liegenschaftsverwaltung - Grundstücksverwaltung - Vorbereitung von Miet- und Pachtverträgen - Abschluss, Verwaltung und Aufhebung von Pachtverhältnissen - Verpachtung landwirtschaftlicher Flächen - Kontrolle der Haupt- und Nebenpflichten aus Kauf- und Erbbaurecht- wie auch aus Miet- und Pachtverträgen inkl. Kündigungen, Mahnungen und Abmahnungen - Betreuung und Ausbau der Grundstücksdatenbank - Abwicklung von Schadensfällen an gemeindlichen Liegenschaften - Vertragsangelegenheiten für die gemeindlichen Liegenschaften - Ausschreibung Wartungsverträge - Bündelausschreibungen (Gas, Strom) - Gebäudeunterhalt; Einkauf von Handwerkerleistungen - Mitwirkung bei Feuerbeschauen Sie bringen mit: - Eine Ausbildung zum /zur Verwaltungsfachangestellten oder erfolgreicher Abschluss des Beschäftigtenlehrgang I - oder eine Ausbildung als Immobilienkaufmann/frau oder Kauffrau/Kaufmann in der Grundstücks- und Wohnungswirtschaft oder eine abgeschlossene vergleichbare Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich - sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen und sonstigen Kommunikationsmedien - wünschenswert wäre eine einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Liegenschaftsverwaltung - bei Nichtvorliegen wird die Bereitschaft zu Fortbildungen vorausgesetzt - Bereitschaft zu fortwährenden Weiterbildungen - Einsatzbereitschaft zur Teilnahme am Sitzungsdienst auch außerhalb der regulären Arbeitszeit - Bereitschaft zur selbstständigen und strukturierten Arbeit - Führerschein der Klasse B Wir bieten Ihnen: - in anspruchsvolles, interessantes und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum - ein krisensicherer und unbefristeter Arbeitsplatz - leistungsgerechte Vergütung entsprechend TVöD sowie die üblichen Leistungen des öffentlichen Dienstes - Urlaubsanspruch von 30 Tagen zusätzlich 24.12. und 31.12. bezahlt frei - geregelte Arbeitszeiten mit Gleitzeitrahmen - fachbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Dienstrad-Leasing (BusinessBike) - zusätzlicher freier Tag in der Geburtstagswoche Senden Sie Ihre aussagekräftige schriftliche Bewerbung (gerne auch per E-Mail) bitte bis spätestens 02.03.2026 an: Verwaltungsgemeinschaft Großaitingen, Am Alten Markt 3, 86845 Großaitingen E-Mail: personal@grossaitingen.de Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Ohler, Geschäftsstellenleiter, unter der Tel.-Nr. 08203/9600-17 gerne zur Verfügung. Bitte beachten Sie, dass schriftliche Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt, sondern nach einer Frist von 6 Monaten gemäß DSGVO vernichtet werden. Bei Bewerbungen in elektronischer Form bitten wir um Zusendung der Unterlagen zusammengefasst in ein PDF. Reisekosten werden nicht erstattet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden im Falle des Vorliegens gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.
