Spezialist IT-Regulatorik (m/w/d)
c.cure - Geschäftsbereich der Megamaris GmbH - 30159, Hannover, DE
Einleitung Unser Kunde ist ein familiäres Finanzunternehmen mit Sitz nordöstlich von Hannover, das bereits seit Generationen besteht und derzeit ca. 1.000 Mitarbeiter: innen beschäftigt. Im Zuge des Firmenwachstums wurde ein neues, fünfköpfiges Team im Bereich IT-Governance aufgebaut. Zur Komplettierung des Bereichs wird ein Spezialist für die IT-Regulatorik (m/w/d) gesucht, der sowohl operative IT-Konzepte erstellt, dokumentiert und weiterentwickelt als auch Aufgaben in der IT-Revision übernimmt. Da sich das Team noch im Aufbau befindet, hast Du die Möglichkeit, aktiv mitzugestalten und eigene Ideen einzubringen. Aufgaben Überwachung, Einhaltung und Erstellung von IT-Konzepten und Richtlinien (gemäß DORA) Risikoanalysen Enge Zusammenarbeit mit der operativen IT und dem ISB Durchführung von Audits Qualifikation Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich IT Idealerweise Erfahrungen im Bankenbereich Berufserfahrung im Bereich IT(-Governance), IT-Regulatorik, Informationssicherheit oder einem ähnlichen Bereich Erfahrung im Umgang mit regulatorischen Standards (BAIT, DORA, MaRisk etc…) Benefits 3 Tage Home Office/Woche 34 Tage Urlaub Sabbatical-Möglichkeiten 13 Monatsgehälter Fortbildungs- und Karrieremöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Noch ein paar Worte zum Schluss Für Rückfragen steht Dir Mike Bagdonas unter 06131 - 8945 215 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen.
Senior Go Backend Developer (f/m/d)
justtrack - 20095, Hamburg, DE
As a Senior Go Backend Developer you will join a team of highly committed developers, further developing our tracking platform justtrack by bringing in a lot of own ideas. At justtrack , we build a SaaS business that provides app and game publishers an attractive toolset to handle their entire global marketing growth process. Starting from managing, analyzing, and automating marketing processes justtrack enables gathering deep mobile product insights. As part of the applike Group (financially backed by media powerhouse Bertelsmann), justtrack has access to industry experts and funding with a long-term growth mindset. Joining the Team , you will have the opportunity to create state of the art microservices from scratch. Moreover, you can dig into well established services that unify various external APIs and further refine according to all the small variants. Our team's mission is providing easy and efficient flows to automate and scale out marketing processes. Key Responsibilities: You bring fresh ideas to further improve our robust and reliability-first Golang backend (separated over several, globally located data programming centers) Take a leading role in designing and implementing new microservices Collect and unify all the minor variants of APIs and user flows out there Constantly improve our existing code and system architecture Work with experts from different technological backgrounds and countries, learn from your highly experienced colleagues and share your knowledge Collaborate with all kinds of roles in our cross-functional teams How the optimal candidate may look like: 3-5 years experience of backend or cloud software development Expert in Go! 2-3 years experience with Golang Good understanding of software architecture, distributed systems and application design Basic understanding of IaC tools like terraform Team Player, Problem-Solver, Task Owner Optional: Familiarity with frontend frameworks like React, Angular, Svelte Optional: Experience with AWS services like DynamoDB, ECS, Kafka and SQS What do we have to offer? Invest in Your Future: Regular feedback and our development program support your growth, helping you expand your skill set and achieve your career goals. Easy Arrival to justtrack: From signing to settling in Hamburg, we’ve got you covered. Need a visa? No problem. Ready to build your new life and career at justtrack in Hamburg? We support every ambition—from learning German to a relocation bonus that helps you settle in and make Hamburg feel like home. Live Your Best Life, at Work and Beyond: We work in a hybrid setup with 3 core office days, plus flexible working hours. Enjoy 30 vacation days, 3 weeks of remote work per year, and free access to an in-house gym with lots of different fitness classes and mental health support through our Employee Assistance Program (EAP). Thrive Where You Work: Enjoy the Alster lake view from our central office with top-notch equipment, fun open spaces, and a large variety of snacks and drinks. Join the Community! Participate in regular team and company events, including hackathons and social gatherings. We work together, and we celebrate together, too. Our mission is to create an inspiring work environment for amazing people achieving extraordinary things. Be part of it! Skip writing cover letters. Tell us about your most passionate personal project, your desired salary and your earliest possible start date. We are looking forward to your application! We welcome applications from people who will contribute to the diversity of our company.
Windows System Administrator (m/w/d)
BUERO LERSCH - 38226, Salzgitter, DE
Über uns Wir suchen einen erfahrenen Windows System Administrator, der unser IT-Team dabei unterstützt, eine hochverfügbare und sichere Infrastruktur zu gewährleisten. Der ideale Kandidat bringt fundierte technische Kenntnisse im Bereich Windows-Serverumgebungen mit und ist in der Lage, komplexe Probleme effizient zu lösen sowie kontinuierliche Verbesserungen in unserer IT-Landschaft umzusetzen. Aufgaben Installation, Konfiguration und Wartung: Aufbau und Verwaltung von Windows-Servern (z.B. Windows Server 2016, 2019 und aktueller) einschließlich Active Directory, DNS, DHCP, sowie Verwaltung von Gruppenrichtlinien (GPOs). Virtualisierung: Bereitstellung und Pflege virtueller Maschinen auf Plattformen wie VMware oder Hyper-V, sowie Ressourcenmanagement und Performance-Optimierung in virtualisierten Umgebungen. Monitoring und Performance Management: Einrichtung und Überwachung von Monitoring-Tools (z.B. Microsoft System Center, Nagios, PRTG) zur Überwachung der Systemleistung und Sicherstellung von Hochverfügbarkeit und Systemstabilität. Automatisierung: Entwicklung und Pflege von Skripten (PowerShell, Batch) zur Automatisierung von Routineaufgaben und Optimierung der administrativen Prozesse. Sicherheits- und Patch-Management: Verwaltung und Implementierung von Updates und Patches für Windows-basierte Systeme, Überprüfung und Durchsetzung von Sicherheitsrichtlinien sowie Bedrohungsanalyse und Schwachstellenmanagement. Backup und Wiederherstellung: Implementierung und Verwaltung von Backup-Lösungen (z.B. Veeam, Acronis, Windows Backup), Durchführung regelmäßiger Wiederherstellungstests und Sicherstellung von Datenintegrität und -verfügbarkeit. Fehlerbehebung und Support: Eigenständige Analyse und Lösung von komplexen technischen Problemen im Bereich Windows Server, Netzwerkinfrastruktur und Endnutzer-Support bei Windows-spezifischen Themen. Dokumentation: Erstellung und Pflege detaillierter technischer Dokumentationen zu Systemkonfigurationen, Änderungsprotokollen und Implementierungsplänen. Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung als Windows System Administrator. Fundierte Kenntnisse in der Administration von Windows-Servern und den dazugehörigen Diensten (Active Directory, DNS, DHCP, GPOs). Erfahrung mit Virtualisierungstechnologien (VMware, Hyper-V). Kenntnisse in der Automatisierung von Aufgaben mittels PowerShell und Batch-Scripting. Erfahrung mit Monitoring- und Sicherheits-Tools sowie Patch-Management-Verfahren. Vertrautheit mit Backup-Technologien und Verfahren zur Datenwiederherstellung. Problemlösungsorientierte Denkweise und Fähigkeit zur schnellen Analyse und Behebung von Systemproblemen. Kommunikations- und Teamfähigkeit, um effektiv mit anderen technischen Teams und Endanwendern zusammenzuarbeiten. Wir bieten Diese Position bietet die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und aktiv zur Verbesserung der IT-Infrastruktur beizutragen. Wenn Sie ein technikaffiner Windows-Systemadministrator sind, der gerne an der Optimierung und Stabilität von IT-Systemen arbeitet, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services _______________________________________________________________________ Büro Lersch Mobil: 0049-160-97375452 (Whatsapp/Telegram) Web: www.buerolersch.de