Die Verwaltungsgemeinschaft Großaitingen im Landkreis Augsburg mit ca. 8.500 Einwohner bietet eine unbefristete Stelle in Vollzeit oder in Teilzeit mit mind. 30 - 35 Wochenstunden als Sachbearbeiter/in in der Liegenschaftsverwaltung Mitarbeiter (m/w/d) Liegenschaftsverwaltung Ihre Aufgaben, für die Sie maßgeblich verantwortlich sind: - Selbständige Sachbearbeitung in der Liegenschaftsverwaltung - Grundstücksverwaltung - Vorbereitung von Miet- und Pachtverträgen - Abschluss, Verwaltung und Aufhebung von Pachtverhältnissen - Verpachtung landwirtschaftlicher Flächen - Kontrolle der Haupt- und Nebenpflichten aus Kauf- und Erbbaurecht- wie auch aus Miet- und Pachtverträgen inkl. Kündigungen, Mahnungen und Abmahnungen - Betreuung und Ausbau der Grundstücksdatenbank - Abwicklung von Schadensfällen an gemeindlichen Liegenschaften - Vertragsangelegenheiten für die gemeindlichen Liegenschaften - Ausschreibung Wartungsverträge - Bündelausschreibungen (Gas, Strom) - Gebäudeunterhalt; Einkauf von Handwerkerleistungen - Mitwirkung bei Feuerbeschauen Sie bringen mit: - Eine Ausbildung zum /zur Verwaltungsfachangestellten oder erfolgreicher Abschluss des Beschäftigtenlehrgang I - oder eine Ausbildung als Immobilienkaufmann/frau oder Kauffrau/Kaufmann in der Grundstücks- und Wohnungswirtschaft oder eine abgeschlossene vergleichbare Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich - sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen und sonstigen Kommunikationsmedien - wünschenswert wäre eine einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Liegenschaftsverwaltung - bei Nichtvorliegen wird die Bereitschaft zu Fortbildungen vorausgesetzt - Bereitschaft zu fortwährenden Weiterbildungen - Einsatzbereitschaft zur Teilnahme am Sitzungsdienst auch außerhalb der regulären Arbeitszeit - Bereitschaft zur selbstständigen und strukturierten Arbeit - Führerschein der Klasse B Wir bieten Ihnen: - in anspruchsvolles, interessantes und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum - ein krisensicherer und unbefristeter Arbeitsplatz - leistungsgerechte Vergütung entsprechend TVöD sowie die üblichen Leistungen des öffentlichen Dienstes - Urlaubsanspruch von 30 Tagen zusätzlich 24.12. und 31.12. bezahlt frei - geregelte Arbeitszeiten mit Gleitzeitrahmen - fachbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Dienstrad-Leasing (BusinessBike) - zusätzlicher freier Tag in der Geburtstagswoche Senden Sie Ihre aussagekräftige schriftliche Bewerbung (gerne auch per E-Mail) bitte bis spätestens 02.03.2026 an: Verwaltungsgemeinschaft Großaitingen, Am Alten Markt 3, 86845 Großaitingen E-Mail: personal@grossaitingen.de Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Ohler, Geschäftsstellenleiter, unter der Tel.-Nr. 08203/9600-17 gerne zur Verfügung. Bitte beachten Sie, dass schriftliche Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt, sondern nach einer Frist von 6 Monaten gemäß DSGVO vernichtet werden. Bei Bewerbungen in elektronischer Form bitten wir um Zusendung der Unterlagen zusammengefasst in ein PDF. Reisekosten werden nicht erstattet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden im Falle des Vorliegens gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.
Bei der Gemeinde Wittighausen (1.769 Einwohner) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle des Gemeindekämmerers (m/w/d) zu besetzen. Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere folgende Bereiche: - Haushalts- und Finanzplanung, sowie Erstellung der Jahresabschlüsse für den Haushalt der Gemeinde und des Abwasserzweckverbandes - Rechnungsprüfung - Erarbeitung und Abrechnung von Zuschussanträgen - Kalkulation und Veranlagung der Gebühren, Beiträge und Steuern - Personalwesen - Geschäftsführung für den Abwasserzweckverband - Wahlen - Teilnahme an Sitzungen Die endgültige Abgrenzung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten. Wir bieten eine unbefristete Vollzeitstelle. Für diese verantwortungsvolle Position erwarten wir ein abgeschlossenes Studium zum Dipl.-Verwaltungswirt (m/w/d) (FH) bzw. Bachelor of Arts Public Management (m/w/d) oder eine vergleichbare Befähigung nach § 116 Abs. 2 GemO. Des Weiteren bringen Sie Flexibilität, hohes Engagement, Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit, Kenntnisse im Neuen Kassen- und Haushaltsrecht (NKHR) sowie in allen Office-Anwendungen mit. Die Stelle ist in Besoldungsgruppe bis A 13 oder vergleichbar ausgewiesen und eignet sich auch für die Absolventinnen/Absolventen der Hochschulen für öffentliche Verwaltung. Hinzu kommt eine Entschädigung für die Geschäftsführertätigkeit im Zweckverband. Wenn wir Ihr Interesse für diese interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit geweckt haben, bitten wir um Ihre schriftliche Bewerbung mit den üblichen Unterlagen gerne auch per E-Mail an die Gemeindeverwaltung Wittighausen, Königstraße 17, 97957 Wittighausen, info@wittighausen.de. Für Fragen steht Ihnen Herr Wessels unter der Telefonnummer 09347/92090 gerne zur Verfügung.