Key Account Manager (m/w/d) Vertrieb Perspektive Teamlead
SOLCOM GmbH - 76135, Karlsruhe, Baden, DE
SOLCOM sucht: Key Account Manager (m/w/d) Vertrieb Perspektive Teamlead Erfahrung: mit Berufserfahrung Abteilung: Vertrieb Start: Juni 2025 Anstellung: Unbefristet Referenznr.: 2024757 Das erwartet Dich: Deine Kunden. Deine Verantwortung. Deine Ideen. Dein Erfolg. Dein Weg! Jeder Tag ist anders: Du kannst deine eigene Richtung wählen und bist selbst verantwortlich für dein Ergebnis. Wir stehen in Kontakt mit unseren Kunden und lassen uns überraschen was der Tag an spannenden Geschichten und Erlebnissen bringt. Es geht darum den Kunden zu betreuen , mit ihm in Kontakt zu bleiben sei es per Teams oder vor Ort. Wir akquirieren Projekte bei Kundenunternehmen , wenn dort Bedarfe bestehen und schauen, dass wir so schnell wie möglich die passenden Experten finden, um diese dann dem Kunden zeitnah zur Verfügung zu stellen. Wir unterstützen unsere Kunden dabei ihre Innovationskraft beizubehalten. Das bringst Du mit: Wann passt du zu uns und wir zu dir? Wenn Du eine ordentliche Prise Humor mitbringst und Lust darauf hast, bei der Arbeit Spaß zu haben und mit coolen Kolleg:innen zusammen zu arbeiten Wenn du eine Portion Mut mitbringst und Lust hast, auch mal Fehler zu machen. Wenn du Lust hast eigenständig zu arbeiten und es dir Spaß macht Verantwortung zu übernehmen. Wenn du Deine Themen eigenständig voranbringen kannst. Wenn du keine Lust auf Langeweile , aber Lust auf ein tolles Team hast. Deine Benefits: Deine Kunden. Deine Verantwortung. Deine Ideen. Dein Erfolg. Dein Weg! Dein Team. Deine Fächerstadt. Sei Teil des Teams, das immer wieder neue Wege geht, neue Ideen liebt und Out-of-the-box-Denker sucht. Ehrlich, herzlich und echt - das ist Team Karlsruhe. Du gestaltest und verantwortest deinen Alltag und deine Expertenbeziehungen selbst. Dein überdurchschnittliches Gehalt hast du selbst in der Hand und deinen Dienstwagen kannst du frei wählen. Den Grundstein für deinen Erfolg legst Du in den ersten 15 Tagen im Team in unserer eigenen Akademie. Dein:e persönliche:r Mentor:in unterstützt dich von Anfang an – was heißt das? Individuelles Coaching mit internen und externen Trainer:innen. Wir leben eine Führungskultur , die dich dabei begleitet, deine im Job selbst gesetzten Ziele zu erreichen ob als Teamlead oder Fachexperte. Für uns selbstverständlich: flexible 30 Tage Urlaub im Jahr, ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und Homeoffice. Wofür stehen wir? Transparenz, Dynamik, Herzlichkeit, Authentizität - SOLCOM loves You Lernende Organisation: Hier stehst du, deine Ideen und deine Zufriedenheit im Mittelpunkt. Fehler sind erlaubt, Mut ist erwünscht. Mach dir selbst ein Bild davon. Wir freuen uns auf dich! Über uns: SOLCOM zählt zu den führenden branchenübergreifenden Technologiedienstleistern in IT und Engineering. Wer bei uns arbeitet, hat täglich mit Top-Unternehmen zu tun – vom DAX-Konzern bis zum mittelständischen Weltmarktführer.
Junior IT Consultant / Software Developer (m/w/d) - (BU2)
Live Reply GmbH - 60311, Frankfurt am Main, DE
Einleitung Für unseren Standorten Düsseldorf und Frankurt (gerne auch teils Remote) suchen wir Verstärkung --> Let´s go Live Live Reply ist der Spezialist der Reply-Gruppe für Beratung, Planung, Deployment und Managed Services im Netzwerkbereich (mehrschichtige Transport- und Kommunikationslösungen für Mobilfunk und Festnetz), Software-defined Networks, Virtualisierung sowie die digitale, cloud-basierte Applikationsentwicklung mit besonderem Fokus auf die Branchen Telekommunikation und Medien. Aufgaben Du hast genug von reiner Theorie und möchtest deine Fähigkeiten in der Praxis testen? Dann bewirb dich bei uns! Das erwartet dich: Als Teil unseres Teams unterstützt du bei der erfolgreichen Umsetzung von Softwarelösungen in diversen Kundenprojekten Du begleitest den gesamten Entwicklungsprozess von der Konzeption bis zur gemeinsamen Realisierung im agilen Team Probleme und Herausforderungen erkennst, kommunizierst und löst du proaktiv Du arbeitest dich in neue Technologien ein und bist immer auf der Suche nach der besten Lösung für technische Fragestellungen Qualifikation Wir freuen uns auf dein erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Mathematik oder verwandter Fachbereiche Du hast erste Erfahrungen in der Softwareentwicklung (z.B. mit Java, JavaScript/TypeScript, Python, SQL) Eine schnelle Auffassungsgabe, Verlässlichkeit und Kommunikationsstärke machen dich zu einer überzeugenden Persönlichkeit Deine Arbeitsweise ist analytisch, strukturiert, proaktiv und eigenständig Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse sind uns wichtig und die Bereitschaft national zu reisen Benefits Was macht uns aus? Wir bieten dir eine faire Vergütung Modernes/ hybrides Arbeiten in einem innovativen und internationalen Team Onboarding, Mentoring und einen Buddy der dich ab Tag eins begleitet passgenaue persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten (z.B. Unterstützung für die Bachelor-/Masterarbeit) Corporate Benefits – starke Rabatte bei vielen Anbietern Firmenparties und Sportevents Fitness zuschlag Games-Room Station und viele weitere Benefits Was wir dir noch sagen wollen Neugierig geworden? Schau dir auch unsere Company Seiten an: · https://www.youtube.com/watch?v=HBycOjDKKHo · https://www.linkedin.com/company/live-reply-de/ · https://www.youtube.com/watch?v=x53L_Nw3mHY · https://www.youtube.com/channel/UCKaTaWyDxiunGFoaIKk_8wQ Noch ein paar Worte zum Schluss Let´s go LIVE Bewerbe dich bei uns, wir warten genau auf DICH !!! Neugrierig geworden aber nicht der Richtige Job dabei gewesen? Schicke einfach deine Unterlagen an Recruiting(Punkt)live(Punkt)de(at)reply(Punkt)de
Erzieher (m/w/d) für die stationäre Kinder- und Jugendhilfe
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Düsseldorf - Bildung und Soziales - - 42651, Solingen, DE
Du bist Erzieher (m/w/d) für die stationäre Kinder- und Jugendhilfe? Bei uns bist Du in Voll - und Teilzeit herzlich willkommen! pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Unsere pluss - Punkte für Dich: Gelebtes, pluss-eigenes Schutzbefohlenenkonzept Ein sicherer Arbeitsplatz, der Erfüllung bietet und persönliches Wachstum fördert Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unser Kompetenzzentrum Möglichkeit auf ein Jobrad / Firmenwagen / Deutschlandticket Deine Aufgabengebiete: Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern und Jugendlichen unterschiedlichster Altersgruppen mit verschiedenen Förderschwerpunkten in stationären Wohngruppen nach §34, §35 bzw. §35a SGB VIII (je nach Deinen Wünschen und dem Arbeitsort) Pädagogische Arbeit mit den Kindern und Jugendlichen Fallorientierte Betreuungsmaßnahmen und entsprechende Dokumentation Beihilfe zur Alltags- und Freizeitgestaltung