Die Gemeinde Teningen hat zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle (Voll- oder Teilzeit) zu besetzen im Bereich: Digitalisierung- und Organisationsmanagement Die Stelle steht allen Geschlechtern offen. Die wesentlichen Aufgaben: - Erarbeitung, Umsetzung und regelmäßige Fortschreibung einer Digitalisierungsstrategie; - Analyse, Optimierung und Transfer von Arbeitsprozessen in digitale Geschäftsprozesse und Umsetzung der notwendigen organisatorischen Maßnahmen in der Ablauf- und Aufbauorganisation; - Umsetzung der Digitalisierung in der Verwaltung u.a. gem. dem Onlinezugangsgesetz (Serviceportal Service-BW); - Organisation und Planung von internen Projekten und internen Veranstaltungen; - Unterstützung bei der Organisationsentwicklung; - Mitwirkung bei der Einführung der elektronischen Akte und des Dokumentenmanagements sowie bei der Betreuung des Regelbetriebs. - Eine Änderung oder Ergänzung der Aufgaben bleibt vorbehalten. Ihre Qualifikationen: - Eine abgeschlossene Verwaltungsausbildung als Verwaltungsfachangestellte/-r mit der Zusatzqualifikation Verwaltungsfachwirt/in oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der öffentlichen Verwaltung (z. B. Bachelor of Arts Digitales Verwaltungsmanagement oder Public Management, Verwaltungsinformatik, idealerweise mit Vertiefung in Organisation/Digitalisierung/IT oder Dipl. Verwaltungswirt (FH) oder eine vergleichbare Qualifikation; - selbständige Arbeitsweise und die Bereitschaft, sich mit neuen Aufgabenstellungen auseinanderzusetzen sowie die Fähigkeit zum vernetzten Denken; - Organisationsgeschick, Beratungskompetenz und Kommunikationsstärke sowie Durchsetzungsvermögen; - Hohe Affinität zu Informations- und Kommunikationstechnologien; - Fachkenntnisse in den Bereichen Digitalisierung und Organisation sind von Vorteil; - Sehr gute EDV-Kenntnisse; - Freude an der Arbeit im Team. Wir bieten: - Eine Beschäftigung im öffentlichen Dienst mit hoher Arbeitsplatzsicherheit; - Eine moderne Arbeitsumgebung in einem generalsanierten Verwaltungsgebäude; - Eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe in einem motivierten Team; - Flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer internen Regelung; - Zielgerichtete Weiterbildungsmöglichkeiten; - Betriebliche Gesundheitsförderung, JobRad; - Betriebliche Altersvorsorge; - Jahressonderzahlung. Die Stelle ist nach Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) bewertet. Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen kann eine Einstellung im Beamtenverhältnis in der Besoldungsgruppe A10 erfolgen. Bitte bewerben Sie sich über das Bewerbungsportal auf unserer Homepage bis zum 1. Februar 2026. Fragen beantwortet Ihnen Frau Ruesch unter 07641 5806-73
Die Gemeinde Klettgau, eine lebenswerte Kommune in Südbaden mit rund 7.700 Einwohnerinnen und Einwohnern, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Fachbedienstete/n für das Finanzwesen als Leitung für das Rechnungsamt (m/w/d) Die Gemeinde hat 2016 auf das Neue Kommunale Haushaltsrecht umgestellt. Die Eröffnungsbilanz ist erstellt und geprüft. Wir arbeiten im Finanzwesen mit SAP. Die Gemeinde wendet den § 2b UStG seit 2023 an. Sie erwartet ein engagiertes Team mit fünf Mitarbeiter/innen. Ihre Aufgaben - Haushalts- und Finanzplanung - Allgemeine Aufgaben des Kassen- und Rechnungswesens - Jahresabschluss - Anlagenbuchhaltung - Abgabensatzungen - Veranlagung von Erschließungs- und Anschlussbeiträgen - Kostenersätze im Feuerwehrwesen - Verwaltung Grundvermögen, Miet- und Pachtverträge - Beteiligungsverwaltung/Beteiligungsbericht - Teilnahme an Gremiensitzungen Ihr Profil - Abgeschlossenes Studium als Bachelor of Arts in Public Management, Diplomverwaltungswirt/in oder vergleichbare Qualifikation - Eigenverantwortliches Handeln - Organisationsgeschick - Teamfähigkeit - Fundierte EDV-Kenntnisse - Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung Unser Angebot - Unbefristete Vollzeitstelle im Beamtenverhältnis bis zur Besoldungsgruppe A13 bzw. eine vergleichbare Vergütung nach TVöD - Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten - Gleitzeitarbeit - Betriebliches Gesundheitsmanagement Weitere Informationen erhalten Sie von Personalleiterin Anna-Lina Obert, Tel. 07742 935-104. Bewerben Sie sich über unser Bewerbungsportal auf www.klettgau.de/offene-stellen oder senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an bewerbung@klettgau.de Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Die Gemeinde Teningen hat zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle (Voll- oder Teilzeit) zu besetzen im Bereich: Digitalisierung- und Organisationsmanagement Die Stelle steht allen Geschlechtern offen. Die wesentlichen Aufgaben: - Erarbeitung, Umsetzung und regelmäßige Fortschreibung einer Digitalisierungsstrategie; - Analyse, Optimierung und Transfer von Arbeitsprozessen in digitale Geschäftsprozesse und Umsetzung der notwendigen organisatorischen Maßnahmen in der Ablauf- und Aufbauorganisation; - Umsetzung der Digitalisierung in der Verwaltung u.a. gem. dem Onlinezugangsgesetz (Serviceportal Service-BW); - Organisation und Planung von internen Projekten und internen Veranstaltungen; - Unterstützung bei der Organisationsentwicklung; - Mitwirkung bei der Einführung der elektronischen Akte und des Dokumentenmanagements sowie bei der Betreuung des Regelbetriebs. - Eine Änderung oder Ergänzung der Aufgaben bleibt vorbehalten. Ihre Qualifikationen: - Eine abgeschlossene Verwaltungsausbildung als Verwaltungsfachangestellte/-r mit der Zusatzqualifikation Verwaltungsfachwirt/in oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der öffentlichen Verwaltung (z. B. Bachelor of Arts Digitales Verwaltungsmanagement oder Public Management, Verwaltungsinformatik, idealerweise mit Vertiefung in Organisation/Digitalisierung/IT oder Dipl. Verwaltungswirt (FH) oder eine vergleichbare Qualifikation; - selbständige Arbeitsweise und die Bereitschaft, sich mit neuen Aufgabenstellungen auseinanderzusetzen sowie die Fähigkeit zum vernetzten Denken; - Organisationsgeschick, Beratungskompetenz und Kommunikationsstärke sowie Durchsetzungsvermögen; - Hohe Affinität zu Informations- und Kommunikationstechnologien; - Fachkenntnisse in den Bereichen Digitalisierung und Organisation sind von Vorteil; - Sehr gute EDV-Kenntnisse; - Freude an der Arbeit im Team. Wir bieten: - Eine Beschäftigung im öffentlichen Dienst mit hoher Arbeitsplatzsicherheit; - Eine moderne Arbeitsumgebung in einem generalsanierten Verwaltungsgebäude; - Eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe in einem motivierten Team; - Flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer internen Regelung; - Zielgerichtete Weiterbildungsmöglichkeiten; - Betriebliche Gesundheitsförderung, JobRad; - Betriebliche Altersvorsorge; - Jahressonderzahlung. Die Stelle ist nach Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) bewertet. Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen kann eine Einstellung im Beamtenverhältnis in der Besoldungsgruppe A10 erfolgen. Bitte bewerben Sie sich über das Bewerbungsportal auf unserer Homepage bis zum 1. Februar 2026. Fragen beantwortet Ihnen Frau Ruesch unter 07641 5806-73
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