der Bewohner Ggf. Übernahme von Wochenenddiensten und Nachtbereitschaften Vernetzung im Sozialraum (Sportvereine, Jugendzentren, Stadtteilzentren, etc.) Teilnahme an Supervision, Fall- und Dienstbesprechungen Regelmäßiger Austausch unter Kollegen bezüglich tagesaktueller Abstimmungen Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder und Jugendlichen Unsere Anforderungen an Dich als Erzieher (m/w/d) für die stationäre Kinder- und Jugendhilfe: Ausbildung zum Erzieher (Sozialpädagoge, Pädagoge, Sozialarbeiter) oder vergleichbare Ausbildung Sicherheit im Umgang mit sozialpädagogischen Handlungsansätzen und Methoden Strukturierte sowie eigenverantwortliche Arbeitsweise Ggf. Bereitschaft zur Schichtarbeit und flexibler Arbeitseinsätze Fähigkeit, sich auf unterschiedlichste Ressourcen-, Problem- und Krankheitslagen der Kinder und Jugendlichen einzustellen Belastbarkeit sowie Selbstreflektion im Umgang mit den Kindern und Jugendlichen Führerschein Klasse B und die damit verbundene Bereitschaft einen Dienstwagen zu fahren (wünschenswert) Berufserfahrung in der stationären Kinder- und Jugendhilfe sind von Vorteil Hohe Motivation, Teamfähigkeit, Einfühlungsvermögen, Kreativität Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0211 / 33 67 50 19 oder per E-Mail: bewerbung-duesseldorfbs@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Pflegefachassistent (m/w/d)
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Wilhelmshaven Care People - 26789, Leer, DE
Wir suchen Dich ab sofort als Pflegefachassistent (m/w/d) Wir bieten Dir: Unbefristeter Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit Zuschläge (Sonntag = 50% / Nacht = 50% / Feiertag = 100 %) Fahrtkostenzuschuss ab dem 1. KM Bei VZ: die Option auf einen PKW (auch zur privaten Nutzung) mit Tankkarte Garantiert planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung mit bis zu 30 Urlaubstagen "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" Prämien bis zu 1.500€ Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) gem. iGZ-Tarifvertrag Attraktive Mitarbeiterrabatte bei über 150 Partnern (z. B. adidas, Zalando etc.) Deine Aufgabengebiete: Unterstützung bei der Grundpflege und Betreuung von älteren Menschen Durchführung von Pflegemaßnahmen nach Anweisung des Fachpersonals Unterstützung bei der Mobilisierung und Bewegungsförderung Beobachtung und Dokumentation des Gesundheitszustands der Bewohner Unsere Anforderungen an Dich als Pflegefachassistent (m/w/d): Abgeschlossene 1–2-jährige Ausbildung als Pflegefachassistent (m/w/d) oder gleichwertige Qualifikation Berufserfahrung wünschenswert Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit pluss Personalmanagement ist seit 40 Jahren Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pflegebranche! Ob in der Kranken- oder Altenpflege: Du leistest verantwortungsvolle Arbeit. Umso mehr liegt es uns am Herzen, für Dich den optimalen Arbeitsplatz zu finden, damit Du Dich beruflich verwirklichen kannst. Unsere Experten aus dem Bereich Care People sind mit Leidenschaft für Dich da. Unser Ziel: eine erfüllende Arbeitswelt für unsere Mitarbeiter. Eine wohnortnahe Beschäftigung ist uns ebenso wichtig. Du suchst nicht direkt an diesem Ort? Sprich uns gerne an und wir finden eine Alternative. Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 040 / 18 12 90 294 oder per E-Mail: bewerbung-wilhelmshavencp@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Zur besseren Lesbarkeit verwenden wir nur eine Sprachform. Dieser Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Lohnbuchhalter (m/w/d)
BUERO LERSCH - 37603, Holzminden, DE
Über uns Wir beraten Unternehmen und Privatpersonen in allen steuerlichen und rechtlichen Fragen. Die persönliche Betreuung unserer Mandanten zeichnet sich durch hohe Qualität, kurze Bearbeitungszeiten und unternehmerisches Denken aus. Aktuell sind wir auf der Suche nach einem Lohnsachbearbeiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (ab 20 Stunden), der unser kompetentes Team unterstützt. Aufgaben Eigenverantwortliche und selbstständige Betreuung von Mandanten Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen Vorbereitung von Betriebsprüfungen und Beratungen Führen der elektronischen Belegablage und des elektronischen Dokumentenmanagementsystems Allgemeine Korrespondenz mit Ämtern und Behörden Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/m Steuerfachangestellten Kenntnisse in MS Office und DATEV-LODAS Anwendungen Kenntnisse in der Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen Kenntnisse in den zuvor aufgeführten Aufgabenfeldern Wunsch nach langfristiger und kollegialer Zusammenarbeit Eigenständige Arbeitsweise abwechselnd mit Teamwork Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit, Arbeitszeitkonto) 2-3 Tage Home-Office pro Woche Steuerfreie Nebenleistungen wie z. B. Fahrtkostenzuschuss (Jobticket), Kindergartenzuschuss teamgestützte, strukturierte Einarbeitung durch unser Mentoring ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ein familiäres Wohlfühlklima mit einer respektvollen "Du-Kultur" herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeiten Umfassende Aus- und Weiterbildungsprogramme sowie Entwicklungsmöglichkeiten mit einer langfristigen beruflichen Perspektive diverse sportliche Veranstaltungen wie Laufevents, Firmenfeiern und Teambuilding-Events auch standortübergreifend Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ___________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) stationäre Pflege
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Leipzig Care People - 04860, Torgau, DE
Du bist Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) in der stationären Pflege? In Vollzeit und Teilzeit bist Du bei uns herzlich willkommen! pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Gemeinsam finden wir den optimalen Arbeitsplatz für Dich . Unsere pluss Punkte für Dich: Vergütung im Einklang mit den Anforderungen Wertschätzung und Anerkennung Deiner Leistungen und Erfolge Individuelle Fortbildungen im eigenen Kompetenzzentrum Bedürfnisorientierte Betreuung und regionale Einsatzplanung Deine Aufgabengebiete: Ermittlung des Pflegebedarfs und eigenverantwortliche, umfassende Pflege von Patienten Durchführung von ärztlich veranlassten Maßnahmen Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen von Patienten Dokumentation der Pflege Unsere Anforderungen an Dich als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) o.ä. Qualifikation Sowohl erfahrene Fachkräfte als auch Einsteiger sind bei uns willkommen Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0541 / 34 96 97 93 oder per E-Mail: bewerbung-leipzigcp@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Head of Human Resources (m/w/d)
PassportCard Europe GmbH - 20355, Hamburg, DE
Einleitung Die PassportCard Europe GmbH, eine Tochtergesellschaft des globalen Reise- und Expat-Krankenversicherers PassportCard Group, wächst von einem Startup mit 60 Mitarbeitern zu einem Scale-up heran. Wir suchen einen erfahrenen Personalleiter (m/w/d) für unser Managementteam in Hamburg, um skalierbare HR-Prozesse zu entwickeln, mit dem Managementteam zusammenzuarbeiten und die HR-Strategie zu gestalten sowie eine starke Unternehmenskultur aufzubauen, die unser kontinuierliches Wachstum vorantreibt. Aufgaben Ihre Rolle Strategische Personalplanung : Entwicklung und Umsetzung von Personalstrategien, die mit den Geschäftszielen und der globalen Personalstrategie übereinstimmen, um Wachstum und Leistung zu fördern. Leitung des lokalen HR-Teams: Rekrutierung, Einarbeitung, Compliance sowie Mitarbeiterentwicklung und -bindung. Unterstützung von Führungskräften : Beratung des Managementteams in allen Personalfragen. Beaufsichtigung der Gehaltsabrechnung : Gewährleistung einer effizienten Personalverwaltung sowie der pünktlichen und korrekten Übermittlung der Daten für die Gehaltsabrechnung. Optimierung von HR-Prozessen: Entwicklung und Einführung standardisierter Richtlinien und Prozesse für Gehaltsabrechnung, Zusatzleistungen, Reisekosten, Einarbeitung, Leistungsmanagement und Mitarbeiterhandbuch. Einhaltung von Vorschriften : Aktualisierung der HR-Richtlinien zur Einhaltung des deutschen Arbeitsrechts und der Unternehmensrichtlinien sowie Beratung der Geschätsleitung zu rechtlichen Anforderungen. Vorantreiben strategischer HR-Initiativen : Schaffung einer Arbeitgebermarke, Aufbau einer positiven Unternehmenskultur, Digitalisierung von HR-Prozessen und Leitung von Initiativen für Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion. Qualifikation Ihre Qualifikationen und Erfahrungen Abschluss: Abgeschlossenes Studium in Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich (idealerweise in Deutschland erworben). HR-Führungserfahrung: Nachweisbare Erfahrung in einer leitenden HR-Funktion (z. B. HR-Manager, HR-Director, Head of HR), vorzugsweise in einem internationalen oder schnell wachsenden Unternehmen. Arbeitsrecht: Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Gehaltsabrechnung, deutsches Arbeitsrecht, Rekrutierung und Betriebsratszusammenarbeit. HR-Expertise: Nachgewiesene Erfolge bei der Leitung von Initiativen im Bereich Personalwesen und Organisationsentwicklung wie Employer Branding und HR-Digitalisierung und -Analytik. Internationale Erfahrung : Nachgewiesene Fähigkeit zur Zusammenarbeit in multikulturellen Teams und zur Abstimmung mit der globalen Personalabteilung in Israel. Sprachkenntnisse: Deutsch auf muttersprachlichem Niveau sowie fließende Englischkenntnisse sind erforderlich. Ihre Stärken Positive Einstellung: proaktive und lösungsorientierte Denkweise, mit Begeisterung für die Förderung kultureller und organisatorischer Verbesserungen. Führungs- & Kommunikationsstärke: Ausgeprägte Führungsqualitäten, mit empathischen Kommunikationsfähigkeiten, um auf allen Ebenen effektiv zu beeinflussen. Strategische Denkweise: Fähigkeit, geschäftliche Herausforderungen in effektive HR-Initiativen umzusetzen. Resilienz: Fähigkeit, in dynamischen Umgebungen erfolgreich zu agieren und Konflikte effektiv zu bewältigen Benefits Unsere Leistungen Wir bei PassportCard Europe GmbH glauben, dass unsere Mitarbeiter der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb bieten wir ein ansprechendes und lohnendes Arbeitsumfeld mit wettbewerbsfähigen Sozialleistungen und spannenden Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Wirkungsvolle Rolle: Führe und gestalte die Personalabteilung in einem wachsenden internationalen Unternehmen. Attraktives Vergütungspaket: Wettbewerbsfähiges Gehalt, bezuschusste betriebliche Altersvorsorge (nach 1 Jahr), Deutschland-Ticket (nach der Probezeit). Persönliche & berufliche Weiterentwicklung: Zugang zu maßgeschneiderten Weiterbildungen, Schulungen und Leadership-Programmen. Dynamisches & internationales Umfeld: Arbeiten in einem multikulturellen Team innerhalb eines international agierenden Unternehmens. Büro in Hamburg: Arbeiten in einem zentral gelegenen Büro mit kostenlosem Mittagessen und gesunden Snacks sowie hervorragender Verkehrsanbindung. Spaß und Teamspirit: Regelmäßige Teamevents und eine unterstützende Teamkultur, die die Arbeit angenehm macht. Noch ein paar Worte zum Schluss Kontaktieren Sie uns Möchten Sie die Personalabteilung leiten und die Zukunft gestalten? Bewerben Sie sich jetzt. PassportCard Europe GmbH Kaiser-Wilhelm-Straße 93 20355 Hamburg Ihr Ansprechpartner ist: Herr Frank Reuter (Prokurist)
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